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内勤文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
厂长助理,整理资料单据
进销存文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专ERP
1、负责原材料入库、销售开单及库存盘点等进销存操作 2、处理商品发货并跟进物流进度 3、及时跟踪、反馈并处理产品品质异常情况 4、核对到货商品及相关票据凭证 5、熟练操作电脑,掌握Excel表格基本应用 6、开展客户沟通、后续跟进与回访工作 7、完成其他相关事务性工作 8、具备一定体力,能胜任搬货作业
文员经验不限大专售后客服电话客服
消费者仲裁 工作内容:主要负责依据用户提供的证据进行责任判定,处理尚未完结的订单事宜,工作流程清晰易掌握,无需经验,适合新手入职,不涉及销售任务。 岗位要求: 1、年龄20-32岁,性别不限,需具备大专或以上学历。 2、普通话表达清晰,熟练操作电脑及常用办公软件。 3、具备良好的学习能力与沟通技巧,风险识别意识强,工作认真细致,思维敏锐,反应灵活,具有团队协作精神。 4、能适应快节奏、高效率的工作环境,具备较强的抗压能力。 工作时间:09:00-18:00 或 12:00-21:00,每月休息6-7天(轮休制,周末不固定)。 【薪资福利】: 1、薪酬待遇:培训期为9天,每日补助50元;入职前3个月综合收入3500-4500元,转正后综合薪资提升至4000-5500元; 2、缴纳五险,法定节假日享受三倍底薪,满一年可享5天带薪年假; 3、办公环境优越,于5A级写字楼内办公,致力于建设贵阳领先的客服办公空间; 4、表现优异者每3-6个月有一次晋升机会,发展方向包括团队经理、数据专员、质检、培训等多个岗位路径; 5、企业为贵阳市政府招商引资重点项目,公司位于云岩区政府旁,携手平台共建,目标打造贵阳市头部客服企业及全国优质客服标杆单位。
办公室文员助理3k+
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限内勤管理接待事务
对接公司各岗位招聘需求,梳理职位画像,制定精准化招聘策略 拓展并维护多元化招聘渠道(直聘等),发布岗位信息并筛选匹配简历 统筹面试安排,协调候选人与面试官时间,跟进面试进展并及时反馈结果 搭建并动态更新人才储备库,定期梳理人才资源,响应突发用人需求 开展招聘数据统计与分析,持续优化招聘流程,提升效率并控制成本 完成上级交办的其他人事相关事务
家具报价文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专订单审核订单制作
岗位内容: 1. 根据客户要求对设计方案进行价格核定,编制科学合理的方案及报价文件; 2. 综合分析产品成本、市场行情等要素,进行评估并提出具有针对性的定价建议; 3. 熟悉掌握产品相关信息,洞察竞品定价策略,动态跟踪市场变动情况; 4. 与销售、设计等相关团队协同配合,确保产品定价符合市场发展趋势。
营运储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限本科
【职位描述】 1. 在凯辉便利店进行系统化学习与实操培训,熟悉门店各项基础操作流程,掌握商品管理相关知识,并熟练使用门店运营管理系统; 2. 通过门店实际工作,应用经营管理相关技能,参与门店日常运营与监督指导,深入理解公司运作流程及业务发展战略,全面参与管理培训项目; 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对处理; 4. 作为管理储备人才重点培养,参与并主导各类管理决策事项,全面了解各部门协同机制,助力提升整体运营效能; 5. 参与客户沟通与需求对接,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。 【职位要求】 1. 本科及以上学历,专业不限(应届生或毕业两年内人员均可报名); 2. 具备较强的沟通协调能力,以及良好的计划与组织执行能力; 3. 对零售行业有高度热情,有志于在该领域长期发展并成长为优秀管理者; 4. 女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。 【培养路径】 1. 管理方向:管理培训生→店长→区域主管→区域经理→区域副总监/总监 2. 专业方向:管理培训生→职能专员→职能专家 3. 