
酒吧营销经理
7000-8000元/月
销售经理包住包吃生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售团购销售门店销售基本坐班按单提成TOCTOG弹性工作制其他行业其他产品/服务
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略
5.配合团队开展营销活动,参与客户培训、展会等现场支持工作
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与业绩记录
3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训
4. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识
5.经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人加入
销售经理
6000-12000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险年终奖餐补1-2人3-5年学历不限电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售建材其他产品/服务房地产房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4.熟悉CRM系统及常用办公软件
5.行业背景匹配者优先,学历不限
急招销售助贷经理 环境氛围好 接受小白
5000-15000元/月
销售经理经验不限学历不限
公司运营模式相比他行优势如下:
工作内容就是审核客户的资料,负责邀约客户来公司辅助签约,资源公司提供,无需外出
2提成点数高,最高提成总业绩的40%,公司加上新人,人均收入月均3.5万,随便做月均5万,认真做月均10万,拼命做没有上线!
3提升速度秒杀传统行业,公司2021年迅速扩张,彻底实现全国化,全国42个城市上千个主管职位,经理职位,城市负责人的职位等你争取。
一,薪资结构:
1,试用期不打折100%发放!新人平均收入在1w+
底薪无责6500+提成15%-40%阶梯式+奖金(3000-20000),综合15000-25000+,最低月均10000左右,带薪培训!2,入职1年额外再享受带薪休假(10-15天)
二,岗位内容:
线上空调办公,办公环境优越,坐在办公室里,一人一台电脑办公,无需推销,我们做好客户的咨询与服务就可以
销售经理包住6-10人经验不限高中网络销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务面销/陌拜经验
浙江:金华:金都汇
火热招募:
营销经理:5名(待遇优厚)
公司自带客源,
有想法的速度与我联系
财富热线:
销售主管
1.1-1.2万元/月
销售经理/主管1-2人3-5年大专电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务先进制造企业(To B)网络销售面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售
公司优势:工贸一体,拥有300个SKU,积累20000名稳定客户,现有业务以线下团队及渠道为主,现正筹备拓展线上市场。现面向社会招聘具备团队管理经验的销售经理一名。
1. 依据公司战略方向与年度经营目标,制定营销方案与销售策略,并推动落地执行;
2. 主导销售运营,把控销售工作的整体方向与推进节奏;
3. 联动相关部门,策划并实施多元化销售举措,确保销售任务与回款目标达成;
4. 定期或随机走访重点客户,维护并深化客户关系,拓展行业资源网络;
5. 统筹销售团队建设,负责人员招募、培养与梯队发展;
6. 全面落实销售预算管理,搭建激励体系,调动团队积极性,提升客户开拓与维护效能;
7. 监督日常销售事务,审核订货、发货等业务单据,指导并管控销售流程;
8. 配合市场部参与重大合同谈判与签署,主导一般合同的审批工作;
9. 参与市场信息收集,规划并执行展会参展方案,洞察行业趋势,形成独立市场判断;
10. 协助处理大客户投诉事项,跟进处理进展,开展满意度回访;
11. 对直属下属进行有效管理与绩效评估,协同制定能力提升与业绩优化计划;
12. 规范化建立客户档案,开展客户数据分析,挖掘潜在需求;
13. 完成上级交办的临时任务及本部门职责范围内的其他工作。
周期性常规工作内容:
1. 编制年度销售目标与营销计划,组织实施并对相关部门工作进行督导与复盘;
2. 定期或随机实地调研市场,拜访客户,掌握一线动态,及时向总经理汇报;
3. 提升团队凝聚力,定期组织部门会议,保障营销目标稳步推进;
