
主管5-10年高中有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
诚招:编程管理人员 1名,龙门操作工,西门子系统1名,法兰克1名,长白班,薪资面议,待遇从优,地址:潘家工业大道18号,联系人:蒋
工艺主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专焊接工艺冲压新品导入(NPI)工艺改良
一、岗位职责1. 工艺体系管理
负责冲压、焊接(激光焊/电阻焊)、研磨、抛光、清洗等关键工序的工艺规范制定、持续优化与标准化工作。
主导SOP、PFMEA、控制计划等工艺文件的编制与迭代,保障生产过程符合质量体系要求。
2. 制程问题攻关
针对现场重大工艺异常(如冲压变形、焊接虚焊或爆焊、表面划伤、清洗残留等)进行根因分析并推动闭环整改。
牵头良率提升专项,降低制程报废,实现质量成本控制目标。
3. 新工艺开发与导入
承担新产品工艺开发任务,完成工艺可行性分析、设备选型及试产阶段验证工作。
推进焊接强度提升、冲压效率优化、表面处理技术升级等工艺创新项目落地。
4. 跨部门协同
联合生产、质量、设备等部门优化工艺参数,提高产品直通率(FPY)。
配合客户审核及品质异常整改(如8D报告),提供专业的工艺技术支持与分析依据。
5. 团队建设
指导并培养工艺技术员团队,强化现场工艺执行能力与问题诊断水平。
二、任职要求
1. 硬性条件
大专及以上学历,机械、材料、模具、焊接等相关专业背景。
5年以上精密五金件或汽车零部件制造领域工艺工作经验,具备至少3年团队管理经历。
熟练掌握冲压、焊接(必备)、表面处理(研磨/抛光/清洗)中两项以上核心工艺,有锂电池结构件经验者优先考虑。
2. 核心能力
熟悉DOE、SPC、鱼骨图等工艺改善工具,可独立设计并实施工艺试验。
能运用AutoCAD/UG/SolidWorks等工程软件开展工装夹具评审工作。
了解IATF16949质量管理体系,具有APQP/PPAP项目实践经验。
3. 软性素质
具备出色的问题解决能力和抗压能力,适应高强度生产环境节奏。
拥有良好的跨部门沟通协调能力,能够有效输出并推动技术方案落地。
南泰气弹簧招聘仓储主管/经理
8000-9000元/月
厂长/主管1-3年大专
1、承接公司战略目标,细化分解部门工作任务,拟定执行计划并推动落实;
2、统筹仓库布局设计,建立仓储管理规范,并监督执行落地;
3、结合安全库存与物料需求,组织编制采购需求计划,及时提交并跟踪进度;
4、依据品质检验结果,合理安排物资入库,组织完成仓储系统数据录入工作;
5、按照库位规划与先进先出原则,监督物料整理作业,推进6S现场管理实施;
6、牵头制定呆滞物料管理制度,提出处理建议方案,并组织具体执行;
7、制定盘点实施方案并组织执行,汇总盘点数据,分析差异情况并及时上报;
8、组织物料发放作业,同步更新仓储管理系统数据;
9、根据销售出货计划,统筹物流调度,组织成品发运并确认客户签收;
10、负责团队成员的任务分配、业务指导与培训,开展绩效评估,配合人事完成招聘事宜;
11、主导本部门制度流程的制定与持续优化,经审批后组织实施;
12、落实部门内安全、卫生、环境及消防相关管理制度要求;
13、完成上级领导交办的其他临时性工作。
原标题:《仓库主管/经理》
生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
一、岗位职责
全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹焊接(含机器人焊接)产线的生产排程与调度,确保各项生产任务准时、保质、保量达成。
管理约50人规模的生产团队,负责人员排班、岗位调配、技能培训、绩效评估及团队发展,增强团队协作力与作业效率。
牵头推进焊接工艺(手工焊、机器人焊)的优化与标准化,攻克生产过程中的焊接技术问题,减少不良品率,确保产品品质稳定。
落实生产现场安全管理措施,重点做好机器人焊接设备的维护保养,严格执行安全操作规程,及时排查并消除安全隐患,防范安全事故发生。
对接采购、质检、研发等职能部门,保障原材料供应及时、产品质量达标,促进各环节高效协同,确保生产流程顺畅运行。
收集整理生产相关数据,分析生产效率与成本投入情况,制定并实施改进方案,持续提升整体生产效能。
二、任职要求
年龄范围:30-40岁,身体健康,能适应车间工作节奏,可配合合理加班安排。
专业能力:精通手工焊接技术,熟练掌握机器人焊接的操作与调试,了解焊接设备的日常维保及故障处理,持有相关焊接资格证书者优先考虑。
管理背景:具备50人以上生产团队管理经历,有焊接车间管理实操经验者更佳,能够科学组织团队、合理分配任务、妥善处理团队内部问题。
综合素养:具备良好的生产计划制定能力、跨部门沟通协调能力及现场问题应对能力,工作责任心强,执行到位,具有较强的品质意识与成本控制观念。
学历条件:大专及以上学历,机械制造、焊接工程等相关专业优先;具备丰富焊接车间管理实践经验者,学历要求可适度放宽。
其他条件:熟知国家安全生产相关法规,具备良好职业道德,服从公司统一管理,能适应一定强度的工作压力。