门店轮岗学习期为3个月,结束后可参加首次店长认证,通过后进入带店阶段,基本实行白班制(常规工作时间为8:45-18:00) 【基本待遇】 1. 实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若安排在00:00-06:00时段,时薪为16元; 2. 全省范围内均有门店布局,根据实际情况就近分配工作地点; 3. 除基础收入外,每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本高校及贵州6所省属重点本科毕业生,可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 2. 其他本科毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 公司统一缴纳社会保险; 4. 工作制度为上六休一,法定节假日上班享有加班补贴。
财务文员助理
4000-6000元/月
文员1年以下本科
岗位职责: 1、负责公司日常文档归档与管理,保障财务数据的准确性与时效性; 2、编制并复核各类财务报表,确保信息真实完整; 3、开展成本核算工作,参与成本管控及分析,为经营决策提供数据支持; 4、配合完成内外部审计任务,及时提供相关财务资料,保障审计流程顺利推进。 任职要求: 1、具备初级会计师职称,掌握系统的会计理论知识; 2、了解国家财经法规、会计准则及相关税收政策,具备较强的税务实务操作能力; 3、熟练操作财务系统及常用办公软件,具备快速处理数据的能力; 4、具有良好的协调沟通意识和团队合作精神,能独立应对和解决工作中出现的问题; 5、有汽车制造或销售行业财务工作经历者优先录用。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
主要负责:平台商品的上架、下架、调价、开单,以及美团、京东、饿了么等平台的日常运营工作,需具备相关运营经验 工资待遇:3000元固定工资,月休4天,单休制 工作时间:9:00-17:30 工资发放时间:当月工资,次月20日准时发放 试用期15天,按100元/天结算,双方双向选择 其他事项面试时沟通,面试请务必准时到场 地址:观山湖区金融城1期D座5楼
应届生培养计划
6000-8000元/月
文员经验不限本科
此岗位仅面向2026届应届毕业生开放申请,不接收往届生,优先考虑双一流及以上院校毕业生。招聘专业范围如下: (一)房屋建筑类 1. 土建类:土木工程、工程力学、市政工程、地下空间等相关专业; 2. 管理科学类:工程管理、工程造价等; 3. 城乡规划类:建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等; 4. 机械安全类:机械工程、机械制造及自动化、安全工程等。 (二)新兴业务类 1. 智能建造类:智能建造、计算机科学与技术等相关专业; 2. 新能源类:风能与动力工程、光伏发电技术、新能源工程等; 3. 石化类:化学工程与工艺、石油工程等; 4. 水务环保类:水务工程、水利水电工程、环境工程等。 (三)机电安装类 1. 电气类:电气工程、电气工程及其自动化等; 2. 暖通类:建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统等; 3. 给排水类:给排水科学与工程、消防工程等。
文员经验不限学历不限电话客服网络客服售后客服全白班倒班制
室内办公,无需外出 我们期待积极向上、充满活力的你加入 美好生活触手可及!月综合收入4000-6000+ 全程在办公室内工作,无外勤任务 工作内容简单易上手,专人指导,零基础也可快速适应 学历不限,不看经验,无需出众背景,同样享受高待遇 工作节奏灵活,疲劳时可适当休息,无强制性硬性规定 任职要求: 1. 普通话流利,掌握电脑基础操作; 2. 不限学历,不限工作经验; 3. 具备良好的服务意识,性格乐观开朗
贵阳清镇市每天工作8个半小时。做天花吊顶,和墙板,不会做的勿扰。
300-350元/天
吊顶墙板天花5-14天1-2人周结
每天工作8个半小时。做天花吊顶,和墙板,不会做的勿扰。
贵阳 清镇市
6月25日 07:29拨打电话
贵阳观山湖区招二次结构混泥土浇筑。包工
180-190元/方
砼工综合承包浇筑3-5人
贵阳市观山湖区招二次结构混泥土浇筑,包工,有三层的需要浇筑。材料到位只负责浇筑。
贵阳 观山湖区
6月25日 07:28拨打电话
贵阳观山湖区建筑木工
270-350元/天
建筑木工1-4天1-2人点工技术好专业师傅自备工具
能吃苦肯干,技术好。45岁以下,身体健康,达不到要求不要联系!
