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食品油厂负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
主要职责: 1. 全面管理: 统筹油脂工厂的日常生产运营事务,全面主持管理工作,保障各项生产经营目标顺利实现。 2. 生产计划与执行: 结合公司战略方向及市场销售预估,组织制定并落实年度、季度及月度生产计划,确保生产任务准时、保质、足量完成。 3. 成本控制: 主导生产环节各类成本(包括原料、能源消耗、人力等)的预算编制与过程管控,通过流程优化与管理提升,持续压降制造成本。 4. 质量管理: 构建并推行完善的质量管理体系(如ISO9001, HACCP, FSSC22000等),对产品最终品质承担主体责任,确保符合国家和企业相关标准。 5. 安全管理: 作为工厂安全生产首要负责人,健全安全责任制度,严防火灾、爆炸、人员伤害等重大安全事件发生。 6. 团队建设: 负责各级管理人员及一线员工的选聘、培训、激励与绩效评估,建设高效协同、专业扎实的生产管理队伍。 7. 技术革新: 推进生产工艺、技术方案及设备设施的优化升级,不断提升产线自动化程度与整体运行效率。 8. 合规与审核: 确保工厂所有运作符合食品安全、环境保护、消防等法律法规要求,保障内外部各项审查顺利通过。 任职要求: 1. 学历专业: 大专及以上学历,食品科学与工程、油脂工程、化学工程、机械自动化等相关领域专业背景。 2. 工作经验: 具备5年以上大中型食品或油脂加工企业生产管理经历,其中至少3年担任厂长或副厂长级别管理职务。 3. 专业知识: 熟悉食用植物油(如大豆油、菜籽油、花生油、棕榈油等)精炼、分提、氢化等核心工艺流程。 4. 管理能力: 拥有较强的领导才能、决策判断力、沟通协调能力及团队统御能力,能适应高强度工作节奏。 5. 体系知识: 掌握食品安全生产相关法规,熟练运用GMP、SSOP、HACCP等质量管理体系开展日常管理。 6. 成本意识: 具备突出的成本管控意识与持续改进思维,善于通过数据分析推动运营优化。 7. 优先条件: 有主导新厂建设、产线技改或重大技术创新项目成功经验者优先考虑。
厂长/主管10年以上大专
岗位职责: 1,根据公司产品线及产能规划,统筹负责工业园区新工厂的建设、布局设计、生产流程规划及工艺方案制定; 2,熟练掌握智能制造体系中设备层与控制层技术,熟悉信息化与智能化应用,主导智能制造背景下新生产线的搭建与实施; 3,组织并持续推进生产现场6S管理,推动生产流程优化与改善,打造高效整洁的生产环境; 4,全面主持工厂日常运营工作,围绕产品质量与生产效率两大核心目标开展管理与执行; 5,协调制造工厂与其他职能部门之间的协作关系,及时掌握各车间生产计划落实情况,快速响应并解决生产过程中的突发问题; 6,定期向上级汇报工厂生产计划完成进度、质量控制成效、人员配置与设备运行状况及其他重要事项。 任职资格: 1,具备10年以上工厂运营管理经验,大专及以上学历,机械类相关专业优先; 2,具有风电结构件及内附件制造背景,拥有5年以上机械加工、钣金、焊接、折弯等工艺实操经验; 3,精通厂房规划设计、生产工艺流程、质量管控及生产排程管理; 4,曾从零开始主导精益生产项目并实现成功落地运行; 5,具备出色的跨部门沟通协调能力与项目推进能力,具有系统性思维与变革管理意识; 6、基础年薪50万元以上(与工厂盈利情况挂钩,具体可面议)。
厂长/主管5-10年本科通信设备
一、岗位职责 1、日常管理 组内任务安排进度跟踪,包括组内人员周计划,研发部年度主线任务,其他临时插入任务; 根据产品设计工作情况,进行任务分配,图纸资料审核,监督任务完成情况,确保设计工作按照时间节点完成; 监督并确保各项技术法规、标准及规范在组内有效贯彻与执行,执行标准定期保持更新状态; 定期开展组内人员技术能力提升培训工作; 安排处理产品在项目设计、加工采购、生产制造、安装调试等环节出现的技术质量问题,并提供售后技术支持与问题协调处理; 2、项目产品设计 可行性确认:评估产品设计对环境、功能、方案、周期的适应性。 需求对接:确认外接线缆、控制程序版本、功能参数,组织测试策划。 信息传递与物料汇总:统计并传递物料信息至结构、电气工程师。 图纸与文件编制:按标准绘制接线图、原理图,编制明细表,提交审核归档。 生产与检验指导:现场指导电装作业,配合功能验证与参数配置,必要时启动系统联试指导。 