客服管家招聘3人 薪资待遇：有责底薪+绩效+提成，综合月薪 5200～12000 元，上不封顶 工作时间：8:30–16:30，中午含休息，周六日双休 岗位职责 1. 仅负责电话邀约已有意向的准客户到店/到机构，无需陌拜。 2. 简单介绍服务内容，确认客户到访时间，做好登记与跟进 3. 客户到店后由专业咨询师接待，无需你直接谈单、 岗位优势 - 工作轻松：无强制通话时长要求、无硬性到访量KPI压力 - 收入稳定：薪资有保障，客户成交即可拿提成，多劳多得 - 时间灵活：正常白班，不加班、不熬夜，周末双休，方便照顾家庭生活 - 流程简单：邀约环节，后端有专业团队承接，上手快、压力小 任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心、亲和力强 2. 有电话邀约、客服、售后、健康相关工作经验优先 3. 做事认真负责，稳定性强，能长期稳定工作

招聘快递客服熟手，月休四天，管吃住处理订单问题件等

底薪+绩效奖金+接单提成+全勤奖励=7k-9k 综合月收入7000-9000，多劳多得，上不封顶 每月按时发放薪资，正规企业、薪酬公开透明 提供带薪培训+节日福利+生日关怀+定期团队活动 任职要求：年龄18-39周岁，大专及以上学历 工作内容：接听客户来电，针对客户咨询问题进行解答，纯接听岗位，无需外呼，非销售性质

【职位要求】 1、具备良好的沟通能力，语言表达清楚顺畅； 2、工作认真负责，性格阳光向上，有较强的团队合作意识； 3、思维敏捷，学习能力突出，执行效率高； 4、年龄18-39周岁，大专及以上学历，普通话标准，熟练掌握电脑打字及基础操作； 【薪资待遇】7k-10k=底薪+绩效+提成 【工作时间】8小时工作制；上五休二连休 【工作内容】接听客户来电，解答客户咨询，无外呼任务，非销售岗位

只需要简单回复就可以 不需要打电话。不含销售日结 

岗位职责： 接听来电，解答涉及升学、学籍及教育相关事项的咨询问题。 任职要求： 1、遵纪守法，无违法犯罪记录； 2、拥护中国共产党的领导，具备良好的政治素质和道德品行； 3、大专及以上学历，年龄在38周岁以下； 4、身体健康，政治意识强，具有真诚服务群众的态度； 5、能熟练使用各类办公软件； 6、具备较强的现场协调与沟通技巧，情绪稳定，反应灵活，能够快速应对和处理复杂情况； 7、服从工作安排，及时向上级汇报工作进展，严格遵守甲方各项管理制度； 8、具备不少于半年的呼叫中心话务工作经验。 工作时间： 7*8小时（8:30-17:30 或 9:00-18:00，每周安排两天轮休） 薪资： 培训期按117元/天计发工资，正式上岗后按280元/天据实际出勤核算。

工作时间： 8:30-16:30（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

1. 全国服务中心运营管理：统筹管理全国售后服务站点的日常运营工作，监督运营效能，推动服务质量持续提升。 2. 流程优化与标准制定：梳理并优化售后维修、备件管理、技术支持、客户接待等核心业务流程，完善服务标准，保障全国范围内执行的一致性与高效性。 3. 绩效监控与数据分析：搭建关键运营指标体系（如维修周期、修复率、客户满意度CSAT等），定期跟踪分析数据，为运营决策和改进措施提供支持。 4. 信息传递与沟通协调：承担总部与各地服务站之间的信息桥梁职责，及时传达公司政策、流程调整及技术通知，同步收集并反馈服务站的实际问题与需求。 5. 数据记录与报表支持：协助完成服务中心运营相关基础数据的记录与归集（如工单数量、维修时长、备件消耗等），按规范整理并输出基础报表。 6. 文档维护与流程辅助：参与操作手册、流程文件等资料的更新与管理，确保文档内容准确、可执行。 7. 日常事务协作：配合处理服务中心运营中的行政支持、跨部门协调及其他交办事项。 我们期待这样的你（任职要求） 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，具备相关工作经验者优先考虑。 2. 工作经验：1-3年相关岗位经历，有运营支持、售后服务、物流协调等工作背景者更佳。 3. 核心素质： - 严谨细致：工作条理清晰，关注细节，能够准确处理各类数据与信息。 - 沟通顺畅：具备良好表达能力，能与不同职能人员有效协作。 - 主动学习：愿意掌握公司产品知识、售后流程及相关系统操作。 - 执行到位：能按时保质完成任务，并主动汇报工作进展。 - 责任意识强：工作踏实，具备服务导向思维。 4. 技术技能：熟练操作计算机及常用办公软件（Word、Excel、Outlook等），能使用Excel进行基本的数据整理与分析。 （优先条件）熟悉消费类电子产品（如电脑）基础知识或了解其售后服务流程者更受欢迎。 5. 职业态度：积极进取，勤奋务实，具备团队协作精神，可在指导下高效完成各项工作任务。

