岗位名称：采购文员；送货跟单； 岗位要求：1.学历高中；2.有类似工作经验者优先；3.良好的沟通表达能力；条理清晰，具有成本效益观念； 薪资待遇：面议；主要职责：采购文员：按订单要求询价、比价并协助谈判；制作订货单，跟踪货物到货情况，负责货物的退换货；送货跟单：处理对接订单发货流程，紧急事项优先处理并及时汇报，跟踪处理客诉及打样进展等。

招聘：采购跟单 岗位职责： 1、根据产品/采购经理要求提交订单申请流程，并跟进审批完结； 2、根据各项目及订单情况、合作物流/快递公司相应，统计及核对是否有误，并提交付款审批，包括、预付款、中间款、尾款，以及订单超出部分款项等，并把相应发票或票据登记及转交给相应财务人员； 3、跟进各个订单设置系统库存，满足厂家一件发货顺利推进； 4、根据各产品经理提供的各个项目核价资料提交核价审批，直至核价结果出来并同步给相应产品经理及存档； 5、各项目订单之样品使用部分系统出入库录入及跟进，确保整张订单出入库的完整性、合理性、追索性； 6、配合部门处理一些临时性的工作。 任职要求： 1、本科，电子商务、会计、统计、营销等相关专业，其它专业有做过跟单工作相关经验亦可； 2、三年以上跟单相关工作经验，有大型公司跟单工作经验优先，食品行业优先； 3、电脑操作熟练，懂各种办公软件，语言沟通表达能力强，且善于与人沟通； 4、具有良好的职业道德和职业操守，有良好的团队合作意识及集体荣誉感；性格开朗，为人诚实，性格随和。

招聘：跟单员1名 薪资面议 联系电话（） 地址小微园B5

1.工作内容：本公司货物为建材（螺纹钢、盘螺、钢卷等）； 岗位要求：具备钢材类仓储、物流理货经验，对入出库的货物名称、规格、数量进行确认和记录，确保数据准确；定期对堆场内的货物进行盘点，确保账货相符；确保班组安全作业；熟悉钢材类仓储理货经验者优先考虑； 2.高中及以上学历，45周岁以下，身体健康，吃苦耐劳，积极主动，有相关经验者优先 3.做事认真仔细有担当，有责任心，遵守安全及公司制度 4.试用期工资6500元/月，, 5.公司免费提供宿舍（最多3-4人一间）、工作餐（3菜1汤）

每天计件打包商品

生鲜仓分拣打包 分播员：上班时间10:00-22:00使用扫码枪扫码，按照订单每家门店分发，（操作的商品都是蔬菜，水果） 加工员：上班时间:700-16:00将水果蔬菜按照要求称重、包装。 月休4，具体以现场安排为准 前4天计时20元/小时，后期计件。平均6500-8500（具体看岗位） ，有住宿，

晚上兼职人员数名(长期稳定) 工作时间：(18:00-24:00)；待遇:18-20元/小时 招聘要求：18-45周岁，男女不限，身体健康，不良嗜好。 福利待遇：商业保险、节日福利、工龄奖、全勤奖等。

岗位职责: 1.负责流水线的低位补货，将商品放到对应的货架上。 2.对补货的产品进行分类处理，包括但不限于检查、分类、存储等。 4.维护仓库环境的整洁，确保补货区域的6S标准。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.有责任心，对工作积极主动，能够在工作压力下保持高效的工作状态。 3、无纹身，学历高中及以上 3.身高160cm，四肢无纹身 4.上班时间：8：00-18：00

1.工作内容：冷链分拣，主要负责冷链日配商品的分拣，例如低温奶，盒饭，甜点，三明治等。 2.任职要求：可以适应冷链的工作环境，对商品有一定的认知性，男女不限，学历高中及以上。 3.工作时间：只有白班8小时左右，根据货量合理分配时间，多为提前下班。 4.福利待遇：餐补，春节福利等。 5.工作优势：时间自由，只有白班，工作内容轻易上手，工作环境和谐！

