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施工主管
1-1.1万元/月
施工主管3-6个月1-2人月结全职要求能长期住现场。
办公用房的装修改造项目,有空调更换,灯具安装及吊顶地面等拆除恢复等,协调现场各项施工事宜,起草洽商变更,进场施工人员及材料的各项管理等。工期三个月,7月底到10月底,要求住在现场,有夜间施工及运料安排。要求;有施工管理经验,能熟练使用word excell等办公软件,会画简单的cad图。薪资面谈。
商务项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专商务合作政府客户
1、市场调研工作:依据项目需求,配合上级开展目标区域实地考察,掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求,挖掘可协作资源,探索合作机会;主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织,推动资源联动。 2、业务拜访与谈判支持:协助上级筹备商务拜访材料,提前制定沟通方案;在拜访过程中配合领导进行高效交流,呈现公司优势与合作诚意;参与合作洽谈,围绕具体条款协商,助力达成双方共赢的合作共识。 3、合作商务流程推进与关系维护 4、方案撰写:基于谈判成果,协助领导梳理并完善合作方案,跟进执行进度,保障合作项目顺利落地实施。 5、资料整理:负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理,确保内容准确、完整。 岗位要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限,具备2年以上商务BD或市场合作相关经验,有残疾人就业与培训领域背景者优先。 2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力,自律性强,态度积极,关心弱势群体发展。 4、能接受高频次出差安排,认同如常助残事业的使命与核心价值观。
项目管理专员
1.1-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年硕士系统集成项目管理工程师项目管理
工作内容: 1. 组织项目会议,跟踪技术开发进程,协调项目团队、客户及供应商之间的沟通,汇报研发进展,提供技术解决方案,监控执行进度,并及时进行风险预警; 2. 优化技术开发流程与方法,主导技术文档的编写,把控开发过程中的各项技术细节; 3. 编写项目总结报告,对技术成果进行系统性评估并输出评估文档。 任职需求: 1. 对集成电路领域有学习热情,具备投身集成电路相关工作的职业意向; 2. 具备良好的文档撰写功底; 3. 思维条理清晰,善于沟通协作,具备较强的时间管理意识; 4. 具备优秀的英语听说读写能力,通过大学英语六级(CET6)。
海外项目主管
2.5-3.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限电力项目固废危废项目
工作职责: 1、参与垃圾焚烧发电厂建设项目在手续办理、进度推进、成本控制、质量监管、安全管理及人员调配等方面的统筹管理工作,组织项目生产要素的优化配置与动态管控 2、参与项目整体策划方案的制定,负责项目的组织、协调与全过程管理 3、负责项目团队的搭建与管理,组织实施团队成员的绩效考核与评估 4、配合海外发展业务板块开展项目风险识别与管控工作 任职要求: 1、具备流利的英语沟通能力 2、具有独立承担并主导工程项目管理工作的能力,具备设备安装相关经验者优先 3、有海外工作经历,拥有当地工作经验者视为优势 4、能在复杂环境下统筹规划项目管理流程,有效保障项目在进度、成本和质量方面的目标达成 5、能够在多元文化环境中,与本地团队及合作方建立高效协同的工作关系
项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
招聘全职项目经理,要求持有一建机电专业+b本,主要负责施工现场管理工作,各方对接工作,有楼体泛光照明工程经验优先。 江苏公司上江苏社保。根据进度工期6个月左右。
项目经理1-3年大专电工证充电桩项目经理电工工程项目五险一金出差
岗位职责: 1.负责液冷超充充电站项目全周期跟进,统筹管控在建项目进度,制定推进计划,缩短项目上线周期; 2.对接内部部门、施工团队及外部合作方,监督现场施工质量,核对施工细节,及时排查、解决项目落地过程中的各类突发问题; 3.独立完成项目电力设计报装、项目验收、上线运营等相关手续工作; 4.需要出差,负责协调施工队,按照相关图纸,完成充电站的安装。 5.同步承接多个项目,以结果为导向,保障所有项目按时保质完成; 任职要求: 1.要求大专以上学历;有电工证; 2.具备市政、机电、电力工程相关从业经验,有充电桩/新能源基建项目经验者优先; 3.持有电工证优先,能够看懂基础施工图纸,熟悉工程项目报电、施工、验收全流程; 4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,责任心强,执行力高; 5.能够接受全国长期出差,认可公司薪资模式,愿意多劳多得,可同时兼顾多个项目; 6.踏实务实,有拼搏精神,向上要求,能适应工程行业节奏。 薪资待遇: (1)试用期:底薪4K+1500元/单个项目奖金 (2)转正后:底薪6K+1500元/单个项目奖金 核算规则:项目奖金全额叠加计算,上不封顶,同步跟进项目越多,综合薪资越高; 专属福利:五险一金、线上带薪培训、加班可调休、完善晋升通道、优秀员工专项现金奖励、高端实物车辆奖励; 晋升激励:专员一工程师一城市总一区域总; 优质新能源赛道,平台实力雄厚,不仅有丰厚项目回报,更有清晰晋升路径。愿与有目标、有闯劲的你并肩成长,成就彼此!
