人事招聘经理2年以上普工招聘及团队管理经验；大专及以上学历；熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具及手段，丰富的普工招聘经验及技巧；优秀的语言表达能力及沟通协调能力，亲和力及敏锐的洞察能力及数据分析能力；工作积极主动，认真负责，抗压能力强。根据公司生产需要，制定招聘计划及招聘方案；及时沟通并执行招聘工作，满足生产用工需求；优化完善招聘流程，分析、选择、开拓、维护各类招聘渠道；招聘团队的搭建及维护。薪资福利:薪资面议招工人数:名工作地址:武清开发区福源道78号敏华工业城

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招有三年以上现场施工经验，会开车，会沟通，懂管理，主要业务钢结构。

招聘：项目经理薪资：7000元以上/月岗位职责：1、向区域运作总监汇报，负责贯彻落实公司的各项政策和决定；2、组织、落实、监督和管控项目日常管理运行，实现公司下达的管理目标及委托管理合同承诺的各项服务内容；3、负责与甲方直属管理部门、客户代表保持良好的工作关系，贯彻落实甲方的重大决定，并定期向甲方及本区域运作总监汇报；4、负责全面监督本项目的三个管理体系的推行和日常维护，跟据体系要求持续改进项目管理工作，保质保量完成项目各项目标；5、负责对本项目内已发现或潜在的不合格服务，实施监管及预防纠正措施；6、负责组织项目联席会议、年终总结会议等各种会议，并督促各部门召开规定的工作例会、双月度员工团队会议等；7、根据测量报告和联系人：李老师

天津鑫一鸣建筑装饰有限公司招聘：主要负责装修改造工程1、项目经理1名要求：有建造师执业证书，五年以上相关工作经验，能够处理种项目上的问题及现场管理。2.能吃苦耐劳，认真负责，遵守纪律，时间观念强，尊重领导，团结同事。2.安全意识强，注重质量3.期待你的加入，共同创造辉煌工程!（塘沽优先考虑）公司地址：塘沽东沽，工作地点塘沽和广东省湛江市，工资待遇面谈。联系人：王女士联系电话：

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诚聘驻厂管理人员工作内容：主要负责公司合作客户劳务工人的调配、安排、招聘入职等工作，要有一定的管理经验，不断提升对客户的服务理念。要求：25-40岁，中专及大专以上学历，性格活泼开朗，善于沟通,能熟练使用办公软件等。薪资待遇：底薪+提成+餐补+奖金+五险一金等，综合薪资5000~7000元/月，上不封顶，可提供食宿。工作时间：8小时双休（根据企业情况调整）工作地点:石家庄，天津

物业公司招聘项目经理、主管，年龄55岁以下，有三年以上物业项目管理经验，电脑熟练，工作地点就近分配，薪资面议，电话：

招聘简章岗位：项目管理工作地点：天津市河西区学院北路要求：年龄18—50周岁，身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，本外地均可。工作内容：项目管理及与甲方对接事宜。薪资待遇：项目队长综合薪资5000/月，月休2天：项目主管综合薪资6000/月，月休4天，提供食宿(招聘人数:2人)

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六险一金！大龄工的福音！管吃管住！招聘岗位：生产操作工！ 招聘要求：本外地！：25-48周岁工作时间：上八点半下八点半（11小时），二周一倒工资发放日：每月5号。月工资6500～7000元，免费工作餐（四菜一汤，每周二次水果），免费住宿（高新公寓），当月上社保地址：武清开发区新源道

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人事岗位：1.人事主要负责招聘，人事，主播和公司的其他岗位。2.年龄18－35岁，朝九晚六行政班。月休四天。3.人事无责底薪2000+绩效+永久提成。4.入职后综合工资10000－30000人事工资上不封顶

招聘：职业经理人薪资：5-7k

招聘：薪酬绩效主管（澄江）薪资：8千-1万要职责:1.协助人力资源经理搭建并完善公司绩效与薪酬体系,制订与完善公司绩效考核制度、薪酬管理制度等相关制度。2.开展年度、半年度、月度绩效考核评定工作,负责绩效反馈与投诉工作。3.负责各部门员工薪资的计算,公司年度及特殊调薪工作。4.负责公司各类福利与奖金的的制订工作,负责薪酬福利的分析与成本核算工作。5.协助处理其它部门事务及上级安排的其它工作。职位要求:1、统招大专及以上学历,三年以上薪酬/绩效工作经验(其中至少一年以上制造业薪酬绩效类实操工作)。2、熟悉绩效考核的基本要求、考核工具以及分析方法,能结合实际工作进行绩效管理。3、较强的数据分析能力和学习能力,逻辑性强,良好的沟通协作能力,责任心强;

