工作内容: 在我们的业务体系中，您将有机会实现 混着干年薪30万/努力干年薪50万/全力冲刺年薪超300万！ 依托公司提供的精准客户资源（美业门店负责人联系方式），通过电话或微信沟通，向美业经营者传递最新技术升级信息，具备更高性价比与更优效果。引导其支付599元启动金，先行开启爆卡拓客与业绩变现项目。门店取得实际成果后，再推进55分成合作或25800元加盟合作。 无需让门店承担采购产品、仪器或预付加盟费等前期风险。我们先协助门店做出成效，待消费者认可并产生消费转化后，再洽谈后续合作模式，真正实现零压力合作，更容易被客户接受。 [薪资待遇]: 1、现有两种薪酬方案，可自由选择其一： ① 底薪8000元 + 单店25800元加盟提成4500元，每张卡成交提成20元（需达成月度签约4家门店） ② 合作模式：单店25800元加盟提成9500元，每张卡提成40元 2、北京商务部门现有300余名在职员工，人均月收入超过23000元。 岗位操作简单，成交流程清晰高效。 [岗位要求]: 1、不设学历门槛，无经验要求，年龄在20-40周岁之间均可报名。 2、有美业从业背景，或具备电话销售、招商经理及其他销售类岗位一年以上经验者优先考虑。 [工作时间]: 1、每日工作时段：上午09:10至下午18:10 2、每周日固定休息，另可灵活调休两天 [支持体系]: 1、岗前培训：入职前三天安排标准化录音课程与学习资料集中学习，总监也将对新人进行一对一指导带教。 2、数据支持：公司统一提供全国范围内的美业店主联系电话，仅需负责外呼邀约对接。 3、成交表现： 收店效率高者，优秀员工单月可签约20家以上； 已启动599元项目的门店中，当前加盟转化率达67%。 案例参考：某业务员当月签约10家599元启动门店，其中7家成功转化加盟，综合卡提与加盟提成收入达8-10万元以上。 收入上限展示： 一、专注个人业绩者，月收入最高可达8-15万元 二、组建团队并获得伯乐奖励及管理奖金者，月收入已达30万元以上 [成长环境]: 团队中大多数成员此前并无相关行业经验，所有人从同一起点出发。 不依赖人脉关系，不靠资源背景，完全凭借自身努力实现突破。众多新同事在入职2-3个月内即达成月薪5-8万元水平。

男女不限，学历不限，有丰富的教育资源，完成额定任务，工资5000到20000元，为你创造机会空间，欢迎你的加入！

岗位职责 1，线上负责公司产品的推广，能够为客户提供专业的软件技术咨询服务，完成与客户的业务开展、沟通，签订合同等工作； 2、开发新客户，建立并维护客户关系，与客户进行沟通和洽谈，了解客户需求并提供相应的解决方案； 3，通过自媒体等短视频软件，寻找客户 任职要求 ​-具备良好沟通谈判能力，能快速熟悉软件产品； 岗位福利： 底薪2800+300全勤奖+高提成+双休+享有法定节假日 上班时间上午9:30—12:00下午13:00—18:00

【职位亮点】 1、处于快速发展阶段的TOB领域，客户资源稳定，持续复购率高，入职即享专人手把手带教； 2、无责任底薪4000元，转正后综合薪资：平均超20000元，资深员工月收入可达30000-100000元； 3、企业已稳健运营19年，品牌信誉良好，自营业务涵盖海运与空运，服务品质有保障 工作内容： 1、通过互联网、电话及展会等多种渠道，积极拓展跨境电子商务、外贸制造类潜在客户； 2、为客户量身定制国际海运、空运、FBA头程运输、仓储管理、报关清关等全流程一体化解决方案； 3、定期维护客户关系，保持高效沟通，推动建立持久稳定的合作纽带 工作时间： 周一至周五8:30-18:00，周六9:00-11:30，中午休息1.5小时，每周休息1.5天