4. 承担上级安排的其他日常事务性工作。
金融债务优化合伙人(月入3-5万)
4-6.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB互联网金融企业服务金融产品
- 办公灵活无约束:全国线上开展业务,无需坐班打卡,支持居家、差旅办公,自由安排工作节奏 - 收益透明有潜力:高比例提成机制,无阶梯限制,结算及时,收入与个人付出直接挂钩 - 零基础易入门:免费全套系统培训+资深导师手把手带教,新手快速掌握业务核心 - 晋升路径清晰:业务能力达标即可晋级管理岗,享受团队发展红利,长期成长有支撑 岗位职责 1.负责支付宝网商贷产品的合规推广,为全国小微经营主提供专业融资咨询服务 2.通过线上公域运营、合规拓客等方式,搭建稳定客户渠道,挖掘潜在业务需求 3.为客户解答产品额度、申请流程、还款方式等疑问,引导完成线上合规申请操作 4.跟进业务全流程,维护客户关系,保障服务质量与业务合规性 5.配合团队协作,有管理意愿者可参与团队搭建与运营(管理岗方向) 岗位要求 1.学历、专业不限,有无金融行业经验均可(全程提供免费系统化培训) 2.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与责任心,执行力强 3.熟练使用手机及常用办公软件,适应线上办公模式,愿意主动学习拓客技巧 4.认同小微金融服务行业价值,目标感明确,追求长期稳定发展 5.有销售、客户开发或服务类经验者优先;有团队管理意愿、具备基础组织协调能力者优先(管理岗方向) 薪资福利 1.薪酬结构:高比例业务提成(无阶梯限制),放款,收入上不封顶 - 新人阶段:认真投入业务推进,即可获得可观月收入,表现优秀者首月收入表现突出 - 稳定阶段:1-3个月熟练开展业务后,收入随业务能力稳步提升 - 管理岗(店长):享受团队业绩激励,综合收入丰厚,多劳多得 1.工作时间:弹性自主安排,不强制加班,周末及法定节假日正常休息 2.培训支持:每日20:00线上腾讯会议培训,涵盖产品知识、合规规范、拓客技巧、沟通话术等,全程导师带教指导 3.资源支持:提供标准化推广素材、合规拓客方法指导,助力快速搭建客户渠道 4.其他福利:无地域限制的业务权限,团队定期交流赋能,共享行业优质资源 晋升路径 - 业务线:融资经理 → 店长(团队累计服务40个有效客户即可晋升,最快半个月达标,多数1-3个月可实现) - 管理线:店长 → 区域负责人,全程提供团队搭建、运营管理等陪跑扶持,助力打造核心团队 核心业务介绍 我们专注推广支付宝-网商银行旗下网商贷产品,该产品是为小微经营主量身打造的合规经营贷款服务,核心优势如下: 1.额度期限灵活:最高可贷300万元,授信期限最长36个月,支持6期、12期等多种还款周期选择,适配不同经营场景需求 2.还款方式便捷:支持先息后本、等额本息、随借随还等模式,提前还款无额外费用,资金使用更灵活 3.申请流程高效:纯线上审批,放款速度快,无需抵押担保,申请门槛友好,覆盖多数行业小微经营主 4.平台合规保障:依托支付宝与网商银行正规金融背景,业务合规安全,市场需求稳定 无论你是想寻找时间灵活的兼职增收,还是追求长期发展的全职岗位,亦或是渴望通过团队管理实现更高职业价值,这里都能提供适配的发展平台。无需担心经验不足,完善的培训体系与一对一导师带教,将助力你快速成长为行业专业人才。 诚邀目标明确、愿意付出的你加入团队,与行业伙伴并肩,深耕小微金融服务领域,实现个人能力与收入的双重提升!
主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验网络销售企业(To B)互联网/科技
岗位职责:
1、统筹并持续优化部门日常运作,确保团队工作方向与公司战略高度契合;
2、策划并落实部门业务发展方案,推进项目落地,助力业绩持续提升;
3、拓展并维护核心客户资源,增强客户满意度与长期合作关系;
4、跟踪团队工作成效,指导成员成长,强化整体专业水平与执行力;
5、研判行业动态与市场竞争格局,为管理层提供可行性战略参考。
任职要求:
1、具备卓越的组织引领能力及丰富的团队管理实践;
2、具有敏锐的商业意识和扎实的决策判断力;
3、出色的沟通协作技巧,能高效协调内外部多方协作;
4、具备较强的市场研究能力和复杂问题应对能力;
5、善于激发团队动力,带领团队完成既定目标。
区域销售经理
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售
岗位职责:
1. 负责全国各区域市场,开发、维护并拓展终端客户资源,达成公司制定的盈利目标及产品推广计划;
2. 在所属区域内搭建销售渠道,提升公司产品的市场渗透率;
3. 参与公司组织的销售例会及相关业务培训;
