
医养社区推荐官
1.8-2.5万/月
销售经理/主管五险一金经验不限大专个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康面销/陌拜经验金融产品销售经验无经验要求会展销售网络营销经验挑战高薪+有企图心+拓展合作其他行业门店/柜台销售面销/陌拜企业服务金融
想挑战高收入,想拓展副业渠道,想在这个平台实现轻创业梦想,这里正是你的理想选择!欢迎加入,携手共创美好未来!也欢迎同行组队加盟,公司设有专项聘才激励!
工作时间:
周一至周五 上午8:30至10:30(半天)
周末双休
薪资待遇:
意外团险一公积金
学习津贴2000-8000元
+有责津贴
1200元-10000元 配套额外高额佣金激励方案
要求标准:
年龄25岁—50岁
积极进取,心怀目标,渴望获得更高收入
岗位介绍:
中国顶尖连锁养老社区推荐官,致力于塑造与律师、医生并肩的高端金融管理岗位——HWP健康财富规划师。为泰康高净值客户量身定制金融理财服务及家族办公室解决方案。该职业已在CCTV 4套、9套、13套专题推广,正如撒贝宁所言,HWP是一份“金色职业”。目前泰康养老社区已布局全国37城,落地45个项目,27城已投入运营,对标国际标准,打造全国连锁医养结合活力养老社区。作为亚洲规模最大、品质最高的候鸟式旅居养老连锁体系,在住居民已超20000人,深受高客信赖与认可。诚邀您的加入!
1、收入特点:无上限,冲击百万收入可期
2、晋升机制:公开、公平、透明,享有专属基本法支持
3、时间安排:除必要培训及活动外,其余时间自主展业
4、培训体系:涵盖专业销售训练、职业资格认证、清华/北大研修奖励课程、专属体验式成长项目
5、科技赋能:配备代理人专用移动展业工具——泰行销
销售(打印机)
6千-1万/月
销售经理/主管5-10年中专/中技区域销售面销/陌拜代理商销售
岗位职责:
1. 依据公司市场营销战略,提升销售效益,控制运营成本,推动产品在负责区域内的销售增长,确保销售目标达成,提高产品市场覆盖比例。
2. 参与制定公司销售战略与市场推广方案,落实公司营销策略,并组织实施区域市场的开发规划。
3. 收集并分析市场动态、需求变动、竞品动向及客户意见,及时提供精准信息,助力公司优化销售策略与营销计划。
4. 统筹管理所辖区域的销售资源,科学配置相关费用。
5. 按照公司产品定位、定价政策及市场方针,独立处理客户询价、报价、合同条款协商及签约工作。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力,善于人际互动,富有亲和力;
2. 学习能力强,勇于突破自我;
3. 工作认真踏实,具备较强的责任心和抗压能力;
工作地点:驻地办公,能短期接受出差。
文旅项目策划与拓展经理
1.1-2万/月
销售经理/主管5-10年本科研学/游学型生态/探险型文旅型文旅策划,投资拓展
工作内容:
1、开展前期市场调研,撰写项目可行性研究报告;
2、制定项目开发建设计划,科学统筹设计、施工、采购及供应商等各项资源;
3、依据项目规划与市场分析,编制投资预算、成本预估及收益预测等相关文件;
4、搭建文旅项目投资建设管理体系,包括产品体系、投资测算模型、建设全流程机制及投后评价体系;
5、牵头政府资源对接及相关谈判工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,旅游管理、城乡规划、项目管理等相关专业优先考虑;
2、5年以上文旅项目开发或策划经验,或具备设计院规划背景,有地产TOP30企业前期投资拓展经历者优先;
3、具备较强的市场敏感度,能快速把握行业趋势与商机,推动项目资源拓展;
4、掌握商务谈判技巧,熟悉各类合作协议内容,拥有良好的沟通协调与应变能力,妥善处理谈判中各类突发状况;
5、具有成本管控意识,能够对项目投资实施有效监督与动态调整;
