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保险销售
1.负责公司老客户的服务和,维护,节日问候,保全业务办理 2.推广公司保险产品,搜集和分析客户需求,给出相应的解决方案。 3.拜访潜在客户,完成销售目标。 年龄要求25周岁以上
康养项目设计师
2000-7000元/月
保险顾问经验不限大专及以上寿险养老险财险业务经验投资理财规划熟悉保险业务流程优秀的数据能力优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历客户服务健康险车险高净值客户开发经验保险公司保险产品营销保险数据分
一、 工作职责 1. 客户需求分析与方案规划 · 深入了解客户在养老财务安排、健康医疗保障、长期护理支持及财富传承方面的实际需求。 · 为客户设计覆盖全生命周期的个性化康养综合解决方案。 · 聚焦解决客户在养老金积累、医疗支出保障、失能照护成本等方面的核心问题。 2. 金融产品与康养服务配置 · 合规推介公司提供的养老年金、终身寿险、健康类保险(含医疗、重疾、长期护理险)等金融工具,确保与客户规划相匹配。 · 熟知公司整合的康养生态服务体系(如高端养老社区、健康管理服务、就医协助通道等),并能依据客户需求精准对接与推荐。 3. 市场开拓与客户经营 · 通过多种渠道(包括客户转介、社群运营、专题沙龙、合作资源联动等)积极开发中高净值潜在客户群体。 · 定期策划或主讲关于养老规划、健康维护等主题的客户活动,增强客户互动与信赖,塑造专业服务形象。 · 持续维护客户关系,推动长期深度合作。 4. 后续服务与规划检视 · 提供年度保单复盘服务,结合客户人生阶段变化、财务状况调整及政策更新,动态优化康养规划建议。 · 协助客户完成理赔申请、保单融资、入住养老社区等相关事务办理,提供全程陪伴式服务支持。 二、 任职资格要求 1. 教育与资质 · 具备大专及以上学历(金融、保险、医学、护理、市场营销等相关专业优先考虑)。 2. 经验与能力 · 具备优秀的沟通表达、倾听理解与情感共鸣能力,善于通过深入交流建立客户信任。 · 能够系统整合内外部资源,为客户提供整体性服务方案,而非单一产品销售。 · 学习能力强,能迅速掌握新产品、新服务内容及行业政策变动,适应市场发展节奏。 3. 素质与特质 · 品行端正,具有高度的责任意识和以客户为中心的服务理念。 · 目标明确,具备较强的自我驱动力和应对压力的能力。 备注: 入职后公司将提供系统化培训支持,涵盖产品知识、康养服务体系、咨询服务流程、法律税务基础以及市场拓展方法等内容。
保险宣传员
4000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限高中及以上销售额提成
1.负责公司老客户的服务和,维护,节日问候,保全业务办理 2.推广公司保险产品,搜集和分析客户需求,给出相应的解决方案。 3.拜访潜在客户,完成销售目标。 年龄要求25周岁以上
保险销售五险一金11-20人经验不限大专及以上面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成TOCTOB
综合薪资范围:7000-12000元/月 岗位要求:25-45周岁,大专及以上学历,学信网可查。学习能力强,肯努力。有上进心。有最基础的交际能力。 净值老客户的金融资深管家,制定高净值客户服务营销策略。收入渠道稳定同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人,我们也给予充足的空间。 朝九晚六、周未双休、福利待遇好、晋升空间大! 绝对不加班! 