4. 与本地客户保持有效沟通,落实销售指标,构建稳定客户关系,助力企业营销体系完善;
5. 执行上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理类专业优先,欢迎应届生或有意在快消领域长期发展者加入,能适应出差工作;
2. 具备1-2年快消行业工作经验者优先考虑;
3. 具备较强的市场敏感度和分析判断能力;
4. 表达清晰,理解力强,具备良好的沟通协调技巧;
5. 工作积极主动,责任心强,敢于面对挑战,成长空间大;
6. 绩效达标情况下,综合月收入可达15-20K。
销售经理
3-5万元/月
销售经理5-10年高中代理商销售团购销售直销销售额提成TOB弹性工作制留学生优先批发/零售电子商务进出口贸易其他产品/服务
有圣诞树行业销售经验,能带团队,开辟市场
金华武义县金华市武义县招消防水、消防安装中工2人,小工2个,工作是厂房25管摇下喷,要手脚麻利勤快,只要
9000-10000元/月
消防安装小工消防水1-2个月1-2人月结
金华市武义县招消防水、消防安装中工2人,小工2个,工作是厂房25管摇下喷,要手脚麻利勤快,只要中工和小工看清楚再打电话
销售主管,销售经理,大区经理,销售总监
1-1.3万元/月
销售经理年终奖11-20人1年以下学历不限代理商销售招商加盟网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先医疗/大健康其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
中国康倍奇中医药国际集团,公司是专业做慢性疼痛,风湿骨病,颈肩腰腿痛,男科妇科产品,公司要做康世中医骨科这个品牌,全国落地千城万店,公司在招商区域运营中心,在招聘店长,市场总监,大区经理,销售经理,销售主管,销售人员,公司发展潜力巨大,有销售能力,有管理能力的人来公司合作。
招销售经理,底薪6000加提成
8000-26000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人5-10年大专女生优先金融销售优先网络销售渠道销售直销较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚,公司主要负责线上付费投流,线上投广告。线索进来,负责跟进成交,月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验,会看简单施工图纸。需要自备车辆,会开车,需要现场量尺寸,给客户做报价清单。报价清单,成本清单公司都有模版,新人有专人负责培训,有专人带一个月,一般新人一个月便可上手。
,女生天然的销售天才,,年龄40周岁以内
工装销售主管
1-1.5万元/月
销售经理社保交通补助年终奖3-5人经验不限学历不限直销较多外勤销售额提成TOC建材房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责
1.负责工装装修、商铺门店、办公室、厂房、 餐饮店等工程装修业务的洽谈
2.公司给客户资源(无需自己开发)有装修需求的精准客户,洽谈沟通装 修方案、报价、合同细节
3.从前期咨询、量房、设计 沟通到签单成交、回款跟进
4.配合设计师完成设计对接,促成 订单签约
任职要求
1.年龄22-45岁,有无工装销售经验均可,新手可带教
2.沟通表达顺畅,情商高,抗压能力强,愿意跑市场谈客户
3.有驾照,有装修、工程、建 材行业资源优先
4.踏实稳定,有赚钱欲望,执行力强,不混日子
5.人品正直,诚信靠谱,有团队合作意识,适应短频出差(江浙沪)
薪资待遇 1.无责底薪+高额提成(工装单量高,提成丰厚)+开单奖金+月度绩效
2.多劳多得,上不封顶,熟手月薪轻松过万, 稳定签单收入更高
3.客户资源公司提供,不用盲目瞎跑,轻松获客
4.正常白班,工作环境舒适,团队氛围简单, 无复杂勾心斗角
5.专业岗前培训,老员工一对一带教,快速上手出单
销售经理
【石家庄南二环308融创附近会所招聘】现因业务发展需要,诚聘营销经理一名、大姐一名。工作地点位于石家庄南二环308融创附近,环境整洁,氛围轻松。营销经理主要负责客户资源开发与维护,提升会所知名度及客流量;大姐主要负责摘菜、上菜及日常卫生打扫工作,确保用餐环境干净整洁。薪资待遇面议,根据能力与经验定薪。工作时间方面,老板不吃饭情况下每日6点下班,用餐时间会相应延后。每月公休4至6天,节假日另行安排调休。有意者请联系:,欢迎来电咨询或直接到店面试。
客服销售专员
8000-13000元/月
销售专员3-5人经验不限高中网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