6、具备项目风险管理能力,可及时识别并应对开发过程中的各类风险,保障项目按期交付运营;
7、熟悉景区、乐园、商业街区等基本运营模式;
8、逻辑思维清晰,具备统筹管理与组织协调能力
助贷管理岗15K-30K
1.5-3万/月
销售经理/主管年终奖1-3年学历不限电话销售个人(To C)互联网金融金融产品销售经验金融产品电话销售经验
【岗位职责】
1. 带领团队推进客户转化,完成公司下达的业务指标,统筹团队日常运作及任务分配。
2. 定期与合作客户保持联系,维护稳定、互信的长期合作关系。
3. 参与公司政策制定,提出优化建议,并持续反馈市场动态与一线信息。
【岗位要求】
1. 年龄20-30岁,性别不限,大专及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2. 具备半年以上助贷行业销售团队管理经验;
3. 拥有半年以上实际谈单经历;
4. 热爱挑战,对高收入目标有强烈追求;
5. 遵守公司规章制度,品行端正;
6. 本岗位需具备真诚坦率的性格,行动果断,待人接物得体大方。
【薪酬待遇】
1. 谈单奖励+团队业绩提成+奖金,综合月收入15000-30000(具体面议);
2. 个人业绩提成起点24%;
3. 团队提成比例(面议);
4. 团队奖金1000-5000元;
5. 完整的组织裂变机制与晋升通道。
福利:定期安排下午茶及多样化团队活动。
此岗位由负责人直接对接招聘。能力突出者可自主提出薪资期望。谈薪无压力,沟通更高效。
晋升体系:公司设有清晰晋升路径,只要达成数据目标,态度积极,能力达标,即可获得晋升机会。
面谈!面谈!面谈!
不电话打扰,不邀约见面,无需外出!
纯线上网络销售模式,公司提供账号及资源支持!
立即咨询沟通
天津地区销售主管
7千-1.4万/月
销售经理/主管5-10年大专面销/陌拜渠道销售代理商销售
岗位职责:
1. 全面负责管辖区域内各省级签约代理商的日常维护与管理工作,推进经销商渠道体系建设与目标管控,依据公司渠道发展规划,积极开拓新代理资源,同时面向终端市场开展产品推广与品牌宣传;
2. 执行能力突出,能够高效落实公司下达的月度及年度任务指标,确保工作成果保质保量达成;
3. 主动收集区域内潜在客户信息,建立并完善客户档案,持续拓展人际网络,具备敏锐的市场洞察力,能及时向公司及相关负责人传递市场变化情况;
4. 具备良好的语言表达与沟通技巧,能够独立完成客户方案讲解与培训支持,熟练掌握基础办公软件操作;
5. 严格按照公司管理制度完成每日、每周考勤记录与工作汇报,具备清晰的个人工作计划与执行思路。
任职要求:
1. 具备5年以上销售领域工作经验,有渠道销售背景者优先,商务谈判能力强,能主动维护客户关系,定期梳理片区运营状况,全面了解代理渠道发展现状与问题,并提出有效改进方案推动落地;
2. 擅长沟通交流,逻辑分析能力强,勤于思考总结,能按时提交工作进展报告,积极向上级反馈执行情况,保持持续学习的态度;
3. 自我管理能力强,目标导向明确,能接受常态化出差安排,具备清晰的职业发展方向,不接受频繁跳槽者应聘;
4. 热衷于市场营销事业,社交与商务拓展能力出色,愿意在本行业深耕发展,具备较强的毅力与职业坚持;
5. 专业不限、性别不限,服从公司管理规定,品行端正、价值观健康,谢绝兼职人员及消极心态者加入。
待遇标准:
1. 试用期1-3个月,考核内容涵盖产品知识、公司制度、区域运营管理等模块的学习、培训与测试;
2. 转正后薪酬:按照公司划定区域及任务标准实行有责底薪考核,提成与奖金另行计算;
3. 补贴政策:依据公司销售薪酬体系,达标人员可享受综合补贴;
4. 其他福利:
节假日发放礼品或礼金;
优秀员工可获得月度、季度、年度高额销售达成奖金;
公司每年统一组织1至2次团队旅游;
正式员工享有商业意外保险等多项福利;
周末双休,提供多通道晋升机会。
工会福利销售(带薪培训+双休无加班!!)
