
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理五险一金食宿定期体检
岗位职责:
1、依据生产计划,组织现场有序开展生产作业,确保计划高效执行
2、承担生产运作及现场运行的全面管控工作
3、统筹人员调配与团队管理,推进质量控制与技术规范落实
4、推动成本控制与品质保障协同运作,及时协调处理生产过程中涉及设备、物料、工艺等各类问题,保障安全运行、品质合格及交付准时,主导部门管理体系的实施与持续优化
岗位要求:
1、熟悉精益生产、PDCA循环等管理工具,具备IATF 16949/ISO 9001质量体系标准的实际应用能力;
2、了解电解液生产过程中的防爆、防泄漏等安全环保要求,掌握制程各环节质量控制关键点,对制造系统稳定运转及安全环保合规负责;
3、确保生产排程全面落地,对订单交付成效承担责任;
4、主导部门内人员管理与团队发展,严格执行公司各项制度,营造积极向上的团队氛围;
5、大专及以上学历,化学类相关专业背景,具有化工企业生产管理实践经验
铸造生产厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1. 全面生产管理: 统筹生产车间的日常运作,保障生产任务准时、保质、保量完成。
2. 质量与成本控制: 建立健全生产质量管控体系,严格把控产品合格率与制造成本,减少材料浪费和不良品产生,提高整体运营效益。
3. 工艺与技术创新: 牵头推进生产工艺改进与技术升级,攻克生产环节中的关键技术问题,促进新工艺、新型材料的落地应用,增强产品市场竞争力。
4. 设备与安全管理: 制定并执行设备维护保养方案,确保生产设备稳定高效运行。落实安全生产各项制度,防范重大安全事故发生。
5. 团队建设与培养: 负责生产人员的组织管理、绩效考核、激励机制及技能提升培训,建设一支专业能力强、执行力高的生产团队。
6. 体系建设: 推行精益生产管理模式(如5S/6S、TPM等)及ISO9001质量管理体系,持续优化工厂管理流程与运行效率。
任职要求:
1. 必备经验: 拥有5年以上铸造行业生产管理经历,掌握砂型铸造全流程工艺。
2. 教育背景: 大专及以上学历,主修材料成型及控制工程(铸造方向)、机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
3. 管理能力: 具备优秀的团队领导力、组织协调能力和沟通技巧,能有效管理50人以上规模的生产队伍。
4. 专业技能:
◦ 熟悉铸造工艺流程、质量规范及检验标准。
◦ 了解中频炉、造型线、制芯机等铸造设备的技术特性与维保要求。
◦ 具备较强的降本增效意识和扎实的现场管理实践经验。
◦ 了解安全生产与环境保护相关法律法规。
5. 个人素质: 工作责任心强,抗压性强,具备良好的问题分析与解决能力,作风踏实,积极进取
预制菜生产厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责预制菜生产工厂日常运营管理,包含生产计划排产、产能统筹、工艺流程落地、现场5S管理,确保订单按期、保质、保量交付。
2. 主导预制菜生产标准化建设,优化配料、炒制、速冻、包装、杀菌、仓储等全流程工艺,提升生产效率、降低损耗与成本。
3. 严格把控食品质量与食品安全,把控原料验收、生产过程、成品检验全链条,杜绝食品安全事故。
4. 负责生产团队搭建、管理与考核,统筹车间主任、品控、设备、仓储、采购等岗位协同,提升团队执行力与专业度。
5. 主导设备运维、技改升级与安全生产管理,制定安全操作规程,排查消防、设备、操作等安全隐患,保障生产零事故。
6. 对接研发、销售、供应链部门,落地新品中试与量产转化,配合完成成本管控。
质量工艺主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专客户质量工程师质量体系工程师过程质量工程师汽车外饰
岗位职责:
1、制定生产工艺规范与作业流程,保障生产运行平稳高效。
2、跟踪工艺质量指标,识别异常情况并迅速实施改进措施。
3、负责产品质量的检验与验收管理,确保产品满足既定质量标准及客户需求。
4、搭建质量管理体系框架,配合企业推进质量评审工作,编制质量管理方案及相关文件,指导团队落实各项质管任务。
5、组织开展质量相关的培训与现场指导工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄不超过45周岁,身体健康,工作积极认真;
2、具备三年以上质量管理岗位经历,掌握IATF16949体系及质量管理体系知识,了解审核流程;
3、能熟练操作办公软件及CAD软件,有汽车零部件领域从业背景者优先考虑;
4、具有汽车零部件客户现场售后服务及质量问题应对经验者优先。
福利待遇:入职即缴纳社保,工龄达标后缴纳公积金,提供夜班补助、加班费、工会福利,享有结婚、丧葬、住院慰问金,月度绩效奖金,节假日发放过节福利,年终发放年终奖金。
生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验新能源经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
职责:
1. 生产计划与交付:制定车间作业计划,调配人/机/料,跟进进度与异常,保障产量与交期。
2. 工艺与质量:主导SOP落地,优化产线效率与良率,跟进理化指标、能耗与报废率。
3. 安环与合规:严守危废、粉尘防爆、环保排放与安全生产,推动5S与稽核。