一、岗位职责
线上销售课程,公司会提供客户资源和手机,课
程是年轻人喜欢的内容哦~
二、岗位要求
1.工作时间:每天13:00-17:00集中办公,周日
休息,这么短的工作时间,所以需要靠谱的伙伴
哦~
2.人员要求:35岁以内,男女不限,真正想赚钱
的,团队都是年轻人,如果爱完爱聊应该会很喜
欢~
三、薪资待遇
·2000底薪+提成,收益范围1~3W
·试用期15天,有对应的销售提成
区域车队长(金华)
7000-12000元/月
销售经理/主管5-10年中专/中技
一.工作职责:
1.团队建设:
负责区域内司机队伍的组建、培训与日常管理(含与地方政府部门、劳务机构等外部单位的协作对接);
2.业务拓展:
开拓本地客户资源,维护长期客户关系,及时掌握市场变化及同业竞争情况;
参与各类市场宣传与推广活动,推进村镇层面的合作对接,增强品牌影响力和区域市场份额。
3.运营与安全:
(1)执行车队安全驾驶标准流程,持续优化服务质量和行车规范;
(2)统筹解决车队日常运作中的各类问题,保障任务高效有序完成。
4.车辆接送与客户服务:
(1)车辆接送:依据乘客所在位置制定合理行驶路线,按时到户接送患者前往医院接受治疗。
(2)客户服务:提前与患者进行电话联系,次日在指定站点接送上下车,保持车厢整洁卫生,协助搬运行李物品等。
(3)安全驾驶:严格遵守道路交通法规,定期检查车辆关键部件(如刹车系统、轮胎、灯光装置),确保出行安全可靠。
(4)车辆维护与管理:承担车辆日常清洁与基础保养,出车前核查车况,准确记录行驶里程、燃油消耗、维修保养等台账信息。
二.岗位要求:
1.经验背景:
(1)具备团队管理经历(如司机团队或销售团队等),擅长人员组织协调与工作任务分配;
(2)有客户开发或销售工作经验者优先考虑(岗位不设强制销售任务,更注重资源整合与协同能力)。
2.核心能力:
(1)沟通表达能力强,能顺畅对接社区组织、客户群体及司机团队;
(2)熟练使用本地方言,熟悉当地道路网络及乡镇分布,了解本地风俗习惯;
(3)服务意识突出,驾驶技术熟练,无重大交通安全事故记录;
(4)具备团队管理实操能力,涵盖司机招聘、岗前培训、绩效考核及日常运营管控。
3.基本要求:
(1)家庭住址配有固定停车位,可安装充电桩(公司提供车辆及充电费用支持);
(2)持有C1及以上驾驶证,近期内无一次性记12分、无酒驾记录、无重大交通事故;
(3)身体健康(无妨碍安全驾驶的疾病史),驾驶期间不吸烟。
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理五险一金年终奖经验不限大专沟通能力客户开发电话销售经验客户拜访互联网/科技客户关系维护企业/机构(To B)
电商AI客服新赛道,升职加薪快,阿里、红杉资本投资,当月工资当月发,入职即购买五险一金,期待志同道合的你加入!
【你的工作内容】
1、借助公司拓客系统定位本地电商客户资源,面向淘宝、天猫、拼多多、京东等平台商家以及抖音、快手直播类商户,通过电话沟通与面谈结合的方式推广公司SaaS智能客服产品;
2、深度挖掘不同行业客户的实际需求,精准匹配并推荐适合的产品方案,推动成交转化;
3、灵活运用各类销售技巧和话术开展客户开拓,持续积累客户资源,建立客户档案并做好后续维护,实现客户长期开发与跟进。
【我们希望你具备】
1、全日制大专及以上学历,能力突出者可放宽经验要求;
2、具备1年以上电销或面销经验,能适应一定工作压力;
3、性格积极乐观,学习能力出色,具备良好的语言表达与沟通能力;
4、有B端客户销售经历或互联网行业从业背景者优先;
5、具备Saas软件、企业微信SCRM、私域运营、零售地推、教育类软件、电商类软件或营销解决方案等领域销售经验者优先考虑;
【我们提供的支持】
1、薪酬结构:
无责任底薪 + 绩效 + 高提成(按业绩10%-20%-30%阶梯计算,可达4W-8W)+ 激励奖金(1k-1w)
综合月薪20k-40k,每年两次调薪晋级机会;
2、工作时间:9:00-18:00,周末双休,享有国家法定节假日及婚假、产假、陪产假等全部法定假期;
3、入职即缴纳五险一金;
4、额外福利:定期团建、下午茶点、节日礼品、年度员工体检等;
5、带薪培训体系:提供专业岗前培训、产品知识培训、销售技能提升培训,流程标准化,体系化成长路径,传承阿里系管理方法。
业务经理
6000-10000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务快消品销售经验批发/零售有一定快消品行业工作经验
联系咨询:张经理
电话:***********(微信同号)
【诚挚招募】义乌槟榔区域合伙人
想在义乌这片商贸热土开启事业新篇章?我们是专业槟榔品牌运营机构,现面向全市公开招募区域合作成员,携手开拓市场!
