岗位职责： 1、依据客户个性化需求，规划并打造专属的欧洲旅行方案，确保线路设计独具特色 2、深入挖掘欧洲各国历史文化及旅游资源，提供专业化的旅行咨询与出行建议 3、对接并维护欧洲本地资源供应商，保障行程执行高效有序，优化客户出行体验 4、统筹团队人员的选拔、培养与管理，持续提升团队销售水平与整体绩效 5、对团队销售盈利目标、人均效能指标及人才发展成效承担直接责任 任职要求： 1、热爱旅游事业，熟悉欧洲人文背景，具备深厚的文化认知与探索热情 2、具备优秀的表达能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求 3、具有2年以上定制旅游领域销售团队管理经验 4、具备良好的协作能力，可与内外部团队建立高效协同关系 5、有3年以上欧洲定制旅游直客服务经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.与客户建立良好沟通关系，了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案 3.定期跟进潜在客户，促进成交转化，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时汇报竞争动态，协助优化销售策略 5.配合团队完成销售数据整理及日常客户维护工作 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有销售工作经验者优先 2.工作积极主动，具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.熟练使用办公软件，能够独立处理日常文档和客户资料 4.对销售行业有热情，愿意通过努力实现个人业绩成长和职业发展 5.学历不限，有相关行业经验或客户资源者可优先考虑

基本要求： 1、年龄21周岁以上 2、学历：大专以上；品格正直特别优秀可以放宽3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求： 中国人寿是一家世界500强的央企单位，本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训，全心打造职业经理人。 收入及福利待遇： 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人 卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金2、3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

销售洗护用品，电话联系客户，约谈见面，需要了解洗护相关产品，美业美容院工作经验优先，不坐班，不早起，有差旅补助

一、岗位职责： 1）根据分公司经营需求，拟定培训目标与计划并推动落地，构建分公司培训体系及知识共享平台；负责销售类课程的讲授执行、课后跟进以及训练指导等工作； 2）参与市场营销团队培训体系搭建，承担培训材料开发、课程效果分析及优化改进工作； 3）持续梳理、迭代销售话术内容，策划并开展话术演练考核、技能比拼等提升活动； 4）快速识别优秀实践与典型案例，推进经验提炼、内部分享及规模化推广； 二、任职资格： 1）年龄：25岁至30岁，性别不限； 2）学历：全日制统招本科； 3）工作经验：具备2年以上工作经历，其中至少1年从事销售培训相关工作，有实际授课经验； 三、素质能力： 1）认同培训价值，乐于指导和帮助他人成长； 2）自我驱动力强； 3）具备良好的学习与总结能力，擅长复盘反思； 4）具备出色的沟通协调能力； 5）踏实肯干、积极主动、待人友善、品行端正； 四、薪资福利： 1）薪资：无责任底薪+年终第13薪； 2）福利：入职即缴纳五险一金+带薪休假+节日福利+成长培训+下午茶点+团队建设活动； 3）晋升路径（双通道发展）： 培训师-销售经理-分公司总经理-区域总 培训师-高级培训师-培训主管-培训经理

企服顾问岗位介绍：底薪4K+（试用期薪金不打折） 工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作。 2、维护已有客户资源，开发新客户合作机会。 任职要求： 1、掌握扎实的线上销售能力，具备良好的服务意识。 2、能独立完成销售全流程操作，自律性强，执行力高。 3、性格积极向上，对互联网销售领域有强烈兴趣。 企服团队经理岗位介绍：底薪6K+（试用期薪金不打折） 工作内容 1、统筹团队日常管理，推动业绩指标顺利完成。 2、持续维护并开发企业级客户，提供专业解决方案支持。 3、策划并实施团队培训计划，提升整体业务水平。 任职要求： 1、拥有优秀的团队协作与商务沟通能力。 2、可自主规划销售方案，并高效落地执行。 3、工作态度端正，富有责任心及团队配合意识。 4、自带优质客户资源者优先考虑。 朝九晚六（午休1.5小时）大小周休息团队氛围好！！！！！ 团队年轻化，活力充沛，适应快节奏工作环境，期待您的加入。