4. 团队与成本:班组管理、培训考核;控制物料、人力与制造成本。
任职能力:大专及以上,化工/冶金/机械/新能源相关专业;3年+锂电回收/拆解/湿法冶金产线
实操或管理经验,熟悉放电-破碎-分选/湿法提锂工艺;懂精益生产、设备点检与维护,具备基
础数据分析与报表能力;熟悉EHS、危废规范与安环体系,有相关证书优先。
具备强现场执行力与问题闭环能力;跨部门协调;抗压与团队带教能力突出。
生产部长(总部)
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
1. 全面主持冲焊件生产车间的日常运营管理工作,组织实施生产计划、合理配置产能、管控生产流程,确保整车配套订单按时交付,实现生产效率、产品合格率及成本控制等关键目标。
2. 牵头推进冲焊工艺改进与设备维护管理,推动自动化改造和精益化生产提升,攻克冲压、焊接过程中的技术难题与异常问题,增强制程运行的稳定性与可靠性。
3. 构建并完善生产团队管理机制,落实班组组织建设、岗位编制规划、员工培训发展及绩效评估体系,培育高执行力的专业化作业队伍。
4. 严格执行安全生产规范、6S现场管理标准及质量管理体系要求,有效防范安全风险,严守产品质量底线,确保生产运作合规有序。
5. 联动技术、品质、采购、物流等相关职能模块,优化供应链协作模式与物料流转流程,持续降低运营成本,提升整体运作效能,并配合完成客户审核与体系认证相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、汽车工程类相关专业背景,具备5年以上汽车零部件冲焊领域生产管理经验,其中至少3年同层级管理岗位经历。
2. 熟悉冲压与焊接工艺流程、设备运行原理及现场管控要点,掌握IATF16949质量管理体系要求,了解精益生产实施方法。
3. 具备较强的生产组织协调能力、现场问题处理能力、团队领导力及跨部门协作意识,能适应高强度工作节奏,抗压能力良好。
4. 了解新能源汽车零部件冲焊产品的技术标准与主机厂配套需求,具有为整车制造企业供货服务经验者优先考虑。
设备维护主管
9000-15000元/月
厂长/主管10年以上大专机械设备水电设备电气设备特种作业操作证 (电工作业)焊工证高空作业证特种作业操作证 (低压电工)特种作业操作证 (高压电工)
职位描述
1、承担客户生产工厂内机械设备的维修、安装、改造及搬迁作业。
2、负责机电设备设施的选型配置与运行优化工作。
3、针对设备故障及报修过程中出现的技术难点和疑点,组织攻关并有效解决,保障生产有序进行。
4、对维修人员开展技术指导及专业技能培训。
5、负责现场维修工作的安全、质量、进度与成本控制管理。
6、具备机电一体化方向的综合维修能力。
任职要求:
基本资格要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景。
2、持有电工证、焊工证、登高证等职业资格证书者优先考虑。
3、具备10年以上机修相关工作经验,其中至少2年团队管理经历,有在家电、汽车、化工、新能源等行业工厂从事设备维修5年以上实操经验者优先;
4、熟练掌握电工、焊工操作技能及自动化设备维护保养技术,熟悉PLC编程(如西门子/三菱),能识读机械与电气图纸,熟练使用CAD或同类软件,熟练操作各类机械(或电气)维修工具者优先;
专业技能要求:
1、拥有丰富的设备维修实践经验,可独立处理复杂技术问题。
2、掌握设备管理相关知识,能够制定并优化设备管理制度,建立维护台账及故障分析机制。
3、熟知设备安全操作规程与维护标准,具备较强的安全意识与风险预控能力。
综合管理要求:
1、具备带领维修班组的能力,能合理安排任务,协调团队协作,提升整体技术水平与工作效率。
2、具备良好的沟通协调能力,能与生产及其他职能部门高效对接,确保设备管理与生产需求紧密衔接。
3、具备快速判断与决策能力,可在设备故障或突发状况下及时制定应对方案。
4、具备持续学习与适应能力,能主动掌握新技术、新工艺,满足设备管理不断升级的需求。
5、具备较强的抗压能力,能在高强度工作环境下保持稳定的工作状态。
家电展柜展台生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责:
1.负责家电展柜及展台的生产组织与日常管理
2.监控生产质量与进度,确保达到公司既定标准
3.统筹调配内部资源,持续优化生产作业流程
任职要求:
(35-50岁)具备板式家具生产背景者优先
1.熟练操作封边机、台钻、雕刻机或具备设计能力者优先
2.具备较强的团队管理能力与协作意识
3.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题
4.熟悉家电展柜展台的生产工艺与流程
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
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【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
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厂长/主管
8000-12000元/月
主管厂长5-10年大专有食品和饲料生产经验优先有生产管理经验肉制品经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1.具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