项目经理-电力领域
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力项目电力交易系统电力营销系统
**岗位职责:** 1. **项目全周期管理**:主导电力交易平台(涵盖电力现货、中长期交易、绿电交易、碳交易等功能模块)的立项规划、系统设计、开发实施、测试验证、上线部署及后续优化,保障项目按期、保质、控本交付。 2. **业务协同与需求整合**:深入掌握电力市场相关政策、交易机制及实际业务场景,联动交易、营销、财务、风控等内部职能单元,梳理并优化业务流程,推动转化为可落地的平台功能方案。 3. **技术团队协作**:牵头与产品、研发、测试、运维等内外部技术力量协同推进,确保技术路径与业务目标对齐,主导解决关键性技术难题,保障系统稳定高效运行。 4. **风险管理与合规**:确保平台建设符合国家电力市场管理规定及网络安全法律法规要求,构建数据安全防护体系和风险预警机制,配合完成合规审查与等级保护评估工作。 5. **供应商与资源管理**:开展外部技术合作方的能力评估与过程管控,统筹调配内外资源,实现成本可控、质量达标的目标。 6. **用户培训与推广**:组织系统上线前后的操作培训,推动业务端全面应用,收集使用反馈并驱动产品持续迭代升级。 7. **行业研究与创新**:关注电力体制改革动态、数字化发展趋势及前沿技术应用,提出具有前瞻性的平台优化与创新方向建议。 ### **任职要求:** **基本条件:** - 本科及以上学历,专业方向为计算机科学、电气工程、能源经济或项目管理等相关领域; - 具备5年以上电力行业信息化项目建设经验,其中至少1年专注于电力交易类系统(如交易撮合平台、报价支持系统、负荷预测模型等)的项目管理实践; - 熟知国内电力市场运作机制、政策导向及核心业务流程,有参与绿电、绿证交易项目者优先考虑; - 持有PMP、信息系统项目管理师等专业资质认证者优先。 **能力要求:** - 熟练掌握项目管理体系方法,能够独立制定项目计划、把控进度节点、识别风险并有效协调团队执行; - 具备优秀的业务洞察力,能快速理解复杂业务逻辑,并准确转化为技术实现需求; - 了解云计算、大数据处理、微服务架构在能源系统中的应用场景,具备与技术团队顺畅沟通的技术理解力; - 拥有良好的表达与谈判技巧,抗压能力强,擅长跨部门协作与资源整合; - 具备扎实的文档撰写与汇报展示能力,能面向管理层清晰传递项目进展与战略价值。 **价值观与特质:** - 认同使命担当与绿色低碳发展战略,具备高度的责任感和合规意识; - 以结果为导向,思维开放,善于创新并解决复杂挑战; - 能够适应高强度、多线程的工作节奏,保持高效输出。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专大铁四电总包轨道交通四电总包
岗位职责: 1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的整体运作与系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟踪、验收开通等全生命周期闭环管理; 2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前单位与四电专业的施工配合,主导过轨管线、预埋件、基础施工及作业面移交等关键环节的对接与管控; 3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统筹管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关要求; 4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,熟练完成施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作; 