合作亮点:
1. 收益稳定且可期:
月度保底收益:6000元。
市场成熟后,月均收益空间:20000 - 30000元。
利润分配机制公开透明,收入与市场投入深度挂钩。
2. 全面扶持支持:
依托成熟品牌背书,消费者认可度高。
实行区域独家保护,确保经营权益。
提供涵盖产品、配送、推广、培训的全流程运营支持。
供应链体系完善,品质稳定、供货及时。
3. 入手轻松无压力:
共享公司平台资源,降低起步门槛。
专注本地市场拓展与客户关系维护即可。
我们期待这样的你:
长期居住义乌,了解本地消费市场(有快消品/食品/零售从业背景者优先)。
具备创业热情、进取心和明确目标意识。
擅沟通、善开发,拥有一定本地人脉积累。
为人诚信踏实,富有责任感,愿与企业共同发展。
合作分工说明:
您负责:指定区域内市场开拓、终端渠道管理(如便利店、小超市、烟酒店等)及客户关系维护。
公司(平台方)负责:品牌建设、产品研发、供应链保障、核心策略输出与全程支持。
把握机会,在义乌这片活力之地成就事业梦想!
名额有限,欢迎加入!
联系咨询:张经理
电话:***********(微信同号)
渠道销售11-20人经验不限学历不限面销/陌拜渠道/机构客户开发
医美销售服务商招聘
1. 主要负责医美产品的渠道开发,客户维护和销售目标的达成。
2. 喜欢销售,对销售岗位、美业行业具备热情与好奇心。
3. 学历、年龄无硬性要求,人品端正可靠。
4. 积极拓展、开发新客户;维护老客户关系并促进成交。
5. 有医美销售经验、消费类行业顾问式销售背景者优先。
6. 热爱医美,自驱型人格,有团队合作意识,学习能力强,具备一定自我成长规划。
7. 具有医美行业经验或客户资源的优先。
8. 具备优秀的语言沟通能力和组织协调能力。
9. 开拓进取、积极奋进,具备较强的抗压能力。
10. 有无经验均可,接受转行新人小白,要求学习能力强,愿意突破自我。
11. 形象较好,干净利落。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年中专/中技进出口贸易面销/陌拜经验会展销售营销网络营销经验业务面销/陌拜内衣企业(To B)新媒体批发/零售互联网/科技销售
销售经理岗位职责
一、核心销售目标管理
业绩达成与质量保障
1、根据公司战略部署,分解并落实阶段性销售任务,确保在既定周期内高质量完成甚至超越销售指标,聚焦高价值客户拓展,提升大客户在整体客户中的占比(不低于30%)。
2、构建客户分层运营机制,为A类客户(年采购额超50万)定制专属服务策略,保障客户续存率≥90%。
销售策略优化
3、结合市场变化及竞争格局,灵活调整销售战术,优化产品搭配、定价机制与促销方案,提高单客户平均贡献值(ARPU值)。
二、客户关系深度运营
全生命周期管理
建立完善的客户信息库,推行“重点客户专人对接+普通客户标准化维护”模式,确保客户需求响应时间≤2小时,问题解决率≥95%。
三、跨部门协同与信息枢纽
政策传达与反馈
1、准确理解公司战略方向,通过线上线下载体向团队同步最新政策,主动传递产品动态;
2、每月汇总一线市场信息(包括竞品动作、客户痛点等),编制《市场动态简报》并提交至管理层。
危机预警与处理
3、搭建客户投诉预警系统,针对重大异常情况(如质量问题、交付延误)启动应急流程,48小时内提供有效应对方案。
四、市场洞察与战略支撑
竞争情报分析
4、按月输出《竞品分析报告》,覆盖价格策略、营销活动、用户反馈等内容,并提出可落地的应对建议。
趋势预测与机会挖掘
5、依托行业研究报告及数据分析工具,预判市场走向(如潜在爆款),每季度提交不少于1项业务创新建议。
岗位任职条件
一、基础资质
学历与经验
1、大专及以上学历(市场营销、电子商务相关专业优先),能力突出者可放宽至高中;
2、具备5年以上销售工作经验,其中至少2年独立开拓市场经历。
电商专业能力
3、熟悉主流电商平台(天猫/京东/抖音)运营规范,可独立完成平台活动提报及流量投放优化;
4、熟练使用电商数据工具(如生意参谋、蝉妈妈),具备以数据指导决策的能力。
二、核心能力模型
市场攻坚能力
1、善于运用SWOT分析制定市场突破计划,曾主导实现单月销售额突破200万元的项目案例;
2、掌握商务谈判技巧,能独立完成百万级合同签约。
三、素质要求
抗压与韧性
1、适应月度绩效考核节奏,在连续三个月未达目标时仍保持积极工作状态;
2、坚持结果导向,杜绝拖延行为和责任推卸现象。
价值观匹配
3、认同企业“客户第一、创新进取”的文化理念,有年度销售额超千万元记录者优先考虑。
薪酬福利
一、结构化薪资体系
1、基础薪资:8000-12000元/月(依据面试表现定档)
2、绩效奖金:2000-3000元/月(与客户满意度、目标完成率挂钩)