义乌京东仓库长临时工招聘 工作时间： 8：00-20：00 15：00-3：00 工作内容：打包、拣货、理货、上架、 招聘要求：18-45岁，男女不限，识字、会基础电脑，无犯罪记录，服从安排 薪资发放模式： 每天下班日结100 点对点190/一天 加班按20/小时算 工期到6/20号，未到工期150/一天 食宿：包住宿，不包吃 联系方式：

杭州市滨江区招工地小工/杂工。今天需要一个小工。7个半小时235.下班发工资。清理拆除的垃圾！下班发工资。不怕脏累。事多勿扰！

杭州市钱塘区招广告安装小工，会用切割机方管下料，干活麻溜不偷懒，220一天不管饭，年龄20~45，年龄大勿扰，8:00~6:00，日结

本厂做网店、意法货.网红直播单款持续返、爆款小衫3000件 特招雪纺半裙整件车位6名 招擅长做针织整件车4名 工价高天妻对800一1200一天不封顶 夏天不放假没有淡季。 另招长期专业查货1名 工资面谈 地址罗化庵142号彩线尚衣财富热线

岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与镶贴、清洁收尾工作 3.确保铺贴平整度、垂直度、缝隙均匀度符合验收规范要求 4.配合项目经理及工长完成现场协调与进度安排，保障工期节点 5.做好材料节约与现场安全管理，杜绝质量与安全隐患 任职要求： 1.具备贴砖相关工作经验，能独立完成各类瓷砖铺贴任务 2.熟悉常用瓷砖特性、铺贴工艺及辅材使用规范 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，适应工地作业环境

杭州市招工地小工室外挖沟室外景观线管10多天活

招聘：河北聚世招聘跟单员1名 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1、负责客户订单的接收、跟踪与跟进，确保订单信息准确无误。 2、协调生产、物流等相关环节，保障订单按时交付。 3、及时处理客户反馈，协助解决订单过程中的异常问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与责任心，能高效完成跨部门协作任务。 2、熟悉订单处理流程，有跟单或相关工作经验者优先。 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与记录能力。

招聘：河北聚世招聘跟单员1名薪资：面议我们正在找一位跟单员，负责跟进订单全流程，确保客户订单按时交付。工作内容简单直接，主要和生产、物流对接，处理发货、查货、异常沟通等日常事务。岗位职责：1.跟进客户订单进度，及时反馈各环节情况。2.与生产、仓库、物流部门协调，确保订单按时出货。3.处理订单变更、补发、退换等临时需求。4.整理订单资料，做好记录和归档。5.协助解决客户在收货过程中遇到的问题。任职要求：1.有基本的沟通能力和责任心，能认真对待每一件订单。2.熟悉电脑操作，会使用办公软件。3.工作细致，能耐得住重复性任务，不轻易抱怨。4.有相关经验者优先，但没经验也欢迎学习。工作节奏平稳，适合踏实做事的人。只要你愿意学，公司愿意带。

跟单员 工作地址:方城县艾宜嘉家居用品场 2500-3500元/月

招聘跟单文员一名，，要求办公软件熟练操作，干活机灵，无相关经验可带，工作地址：永年 西南开发区东召庄村南，电话：.

招聘 1.财务1名 2.跟单1名 包中餐 地点，省新镇伏茂岭恒大后面 ☎电话，

1.学习收派送等流程 2.客户异常对接 3.会开车

1、负责班组人员管理，包括自有员工的排班安排及日常劳务（临时工）调配，通过班前会明确当日工作任务与标准，科学合理使用临时用工，对本组劳务成本进行有效管控； 2、负责小组作业效率管理，确保人均劳效达标，并推动持续优化提升； 3、监督指导组内人员执行标准化操作流程，保障作业规范性，及时处理并上报异常情况，确保出库完整率维持在98%以上； 4、根据扫描数据比例核查备货情况，区分正常与异常数据，保障备货及时率在出库计划范围内达到99%； 5、针对出库异常情况及时对接供应商，准确统计异常原因，完成原因核对，制定改进措施，并及时反馈数据，实现异常问题100%闭环处理。