5、主导四电系统调试、联锁试验、送电操作、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通全过程,确保项目按期高质量交付; 6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与过程监督,保障现场管理有序、安全受控、执行高效; 7、落实项目成本全过程管控,包括成本策划、责任成本分解、验工计价、变更签证、索赔管理及工程款回收等商务工作,确保项目盈利与资金良性周转; 8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方政府关系,推动多方协作,保障项目顺利实施; 9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件工程验收及资料归档等技术质量管理活动,确保项目合规运行、达标创优; 10、负责项目团队组建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标; 11、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景; 2、具有5年以上高铁四电总承包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目工作经验者优先考虑; 3、精通通信、信号、电力、接触网等四电全专业管理,熟悉站前站后接口衔接、铁路局管理流程、天窗作业组织、联调联试及开通验收规范; 4、具备出色的对外协调能力、商务谈判技巧、成本控制意识、回款推进能力、团队管理经验及风险应对能力; 5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等开展业务对接; 6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先; 7、能适应频繁出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,结果导向明确。 备注: 1、工作模式:常驻北京,根据项目需要动态调整派驻地点。 2、劳动关系:归属合肥公司本部编制,社会保险在合肥缴纳。 3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
空调项目经理
4000-8000元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责 根据项目现场实际情况,勘察现场条件,独立完成分体空调安装方案设计及成本预算编制。 熟练掌握分体空调制冷原理、设备选型、管路排布等专业知识,确保方案合规、合理、经济。 负责空调安装现场管理,协调建设方、施工班组、监理等多方关系,推进安装进度、把控施工质量与安全。 处理现场技术问题、变更及突发情况,跟进项目验收、资料整理及售后对接工作。 配合业务部门完成技术交底、方案报价、项目跟进等工作。 任职要求 暖通、制冷、机电等相关专业优先,有分体空调项目、多联机工程安装项目经验优先。 能独立看现场、出方案、做预算,熟悉空调设备、辅材、施工工艺及成本构成。 具备良好的现场协调能力、沟通表达能力,能有效对接公司内部与外部有效沟通。 工作认真负责,能适应项目现场各种环境及要求,执行力强。 我们希望你 专业扎实,懂空调、懂方案、懂预算; 做事靠谱,能盯现场、能协调、能推进; 长期稳定,愿意与公司共同成长。 福利待遇 正规缴纳社保、公积金,保障齐全; 薪资结构清晰:基本工资 + 项目补贴 + 餐补 + 年终奖金; 定期公司聚餐、不定期团建、节日集体活动; 带薪年假、法定节假日、超长春节福利假; 员工生日福利; 完善的岗前培训与技能提升机会; 良好晋升通道,能力强者可快速升职加薪; 团队氛围简单、融洽,工作稳定不内耗 欢迎有志于空调工程项目的朋友加入!