1-1.5万/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖经验不限大专礼品/员工福利对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)B端/G端开发经验定制福利方案
工作内容:
1)开拓并维护政府机关、事业单位及大型企业的客户资源,收集整理客户相关信息;
2)深入挖掘客户需求,围绕企业员工日常福利与节日福利场景,提供专业化的福利服务方案;
任职资格:
1)大专及以上学历,具备1年以上面向企业客户的销售经验或To B大客户开发经历,熟练使用各类办公软件;
2)拥有票务、礼品、企业福利、ERP系统、OA办公系统、财税类软件等相关领域销售背景者优先考虑;
3)性格稳重积极,充满热情,具备出色的沟通表达能力、商务谈判能力以及较强的应变能力和学习能力;
4)责任心强,具有团队荣誉感,能承受工作压力,执行力强;
公司:
公司目前已设立北京、天津、上海、重庆、成都、武汉、杭州、西安、长沙、南京、厦门等23家分公司,拥有超1000人的服务团队,团队氛围年轻活力,只要你有能力,就能获得广阔的发展平台!
待遇:
1、09:00-18:00,午休1小时;
2、周末双休、带薪年假,按国家规定享受法定节假日;
3、底薪+提成+奖金(月度奖、季度奖)+五险一金;定期组织团建、生日会等活动;
4、培训及晋升机制:系统化带薪岗前培训,涵盖销售技巧、沟通方法、销售心理、职业素养与专业知识;晋升通道无上限:销售代表/主管-销售经理-销售总监-分公司总经理。
天津东丽区招管道安装/维修,跑镀锌管套丝走管,会看图纸算量优先
380-400元/天
管道安装1-2人
天津市东丽区招管道安装/维修,跑镀锌管套丝走管,会看图纸算量优先
面点上什
天津武清城区招聘表炒饼师傅负责快餐家常菜制作出餐及后厨卫生薪资待遇:月薪6000-7500元包吃包住任职要求有三年以上快餐家常菜工作经验手脚麻利工作踏实服从安排电话
天津招饺子工4500元加两天公休塘沽区吾悦广场附近年龄55岁以内,提供一日三餐,提供住宿
4.5千/月
面点1-2人月结
招饺子工4500元加两天公休塘沽区吾悦广场附近年龄55岁以内,提供一日三餐,提供住宿
检测认证销售经理
5千-1.1万/月
销售经理5-10年大专
岗位职责:
1、熟悉消费类产品检测中国、美国法规,制订总体市场发展战略以及市场发展目标,完成公司制订的业务计划。
2、负责销售部门培训计划含销售技能、客户公关、销售流程及各领域销售专业知识等培训组织实施,并全面提升销售团队的销售能力及综合素质。
3、负责规范部门销售团队工作行为,工作情况检査、监控及销售业绩考核、反馈及面谈,对销售数据进行有效分析,并提出有效解决方案。
4、帮助解决销售团队内部异常问题沟通及资源合理分配应用。
5、负责组织技术、质量等部门对各领域销售团进行技术法规的解读,提供技术专业知识培训及技术支持。
6、上级领导交办其他工作内容。
任职条件:
1.大专以上学历,从事消费品检测营销工作5年以上,在同行业任职销售经理2年以上。
2.具有丰富的渠道客户资源和企业关系资源优先。
3.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。
4.有其强烈的事业心, 以结果为导向,具有较强的执行能力和良好的团队合作精神。
5.良好的公关、谈判、沟通合作技巧及丰富的团队建设经验,较强的分析问题和解决问题的能力。
职位:法拍总监,经理,顾问
1-1.5万/月
销售经理
职位:法拍总监,经理,顾问,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡(不良资产处置服务,大宗商品资源销售服务)
我们是专做不良资产含诉前资产、大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务,我们这个线上做起来很简单,有人教,变现的速度非常的快,不需要经验,主要是不良资产推广与服务,很容易最简单的销售,有培训,团队协作。
不良资产是一个新兴朝阳行业,经济越不景气越好做,我们公司平台在香年大厦T2写字楼45楼整层1500平办公,法辅在线(四川)总部,目前发展成全国61家分公司市场发展最显著之一。
首先,法拍房价格实惠,捡漏空间大,优质资源多。
第二,目前长沙法拍市场很好做,市场前景广阔,平台大而正规。
第三,房产大宗商品处置服务,提成高,月入几万不是梦。
