招聘：店长 薪资：6000-10000元/月 岗位职责： 1. 全面负责店铺的日常运营管理工作，确保各项业务有序开展。 2. 制定并执行店铺的销售策略和目标，带领团队达成业绩指标。 3. 负责店铺员工的培训、指导与管理，提升团队整体业务水平。 4. 监控店铺的商品库存，合理安排补货，保证商品供应充足。 5. 处理店铺内的各类客户问题与投诉，维护良好的客户关系。 任职要求： 1. 具备初中及以上学历，为履行工作职责奠定基础。 2. 持有健康证，满足行业健康标准要求。 3. 拥有相同岗位工作经验者优先，有助于快速适应工作环境，高效开展工作。

招聘: 杭州餐小年品牌管理有限公司 店长数名9000-12000元 主管数名6000-8000元 上班地址:杭州、诸暨、温州 联系电话李 同号（尽量联系）

品牌：鬼塚虎招聘岗位：优秀店长导购工作地点：西溪印象城1F鬼塚虎5月底新开湖滨银泰导购1名福利待遇：底薪+提成+五险综合薪资：6000-12000以上岗位要求：1.年龄：22-32岁2.身高160以上3.有相关潮流品牌销售经验者优先4.形象好，气质佳，有上进心，具有良好的沟通能力和团队合作意识，抗压能力强。联系电话:（，非诚勿扰）

店长有相关经验优先；薪资福利:薪符合国家标准，具体薪资面议招工人数:若干有效时间至5月30日有社保；餐补；年终奖【】工作地址:建德市新安江街道新安路161号/文化路1号

2026 高薪招聘 新杭派·新中州·老九天 多店同招 销售岗位 ✅ 销售店长 有市场管理及销售经验，爱美、乐分享、有大局观、执行力强。 ✅ 销售导购 有销售经验，勤快有冲劲、有责任心、上进心强、正能量。 ✅ 运营销售 熟悉/小红书等线上平台，懂引流，会拍会剪优先。 ✅ 跟单销售 擅长客情维护，负责老客复购、新客跟进，细致有耐心。 穿版拍照岗位 ✅ 拍照（2 名） 身高162以上，形象气质好，有独立审美与服装搭配经验，能完成每日拍照任务。 ✅ 穿版销售 穿搭审美在线，会搭会穿、出片快、镜头感强。 财务岗位 ✅ 财务（1名） 2年以上相关经验，熟练使用商陆花，懂仓库财务，会Excel表格，不招小白。 核心要求 有女装批发销售经验，爱穿搭、沟通好、抗压强、想赚钱、矫情、事多、频繁跳槽、负能量者勿扰。 联系电话：（同步） 有冲劲、想长期发展的服装人，直接联系！

2026年 杭州常青2楼韩简系档口招聘 高薪诚聘 ⭐店长：1名 1：会搭配韩简糸有经验为主，有独挡一面丰富的独立管理店铺客户的优先 2：有团队协作能力，积极向上，有想法 敢想敢做的精神 ⭐销售3名 1：有独挡一面丰富的沟通和落地能力、会懂简韩系搭配 ，能穿版，有客户优先。 ✅ 穿版模特1名 要求身高163-168体重90-100左右、肤白干净有气质、有自主搭配能力（会自拍 会搭配）。 工资：12000-15000起薪+提成 联系方式: v同步

全国连锁小菜园控股集团招聘以下岗位： 店长：15000～20000 2名 厨师长：15000～20000 2名 炉台：7500～8000 2名 案板：6000～7500 2名 打荷：4800～5000 2名 （管理层需五年管理经验需已结婚形象气质佳身高一米六五以上门店股份）以上岗位休息三天五险一金特殊节假日3倍薪资、季度福利发放、过节礼品都有，宿舍条件优越设备齐全无上下铺都是单间、勤快反应速度快，能吃苦耐劳的有经验者优先安排、捣糨糊勿扰：吴总、欢迎咨询、