系统联试指导:排查联调中的电气功能问题,提供控制方式、参数配置等专业指导。 3、产品设计与技术论证 参与新品设计、产品改进与技术问题解决。 收集用户需求与竞品信息,参与技术可行性论证。 制定个人工作进度计划,参与设计评审与方案优化。 4、调试信息接收与处理 接收内外部调试申请,沟通确认问题并汇总存档。 远程指导现场故障排查,反馈调试结果,必要时启动现场调试。 现场排查问题,协调内外部资源直至解决,完成客户确认验收。 5、产品测试与资料编制 对系统、产品、零部件进行功能、性能测试,输出测试报告。 编写测试计划、用例,搭建环境,执行软件功能测试并反馈缺陷。 参与技术文档、软著专利、标准文件编写,咨询核实后提交审核归档。 二、任职要求 1.掌握CAD制图软件相关操作和电气接线图、原理图设计经验者优先考虑; 2.掌握流程图、思维导图等相关软件操作;熟悉产品开发流程、产品设计要求; 3.掌握软件测试相关流程和经验; 4.具备项目管理能力和经验者优先考虑; 5.具备项目产品选型、测试、评估能力,使用各类控制接口相关调试指令和工具; 6.具有电气自动化、安防、网络维护、智能化等现场项目调试、运维经验者优先考虑。 三、能力素质要求 能力素质: 1.责任心:合理安排并规划自己的工作,对于计划或要求内的工作想尽一切办法完成。 2.沟通能力:能通过多种表达方式和对沟通环境的布置,与别人在愉快的氛围中达成基本的共识。 3.灵活性:基于不同的工作环境和目标而调整自己的工作方法和风格,积极寻求、尝试解决问题的新思路和新方法,别人很容易接受。 4.学习能力:学习的热情很高,愿意自我学习和提高,适时了解新知识,及时提高自己,工作方法相比以前高效。 5.团队建设能力:有计划地将工作分配给相关人员,并给予适当的指示,在工作进展过程中定期询问,督察。 职位福利:周末双休、五险一金、带薪年假、全勤奖、员工宿舍、节日福利
工艺经理
1.5-2.5万元/月
厂长/主管经验不限本科
岗位职责: 1、参与新产品试产过程,承担新产品标准工时的评估与测定工作; 2、开展常规产品工序排布表的测定与编制,持续优化标准工时体系,维护并更新标准工时数据库,完成工时相关文件的整理与输出; 3、牵头制定生产中心年度提效降本项目的规划方案,并推动项目落地执行; 4、运用IE工程手法对工序流程、作业方式、工装夹具等进行持续改善与优化,助力生产效率提升; 5、推动新技术、新设备及新型工装工具的应用,实现生产效率提高与制造成本降低; 6、完成其他相关日常事务工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,工业工程、机械设计制造及其自动化、管理科学与工程等相关专业背景; 2、掌握工厂布局设计中人流、物流等基本规范要求; 3、具备良好的项目管理能力,逻辑清晰,具有较强的综合分析及沟通协调能力; 4、有机械制造或重工行业经验者优先。
食品生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限生产计划管理现场管理
工作内容 1. 生产计划与协调 - 协助生产主管拟定生产排程,结合订单情况、原材料到货进度及设备生产能力,科学规划每日生产安排。 - 统筹各生产环节运行,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效衔接,快速响应并处理生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。 2. 人员与设备管理 - 配合主管开展生产人员的日常调度、任务分配及操作培训,提升团队作业效率与质量意识。 - 负责生产设备的日常巡检与维护管理,建立并完善设备台账,记录使用、维修和保养信息,定期组织设备核查,保障设备稳定运转。 3. 质量控制 - 参与制定净菜产品的质量标准与检验规范,对来料、在制品及成品实施全过程质量检查,确保产品满足食品安全与品质要求。 - 协助开展质量问题调查,对不合格品进行溯源分析,提出改善建议并跟进落实整改。 任职要求 1. 具备2年以上生产型企业助理相关工作经验,了解食品类产品的生产工艺流程及管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。 2. 大专及以上学历,食品类相关专业背景优先。 3. 身体健康,能适应生产车间的工作节奏与环境要求; 4. 工作态度端正,责任心强,具备较强的执行能力和务实精神; 5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
