岗位职责: 1.负责小组内的生产调度、人员调配及现场管控， 2.制定并优化小组工序流程，保障各环节均衡顺畅。 3.指导和培训员工规范操作，确保工艺标准、动作规范、品质达标。 4.监控小组产品质量，减少返修率，保证缝制品质满足客户验货要求。 5.落实安全生产与文明作业，保持流水线整洁有序。 6.承担产前封样制作，并组织召开小组产前会议。 7.维护团队稳定性，推动员工收入持续稳步提升。 8.确保小组各类生产数据准确、完整且按时提交。 任职要求: 1、高中及以上学历，年龄25岁以上，性别不限，户籍不限。 2、具备3年以上服装厂缝纫组长或相关管理经验，熟练掌握各类梭织面料缝制工艺，有工装类经验者优先。 3、具有吊挂流水线管理经验者优先考虑。

1. 掌握流水线作业的管理规范 2. 能够科学安排产线各工位人员配置 3. 制定并落实生产作业计划与物料调配方案 4. 持续优化流程，提升生产效能 职位招聘1人

1、协助上级完成工作标准与服务流程的制定及落地执行，以身作则，认真履行岗位职责，主动配合上级开展各项工作。 2、积极为客户提供优质服务，关注客户需求，收集反馈意见并及时向上级反映。 3、在工作中不断总结经验，提升专业技能，具备高度的责任感和进取意识。 4、保持与员工的日常沟通，掌握其工作状态与生活情况，发现问题及时上报。 5、当当班负责人临时外出时，代为该营业时段内的各项管理事务。 6、负责新入职员工的带教工作，指导其完成必要的岗前培训与实操学习。 7、针对日常运营中出现的问题，及时向当班负责人汇报，并提出合理的改进建议和解决方案。

1、具备车间现场运作与团队管理相关经验； 2、熟悉产品质量把控、生产效率优化及成本控制实践； 3、拥有人员培训实施、制程异常及设备问题应对处理经验

1、统筹SMT生产线的有序运行，保障车间日常生产及常规参观接待工作顺利进行 2、负责生产工艺流程与设备的日常巡检、维护及保养工作 3、熟练掌握印刷、操机、目检AOI等岗位的操作流程，具备独立完成上述岗位生产任务的能力（具备JUKI贴片机或盟拓AOI设备操作经验者条件可适当放宽） 4、依据后道工序需求，制定 weekly 排产计划，并负责物料出入库的统筹管理

1.招聘大学生储备干部，相关机械专业的优先录取。 2.大专以上学历 3.有一定的学习力和抗压能力 4.刚开始先从车间做起，后期表现优异者可以直接提升为储备干部

岗位要求 1、按照既定生产计划推进生产工作，确保产品质量与产量达标，持续提升产品合格率和作业效率，满足客户交付标准。 2、生产过程中如遇异常情况，须第一时间上报主管并协助处理解决。 任职要求： 1、具备3年以上生产管理经验，熟悉产品生产工艺及流程； 2、熟练操作各类生产设备与检测仪器，具备良好的团队协作意识和沟通协调能力； 3、学习能力强，具备较强的组织管理能力，善于内外部沟通与问题协调，能适应一定工作压力。 任职条件 1、高中及以上学历； 2、年龄25—45岁，不限性别； 3、电脑操作熟练，可熟练使用Office等常用办公软件； 4、掌握相关产品的生产技术知识，了解现场生产运作及管理要点； 5、有3年以上同类岗位工作经验者优先录用。 福利待遇： 1、五险一金 2、提供食宿，餐补16元/餐，日补32元，按实际出勤天数核算发放。 3、每月15日准时发放薪资 4、享有年终奖、评优奖金、开工红包等多项奖励

岗位职责： 1.负责上下模具，调机，试模，设备保养，生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，落实工艺标准与质量管控要求，及时发现并解决异常问题 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全事故发生，维护整洁有序的作业环境 4.协助开展员工技能培训与绩效反馈，提升团队协作效率与执行力 5.按时准确填报生产报表，配合上级完成产能分析与持续改善工作 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能适应倒班安排，服从生产调度与临时任务调配 4.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.工作经验不限，有拉长/班组长经验者可适当放宽学历要求

1、负责监督部门日常生产运作，按时参加早会，及时掌握现场异常情况及物料动态，快速识别问题根源并制定有效对策与预防措施，保障产线稳定运行； 2、具备良好的跨部门沟通协调能力，推动内部各项工作顺利开展； 3、在车间主任缺勤或岗位空缺期间，全面接管所辖车间的日常管理工作； 4、配合车间主任落实公司及车间各项管理制度、岗位操作规范与安全规程的执行，跟踪物料使用状况及产品质量异常处理，监督员工行为规范、现场5S管理、区域划分与产品标识等工作； 5、依据生产计划需求编制计划方案，经主任审核后上报，并全程跟进物料到货进度与生产执行进度； 6、每日汇总统计车间人员出勤、物料消耗、生产完成情况及相关异常数据，分析整理后报车间主任确认，并移交相关人员处置； 7、协助车间主任开展生产排程优化、现场监督管理及绩效考评工作； 协同推进车间6S管理实施，完成上级领导及部门交办的临时性工作任务。 岗位要求： 全日制大专及以上学历 工作时间：早八晚五，午休一小时，周末单休