2026 老意法四楼 休闲时尚风 实力档口 高薪诚聘 优秀店长一名 1.有一批管理经验3年以上，懂审美，会陈列会搭配 2.有客户资源优先，会带团队，不负能量，有激情 3.有良好的沟通能力，能够把控货品数据，对接工厂，负责补单 4.有团队精神，不矫情 能够管理团队有实战经验，有较强的执行力，有责任心 只要你有能力，高薪不是问题！ 联系方式: 微同步

老意法3楼 招聘店长1名 休闲风格/防晒户外轻松 要求：5年以上工作经验，认真负责，能力出众 联系电话：

井号太平鸟男女装 的看过来 招聘 店长&店员 工作地点：杭州庆春/武林/丁桥天街/城西银泰/滨江银泰/湖滨in77（就近安排！！） 工资：底薪➕提成➕绩效➕激励+年终奖 店长 综合薪资：8000-15000+ 店员 综合薪资：6000-8000+ 福利：六险一金、免费工服、生日福利、年休假、团建等等 电话：（） 要求： 1、开朗 热情 爱学习，有商场品牌女装工作经验优先 2、年龄22-35岁 抗压强、有激情、有目标、有良好的沟通能力、有团队精神.赚钱意识强 3、对服装销售感兴趣，可以长期稳定发展 4、店长岗位需要有 3-5 年商场女装品牌经验

中纺中心三楼招聘营业员一位（男女皆可）要求：可以穿版、懂销售、有责任心者优先，工资面议同步非诚勿扰

杭州市上城区招钢结构安装/打板、电焊

员工2⃣2⃣3⃣元/天+不要文化+不卡纹身 车间可带手机+工时稳定 发车面试政策‼上午8-9点面试 晚到的安排住宿 ⭕【杭州加湿器小厂】⭕ ✅年龄18-45周岁男女不限，会说普通话，简单识字就可以 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 ❤员工2⃣2⃣3⃣元/天 薪资： 18 元/时+白班两餐免费（夜班补贴25元/天）月综合6000—7000左右，两班倒 每天记薪10.5-11个小时具体以车间为准 员工18元*11/小时=+25元夜班补贴=2⃣2⃣3⃣元/天 ✅主做家用小家电：组装、包装、打螺丝、贴标签、修毛边、看机器等。 ✅吃住环境：住宿4-6人间，住宿免费水电费均摊有班车免费接送3～5分钟 ✅商保：100元/月 工资发放：每月月底发放上月薪资 温馨提示： 1、高血压、心脏病、皮肤病、传染性疾病不接收，有重大疾病隐瞒后果自负 ‼‼‼, 离职需提前一个月打离职报告， ，利润1⃣元/小时+不转正长期。

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兴城早餐店招聘店长一名，电话：

伊旗店 晓驻刘洋包子今日招聘 岗位:店长助理7000+ 要求：35周岁以下，，有餐饮管理经验，月休四个下午，管吃管住 地址：鄂尔多斯伊旗 咨询电话

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青岛农业大学档口招聘店长1人要求干净利索 手脚麻利 电话

【招聘】三品包子铺（早晚餐）招聘： 【店长5名】5000+奖金 【包子杂活工3名】4000起 （底薪+节假日福利+工龄补贴+公休） 店长要求：40岁以下，有经营意识，具备管理能力及核算能力 其他要求：55岁以下，吃苦耐劳、服从安排、心地善良 联系电话： 工作地址： 【玉川店】汤帝路与玉川街交叉口 【济水苑店】济水苑北门向西100米 【河合店】河苑街济河苑西区门口向西100米 【东门桥店】东门桥桥南路东

老意法韩系全品类头部网红档口招聘：档口名:OETF【店长1名】1.有1年以上店长工作经验，韩系全品类经验最佳；2.年龄25-32岁之间，形象好气质佳；3.会团队协调，情商在线，责任心强；【穿版销售2名】1.年龄20-28之间，个性开朗活泼，1年以上档口销售经验；2.身高158-163之间，100斤内，皮肤白，长相甜美，喜欢穿搭，穿版效果好；3.性格开朗，销售能力强，有责任心有耐心；[红包]薪资待遇：待遇优厚[勾引]1.月提成/月奖金/月餐补/年终奖；2.入职交社保、带薪年假、春节假、婚假、产假、病假、生日假等等；3.满一年交公积金。王先生