模具主管
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理
1、根据生产部下达的计划任务单,科学统筹模具、夹具及新产品所需零部件的加工安排。 2、承担本部门模具零件及相关机加、钳工工序的质量管控职责。 3、组织开展本部门安全文明生产的各项活动,落实现场管理要求。 4、负责本部门所属设备的规范使用及日常维护保养工作。 5、严格执行公司各项管理制度,监督车间人员遵守公司规章制度; 6、跟进生产过程中出现的问题,及时协调解决并推动部门生产组织工作有效落地; 7、清晰界定自身职责与下属工作分工,定期召开班组会议,掌握生产动态并快速响应问题; 8、严格审核材料领用流程,严控消耗,防止资源浪费; 9、组织实施本部门员工绩效考核,对整体生产结果负责; 10、落实本部门设备的运行管理、维护与保养工作。 资格条件 1、知识:具备机械、模具或相关专业大专及以上学历或同等学力。 2、技能: (1)掌握机加、钳工及模具制造工艺流程。 (2)熟练操作UG、CAD等专业设计软件及办公工具。 3、工作经验:具有5年以上技术或生产管理经验,熟悉机加、钳工操作及现场管理,具备扎实的实践积累。
压铸主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技CAD
熟练操作2000吨及以上高压压铸设备,掌握压铸岛及配套自动化单元的运行流程与质量控制要点。熟悉压铸生产工艺,具备工艺参数调试能力。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、加班补助、包住、包吃
品质管理部经理
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限质量体系管理服装服饰饰品
工作职责: 1、制定并优化产品检验规范,组织对质检人员及QC开展统一标准的培训与考核,严格落实“质量为先”和“预防为主”的质量管理原则; 2、对面辅料进仓品质实施检验,审核并处理相关检验结果报告; 3、参与研发样衣评审,识别质量与工艺潜在风险,提出改进意见,并在产前会议中完成样衣质量评估与风险预警; 4、管理面辅料仓库,确保物料收发退存各环节的时效性与准确性; 5、评估大货生产过程中的工艺、功能、安全性及装饰性能是否符合要求; 6、协调解决生产过程中出现的质量与工艺问题,明确最终处理方案,保障生产流程顺畅推进; 7、执行出货前的产品终检,依据国家商检规定及厂内标准进行验收,杜绝不合格品出库,并及时上报主管安排返工; 8、全面监督公司各类产品的质量管控工作,推动质量体系持续完善; 9、负责品管团队的人力配置、梯队建设与任务分配,主持部门定期例会,落实工作复盘与计划部署; 10、主导客户投诉中涉及面料质量问题的最终判定; 11、针对客户反馈的面料问题,编制内部最终质检结论报告; 12、完成上级主管交办的其他工作任务。 职位要求: 1、具备15年以上服装行业品质监控经历,其中至少8年品质管理岗位经验,精通服装技术与制作工艺流程; 2、具备较强的组织协调能力、生产管理背景及良好的团队合作意识; 3、工作态度严谨,责任心高,积极主动,作风正派,诚实守信,具备优秀的保密意识,处事公正,坚持原则。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年硕士汽车研发项目生命周期管理项目里程碑
团队介绍: 负责汽车电子产品的生产制造过程开发及相关管理工作,包括制造过程开发管理(组织新产品制造流程开发、新产品导入实施、成本评估推进及定点决策支撑),支持产线提升委员会(参与新工厂、新产线、新设备的评估决策,信息系统选型与决策支持),生产系统运营管理(协助各基地工厂运营执行与监控,推动HPOS体系整合落地,统筹大生产系统资源调配)。我们期待兼具技术背景与管理能力的你加入。 岗位职责: 1. 负责产品过程开发管理工作,涵盖工艺流程与装备方案设计,定期评审开发计划执行情况,协调资源保障开发进度与质量,确保项目关键节点顺利达成; 2. 主导新产品导入全过程,组织样件试制生产,跟踪并推进试生产阶段问题的识别、分析与闭环改善; 3. 负责过程开发相关数据记录与统计分析,开展信息化管理需求调研及解决方案规划; 4. 承担新建产线项目的整体策划与实施管理工作。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,工业工程、电子、机械自动化等理工类相关专业; 2. 具备电子产品类项目管理实践经验,有汽车电子行业经验者优先; 3. 熟悉电子产品制造工艺(含电子组装、整机装配与测试技术),掌握产品开发、制造过程开发及NPI流程,具备质量管理工具应用知识,如DOE、SPC、FMEA、MSA等; 4. 熟练操作常用Office/WPS办公软件及项目管理工具; 5. 具备良好的团队管理与跨部门沟通协调能力,逻辑思维清晰,文档撰写功底扎实,英语读写能力良好