超市送奶工
1-1.3万元/月
送奶员包吃1-2人月结假期工全职时间自由,好取好送单子很多
1.固定送一个超市里面的牛奶,水果蔬菜零食等 2.月薪8000到13000 3.月休4天,休息时间自由安排. 任职要求: 1. 责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康。 3.导航使用熟练。 4.18-53周岁。 5. 有同城配送或物流相关经验者优先。
北京海淀区招门窗安装/塞缝
240-380元/天
塞缝门窗安装3-5人
北京市海淀区招门窗安装师傅要长期能干到年,要求会装外框
北京 海淀区
7月26日 14:11拨打电话
社区运营
6000-7000元/月
促销员月结全职
岗位职责: 1.负责社区日常运营与用户活跃度提升,策划并执行线上线下互动活动 2.搭建并维护社群体系,制定分层运营策略,提升用户粘性与转化率 3. 监测社区数据(如留存率、互动率、内容传播效果),定期输出分析报告并优化运营动作 4.协同产品、市场、客服等部门,推动用户反馈落地及体验升级 5.管理KOC/KOL资源,孵化优质UGC内容,打造有温度的社区文化 任职要求: 1. 具备社区/社群/新媒体运营相关经验,熟悉主流社交平台及私域工具 2. 逻辑清晰,具备数据分析意识和基础能力,能用数据驱动决策 3.沟通协调能力强,富有同理心与用户视角,擅长倾听与引导 4.具备文案撰写与活动策划能力,有成功案例者优先 5. 学历不限,热爱社区建设,责任心强,适应快速迭代节奏
上什餐补1-2人月结
北京海淀区单位食堂招聘炒锅一名(要求有早餐相关岗位经验),薪资6800元(税前工资),五险一金,公休一月4天,服从工作安排,50岁以内,有无犯罪证明,节假日上班补3天假。联系电话:
北京 海淀区
7月26日 14:07拨打电话
水电工1-2人完工结算
北京市海淀区招水电工,安套结算,自带工具,二把刀的勿扰,干活墨迹的勿扰,一居2700二居3200三居4200不含安装全屋新作线路
工长会看图纸
1.1-1.2万元/月
施工主管长期1-2人月结全职
会看图纸
施工主管
7000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
版本1|正式招工(微信群、招工平台) 招聘土方现场带班(带工) 岗位:土方施工现场带工班长 工作地点:甘肃道路项目 岗位职责: 1. 统筹土方开挖、回填、推平、碾压、外运作业,安排挖机、装载机、运输车辆排班调度; 2. 指挥现场车辆进出,管控装土、倒土路线,协调场内交通,减少堵车窝工; 3. 把控填土厚度、平整度、压实工序,配合测量放线,监督施工质量; 4. 管理现场务工人员,落实安全要求,制止违章操作,排查安全隐患; 5. 每日统计车辆趟数、机械工时,记录施工进度,及时向项目部汇报现场问题; 6. 管控扬尘、土方堆放,做好现场文明施工。 任职要求: 1. 多年道路土方施工带班经验,熟悉路基土方全套工序; 2. 懂机械调度,会协调车队、挖机司机,能处理现场各类突发情况; 3. 看得懂简单标高、放线,清楚土方回填施工规范; 4. 能长期驻工地,吃苦耐劳,户外作业,责任心强; 5. 熟悉甘肃工地情况优先。 待遇:薪资面议,月结,包吃住,项目稳定 联系电话:________ 联系人:________ 版本2|简短朋友圈/口头招工(精简版) 急招土方现场带工一名 负责路基土方施工,管理挖机、运输车队,现场调度、管控施工质量与安全。 要求有土方带班实操经验,会协调机械车辆,长期驻工地。 工地在甘肃,待遇面议,包食宿,工资按月发放。 电话:________ 需要我再压缩成适合短视频配文的超短句吗?