公司是00后的天下！！欢迎应届生投递！ 【岗位职责】： 1.学习基础的营销系统（有主管带你学习产品知识和市场营销）。 2.学习团队的管理，从带领1个人开始，最终到10人的小组团队。 3.学习公司内部运营：协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理家分公司。 【任职要求】： 1、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。 2、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己; 3、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力; 【薪资待遇】： 1、试用期:无责底薪5100+1500元奖金（综合底薪6600）+提成+年终奖金，平均薪资6000-9000;你的学习能力决定了你的工资。 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、培训成长端(公司团队管理人员进行一系列的岗前培训，如团队内部培训和个人一对一辅导)知识篇(企业文化、企业发展方向，产品专业知识、各种制度)技巧篇(信任感建立、销售技巧、产品介绍、异议处理、客户性格分析、客户维护等) 3、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 4、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 5、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台)。

1. 负责河南、山西、陕西、安徽区域的客户开发与客户维护工作。 2. 具备食品饮料行业背景，拥有渠道资源者优先。 3. 参与部门组织建设，承担管理职责，制定并执行销售方案。 4. 有超市卖场、流通市场及供应链渠道经验者优先录用。

【岗位职责】 1.负责各类服务活动的方案策划及落地执行； 2.组织并指导公关活动方案的撰写与优化； 3.结合市场资讯与行业趋势，开展服务策略规划与实施； 4.协助部门负责人对服务策划工作进行统筹协调与过程管理； 5.对活动成效进行评估，并编制相应的策划分析报告； 6.根据业务需求制作宣传物料，提升企业品牌形象； 7.依据公司市场战略及业务发展需要制定市场调研计划； 8.定期采集竞品信息，掌握其动态变化，并整理分析形成报告； 9.负责活动执行过程中的整体调度、监督与推进； 10.负责服务策划相关活动及事件的现场拍摄与执行； 11.承担物业服务全周期、全流程触点的服务设计任务； 12.执行日常营销信息的更新与维护工作； 13.设计活动配套的宣传文案及视觉内容； 14.熟练使用办公软件，掌握常用平面设计工具； 15.负责广告画面的设计制作及其他图文处理，承担企业宣传资料的创意设计与迭代。 【任职资格】 1.年龄：25-45周岁 2.学历与专业：本科及以上学历，设计类、传媒类、营销类相关专业； 3.工作经验：具备5年以上房地产领域设计、传媒或营销方向工作经验； 具有3年及以上实际项目操作经验。

岗位职责: 1.依托公司提供的精准客户资源，为客户提供及时的法拍房行业动态与专业咨询服务； 2.在公司全方位支持下，【组建/培育/运营个人营销团队】； 3.持续拓展并维护新老客户资源，推动客户关系向深层次金融业务合作发展； 4.具备销售背景、创业经历、团队管理经验，或有自媒体引流、4S店、保险、商务谈判、招商等相关行业从业经历者优先录用； 5.必须具备较强的协作意识和团队精神； 公司业务: 法拍房为核心基础业务。延伸拓展金融服务领域：包括抵押贷款、开发商资金周转、金融理财保险、不良资产处置，提成即时发放； 业务范围内各项板块均可自主开展，不限制发展方向，鼓励多元探索，充分施展个人能力，各展所长，收益无上限，凭实力创造价值

岗位内容： 1. 推进联营业务的开展，积极开拓业务市场； 2. 完善客户信息管理，维护既有客户并开发潜在客户资源； 3. 负责联营项目的巡查与执行管理，维系客户关系，确保项目有序实施。 任职要求： 1. 具备丰富的工程项目实践经验，熟悉工程项目的运作流程； 2. 拥有行业内的资源网络，能有效拓展装饰装修、保温等相关业务； 3. 具备较强的沟通与表达能力，善于建立和扩展人际合作关系； 4. 工作认真踏实，具备责任心，能够适应一定程度的工作压力。

红庙门厂年后招聘，定制一班，打磨3人，贴纸一名，修边一名，货量充足，工资准时，要求有责任心，服从管理，电话

招副驾一位 跑郑州到揭阳 三天一圈郑州休息 260方 工资11500 气耗32.5 联系

郑州侨佰特义齿公司诚聘: 石膏部中工、学徒各2名。 贴面设计师傅3名。 贴面车瓷师傅5名。 贴面、精品上釉师傅3名。 精品部上瓷中工2名。 精品部车瓷学徒2名。 公司位于中德产业园，做六休一制，工资准时，不定时培训、团建。 电话:（）

