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建筑项目经理/项目负责人3-5年大专临床试验临床项目经理
1、全面负责公司各期临床试验的项目管理,实施质量控制与进度监管,确保各项研究严格遵循GCP、SOP、试验方案及中国相关法律法规执行。 2、依据合同条款和试验方案要求,制定项目管理计划,明确职责分工、团队构成、时间安排及预算规划,并在项目推进过程中持续审核与更新该计划。 3、按照合同约定,定期提交试验进展报告,如实反映项目执行情况。 4、根据合同及项目计划,审核并批准项目成员在执行中产生的实际工时与费用支出,保障临床试验在既定时间与预算范围内顺利完成。 5、协助SPM或PM推动项目组成员有序开展临床试验的启动、实施与收尾工作,确保各阶段任务按时达成。 6、依合同要求及实际需要,参与研究中心的协同访视,并撰写完成相应的协同访视报告。 7、在项目运行期间识别潜在风险,持续监控并及时采取应对措施,准确评估风险影响,落实有效的改进策略。 8、负责审阅项目过程中的常规质量控制报告和进度报告,抽查不少于60%的例行访视报告,查阅本部门所有与研究相关的往来邮件。 9、确保临床试验项目文件的完整性、准确性与及时性,符合归档与合规要求。 10、作为项目主要对接人,代表公司及项目团队与申办方、主要研究者及外包服务商保持高效沟通,确保关键信息准确传递,维护良好的合作关系。 11、协助SPM/PM处理项目中的突发状况,为项目组成员(如CRA、SCRA及其他相关人员)提供必要的指导与培训支持。 12、配合完成研究中心CRA的工作交接事宜,保障项目连续性与数据连贯性。 13、及时与商务发展、财务、行政、医学写作、数据统计、质量保证等其他职能部门沟通协作,确保项目顺利推进。 14、协助商务部门开拓新项目合作机会,提供临床试验专业信息支持,参与报价与合同文件审核,并出席项目竞标会议。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科通信设备装维通信项目管理卫星通信
岗位职责: 1、具备北京铁塔代维及北京联通代维项目管理相关经验。 2、负责铁塔代维项目的考核指标评分、订单处理、回款跟进、收入管理及其他公司交办的工作任务。 3、承担代维项目在安全管控、成本控制、利润达成等方面总部下达的各项管理指标责任。 4、代维项目交付方式涵盖自营模式、混合经营模式等,本岗位需根据区域实际状况并结合总部要求实施项目管理与交付。
工程部经理/主管
1.3-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专消防工程
岗位职责: 1. 负责工程项目整体统筹与管理,编制施工组织设计,制定并实施标准化、规范化的施工计划,全面把控项目全流程执行与监督。 2. 协同市场部门完成投标文件编制,重点审核技术方案部分,确保内容准确合规。 3. 组织并协调工程进度的推进与落实,跟踪施工各环节进展,妥善处理施工过程中与各方的协作关系,开展质量巡检,及时排查并解决现场问题,全面负责项目的工期履约与质量达标。 4. 主导项目竣工阶段的质量内部核查工作,组织整理并汇编验收所需的技术资料与文档。 5. 持有一级建造师(机电工程方向)资格或具备中高级职称者优先录用; 6. 具备消防工程、机电工程等相关项目实践经验者优先考虑;
施工项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
从事防水保温行业熟悉工作流程工期两个月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、岗位职责 1. 全面负责项目的执行与交付管理,制定并推进项目实施方案,统筹项目全生命周期运作,确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接,达成项目利润目标; 2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复,及时上报质量问题,构建并优化闭环管理流程; 3. 根据项目进度合理安排团队日常任务,监督工作执行情况,把控质量与进度,及时解决实施过程中的各类问题,保障任务高效完成; 4. 主动推进跨部门协同,整合内外部资源支持生产计划落实;对接客户全程需求,准确理解诉求并协调解决合作事项,提升服务体验与客户满意度; 5. 基于数据决策:定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据,识别改进机会,制定有效优化措施,持续提升项目运作效率与盈利水平。 