施工主管
6000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职懂技术,会管理
测量放线,现场施工管理,
施工主管1-2人月结全职团队比较年轻,好沟通,有发展前景,
岗位职责: 1. 负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2. 编制并落实施工进度计划、技术方案及安全文明施工措施 3. 监督施工质量与工艺标准执行,组织隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 协调甲方、监理、分包单位及各工种间配合,及时解决现场技术与管理问题 5. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝安全事故发生 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉装修工程项目全流程管理 2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处理能力 4. 责任心强,能适应工地环境,具备团队管理经验者优先
施工主管
7000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
二次结构班组长,我们是二次结构承包班组,主要承接范围是砌砖,粉刷,地辅热地面,公共部分贴砖,腻子涂料。班组长主要负责和项目部沟通技术,配合测量放线,安排工人按图施工,要有二次结构带班经验,能接受晚上加班的请联系。
施工项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理3-5年大专
1. 资质齐全:持有一级或二级建造师证书、安全生产考核合格证书(B证)。 2. 经验丰富:具备3年以上同类工程施工管理经验,熟悉房建、市政等全流程。 3. 能力突出:具备项目统筹、进度管控、成本核算、安全质量把控能力。 二、基本素养 1. 专业扎实:精通图纸、工艺、规范,能解决现场技术难题。 2. 沟通协调:高效对接甲方、监理、分包、政府部门,化解矛盾。 3. 责任担当:敢于决策,严控风险,对项目安全、质量、进度负总责。 4. 执行力强:目标导向,抓细节、重落实,确保节点按期完成。 5. 抗压自律:能适应高强度工作,坚守原则,廉洁合规。
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科电力项目PMP信息系统项目管理师
职位描述 1. 负责项目全周期的统筹管理,制定科学可行的进度安排,协调推进各项任务执行,识别并管控潜在风险,保障项目按时高质量交付与结项 2. 作为对外(海外客户)联络窗口,承担项目相关事务的沟通职责(如实施进展、技术反馈、合同调整等),同步信息至内部团队,并推动形成统一共识 3. 参与技术文件与图纸的审核工作,提供专业性建议与优化意见 4. 组织并完成项目各阶段汇报材料(如周报/月报/季度报告)的编制与提交 任职要求: 1. 具备一定的电气工程或电力电子技术背景及实际工作经验,拥有基本的技术文档和图纸审查能力 2. 拥有丰富的海外项目运作经验,或具备良好技术基础且有意转向专职项目管理工作 3. 英语应用熟练,能够胜任书面撰写、翻译及日常口语交流 4. 在获得内部支持的前提下,能独立高效地与海外客户开展技术对接并达成共识 5. 熟练操作进度管理工具(如MS Project或P6),可细致拆解工作任务,计划编制不泛化 6. 文案能力强,能独立完成各类文档及汇报材料编写,内容结构清晰、逻辑完整 7. 沟通表达顺畅,思维缜密,具备出色的组织协调能力和问题解决能力 8. 性格积极乐观,富有团队精神,具备整体意识与责任感,工作踏实严谨,进取心强
装饰装修项目经理
8000-10000元/月
项目经理5-10年大专
北京市海淀区招装饰装修项目经理
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科能源经营管理
岗位职责: 1、陪同董事长参与油、气类项目商务洽谈; 2、协助董事长整理项目相关资料及合同文件; 3、配合董事长推进项目运营(涵盖油田、天然气及涉外项目); 4、负责办公室日常行政事务处理。 任职资格: 1、本科及以上学历,石油化工相关专业,具备可满足商务办公需求的英语能力; 2、具有石油天然气项目对接或运营管理经验,同行业工作满3年以上,能适应出差; 3、工作细致认真,具备良好的应变与沟通能力; 4、具备良好职业素养,性格稳重平和。