北京专精特新企业（天津分部），法考领域领先培训平台，方圆众合诚聘销售主管（法考+法硕），品牌与产品优势显著（可通过主流搜索渠道了解众合在法考培训领域的行业口碑） 1，招聘背景：业务持续快速扩张，团队规模升级 2，薪资范围：10k-25k（底薪+管理绩效+团队提成）入职即缴纳五险一金 3，管理幅度：7-12人 4，晋升通道：主管--经理--高级经理 任职要求： ①具备教育行业从业经历 ②年龄28-35岁 ③拥有2年以上团队管理经验 ④擅长团队赋能与培训（涵盖流程搭建与实操指导），熟悉目标分解、过程追踪与执行落地，具备系统性方法论 ⑤具备基础数据分析能力 ⑥有K12头部机构管理经验者优先

分总岗位职责： 1、深入理解并熟练掌握公司核心产品与解决方案，能够精准提炼产品的核心价值； 2、参与并协助分公司完成门店启动工作，高效开展核心产品及阶段性方案的培训与宣导； 3、与渠道及千万战略联盟门店相关人员保持良好沟通，维护稳定客情关系； 4、驻点支持门店运营，精准筛选客户，深度挖掘客户需求，提供匹配解决方案，协同推进客户关系发展； 5、通过小饭桌等互动形式推广功能医疗理念，做好321铺垫工作，持续建立并维护客户情感链接； 6、根据市场会议规划，组织并邀约医养、康养类客户参与下午茶等活动。 任职资格： 1、具备出色沟通能力，拥有服务大客户的经验，能独立完成100万以上客户的洽谈； 2、具备服务200万级以上门店的实际经验； 3、目标明确，富有进取心和事业追求； 4、医学相关专业背景或具备行业从业经历，熟悉客户服务流程； 5、形象气质佳，年龄在38岁以下，具备较强的成交转化能力。

岗位职责: 1.负责家装市场部门的营销策划，提升品牌在行业内的竞争优势。 2.策划并落实市场推广活动，提升客户参与度与品牌影响力。 3.研判市场发展趋势，为产品及服务升级提供战略性建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效协调团队工作。 2.能够敏锐应对市场变动，持续调整和优化营销方案。 3.熟悉家装领域，精准洞察客户需求与市场走向。

尚源镀锌厂、现招各工序工人 现招料厂跟班:8000 料厂长白班:7600 1、炉前负责、保底/12000加产量工资 2、炉前工人、保底/11000加产量工资 3、排齐工人、打包工人、保底工资/9000加产量工资 上五险一金、厂内有免费食堂，澡堂 地址:静海区西翟庄镇、安庄子开发区 尚源表面处理有限公司 联系电话:

板式家具厂现招聘： 1、下料大工2名（会铣形的优先） 2、面漆板办公排钻大工1名 3、封边大工（必须会曲线封边）2名 4、屏风大工2名 5、组装大工2名 6、小工若干名（男女不限） 厂供吃住，要有敬业精神，一经录用，工资优厚 地址：工业大学积水潭医院旁边 电话：

招半挂司机雷庄沙河桥接班跑天津

—————————— 招工：智造小镇，安装工5名，包装工4 名，零活工人10名，量表巡检员2名，内账会计2名。仓库拿货工人2名。

天津招聘B2司机

【职位要求】 1. 可全职亦可兼职 2.谈客户全程有专家陪同，金融专家带队手把手教； 3.提供获客渠道，解决客户资源问题助力成长； 4.加入所有渠道子公司对接群，不懂直接问； 5.专业的培训，优秀的师傅带，平稳过渡新手期; 薪资结构：底薪2K-3K + 提成+奖金+补贴+服务费 【工作内容】 1. 线上服务+客情维护原有老客户以及新客户的开发 2. 对有需求有意向客户进行拜访或约面，促进成交 3. 总结：新老客户维护服务，管理+二次续费或二次开发 【其他要求】 1. 年龄: 18-58 周岁 2. 性别: 不限 3. 学历: 不限(大专以上优先) 4. 有销售经验优先