二、任职要求 1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑; 2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验,有电子板卡维修经历,熟悉轨道交通行业特点,能配合完成项目评估后的落地实施; 3. 技术扎实,理解轨道交通运行逻辑,擅长电路原理分析,熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备,具备独立开展供电系统维修的能力; 4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力,以及流程梳理和数据分析能力,能够围绕项目目标推动工作进展; 5. 持有中级职称(机电、城轨等相关方向)者优先,能接受短期出差安排。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
弱电项目经理,
7000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
需要带项目经理证书的,
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科医疗、净化
职责一:配合招标及施工技术管理 工作内容: 1. 参与工程项目招投标,向招标领导小组及时提供施工单位的资质文件及相关资信审查材料。 2. 强化施工技术管控,开工前深入研读工程图纸,牵头组织图纸会审,联合技术部、营销中心及施工单位开展技术与设计交底工作。 职责二:施工计划推进、资质审核与质量监督 工作内容: 1. 协助落实开工前现场准备,组织工程测量、场地踏勘、验线及勘探等相关工作。 2. 审核乙方现场管理人员资格,要求其提交职称证书、岗位资格证及培训证明等资料。 3. 审查施工单位提交的施工组织设计方案及现场布置方案。 4. 负责工程进度管控,依据公司建设计划组织实施施工,审核施工单位进度报告,定期召开协调会议,检查人力配置及材料设备供应情况,确保工期按计划推进,并做好会议纪要,按时上报工程进展。 5. 负责材料使用计划的申报与落地执行; 6. 对施工质量实施全过程管理,针对关键工序进行重点检查并留存检查记录。 职责三:合同管理、施工协调与项目回款对接 工作内容: 1. 参与劳务合同谈判与签署,参与项目合作单位的遴选工作。 2. 配合相关部门协调处理施工过程中出现的各类问题。 3. 根据施工图、招标文件等资料,按规定流程办理施工洽商及变更手续; 4. 监督检查施工单位的安全防护措施落实情况,保障安全生产; 5. 负责各项目竣工验收相关事务的组织与管理; 6. 确保催款办现金流指标达成; 职责四:客户关系维护 工作内容: 1. 定期与甲方、总包单位、监理单位等相关方保持顺畅沟通,持续维护良好合作关系。 职责五:部门运营管理 工作内容: 1. 及时掌握、跟进并监督各项目的运行情况,统筹负责各项目进度款及尾款的催收工作。 2. 负责建立健全工程管理体系与管理规范。 3. 负责部门团队建设,提出并审核下属项目部人员招聘、调配、培训及考核建议,持续提升团队凝聚力与员工满意度。 4. 监督各项目部目标与任务的执行进度,及时给予工作指导。 5. 负责制定工管中心薪酬绩效管理制度、奖励机制及奖金分配方案。 6. 负责编制工管中心年度管理费用预算,并审核监督各项支出使用情况。 7. 负责组织并参与公司例行会议及专项工作会议。
市政项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理1-3年学历不限
市政工程项目管理负责人 岗位职责: 1.负责市政工程项目的技术支持与现场管理,确保施工进度和质量符合标准 2.参与项目前期方案设计、图纸会审及技术交底工作 3.协调施工现场各方关系,解决施工过程中出现的技术和管理问题 4.监督安全生产措施落实,定期检查施工安全与文明施工情况 5.配合完成工程验收、资料归档及相关政府报批手续 任职要求: 1.具备市政工程或相关专业背景,学历不限 2.有1-3年及以上市政工程施工或管理经验者优先 3.熟悉市政道路、桥梁、管网等常见工程建设流程和技术规范 4.具备良好的沟通协调能力,能适应施工现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先考虑
项目经理