职位详情 标签：不接受居家办公 售前客服 办公室坐班 电话客服 不含销售的客服工作 企业内部客服 正常工作制 一、岗位职责： 负责电话邀约意向客户，后续销售对接面谈，成单有提成； 二、上班时间： 9-7，不加班 法定节假日正常休息 三、福利待遇 五险+话补+下午茶+法定节假日正常休息； 四、岗位要求: 1.年龄18-28，可接受实习但要长期； 2.良好的沟通表达能力，较强的计划执行能力；

岗位职责 1、负责热线接听工作，运用专业沟通技巧妥善处理客户咨询与问题； 2、代表客户反馈意见，并提出切实可行的优化建议； 3、能够主动归纳总结工作经验，积极分享，推动个人能力持续提升； 4、高效完成上级交办的各项任务，确保工作质量与时效。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄20-30岁； 2、掌握基础电脑操作技能，具备较快的打字速度； 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的服务意识、沟通能力及学习能力； 工作时间：早九晚六 上五休二 月薪：6000-8000 五险一金 福利优厚 稳定性强

北京通州北苑小学，招面点大工一名，工资6500到7500，面点中工一名工资5000到5500元必须有学校经验杂工5名工资4000到4500本学校属于+微厨不洗菜，不切菜，不洗刷学生餐具，就是负责送餐看餐收餐电话

北京山之川铁板烧通州，招聘，招聘，招聘铁板烧厨师多名：6500−7000两名人头提成订餐提成招聘学徒两名+提成以上职位根据个人能力定工资，要求形象好气质佳，沟通能力强，管吃管住宿舍空调洗衣机24小时热水，每月享受带薪休假4天.节假日补1天公休，工作满一年享受5天年假！联系电话、姜厨.微信同号

北京通州宋庄附近烧烤店招配菜一名，（带点小凉菜）工作时间下午3:30到凌晨3:3工资7000-8000（看速度，自己谈）没有休息。

长期灯市口附近酒店礼宾员小时工，管吃，不管住，20元/小时，月结17岁到28岁接受倒班早中班，服从酒店管理，普通话标准，北京食品健康证和培训证，无犯罪记录证明，面试通过，每周二，周五办入职——————————通州万盛附近酒店帮厨，切切配配，下下面，煮煮馄饨，有眼力劲，服从酒店管理，管吃不管住，带上身份证，天天上班，50岁以下【男女不限】6:30酒店员工通道集合7:00~16:00有厨房经验的优先身份证，食品健康证，自备：黑西裤，黑色防滑鞋后日结19元/小时周结20元/小时——————————长期的大兴酒店高米店南，洗碗工，20元/小时，管吃不管住，干活踏实，听从领导安排，事多勿扰男女不限，58岁以下，（下载钉钉打卡）9:00~18:00身份证，食品健康证照片，黑裤子，黑鞋，后日结电话：，全北京价格最低

食堂招聘自助餐厨师2名工资7000-8000切配主管6000-6500（2年以上工作凉菜大工1名7000-7500凉菜中工5500-6000风味小吃师傅2名8000-9000面点小工2名4000-4500面点中工2名5500-6000前厅主管1名6000-6500自助餐服务员5名4500-4800高职服务员2名5000-6000工作地点通州北运河联系电话

