1、承接公司战略目标，细化分解部门工作任务，拟定执行计划并推动落实； 2、统筹仓库布局设计，建立仓储管理规范，并监督执行落地； 3、结合安全库存与物料需求，组织编制采购需求计划，及时提交并跟踪进度； 4、依据品质检验结果，合理安排物资入库，组织完成仓储系统数据录入工作； 5、按照库位规划与先进先出原则，监督物料整理作业，推进6S现场管理实施； 6、牵头制定呆滞物料管理制度，提出处理建议方案，并组织具体执行； 7、制定盘点实施方案并组织执行，汇总盘点数据，分析差异情况并及时上报； 8、组织物料发放作业，同步更新仓储管理系统数据； 9、根据销售出货计划，统筹物流调度，组织成品发运并确认客户签收； 10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训，开展绩效评估，配合人事完成招聘事宜； 11、主导本部门制度流程的制定与持续优化，经审批后组织实施； 12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求； 13、完成上级领导交办的其他临时性工作。 原标题：《仓库主管/经理》

1负责车间产品的制造流程，确保品质达标，按时高效完成生产目标 2熟悉产品制作工艺，具备处理现场生产异常的能力 3具备生产操作经验，曾从事过同类岗位相关工作

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常运营，保障生产任务顺利完成及产品质量稳定达标； 2、组织制定并落实工厂发展战略，持续优化生产工艺，提高生产效能并控制成本支出； 3、带领团队开展技术革新与流程升级，推进智能制造及自动化系统应用落地； 4、构建高效沟通机制，协调内外部资源，及时应对和解决生产运行中的各类问题； 5、严格执行安全生产管理制度，确保符合国家及行业安全标准，保障员工职业健康。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程或相近专业方向； 2、具备10年以上制造领域管理经历，具有智能工厂或自动化产线运营经验者优先； 3、拥有卓越的团队管理与人才激励能力，能有效推动组织目标实现； 4、掌握精益生产、六西格玛等先进管理方法，具备实际的成本管控与效率改善成果； 5、具备出色的判断力与应变能力，能在复杂环境下果断决策并推动持续改进。

岗位经验：具备五年以上团队管理经历 行业经验：拥有相关领域两年以上从业背景 教育背景：本科学历 岗位职责：负责人员效率优化与成本管控

岗位职责： 1.全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作 2.依据客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施，跟进执行过程，把控生产节奏，保障按时交付 3.持续优化作业流程与资源调配，提升效率并降低运营成本 4.构建完善的工厂安全管理体系，确保设备、环境及人员的安全运行 5.组织并带领团队高效协作，推动公司各项经营目标的达成 任职要求： 1.具备5年以上木工班组管理、组长、包工头或厂长相关工作经验，熟练掌握木作工艺，熟悉钣金工艺者优先 2.具有出色的团队领导力，能够有效激励和引导团队完成既定任务 3.面对突发情况沉着冷静，具备独立分析和解决实际问题的能力 4.重视产品质量与执行细节，具备持续改进与创新优化的工作意识 5.能从终端客户使用场景出发，不断优化产品呈现方式及生产工艺流程，完善工厂管理制度

一、 岗位职责 1、负责生产运营及日常管理，保障产品质量与产出效率稳定达标。 2、协同各职能部门，在工厂规划、组织架构、流程优化、新项目试产、质量管控、安全生产、产能提升及工艺能力等方面推进目标实现（不仅限于此）。 3、实时跟踪生产进度，识别改进机会，确保订单准时交付。 4、与计划部门密切配合，掌握客户订单整体情况，并主导人力配置方案的制定。 5、联动工程技术团队，持续优化生产工艺，增强制造过程的稳定性与效率。 6、监督各车间生产绩效数据，及时发现并解决异常问题。 7、统筹管控产品品质、员工培训、产线纪律、作业效率、加班时长及人员流动率。 二、 任职资格 1、具备扎实的制造业理论基础与实践经验。 2、具备优秀的语言表达与书面沟通技巧。 3、拥有良好的跨部门协作意识、规划统筹能力及高度的责任感。 4、有实际带领团队、激励员工并达成生产目标的经历。 5、具备风险识别与预防控制的能力。 6、能够推动效率提升、质量改善及成本降低的落地实施。