6000-8000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责 1、全面负责项目:对工程的进度、质量、安全、成本、文明施工负总责,是项目第一责任人。施工组织与计划:编制施工方案、进度计划,组织图纸会审、技术交底,合理安排人、材、机进场。 2、现场施工管理:统筹日常施工,管控工序衔接,解决现场技术、施工问题,确保按图、按规范施工。 3、安全与质量管理:落实安全生产制度,组织安全检查、隐患整改;把控施工质量,组织验收,杜绝重大事故。 4、成本与合约管控:审核材料、劳务、机械使用,控制项目成本;办理工程签证、变更、索赔,参与结算。 5、内外协调沟通:对接建设单位、监理、设计、政府部门;协调分包单位、班组及周边关系,处理纠纷。 6、资料与竣工管理:督促完善施工资料,组织竣工验收、备案,负责竣工结算与工程款回收。 7、团队与现场管理:管理项目部人员,落实公司制度,维护现场标准化,做好项目复盘与总结。 其他要求 1、具有建造师证书等优先 2、3-5年工作经验
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、岗位职责: 1. 全面主导风光储项目EPC总承包的管理工作,统筹项目策划、设计监管、施工部署、设备采办及调试运行等各环节,确保项目按期、保质、保量顺利交付。 2. 组建并优化项目管理团队,明确岗位分工,制定人才培养与培训机制,持续提升团队专业水平与协同效率,构建高效且稳定的执行团队。 3. 主抓项目成本管控,编制科学合理的成本预算,动态监控各项支出,合理调配资源,保障项目在既定预算内有序推进,达成预期经济效益。 4. 严格落实国家和行业相关的安全与质量规范,建立完善的项目安全与质量管理机制,定期组织专项检查,及时排查隐患,防范质量安全事故的发生。 5. 统筹协调业主单位、设计方、施工方、监理方及政府主管部门之间的沟通协作,妥善处理各类对接事务,保障项目建设顺畅实施。 6. 实时跟进工程进度,识别潜在风险与问题,制定有效应对策略与解决方案,确保工期不受影响;牵头技术管理工作,组织技术方案评审,攻克实施过程中的关键技术难题,推动先进技术和工艺的应用落地;负责项目竣工验收、结算办理及技术资料归档,系统总结项目经验,为后续项目提供实践参考。 7. 遵照公司统一安排,完成上级交办的其他相关工作事项。 二、任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历,主修土木工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2. 持有机电工程专业一级注册建造师资格者优先考虑,同时拥有中级及以上职称者更优。 3. 具有5年以上风光储EPC项目总承包管理经历,曾独立主导至少2个及以上完整风光储EPC项目的全过程实施,精通开发、设计、施工、调试至验收的全流程运作。 4. 熟悉国家及行业针对风光储项目的政策法规、技术标准与规范体系,掌握EPC项目管理模式,具备较强的项目规划、组织协调、成本控制及风险预判能力。 5. 具备出色的团队领导力,能够有效激发成员潜能,带领团队达成项目目标,同时拥有良好的沟通表达、问题应对及抗压能力。 6. 能够接受长期外派或出差安排,责任心强,工作踏实敬业,对新能源领域具有高度热情与发展意愿。
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店长
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北京 海淀区
6月7日 21:19拨打电话
北京海淀区安装防火门,一名纯师傅350到400,能干个四五天
300-400元/天
防火门5-14天1-2人
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北京 海淀区
6月7日 21:15拨打电话
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小工力工15-30天1-2人
要几个力工,搬材料,拉运,盘线小工活下班结账到24号完事,必须守法公民,拿不出身份证就不要来了,有意者电话联系
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6月7日 21:14拨打电话
烧烤月结
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北京 海淀区
6月7日 21:13拨打电话
施工主管
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职能吃苦,责任心强,沟通能力强