培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好,团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励,优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动,团建聚餐等 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难,通过面对面圆桌会,线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助,领导可爱同事暖心) [应聘要求] 1、年龄:25-45周岁,大专以上学历; 2、善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力; 3、乐于助人,服务意识强,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求); 4.认同公司文化
长护险销售/业务员
保险销售
1、市场推广与客户开发 2、政策讲解与咨询服务 3、客户维护 4、团队协作
保险顾问
6000-8000元/月
保险销售五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成保险公司健康险养老险人身险保险产品营销投资理财规划销售工作经验熟悉保险业务流程
职位信息概览 职位标题:保险顾问(具体为保险客户服务及业务拓展相关岗位) 工作地点:萧山区城厢街道体育路106号 公司属性:保险行业,已上市,规模10000人以上 详细内容 岗位职责 回访老客户,处理保单解释、理赔办理、信息变更等; 传达公司政策及新产品信息; 邀约客户参加客户答谢会。 工作时间 8:30-16:30,周末双休,法定节假日休息,无加班。 薪资结构 包含岗位津贴、新人津贴、服务津贴、财务补贴、推荐奖励等; 福利涵盖月度奖励、季度旅游、保险福利、终身免费培训; 注明“薪资需面谈,介意者勿扰”。
康养规划师
6000-10000元/月
康养规划师社保保险五险3-5人经验不限大专及以上按单提成
央企单位招人啦!!! 岗位职责: 1.建立并维护与政府机构、企事业单位的长期合作关系,定期走访客户,了解其需求变化。 通过公对公形式进驻合作单位,开展保险宣传、政策解读等活动,提升客户粘性。 拓展新客户资源,挖掘潜在合作机会,推动政企客户群体的持续增长。 2. 需求分析与解决方案定制,收集并分析政企客户的保险、财务、税务、健康管理等多元化需求。结合中国人保的产品体系(如税筹、理财、健康保障、养老规划、海外投资等),为客户量身定制综合服务方案。协助客户进行“保单体检”,识别保障缺口,优化现有保险配置。 3.业务推广与产品销售,向政企客户及员工推广中国人保的专属产品(如团体保险、员工福利计划、理财规划等)。组织或参与产品宣讲会、培训活动,提升客户对产品价值的认知。完成销售目标,推动业务指标的达成。 4.团队协作与培训支持,参与团队建设,协助培养新人,分享经验与技巧。 配合公司战略,参与政企服务专属培训(如财税、法商、医养等课程),提升专业能力。支持团队完成市场调研、信息收集等工作,为业务决策提供数据支持。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力,能够高效完成任务 2.能够适应灵活的工作安排,积极融入多部门协作 3.具有良好的学习能力,不断优化工作方法 4.年龄要求23-50周岁 5.大专及以上学历,接受小白跨行业~有经验,吃苦耐劳者优先~ 上班时间:朝九晚五,午休时间11:30-14:00,双休,法定节假日正常休息。 重点:三个月晋升机会,晋升过程公开透明,一年有四次晋升机会。
保险销售专员
1.5-2万元/月
保险顾问年终奖餐补经验不限大专及以上销售寿险电话销售