cnc车间主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专安全管理质量管理生产计划管理
核心定位:
1. 车间生产运营的组织与协调者
2. 确保生产任务执行到位、效率达标、作业安全合规
核心工作:
1. 分解下达生产任务,科学安排生产排程,统筹调配人力与设备资源
2. 实时监控生产进展,及时处理现场突发问题(如设备异常、物料供应不足等)
3. 推行车间5S管理,落实安全操作制度,有效控制生产成本
4. 汇总统计生产相关数据(产量、合格率、工时消耗),编制并提交每日生产报告
技能要求:
1. 熟悉产品生产工艺流程,具备现场人员组织与调度能力
2. 掌握生产数据的采集与分析方法,能够识别影响效率的关键瓶颈
3. 具备良好的沟通协作与应急处置能力,了解安全生产管理规范
4. 精通CAD/CAM设计软件(如UG、Mastercam),了解不同材料的加工切削参数,具备工艺分解能力
5. 具备基础编程能力
风管厂厂长
1-1.2万元/月
厂长5-10年高中有生产管理经验AutoCAD
常州市溧阳市招铁皮车间厂长
岗位职责:
1.负责铁皮/白铁保温车间的日常生产管理与人员调度
2.组织实施管道、设备保温层的铁皮外护施工及质量把控
3.制定并落实安全生产规范,确保现场作业符合安全与环保要求
4.协调材料采购、工序衔接及工期进度,保障项目按时交付
5. 带队完成厂区、厂房等大型项目的铁皮保温施工任务
任职要求:
1.具备铁皮/白铁保温相关从业经验,有车间管理经验者优先
2.熟悉白铁下料、折弯、铆接、包覆等工艺流程及施工标准
3.具备基础识图能力,能读懂保温施工图纸及技术交底文件
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.吃苦耐劳,适应常州市溧阳市本地及周边项目驻场工作
生产计划主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产物料管理PMC管理主计划物料控制委外计划
岗位职责:
1、整理公司产品及配件的历史销售记录与客户预订情况,形成销售预估数据;接收关联企业的要货计划及提货需求;
2、主导主生产计划的制定,执行MRP运算并下达计划订单;开展月度滚动产能分析,协同供应链解决产能瓶颈并持续优化;
3、监控库存动态,制定合理的备货方案,提升物料配套交付水平;规划物料采购与提货安排,避免缺料与库存积压风险;
4、编制产线每日生产排程,保障客户及关联单位出货任务达成;制定应急补货机制,确保供应稳定连续;
5、配合推进部门流程体系的搭建与优化工作。
任职要求:
1、本科学历,专业限理工类、供应链、管理学、经济学等相关方向;
2、具备计划类相关工作经验者优先考虑;
3、具备较强的沟通协调能力、学习适应能力、抗压能力,性格耐心细致,富有团队协作精神和主动进取意识;
4、熟练掌握常用OFFICE办公软件操作;
5、有ERP系统操作背景及MRP计算实操经验者优先。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中生产厂长木工雕刻生产进度推进新品打样有生产管理经验质量管理经验AutoCAD其他精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责钢木家具工厂的日常运营与管理工作
2. 结合客户需求及运营实际制定生产计划并组织实施,跟进执行过程,把控生产节奏,保障按时交付
3. 持续优化作业流程与资源分配,实现成本降低与效率提升
4. 建立健全工厂安全管理机制,确保设备、环境安全,保障员工安全生产作业
5. 组织并带领团队高效协作,推动公司经营目标达成
任职要求:
1. 具备5年以上木工领班、组长、包工头或厂长相关工作经历,熟练掌握木工技术,熟悉钣金工艺者优先
2. 具有出色的团队管理能力,能够有效激励和引导团队完成既定任务
3. 面对问题沉着冷静,具备独立分析与解决突发状况的能力
4. 重视产品质量与细节执行,具有持续改进与流程优化的主动性
5. 能从终端客户视角出发,不断优化产品呈现方式及生产管理规范,提升客户满意度
冲压工程部经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专UG机械工程专业AutoCAD英语可作为工作语言
岗位职责:
1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进等相关工作;
2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可生产性分析与评估;
3、负责生产制造类工程文件的审核批准,以及管辖范围内重大事项的决策;
4、主导新产品导入阶段的技术评估,编制设备投资计划及相关辅料成本预算;
5、牵头规划产品生产工艺路线,搭建工艺控制体系,进行产能布局设计;
6、组织生产资源需求分析与配置管理,涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具;持续推进工艺优化,降低制造成本,提升资源利用效率;
7、牵头应对客户端开展的产品或工艺技术审核与评审工作;
