
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量监督与成本管理
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按计划高效推进
3. 组织编制施工组织设计、专项方案及各类技术交底文件
4.落实安全生产责任制,排查隐患,保障现场施工安全合规
5. 处理项目相关合同、签证、结算及竣工验收等全过程事务
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有建筑工程项目管理经验,经验要求不限
3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
海外项目主管
2.5-3.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限电力项目固废危废项目
工作职责:
1、参与垃圾焚烧发电厂建设项目在手续办理、进度推进、成本控制、质量监管、安全管理及人员调配等方面的统筹管理工作,组织项目生产要素的优化配置与动态管控
2、参与项目整体策划方案的制定,负责项目的组织、协调与全过程管理
3、负责项目团队的搭建与管理,组织实施团队成员的绩效考核与评估
4、配合海外发展业务板块开展项目风险识别与管控工作
任职要求:
1、具备流利的英语沟通能力
2、具有独立承担并主导工程项目管理工作的能力,具备设备安装相关经验者优先
3、有海外工作经历,拥有当地工作经验者视为优势
4、能在复杂环境下统筹规划项目管理流程,有效保障项目在进度、成本和质量方面的目标达成
5、能够在多元文化环境中,与本地团队及合作方建立高效协同的工作关系
装修工程主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科二级建造师中级工程师职称外装内装安全员B证熟悉工程清单造价5年以上工作经验
职位描述
岗位职责:
1、参与项目改造装修前期的设计方案评审及施工图技术交底工作,主持工程协调会议与施工技术交底会议;
2、依据项目总体施工进度安排,编制月度、周度施工计划,并推动落实执行;
3、统筹协调施工单位、设计单位及外部协作单位之间的工作衔接,组织召开技术方案调整及优化论证会议;
4、协同设计部门处理现场施工过程中的技术变更与复杂技术问题;
5、全面负责工程项目管理,熟练掌握施工图纸,审核施工组织设计及安全技术保障措施;
6、组织管理专业分包队伍(班组),制定工程总体进度计划以及人力、机具、工具、设备等资源配置计划;
7、全面管控施工现场的技术实施、质量监管、进度推进、成本控制及安全文明施工;审核各阶段完成的工程量。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工民建或建筑学类相关专业;
2、具备8年以上装修及改造项目现场施工管理经验,其中至少5年担任相同岗位,独立主导过至少一个从方案设计至竣工交付全过程的工程项目;
3、精通改造装修施工工艺及项目管理流程,对工程的安全、质量、成本和进度具备系统把控能力,熟悉工程验收标准及相关法规规范;
4、具备出色的沟通协调能力、执行能力、应变能力及团队管理能力;
5、了解装修材料特性及其市场行情,具有安装工程管理实际经验;
6、熟练操作CAD及常用办公软件,持有建造师资格证或工程师职称者优先。
任职倾向:机电专业背景者优先考虑
桥梁养护工程项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科市政项目桥梁养护工程项目桥梁养护项目全周期管理病害诊断与方案制定跨方协调沟通
岗位职责 工作内容 安全管理 1. 全面管控项目特种作业人员资质,确保高空、焊工、机械操作等岗位持证上岗,证件按期复审,杜绝无证、过期作业。2. 落实分级交底制度,开工前完成项目整体安全交底,每日班前开展岗位风险、作业环境专项交底,做到全员知晓、全员落实。3. 落实专职安全员驻场管理,规范交通导改、安全防护、警示标识布设,严控高空、临水、机械作业等高风险场景,杜绝违规作业环境。4. 执行每日隐患排查制度,建立隐患发现、整改、复查闭环机制;完善项目应急预案,定期组织应急演练,落实全员施工意外险投保。5. 建立现场安全奖惩机制,对违规作业、违章操作严肃处罚整改,对合规标准化作业班组及个人予以奖励,压实全员安全责任。 现场作业与工艺质量管理 1. 针对桥梁清洁、裂缝修补、防腐涂装、支座更换、伸缩缝维修、结构加固等所有养护工序,施工前完成专项技术交底,明确施工工艺、行业规范、质量标准及成品保护要求。2. 严格执行自检、互检、交接检三检制度,关键工序全程旁站监督,不合格工序严禁转序,杜绝质量缺陷、返工问题。3. 落实材料进场验收、登记、领用全流程管控,严禁不合格材料投入施工;落实机械设备日常保养、定期检修,保障设备稳定运行。4. 全面统筹桥梁养护全工序标准化作业,统一施工标准,治理质量通病,全过程把控项目施工质量,确保符合规范及业主验收标准。5. 