贵阳 观山湖区
6月25日 07:24拨打电话
贵阳修文县招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工1-2人
贵阳市修文县招腻子/大白/墙漆
贵阳 修文县
6月25日 07:24拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
包吃包住,一日三餐免费吃,无中介无套路,老板亲自招 结账准时,不会拖欠工资的 包教包会的 一对一教的 上手快,入职快,无难度的 工作地点在安徽芜湖
文员临时工
招聘订单处理员10名。工作地点位于山东省青岛市胶州市李哥庄镇周臣屯村。月薪范围为4000至6000元。
青岛 胶州市
6月25日 06:15拨打电话
文员临时工
青岛港务局需要需要闸口信息录单员2名。工作内容:室内信息录入,归定进出口集装箱安置等工作。应试要求:年龄18—35岁,学历大专及以上,(有相关工作经验者适当放宽)薪资待遇:实习期3000元左右,三个月实习期后工资5000元左右(以出勤为主)上班时间:三班倒,月均20天班。吹着空调喝大茶的工作。。
青岛
6月25日 06:10拨打电话
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
打对账单表, 会开发票,
行政办公文员
3000-8000元/月
文员3-5年大专能力强、肯学习、有创新精神和动力。混合办公
岗位职责: 1.负责行政公文撰写、新闻稿件撰写与媒体编辑发布、工作总结、汇报材料、少量的调查研究报告 2.日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 3.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 4.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 5.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 6.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境 6.全日制本科以上、退役军人、中共党员优先
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
文员经验不限学历不限可预支工资周末双休实习盖章和三方协议不含销售和打电话接受实习生弹性工作制
一.工作内容 1.负责公司人员登记,管理公司员工上下班考勤问题,员工岗位的调换,还有简历归档信息登记。 2.负责资料,合同的整理和保管以及给员工办理入职离职等手续。 3.负责新员工报到进行员工的培训工作,入职和住宿等问题。 4.处理员工的诉求。 5.完成上级交代的其他事项。 二.工作时间 实习期:8:00--18:00 单休(固定星期天) 转正后:9:00--18:00 双休(固定周末) 三.待遇 实习期无责4200+300全勤,单休,转正后5200+300全勤,双休,实习期一个月,法定节假日正常放假,正常服从领导安排,一个月可提前申请转正。
前台文员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限行政前台
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
区域总监5-10年大专代理商/经销商经销商客户开发经销商客户招商传统渠道招商加盟面销/陌拜
工作职责: 1、依据公司下达的销售任务,拟定销售方案,开发并维护经销商客户,实施经销商统筹管理; 2、落实经销商运营体系,科学规划所辖区域经销分销架构,制定年度经销商优化调整计划; 3、基于区域过往销售表现,明确市场运营模式,推进渠道布局设计及年度有效网点梳理; 4、结合市场动态与省区月度费用投放导向,合理规划资源投入,提升费用使用效率; 5、推动与经销商深度协作,协助核心经销商制定阶段性激励政策,并确保执行到位; 6、对接公司市场部关于产品DDPMP相关要求,组织实施并开展日常监督核查; 7、落实省区月度销售例会机制,定期开展市场巡访,指导业务代表实地作业; 8、主导所辖区域团队建设与管理,储备优秀一线销售人才,构建积极高效的团队氛围。 任职资格: 1、年龄30-45岁,大专及以上学历,熟悉贵州省各地市及县级市场,具备丰富的本地客户资源,涵盖经销商、二批商及分销商等; 2、具备10年以上知名快消企业从业经历,其中在饮料行业工作经验不少于5年; 3、精通经销商开拓与管理流程,熟悉通路运作机制,具备成熟的渠道管控经验及客户谈判实战能力; 4、具备较强的客户管理、沟通协调及商务谈判技巧; 5、了解贵州区域市场特性,具备敏锐的市场感知力,能及时捕捉销售增长机会; 6、有饮品品类销售背景者优先录用; 7、能接受区域内及跨区域出差安排,熟练制作数据报表及经营分析报告。 负责贵州省范围内新产品的推广及招商开发工作
文员经验不限学历不限金融助贷不加班到点走每日下午茶
