
门店店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.底薪4000元/月,1000桶基础配送量。超出1000桶之后4元/桶计件。计件收入可超过4000元底薪。每月多可配送2000多桶。负责客户订单水的配送、搬运及安装(含桶装水更换)
综合薪资5000+
2. 按时按量完成指定区域内的送水任务,确保服务及时性与准确性
3. 核对客户信息与订单内容,做好签收与反馈记录
4.维护配送车辆及工具,保持清洁与安全状态
5.主动维护客户关系,解答基础咨询,提升服务满意度
任职要求:
1. 身体健康,能胜任体力劳动,无传染性疾病
2.服从调度安排,具备较强责任心和时间观念
3.具备基本沟通能力,服务意识强
4. 有物流配送、快运或送水相关经验者优先
5.持有有效身份证件,能提供健康证明
店长
4000-10000元/月
店长11-20人月结全职
体销门店店长招聘:熟悉公司产品、仲景文化、体验项目,给顾客做产品讲解,会员维护,做好顾客服务,带动体验转化。
远健堂西南运营中心招聘:全职大健康招商专员,有资源,有人脉优先,无资源可带新人,底薪,补贴,门店销售提成,
店长
4000-6000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关2-3年工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
成华区宠物店店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职一定要有宠物店长工作经验
没有同岗位工作经验勿扰!!!谢谢!!!
岗位职责:
1. 负责宠物店的日常管理和运营工作
2. 提供优质的客户服务,确保顾客满意度
3. 监督和指导店铺员工,保持团队高效运作
任职要求:
1. 本店铺不从事活体售卖
2.具备出色的沟通能力和团队合作精神
3. 能够有效管理店铺运营,确保业务目标达成
4. 对宠物行业有热情,愿意不断学习和提升自我
5.每周调休一天,休息期间尽量远程关注店铺运营情况,不接受休息就不接电话的情况发生
5.作为一名合格的店长,能够合理安排店里面店员日常工作的安排!一定要有责任心!!!
店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职
工作内容:接待到店客户、体质咨询、养生产品销售、客户回访维护、线下活动拓客
岗位硬性要求:
1·25-45岁服从管理 认可企业文化
2·待人亲和,擅长沟通,对养生、营养健康感兴趣
3·有销售经验优先,前期会有带薪培训,有无经验均可。
4·守纪律:客户消息半小时回复,每日上下班打卡,无外勤需全天驻店,上班不躺卧休息
5·踏实抗压,主动拓客、维护老客户,完成门店业绩
【薪资待遇】
无责底薪+提成+奖金+节日福利
店长3-5人月结全职
店长1名(中班,月休4天),导购2名 (平时上一休一,周末早晚班)
岗位职责:
1. 负责服装商品的陈列整理及补货上架工作
2. 为顾客提供专业的购物咨询与导购服务
3. 协助完成门店日常销售目标
4. 维护店内整洁及良好购物环境
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能够主动服务顾客
2. 工作态度积极,具备较强的责任心和团队意识
3. 1年以上销售经验
店长
5000-10000元/月
店长3-5人月结全职旅行社 大健康
岗位职责:有旅游、健康客户储备资源优先
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升业绩与客户满意度
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成各类报表及合规性检查
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业不限,有零售、餐饮、快消等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力
3. 责任心强,具备服务意识与团队领导潜质
4.学历不限,接受应届毕业生(需有实习或学生干部管理经验)
5.能适应轮班制工作安排,服从公司就近门店调配
奶茶店店长
3000-6000元/月
店长月结全职有外卖运营经验和线下运营能力
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
月9000蓝牙耳机搬运工小件不累
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补包住加班补贴包吃20人以上月结夫妻房免费包吃住新能源
每周可预支500-1000元!留任奖6000元
免费提供被子 接受短期工!当天安排宿舍,第二天开始上班!感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名,
一.薪资待遇
1、计时28/h—32/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走帐清。
3、月收入8500-10000元 ,每周可预支。多劳多得
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间、独立阳台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。
三、招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪律,不任性。
凡符合以上要求、承诺100%录取入职
四、工作内容 主要负责产品的生产、包装、打包、贴标签、质检、装箱、小件搬运、扫码、不穿无尘服
五、福利
1、节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2、员工生日有生日礼品礼金;
3、年假15天,带薪年假!节假日带薪休假
公司招纯驾驶员月保底8000加
8000-12000元/月
商务车司机保险高温补贴包住餐补3-5人月结全职C1照
公司直招C1司机2名
要求C照驾驶证满三年以上,有经验,责任感强的优先
工作内容:配合公司调度,服从公司安排接送人,月休4-6天
收入:底薪7600加提成奖励,综合月收入8000-12000
公司配备车(车辆无租金无押金无保证金,来个人开车就行了!!!车辆保险保养维修公司负责,
外地过来可以提供住宿。
有意者直接投递简历!