能吃苦,沟通能力强,有责任心
枣庄薛城区光伏项目施工经理,要求至少有两到三个分布式光伏施工经验,最好有道路光伏施工经验。
1-1.1万元/月
施工主管1-2个月1-2人月结兼职全职年龄不超过五十岁
光伏项目施工经理,要求至少有两到三个分布式光伏施工经验,最好有道路光伏施工经验。
土建技术管理员
5000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结
招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。
施工主管月结
招聘施工队长:工作范围:负责施工队工作安排,安全教育,质量把控,仓库物料管理,薪资待遇:月薪5000元,提成是六百张板子以下是2元一张,六百张以上是3元一张。公司供食住,工作忙在外午餐补20元。
盐城
6月7日 14:40拨打电话
施工主管1-2人
招聘施工管理部副经理岗位,人数为1人。应聘者需为漳龙集团正式在编在岗人员。需具备大学本科(含)以上的文化程度或持有中级(含)以上专业技术职称,以开展竞聘岗位工作。年龄不超过45周岁(1981年6月以后出生),不超过40周岁(1986年6月以后出生)。应当具备3年以上行政机关、事业单位或国有企业工作经历。现为建投集团本部或建投集团权属企业从事工程现场施工或管理工作的正式在编在岗人员,且在该岗位上工作满三年。需具备大学本科(含)以上学历,土建类专业,且同时持有工程类中级(含)以上专业技术职称及一级注册建造师执业资格证书。需具备单项合同额或投资额2亿元(含)以上房建、市政类已完工或在建项目现场负责人任职经验。薪资福利按建投集团对应岗位薪酬待遇标准执行。报名截止时间为2026年6月10日。
漳州
6月7日 13:34拨打电话
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位职责: 1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟进、验收开通等全周期管理工作; 2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前工程与四电专业的施工衔接,主导过轨管线、预埋件、基础条件、作业面移交等关键环节的对接与管控; 3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统一管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关规定; 4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,精通施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作; 5、牵头开展四电系统调试、联锁试验、送电运行、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通等关键阶段工作,确保项目按期高质量交付; 6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与全过程监督,保障现场管理有序、安全受控、效率提升; 7、主导项目成本管理工作,落实成本策划、责任成本分解、验工计价、变更索赔处理及工程款项回收等商务环节,确保项目盈利与资金及时回笼; 8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方关系,推动多方协作,保障项目建设顺利推进; 9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件评估、资料整理归档等技术与质量管理活动,确保工程合规达标并具备创优能力; 10、负责项目团队搭建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标; 11、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景; 2、具有5年以上高铁四电总包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑; 3、全面掌握四电(通信、信号、电力、接触网)各专业管理体系,熟悉站前站后接口管理、铁路局运作流程、天窗要点申报、联调联试及开通验收程序; 4、具备出色的对外沟通协调、商务谈判、成本控制、回款推动、团队管理及风险应对能力; 5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等各方进行高效对接; 6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先; 7、能接受出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,注重结果导向。 备注: 1、工作模式:常驻北京,依据项目需要动态调整派驻地点。 2、劳动关系:归属合肥公司总部管理,社会保险在合肥缴纳。 3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