[岗位职责] 1. 入职后参与公司教育培训部组织的系统化培训(涵盖金融知识、售后服务、销售技巧等内容); 2. 根据客户需求,提供专业化的金融咨询与配套服务; 3. 负责推介各类金融产品及理财工具,并为客户量身定制家庭保险计划; 4. 定期参加产品业务辅导、专项培训和专题讲座,持续提升专业能力; 5. 承担已参保客户的后续服务工作(包括续保提醒、投保人变更、受益人增减、联系方式更新等)。 [任职资格] 1. 大专及以上学历,年龄20—26岁; 2. 具备良好的亲和力、沟通表达能力以及团队协作意识; 3. 拥有较强的心理承受能力与顺畅的交流能力; 4. 富有进取心,敢于面对挑战,具备拼搏精神; 5. 热衷于金融领域,对营销工作充满热情,责任感强; 6. 勤奋踏实,乐于学习,渴望突破自我,具备创业思维。 [薪资待遇] 1. 培训津贴+职务津贴+管理津贴+高比例业务提成+培育奖励+年度展业奖金(面试时将详细说明收入结构); 2. 每年享有国内外旅游机会、免费健康体检及节日福利; 3. 建立公平透明的晋升机制: [工作时间] 8:30-17:30,享受双休及法定节假日 终身享有中国人寿保险公司提供的国际化标准销售与管理类专业培训,以及高额团体意外险、商业医疗保险等全面保障。 配备完善的经理人职业发展路径,致力于打造高品质、高素质、高绩效的“三高”团队,构建年利润达百万乃至千万级的可持续发展团队。 实行公开、公正的晋升制度,晋升通道高效畅通,人人拥有平等发展机会。 舒适办公环境+持续成长培训+阳光晋升体系,为青年人才提供广阔的发展平台。理想有多远,舞台就有多大。历史积淀价值,奋斗铸就未来。诚邀志存高远者与国寿携手共进! 职位福利:绩效奖金、定期团建、周末双休、带团队机会、员工食堂、多次晋升机会、团队氛围活跃、鼓励内部创新 职位亮点:业绩在省会城市位列第一,公司提供客户资源支持
销售专员
5000-10000元/月
保险销售交通补助保险生日福利五险11-20人经验不限高中及以上代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求,确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求: 1.学历大专以上,金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限,欢迎应届毕业生及有志于长期发展保险事业的优秀人才 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心,亲和力强,抗压能力佳 4.持有中国银保监会认可的保险从业资格证书(入职后需及时考取) 5.认同保险行业价值,具备学习意愿与职业成长潜力
储备主管
1.5-1.8万元/月
保险销售保险年终奖11-20人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜按单提成销售额提成TOCTOB
#养老财富行业未来风口行业,给自己一个机会把握新机遇,做自己未来的主人! #工作时间弹性自由、收入无上限、晋升自主 2025年养老财富顾问正在招募中… 吸纳优秀的管理型人才,带领绩优业务团队!想要与社会重新连接的宝妈、各行业销售管理者,亦或是渴望突破高薪的你,欢迎加入我们的行列! 中国人寿是一家与国同龄、专注寿险领域的副部级保险公司,经营稳健,市场口碑卓越,荣获多项殊荣;隶属于国务院财务部直属管理,平台强大,资源雄厚,要选就选『中国人寿』! 我们是杭州市第一营销部,标杆营业单位,坐落于杭州新地标——钱江新城市民中心。团队氛围积极融洽,拥有专业讲师团队与完善的培训体系,为你提供快速成长的优质环境。 一、选才条件: 1、年龄25-45周岁,本科及以上学历,优秀者可放宽; 2、具备良好的沟通能力与亲和力; 3、抗压能力强,乐于挑战高收入目标,勇于突破自我; 4、有销售经历、团队搭建或管理背景者优先考虑。 二、岗位职责: 1、根据客户需求,提供专业的养老保险咨询与服务支持; 2、为客户规划养老保险、年金及配套理财方案,量身定制保障计划; 3、定期参与专业保险知识培训与专题讲座,持续提升专业能力; 4、负责已参保客户的后续跟踪与维护服务。 三、薪资架构: 1、高额提成(20%-55%),业内最高水平,无可比拟! 2、专属津贴(提供高质量客户资源及拜访激励) 3、尊享优才计划(保底托底,增长无顶) 4、团队管理津贴(多元收益,上不封顶) 四、职位待遇: 1、工作时间:周末双休,享受国家法定节假日 2、公平透明的晋升通道,能者居上,多劳多得:【主管年薪30万、经理年薪100万、总监年薪300万】 3、享有商业六险,涵盖高额意外、医疗、养老等全方位保障