第四,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡,晋升通道畅通,不只是一份工作更是一份事业。
崇尚:自由,开心,赚钱。
要求:看好法拍行业,对不良资产和法拍房产感兴趣,为人正直,讲诚信,表达能力和逻辑能力优先。
销售经理/主管
5-6千/月
销售经理包住包吃餐补6-10人经验不限学历不限渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力与抗压能力
4. 熟悉销售全流程,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业信息:待补充
法拍总监,经理,顾问
1-1.5万/月
销售经理
职位:法拍总监,经理,顾问,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡(不良资产处置服务,大宗商品资源销售服务)
我们是专做不良资产含诉前资产、大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务,我们这个线上做起来很简单,有人教,变现的速度非常的快,不需要经验,主要是不良资产推广与服务,很容易最简单的销售,有培训,团队协作。
不良资产是一个新兴朝阳行业,经济越不景气越好做,我们公司平台在香年大厦T2写字楼45楼整层1500平办公,法辅在线(四川)总部,目前发展成全国61家分公司市场发展最显著之一。
首先,法拍房价格实惠,捡漏空间大,优质资源多。
第二,目前长沙法拍市场很好做,市场前景广阔,平台大而正规。
第三,房产大宗商品处置服务,提成高,月入几万不是梦。
第四,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡,晋升通道畅通,不只是一份工作更是一份事业。
崇尚:自由,开心,赚钱。
要求:看好法拍行业,对不良资产和法拍房产感兴趣,为人正直,讲诚信,表达能力和逻辑能力优先。
销售经理(济南,物流行业,鞋服向)
2-3万/月
销售经理社保包吃五险一金年终奖1-2人3-5年本科区域销售较多外勤按单提成回款提成TOB混合办公国内院校优先其他行业快消品对企业/机构(To B)销售经验
工作职责
1、客户开发:通过各渠道积极开发企业客户(鞋服美妆等),同时维护现有客户关系,提升客户满意度;
2、销售目标:制定销售计划和目标,执行销售策略,完成个人和团队的销售任务;
3、市场信息:定期收集和分析市场动态、了解竞对及客户需求为销售策略和产品改进提供依据;
4、商务谈判:与客户进行商务谈判,确保交易条件符合公司政策,完成合同签订和执行;
5、产品推广:了解公司产品与服务,根据客户需求制定解决方案,并推广公司的核心价值;
6、团队协作:与内部市场、产品、客服等部门保持紧密合作,确保客户需求得到及时响应;
7、回款跟进:对项目回款过程进行监控,采取有效措施加速资金回收,提高回款率;
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销、物流管理相关专业优先;
2、3年及以上物流行业BD工作经验,鞋服行业优先;
3、熟悉第三方物流行业的概况、发展趋势、行业特点;
4、掌握第三方物流运作流程,对仓配业务运作有一定的了解;
5、具备丰富的鞋服类等行业客户资源、人脉资源转化能力;
6、具备极强的内外部沟通能力、协调能力、事业进取心、抗压能力;
薪资福利:
1、薪资及结构:底薪范围:10-20K
2、提成比例是根据毛利率按照收入进行提成,提成比例在0%-2.5%,;
3、五险一金
4、上班时间:正常双休,地点在所在城市的仓库办公,距离仓库特别远可以灵活办公需要外勤打卡。
销售经理大专
招聘:面议/**人寿销售顾问
公司名称:**人寿招聘职位:销售经理招聘人数:5学历要求:大专工作描述:综合金融服务,保单售后服务单位地址:蓟州区迎宾路83号联系人:张海杰
海外电动产品商务拓展
8千-1万/月
BD经理1-3年本科北美欧洲澳新B端客户商品服务会说汉语的当地人
1,规划公司电动产品(电动雪地车,电动艇,电动冲浪板,电动摩托车,e-bike)在海外大客户合作方面的整体策略。
2,主导欧洲或美国市场的销售网络建设,持续收集市场数据,研判行业趋势、竞争格局及客户需求,制定并落地符合区域特征的销售方案,优化产品推广路径。
3,深入洞察市场变化,识别潜在业务增长点,积极开发新客户资源,推动合作关系建立,确保销售目标顺利完成。
4,参与企业战略方向的研讨与制定,配合总经理推进战略举措实施,助力公司整体发展目标实现。