北京海淀区招草坪树木园林养护项目经理
项目经理
北京市招草坪树木园林养护项目经理
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、职位描述: 1. 项目全生命周期管理:主导项目从启动、规划、执行、监控至收尾的全流程管控,全面负责项目的范围、进度、成本、质量与风险;制定完整的项目计划,涵盖时间安排、资源配置、预算控制及风险应对策略,并持续跟踪进展,及时汇报项目整体状态 2. 客户关系与需求管理:作为交付阶段的核心对接人,与建筑行业央客户保持高效沟通,建立并维护长期稳定的客户关系;深入洞察客户在建筑设计、施工、运维或安全管理等关键业务环节中的实际痛点,精准识别业务诉求,并转化为可落地的产品功能需求 3. 跨职能团队领导:统筹协调内部各职能部门资源,明确任务分工,调动团队积极性,推动跨部门协作;有效解决项目推进过程中的各类冲突与瓶颈,保障团队高效运转,并带领生态合作力量达成公司既定的交付目标 4. 多项目并行管理:具备同时运作不少于2个千万级预算项目的能力,能科学评估优先级,合理配置资源,确保多个大型项目同步稳步推进 5. 交付效率持续改进:推动项目交付流程的标准化建设,优化执行机制,系统复盘项目经验,沉淀方法论与最佳实践,持续提升组织整体交付水平 二、职位要求: 1. 本科及以上学历,专业方向为计算机科学、软件工程、土木工程、项目管理或相关领域者优先 2. 5年以上软件/AI类项目交付管理经验,其中至少3年担任项目经理角色,独立主导对外交付项目全过程 3. 具备与大型建筑类央客户合作经历者优先,熟悉其组织体系、决策路径及沟通风格,掌握建筑设计、施工管理、工程管理或建筑信息化中至少一个领域的业务逻辑与专业知识 4. 拥有AI/机器学习项目交付实践经验,对数据处理、模型训练和算法原理有基础认知,能够与技术团队顺畅交流 5. 熟悉软件开发生命周期,掌握敏捷开发、瀑布模型等主流项目管理方法 6. 持有PMP、Prince2等项目管理相关认证者优先考虑 7. 具备成功管理多个高复杂度大型项目(单个项目合同金额达千万级以上)的实际案例 8. 具备优秀的客户沟通技巧与关系维护能力,抗压性强,适应力佳,问题解决能力突出 9. 可接受长期驻场武汉客户现场,适应客户方的工作环境与管理要求
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
1. 全面统筹餐厅的日常运营与管理工作; 2. 负责前厅团队每日工作任务的分配与协调; 3. 组织并落实项目员工的月度、季度培训计划; 4. 强化员工思想教育管理,有效降低人员流失率; 5. 严格把控运营成本,确保项目实现盈利目标; 6. 提升团队协作氛围,推动团队凝聚力发展; 7. 实现零安全事故、零客户投诉、零劳动仲裁; 8. 高标准服务甲方单位,展现优质服务与菜品水准; 9. 推进企业文化传播,宣贯企业制度与管理规范; 10. 落实新员工入职培训及岗位引导工作; 全面落实181项安全管控节点,保障无事故、无投诉、无仲裁。 任职资格: 1. 具备团餐食堂同类管理岗位经验者优先,或有酒店经理、餐饮店长、前厅经理、大堂经理等相关从业经历; 2. 年龄30-45岁,身高165以上,形象端正,气质良好; 3. 因工作需要,可接受外派安排; 4. 持有职业经理人认证、食品安全管理体系证书及营养师资格证书; 5. 大专及以上学历; 6. 服从公司运营部门对工作地点的统一调配。
高级项目总监
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