拆解总体施工计划为日、周、月节点,每日统计施工完成量,跟踪进度偏差,及时调整施工方案、解决现场堵点,保障项目按期交付。 养护队伍规范化管理与能力建设 1. 全面负责养护施工班组、外协队伍的日常管理,落实定岗定员、日常考勤、作业管控,规范施工行为,杜绝野蛮施工、违规作业。2. 定期组织班组开展行业规范、安全制度、交通疏导、公司管理制度等基础培训,同步开展病害处置、加固施工、新材料应用等实操技能培训。3. 建立新人岗前考核带教机制,新人经理论、实操考核合格后,实行老员工一对一跟岗带教,达标后方可独立作业。4. 定期组织完工项目复盘,总结施工通病、管理短板、优质经验,形成标准化作业方案并全员推广。5. 落实班组绩效考核管理,以安全、质量、进度、合规作业为考核依据,提升队伍专业化、标准化作业水平。 技术管理、病害治理与技术优化 1. 主导桥梁现场勘查、结构检测、全方位病害诊断,排查桥梁主体及附属设施隐患,建立完整病害治理台账。2. 根据现场工况及行业规范,编制科学经济的养护维修、病害处置、结构加固专项技术方案,全程指导现场落地。3. 组建技术攻关小组,解决项目共性、疑难施工技术问题,形成标准化优化方案。4. 跟踪桥梁养护行业新技术、新工艺、新材料,结合项目实际落地应用,优化传统施工模式,提升养护质量与施工效率。5. 沉淀项目技术成果、施工工法、典型案例,搭建项目技术知识库,实现技术复用与迭代优化。 沟通协作与后勤保障 1. 建立每日班前会、每周复盘会机制,布置当日工作、梳理问题短板、明确整改节点,保障工作高效落地。2. 统一对外对接端口,负责业主、监理、路政、属地部门沟通对接,及时汇报进度、落实整改、协调现场事宜;对内打通各班组信息互通,避免协同断层。3. 常态化开展员工沟通谈心,及时化解团队矛盾、解决员工合理诉求,稳定施工队伍。4. 规范劳保用品配发、物资领用管理,落实恶劣天气安全停工制度,统筹异地项目食宿通勤,保障现场稳定施工。 成本管控与派工结算管理 1. 每日/每周/每月统计养护完成工程量,精准核算分项及整体项目产值,台账清晰、数据可追溯。2. 结合工效、单价科学统筹派工,优化作业组合,优先高效高产值作业,杜绝盲目派工、无效作业,严控综合成本。3. 严格复核每日到场人员、机械设备型号及台班数据,核验报账真实性,杜绝虚报冒领,严控隐性成本。4. 统一班组结算标准,以验收合格工程量为依据,规范对下结算流程,做到公正、透明、合规。5. 严格管控工程变更、现场签证,精准计量、规范流程;定期复盘预算与实际成本差异,通过工艺优化、管理优化实现降本增效。 资料归档、结算回款与项目闭环管理 1. 统筹项目施工、技术、检测、交底、验收、竣工等全流程资料收集、审核、归档,确保资料完整、规范、可追溯。2. 负责项目计量申报、竣工结算编制、审计对接工作,精准核对工程量与结算资料。3. 持续跟进项目工程款回款,落实资金闭环,保障项目资金正常周转。4. 项目完工后从安全、质量、进度、成本、队伍、管理等维度全面复盘,梳理问题、总结经验,制定长效优化措施。 项目履约与合规管理 1. 全面负责项目合同履约管理,严格对照施工合同、业主管理要求,落实工期、质量、安全、服务等各项履约条款,杜绝项目违约、通报、扣分情况。2. 统筹项目各级迎检、督查整改工作,落实业主、监理、行业主管部门专项检查要求,及时完成问题闭环整改。3. 严格遵守交通、市政、安监等行业法律法规及公司管理制度,规范全过程施工合规性,规避行政处罚、停工整改风险。4. 定期梳理项目履约风险,提前预判施工难点、管控痛点,制定专项保障措施,确保项目全程合规平稳履约。 文明施工与现场标准化管理 1. 负责施工现场文明施工标准化管控,落实扬尘治理、噪音管控、废渣废料分类清运,符合环保施工要求。2. 规范现场材料分区堆放、机械设备定点摆放、施工围挡及现场标识管理,保持施工现场整洁有序、标准合规。3. 严控施工扰民、现场乱象、施工污染等问题,常态化巡查整改,保障现场文明施工常态化落地。4. 落实施工现场标准化建设要求,打造合规、整洁、规范的养护施工现场,满足各级检查验收标准。 项目资产与物资管控 1. 统筹项目各类资产、周转材料、小型机具、施工设备的台账登记、日常盘点、保管维护、回收复用工作。2. 全程管控物资采购、领用、消耗、报废全流程,杜绝物资浪费、丢失、私用,提升物资周转利用率。3. 定期开展项目资产物资盘点核对,核对账物差异,及时整改问题,保障项目资产完好、可控、可追溯。4. 结合施工进度合理调配物资设备,优化资源配置,从物资管理层面辅助项目降本增效。 工作汇报与制度落地管理 1. 严格落实公司各项管理制度、专项工作要求及标准化流程,确保公司制度在项目端全面落地执行。2. 定期编制项目周报、月报、节点报表,汇总项目安全、质量、进度、成本、人员、履约情况,及时向公司管理层汇报。3. 跟进公司专项检查、专项活动、整改督办工作,按时完成资料上报、问题闭环、工作复盘。4. 统筹项目各项日常管理工作,保质保量完成上级交办的各类桥梁养护项目相关工作任务。
软件实施项目经理
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件项目信息化项目财务
