【招募要求】 1. 学历：本科及以上学历； 2. 年龄：28至50周岁； 3. 工作经历：具备2年以上同一行业工作经验，或有保险销售相关背景； 4. 品行端正，信用记录良好； 【高福利】 1. 收入起点高：享受无业绩考核津贴+多项奖金+激励政策，提成上不封顶。 2. 时间灵活：工作时间自主安排，平衡事业与生活，助力实现财务与生活双重自由。 【工作职责】 1. 高质量成长：由中国人寿佛山公司部门总经理亲自带教，参与公司专属系统化培训，获得多维度知识与技能提升支持。 2. 高质量积累：识别中高净值客户在健康、财务、养老等方面的风险需求，提供专业风险管理咨询服务；拓展个人业务渠道，链接中高净值客户群体，运营公域与私域流量资源。 【高起点】 1. 总经理直带培养：由中国人寿佛山公司部门负责人直接指导，以行业前沿思维培育高素质金融规划人才团队。 2. 引领者格局：中国人寿作为佛山保险市场领军企业，组建新型高端人才团队，突破传统模式，构建创新、专业、高效的组织生态。 3. 快速发展通道：依托中国人寿集团整体资源，全面升级培训、业务支持、晋升机制与激励体系，突破传统团队发展瓶颈。 4. 品牌实力雄厚：中国人寿为中业，品牌影响力强，在佛山区域保险市场份额位居行业首位。 工作地址：广东省佛山市禅城区季华四路宏宇国金大厦A座14楼财富管理中心

宝妈可做!宝妈可做!家庭和赚钱两不误 [工作内容] 1。负责客户保全工作，通知公司下发的老客户领取月度福利，协助客户完善资料办理领款和理赔服务等保全。 2。定期跟进客户，处理客户投诉件，提升客户满意度。 [招募要求] 1。年龄23~55周岁，高中/中专及以上学历，男女不限，接受无经验，公司有完善的系统培训； 2。服务意识突出，有耐心，能灵活处理客户需求；3。熟练使用Excel/微信等基础办公工具。 [上班时间]上午8.30-11:00，下午14:00-16:30，月休6天，节假日正常放假(熟练之后可自主安排时间，家庭工作两不误) [工资待遇] 1。无业绩要求基础津贴4000~5000两档，以面试结果为准，服务奖励+津贴综合收入6K~8K以上 2。晋升空间大，主管年收入15~50万不等

部门领导亲和力强，发展空间广阔，工作时间弹性自主 【项目优势】 1. 提供客户资源，专注老客户关系维护； 2. 中国人寿集团直属建设与培养的重点项目； 3. 总经理直接管理与重点培育的专属团队； 4. 面向各领域优秀人才的高端招募计划，非传统保险岗位； 【工作职责】 基础培训 + 精英人才引进 + 老客户维护 + 新客户拓展 【收入待遇】 1. 无业绩压力底薪 + 奖金 + 绩效提成（上不封顶）； 2. 首季度综合绩效：平均1W； 3. 制度收益：额外佣金最高达55%； 4. 团队管理奖励：可达团队创佣总额的30% 【岗位要求】 学历：大专及以上； 年龄：25-50周岁，条件优异者可适当放宽； 从业经历：有保险、银行、证券、地产、养老、财务等相关行业销售经验者优先； 【立体化培养体系】 1. 入职培训配备专属线上“灵羽”学习系统； 2. 进阶成长由跨行业专家现场授课指导； 3. 快速实现创收：总经理亲自带访，轻松起步； 4. 优质人才引进：渠道多元，招募便捷高效； 5. 触达高净值客户：参与财富管理服务，快速融入高端人脉圈层。 如果您认同保险是终身事业却担心是否适合，欢迎前来交流，我们的模式与传统保险截然不同。 【工作地点】 佛山市禅城区季华四路宏宇国金A座14楼中国人寿财富管理中心(创意产业园旁)

岗位职责： 1。联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。 2。整理邀约数据，提供客户服务流程。 3。解答客户保单问题，记录客户反馈。 4。录入保单信息。 5。帮客户配置合适保单。 任职要求： 年龄25岁-45岁，高中学历以上，接受无经验。综合薪资6000+，有人带接受小白。 工作时间： 8:30-16:30,(全天仅5.5小时，午休自由支配)月休七天。法定节假日休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险及金融产品配置建议，涵盖寿险、健康险、养老规划、教育规划等全生命周期保障方案 2.结合客户健康管理需求，协同公司资源提供体检、慢病管理、就医绿通等增值服务 3.持续维护高净值客户关系，定期回访、保全服务与保单检视，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的专业培训与合规学习，确保业务开展符合监管要求及公司规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2.热爱销售工作，目标感强，具备较强的学习能力与自我驱动力 3.认可友邦“以客户为中心”的价值观，认同长期主义职业发展路径