8-12K为基本薪资,不含提成 职责描述: 1. 统筹管理会议、赛事或会展项目的全流程工作,涵盖项目整体策划、阶段性推进、执行团队协调与分工、现场会务组织及会议落地实施等环节; 2. 可独立或协同团队成员完成项目整体方案、招商计划、执行细则、总结文档、验收材料等相关文件的编写; 3. 对接客户并深入沟通其具体需求,结合需求优化合作方案并推动实际执行; 4. 跟进项目合作进程,与客户开展商务洽谈并落实合作细节; 5. 充分利用平台资源及个人积累,主动开发和拓展客户资源。 任职资格描述: 1. 本科及以上学历,具备5年以上相关工作经验,有团队管理经历者优先考虑; 2. 拥有千人规模以上的大型国际会议、大型活动、赛事或展览类项目管理实操经验; 3. 具备政府单位、行业客户或领域专家等资源者优先录用; 4. 具备出色的沟通表达能力及扎实的文字撰写能力; 5. 服务意识良好,责任心强,工作严谨细致,能够妥善应对突发状况。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科污水
【岗位职责】 一、项目筹备与启动 1. 合同交底: 参与项目合同的技术与商务内容交接,全面了解项目范围、技术要求、工期安排及回款计划。 2. 团队组建: 依据项目类型(市政或工业),搭建现场管理团队,明确施工员、安全员、资料员等岗位分工与职责。 3. 策划编制: 编制《项目总体施工组织设计》和《项目管理计划》,涵盖进度、人员配置、物资需求及资金使用等专项计划。 二、现场执行与控制 1. 进度管理: 全面掌控施工现场进度,按既定时间节点推进施工、设备安装与调试工作,确保项目如期通水或完成竣工验收。 2. 质量安全: 建立并落实项目质量与安全管理机制,监督施工规范及文明施工标准的实施,对质量、安全及成本管控负责,杜绝重大事故发生。 3. 成本控制: 在保障工程质量和工期的基础上,合理控制现场人工、机械、材料及管理支出,审核签证内容,达成项目盈利目标。 4. 内外协调: · 对外: 代表公司与业主单位、监理方及政府监管机构(如环保局、住建局)保持高效沟通,处理工程变更与突发事件。 · 对内: 联动公司技术、采购、质安等部门,保障图纸、设备与人员按时到位,及时解决现场技术难题。 三、收尾与验收 1. 调试运营: 组织项目联动调试与试运行,确保出水水质或处理效果满足合同要求,协助运营团队完成项目移交。 2. 竣工验收: 牵头整理项目全过程资料(包括竣工图、验收文件、施工记录等),主导开展竣工验收工作。 3. 回款协助: 根据合同约定及实际进度,配合商务部门提交进度款申请及竣工结算资料,推动项目款项按时回收。 【任职要求】 1. 学历专业: 大专及以上学历,环境工程、给排水、土木工程、工程管理等相关专业。 2. 工作经验: · 具备3-5年环保工程项目现场管理经历; · 有市政污水或工业废水(如焦化、石油化工、印染、汽车等行业)项目全流程管理经验者优先; · 持有注册二级/一级建造师证书(市政或机电专业)及安全B证者为必要条件或优先考虑。 3. 专业技能: · 熟悉环保工程的施工流程、工艺标准及验收规程; · 具备较强的图纸审查能力,能识别并协调解决图纸与现场施工的矛盾问题; · 熟练操作CAD及Office办公软件,可独立编制施工技术资料与联系单。 4. 综合素质: · 抗压能力强: 能适应长期外地派驻(项目分布于全国18个省份),具备应对突发状况的应急处置能力; · 沟通协调能力佳: 擅长与业主、监理及地方政府部门对接,维护企业良好形象; · 具备全局思维: 有明确的目标导向和成本意识,能够统筹协调进度、质量、安全与成本之间的关系。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科四电工程
本岗位结合工程项目管理能力与建筑材料供应整合经验,初期聚焦于项目技术支持与材料统筹工作,后期逐步承担项目整体管理职责,包括推进项目交付、成本控制及风险防范。 岗位职责: 1、熟悉“大铁”(地铁、轨道、路基、桥涵等)与“四电”(电力、电气化、通信、信号)项目的全流程管理,掌握关键施工工序、工艺要求、技术标准及材料使用节点。 2、负责施工图纸与技术方案的审核,确保设计内容与材料应用有效衔接。 3、了解各类工程材料(如轨道扣件、四电预埋件等)性能特点及适用场景,准确判断其用量、功能和质量要求,为选型与采购提供支持依据。 4、统筹项目履约执行,监督现场施工进度、质量与安全管理,协调设计、施工、采购等各环节高效对接。 5、依据工程进度计划,协同采购部门制定材料供应方案,保障材料供给与施工节奏同步,管理现场材料验收及移交流程,及时应对物流异常与现场突发状况。 6、推动成本与供应链协同运作,参与项目预算编制与成本管控措施制定,优化供应策略,联动采购与商贸团队,提升资源利用效率,降低履约支出。 7、维护客户关系并提供商务协助,协调服务项目方、供应商等相关方,定期汇报进展,主导或配合完成合同洽谈、签署、履约执行、进度结算及工程款回收等工作。 