岗位职责:
1、负责公司财务信息化项目在客户现场的运维支持与交付管理;
2、主导推进项目落地执行,保障实施进度与成果质量达到预期目标;
3、编制各类项目文档,如部署方案、安装指南、操作维护手册、测试记录、验收材料等;
4、对接项目团队与客户单位,协调内部资源,确保各阶段工作有序推进;
5、为客户提供持续性深度服务,维护良好合作关系,挖掘潜在业务需求。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,计算机、信息管理、财会类相关专业(需学信网可查);
2、具有5年以上信息化系统实施交付经验或3年以上项目管理经历;
3、掌握项目管理理论知识体系,有实际财务信息化项目操作背景;
4、熟悉数据库、网络架构、中间件及软硬件技术,并具备实际应用能力;
5、具备良好的团队协作意识、沟通协调能力,能承受压力,主动性高。
招机电项目经理一级建造师或二级建造师证
7000-12000元/月
项目经理1-3年学历不限
北京海淀区清华园附近项目招机电项目经理一名,有一级建造师或二级建造师证,强弱电有工作经验优先
项目经理(国外)
1.5-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科电力项目PMP信息系统项目管理师
职位描述
1. 负责项目全周期的统筹管理,制定科学可行的进度安排,协调推进各项任务执行,识别并管控潜在风险,保障项目按时高质量交付与结项
2. 作为对外(海外客户)联络窗口,承担项目相关事务的沟通职责(如实施进展、技术反馈、合同调整等),同步信息至内部团队,并推动形成统一共识
3. 参与技术文件与图纸的审核工作,提供专业性建议与优化意见
4. 组织并完成项目各阶段汇报材料(如周报/月报/季度报告)的编制与提交
任职要求:
1. 具备一定的电气工程或电力电子技术背景及实际工作经验,拥有基本的技术文档和图纸审查能力
2. 拥有丰富的海外项目运作经验,或具备良好技术基础且有意转向专职项目管理工作
3. 英语应用熟练,能够胜任书面撰写、翻译及日常口语交流
4. 在获得内部支持的前提下,能独立高效地与海外客户开展技术对接并达成共识
5. 熟练操作进度管理工具(如MS Project或P6),可细致拆解工作任务,计划编制不泛化
6. 文案能力强,能独立完成各类文档及汇报材料编写,内容结构清晰、逻辑完整
7. 沟通表达顺畅,思维缜密,具备出色的组织协调能力和问题解决能力
8. 性格积极乐观,富有团队精神,具备整体意识与责任感,工作踏实严谨,进取心强
海淀区复兴路进行外墙拆除泡沫板作业,需要两名人员,要求会操作登高车和曲臂车。
电梯司机1-2人
海淀区复兴路进行外墙拆除泡沫板作业,需要两名人员,要求会操作登高车和曲臂车。
海淀区招聘强电人员1名,要求有1年强电工作经验,持高压电工证,年龄55岁以下。入职需提供无
5200-5700元/月
强电工包住包吃1-2人月结
招聘强电人员1名,要求有1年强电工作经验,持高压电工证,年龄55岁以下。入职需提供无犯罪记录证明,入职后提供健康证。薪资为5200-5700,提供食宿。工作时间8小时工作制,月休4天。工作地址位于海淀区芯域项目。
学校、幼儿园保安(非中介,上岗快)
4000-5000元/月
保安包住包吃免费培训20人以上轻松舒服
学校、幼儿园 物业直招 非中介 上岗快 包吃包住 无套路
项目经理
7000-12000元/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警
4. 主导工程签证、变更、结算等全过程管理,把控合同履约与合规性
5.落实安全生产责任制,组织安全检查与文明施工管理,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2. 5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个中型以上房建或公建项目负责人
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准,具备较强的沟通协调与团队管理能力
5.责任心强,抗压能力好,能适应阶段性驻场工作
工作地址:新疆或其他项目所在地
园林主管,项目经理
4000-6000元/月
项目经理3-5年大专驾驶证看懂图纸,会画图懂养护,有审美热爱园林
岗位职责:
1. 全面负责园林项目全流程管理,包括前期对接甲方、方案沟通、进度把控及验收交付
2. 独立识读CAD施工图纸,统筹现场施工、养护作业及质量监督,确保项目按期保质完成
3. 协调设计、施工、养护等多方资源,及时响应并解决项目执行中的各类问题
4. 规范使用办公软件及基础CAD看图工具,高效完成日报、周报、结算资料等文档工作
5. 根据项目需求进行现场踏勘、成本预估及阶段性工作汇报,主动落实领导交办任务
任职要求:
1. 3年以上园林工程项目管理或现场实施经验,熟悉园林施工与养护全流程
2. 具备良好沟通协调能力,能独立与甲方顺畅对接并维护客户关系
3. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶并适应外勤工作
4. 具备基本审美素养,对植物配置、景观效果有一定判断力
5. 责任心强,执行力高,能适应阶段性驻场及灵活工作安排
室外室内装修项目管理
8000-9000元/月
项目经理3-5年高中
建筑修缮项目管理人员招聘
岗位职责
1、负责建筑修缮、外墙翻新、室外装修、防水修缮项目的现场全盘管理工作;
2、统筹施工现场进度、质量、安全、文明施工管理,合理安排施工班组及材料进场;
3、负责对接甲方、监理单位,完成现场交底、隐蔽验收、签证变更、资料对接、进度汇报等工作;
4、熟悉防水、外墙装饰、建筑修缮施工工艺,及时处理现场技术问题、协调问题;
5、跟进项目全过程施工、验收、移交及售后对接,保障项目顺利完工交付。
任职要求
1、具备建筑修缮、外墙装修、防水工程现场管理经验者优先;
2、持有一、二级建造师证书者优先录用,持证者待遇从优;
3、熟悉建筑装饰、防水、修缮相关施工规范,能独立管理中小型修缮改造项目;
4、具备良好的沟通能力、现场统筹能力,责任心强,服从项目安排;
5、能接受外地出差、项目驻场,有修缮项目异地管理经验者优先。
薪资福利
1、月薪:8000–9000元;
2、入职购买社保;
3、享有年终奖金、节日福利;
4、团队氛围轻松,长期稳定发展。
5、境外出差补贴
工作地点
广州,能接受全国/省内项目出差驻场
有意向可直接联系,熟手、持证人才优先安排面试、快速上岗!
高薪诚聘市政工程项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
本项目为大型老旧小区改造,工作地点在徐州周边,薪酬为工资+业绩年终奖。因工程需要招聘2名市政项目经理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,大专以上学历
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
1.6-2万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理;
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作;
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,及时解决现场技术与管理问题;
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付;
5. 配合企业完成资质维护、项目业绩申报及建造师继续教育等相关工作。
任职要求:
1.持有一级建造师 注册证书,注册单位须可配合变更;
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型房建项目管理经历者优先;
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的技术统筹与应急处理能力;
4.大专及以上学历,土木工程、工民建等相关专业;
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
行政文员,工作详细,文件管理,年龄22以上
4000-5000元/月
文员1-3年初中及以下弹性工作制档案管理
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政专员/助理
6000-7000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理接待事务后勤管理
职位描述
1、负责各类招投标平台的信息搜集、整理及及时汇报工作;
2、掌握行业内招投标流程及相关政府部门的标准规范要求;
3、根据招标方资格预审条件准备并提交资料,按时赴指定地点递送和领取标书文件;协调各部门高效沟通,完成标书内容编制、排版、装订与密封,并配合开展现场开标相关事务;
4、负责项目所需物资的比价询价及采购流程执行;
5、汇总并整理各类项目报表数据;
6、协助处理日常行政类支持性事务;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄20-35岁,具备大专或以上学历;
2、具有一年以上相关岗位工作经验,有标书制作经历且熟悉政府招投标政策者优先;
3、熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT等),具备较强的学习能力、适应能力和语言表达能力;
4、驾驶技能熟练者优先考虑;
5、工作细致严谨、责任感强、品行端正。
薪资福利:五险一金 双休
员工关爱:节假日礼品 团建活动
目标:打造国际一流会展集团
愿景:成为全球最具价值的会展服务机构
公司网址:www.shixin-expo.com
公司地址;北京市海淀区学清路甲(38号)金码大厦A座9层
行政人事助理(实习岗)
120-150元/天
行政专员/助理经验不限本科招聘企业文化