任职要求:
1,具备欧美或其他目标市场深度开拓的实际操作经验
2,拥有电动雪地车,电动艇,电动冲浪板,电动摩托车,e-bike等电动类产品在欧美及相关市场的客户服务实践经历
3,三年以上行业背景,具有3C数码、消费电子、小家电、快消品等领域海外销售经历者优先考虑
4,具备海外市场渠道拓展与客户开发经验,熟悉国际贸易流程及外贸单证操作者优先,掌握国际市场的政策规范、法律法规、公约惯例等相关知识
区域分总-大健康未来趋势直通
2.5-5万/月
销售经理/主管5-10年本科
分总岗位职责:
1、深入理解公司核心产品与解决方案,能够精准提炼产品价值点;
2、参与并协助分公司完成门店启动工作,高效开展核心产品及阶段方案的培训与宣导;
3、与渠道及千万战略联盟门店相关人员保持良好沟通,维护客户关系;
4、驻店支持,具备客户筛选能力,深度挖掘客户需求并提供针对性方案,协同推进客户关系发展;
5、通过小饭桌等活动形式提前导入功能医疗理念,做好321铺垫,持续建立并维护客情纽带;
6、依据市场会议规划,组织邀约下午茶及医养、康养类客户参与活动。
任职资格:
1、具备出色沟通能力,拥有服务大客户经验,可独立对接百万级以上客户;
2、具有服务两百万级门店的实际经历;
3、目标明确,富有进取心和事业追求;
4、医学相关专业背景或从业经历者优先,熟悉客户服务流程;
5、形象气质佳,年龄不超过38岁,具备较强的成交转化能力。
电话销售
5千-1.5万/月
网络销售五险一金20人以上经验不限学历不限暑假工
无需任何经验免面试暑假工首月无责5000
社群销售(长期要人)(暑假工要求干满一个月)
【综合】:15k
【薪资】:首月无责5k+提成,次月开始无责3.5k+绩效1.5k+提成
【岗位】:企微线上销售
【要求】:男女不限,18-35,可以上天津五险一金
【时间】:13:00--22:00(休息一个半小时)
【待遇】:定期团建+下午茶+法休+长年假+单休
工作地址:天津市西青区中北镇奇虎360A座
电话:(同微信)
养老社区销售主管 C
2-4万/月
销售经理/主管经验不限大专销售经理政府客户医疗机构个人客户面销/陌拜渠道销售会议/会展销售
Health and Wealth Planner是泰康保险集团与武汉大学联合推出的认证项目(简称HWP项目)。泰康深耕寿险产业链,布局从摇篮到天堂的全生命周期服务,依托“高端养老(全国25城自建养老社区)、高端医疗(链接海内外优质医疗资源)、卓越理财(保险金+信托)、临终关怀(泰康自有陵园)”四位一体商业模式,打造养老、健康、财富三大闭环,构建大健康产业生态体系,为不断增长的高净值家庭提供全面的健康与财富管理解决方案
任职资格:
1. 年龄25-45岁优先,性别不限
2. 大专及以上学历(学信网可查)
3. 具备一定销售经验者优先
4. 有金融、医生、保险、律师、房产、教培等行业背景者优先
5. 认同大健康产业发展方向,形象亲和,沟通能力强,具备长期发展意愿
6. 近一年银行流水不低于15万元
岗位职责:
1. 借助公司提供的客户资源,邀请客户实地参访并体验泰康之家高端养老社区
2. 为客户量身定制涵盖医养保障、财富规划、保险信托等在内的全生命周期综合方案
3. 持续维护高净值客户关系,提供专属管家式服务,共享大健康生态发展成果
发展与晋升:
1. 双通道发展模式:专业序列(资深顾问—专家)与管理序列(团队长—区域总监)
2. 超体赋能支持:可带领客户深度体验全国养老社区,显著提升转化效率,保障事业可持续增长
资源与保障:
1. 人力支持——公司精准分配客户名单,无需陌生拜访,有效降低展业成本
2. 薪酬福利——商业保险+责任底薪+高比例提成(最高46%)+英才津贴(最高16万)+年终奖金+管理激励
3. 培训体系——包含新人衔接培训、社区实地实训、清华及海外游学项目,全程免费带教,零经验也可快速入门
4. 超体赋能——支持带领客户沉浸式体验全国各养老社区
福利待遇:
养老社区推广员
售后服务专员
9000-15000元
HWP健康财富全规划师
18500元
有责底薪最高16万+佣金最高18万
聘材主管
33200-41200元
不同发展路径对应薪酬有所不同
具体面议
双休、法定节假日正常休假,上午八点半至十点半半天固定办公,其余时间自由安排
纯后期助贷,不加班,双休,电销岗位
6-9千/月
电话销售社保经验不限大专销售经验客户邀约售后服务普通话标准谈判/方案制定企业(To B)电话销售经验客户签约沟通能力强
纯后期公司,试岗期间正常发放工资!