3、销售提成:按照公司现行提成制度执行,以销售回款金额为基础核算
福利包:
五险
年度体检
包住(外租人员享受200元/月住房补贴)
货代物流销售岗位招聘
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
任职要求:
1. 性格积极乐观,具有较强的沟通表达能力;
2. 可与各类人员顺畅交流,适应多元沟通场景;
3. 年龄要求:20岁****
4. 工作时间:上午9点至下午6点,每周单休
房地产销售
8000-12000元/月
销售专员社保包吃五险一金3-5人经验不限学历不限电话销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公房地产无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系
3. 深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案建议
4.协同团队推进项目落地,跟进合同签订、回款及售后服务协调
5.定期整理客户信息与销售数据,提交周/月度工作报告
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力与服务意识,能快速掌握产品知识
4.学历不限,高中及以上学历优先
5.为人诚信踏实,具备团队协作精神和职业进取心
月薪2w+ERP软件销售工程师+提成20%
1.5-3万元/月
销售工程师五险一金3-5人1-3年大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB混合办公计算机软件对机构 (To B) 销售经验客户开发与维护
双休!双休!双休!
有纹身的小伙伴慎投!有要求,无纹身
岗位职责:
1.客户开发
a.通过面销、陌拜等形式开拓新客户,推广赛狐ERP系统(专为亚马逊卖家打造的精细化管理系统
b.深度挖掘客户需求,提供全链路数字化解决方案(涵盖运营、供应链、财务等模块
2.客户管理与续约
a.维护长期客户关系,达成续费目标(续费提成10%)。
b.协同产品团队反馈客户需求,推动产品优化(年迭代超千次)
岗位要求
1.硬性条件
a.大专以上学历,但需具备6个月以上销售经验(有SaaS、ERP或跨境电商经验者优先)。
b.吃苦耐劳,适应线下陌拜及高强度面销模式。
2.软实力
a.目标感强,具备出色沟通谈判能力。
b.对跨境电商行业有基础认知(公司提供带薪培训)。
不可拒绝的六大优势
底薪6K+销售额提成10%-20%(客单价1.2W-25W)+续费提成10%
行业地位母公司为全球电商IT服务独角兽,服务超300万+跨境卖家,赛狐ERP专注亚马逊领域
客户资源 直接对接成熟亚马逊卖家群体,续费率高达90%,成单阻力小
福利保障 周末双休+五险一金+带薪年假+法定节假日+节日福利
成长体系 11天带薪培训+1对1导师制(老带新)+晋升至销售管理层通道
企业背书 母公司获紫金矿业等巨头投资,合作全球70+电商平台、1700+物流商
应聘方式
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为什么选择我们?
数据证明实力:赛狐ERP已服务50万+亚马逊卖家,提成空间业内顶尖,TOP销售年薪可达20万+!
培训保障结果:11天带薪培训覆盖产品、行业、销售全链路,新人首月开单率超75%!
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渠道经理
7000-12000元/月
渠道销售包住社保经验不限学历不限具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力金融产品较强的沟通协调能力较强的市场分析能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
直招联通渠道经理:高薪+包住+社保!
工作内容简述:
日常对接商户资源,拓展新商家合作业务
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基础保障: 入职即缴社保,签署正式劳动合同,稳定有保障。
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休息安排: 每周单休,同步享受法定节假日,工作生活两不误。
团队文化: 氛围坦诚直接,富有战斗力,携手共进,共享成果!
栏目概述
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