8、落实项目风险管控,识别施工、技术、供应、成本、回款等方面潜在风险,确保材料按时保质保量到位,资金按期回笼,项目安全合规稳定推进。 9、组织开展项目相关人员培训,协助综合部开展人员招聘相关工作。 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1、本科及以上学历,年龄35-45岁,机电工程、土木工程、轨道交通、工程管理等相关专业背景。 2、具备5年以上大铁/地铁/轨道总承包项目工作经验,有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑。 3、精通项目全周期运作流程,熟悉“大铁”与“四电”核心环节,具有建材供应管理或供应链协同实践经验。 4、能独立识读施工图纸,掌握工程材料特性及实际应用场景,兼具现场实操洞察力与商业分析思维。 5、具备出色的商务谈判、现场协调、成本控制、风险防控及团队协作能力。 6、持有一级建造师证书(机电或市政方向),拥有“双一建”资质者优先。 7、能够接受出差及长期驻外安排(根据项目需求灵活调整),抗压性强,吃苦耐劳,工作作风严谨务实。 备注: 1、工作模式:常驻北京,根据项目需要灵活调配。 2、劳动关系:隶属于合肥公司本部,社保在合肥缴纳。 3、薪酬福利:提供行业内具竞争力的薪酬待遇(具体面议),享受公司统一福利政策。
项目经理
项目经理
要求: 学历,年龄45以下;必须持有注册类一级机电建造师证书和职称;具备机电、消防、弱电等经验。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科建筑施工管理商业地产一级建造师(机电工程)批量精装房装修工业地产给排水/暖通/消防
岗位职责: 1、主导机电工程项目的全周期管理工作,涵盖强弱电、给排水、暖通、消防等系统的方案策划、需求梳理、施工组织、系统调试、竣工交付及验收流程; 2、牵头编制施工组织方案、项目进度安排与预算文件,统筹各专业技术团队推进实施,确保项目在工期、质量、安全等方面达标; 3、负责工程成本管控、设备材料采购计划申报及现场变更事项的审核与管理; 4、组织项目竣工验收工作,完成技术资料整理归档及结算手续办理; 5、参与项目前期规划与全过程运作管理,包括可行性评估、成本测算、进度监督、质量把控、风险预控及采购执行等环节; 6、对接业主单位、监理机构、设计院等相关方,开展有效沟通与协作,保障项目高效有序实施。 任职要求: 1、年龄30-45岁,形象良好,身体健康,具备机电工程、电气自动化、暖通等相关专业本科及以上学历,持有一级建造师证书; 2、具有8年以上机电安装工程施工管理经历,具备房建类项目相关专业管理实操经验; 3、熟练掌握机电工程项目管理流程、技术规范、行业标准及BIM工具的实际应用; 4、核心能力要求: 1)精通强弱电、给排水、暖通、消防中至少两个专业领域,具备系统整合与协同设计思维; 2)能够独立审图,熟练操作AutoCAD等专业设计软件; 3)具备图纸审查、造价控制、商务谈判及现场综合协调能力,可独立开展项目统筹管理; 4)了解装饰与机电材料市场价格动态,熟悉施工班组资源及劳务市场状况; 5、能适应施工现场工作条件,接受长期驻场(全国范围),服从公司统一调配。
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科EPC项目管理经营管理
岗位职责: 1. 负责项目管理部制度、流程、发展规划及绩效考核体系的搭建与落地执行; 2. 制定项目管理战略与操作流程,完善项目管理标准与规章,统筹管理项目团队,保障项目高效推进与如期交付; 3. 主导项目团队的组建与日常管理,协调内外部资源,及时识别并处理项目过程中的各类问题与潜在风险; 4. 参与项目投标相关工作,优化合同内容,提升成本管控水平; 5. 负责经营管理工作,推动市场拓展与客户关系维护,牵头相关管理系统与机制建设,指导部门任务分解与执行落实; 6. 配合市场推广与业务开发,提供项目全周期各阶段的技术支持服务; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,项目管理、工程类、信息技术或商务管理等相关专业背景,具备10年以上EPC工程项目管理经验及3年以上团队管理经历; 2. 具有在人员规模超500人的集团企业工作的实际经验; 3. 精通项目运作流程、预算编制与成本控制,具备较强的风险预判与应对能力,拥有扎实的技术知识储备。具备优秀的组织协调能力和团队领导力。
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