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

招 年龄45岁以下（优秀者可放宽至50岁） 过往年收入12万及以上，大专及以上学历（学信网可查） 无责底薪5000薪资不封顶，多劳多得，月薪过万很正常。 时间自由，可兼顾家庭。 享有意外险，定期寿险、住院医疗保险等保障。

核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成： · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。 · 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理： · 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。 · 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。 · 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训： · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设： · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制： · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。 · 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。

工作地点： 杭州拱墅中国人寿保险湖墅支公司大关路179号 职位描述: 一、岗位职责 1.根据公司提供的优质客户资源，有针对性的提供专业化的售后服务，如续期缴费，老保单的讲解，家庭保单的规划等等。 2.为客户提供最新的保险资讯，根据客户的家庭情况及需求，提供理财保险规划。 3.管理和发展团队，培训和辅导团队成员，以及协助公司培养人才骨干。 4.做好西湖益联保理赔客户服务及开发。 5.协助来柜面办业务的客户办理业务，并后期跟踪服务 福利待遇: 1.无责底薪+佣金提成+新人训练津贴+方案奖励。下有保底，上不封顶，多劳多得。 2.享受责任保证年薪制 做6万提成，保证12万收入;做10万提成，保证24万收入;做15万提成，保证36万收入 3.工作时间周一至周五 早上8:30-11:30，13:30-17:00 下午自行安排外出展业，或者公司约客户，或者学习。 4.时间弹性大，节日福利，各种团建旅游方案。 5.入职后公司有带薪制式培训，一年4次晋升机会，为员工提供长远的职业规划及广阔的发展空间。 三、岗位要求: 1.25-45周岁，大专及以上学历，无相关专业要求。 2.工作认真负责，积极主动，有自己的想法，善于表达，具有较强的市场开拓能力。 3.热爱金融行业，对于工作有较高的热情， 4.既敢于挑战自我，勇于创新，又可以脚踏实地的有耐心。 5.喜欢销售，对保险认可

岗位职责： 1. 参与公司组织的培训，主动融入团队协作，迅速掌握销售相关技能。 2. 与同事密切配合，共同达成既定销售任务。 3. 提供高质量客户资源，通过专业沟通激发客户购买意愿。 4. 负责客户关系的持续维护，保障服务过程中的客户满意度。 薪资福利： 1. 底薪5000，叠加10%-35%的高比例提成，综合收入20000-30000。 2. 转正后享有1000元额外奖励，新员工平均月薪1-2万。 3. 工作时间：朝九晚六，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 4. 公司提供新人支持，配备系统化培训与全程指导。 5. 节日福利发放，设置开单激励奖金。 6. 享受国家规定带薪节假日，年假15-21天。 7. 因业务扩展，内部晋升通道畅通。 任职要求： 1. 年龄不限，欢迎新人及有经验人员加入。 3. 具备良好的学习能力与沟通表达技巧。 4. 拥有较强的团队协作意识，能与团队成员顺畅交流。

岗位职责： 渠道管理及运营支持 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历 2、年龄适中，具备3-5年工作经验，形象良好 3、具有销售管理与渠道运营相关经验，有保险行业背景者优先 4、具备高净值客户维护与服务经历者优先

