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酒店前台月结全职
身高:158以上 岗位要求: 1.有良好的职业形象,懂得基本的接待礼仪; 2.性格温和,有亲和力及一定的应变能力; 3.中专以上学历或1年以上从事相关经历; 年龄要求:21-38岁 薪酬待遇:面议
酒店前台月结全职
工作职责: 1、负责每日客户入住退房办理。 2、渠道订单核对及跟进。 3、客户咨询问题解答及协调客房,工程等解决客人问题。 4、发票开具,停车优惠输入车牌等常规业务操作。 岗位薪资: 月基本工资+客户追踪点评提成,会员发展提成。 岗位提供食宿(免费) 月休四天,法定假期休,部门内调休。 发展前景: 门店均价500+,出租率高,工作履历含金量高。 连锁酒店集团中高端品牌,薪资高于常规门店。 领导好,愿意带教培养新人,每周会安排沟通关注个人成长。 员工阶段综合约5000左右月薪,主管阶段月薪约6000,经理约8000,店总阶段年薪20-40万左右,晋升途径清晰。 任职要求: 1、稳定性好,能干一年以上。 2、有责任心,对自己负责,也会对同事和客户交代的事情负责。 3、无黄赌毒恶习,个人价值观好。 4、女性身高160cm以上(含),男性170以上(含).
前台收银
面议
酒店前台月结全职
客房前台收银
商务接待,工资日结,300/天,不封顶
面议
酒店迎宾员日结兼职假期工
工作内容:商务接待 要求:五官端正,16-35,条件好适当放宽
前台接待员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
-前台接待员招聘长期稳定人员,不招兼职 -年龄:18-30岁,男女不限 -学历:中专/中技及以上,高中优先 -能力:普通话标准、形象气质佳、熟练操作电脑与办公软件、会用酒店PMS系统优先 -经验:有酒店前台经验者优先,可接受应届生 -其他:服从排班,8小时三班倒,服务意识强
酒店夜班前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、房间安排及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,确保账务清晰准确,配合完成日结和报表工作 4.维护前台区域整洁,保持良好的仪容仪表和服务形象,展现酒店专业风貌 5.协同各部门做好宾客服务衔接,及时传递客人需求与反馈,提升整体服务质量 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能熟练使用办公软件和酒店管理系统 3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班工作安排 4.有亲和力,注重细节,愿意长期在酒店服务行业发展 5.持有相关服务类职业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件
酒店前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台日结全职
收银 岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,包括客户入住登记、退房办理及咨询服务,确保服务流程高效顺畅 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的问询,提供热情周到的服务体验 3.处理电话预订、网络订单确认及房间调配,协助完成客房销售任务 4.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新宾客信息,保障数据安全与完整性 5.协调与其他部门的沟通协作,及时处理客人投诉或特殊需求,提升客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,形象端正,普通话标准,有亲和力 2.熟练使用计算机办公软件及常用酒店管理操作系统 3.工作认真负责,能适应轮班制和节假日在岗安排 4.有酒店前台工作经验者优先考虑。
酒店前台周结兼职假期工全职临时工
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.办理入住与退房手续 2.三班班倒,早班8:00-16:00,中班16:00-24:00晚班24:00-8:00,8小时工作制度 3.月休三天,加班有加班工资 4.包住,吃有餐补
酒店前台月结全职
1、做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象任职资格: 5、身体健康,身材匀称、五官端庄; 6、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养; 7、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。 8、工作8小时,月休6天 交五险包吃包住!
工长
1.5-2万元/月
工长
岗位职责:(3-5年连锁门店装修经验) 1.负责施工现场的统筹管理,确保项目按计划推进并高质量交付。 2.协调班组人员及资源分配,监督施工流程,确保工程进度与质量达标。 3.协助处理项目执行中的各类问题,保障施工现场的秩序与安全。 4.与客户及相关部门保持良好沟通,推动项目顺利进行。 5.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1.具备较强的责任心和执行力,能适应多项目并行的工作节奏; 2.善于沟通协调,具备良好的团队协作精神与问题解决能力; 3.熟悉施工现场管理流程,有相关工作经验者优先。 此岗位需要连锁门店装修经验,非诚勿扰!