岗位职责： 1、负责超市日常商品陈列与货架补货，保持卖场整洁有序； 2、接待顾客并提供商品咨询，协助完成选购流程； 3、准确完成收银操作，确保交易过程高效准确； 4、配合库存盘点及商品进销存管理相关工作。 任职要求： 1、具备良好的服务意识，工作认真负责，有责任心，学习心态强，肯吃苦，服从管理，工作配合度高； 2、具备基本的沟通能力，能与顾客和同事有效交流； 3、能适应轮班工作安排，服从门店运营管理要求； 4、有零售行业工作经验者优先，可接受应届毕业生。

MOMOSOLO因店铺发展需要，现面向社会公开招聘店长一名，诚邀有能力、有经验的行业精英加入，携手共创佳绩！ 一、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪10000元+销售额1%提成 2. 基础保障：缴纳社保，安心就业 3. 生活补贴：享受住房补贴、餐饮补贴，减轻生活压力 4. 发展空间：平台稳定，晋升机制完善，能力强者薪资可谈 二、任职资格 1. 具备女装行业门店管理工作经验，熟悉服装批发运营流程。 2. 形象气质出众，拥有良好的沟通表达与客户服务意识； 3. 擅长门店营销策划、团队管理、业绩目标达成，具备较强的经营思维； 4. 工作认真负责，积极主动，能统筹店铺各项日常事务。 三、应聘方式 有意者请致电联系，预约面试，合则约见！ 联系电话: 工作地址：九堡九意法女装城 2053 档

【请志同道合者快到组织里来】 用人要求： 【有责任心】【上进心】 【吃苦耐劳】【热爱销售】 【不计较得失】 ​ ​

事业合伙人 有水产、蛋禽、肉牛、肉羊等销售或服务团队。 薪资福利:面议 招工人数:30名 工作地址:各区域

岗位职责： 1. 负责超市商品的接收、清点、上架及日常理货工作，确保货架陈列整齐、标签清晰、价签准确 2. 按订单完成拣货、配货及发货操作，确保出库商品数量与单据一致、包装规范 3. 定期盘点库存，及时反馈缺货、临期及滞销商品信息，协助优化补货计划 4. 维护责任区域卫生与安全，及时清理破损商品及杂物，保障顾客购物环境整洁有序 5. 配合门店促销活动，完成堆头布置、价签更换及现场引导等支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或快消行业理货/分拣经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强责任心和执行力，能适应早晚轮班制 3. 动手能力强，熟悉常见商品分类及基本仓储作业流程 4. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 提供住宿，工资按时足额发放，欢迎踏实肯干的求职者加入

店长1.具备良好的管理能力和团队协作精神；2.能够有效沟通，解决店铺运营中的问题；3.对时尚女装行业有一定的了解和热情；4.有较强的责任心与销售能力；5.有品牌女装（奥莱店）管理经验3年以上；6、工作时间：月休4天。1.负责女装店的日常管理和运营工作；2.监督和提升店铺销售团队的销售达成；3.确保店铺商品陈列和库存管理符合标准。薪资福利:底薪：5000-7000；提成：团队提点1.3-2%+个人提点8%；福利：生日假、五险招工人数:1名邮箱：工作地址:下沙奥莱A258

赵一鸣零食，收银理货员

对工作负责，有责任心，交五险一金

9意法四楼档口 诚聘 1、有经验店长1名 要求至少一年以上的带店经验，有极强的店铺销售管理经验、人员管理经验，做事细致 2、店铺销售1名 要求身高163以上，能穿版会搭配，有审美会陈列 以上岗位有视频号、小红书、拍摄运营经验者优先 联系人 微同