项目经理
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、专项方案、优化及交底工作,热力工程 2.组织协调现场技术问题处理,确保施工质量、进度与安全符合规范要求 3.参与图纸会审、主持项目例会、技术复核及资料归档,协调设计、监理等多方技术对接,保障项目顺利验收 4.指导并监督施工班组按技术标准作业,开展日常技术巡查与整改闭环管理 5.管理项目团队,指导成员成长,提升整体协作效率与交付能力。
软件实施项目经理
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科软件项目信息化项目财务
岗位职责: 1、负责公司财务信息化项目在客户现场的运维支持与交付管理; 2、主导推进项目落地执行,保障实施进度与成果质量达到预期目标; 3、编制各类项目文档,如部署方案、安装指南、操作维护手册、测试记录、验收材料等; 4、对接项目团队与客户单位,协调内部资源,确保各阶段工作有序推进; 5、为客户提供持续性深度服务,维护良好合作关系,挖掘潜在业务需求。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,计算机、信息管理、财会类相关专业(需学信网可查); 2、具有5年以上信息化系统实施交付经验或3年以上项目管理经历; 3、掌握项目管理理论知识体系,有实际财务信息化项目操作背景; 4、熟悉数据库、网络架构、中间件及软硬件技术,并具备实际应用能力; 5、具备良好的团队协作意识、沟通协调能力,能承受压力,主动性高。
项目经理5-10年学历不限北京热力市政
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,确保项目按期保质交付 3.编制并落实项目施工组织设计、专项方案及应急预案 4. 主持项目例会,及时解决现场技术与管理问题,防范履约风险 5.负责项目资料归档、竣工验收及后期维保对接工作 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限 2.有建筑项目经理或同等岗位经验,经验要求不限 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科CPACPA全科通过项目审计专项审计涉外审计
岗位职责: 担任大中型项目的主导角色,全面负责项目审计工作的执行与推进 向合伙人呈报高质量的审计报告,并完成工作底稿的汇总与归档 在承接中业、国有企业及上市企业审计任务时,统筹整体方案设计与实施 负责招投标流程的监督管理,确保招投标项目各环节合规运行 带领并协调下属项目经理、审计组长及审计人员开展专业工作 任职要求: 具备注册会计师执业资格(CPA) 拥有承担重大或特殊项目负责工作的专业理论基础 具备充分的项目规划、组织协调、过程监控经验以及团队管理能力 累计5年以上会计师事务所工作经历,其中至少2年担任项目经理职务 具有服务中业、国有企业和上市公司审计项目的实际经验 多次参与注册会计师专项培训,完成正规年度CPA轮训课程,且各项考核成绩达标 无任何来自监管机构的行政处罚记录 职位福利: 绩效奖金、五险一金、加班补助、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科市政项目桥梁养护工程项目桥梁养护项目全周期管理病害诊断与方案制定跨方协调沟通
岗位职责 工作内容 安全管理 1. 全面管控项目特种作业人员资质,确保高空、焊工、机械操作等岗位持证上岗,证件按期复审,杜绝无证、过期作业。2. 落实分级交底制度,开工前完成项目整体安全交底,每日班前开展岗位风险、作业环境专项交底,做到全员知晓、全员落实。3. 落实专职安全员驻场管理,规范交通导改、安全防护、警示标识布设,严控高空、临水、机械作业等高风险场景,杜绝违规作业环境。4. 执行每日隐患排查制度,建立隐患发现、整改、复查闭环机制;完善项目应急预案,定期组织应急演练,落实全员施工意外险投保。5. 建立现场安全奖惩机制,对违规作业、违章操作严肃处罚整改,对合规标准化作业班组及个人予以奖励,压实全员安全责任。 现场作业与工艺质量管理 1. 