保安包住包吃交通补助免费培训3-5人月结全职不能有案底 不能有纹身
招聘保安员年龄18~45周岁,无案底,无纹身,身体健康。每天工作12个小时,接受两班,到月休四天,月薪4300/月。
广东东莞今天找临时司机1人虎门上车跑长沙、有空的联系
B照货车司机A照货车司机
今天找临时司机1人虎门上车跑长沙、有空的联系
东莞
2月4日 14:59拨打电话
广东东莞招工地小工/杂工
小工
东莞市招工地小工/杂工
东莞
2月4日 14:59拨打电话
广东东莞招泥瓦工(泥水工)
泥瓦工
东莞市东莞招泥瓦工(泥水工)
东莞
2月4日 14:59拨打电话
酒店经理3-5人月结全职管理人员
通过对酒店各部门进行学习,然后储备干部 岗位职责: 1. 全面监督检查酒店日常运营中存在的问题,帮助营业口管理人员发现问题。 2. 抽查客户满意度,员工对客服务流程及日常工作流程 3. 监督检查客房、餐饮、安保等部门设施设备,礼貌问好意识,确保跨部门协作高效顺畅,保障运营秩序与安全 4. 监督员工服务标准执行情况,开展日常培训与绩效反馈。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力、同理心与服务意识,形象气质佳,亲和力强 2. 有较强的应急处理与多任务统筹能力,能冷静应对突发状况并快速决策 3. 责任心强,抗压能力好,具备团队管理经验者优先 4. 学历不限,酒店管理、旅游服务等相关专业背景优先 5. 工作经验不限,有星级酒店前厅主管或运营岗经历者更受青睐
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
三亚吉阳区石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:亚龙湾路111号
酒店经理
三亚石溪墅建国度假酒店,岗位:大堂副理,联系电话:,联系地址:三亚市吉阳区亚龙湾路111号
三亚 吉阳区
2月4日 11:48拨打电话
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营 任职要求: 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出 5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
酒店前台月结
五州酒店招聘(前台专职夜班一名)一天工作8小时。熟手优先考虑, 工资3800–4000一月,年龄20-35岁。工作内容简单办理退房入住手续、要求细心有耐心、服务意识强。服从管理。能接受的来。地址:迎宾大道1029号(半岛明珠花园正对面五州酒店)联系电话孙小姐
东莞
1月26日 21:50拨打电话
广东东莞招聘:酒店前台
酒店前台
招聘:酒店前台
东莞
1月30日 09:20拨打电话
包房服务员
1-1.1万元/月
客房服务员日结全职
长期招聘,包房服务员,严重缺人 ​生意稳定,160以上优先心态摆好摆正,财富热线微信同号
客房服务员
春节炒房单,-24日熟手10人,不确定者勿扰,单房35元,房简单,保底15个房,包吃住,拎包做房 做房地址:虎门高铁站附近 联系电话
东莞
2月1日 18:53拨打电话
酒店客房服务员
面议
客房服务员月结全职
打扫酒店客房卫生,按照要求做好细节卫生,服从管理
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待来访客人,提供优质的接待服务; 2.管理前台区域的日常维护,确保环境整洁; 3.处理客人入住及退房手续,确保流程顺畅; 4.解答客人咨询,并提供必要的旅游及住宿信息; 5.处理紧急情况下的客人需求,确保客人安全。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练处理客人的日常需求; 3.具有高度的责任心和良好的团队合作精神; 4.具备基本的计算机操作能力,能够处理相关预订系统; 5.能够在快节奏环境中保持工作效率。
酒店前台
招聘:前台接待员 薪资:2000-2500元/月 岗位职责: 1.负责日常酒店前台接待工作,确保流程合规。 2.处理客人入住及退房手续。 3.负责客人投诉的接收与处理,确保客人问题及时解决。 4.维护客人隐私,确保客人信息安全。 5.协助完成财务结算工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识。 2.能够高效处理客人需求和投诉。 3.具有良好的团队合作精神和独立工作能力。 4.能够遵守工作流程和公司制度。 5.具备基本的财务知识和操作能力 6.过年能正常上班 7.不招短期工,不招寒假工。
东莞
1月31日 08:22拨打电话
酒店前台月结
五州酒店招聘(前台专职夜班一名)一天工作8小时。熟手优先考虑, 工资3800–4000一月,年龄20-35岁。工作内容简单办理退房入住手续、要求细心有耐心、服务意识强。服从管理。能接受的来。地址:迎宾大道1029号(半岛明珠花园正对面五州酒店)联系电话孙小姐
东莞
1月27日 09:36拨打电话
酒店客房服务员
10-20元/件
客房服务员日结兼职
酒店客房清洁更换床品等
客房服务员月结
急聘熟手客房服务员一名早班9:00到16:00 中班16.00 至24.00 联系电话 招聘地址,樟木头白果洞延泊酒店。 包吃住。 底薪3000加提,6k一7K
东莞
1月27日 10:42拨打电话
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