全自动机器人焊接工作站技术员 工作地址:郑州三财通工贸有限公司 4000-6000元

氩弧焊工 工作地址:郑州三财通工贸有限公司 5000-8000元

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供专业的家政服务咨询，了解其需求并提供合适的服务方案； 2，负责与家政服务人员进行沟通协调，确保服务质量符合客户期望； 3，跟进服务进度，解决客户在服务过程中的问题和投诉； 4，维护客户关系，建立长期的信任与合作。 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求； 2，熟悉家政服务市场，有相关行业经验优先； 3，责任心强，注重细节，能够处理突发状况； 4，熟练使用办公软件，有基本的客户服务意识。 员工福利 底薪4000元 生日福利 节日福利 高温补贴 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成。

共享经济模式自动营销小程序销售推广，经销代理产业融合发展

岗位职责： 1. 钉钉AI区域客户拉新：负责将钉钉AI工作方式及理念面向市场做传播布道，通过线下服务引入钉钉新客户。 2. 客户覆盖与需求挖掘：负责指定区域的客户拜访、需求分析，推动钉钉AI与行业场景的落地应用 3. 轻量化解决方案交付：围绕客户需求设计解决方案（如钉钉+AI助理、AI表格等）并完成交付，解决客户实际业务痛点，确保客户满意。 4. 市场洞察及策略反哺：定期反馈所在市场动态、客户痛点及竞品信息，促进产品及服务策略优化 5. 培训与赋能：为企业客户开展定制化培训，提升其对钉钉功能及AI能力的深度使用，总结成功案例与方法论。 任职要求： 1年以上ToB领域客户对接、售前支持或客户成功经验（SaaS、AI、数字化领域服务经验优先）。 熟悉钉钉生态合作模式（如ISV、区域服务商）或具备相关合作经验者优先 薪资构成： 底薪加交通补贴+提成，底薪4000，交通补助800，缴纳五险一金，入职第一周需要培训五到七天，考取钉钉AI布道师证书，综合收入1-2w 工作地点：去当地有阿里中心可安排办公场地，如没有则外勤打卡，早九晚六上五休二

职责描述： 1. 区域销售管理制定并执行西南大区销售办事处的年度销售计划，确保完成公司下达的销售目标。负责区域内销售团队的组建、培训、管理和激励，提升团队整体销售能力和业务水平。监控销售团队的业务进展，定期分析销售数据，及时调整销售策略，优化销售流程，提高销售效率和客户满意度。 2. 客户开发与维护深入了解工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场需求，积极开拓新客户，挖掘潜在客户资源，扩大公司产品在区域内的市场份额。维护与重点客户的长期稳定合作关系，定期拜访客户，收集客户反馈，协调解决客户问题，提高客户忠诚度。组织并参与重要客户的商务谈判和项目投标工作，确保项目顺利中标并成功交付。 3. 产品推广与市场调研熟悉HB混合式步进电机、PM永磁式步进电机、BLDC直流无刷电机、空心杯电机、齿轮箱等电机及传动类产品的特点、性能和应用领域，制定产品推广方案，提升产品在区域内的知名度和影响力。定期组织产品培训和技术交流活动，向客户和销售人员介绍公司产品的优势和应用案例，协助客户解决技术难题。关注区域内同行业竞争对手动态，收集市场信息，分析市场趋势，为公司产品研发、市场定位和销售策略调整提供依据。 4. 渠道建设与管理拓展和优化区域内的销售渠道，与经销商、代理商建立良好的合作关系，制定渠道销售政策和激励机制，提升渠道销售业绩。定期对渠道合作伙伴进行评估和考核，协助渠道伙伴提升销售能力和市场竞争力，共同开拓市场。 任职要求： 1.教育背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程、电气自动化等相关专业优先。 2.工作经验： 8年以上工业自动化、电机及传动类产品销售经验，5年以上团队管理经验，有丰富的区域销售管理经验者优先。熟悉工业自动化、医疗、3C、锂电、半导体、物流包装等行业市场，对相关行业的客户群体和市场需求有深入了解。 3.专业技能： 熟悉销售管理流程和销售技巧，具备较强的市场分析、客户开发和项目管理能力。具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立良好的合作关系。熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析和报告撰写能力。 4.个人素质： 具备较强的领导能力、团队合作精神和责任心，能够带领团队完成销售任务。具备良好的抗压能力和适应能力，能够适应经常出差的工作性质。诚信正直，具有良好的职业道德和敬业精神。