区域服务经理 岗位职责： 1.管理、维系客户资源，定期回访； 2.提供续保提醒、保单咨询、信息变更、理赔等售后服务； 3.为高端客户定制保险理财方案； 4.可组建并管理团队（能力突出者）； 任职要求： -高中及以上学历，有经验优先； -年龄24~46岁，沟通能力强，服务意识好； -开朗亲和，学习能力强。 薪资待遇： 1.晋升发展：完善的培训体系，提供双通道晋升（业务专家/团队管理），能力决定发展； 2.丰厚奖励：季度绩效奖金、现金激励、免费旅游等多样化福利； 3.工作时间：8:30-17:00，周未双休+法定节假日； 4.高回报机制：收入上不封顶，多劳多得，能力与回报直接挂钩； 5.公平机会：晋升透明化，不靠资历与关系，唯才是举。 加入我们： 新部门筹建期，工作灵活自主，培训全程免费，期待有志之土携手共创未来！

岗位职责： 1、为客户提供人寿保险（意外、健康、养老、教育基金、投资理财、团体保险等）专业咨询与方案规划服务 2、为客户办理财产保险（车险、设备险、家庭财产险、货运险、雇主责任险等）投保、理赔及续保服务 3、协同广发银行开展相关金融产品推介与客户服务，提升客户综合金融体验 4、定期回访维护存量客户，及时响应需求，组织并邀约客户参与公司客户回馈活动 5、持续学习行业知识与公司产品，提升专业服务能力与客户信任度 任职要求： 1、年龄23—50周岁，形象端正，具备良好的沟通表达与服务意识 2、学历不限，有金融、保险、银行从业经验者优先 3、热爱客户服务工作，责任心强，具备一定的客户关系维护能力 4、接受公司统一培训与日常管理，能适应弹性工作节奏 5、遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

1.为公司存量客户提供续保提醒，理赔协助等全周期服务。 2.挖掘潜在客户，提供保险需求分析及产品推荐。 3.进入村居或社区，开展宣传，组织线下活动。

【项目背景】 泰康之家是国内领先的高品质养老社区品牌，目前已在北京、上海、广州等30余城落地。 因业务快速扩张，现启动“医养规划师”专项培养计划，旨在打造一批懂服务、懂规划的复合型精英人才。 【你将负责】 1. 学习并掌握泰康独特的“保险+医养”实体服务模式； 2. 协助客户梳理家庭未来的养老需求，匹配合适的社区入住方案； 3. 负责区域内的客户拓展与维护，组织小型客户交流会； 4. 跟随资深导师学习高客经营逻辑，快速提升专业能力。 【我们需要你】 1. 统招大专及以上学历，专业不限（医学、金融、管理类优先）； 2. 性格开朗，抗压能力强，不甘于平庸，渴望高薪； 3. 具备良好的学习能力，愿意接受系统的岗前培训与辅导； 4. 即使没有销售经验，只要你有一颗想赚钱的心，我们愿意培养！ 【你将获得】 完善的晋升通道：规划师→资深顾问→团队主管→营业部经理 极具竞争力的薪酬：试用期底薪+转正绩效（平均月入8K-20K） 世界500强平台背书，接触高端圈层的机会 岗位职责： 负责对接有养老规划、医养服务需求的高净值客户，提供泰康之家养老社区的参观、讲解与体验服务； 结合客户家庭结构与未来规划，协助制定个性化康养与居住方案； 维护长期客户关系，做好客户全生命周期的服务跟进与资源链接； 协同医疗、康复、养老等专业团队，为客户提供一站式医养解决方案； 参与社区品牌推广及线下沙龙、讲座等活动，提升社区影响力与客户满意度。   任职要求： 年龄22–45岁，大专及以上学历，金融、医学、护理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能从容面对中高端客户群体； 有高端客户服务、会所运营、医养、养老、地产、保险从业经验者优先（无相关经验但有意愿学习者亦可）； 形象气质佳，亲和力强，愿意接受系统化培训与职业成长路径； 有责任心、目标感强，能在团队协作中发挥积极作用。   福利待遇： 完善的职业培训体系（医养产业、客户经营、服务流程等） 清晰的职业发展通道：专员 → 资深园顾 → 团队负责人 与行业领先康养品牌共同成长的机会 具有竞争力的薪酬结构 + 绩效激励 + 团队活动

佛山大沥大镇招零工打包 250一天

招聘 板式家具厂招以下人员 1.补灰打磨师傅一名， 工资保底7000加记件。 2.杂工一名， 工资面议。 3. 贴木皮师傅两名， 工资7000保底加记件。 地址：龙江镇龙岐家具旁边，电话

【厨师招聘】工作地址：广东省佛山市南海区桂城街道七十五街区联系电话：薪资：12000左右岗位要求：1、精通西北菜，尤其擅长羊肉类菜品制作2、对西北菜有独到见解，出品稳定福利：包吃住