萧山仓库招聘长期工，男女不限，18-45周岁 分拣机集包，拉包，复重，手工入库，试用期7天20每小时， 后面25元/每小时左右，公寓楼有住宿，空调热水器独立卫生间，10元一天，水电费平摊。中间可以预支工资，月薪6000-9000。 地址，靖江南阳附近

杭州小象超市包装岗 工作内容：工作简单活轻松，主要负责蔬菜水果包装，称重，贴签 职位要求：22-45岁男女不限，吃苦耐劳，想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间：白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇：前7天22/小时，后面看效率20-25/小时，夜班补贴10/天，岗位绩效600/月，包吃一餐，月休四天，有宿舍，可以预支工资，每月十五号发工资，综合薪资6000－8000左右 公司直招无任何费用，可放心联系或打电话报名。

因公司发展需要，现诚邀一位经验丰富、责任心强的车队长加入我们的管理团队，共同保障运输任务的高效与安全。 【岗位职责】 1. 全面管理：负责公司混凝土搅拌车及泵车车队的日常管理工作，包括驾驶员调度、排班及考勤。 2. 运营协调：紧密对接搅拌站与工地现场，合理调配车辆，确保混凝土运输与泵送的连续性、及时性，避免断料或压车。 3. 安全管理：严格执行交通安全法规及公司规章制度，定期组织驾驶员进行安全教育培训，预防和减少交通事故的发生。 4. 成本控制：负责车队油耗、维修保养、轮胎更换及过路费等运营成本的核算与控制，杜绝浪费。 5. 车辆维保：监督车辆日常检查、维修及保养计划的执行，确保车辆处于良好技术状态，减少路途故障。 6. 应急处理：及时处理运输过程中的突发状况（如交通事故、车辆故障、工地纠纷等），并做好记录与上报。 7. 团队建设：关注驾驶员动态，做好沟通协调工作，稳定司机队伍，提升团队凝聚力。 【任职要求】 1. ，年龄 45周岁以内，身体健康，能适应弹性工作制。 2. 学历要求：高中及以上学历。 3. 经验要求：拥有 2年以上车队管理经验，熟悉混凝土搅拌车及泵车性能者优先考虑。 4. 专业技能： · 持有有效的B2或A2驾驶证，熟悉交通法律法规； · 具备基础的车辆维修知识，能判断常见故障； · 具备较强的成本意识和数据统计能力。 5. 素质要求：具备较强的执行力、抗压能力和现场协调能力，处事果断，为人正直，吃苦耐劳。 【薪资待遇】 · 薪资结构：具体工资待遇 面议（根据个人能力及经验定薪，我们将提供行业内有竞争力的薪酬水平）。 · 福利待遇：[社保、节日福利、绩效奖金、提供食宿/餐补等] 【应聘方式】 有意者请致电：[] 联系 [杨先生] 或直接发送简历至邮箱：[@qq.com] 公司地址：[杭州市桐庐县] 欢迎有志之士加入，与我们共谋发展！

【薪资待遇】 薪资范围：254元/天 薪资构成：1-15号工资当月25号发，16-30好工资次月10号 发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1、与船公司或船代密切沟通，负责订舱、确认船期、获取放箱指令、安排提柜/还柜。 2、审核、制作、递交和管理各类港口及海运相关单证，如提单、舱单、装箱单、设备交接单等，确保单证一致、准确、合规。 3、与报关行协作，确保进出口报关资料及时提交，跟进报关、报检进度，处理查验等异常情况。 4、跟踪货物在港区的动态，包括集装箱的进港、装卸、堆存等，确保各环节按计划执行。 5、与公司的销售、客服、操作团队保持高效沟通，及时传递货物在港状态、费用情况及可能发生的异常。 6、作为公司在港口的代表，与港口当局、码头、堆场、海关、车队、仓储等各外部单位建立并维护良好的合作关系。 7、快速响应和处理在港口发生的各类突发问题，如船期延误、爆舱、甩柜、海关查验、货物破损、滞箱费等。 8、预判可能出现的风险（如天气、拥堵、政策变动），并提前制定应急预案，及时通知相关方。 任职要求： 1.汽车类、物流、机械制造、管理类相关专业； 2.英语语言优势，有熟练的听说读写能力，能作为工作语言； 3.有责任心，能够独立解决问题，有较强沟通协调能力及执行力； 4.3年以上相关岗位工作经验者优先； 5.能够熟练使用办公软件及物流相关的信息化系统，