宁波市象山县招钢筋工、工地小工/杂工、指挥/司索工、钢筋带班（年龄男工54周岁以下、女49周岁以下）

招聘打螺丝工，招包工，160元一天，餐补20元，当天结算，做的好，可以做长期临时工。 要求： 1.最起码连续做15天以上的（） 2.年龄在20-45岁之间，性别无要求。 3.交换电话或加微信聊。

叉车工 工作地址:宁波市北仑区梅山极氪汽车东门 钉钉打卡7：30—19：30记工时11小时，(实际情况按厂区生产要求)两班倒。 23/小时元(含4元稳岗补贴), 月薪资6500-8000元;，每月30号发薪日不在职按19元/小时结算。 含4元稳岗补贴 主要负责厂区内装卸货物; 18-47周岁，需持证上岗。，初中以上学历

宁波市高新区招绿化修剪、园林养护

宁波鄞州新厂大量招熟练二保焊焊工420/天 无证熟练也要 包吃包住 0费用入职 当天安排住宿，4人间标准宿舍，独立卫生间，热水器 每个月15号发薪 综合13000-14000/月 长期订单，长期有活，想挣钱的工友欢迎你的报名

正月初八开工 奉化电子厂需求50人，恒温车间，冬暖夏凉 【工资待遇】19元/小时，综合工资5000-6500元 【要求】：需要看显微镜，穿无尘服，需要试岗 【时间】：早八晚八长白班，后期忙时两班倒 【年龄】：17~35岁，工人17-40岁 【休息】：月休2-4天 【吃饭】：每餐8元标准，，第八天办饭卡预充200元， 【住宿】：包住四人间，，当天安排 【岗位简介】：装配，检验 【保险】： 【面试时间】：周一到周五8:00集合8:30面试（不体检）  电话☎

招聘：施工员（栋号长） 薪资：8.0K-12K 职位详情： 岗位职责：配合现场施工基础工作。 任职资格：品德优良，责任心强，吃苦耐劳，持证上岗。 工作时间：全天

邦泰地产西北招聘 【招聘岗位】栋号工长（山西长治）、助理栋号工长（山西忻州）、装饰工长（陕西西安）、装饰质检员（陕西西安）、门窗专员（陕西西安） 【薪资福利】具有竞争力的薪酬且当月发放当月工资+节日福利+健身房+员工旅游+体检+下午茶+丰厚年终奖等等 欢迎各位推荐自荐 联系人：刘慧（同）

岗位职责： 1. 负责单体建筑（楼栋）施工全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及现场协调； 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程报验，确保符合设计与规范要求； 3. 实时跟进施工计划执行情况，及时发现并解决现场问题，保障工期节点达成； 4. 配合项目经理开展材料进场验收、用工管理及文明施工监督； 5. 编制并更新栋号施工日志、问题台账及阶段性总结报告。 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限，有实际房建项目栋号管理经验者优先； 2. 熟悉国家施工规范、质量验收标准及安全生产条例； 3. 具备3年以上施工现场管理经验，独立负责过至少1个完整单体建筑施工全过程； 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处理能力； 5. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑）等证书者优先。

栋号长多少钱一个月。

招聘：内蒙古呼和浩特项目招安全主管一人（带C3证，如有注安更好，会安全资料）；经验丰富的栋号长一人（带施工员证、测量员或质量员），包住不包吃，工资面议。，陈

地址：宁波市象山县 企业：浙江核电 职位：钢筋绑扎 时间：2026年春节后（正月初七初八开始上人） 职位描述：工期长，活儿多 熟手340-350元一天，每天工作10小时 招聘要求：服从管理，绑扎技术熟练 有核电工作经验优先（

宁波市慈溪市明天招钢筋绑扎突击三人

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岗位职责： 1.熟练掌握数控机床的编程与调试操作。 2.负责工厂生产管理，保障生产流程顺畅及产品质量达标。 3.监控生产现场作业情况，确保高效运作与安全生产。 4.承担生产设备的日常维护任务，保障设备稳定运行。 5.控制生产成本，提升工厂整体运营效益。 6.组织并参与生产相关培训，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1.具备相关岗位工作经验，拥有较强的组织协调与领导能力。 2.熟悉生产流程及质量管控标准。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.有一定设备维护与保养实操经验。 5.工作认真负责，具备较强抗压能力。

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核电站招聘搞绑扎的人员，有经验者优先，55岁以下以下没有犯罪记录

明天北仑小港追加8个钢筋工，每天现金九个半小时有想法的联系