8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作;
9、带领各执行小组保障产线稳定运行,组织实施工程变更的评估、转化与落地,推动不良品原因分析及良率提升工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电子类相关专业;
2、掌握精冲五金类产品工艺流程及相关技术要求,具备5年以上相关工作经验,熟悉新产品开发全过程;
3、具有设备维护管理经历,以及工装夹具的设计与制作实践经验;
4、具备项目管理经验,熟悉精益生产、TPM、6sigma等改善活动者优先考虑;
5、有ITAF16949质量管理体系经验者优先。
本岗位属于机械制造类企业工程技术部门经理或总监助理职位,非工程服务公司岗位。
薪资待遇:
薪资面议、五险一金、免费工作餐、节日福利、生日福利、绩效激励等。
江苏常州影儿时尚集团旗下四品牌:可颜、Toyzy/美地会所店高销:多名要求:1.具有团队精
4000-8000元/月
服装导购社保月结
影儿时尚集团旗下四品牌:可颜、Toyzy/美地会所店高销:多名要求:1.具有团队精神、责任心、有女装销售经验者优先考虑;2.形象良好、愿意挑战目标、提升自我,工作态度积极3.热爱服装,喜欢穿配,具有流行时尚感4.年龄:20-38岁以内享有福利:1,薪资架构(基本工资3500+销售提成5-6个点+个人完成奖800+连单奖+高价售出奖等多项奖励+五险)2、月均4000-8000+(业绩取决高收入,上不封顶)上班时间:上二休一工作地点:常州环球港一楼联系人:唐女士联系电话:()
常州市纯白班急招厂区搬运工,320一天,包吃包住,可带手机半月一结,不拖不压
9000-12000元/月
打包分拣贴标签包吃包住20人以上周结全职
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,每月9000!夜班补贴20一晚,15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职
打包员,分拣员,30一小时纯工价
企业福利:新人入职奖励3000
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在芜湖!各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!!
打磨平车
高端包工厂招长期工:
1. 枱面熟手:3名
2. 平车熟手:2名
3. 油边打磨:2名
4. 台面管理:1名
工厂有早餐包吃三歺,工厂有宿舍,外宿有补贴,月底准时发工资,常年无淡季,
工厂在清湖有意者联系同步。
注塑工
宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克,需要有责任心 能管理。工资一万➕, 技术管理到位另有年终奖。电话
厂长
7000-10000元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升生产效率与安全水平
3.领导团队完成环保设备研发、生产及交付任务,确保符合行业标准与客户要求
4.协调供应链、技术、销售等部门,推动跨部门协作与项目落地
5.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
任职要求:
1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验,熟悉环保设备制造行业优先
2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力强,认同企业价值观
太原尖草坪区
4000-5000元/月
厂长水电工,维修等全能师傅,年龄五六十都可以
另:园区招聘豆制品生产厂长,管理经理,水电综合维修等人员
咨询电话
常州锂电池日结298一天
8000-10000元/月
操作工普工免费培训20人以上日结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理
4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进
5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 无不良记录,服从管理,有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验可带薪培训
5. 最低学历不限,能稳定长期工作者优先
儿童玩具打包{普工300/天人走账清}长期可缴五险一金-吃住都管
7000-8000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险餐补11-20人月结其他恒温车间坐班
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
车间主任
6000-8000元/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职