电话销售电话销售(助贷方向)
不接受电销岗位者请勿打扰
每月15号准时发放薪资,
工作时间上午9:00至下午5:45,中午休息1.5小时。
周末双休,法定节假日正常休息。
琐事多者勿扰,随意爽约者勿扰,踏实靠谱者欢迎咨询。
市场运营主管
1.8-3.5万/月
销售总监5-10年大专
岗位职责:
1. 依据公司经营战略方向,制定校区运营事业部的工作目标及执行方案;
2. 跟踪市场变化、业务发展及行业趋势,主导公司运营产品的开发与迭代升级;
3. 梳理并优化运营全流程各环节,提升运作效率与目标完成质量;
4. 设计并组织实施公司整体营销培训体系,牵头开展培训工作;
5. 编制年度运营规划及相关工作任务的统筹安排。
任职要求:
1. 本科或以上学历,销售、管理类相关专业;
2. 具备8年以上运营团队管理经历,了解K12领域运营机制,拥有实际落地经验;
3. 具有优秀的团队引领与激励能力,具备战略思维与市场研判能力。
销售经理6-10人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤
招聘区域:和平区,河北区,滨海新区,蓟州区,河东区,北辰区,武清区,廊坊
岗位描述
1.负责区域内新团长开拓以及老团长的维护,建立长期稳定的商户合作关系;
2.执行公司的营销策略和政策,独立完成业绩目标;
3.落实团长标准化运营,做好团队管理,帮助团长提升运营技能;
4.收集团长的信息和消费者意见,反馈有价值的商业信息,为多多买菜项目提供策略支持;
5.通过提高团长侧的运营能力,增强所负责区域多多买菜的品牌影响力,提升消费者活跃度及留存率。
任职要求:
1.中专/高中及以上学历,有生鲜快消或O2O行业经验者优先,对行业有较深刻理解,优秀应届毕业生可放宽;
2.市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力;
3.有一定的市场规划能力和渠道管理能力;
4.认真负责,吃苦耐劳,乐观皮实,具有较强的执行力、逻辑思维能力、协调能力以及出色的沟通能力,较强抗压能力。
全国宠物行业销售
5千-1万/月
销售专员1-3年大专华北大区华中大区华南大区面销/陌拜渠道销售门店销售较多出差
招聘全国优秀销售专员,
岗位职责:
1、开展城市销售攻坚任务;
2、负责规划并执行城市销售攻坚计划,实现区域销售目标突破,协助区域经理及代理商拓展重点市场;
3、协同市场部与销售部推进指定区域的市场活动,搜集市场动态并及时向公司汇报;
任职要求:
1、大专及以上学历,优秀应届毕业生(动物医学、畜牧、动物科学等相关专业优先)或具备1年以上销售相关工作经验;
2、具备快速学习能力,踏实肯干、积极进取,能适应长期出差;
3、对国内宠物行业有浓厚兴趣,乐于接受挑战;
4、具备良好的沟通表达能力,富有感染力;
5、拥有相关行业资源者优先
企服顾问/团队经理五险一金大小周
4-9千/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专
企服顾问岗位介绍:底薪4K+(试用期薪金不打折)
工作内容
1、依托线上渠道开展产品推广与销售工作。
2、维护既有客户资源,开发新客户合作路径。
任职要求:
1、掌握扎实的线上销售方法,具备良好的服务意识。
2、可独立完成销售全流程操作,拥有较强的自律性。
3、性格积极,对互联网销售领域有强烈兴趣。
企服团队经理岗位介绍:底薪6K+(试用期薪金不打折)
工作内容
1、统筹团队日常运作,推动业绩指标达成。
2、深化企业客户联系,提供专业解决方案支持。
3、策划并实施团队培训计划,强化整体作战能力。
任职要求:
1、具备优秀的团队协作与商务沟通能力。
2、能自主规划销售方案并高效落地执行。
3、工作态度端正,富有责任心和集体荣誉感。
4、自带优质客户资源者予以优先考虑。
朝九晚六(午休1.5小时)大小周休息团队氛围佳!!!!!
成员年轻化、活力充沛,适应快节奏工作场景,期待您的加入。
栏目概述
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