[项目介绍]泰康之家--津园养老社区坐落于天津市西青区侯台片区，占地约107亩，规划地上建筑面积14.3万平方米，于2021年8月11日成功摘牌，标志着由世界500强泰康保险集团投资建设的高品质医养结合社区——泰康之家·津园正式落户天津。项目定位为大规模、全功能、国际标准的高端养老社区，致力于为天津及京津冀区域长者提供全新的高品质晚年生活方式。社区实现保险产品与实体养老服务深度融合，在保障客户资产稳健增值的同时，提供全面健康管理体系。目前已在全国36个城市布局43家社区，其中25家已投入运营，并创新推出“一个社区一家医院”模式，建立急救、健康管理、康复三位一体的医疗保障体系，携手多家国内知名三甲医院，开通双向转诊、绿色通道、远程诊疗及专家会诊等便捷医疗服务。 [销售模式]本岗位主要依托公司高净值客户资源，采用线上线下联动方式，组织客户参访体验馆或已运营实体社区，通过沉浸式体验开展服务营销，为客户量身定制理财规划、健康保障方案及高端养老服务解决方案。 [薪资待遇]双休，可直接应聘，职级评定依据个人从业经历及过往薪资流水核定对应岗位级别

贝壳租房，以“让租住成为一种生活方式”、“让租赁成为长期职业”、“帮助服务者实现效率翻番”为宗旨，通过以租赁经纪服务、公寓运营服务、专业机构托管服务、投资共建房源等由轻到重的方式，为新市民、青年人提供更多租住选择，以及更好的差异化服务，来实现让租房成为一种美好生活方式的愿景。 【省心租】 贝壳租房基于多年专业市场化、机构化运营经验，推出贝壳省心租服务 （分散式房屋租赁托管服务），省心租是将市场上分散的房源转为有品质、可信赖的专业机构化长租房源，并提供专业管家服务，让业主省心、租户安心、行业稳定。 全天津可以根据你的住址就近安排哟！！！ 【持续竞争力的薪资】 新人保障底薪+高业绩提成; 3个月后，无责底薪＋无上限高业绩提成； 从业越久，收益越高：稳定月入几万不是梦！ 【广阔的职业发展】 M战队长-S区域经理-D总监，季度晋升、区域裂变机会多，许给你未来无限发展可能！ 【丰厚的奖金激励】 丰富的贝壳币、荣營晚宴、团队PK、团建活动、业务标杆、文化榜样带给你无限茉耀！ 【完善的培训带教】 新人培训、战队长(M)训练营、花桥学堂、产品进阶训、助力你成为业务和管理双重达人！ 【我们需要这样的你】 1.具有半年及以上房产经纪业务经验者优先录用； 2.热爱销售工作，有目标感，执行力强； 3.具有较强的沟通能力和学习能力； 4.符合公司企业价值观，具有良好的客户服务精神。 适合这样的你 如果你非常迷茫，职业发展出现瓶颈，不知所措 不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入 如果你想获得长期职业发展，为末来赢得一片新天地 【上班时间】 周一~周四9:30-19:00，周五~周日9:00-19:00，月休6天。 【工作地点】 片区内任意一家门店可打卡，宝坻、宁河、蓟县、大港暂无。 【面试入职】 初试-复试-终试（一般周四，需着正装），周二/周四入职，不需要基地培训。

1. 开展客户资源开拓相关事务； 2. 负责客户关系的日常维护与对接； 3. 承担客户售后支持与服务执行工作； 4. 持续跟进客户订单的执行与交付进度； 5. 收集整理行业动态及相关市场信息； 6. 参与市场范围拓展及数据分析工作； 7. 跟进销售款项的回收与催收事宜。 任职要求：本科及以上学历，具备良好沟通能力，不限性别，*****，欢迎应届毕业生应聘 岗位福利：提供公务用车，餐费补贴，无责任底薪，年终奖金，客户开发激励，全勤奖励

福利待遇 无责底薪7500元＋业绩提成（15%－40%）＋丰厚奖励计划（5000～30000上不封顶）！！！ 每周不定期安排下午茶，零食丰富，水果、奶茶随时供应，员工生日庆祝、每月团队活动等精彩福利等你体验。 1．办公地点交通便捷，地铁口直达楼下，通勤轻松 2．团队年轻有活力，成员以90后、00后为主，沟通无障碍 3．欢迎零经验者加入，提供系统培训与清晰晋升通道，个人成长空间广阔