浙江台州现在山头赵要小工一个
小工1-2人
现在山头赵要小工一个
台州
3月10日 07:18拨打电话
瓷砖贴砖6-10人
岗位职责: 1.按照施工图纸及工艺标准,独立完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴工作 2.进行基层处理、弹线定位、瓷砖切割与拼接,确保平整度、垂直度及缝隙均匀符合验收规范 3.配合项目经理协调施工进度,及时反馈材料需求及现场问题,保障工期节点 4.做好工完场清及安全防护,遵守施工现场管理规定与安全生产要求 任职要求: 1.具备贴砖相关工作经验,能提供过往施工案例或推荐证明者优先 2. 熟悉常用瓷砖材质特性及对应粘结材料(如瓷砖胶、水泥砂浆)的施工要点 3.身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和责任心 4.无学历限制,持有建筑类职业资格证书或上岗证者优先考虑 5.工作地点灵活,能适应项目制短期驻场作业
台州 仙居县
3月10日 07:18拨打电话
浙江台州招车样品一名石粘方家路,
缝纫工1-2人
招车样品一名石粘方家路,
台州
3月10日 07:17拨打电话
浙江台州招同步车装配不会可以学数名,工人配零件1名,工资面谈,年产量很稳定!工作稳定。联系
装配工
招同步车装配不会可以学数名,工人配零件1名,工资面谈,年产量很稳定!工作稳定。联系:
台州
3月10日 07:15拨打电话
浙江台州招工:童鞋车工6名,抓邦2组,小工2名电话
缝纫工6-10人
招工:童鞋车工6名,抓邦2组,小工2名电话
台州
3月10日 07:12拨打电话
客户经理
1-1.5万元/月
保险销售社保生日福利年终奖6-10人经验不限大专及以上门店销售基本坐班按单提成TOC保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
保险客户经理招聘 我们是谁: 我们是保险行业排名第一的保险服务集团,副部级。致力于为客户提供全面的风险保障与财富规划解决方案。收展渠道作为我们深度服务客户、持续开拓市场的重要团队,正在快速发展。我们寻找不止是销售,更是客户长期伙伴的您,共同成长。 岗位职责: ·负责公司指定存量客户的续期收费、保单维护、关系深化及综合金融需求挖掘与服务。 ·主动开展保单检视、保障分析,并基于客户需求定制加保或新产品配置方案。 ·通过专业服务实现客户转介绍,并积极拓展新客户资源,完成团队下达的销售与服务目标。 ·合规经营,严格落实客户信息管理与售后服务流程。 我们期望您: ·大专及以上学历,专业不限。 ·有销售经验者优先,保险、金融、服务行业背景尤佳;也欢迎具备优秀沟通和学习能力的应届毕业生。 ·具备良好的客户服务意识、人际沟通能力及抗压能力。 ·愿意接受系统专业培训,对保险与财富管理行业有认同感。 您将获得: ·富有竞争力的薪酬:年收入可达20万元以上(上不封顶)。构成包括:有竞争力的底薪+高绩效佣金+续期服务津贴+各类月度/季度奖金+年度丰厚奖金。 ·全面的福利保障:完善的保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 ·专业的成长体系:入职系统培训、持续产品及技能培训、资深导师一对一辅导。 ·清晰的职业通道:提供专业序列(资深顾问、专家、培训师)与管理序列(团队主管、区域经理)双通道发展路径。 加入我们: 如果您渴望一份将个人收入与专业价值深度结合、拥有长期发展前景的事业。 期待与优秀的您,携手共筑未来!