天津滨海新区招贴石材
400-500元/天
石材安装1-2人完工结算
天津市滨海新区招贴石材
天津河北区招种植工/杂工
种植工
天津市河北区招种植工/杂工
天津 河北区 光复道
8月30日 18:19拨打电话
北辰区明天有没活的吗?要一个
保洁1-2人
明天有没活的吗?北辰要一个
天津 北辰区
8月30日 18:19拨打电话
天津有能安装燃气表的吗以旧换新,需要有安装证,工地在大港,七区,刚开口,有想法的联系,电话
燃气换表工
有能安装燃气表的吗以旧换新,需要有安装证,工地在大港,七区,刚开口,有想法的联系,电话
天津
8月30日 18:19拨打电话
天津用一个焊工
焊工1-2人
用一个焊工
天津
8月30日 18:19拨打电话
车间生产管理。
6000-9000元/月
主管
车间生产管理。
主管3-5年学历不限会操作片材挤出机器有使用过pp、prt机器包吃包住有管理经验有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 5年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力 6. 熟悉钣金、机架喷粉技术,
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
污水处理厂厂长/主任
1-1.5万元/月
主任厂长
熟悉全厂工艺及各个环节,负责全厂运转
销售专员社保11-20人1-3年大专电话销售网络销售业务员b端销售财税顾问
行业方向:财税咨询服务企业(注意:非助贷/非助贷) 一诺前景公司成立于2008年9月,专注企业服务十余年。基于长期对企业需求的深入理解,于2014年正式进入企业财税服务领域,创立线下财税服务品牌诺快记。目前在全国20余个省(市)设有300家直营分公司,服务标准统一,已累计为全国数十万企业提供专业的财税服务。 【公司介绍】 公司主营业务为客户提供工商注册、资质代办、汇算清缴、合规代理记账、审计服务、税务咨询、成本核算分析、股权搭建、财务体系搭建、清理乱涨、疑难杂症处理专业性、透明化解决方案。 急速扩招中(缺口15人-20人) 岗位职责: 1.通过电话/微信/公海库/微信圈/介绍等方式联系天津当地中小微企业做财税服务、知识产权、资质办理、法务咨询、财税规划、综合企服等相关业务,根据客户需求提供定制化服务方案,促进签单成交; 2.建立良好的沟通,保持良好的合作关系,促进客户转介绍; 3.支持公司业务的发展,有针对性的进行一对一个性化服务。 4.完成领导交待的其他工作 岗位要求: 1.大专及以上学历,优秀可以适度放宽; 2.有同行或者电话销售/tob销售经验优先; 3.普通话流利,口齿清晰,有冠军心,上进心,不骄躁不浮躁,思维敏捷,具有较强的学习能力和优秀的沟通能力。 薪资结构: 底薪(3500-4000)+(6%-22%)浮动提成,面试定薪噢; 试用期综合收入约6K+,转正后约平均8K+;只要你有能力,综合1万+ 薪资结构: 上班时间: 早8:30-晚18:00,午休12:00-13:30,法定节假日休息,不加班 公司优势: 1.老板注重员工关怀:社保/温馨包/姜茶包/不定期团建活动等 2.有强大的企业背书,帮助快速开单; 3.近地铁,通勤方便,团队氛围好,办公环境整洁; 4.接受跨行小白,新人1对1带教机制,入职后完整的晋升机制薪资对应提升等等
销售主管
8000-13000元/月
渠道销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差阶梯式提成TOCTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验可适应频繁出差较强的商务谈判能力具有快消从业经验具有线下渠道销售经验