1. 负责客户售后服务的全流程处理，及时响应客户咨询与反馈 2. 协调内部资源解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题 3. 记录并跟踪售后问题的处理进度，确保服务闭环 4. 维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度 5.负责广发银行理财办理，车险续保，理赔，通知老客户来公司领取公司回馈礼品：如牛奶，水果，生日礼物，体检卡，各类活动等权益 任职要求：25-45周岁，有一定服务意识和沟通能力，工作时间：早上8点30-11点半，下午2点半到5点半，周末双休，正常节假日

小米家电售后 门店文职 一、岗位主要职责 1. 工单统筹与预约管理 负责小米家电售后所有线上、线下工单接单、审单、预约排期、工程师派单。合理规划上门时间、统筹工程师路线，保障首次预约完工及时率最低达成75%，杜绝超时、改期、漏单问题。 2. 控催单、降用户焦虑 全程跟进工单进度，提前提醒技师履约、同步用户进度，主动安抚用户、解答咨询，将用户催单率控制在0.5%以内，从源头减少用户催促。 3. 服务质量管控与合规监督 每日核查上门服务规范、工单回传、照片归档、流程合规性，监督一线服务标准，保障整体服务标准率不低于98%。 4. 满意度维护与回访跟进 负责工单收尾核查、异常单跟进、AI回访问题处理，针对不满意工单及时复盘整改，确保AI满意度不低于98%。 5. 客诉与差评风控 提前排查高风险工单，预判投诉、差评隐患，主动介入协调、闭环处理问题，整体投诉率控制不超0.05%、电商差评不高于0.2%。 6. 门店日常文职工作 负责台账登记、数据统计、日报月报整理、考勤核对、物料登记、资料归档、对接平台及总部售后消息，完成门店日常行政内勤工作。 二、岗位核心考核指标（文职核心KPI） 1. 首次预约完工及时率：≥75% 2. 整体投诉率：≤0.05% 3. 用户催单率：≤0.5% 4. 服务标准合规率：≥98% 5. AI回访满意度：≥98% 6. 电商平台差评率：≤0.2% 三、任职要求 1. 年龄20–35岁，熟练电脑办公、打字熟练，会基础Excel表格统计； 2. 有客服、售后内勤、工单调度、门店文职经验者优先； 3. 细心稳重、抗压能力强，有服务意识，擅长沟通协调； 4. 做事有条理，能接受数据化、指标化管理，对工单进度敏感； 5. 无不良嗜好，稳定长期做，服从门店管理。 晋升：文职内勤→售后主管→片区管理 四、工作内容总结 不用外出、不用安装维修，坐班门店文职，主要做：接单派单、控时效、控催单差评、维护服务指标、整理售后数据、门店内勤事务。

售后服务 任职年龄： 25-45周岁！25-45周岁！25-45周岁! 工作时间： 早上8:30，时间自由下午不打卡 薪资:3k-8k 任职要求: 1、学历：大专及以上（优秀者可放宽至高中） 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先 工作地点： 1.并州南路南沙河桥口昆仑御北门三层 2.晋阳街山投大厦B座4层 工作内容: 1、为客户办理保单缴费、保险理赔，分红领 取，变更客户资料等工作; 2、为出险的客户办理保单理赔； 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生 日宴会等各类联谊活动，提升客户满意度； 福利: 1、商业险; 2、法定节假日+旅游+职业培训+晋升透明

售后服务岗 [薪资待遇]综合薪资6000-12000 [工作内容] 1.为客户提供业务办理、信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务; 2.公司不定期投放精准客户资源，向客户提出完善风险保障建议; 3.负责新客户的开发及老客户的维护工作，为客户提供优质的售后服务; 4.在个人所住区域内，为公司固定客户提供收取保费、保险咨询、保单保全、保险理赔等服务。 【工作要求】 1、年龄25-45周岁;大专及以上学历，有销售经验更佳; 2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进去; 3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标; 4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神，能在压力下工作; 5、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑;(上述条件特别优秀者适当放宽学历要求:高中，中专以上也可以) 1) 联系人：吴小姐 / 工作地址：广东省中山市石岐区中山二路民生大厦 工作单位：中国人寿保险股份有限公司中山分公司