针对桥梁清洁、裂缝修补、防腐涂装、支座更换、伸缩缝维修、结构加固等所有养护工序,施工前完成专项技术交底,明确施工工艺、行业规范、质量标准及成品保护要求。2. 严格执行自检、互检、交接检三检制度,关键工序全程旁站监督,不合格工序严禁转序,杜绝质量缺陷、返工问题。3. 落实材料进场验收、登记、领用全流程管控,严禁不合格材料投入施工;落实机械设备日常保养、定期检修,保障设备稳定运行。4. 全面统筹桥梁养护全工序标准化作业,统一施工标准,治理质量通病,全过程把控项目施工质量,确保符合规范及业主验收标准。5. 拆解总体施工计划为日、周、月节点,每日统计施工完成量,跟踪进度偏差,及时调整施工方案、解决现场堵点,保障项目按期交付。 养护队伍规范化管理与能力建设 1. 全面负责养护施工班组、外协队伍的日常管理,落实定岗定员、日常考勤、作业管控,规范施工行为,杜绝野蛮施工、违规作业。2. 定期组织班组开展行业规范、安全制度、交通疏导、公司管理制度等基础培训,同步开展病害处置、加固施工、新材料应用等实操技能培训。3. 建立新人岗前考核带教机制,新人经理论、实操考核合格后,实行老员工一对一跟岗带教,达标后方可独立作业。4. 定期组织完工项目复盘,总结施工通病、管理短板、优质经验,形成标准化作业方案并全员推广。5. 落实班组绩效考核管理,以安全、质量、进度、合规作业为考核依据,提升队伍专业化、标准化作业水平。 技术管理、病害治理与技术优化 1. 主导桥梁现场勘查、结构检测、全方位病害诊断,排查桥梁主体及附属设施隐患,建立完整病害治理台账。2. 根据现场工况及行业规范,编制科学经济的养护维修、病害处置、结构加固专项技术方案,全程指导现场落地。3. 组建技术攻关小组,解决项目共性、疑难施工技术问题,形成标准化优化方案。4. 跟踪桥梁养护行业新技术、新工艺、新材料,结合项目实际落地应用,优化传统施工模式,提升养护质量与施工效率。5. 沉淀项目技术成果、施工工法、典型案例,搭建项目技术知识库,实现技术复用与迭代优化。 沟通协作与后勤保障 1. 建立每日班前会、每周复盘会机制,布置当日工作、梳理问题短板、明确整改节点,保障工作高效落地。2. 统一对外对接端口,负责业主、监理、路政、属地部门沟通对接,及时汇报进度、落实整改、协调现场事宜;对内打通各班组信息互通,避免协同断层。3. 常态化开展员工沟通谈心,及时化解团队矛盾、解决员工合理诉求,稳定施工队伍。4. 规范劳保用品配发、物资领用管理,落实恶劣天气安全停工制度,统筹异地项目食宿通勤,保障现场稳定施工。 成本管控与派工结算管理 1. 每日/每周/每月统计养护完成工程量,精准核算分项及整体项目产值,台账清晰、数据可追溯。2. 结合工效、单价科学统筹派工,优化作业组合,优先高效高产值作业,杜绝盲目派工、无效作业,严控综合成本。3. 严格复核每日到场人员、机械设备型号及台班数据,核验报账真实性,杜绝虚报冒领,严控隐性成本。4. 统一班组结算标准,以验收合格工程量为依据,规范对下结算流程,做到公正、透明、合规。5. 严格管控工程变更、现场签证,精准计量、规范流程;定期复盘预算与实际成本差异,通过工艺优化、管理优化实现降本增效。 资料归档、结算回款与项目闭环管理 1. 统筹项目施工、技术、检测、交底、验收、竣工等全流程资料收集、审核、归档,确保资料完整、规范、可追溯。2. 负责项目计量申报、竣工结算编制、审计对接工作,精准核对工程量与结算资料。3. 持续跟进项目工程款回款,落实资金闭环,保障项目资金正常周转。4. 项目完工后从安全、质量、进度、成本、队伍、管理等维度全面复盘,梳理问题、总结经验,制定长效优化措施。 项目履约与合规管理 1. 全面负责项目合同履约管理,严格对照施工合同、业主管理要求,落实工期、质量、安全、服务等各项履约条款,杜绝项目违约、通报、扣分情况。2. 统筹项目各级迎检、督查整改工作,落实业主、监理、行业主管部门专项检查要求,及时完成问题闭环整改。3. 严格遵守交通、市政、安监等行业法律法规及公司管理制度,规范全过程施工合规性,规避行政处罚、停工整改风险。4. 定期梳理项目履约风险,提前预判施工难点、管控痛点,制定专项保障措施,确保项目全程合规平稳履约。 文明施工与现场标准化管理 1. 负责施工现场文明施工标准化管控,落实扬尘治理、噪音管控、废渣废料分类清运,符合环保施工要求。2. 规范现场材料分区堆放、机械设备定点摆放、施工围挡及现场标识管理,保持施工现场整洁有序、标准合规。3. 严控施工扰民、现场乱象、施工污染等问题,常态化巡查整改,保障现场文明施工常态化落地。