岗位职责: 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略,完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内外部资源,推动重点项目的落地与交付 任职要求: 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验,熟悉渠道运作模式 2.优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧,具备较强的目标导向意识 3.能适应出差,具备独立开拓市场和维护客户关系的能力 4. 学习能力强,能快速掌握产品知识与行业解决方案 5.具备良好的职业道德与团队协作精神
销售专员
2000-7000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限地推销售门店销售较多外勤按单提成
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进度,做好客户信息登记、报价、签约及售后协调工作 5. 定期反馈市场动态与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有销售意愿和抗压能力,能适应阶段性业绩挑战 3. 学习能力强,愿意接受系统化产品与销售技巧培训 4. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成日常销售记录与报表 5.无经验者可培养,有行业相关经验者优先
生产领班
5000-6000元/月
生产管理免费培训包住1-2人月结经验不限本科全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
1.组织员工完成生产目标; 2.协调工程师/修护解决产线异常,保证产线正常运行; 3.调节各站人力及生产计划执行,保证效率目标达成; 4.车间现场5s管理; 5.员工日常考勤处理。
其他生产营运人员经验不限本科机械CAXA
注1:以下所有岗位对于工作经验没有要求。 注2:以下所有岗位招聘不限性别。 注3:以下岗位都是正式岗位 注4:该岗位需要进行一次现场面试 企业介绍: SMC是全球知名的气动元件生产企业,在82个国家和地区设有分支机构。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资设立的全资子公司,属北京市高新技术企业、十百千工程单位,目前在中国拥有1个研发机构和5个现代化生产基地,占地总面积达100万平方米,员工规模约6,800人。公司引进同行业先进的自动化制造设备,全面实施现代化气动元件生产工艺,集研发、制造与销售于一体,专注于工业自动化领域气动元件的开发与供应。 作为气动行业的领先企业,SMC在全球市场占据32%的份额,在中国市场占有率高达40%。产品广泛应用于多个产业,主要服务客户包括众多世界500强企业。应用行业涵盖汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等领域。 经过二十多年的快速发展,SMC中国产品已销往全球55个国家和地区,并在全国重点城市设立了80多个销售与技术服务网点。 工作地点:天津市北辰区北辰经济开发区通盛路17号。 职责:提供现场设备技术支援;推动技术改进;提出制造工艺优化方案。 制造工程师(天津)——本科学历 专业:机械类相关专业。
生产管理人员
5000-6000元/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单
全面负责假睫毛车间的日常生产管理,统筹排产、进度跟踪,确保订单按时交付; 负责生产人员排班、考勤、现场管理,维持车间生产秩序; 管控生产物料损耗,降低生产成本,提高产能利用率; 落实产品质量标准,监督生产各工序工艺执行,配合品质部门做好质量管控; 负责车间安全生产、5S 现场管理,确保车间环境符合美妆行业卫生规范; 新员工岗前培训、操作指导,提升团队生产效率与产品合格率; 完成上级交办的其他生产相关工作。
销售工程师
5000-24000元/月
销售工程师社保年终奖6-10人经验不限大专直销基本坐班回款提成混合办公