日结200-270+超市仓库分拣打包理货员长期小时工 招聘要求： 1、年龄25——45岁。 工作内容：根据用户网上订单按仓内要求分拣及打包商品 上班时间： 白班：7:00 - 20:30 或早 8:00 - 21:30排班制； 夜班：21：00-次日7点之间排班 薪资情况：20/小时，

岗位职责： 一、物流全流程支持： 1、协助完成国内工厂至海外仓（FBA/第三方仓）的全链路物流操作，涵盖订舱安排、运输进度追踪、报关清关资料准备，核对报关单据与提单信息，归集整理出口退税所需文件； 2、跟进国内生产出货计划，联动工厂与物流供应商，保障货物准时送达港口或跨境物流中转仓库。 二、订单履约管理： 1、协同跨境运营团队，掌握亚马逊、独立站等平台订单的物流动态，及时处理异常情况（如配送延迟、包裹丢失、退换货流程）； 2、维护头程运输时长、尾程派送时效等数据，记录并反馈运输异常（如甩柜、查验），同步相关信息至运营端。 三、系统与数据维护： 1、实时更新在途货物信息及物流时效表格； 2、执行ERP系统中库存初始数据导入与匹配工作。 四、供应商协同： 1、配合对接货运代理、报关行及海外仓服务方，推进日常协作； 2、汇总各物流服务商报价，支持成本分析与议价工作。 五、服务商成本优化与评估： 1、整理运输报价明细，开展头程与尾程费用测算，推动降低物流支出； 2、后期审核海外仓账单，确保计费准确无误。 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、英语等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Excel（含数据透视表、VLOOKUP函数）、PPT，具备ERP/WMS系统使用经验者优先，有3个月以上头程发货实操经验者优先； 3、加分项： ◦ 熟悉工贸一体化运作模式（如生产排期与出货节奏协同）； ◦ 了解跨境电商物流路径（如FBA头程运输、海外仓服务）； ◦ 英语通过CET-4或以上水平，可处理英文物流单证及邮件沟通； 4、核心素质： ◦ 工作细致耐心，能高效并行处理多个物流订单任务； ◦ 学习能力强，对跨境电商物流链条（工厂→港口→海外仓→终端客户）具有求知欲； ◦ 具备良好沟通协调能力，适应工厂端与跨境团队双线协作环境。 福利待遇： 股权激励：全员纳入股权激励方案。 保险待遇：员工入职即缴纳社会保险与住房公积金。 休假政策：严格执行国家法定节假日制度。 假日福利：每逢传统节日为员工发放节日礼品。 体检待遇：每年组织员工进行定期健康体检。 团建活动：定期开展多样化团队建设活动。 晋升空间：为每位员工规划个性化职业成长路径。

岗位职责： 1. 改进物流配送方案，保障货物及时出库送达，提高运输效率与交付成功率。 2. 负责海外仓库的远程管控，涵盖库存核查、出入库流程执行及突发情况应对。 3. 协同采购、运营等团队，提供准确的物流数据支撑，确保各环节无缝衔接。 总结：工作重点聚焦于发运计划制定、采购需求分析及订单全流程管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先；具备3年以上跨境电商或海外仓工作经验，含1年团队管理经历； 2. 熟练操作物流管理系统，可独立处理英文物流文件，具备较强的沟通协调能力、应变能力和抗压性，了解国际物流规范与操作流程； 3. 具备良好的协作意识，能与内部部门及外部人员高效配合。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日； 2、享受餐费补贴； 3、享受停车费补贴； 4、每月不定期下午茶； 5、每年不定期的公司旅游； 6、每年带薪年假、病假。 上班时间： 1、周末双休，8.30-17.30，弹性上下班时间（如8点上班5点下班、8点42上班5点42下班，精确到分钟）