招人啦！招25周岁-45周岁的职业经理人！中国人寿宁远支公司在12月举办大型招募会，职位多多，政策空前，招募指标30个！！！人事助理、储备主管、金网优才、两乡驻点专干、医保宣传网格员月基础津贴2500元-4000元月绩效津贴2000元起步，上不封顶‼‼‼12月1日-2日，两天集中面试，面试报名热线:

招聘：人事行政主管薪资：6千-8千岗位职责:1、负责招聘经理级以下人员,并对人事专员提供的候选人进行复试;2、负责经理级以下自有人员的入离职、转正、调岗、调薪、晋升以及劳动合同的签订、变更、续签、终止、解除等人事手续;负责异动员工面谈工作;3、负责经理级以下人员的离职沟通;4、负责自有员工的薪酬管理,每月工资计算、考勤核对、奖惩统计, 绩效核对等工作的综合管理;5、每日巡厂工作,适时巡视厂区工人情况,巡视工人用餐情况等,了解工人需求并记录汇报给直属领导。6、组织培训及企业文化活动;7、提出完善公司规章制度的建议;8、负责指导人事专员的工作,并提高其工作能力9、完成领导交办的其他事项。任职资格:1、人力资源、行政管理等相关专业专科以上学历;2、1年以上人力资源团队管理经验,3年以上人力资源相关工作经验;3、人力资源管理理论基础扎实,熟悉国家人事政策、法律和法规;4、擅长制造业企业的招聘,熟悉招聘模块和招聘渠道。5、3年以上人力资源工作经验,密集型制造行业2年以上工作经验,有团队管理经验。

电工综合维修招聘薪资待遇：双休（周六日值班算加班）管吃管住、上五险，三节福利，法定假日双薪，基本工资4000。要求：需要低压证、四十以下，有夜间值班。联系电话（同步）工作地址：天津市武清区南蔡村镇朱庄路南（原湾子村）源和道22号

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招聘：人力行政专员（武清商务区）岗位职责：1.负责各种渠道招聘、筛选人才，协助各部门做好面试工作；2.负责规划和执行员工的培训工作；3.协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作；4.负责公司会议的组织、安排和记录等工作。5.负责公司办公用品的采购、保管和发放工作6.完成领导临时交办的其他工作。任职要求：1.本科及以上学历，行政管理、人力资源相关专业；2.1年以上人事行政工作经验，有线下招聘会经验优先3.熟练使用各种办公软件，如word、Excel、powerpoint等；4.具体亲和力，责任心，踏实肯干，仔细认真。地点：武清商务区双休法休管中餐

人事助理负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度等工作。以上三个职位需要有相关工作经验，大专以上学历，优秀者可放宽要求。综合薪资5000-10000元/月。工作地址:天津市武清区开发区福源道75号6号厂房（奥克斯工业园区）

资料员（项目助理）要一个人，长期包吃住1.能够接受出差；2.熟练使用办公软件；3.具备一定的沟通协调能力，可接受应届毕业生。负责项目资料、档案管理等；人员入场手续办理、作业单办理；协助项目经理处理工程现场事务性工作；能够接受出差；熟练使用办公软件；具备一定的沟通协调能力，可接受应届毕业生。薪资福利:4-6k，五险一金。工作地址:天津市武清区富民经济区B区

电工综合维修招聘薪资待遇：双休（周六日值班算加班）管吃管住、上五险，节日福利，法定假日双薪，基本工资4000。要求：需要低压证、四十五以下，有夜间值班（夜补100）联系电话（微信同步）

工作内容，1、负责公司人员的招聘工作2，在招聘平台发布信息，邀约面试，跟进，办理入职工作3，负责与求职者沟通交流介绍薪资待遇既可每月薪资，4000-6000职位福利，公司培训，专人辅导，绩效奖励，公司团建，旅游福利。学历要求，不限工作年限，不限工作地址，天津市武清区君利大厦C座任职要求，1.年龄20—50周岁2.具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5，勤奋好学，责任心强

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