JD基本信息 岗位职责： 1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系，定期对目标客户进行拜访与沟通，参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进； 2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场，重点开发如政府、等关键领域客户资源，推动业务布局优化与战略落地； 3. 负责客户全程跟进，准确把握客户需求与采购意向，协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持； 4. 参与招投标全流程工作，包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。 5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机网络相关专业优先；毕业于国内985或211院校。 2. 5年以上同行业经验； 3. 掌握市场营销相关知识，能够熟练使用办公软件； 4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力； 5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。 6. 能够抗高压，结果为导向，执行力强，善于解决问题，能够适应短期出差； 7. 有交通信息化建设行业经验，了解政府行业软件开发项目优先。

岗位职责： 1、开拓在抖音、快手、小红书等平台有推广运营需求的客户资源； 2、落实销售策略，借助线上渠道，通过电话或网络销售方式拓展新客户，促进公司业务合作达成； 3、发掘潜在客户群体，持续维护客户关系，及时跟进并分析客户需求，解答客户疑问，提供定制化广告营销方案； 4、加强客户情感链接，与客户保持长期稳定的合作关系； 5、主动学习广告相关知识及电商领域动态，协助完成广告客户的开发工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备1-2年抖音、快手、小红书销售经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能够独立制定并执行工作计划； 3、对销售岗位充满热情与积极性，具备明确的目标导向意识； 4、能快速适应工作节奏，短期内掌握抖音/快手平台特性、新媒体生态及广告行业规律，并有效整合销售资源。 福利待遇： 1.单双轮休，法定节假日、带薪年假； 2.五险、年节福利、年终奖； 3.完善的培训体系，师傅带教。

岗位职责： 1.负责维护公司现有客户并开发新客户资源 2.公司提供精准的客户信息支持 3.具备良好的沟通表达能力 任职要求： 1.有销售工作经验者优先考虑 2.学历不限，能力为导向 3.具备强烈的进取心和目标感 晋升空间： 销售—小组长—主任—主管—总监 娱乐项目： 生日会、聚餐、唱歌、团建活动、观影、泡温泉 职位福利： 全勤奖、五险、节日福利、带薪年假 职位亮点： 清晰晋升通道：销售—小组长—主任—主管—总监

岗位职责： 1.负责推广和销售公司产品，维护客户关系，为客户提供专业服务; 2.了解并反馈市场信息，制定市场营销计划，拓展销售渠道; 3.提供售前咨询服务，解答客户问题，跟进售后服务; 4.熟悉干细胞、大健康领域的知识和技术。 任职要求: 1.具备优秀的销售技巧和沟通能力，具备较强的自我驱动力和抗压能力; 2.具备医药代表相关经验或细胞生物销售相关从业经验者优先考虑; 3.能够快速学习和掌握产品知识，并且具备一定的医学相关知识背景; 4.具备团队合作精神，能够与团队良好地协作。 福利保障: 完善的培训:老带新一对一线上线下相结合，如您没有生物医药类专业背景，通过培训后可以在短期内提升专业水平; 晋升空间:完善的晋升机制，销售代表→区域主管→销售经理; 工作时间:夏：9：00-12:0014:00-18:00冬：9:00-12:0013:30-17:30，正常双休，法定假日休，带薪休假统统享有，缴纳社保，公司氛围好，老板不画饼吃。