优势 1. 无责任底薪5000元，绩效与通话补贴另计，6.5K底薪不设业绩考核要求，在天津生活衣食住行完全无忧 2. 零基础可培养，入职初期提供带薪培训，入组后安排资深员工一对一指导 3. 客户资源覆盖广泛，不仅限于天津，还可对接北京、上海、成都、沈阳等地客户 4. 公司每日提供小零食、饮品或下午茶，每月组织自愿参与的团队聚餐活动 5. 五险一金全部按规定缴纳 6. 外呼系统支持一键拨号，通话费用由公司全额承担 7. 周末双休，真实落实，绝不空谈承诺 8. 不要求使用个人手机开展工作 9. 工作期间无需正装，着装轻松自然 10. 管理岗位全部从内部选拔晋升，团队规模大，职业发展空间广阔 关于公司（为何容易开单），可简要了解： ① 国发集团成立于2016年，已稳健运营10年，注册资金5000万元且已实缴到位 ② 主营企业贷款业务，服务网络覆盖北京（2家）、天津、河北、沈阳、上海、成都，共设有7个办公职场 ③ 全国员工总数超400人 ④ 近8年始终专注于合规企业贷款服务，坚决杜绝AB贷及套路贷行为 ⑤ 大型企业平台，管理体系、制度流程成熟完善

1、销售专员是公司销售团队中的一线成员，主要负责直接面向客户进行公司产品或服务的销售工作。他们是公司与市场、客户之间的桥梁，是达成销售收入目标的关键执行者。 2、客户开发与拓展：通过电话、网络、拜访等多种渠道寻找新客户，开拓新市场。 ·客户关系维护：与现有客户保持良好关系，进行定期回访，了解客户需求，提升客户满意度和忠诚度。 ·产品/服务介绍与演示：向潜在客户清晰地介绍和演示公司产品或服务的功能、优势和价值。 ·销售谈判与签约：与客户进行价格、条款等商务谈判，最终完成销售合同的签订。 ·达成销售目标：努力完成个人及团队设定的销售指标和任务。 3.所需能力与素质 一名优秀的销售专员通常具备以下特质： ·出色的沟通能力：能够清晰、有说服力地与客户交流。 ·强大的抗压能力：能够坦然面对客户的拒绝和业绩压力。 ·积极主动：有强烈的进取心和主动性，不坐等机会。 ·客户导向：能够站在客户角度思考问题，提供解决方案。 ·谈判技巧：在维护公司利益的同时，与客户达成双赢。 ·学习能力：能够快速学习并掌握新产品知识和行业动态。 ·团队合作精神：与团队内部成员协作，共同完成目标。 职业发展路径 销售专员是一个非常有前景的职业起点，常见的晋升路径包括： 纵向晋升：销售专员→销售主管→销售经理→区域销售总监→销售总监/副总裁。 5.行业分布 几乎所有行业都需要销售专员，需求旺盛的领域包括： ·科技/互联网：如SaaS软件、云计算服务销售。 ·医疗/医药：如医疗器械、药品销售。 ·制造业/工业品：如原材料、零部件销售。 ·快消品：如食品、饮料、快餐店日化用品销售。 ·美业：美容美发、美甲、医美销售 ·住宿行业：民宿、酒店

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 顺势AI智能英语学习系统，专注小学、初中、高中英语专项提升，见效快，投入低，支持线上与线下推广。 天津现有18家门店，为扩大顺势品牌覆盖范围，现面向天津市内六区及各郊县招募加盟代理人，诚邀有创业意愿的伙伴携手共进，实现共赢。 基本要求如下： 1、心怀梦想、充满热情； 2、方向统一、执行高效、能承受压力。 3、热爱教育行业，认同AI技术前景，具备成人达己的心态。

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1.销售业务专员 2.开发新客户，拓展客户资源 3.提供保险相关服务 4.试用期三个月无责任底薪，薪酬组成：4500元+提成 5.要求性格开朗，表达能力强，踏实肯干，具备较强抗压能力 6.需持有驾驶证，熟练驾驶，具备两年以上销售工作经验，年龄28岁以上，单休