岗位职责: 1.负责常州皖江板式家具生产厂的日常运作与管理工作 2.监控生产环节，保障产品品质与生产效能 3.带领团队，增强团队协作水平与工作主动性 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合内外部资源 2.具备抗压能力，确保各项工作按期推进 3.富有团队意识，可与成员协同成长

岗位职责： 1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进等相关工作； 2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可生产性分析与评估； 3、负责生产制造类工程文件的审核批准，以及管辖范围内重大事项的决策； 4、主导新产品导入阶段的技术评估，编制设备投资计划及相关辅料成本预算； 5、牵头规划产品生产工艺路线，搭建工艺控制体系，进行产能布局设计； 6、组织生产资源需求分析与配置管理，涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具；持续推进工艺优化，降低制造成本，提升资源利用效率； 7、牵头应对客户端开展的产品或工艺技术审核与评审工作； 8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作； 9、带领各执行小组保障产线稳定运行，组织实施工程变更的评估、转化与落地，推动不良品原因分析及良率提升工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子类相关专业； 2、掌握精冲五金类产品工艺流程及相关技术要求，具备5年以上相关工作经验，熟悉新产品开发全过程； 3、具有设备维护管理经历，以及工装夹具的设计与制作实践经验； 4、具备项目管理经验，熟悉精益生产、TPM、6sigma等改善活动者优先考虑； 5、有ITAF16949质量管理体系经验者优先。 本岗位属于机械制造类企业工程技术部门经理或总监助理职位，非工程服务公司岗位。 薪资待遇： 薪资面议、五险一金、免费工作餐、节日福利、生日福利、绩效激励等。

1 负责工厂内部产品的制造过程，确保品质达标，高效达成生产目标 2 熟悉产品制作流程，具备处理现场生产异常的能力 3 具备生产操作经验，曾从事过同类岗位或相关领域工作

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CAD.跟单.切边管理., 6000-8000 工厂主营花岗岩：黑金沙市场板，工程单。各种进口板.园林，水景，家装，墓碑石，别墅。 因业务需求招聘以下职位管理 1：办公室CAD2名熟练所有办公软件，能精准拆单制图，深化，三维建模。 2：跟单管理一名.需会叉车行吊，勤快，安排能力强.有责任心独立完成订单检验和包装。 3：切边管理2名，红外线切边车间管理2名，应变能力强，懂得看图纸，安排加工，分配车间工人按期交付订单。需有异形加工经验.叉车，行吊都会。 工资面议联系电话：

具备设备钣金生产制造管理经验，熟悉整体工艺流程图的规划、工序设计及生产技术指导工作； 能够针对各工序中操作难点提出解决方案，提升生产效率，及时处理各类生产问题； 配合工程技术人员完成产品性能测试相关工作。

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日结工，男女不限，16-55周岁，要求工作认真、服从管理。 工作时间：8:00-20:00/20:00-8:00 工作内容：包装、检验、修剪 工资待遇：180元/白班，190元/夜班，提供工作餐 工资发放：次日发放 集合时间：7:00/19:10门店集合，7:40/19:40厂门口集合 干一天也有工资，工期到2.10号

1、板材的下料，辅助铆焊工协助组对，装卸夹具。； 2、加工后的毛刺去除，防护，零部件的搬运。 3、完成领导临时安排的任务； 4、头脑灵活，干活手脚麻利。

岗位名称：叉车司机；普工。岗位要求：1.年龄范围：1848岁；2.工作时间：两班倒，8:0020:00，考勤10.5小时；3.薪资发放：每小时工资标准明确，每月月底发薪。薪资待遇：普工：20/小时，综合薪资；叉车：21/小时，综合薪资。提供住宿（200/月，水电平摊）。目前额外餐补11/餐，晚班补贴20/晚。费用，。

岗位职责: 1. 负责常州皖江板式家具生产厂的日常运营与管理工作 2. 监控生产环节，保障产品品质与生产效能 3. 带领团队，增强团队协作水平与工作主动性 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效整合各类资源 2. 具备抗压能力，确保各项工作按时交付 3. 富有团队意识，可与成员协同成长