年薪20W,生产主管/车间主任/生产副总
1-1.7万元/月
主管主任10年以上中专/中技
岗位:生产主管、经理
招聘要求:中专以上学历;200+人的管理经验
年薪:10-20万
厂长/主管
8000-10000元/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验机电设备经验精密机械经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1:负责跟进生产进度,品质管控。
2:要开发新品能力
3:有较强管理能力
公司直招电泳工艺主管 10K-15K/月(五险、包食宿)
1-1.5万元/月
主管5-10年大专
岗位要求:
1. 涂装或化工机械等相关专业;电泳工艺技术3年以上工作经验。
2.熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。
3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。
4. 电泳工艺改进、降本。
5. 具有良好的沟通协调及管理能力。
主要岗位职责:
1.根据公司产品技术及质量要求,合理排定电泳工艺及相关参数;
2.负责编制新品电泳工艺标准书的制定,协调新品开发全过程的各类技术及质量问题;
3.跟踪电泳各相关性能测试;电泳问题的整改跟踪;
4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。
淄博淄川区招肥料生产厂长,会管理人
1-1.5万元/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
淄博市淄川区罗村镇,肥料工厂,
1要求有工作经验,会管理人员,底薪加股份,加提成,加绩效考核,
2承包制,会管理,一吨多少钱,一年保底多少吨,具体事宜面谈!
月入11000-12000/长白班/包吃住-二保焊
1.1-1.2万元/月
二保焊焊接高温补贴包住包吃加班补贴保险3-5人月结长白班免费吃住长期稳定技术好焊工证
薪资待遇:11000-12000/月
工作内容:焊接汽车配件,通风管道,5-6个厚的材质,平角焊
基本要求:55内持证,不需要体检,包吃包住
安徽合肥手工焊8:30-20:00前五天200/天五天后220/太有经验最好18-35
电焊工厂焊工
手工焊8:30-20:00前五天200/天五天后220/太有经验最好18-35
叉车工社保加班补贴1-2人月结
招聘叉车司机2名。要求初中以上学历,服从工作安排。薪资为6800元/月以上,缴纳五险,加班工资另算,表现优异可晋升管理人员或调整薪资待遇。工作地址位于安徽巢湖经开区振兴路与秀湖路交叉口正东方向106米左右,合肥润华厂房内。
光谱技术工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士研发Zemax光模块光学仪器
岗位内容:
1. 承担激光/光电子器件、系统及组件的研发与制造工作
2. 参与技术方案评审,拟定测试计划并推进工艺优化
3. 能够攻克产品开发中的关键技术问题,并提供研发支持与售后技术保障
任职要求:
1. 具备3年及以上相关领域工作经验,熟练掌握一种或多种光电子技术及优化设计方法
2. 了解激光/光电子行业技术发展方向,具备将市场应用需求转化为实际技术方案与产品设计的能力
3. 熟练使用Zemax等仿真分析工具,具有丰富的光谱设备调试实践经验
4. 具有良好的创新能力、协作精神以及项目协调管理能力
/月入12000-13000/长白班-包吃住-54周二保焊
1.2-1.3万元/月
二保焊包住包吃3-5人月结长白班其他持证技术好焊工证
薪资待遇:月入12000+包吃住
【工作内容】
物料设备产品,2个厚薄板,熟练平角焊,
【薪资福利】
12000-13000+包2餐包住
【基本要求】
54内,带证,普通体检,会薄板,熟练平角焊,
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整椅设计工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计汽车座椅CATIA
岗位职责:
1、配合座椅工程师按照产品开发进度,确保开发任务按时高质量完成;
2、参与设计方案的拟定,在满足功能与外观需求的前提下,追求成本优化;
3、负责编制产品技术资料,包括工程图纸、BOM表及相关文档;
4、协助响应客户反馈,并参与问题分析与解决过程;
5、主导样品试制协调、客户送样及所需文件的整理准备;
6、定期归纳总结座椅研发过程中出现的问题及改进经验;
7、对接供应商及工厂部门,提供必要的技术支持与沟通协作;
岗位技能:
1、具备良好的团队合作意识,性格踏实稳重、品行良好;
2、熟练操作工程设计软件及办公软件开展日常工作;
3、性格开朗,具有较强的沟通亲和力;
4、有机构或模具设计背景,具备座椅设计经历者优先考虑
数控学徒工
4000-5000元/月
数控1-2人月结全职数控车工操作证广数
1.高中(中技)以上学历、能吃苦耐劳、谦虚勤学、服从安排
2.负责机床的操作和维护保养
3.明确自己的职业规划
4.有良好的团队合作精神
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