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招募合肥墙面翻新工程师就近派单,8-20K月入。收入按单计算上不封顶,结算周期快!!
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合肥蜀山区招幕墙安装、工地小工/杂工、电焊、油漆工、门窗安装/塞缝
门窗安装电焊幕墙安装小工油漆工塞缝
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中餐月结
小庙镇政府旁土菜馆招聘土菜师傅。要求家常菜功底扎实,为人诚恳务实,擅长肥西农家土菜。薪资面议。工作地点位于安徽合肥。
油漆工15-30天月结
油漆工工作地址:上海市宝山区罗店镇320元~340元~360元/天(外加高温补贴15元一天,满勤390元),工期30天以上,次月发薪日补上月差价
生产运营包吃1-2人月结1-3年学历不限全职做六休一午餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资2人间宿舍4人间宿舍夫妻房
工程师1.电子工程、机械设计、自动化或相关专业背景;2.熟练掌握Genesis、AutoCAD或其他相关设计软件;3.具备独立完成FPC工程资料制作的能力,有相关工作经验者优先;4.熟悉FPC生产工艺流程,了解材料特性及相关行业标准;5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作细致负责;6.有较强的学习能力,能够快速适应新技术和新工艺的要求。薪资福利:9000-11000元/月招工人数:1名工作地址:合肥新站高新区万洋众创城05-2栋3号电梯2楼
叉车工包住夜班补贴餐补
【合肥蔚来新能源】年龄18-45岁男女不限(18-22岁需要提供非学生证明,可操作)长白班为主!工作7天以上可以预支[红包]高位叉:工资28/小时含餐补[红包]叉车工:工资25/小时含餐补;[红包]普工,物料员:工资21/小时含餐补;(普工物料员面试要求认识26个字母)年龄高位叉,叉车工18-45岁男女不限普工,物料员18-45岁工作内容:线体物流,主要给线体总装配货,生产蔚来ES8车型小件配送;非流水线岗位,工作来去自由,可以带手机。工作时间:白班:08:00-20:00晚班:20:00-08:00工厂计时11小时,个别夜班补贴15元/班;住宿环境:免费外宿6人间,班车接送上下班;每个月25号发工资,。[]备注:!,。[红包]利润:元/小时,长期支付。。
叉车工包住
招聘江淮叉车工。年龄要求在18至45岁之间。需至少会认26个英文字母。工作时间为长白班,早7:30至晚5:30,偶尔会加班,做六休一。前三个月每小时薪资为23元。满三个月后,每小时薪资为25元。每月固定16号发薪。提供住宿。
合肥肥西县大洋机械独立岗位!缺口40人[烟花]工作:操作机器,两班倒[烟花]18-58以内
6000-7500元/月
工厂焊工包住包吃20人以上月结
大洋机械独立岗位!缺口40人[烟花]工作:操作机器,两班倒[烟花]18-58以内,男女不限,识字精神面貌好无需经验[烟花]包吃两餐,包住宿,宿舍环境4人间招聘岗位:1、装箱辊压、凸焊(16/小时)2、冲压(17/小时)3、手工线、华为(19/小时)[爱心]综合工资6000—7500上不封顶工作时间:8.00-20.00,计薪11~11.5小时地址:始信路2288号注意事项:1.面试间间:8.30-15:002.1寸照片1张身份证复印件3张3.不需要体检4·肥西分厂离宿舍2公里,需骑单车或租电瓶车上下班,宿舍小区套房,四人一个宿舍。。
库管叉车工
肥西派能科技220一天+包吃三餐+上铺下卓四人间宿舍空调恒温车间四人间豪华住宿【招聘岗位】:普工看机器岗位,质检岗位仓管员岗位,叉车工岗位【招聘要求】18-45岁【工作时间】8:00-20:00两班倒半月倒一次班【薪资待遇】:20/小时元/小时夜班补贴10元【工作内容】自动化生产车间锂电池组装简单操作机器不是流水线工作轻松无体力活【食宿安排】包吃住免费提供工作餐3餐,水电费平摊【注意事项】,,每个月20号发工资。
污水处理运营主管
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专污水
岗位职责:
1、确保各工艺环节稳定运转,实现出水水质达标;
2、编制每月值班计划,确保污水处理效果持续稳定;
3、定期开展生产操作类培训,提升团队作业能力;
4、对运行数据进行基础分析,为厂长制定节能降耗方案提供依据;
5、统筹厂区卫生区域划分,并监督考核任务落实情况;
6、每月组织实施操作人员绩效考核工作;
7、每日现场巡查不少于4次,发现问题立即协调解决;
8、依据化验结果及时调整和控制处理工艺;
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、环境工程、化工、给排水等相关专业大专及以上学历
2、3年以上市政污水处理项目运营经验
3、掌握国家相关环保法规,熟练掌握市政及工业废水处理工艺原理,熟悉污水处理厂运行管理流程,了解各类处理设备的工作原理与性能特点
4、具备较强的独立工作能力和文字表达能力
5、持有安全类资格证书
6、具备环保或给排水专业中级职称
设备管理
6000-8000元/月
生产设备管理员保险包住包吃餐补社保6-10人月结经验不限初中及以下接受无设备管理经验只上白班包吃住
岗位职责:
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2.编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录
3.协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目
4.管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本
5.执行设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查
任职要求:
1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验
2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程
3. 具备基础电气知识和动手实操能力,能独立处理一般性故障
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与问题解决能力
5.持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
2026化工领域储备人才
6000-12000元/月
生产运营经验不限本科
“技术+管理”双通道人才储备计划
旨在为项目培养未来的专业技术骨干与管理后备力量。通过系统化轮岗、导师一对一指导、实际项目锻炼,打造具备独立工艺控制能力的水处理工程师或运营管理人员。
发展方向:
1、水处理运维技术方向;
2、蒸发工艺技术方向;
3、水处理运维管理方向。
任职资格:
化学工程、环境工程、给排水、热能动力等相关专业,本科及以上学历;
具备扎实的专业基础知识,熟悉化工原理或水处理工艺流程;
工作认真踏实,能够适应现场作业环境及阶段性倒班学习安排;
有污水处理厂、化工企业实习经历者优先考虑。
车身产品开发工程师
1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车零部件
工作职责:
1、参与车身结构件、底盘组件及电池包相关冲压件的设计评审(DFM),评估冲压工艺的可实施性,能使用AutoForm/Dynaform等CAE工具开展冲压成型仿真,优化工艺流程,支撑产品同步开发;
2、掌握汽车零部件成本核算与预判方法,了解工艺降本策略及VAVE项目推进,通过SE分析为产品定价提供工艺技术支持;
3、可作为现场技术支持人员阶段性入驻主机厂,主导冲压工艺规划,制定冲压SE规范,承担单件模具检具报价中的工艺支持工作;
4、负责整理并维护客户在项目开发过程中涉及技术、协同研发、采购及质量等相关部门关键人员信息,建立对应的协同开发与技术沟通机制,持续维护合作关系;
5、攻克与公司现有工艺设备匹配的技术瓶颈,助力项目顺利中标,增强客户合作深度与业务黏性。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业为汽车、机械类相关方向;
2、具备3年以上汽车冲压工艺领域工作经验,能够独立完成产品数据的BOM分解及SE分析;
3、熟练操作AutoCAD/CATIA等设计软件,熟悉整车制造加工流程;
4、具备良好的学习能力、技术沟通能力以及跨部门协调能力;
5、工作积极主动,富有责任心,能适应公司安排的各项任务。
栏目概述
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