
长白班临时工
日结元一天,下班发日结临时工随时安排面试,合适可以当天上班[福],日结,,18~25,,1~2人,工资:元一小时,不扣吃饭时间提供餐补30元一天,~元一天要求:18一25岁以内,太胖不行,需面试,如果合适短期7天起做或,长期都行工作内容:有人教,(主要回复,58后台消息,不会有人教)上班时间:长白班,8点一8点,或9点半(自己可安排时间)工作地址:杭州亭趾【理工大学附近】直接报名更快
手工活店员
岗位名称:手工编织绳专员;店员。岗位要求:1.手工编绳技能:需掌握手工编织绳的基本技巧,能够独立完成计件工作;2.具备良好的耐心和灵活性:需对工作有耐心,能够灵活处理各种手工编绳任务;3.时间管理能力强:每天需在店几小时,时间自由,但不接受频繁连续请假。薪资待遇:手工活编绳计件薪资为20元/天,月结,另外在店计件结算。
普查员兼职11-20人完工结算
招长期兼职杭州(滨江区-萧山区-临平区
)这几个地区的兼职扫街普查员,注意是兼职,不是全职,薪资靠量决定,一家店5元,第一次合作,做好了统一现结,没有技术含量,主要工作内容到各个便利店的拍几张照片,一家店1-2分钟,时间自由安排,白天晚上都可以,一定要有电瓶车,手机一定要安卓手机,没有技术含量,多劳多得,有兴趣的发我所在能执行地区,加我的人留言所在地方,靠谱的来,自由时间多一点的,欢迎报名。
兼职1-2人
招两天连做一人[庆祝][庆祝][庆祝]【兼职时间】:5.12-13号9点-21点【工作内容】:市集活动工作人员,岗位现场安排【薪资待遇】:170一天不包餐【人员要求】:20-30岁,,吃苦耐劳,聪明利索的【上班地点】:西溪印象城报名发名字电话年龄照片。
B2
根据公司业务增加需要招聘B2驾驶员30名开5米6《新能源》工程车、保底➕提成能吃苦耐劳、杭州开工程车近期两年以上优先,联系电话:
沈阳大东区招聘10人,18-40岁,工作简单无需经验,直接上岗包吃包住,计件薪资、多劳多得
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临时工包住包吃6-10人月结
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月入6000-10000,不压工资,长期优先
工作地点:大东区
联系人:马经理 。
临时工1-2人
力旺康城烧烤店,招小时工X1
家住附近优先,年龄18到45之间,男女不限,干活利索,身体健康,无传染疾病,长干优先,提供晚餐,有意者私聊,
临时工有提成月结
招聘操作人员(不耽误接送孩子)
✅要求:21-39 岁
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只要踏实努力想挣多少挣多少
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保洁临时工
招聘 30 到 50 岁不等,洗蘑菇,6点到下午4点半,一个月5000块,活轻松,有想干的打我电话..,地址栅庄桥青壹杭州广告设计装饰有限公司
临时工
临时工
男女年龄不限
薪资福利:15 元/小时,包中餐
工作时间:早 7:30-晚 19:30,常年只做这个产品,部分工序可以,产品单一,简单易上手
工作地址:寿昌镇人民法庭旁边大型瓷砖批发 5 楼
临时工3-5人
招聘单位:杭州东冠空调有限公司招聘岗位:临时工(工作简单易上手)招聘人数:3人年龄性别:55岁左右及以下,男女不限能力要求:吃苦耐劳,勤劳肯干,有责任心其他要求:身体健康,无传染性疾病,无不良从业记录。工作时间:8:00-16:30薪资待遇:面议,按时薪计算联系方式:
游戏代练代肝游戏代练(代肝)日结(500-900)
4000-9000元/月
游戏代练有提成20人以上日结假期工全职兼职
招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制,有丰富游戏经验,在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间,每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则,保证效率和账号安全,无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1.接单自由,不强制派单。 2.接单没有时间限制,想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬,多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。
销售经理临时工
招聘公告:西湖区九溪附近急需一名年龄介于25岁至52岁经验丰富的队长,要求具备良好的领导能力和团队经验,薪资丰厚(超过5000元)。应聘者需有责任心、懂得培训员工,口才及情商要求出色,同时需要有强烈的服从意识,工作内容轻松但需求精细,对九溪区域有兴趣可安排面谈。联系方式请同步至姚浙江杭州(具体联系方式暂未透露)。
研发工程师/高级研发专员 (MJ002081
1.5-3万元/月
食品/饮料研发3-5年本科包装材料制定SOP成本控制原材料评估采购稳定性评估包装设计纸制品/塑制品安全性测试
工作职责:
1. 负责纸制品或塑制品包装材料项目的技术研发与全过程管理,确保项目质量与进度达标;
2. 承担包装材料的产品设计开发任务,编制产品规格书、工艺文件等相关技术文档;
3. 配合品质团队建立包装材料的检验方法与标准,实现对供应商来料的有效控制;
4. 可独立完成包装材料相关的物理及理化实验设计,输出技术规范并推动落地应用;
5. 支持包材采购开展供应商开发工作,提供专业技术支持,参与供应商认证与质量管理;
6. 负责收集、归集和分析包装材料领域的市场动态与技术发展信息,辅助新技术评估与导入;
7. 协同推进质量提升项目,制定改善方案并组织实施,落实质量预防管控措施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,高分子材料、包装工程、化学或相关专业优先;
2. 熟悉包装材料的生产流程、成型工艺及印刷环节,具备系统的行业知识储备;
3. 具备工业生产思维,拥有工厂实践经验,学习能力强,能适应技术快速迭代;
4. 具备成本控制意识、品质管理理念、工业设计审美及良好的职业操守;
5. 能够承受较高强度的工作节奏,拥有出色的沟通协作能力。
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