岗位职责: 1. 负责公司产品/解决方案的市场推广与客户销售,完成个人及团队销售目标 2. 深入了解客户需求,提供专业的产品选型、技术方案建议与商务支持 3. 定期拜访重点客户,维护长期合作关系,挖掘二次销售及转介绍机会 4. 收集行业动态与竞品信息,及时反馈市场声音,助力产品与营销策略优化 任职要求: 1. 具备销售工程师相关工作经验,行业背景不限,有工业品、B2B或技术型销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 3. 学习能力强,能快速掌握产品技术要点并转化为客户价值语言 4. 责任心强,目标导向,适应短期出差与客户现场支持 5. 学历不限,欢迎踏实进取、富有潜力的应届生或转岗人才加入
厂长/主管
8000-12000元/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验塑料经验成型工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、成本等核心环节 2.制定并落实年度生产计划与整体运营策略,确保目标达成 3.带队优化工艺流程与现场管理,提升效率与员工执行力 4.主导团队建设与人才培养,营造“以厂为家”的凝聚力文化 5.承担厂区安全、环保及合规管理责任,保障稳定高效运行 任职要求: 1.具备制造业工厂全面管理经验,有全局观与整体策划能力 2.责任心强、吃苦耐劳,能适应住厂工作安排 3.具备良好的沟通协调与团队领导能力 4.学历不限,经验丰富者优先 5.行业背景不限,有实体工厂实操经验者优先
其他生产营运人员经验不限硕士化工产品研发催化剂脱硫脱硝
主要研究方向:烟气脱硝催化剂方向(SCR脱硝催化剂) 岗位职责 1、承担催化剂的研发任务,包括现有催化剂的性能评估与优化,以及新型催化剂的前期调研、研发及应用探索; 2、负责催化剂开发与性能测试平台的运行管理,统筹实验平台的工作安排与计划执行; 3、配合研发经理完成催化剂的设计与开发工作,参与制定催化剂的制备工艺路径; 4、开展催化剂的合成制备,或对现有催化剂进行改进、复配等相关实验; 5、编制工艺实施计划,优化工艺参数,解决研发过程中出现的技术问题; 6、设定催化剂评价实验条件,并组织实施相关测试工作; 7、负责实验数据的记录、分析与整理,结合实验结果对催化剂配方优化提出可行性建议; 8、负责研发设备的操作使用、日常维护及实验室安全管理工作; 9、编制催化剂应用技术方案、工艺包等技术文档。 任职资格 1、硕士及以上学历,化学、工业催化、环境工程等相关专业背景; 2、有催化剂设计与开发相关经验者优先考虑; 3、具备工业催化剂开发与应用经历者优先,工作经验特别突出者可适当放宽学历要求; 4、熟悉催化剂评价装置使用,具有催化剂制备、微型反应器操作、评价平台搭建、气相色谱应用等相关实践经验者优先; 5、具备催化剂放大制备能力,能独立搭建实验系统者优先; 6、具有较强的英文读写能力及文献检索能力; 7、有催化剂应用技术方案设计经验,熟练使用CAD等设计软件者优先。 有行业经验者薪资可面议!
客户经理
4000-7000元/月
电话销售3-5人1年以下本科基本坐班
负责保函业务销售,对客服成单负责
品控部副经理
9000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科
一、岗位职责: 1、体系与标准建设: 1.1、编制并更新检验规范,设计检验流程并确保落实执行; 1.2、搭建检验方法数据库及供应商评估体系,改进检测工具与技术手段; 1.3、健全质量问题归集与检索机制。 2、检验监督与数据分析: 2.1、巡查各检验环节操作情况,发现潜在风险并提出优化方案; 2.2、定期汇总分析质量指标数据,牵头召开品质会议,推进问题追踪与闭环管理。 3、质量问题处理: 3.1、主导质量问题原因分析,拟定纠正与预防措施; 3.2、审核不合格品处理方案,从源头提出改善建议。 4、团队建设与管理: 4.1、负责团队架构规划、人员选拔、绩效评定及人才培养; 4.2、组织召开品质管控会议,动态调整工作安排,提升团队专业水平。 5、效率提升与报表管理: 5.1、持续改进检验流程和工时分配,提高检验作业效率; 5.2、编制月度质量报告,应对突发状况,落实上级交办事项 二、职位要求 1、掌握监控类电气设备的检验技术与流程; 2、具备识读机械与电气类产品图纸的能力; 3、熟练操作常用办公软件; 4、熟悉监控系统的构成与运行原理; 5、了解安防产品相关行业规范与标准; 6、具备较强的沟通协调、组织管理、团队建设及问题解决能力; 7、具有5年以上相关领域工作经验
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