公司HR直接招聘,非中介性质! 高底薪+多重奖金+年度大型高端年会+五险缴纳 【员工福利】 享受带薪年假、病假、婚假、长期产假及国家规定节假日! 每年一次高品质团建活动,涵盖国内或出境旅游,保障充足的休闲与放松时间! 公司提供的各项补贴真实且标准优厚,职业成长空间广阔! 所有管理岗位均从内部选拔晋升。 薪酬结构:综合底薪7000元起+业绩提成+多项激励政策 新员工首月平均收入可达12000元 日常关怀:每周提供精致下午茶 每日安排午休睡眠时段、每月10日准时发薪、办公地点位于5A级写字楼 生日当天赠送祝福蛋糕及200至500元现金红包 本人为公司人事经理,有意者请直接联系我,每日面试名额有限! 务必私信沟通,我会第一时间回复您的咨询,欢迎投递与了解详情~
销售主管
5000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年大专
销售主管任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销相关专业优先; 2、精通销售全流程(拓新→成交→复购),数据敏感,能通过Excel/CRM系统分析业绩问题; 3、具备较强的分析决策能力,准确客观分析工作中出现的问题,并提出可行性解决方案; 4、抗压性强,具有较强的沟通能力和团队协作能力;具备良好的客户服务意识; 5、3年及以上销售团队管理工作经验,有健康、营养、保健、医药等大健康同行业资源者优先。
养老顾问
3000-7000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限电话销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB弹性工作制医疗/大健康金融产品电话销售经验金融产品销售经验
泰康集团世界500强,亚州最大养老社区,高品质医养连锁国内实力品牌,从国外引进 CCRC可持续照护模式。社区品质和规模排名全球同业第3名,目前在全国37城布局47家,开业运营25城27家 岗位职责: 1. 对公司即将开业运营的社区做推广 2. 邀约客户参观了解社区 3. 协助组织社区开展的活动
区域负责人
3000-6000元/月
区域总监经验不限学历不限
岗位内容: 1. 负责城市销售业务及所辖区域客户的日常运营与维护 2. 对销售工作有高度热情,具备良好的职业态度和责任心 3. 主动开拓合作资源,推动业务规模持续增长
前台接待
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆餐补月休四天销售/导购经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
团队经理社保五险20人以上经验不限学历不限对新人小白非常友好电话销售基本坐班回款提成互联网金融其他行业金融产品电话销售经验金融产品销售经验
本公司直招,不画饼不虚假招聘!真诚永远是必杀技! 公司提供精准客源(实时申请数据),无需大量打电话,仅需审核客户资料、精准邀约,不做推销。 工作时间:八小时工作制,早九晚六,大小休,朝九晚六,周末双 工作内容: 1.客户在线上平台申请了业务,你主要负责线上核实客户主动申请的资料是否属实,且符合办理条件!(AI筛选资源,微信营销系统辅助,微信加的的都是有条件的意向客户) 2.符合条件的就邀约客户到线下办理即可!客户过来后会有专业团队经理洽谈或自己去接待洽谈(3天内可上手,主管1带1培训/带薪) 3.负责贷款产品推广与客户开发,拓展助贷业务渠道;对接客户需求,提供专业的贷款咨询与解决方案;协调金融机构与客户之间的沟通,推动贷款流程顺利进行; 岗位职责: 1.有销售或者客服经验的优先考虑,但沟通能力,逻辑思维这块要好 2.只招有想赚钱的野心突破自己收入的伙伴们(可晋升主管/经理) 薪资待遇:综合薪资(6000-8000) 1.购买五险,(无拖欠) 2. 法定节假日正常休息,不内卷、不熬夜 3.在职同事平均一个月能开3~6个单,一单提成你到手最低1K~2K起步,平均一单提成在3000~5000(真实的可参考) 4.提供一切办公设备,氛围好,公司提供工作机电话卡!!! 5.团队氛围好,定期团建+节日福利 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识; 2.有较强的学习能力,能快速掌握金融产品知识; 3.工作积极主动,具备一定的抗压能力; 4.具有团队协作精神,能适应业务发展节奏;
行政助理(包住)
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专内勤管理后勤管理采购事务
岗位职责: 1. 协助开展IT部门日常行政工作,如设备登记、文件归档及信息收集整理等; 2. 负责维护IT办公环境的正常运转,确保部门运作顺畅有序; 3. 配合落实会议组织、技术支持及相关沟通协调等辅助任务; 4. 按要求完成领导交派的其他行政协助类工作。 任职要求: 1. 掌握常用办公软件操作,可熟练处理日常文档与数据表格; 2. 工作细心踏实,具有较强的责任意识和执行能力; 3. 具备良好的沟通技巧,能主动协调内外部资源推进工作落实。
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