工作职责: 【岗位职责】 1、通过在线沟通方式为已付费客户提供服务支持并挖掘二次销售机会； 2、与客户维系良好服务关系，提供产品相关的咨询解答； 3、定期发送促销活动内容，及时回应客户疑问，推动复购及转化达成。 任职资格: 【任职资格】 1、大专及以上学历，具备柜台销售经验，服务意识强，有较强的赚钱动力； 2、热爱电子商务领域，熟练使用微信、QQ等社交工具及常用办公软件，掌握基础电脑操作，打字速度快； 3、有网络销售经历，拥有直营渠道销售经验者优先考虑。 【岗位优势】 1、转正后月薪过万，综合收入8000-15000+，实现月入过万较为轻松； 2、公司承担客户引流工作，每日均有客户主动咨询产品价格，均为具备信任基础的优质老客源； 3、所售商品品类丰富，覆盖多类消费需求，产品正规、品质可靠，市场需求旺盛； 4、成长空间广阔：客服-组长-主管-经理-总监，管理层岗位需求大，晋升通道畅通，可在工作中持续积累经验与能力。 【福利待遇】 1、五险一金：包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并缴纳住房公积金； 2、公司配备冰箱、微波炉，茶饮、咖啡、零食等免费无限量供应； 3、享受下午茶、茶话会、不定期团建聚餐、节日福利、大型茶歇活动及年度集体旅游； 4、休假制度：享有婚假、产假、哺乳假、陪产假、丧假，以及优于国家规定的春节假期安排。

新媒体营销专员工作内容： 1.自媒体销售，--负责剪辑视频发布到抖音、快手、视频号等平台引流：通过评论互动、私信沟通等方式挖掘意向客户，介绍产品优势。 2.跟进客户需求：耐心解答疑问，引导成交，完成基础转化（有成熟话术和案例可参考）。 3.目标感强，想赚钱、想在新媒体领域长期发展，喜欢跟人聊天，有无销售经验均可。 任职要求： 1.有自媒体销售经验者优先，有销售经验者优先 2.沟通协作能力强，思维活跃，喜欢突破和创新 薪资待遇：底薪+高提成+不定时奖金（收入上不封顶），缴纳五险+定期培训+节假日福利+免费体检+不定期团建和旅游+下午茶福利。 工作时间：8.30—11:50，14:00—18:00，七小时工作制，周末双休，法定节假日正常休息。 晋升空间：员工-组长-主管-团队经理-部门总监-分公司负责人。 玩着干6000+ 努力干10000+ 拼命干50000+ 公司位置：7号线2号线黄河迎宾馆H出口。

薪资待遇：底薪5000+提成10%～50%+奖金+话费补贴 待遇：五险+法定节假日正常休假+节日福利 奖金：签约奖励+放款奖励+专项奖励+全勤奖 福利：零食下午茶充足供应，每月不定期聚餐，公司定期组织团建 岗位职责： 1、对接公司分配的潜在客户，通过电话或微信进行沟通，了解客户需求，邀约到访； 2、无业绩考核压力，不强制加班，享受带薪培训 （接受零经验人员，宝妈亦可，公司提供专业系统培训） 岗位亮点： 1、无需自行开发客户，公司全程提供新老客户资源，轻松实现收入增长 2、公司安排系统化岗前培训，并配备经验丰富的导师一对一指导 3、每日工作8小时，实行单双轮休制，按时下班，拒绝无效加班 4、每月安排不定期聚餐，定期开展团队建设活动，团队氛围融洽积极 工作时间：8:30-12:0014:00-18:30，月休6-8天

工作内容 1.利用公司提供的资源对接客户并促成订单，无需具备汽车相关知识，操作流程清晰，快速上手； 2.按组长安排执行任务（通常新人按指导操作，一周内即可成交），客户群体稳定且复购率高，无需频繁拓展新客户，适合长期深耕。 福利待遇： 1.提供商业保险、社保等基础保障； 2.每年组织1-2次省外旅游，每月定期开展团队建设活动，如聚餐、团建等； 3.享受带薪假期，包含孝心假、婚假、旅游假等多项休假权益； 4.团队以90后、00后为主，氛围活跃，沟通轻松； 5.拥有透明化、数字化的晋升机制，坚持公平、公正、公开原则，能力决定发展！ 公司坚决不提倡加班，不加班！不加班！期待你的加入！一起成为同事吧~ 此岗位优先考虑优秀应届毕业生！ 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:00； 宝妈群体可选弹性下班时间：8:30-12:00，13:40-17:00，方便接送孩子！！！