强电工3-5人月结
因公司新接项目(位于成都市一环路市中心),现急需招聘高压运行电工3名、综合维修工2名。
岗位要求持证上岗,持有高压电工证者优先。
待遇根据工作表现确定,月薪5000-5300元,全职岗位,入职即购买社保。
有意者可报名。
服装导购店长
品牌:OrangeSeason(奥琳橙轻奢女装)招聘职位:主理人:1名高销:1名主理人任职要求:男女不限,年龄25~38岁,形象气质佳,热爱销售工作,具备独立管理大店的能力。高销任职要求:男女不限,年龄20-30岁,形家气质佳,性格开朗活波,热爱销售,勤奋好学。工作认真负责,有较强的团队意识主理人:底薪7800-12000元/月+店铺总提高销:底薪4500-6500元/月+个人销售提成300~1000不等激励福利:五险一金/年终奖/每年4套免费工作服/带薪年假/生日礼/总部进修机会等工作用餐:包2餐工作时间:工作地点:苏州中心北区2楼联系人:YoYo~()工作氛围欢乐愉快[嘿哈][嘿哈][嘿哈]
切配店长烧菜
招聘:地址全北京区域连锁店店长:需要有美团线上管理经验工资面议打包员工资5000-5500切配工资5500学徒4500-5500工资:5500-10000炒菜学徒多名工资:5500-7500会翻锅就行月休四天节假日补休一天上班时间上午八点半-两点四点-九点,回宿舍休息两个小时包吃包住,工资每月15号开支
新疆乌鲁木齐招聘:网吧店长薪资:3000-3200/月薪1.经营与数据管理2.团队与人员管
3000-3200元/月
店长月结
招聘:网吧店长薪资:3000-3200/月薪1.经营与数据管理2.团队与人员管理3.营销策划与客户管理4.安全与合规管理5.商品与成本控制6.设备与环境管理7.日常行政与汇报
生鲜蔬菜店店员-三圣乡- 包住(3500-4500)
3000-5000元/月
店员有提成3-5人月结全职
岗位职责
1、做好门店基础工作,包括但不限于陈列、收银打称、售卖、剁肉等;
2、负责营业中的服务、卫生、陈列、销售管理;
3、全成都可就近分配
4、门店营业时间5:30-22点左右,一个班次10小时(含吃饭时间),能接受五点半上班
任职要求
1、初中或以上学历,性别不限;
2、较强的口头表达、沟通能力,娴熟的销售技巧;
3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强;
4、有超市同等职位的工作经验或生鲜门店管理经验优先
导购/销售
4000-8000元/月
导购家电销售销售1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责店内家电产品的销售与客户接待,完成个人销售目标;
2. 维护店面陈列、卫生及商品展示;
3. 根据门店安排,在店内进行简单的直播(介绍产品、解答疑问、促销活动讲解);
4. 跟进售后及客户关系维护,提升复购率。
任职要求:
1. 有门店销售经验(至少3年以上),有过家电销售经验优先;
2. 能够接受在店内简单直播(无需专业主播经验,但需口齿清晰、愿意出镜讲解产品);
3. 性格开朗,学习能力强,服务意识强,具备抗压能力;
4. 能适应“上六休一”工作制。
5.会使用厨房家电,有烹饪经验优先;
6.熟练使用手机电脑等数码产品,进行收银、直播、打卡等操作;
薪资待遇:
· 底薪 + 高额提成+月度激励+五险+全勤奖+节日福利
· 月休4天
· 其他福利:节日福利、销售奖金、定期培训(含直播技巧指导)
工作时间:
· 每天早班/晚班轮班制度
· 月休4天
工作地点:
· 金牛凯德商场3楼
夜班收银员
6000-7000元/月
收银员长期3-5人周结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
成都新都区招普通店员,营业员,工资面议
2000-4000元/月
营业员店员1-2人月结全职
招普通店员,工资面议,有外卖,餐饮经验 手脚麻利优先
店员/营业员
3000-4000元/月
店员营业员包住3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责汉堡等餐品的现场制作、油炸、组装及打包工作
2.保持操作台及设备清洁卫生,严格执行食品安全与操作规范
3. 主动接待顾客,准确接收订单并高效完成配餐出餐
4.协助门店日常物料整理、补货及基础盘点工作
5.配合团队完成营业前准备及收尾清洁任务
任职要求:
1. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
2.吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3.能适应快节奏工作环境,服从排班安排
4. 无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
5.具备基础沟通能力,能与同事协作完成工作任务
营业员
3000-4000元/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及日结工作,确保账实相符
4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈
5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.工作认真负责,有较强的学习能力和团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有零售行业从业经验者优先
5.具备基础电脑操作能力,能快速掌握门店管理系统
门店店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都超市店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。