岗位职责
协助办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,整理并归档人事档案,构建高效的人事基础运营体系;
协同策划与执行公司各类员工活动、团队建设及培训项目,推动活动实施并收集反馈,增强团队融合度;
支持日常行政事务,涵盖办公用品的采购与管理、办公环境的日常维护、会议及会务的后勤保障等工作;
汇总与整理人事行政类数据报表及文档资料,完成文件的分类存储、保管及流转工作;
配合开展招聘的基础性工作,包括简历初步筛选、面试安排、招聘平台的日常维护等,支持人才引进进程;
完成上级交办的其他人事行政辅助任务,在实际工作中逐步掌握全流程操作经验。
任职要求
本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业优先,专业匹配者适当加分;
对行政人事岗位有积极兴趣,愿意从基层事务入手学习,具备主动学习态度和较强的责任感;
可保证连续实习4个月及以上,每周出勤不少于4天,稳定性高者优先考虑;
熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力;
性格乐观细致,表达清晰流畅,具有良好的沟通协作能力,工作踏实认真,执行力强。
保密办主任
7000-15000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化
1.3年及以上相关行业经验
2.完整主导或参与过至少一轮涉密资质(国密/军密/涉密信息系统集成资质)认证全过程
3.掌握保密管理体系搭建、制度建设、风险评估、培训组织等核心技能
4.能独立开展保密自查、隐患整改、迎检统筹工作
5.具备涉密人员、涉密载体、涉密场所、涉密信息系统全维度管控能力
6.有涉密信息系统集成资质单位的保密办负责人经历者优先
7.有建筑业资质办理及维护经验的优先
8.办公室其他文案及接待工作
前台
4000-5000元/月
前台1年以下高中弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验生活服务机构包吃住月休四天普通话流利客服经验
海淀区田村山南路 35 号院, 山樾嘉园公租房报修中心位于 8 号楼 2 单元一层, 现诚聘前台客服一名,年龄 20 岁—50 岁 ,干过前台客服者优先,会简单的办公软件,每月工资 5000 元,每月休息 4 天,包吃住,有意者请与我联系,电话:
生产主管
1.2-2.4万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理生产物料管理质量管理ISO13485
岗位职责:
1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善,审核各部门生产计划,实施对生产系统的控制与监督,保障生产任务顺利达成;
2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关职能部门之间的协作与沟通;
3. 组织落实并监督调控生产过程中的工艺执行、设备运行、成本控制及产量目标等关键指标;
4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导,推动绩效提升,持续优化作业流程;
5. 推行生产成本管控措施,在确保产品质量的基础上,不断实现降本增效;
6. 主导生产作业指导文件的编制与审核工作,并组织相关人员培训与上岗考核;
7. 制定安全生产管理制度,开展员工安全教育培训,定期巡查安全生产落实情况,规范操作行为;
8. 完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1. 本科及以上学历,电子、机械、生物医学等相关专业背景;
2. 具备5年以上中大型制造企业生产管理经验,有医疗器械行业从业经历者优先;
3. 熟悉现代企业管理模式,掌握系统化管理理论,拥有丰富的管理实践经验;
4. 熟知生产工艺流程及质量标准,了解ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系,掌握6S管理要求;
5. 熟悉医疗器械领域相关法律法规及政策规定;
6. 擅长生产现场管理与生产过程控制,精通制造各环节运作流程;
7. 具备生产运营、仓储调度、流程优化、品质管控等方面的综合知识储备;
8. 拥有出色的领导力、组织能力、沟通技巧及跨部门协同推进能力。
日结500/天《元气森林》后勤+管吃住
1-1.1万元/月
后勤经验不限学历不限
工作内容:负责元气森林系列零食后勤工作无需搬运抗日保底400-550 可预支工资 一天八小时不加班新人第一个月保底(1万)入职签订保障合同可日结!周结!人走账清 概不拖欠
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栏目概述
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