保险销售交通补助保险年终奖20人以上3-5年大专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
底薪6000、8000、1万、2万、4万,诚聘销售精英!! 泰康之家——国内医养产业第一品牌! 高端医疗+活力养老=高端养老社区 【公司介绍】 集团为世界五百强,实力雄厚!总部设在北京。 泰康之家,打造了以CCRC持续照护模式为核心,医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区!!全国布局36个核心城市:北京、上海、三亚、广州、深圳、苏州、成都、武汉等…… 每所社区,配备一家二级全学科康复医院,让长辈安心! 【工作内容】 ️公司提供客户,是服务类销售。 ️销售方法多样:酒会、答谢宴、京郊旅游、亲子活动、社区参观、纪念园参观、财富论坛等,满足客户需要。 ️体验式销售:邀请客户参加体验活动,增强信任,签单水到渠成! ️多种业务:养老社区、基金、信托、投连、保障类、车险、纪念园等产品的销售! 比如:销售一套养老社区200万,,提成4万,英才津贴4万,加点2万,再加自提部分,共约11万左右!!! 【任职要求】 ️有爱心、责任心,诚实信用者 ️大专学历及以上,有无经验均可 ️在北京不满现状,勇于挑战的人! ️年龄25-45周岁 【工作时间】9:00-10:30
高级保险销售经理
5000-16000元/月
保险销售保险年终奖20人以上经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险旅游险保险产品设计规划投资理财规划高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
定位服务于中高净值人群,提供全生命周期的健康和财富解决方案。
高级个险保险顾问
7000-14000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限中专及以上早9晚5+双休企业年金底薪+双提成团建聚餐员工旅游直销较多外勤销售额提成TOC
【热招|个险保险顾问】专注个人+家庭,轻投入、快上手,新手也能快速赚钱! 现在每个人、每个家庭都有保险需求,小到意外保障、医疗报销,大到养老储备、子女教育,市场缺口大,客户主动咨询,不用愁客源、不用硬推销! 1.上班时间是怎样的? 早9:00(打卡签到)-11:00(签退) 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休!节假日休,从不加班 2.薪资结构是什么样的? 收入稳:新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + “基本法”佣金 + 续期收入,越做越吃香 !真实收入: 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1w+ 入职2年以上————年收入20w-30w 多劳多得,上不封顶!!! 3.工作内容是怎么样的? 负责跟公司下发的意向客户对接,为客户讲解个险产品优势、理赔流程,帮客户打消顾虑、放心投保; 主动开展保单检视、保障分析,精准了解客户的保险需求(如医疗、重疾、意外等),精准匹配合适的个险产品; 做好个人客户的维护,定期跟进,及时处理客户保单相关事宜,提升客户粘性,实现转介绍和复购; 全程以服务 + 规划为主,不是硬推销,客户接受度高; 4.是否有试用期,试用时间是多长,期间薪资多少,是否有考核和提成? 无试用期,公司从0到1新手专属培训,不用自己摸索踩坑; 2轮面试通过即入职,按正式工资发放; 有活动量的考核,每天9:00-17:00上班时间内听话照做保证能过,成绩好提成也会高,按20-33比例提成。 5.社保、公积金缴纳基数是我全年的工资合计数吗? 公司给交 企业年金、商业保险、补充医疗保险、意外险,可完全平替“五险一金”,具体跟面试老师谈。 6.有没有什么要求? 22-40周岁,对赚钱有欲望,愿意付出时间和精力; 适合期望收入和自己付出对等的,可以兼顾家庭的; 愿意学习,对金融、理财行业不排斥,哪怕是新手,肯学就能做好; 不用犹豫!这份稳定、高薪、有前景的好工作,就在眼前~ 有意向直接私信/留言,快速面试,早日上岗搞钱,轻松实现职业逆袭!