1.制定并执行生产计划,协调物料,设备资源,监控生产进度,解决生产中遇到的问题,保质保量按时交付产品。
2.建立监督质量管控标准,处理质量异常,落实安全生产进度,开展安全培训检查,杜绝安全事故。
3.负责车间员工的排版培训绩效评估和团队建设,管理车间设备的日常维护,保养和维修,保障设备正常运作。
4.控制生产过程中物料的损耗,降低生产成本,优化生产工艺流程,提高生产效率与车间整体运营效益。
装配工长白班车间普工组装工
✅下午一点继续面试
光阳摩托 长白班 恒温车间
薛家/汤庄附近 上六休一
免费工作餐,提供宿舍(200/月,押金100)
面试要求: ,20–43周岁以内,身体健康
生产产品:主要负责组装、装配、打螺丝,简单好上手。
福利待遇:
员工20一小时 长白班。免费提供工作餐,。
上班时间:8-8:30 单休
发薪日:每月10号
注:员工
⛔厂里严禁补差价!禁止讨论薪资!被发现‼
面试时间:下午12点50准时到厂门口集合
面试地址:吕汤路10号
☎驻场电话:
缺几名!机器人组装320/天+可长短期+订单多/新宿舍
8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
长白班包装工质检员组装工
常州西太湖小牛电动车
56继续面试政策调整,下午1:00面试
通过率高,岗位也多
员工20/小时
长白班
烟疤黑户都行
不用体检直接上班
面试通过当天安排住宿
【招聘岗位】:
生产部 :组装生产电动车
质检部:检验下线的新车
物流部: 推车和仓库打包
【薪资待遇】:
18 一 42 周岁,员工统一发20元/小时,每月 20号发薪,当天安排住宿,住宿200元/月,水电均摊,免费包吃两餐
员工投诉差价的问题不解决,感谢各位老板理解与支持
✅面试时间:12.30厂门口集合,13点面试
厂区位置,西太湖长汀路387号。
玩具厂普工/下班发298/长白班/五险一金
300-320元/天
长白班玩具厂普工包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴包住20人以上日结
厂区派遣直招 | 当天面试入职住宿 | 0费用 | 入职领3000元现金奖励
招聘岗位及薪资(可选):
· 小时工:26元/时,旺季保底260-330工时/月,综合月薪8500元左右。
· 日结工:298元/天,当天结算,包吃住。
· 正式工:综合月薪7000-8000元,享五险一金,每月10号按时发薪。
核心福利:
· 入职奖励:面试通过直接安排住宿,入职后发放3000元现金奖励。
· 预支工资:小时工做满二周可预支3000元,辞职提前7天申请即可。
· 结算灵活:支持日结、周结、月结,短期长期均可。
工作时间与食宿:
· 工时:每日10小时,上六休一;连续工作满月可申请上五休二或早9晚5班次。
· 食宿:免费住宿4-6人间,配备独立卫浴、空调、热水器、洗衣机及免费WiFi,水电均摊。公司发放餐卡,刷卡免充值用餐。 苏州
任职要求:
· 性别不限,年龄16-55周岁,身体健康,服从管理。
· 坐班作业,无学历经验要求,提供带薪岗前培训。
应聘须知:
· 厂区人事部派遣直招,,全程不收取任何费用。
· 工作地点:本地招聘,不是外地!!!微聊或致电人事主管获取。
简历投递量较大,直接致电人事主管或点击下方【微聊】可优先安排面试及住宿。
蓝牙耳机普工质检300一天包吃住,工作简单好上手无需培训,长白班,坐班。
8000-9000元/月
长白班操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结
目前招聘日结工320一天,月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价320一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入8600元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-50周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏无锡
20-38/时 包吃包住 长白班
8000-9000元/月
长白班操作工钻床工包吃6-10人日结
20-38元/时 常州容器公司
长白班为主
钻床 立车工 数控操作工
需要试工定价格
免费吃 工作餐伙食好
标准公寓水电均摊
查纹身 案底
注:
长期稳定 技术好可提干
靠近繁华街道
保险:200元/月
汽车配件用品制造厂长
8000-13000元/月
厂长/主管1-3年学历不限机械设备/机电/重工服装生产制鞋
1 负责工厂内部产品的制造过程,确保品质达标,高效达成生产目标
2 熟悉产品制作流程,具备处理现场生产异常的能力
3 具备生产操作经验,曾从事过同类岗位或相关领域工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供常州益盟电子电镀主管招聘在线招聘信息,主要招聘常州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。