4. 落实施工现场标准化建设要求,打造合规、整洁、规范的养护施工现场,满足各级检查验收标准。 项目资产与物资管控 1. 统筹项目各类资产、周转材料、小型机具、施工设备的台账登记、日常盘点、保管维护、回收复用工作。2. 全程管控物资采购、领用、消耗、报废全流程,杜绝物资浪费、丢失、私用,提升物资周转利用率。3. 定期开展项目资产物资盘点核对,核对账物差异,及时整改问题,保障项目资产完好、可控、可追溯。4. 结合施工进度合理调配物资设备,优化资源配置,从物资管理层面辅助项目降本增效。 工作汇报与制度落地管理 1. 严格落实公司各项管理制度、专项工作要求及标准化流程,确保公司制度在项目端全面落地执行。2. 定期编制项目周报、月报、节点报表,汇总项目安全、质量、进度、成本、人员、履约情况,及时向公司管理层汇报。3. 跟进公司专项检查、专项活动、整改督办工作,按时完成资料上报、问题闭环、工作复盘。4. 统筹项目各项日常管理工作,保质保量完成上级交办的各类桥梁养护项目相关工作任务。
项目经理10年以上本科具有市政热力项目经验、投票到结算独立完成
岗位职责: 1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源,推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划,实时跟踪成本与风险,及时预警并提出解决方案 4. 主导项目例会与阶段性复盘,输出关键报告并持续优化管理流程 5.管理项目团队,指导成员成长,提升整体协作效率与交付能力 任职要求: 1. 具备项目经理相关工作经验,熟悉PMP或敏捷项目管理方法论者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及决策执行力 3. 逻辑清晰,擅长数据分析与问题拆解,能独立推动复杂事项落地 4. 具备良好的文档编写与汇报能力,熟练使用项目管理工具(如Jira、MSProject等) 5. 责任心强,结果导向,有团队管理经验者更佳
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
一、职位描述: 1. 项目全生命周期管理:主导项目从启动、规划、执行、监控至收尾的全流程管控,全面负责项目的范围、进度、成本、质量与风险;制定完整的项目计划,涵盖时间安排、资源配置、预算控制及风险应对策略,并持续跟踪进展,及时汇报项目整体状态 2. 客户关系与需求管理:作为交付阶段的核心对接人,与建筑行业央客户保持高效沟通,建立并维护长期稳定的客户关系;深入洞察客户在建筑设计、施工、运维或安全管理等关键业务环节中的实际痛点,精准识别业务诉求,并转化为可落地的产品功能需求 3. 跨职能团队领导:统筹协调内部各职能部门资源,明确任务分工,调动团队积极性,推动跨部门协作;有效解决项目推进过程中的各类冲突与瓶颈,保障团队高效运转,并带领生态合作力量达成公司既定的交付目标 4. 多项目并行管理:具备同时运作不少于2个千万级预算项目的能力,能科学评估优先级,合理配置资源,确保多个大型项目同步稳步推进 5. 交付效率持续改进:推动项目交付流程的标准化建设,优化执行机制,系统复盘项目经验,沉淀方法论与最佳实践,持续提升组织整体交付水平 二、职位要求: 1. 本科及以上学历,专业方向为计算机科学、软件工程、土木工程、项目管理或相关领域者优先 2. 5年以上软件/AI类项目交付管理经验,其中至少3年担任项目经理角色,独立主导对外交付项目全过程 3. 具备与大型建筑类央客户合作经历者优先,熟悉其组织体系、决策路径及沟通风格,掌握建筑设计、施工管理、工程管理或建筑信息化中至少一个领域的业务逻辑与专业知识 4. 拥有AI/机器学习项目交付实践经验,对数据处理、模型训练和算法原理有基础认知,能够与技术团队顺畅交流 5. 熟悉软件开发生命周期,掌握敏捷开发、瀑布模型等主流项目管理方法 6. 持有PMP、Prince2等项目管理相关认证者优先考虑 7. 具备成功管理多个高复杂度大型项目(单个项目合同金额达千万级以上)的实际案例 8. 具备优秀的客户沟通技巧与关系维护能力,抗压性强,适应力佳,问题解决能力突出 9. 可接受长期驻场武汉客户现场,适应客户方的工作环境与管理要求
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