岗位职责 1. 负责客户售后咨询、问题解答与跟进处理 2. 处理客户反馈、售后异议，维护客户关系 3. 登记售后信息，做好记录归档与回访工作 4. 配合完成部门日常售后工作 任职要求 1. 年龄21岁以上，学历大专及以上，无经验可培训 2. 性格耐心温和，善于沟通 3. 工作认真负责，服从管理，有团队意识 （以上要求优秀者可放宽） 薪资福利 底薪3000+绩效+新人津贴+公司方案补贴，多劳多得上不封顶 周末双休，带薪培训，节假日正常休，上午八点半到十一点半，无下班打卡需求，不加班不内耗，稳定轻松！ 感兴趣的直接联系！

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

工作内容：中通百世快运坐班客服，接听电话，查单录单 工作要求：熟练电脑操作，普通话标准，责任心强，心态稳定，接受能力强（从事快运客服者优先） 待遇：可住宿，社保可谈

阳光总部招人啦！拿销售工资的客服岗～ 税前8K+五险一金不画饼！ ‍♀️要10人：高中以上、35岁内 小要求：声音甜、反应快、遇事不慌

底薪7000+提成越高提点(15%--40%)越高 公司承担话费，匹配手机电脑和微信， 工作时间早九晚七 ！ 节假日正常休！！ 地铁口附近办公，通勤方便 工作轻松 公司提供精准客户，用电话沟通产品 ，跟进需求 新人友好 一对一带教+免费培训，0经验也能快速上手 我们没有过多的要求，也不需要多高的学历， 只要你想赚钱，沟通流畅、有抗压能力就够 了！

岗位职责: 1. 根据业务规范接听客户来电，处理报案、咨询、投诉等需求，准确登记案件信息并生成对应工单； 2. 及时反馈工作中发现的业务规则优化建议及疑难问题； 3. 在线协助处理客户投诉，推动问题妥善解决； 4. 完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，学历信息需可在学信网查询，不限性别，不限户籍； 2. 普通话表达清晰，语音亲和力强，具备良好的倾听、理解与沟通技巧； 3. 熟练操作Office办公软件，打字速度不低于40字/分钟，准确率保持在90%以上； 4. 身体健康，能适应倒班工作制及夜班安排，大夜班时间为20:00-8:00，小夜班为20:30-23:30，享有夜班补贴，并提供夜班倒休住宿，大夜班平均每月2-3次； 5. 具备较强的心理承受能力和服务意识，有电话客服工作经验者优先考虑。

快递公司客服招聘 岗位：快递客服 岗位职责： 接听客户来电，处理快递查询、快件催件、丢件破损、投诉等问题，做好信息登记。 对接网点、快递员，跟进快件异常问题，及时给客户反馈处理结果。 线上回复平台咨询消息，录入工单，跟进工单闭环，完成日常报表登记。 安抚客户情绪，协调解决纠纷，维护客户关系。 任职要求： 会基础电脑打字，打字速度流畅，会简单办公操作。 沟通表达清晰，有耐心，心态好，能接受偶尔处理客户投诉。 年龄18‑45 周岁，有无客服经验均可，新手可培训上岗。 服从工作安排，做事细心负责。 薪资：3800‑5500，月休4天，室内坐班。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常数据录入、工单归档及绩效指标要求 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及客服系统操作 4.具备基础客户服务意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时响应并解答物流查询、订单状态、配送进度等相关问题 2. 准确记录客户咨询与投诉信息，按流程转交相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，确认问题解决情况，提升服务满意度与客户体验 4.协助处理异常件、丢件、错发等物流问题，协调内外部资源推动闭环 5.定期汇总常见问题及客户反馈，为优化服务流程提供数据支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有客服或物流行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，打字速度快，熟练使用办公软件及客服系统 4.耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 5.具备基本的问题分析与协调解决能力

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