岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行经营计划、预算 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及基础财务分析能力者优先 5. 学历不限，有酒店集团管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作 2.制定并落实经营计划与预算目标，提升入住率、客户满意度及营收水平 3.建立并优化服务标准与流程，确保服务质量符合品牌及行业规范 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店声誉与运营安全 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 3. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析逻辑 4.具备较强的服务意识与客户导向思维 5.学历不限，有连锁酒店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 6.熟悉OTA等自媒体运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉单体酒店运营 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推进经营策略 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班及节假日工作安排 5.品行端正，无不良嗜好

有没有普宁想做外卖打包的? 坐标：普宁本地外卖炖汤店 岗位：白班外卖打包员 薪资：月薪3200，固定薪资不拖欠！ 工作时间：白班时段，工作时间10:00-20:00 岗位要求： 1. 手脚麻利，做事细心，打包不撒漏、不出错 2. 责任心强，能稳定出勤 3. 有无经验都可！上手快，简单好操作 4. 年龄18-28岁，身体健康，能适应门店节奏 工作内容： - 负责外卖订单的备货、打包、核对，确保餐品准确出餐 - 简单的门店卫生整理，保持操作台干净 - 配合出餐节奏，和后厨顺畅对接 我们的优势： - 白班作息！不熬夜，不影响正常生活 - 工作清闲，节奏平稳，不用高强度赶工 - 老板人好，氛围轻松，不搞职场内耗

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

服务员多名 工资2800-3500元 有社保、包吃两餐

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

本人新开一餐饮店需要服务员数名年龄30岁以下

工作简单，容易上手！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

东莞市招强电，月入12000+包吃住，工厂设备

东莞招二保焊工400/天（20-50岁） 学徒也可安排（20-40岁），长短期均可，人走账清！！超龄勿扰

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雅高瑞享酒店招聘: 前厅宾客服务经理 前台礼宾 销售经理 客房服务员 保安 管事员 公区保洁主管 餐饮VIP接待 以上岗位包食宿，交五险，待遇优厚，欢迎朋友们推荐 联系电话: 地址:开封市附一大街

✨港口某酒店诚聘：餐饮部前台经理 岗位要求： 有酒店相关从业经验者优先，具备良好沟通、统筹与工作能力 薪资福利： 高薪+业绩提成，缴纳五险，包吃包住，薪资面议 联系电话：

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行唐县润佳美宿酒店招聘店长一名， 负责酒店运营，三年以上店长工作经历，精通酒店管理，具有出色的沟通协调能力与领导力；责任心强，能独立处理突发事件；具备服务意识和应变能力，能激励团队提升客户满意度 。 咨询电话：

招聘：经理 薪资：4000.0 1. 全面负责酒店大堂区域的日常运营管理，确保前台、礼宾、宾客关系等环节高效有序。 2. 监督并指导前台接待、预订、入住与退房流程，提升宾客服务响应速度与满意度。 3. 处理宾客投诉与突发事件，及时协调相关部门妥善解决，维护酒店服务品质与品牌形象。 4. 组织并落实大堂区域员工排班、培训与绩效管理，持续提升团队专业能力与服务意识。

岗位职责: 1.负责景区内游客引导与接待服务，维护现场运营秩序； 2.协助游客参与景区各类活动及项目，提供必要支持； 3.执行景区公共区域的日常巡查与基础维护工作； 4.保持责任区域内环境整洁，确保设施安全正常使用； 5.及时响应并协助处理游客现场需求及突发情况。 任职要求：大专，21-45岁 1.具备良好的服务意识，能主动与游客进行有效沟通； 2.工作认真负责，能适应户外工作环境； 3.具备基本的应变能力，能够应对现场常见问题； 4.有团队协作意识，服从工作安排； 5.普通话表达清晰，具备基础沟通能力。 6.喜欢小动物，喂养小动物，会保养维修 简单的游乐设备， 能吃苦耐劳。 7.男女不限，应届毕业生免费培训。 8.工作轻松简单，上班时间9：00-18：00。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

主要负责打包，菜品分捡，店内卫生，包吃不包住

夜宵店招服务员25至35岁

店长一名服务员两名

1. 负责包厢内日常清洁、整理及环境维护工作。 2. 为顾客提供接待引导、点单、酒水及餐品递送服务。 3. 及时响应顾客合理需求，保障良好消费体验。 4. 配合团队完成门店日常运营，服从上级管理安排。 5. 维护区域内设施设备，做好交接班记录。 任职要求 1. 年满18周岁，身体健康，无不良嗜好。 2. 形象端正，待人礼貌，具备基本服务意识。 3. 工作认真负责，有团队精神，能吃苦耐劳。 4. 能适应晚间工作时间，有无经验均可

任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应夜班及节假日工作安排 4.有能力可提升为店长

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

烧烤店招服务员，年龄16到30，身体健康，性格开朗，店里氛围很好，不压力，工资面议

东莞厚街 酒店夜班服务员 日结招聘 【工作地点】东莞厚街镇 【招聘岗位】夜班服务员 【薪资待遇】每天日结，下班结工资，不拖欠 【上班时间】夜班，晚班班次，时间灵活，排班稳定 【工作内容】 1. 负责包房、公共区域卫生整理、简单保洁 2. 接待到店客人、指引入座、简单茶水服务 3. 维护场地秩序，做好场内巡检、物资整理 4. 工作轻松简单，上手快，有人带 【任职要求】 1. 年龄 18–30 岁，有无经验均可 2. 服从安排，做事勤快，身体健康，无不良嗜好 3. 能接受上夜班，踏实靠谱，做事认真 【福利优势】 工资天天日结，不用等月结 包住，环境好，工作轻松不累 就近安排，不用跑远 入职无押金、无套路，当天面试当天上岗 有意者直接私聊，随时可面试，名额有限招满即止！