7.5小时工作 不加班 二七区 管城区 龙湖 郑州市 北港 南港 中牟 有分公司可就近入职 底薪5000 + 缴纳社保 + 高提成 + 每日现金奖励 + 13薪 + 工龄工资 + 年终奖 团建活动 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，负责日常沟通与维护； 2、掌握客户实际需求，在线协调订单发货事宜； 3、非外出销售（5A级办公环境，室内作业，冬暖夏凉，无需出差）； 工作时间： 8:30-11:50 13:20-17:30 中午休息一个半小时，每日工作七小时半 不加班 不出差！！ 公司福利： 五险、十三薪、团队建设、生日聚会、聚餐、K歌、观影、法定节假日照常休假、带薪年假二十多天

一、岗位职责： 1、负责患者社群运营：配合医生搭建企业客户群并进行日常维护，包含处理、口腔健康知识分享、线上活动邀约等相关工作。 2、负责患者健康管理执行：按日完成工作台内患者的电话回访任务，并跟进后续回访计划；协助患者完成复诊预约与接待，推动服务转化；依据回访目标，挖掘转介绍资源及促进二次消费；配合开展会员专属活动。 3、负责患者接续管理：与导医团队协作，落实患者交接流程及回访邀约安排。 4、部门数据支持工作：按要求执行患者满意度调研及积分运营；整理并统计部门所需各类数据报表。 5、维护办公环境整洁，完成上级交办的临时工作任务。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，*****，专业不限； 2、熟练掌握WORD/EXCEL等常用办公软件，具备基础计算机操作能力； 3、执行力强，沟通顺畅，学习能力强且能承受一定工作压力，稳定性好； 4、性格开朗积极，具备销售思维，服务意识突出。

该岗位为一对一咨询销售，公司提供精准客户资源，诚邀各行业精英加入。 一、岗位职责： 1. 负责客户接待，提供专业的口腔健康咨询服务，配合医生为客户制定科学合理的治疗方案； 2. 完成咨询全流程服务，实现业绩指标，确保成交转化率； 3. 负责客户关系维护，包括回访跟进、复诊提醒，持续提升客户满意度与忠诚度； 4. 对潜在客户进行挖掘与持续跟踪，提升客户到店率与转化率。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，性别不限，年龄28-45岁； 2. 具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，擅长面对面销售咨询，富有亲和力； 3. 能够准确理解客户需求，具备一定的分析判断能力，服务意识强； 4. 有责任心，心态积极，具备团队合作精神。 加入植得，我们将为您提供 1. 专业的培训晋升机制：系统化培训课程，带薪在岗学习，确保掌握全部技能； 2. 舒适的工作环境：工作地点交通便捷，临近地铁站与停车场，办公环境整洁舒适； 3. 完善的薪酬体系：无责任底薪+高额提成+各类补贴+绩效奖金； 4. 丰富的员工福利：缴纳五险，定期组织员工活动，节日福利齐全，享受带薪年假； 5. 标准的工作时间：每月安排调休，季度内可累计休假时长； 6. 员工就诊优惠：入职后员工本人及亲属均可享受口腔项目内部专属优惠待遇。

【此职位为(管理岗)，需具备两年及以上线上教培 经验，一年及以上团队管理经验！无管理经验者可 推荐专员岗位，目前专员岗也在持续热招中~】 【薪资待遇】 保底1.8W起，综合收入2.5W+ 底薪可面议 【工作内容】 主营项目：家庭教育 销售模式：电销与网销结合（含直播社群运营） 资源支持：提供充足首咨客户，均为精准流量，前期已购买体验课程 【岗位职责】 1、对结果负责：监控组内过程指标，确保完成团队业绩目标； 2、对团队建设负责：建立组内管理体系，打造专业、团结、高效能的队伍； 3、对用户负责：清晰掌握服务用户画像，精准控需，持续优化服务流程与体验； 【岗位要求】 1、具备2年以上电销领域工作经验； 2、至少1年团队管理经验（带领10-15人团队）； 3、有教培行业背景者优先考虑； 4、统招专科及以上学历，作风踏实，价值观正向，富有教育使命感； 5、能承受高强度工作压力，责任心强，具备团队协作意识，善于激励成员成长； 销售总监岗位同步招聘中，底薪1w起，需具备3-5年教培行业管理经验，合适人选欢迎沟通