!保险全系列顾问
8000-16000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人1年以下大专及以上早9晚5+双休企业年金底薪+双提成团建聚餐员工旅游较多外勤销售额提成TOC互联网金融健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务
世界 500 强 | 副部级央国 | 中国人寿直招,我们是排名第一的保险服务集团。 现在家家户户都需要保险,重疾、医疗、养老、意外、年金全品类覆盖,平台直接扶持优质客户资源,不用自己瞎跑,轻松开展工作! 优秀者可申请放宽学历~ 【上班时间】 早9:00(打卡签到)-11:00(签退) 午休12:00-14:00 下午14:00-17:00、 有小孩接送可16:00下班 周末双休,节假日休,从不加班 【你要做什么】 负责对接公司指定存量客户的保单服务、保全变更、续期提醒、理赔协助; 熟练掌握全系列保险产品,结合客户情况,制定一站式保险方案; 做好客户后续跟进、保单维护,及时响应客户疑问,维护老客户、拓展新客户,复购轻松; 优势: 专业度高、客户粘性强(建立长期信任关系,帮转介绍)、长期价值大 【薪资待遇】 收入稳:新人津贴 + 众鑫育成奖励 + 达星奖励 + “基本法”佣金 + 续期收入,越做越吃香 !真实收入: 吊儿郎当——底薪5000 努力奋斗————8000+ 半年以上员工————稳定1w+ 入职2年以上————年收入20w-30w 多劳多得,上不封顶!!! 【培训】 0 到 1 系统培训(产品、销售、管理、金融) 【晋升】 保险全系列顾问 → 资深顾问(3-10个月)→ 团队主管(10-15个月)→ 部门经理(2-4年)→ 区域负责人(5-8年) 【我们期望你】 22-40周岁,想找长期稳定、有前景的工作; 能看懂保险条款,持有保险从业资格证者优先; 适合期望收入和自己付出对等的,可以兼顾家庭的; 认可保险行业价值,认同长期主义发展理念,具备目标感与自我驱动力; 诚邀有梦想、肯奋斗的你,一起做有温度的保障事业! 刚需赛道不失业,靠谱好岗不等人!有意向直接私信/留言,快速面试,早日上岗搞钱,轻松实现职业逆袭!
台州温岭市楼旗招打包一名。
临时工1-2人
温岭楼旗招打包一名。
台州 温岭市
3月4日 07:46拨打电话
浙江台州招工打字1名电话
临时工1-2人
招工打字1名电话
台州
3月7日 23:45拨打电话
浙江台州化工园区招聘两名工作人员,不需要联系该提供联系方式。
临时工1-2人
浙江台州化工园区招聘两名工作人员,不需要联系该提供联系方式。
台州
3月6日 23:09拨打电话
浙江台州玉环市招聘长期晚班兼职,时间5至8点,工作地点。
兼职
玉环招聘长期晚班兼职,时间5至8点,工作地点浙江台州。
台州 玉环市
3月9日 18:14拨打电话
游戏代练有提成11-20人周结兼职
【招聘手游玩家|玩游戏就可以赚钱|高薪提成】 时间较短较自由早9:00。保底做完即可下班。 (正常水平3-4小时即可完成) 薪资待遇: -新手实习期日结,轻松上手! -1-2天快速适应,转提成模式,多劳多得! -平均月薪5000+(表现优秀者更高!) -新手可日结,做多少结多少(当外快) 招聘要求: -男女不限 -有手游射击类游戏经验(如和平精英、COD手游等) -玩过《三角洲》系列游戏的优先录取! 无需经验,手把手教学,游戏热爱者的理想职业!
浙江台州临时各一名
临时工1-2人
临时各一名
台州
3月9日 23:28拨打电话
浙江台州招长期铁模两班
临时工
招长期铁模两班
台州
3月4日 09:55拨打电话
浙江台州招聘:工人薪资:-要求勤快,服从安排,年龄18-50周岁
临时工
招聘:工人 薪资:- 要求勤快,服从安排,年龄18-50周岁
台州
3月1日 11:05拨打电话
临时工月结
路桥螺洋向央村招散工,时间8点-10点。工作内容:打帽珠,折帽子等,简单易上手。要求:工作勤快。薪资:5000-6000元/月,联系电话:,
台州 路桥区
3月1日 20:31拨打电话
临时工
招聘:软件开发岗 1.负责公司现有系统的运行维护工作; 2.负责公司业务软件的开发和维护工作; 3.负责公司数据挖掘和分析,为经营决策提供数据支撑; 4.计算机科学与技术、软件工程、网络工程等计算机类相关专业。
台州
2月28日 12:08拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供台州保险理赔招工人在线招聘信息,主要招聘台州保险顾问相关人才。作为保险顾问工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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