【最新招聘信息，找工快人一步！】井号://圆资讯/77WHf0WfcG1MKFm佛山市木也家具有限公司散单师傅3名

地址：龙江镇涌口工业区富华路16号----◆----◆----◆----◆----佛山市木也家具有限公司扪皮2名

岗位职责: 1.为客户提供专业的保险规划与服务，确保客户需求得到满足； 2.深入了解市场动态，为客户提供最新的保险产品信息与购买建议； 3.定期与客户沟通，收集客户需求，提供个性化的保险解决方案； 4.协助客户处理保险赔付流程，确保流程顺畅； 5.维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.具备一定抗压能力，不怕被拒绝 3.具有较强的学习能力和分析能力，能够为客户提供专业的规划建议； 4.有责任心，能够独立完成工作任务； 5.团队合作意识强，能够与团队成员有效沟通。 6、想赚钱，有足够自驱力 优势： 1、不需要陌拜，公司提供精准客户名单（公司的老保单客户和西湖益联保客户） 2、除了周一到周五早上需要公司打卡一次（8：30-10：00）之外，其余时间完全自主安排 3、对于新人期公司有专门的的补贴政策，行业第一寿险公司有完善的培训和晋升机制 4、薪资空间下有保底，上不设限，一分耕耘一分收获，本支公司百万年薪10人以上，年薪50W以上有60人以上

一、工作地点（就近安排） 海淀区：苏州桥亿德大厦； 朝阳区：亮马桥平安国际金融中心； 朝阳区：百子湾广渠路大郊亭能+中心； 丰台区：丽泽商务区平安国际金融中心； 石景山区：古城中海广场； 大兴区：星城商厦； 顺义区：新顺南大街； 二、工作内容 1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择和资产配置，做好客户保险相关问题解答，完成客户的二次开发； 2、为客户提供保单售后等服务工作，例如保单梳理、续费提醒、个人信息变更等工作，并协助邀约客户参加公司活动，维护好客户关系； 3、公司提供高净值客户群体，不需要自行开发新客户； 三、薪资福利 底薪5600-7800元/月（试用期3900元/月，可提前转正）+转正津贴5200+高额提成+新人津贴（首年双佣金提成，1K-10K/单）， 月综合薪资20K以上; 五险一金； 四、工作时间 9-18点，周末双休，法定假日按国家规定执行，不加班 五、任职要求 1、25-45周岁，学信网可查大专及以上学历； 2、工作经验不限，公司提供系统的专业培训和老师带教； 3、有保险、金融、销售行业经验优先；

工作要求： 年龄30-50周岁，大专或以上学历 工作内容： 主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单 薪资待遇： 无责6K双休高薪资

帮助推广健康知识，无需到岗，兼职一单一结！

发薪日：每个月固定10号 如遇到节假日提前发放 岗位职责： 1) 公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行车险续期业务的开展； 2) 5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3) 产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1) 20周岁-39周岁，身体健康，无犯罪记录，征信良好； 2) 具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3) 勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4) 反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 薪资： 1) 岗前培训期新人礼享受50元/天，总计培训6天（入职前自愿参加培训）； 2) 在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，转正后，依业绩达成月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订公司正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常行政班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，依工作表现，每三个月就有一次升职加薪机会； 7)多劳多得，丰厚的绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11) 鼓励勤奋工作，符合条件时，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；

工作内容: 负责拓展本地餐饮【为主】、休闲娱乐、丽人、亲子乐园等类目商户 1、商务洽谈：通过面对面沟通，推动本地生活服务类商家与平台达成合作，并对签约门店进行后续跟进； 2、在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频推广及来客运营相关支持服务； 3、商户运营维护：合作完成后，依据公司标准开展培训指导，对接达人探店拍摄等相关事宜。 岗位要求： 1.对收入增长有强烈追求，真正渴望实现高收入； 2.愿意投入时间学习，主动付出努力，期待个人能力不断提升； 3.认同抖音发展方向，看好本地生活服务领域。简而言之，热爱抖音，乐于研究抖音玩法，热衷吃喝玩乐各类场景，喜欢参与线下消费业态的运营工作。 薪资： 无责底薪+职级底薪3500-7000的晋升机制，+奖金 综合前期5000+ 提成30-50% （每两月一次调薪机会，平均每个双月47位员工晋级加薪，平均底薪达5500）+激励奖金（如：签约奖、免结算奖…… 定向签约奖、爆品奖、等）， BD平均收入2.1的收入水平，全国月收入最高10几万 本地生活板块全国头部企业，目前抖音本地生活服务商商圈排名第一，获得红杉资本，SIG，高榕资本三轮头部美元基金融资。

追求卓越，我们始终在路上！随着公司持续发展，现需更多人才共同开拓市场，诚聘英才加入，月薪【10000+，前期无业绩考核】，期待有志之士携手开启职场新篇章。优渥待遇，广阔发展空间，等你来书写属于自己的辉煌！咨询热线：******************* （微信同步） 工作范畴： ① 公司配备专业运营团队负责客户资源导入，业务人员专注成交环节。你将负责最终成交工作，包括但不限于通过微信、电话沟通或实地拜访等方式完成客户转化。 具备1年以上销售经验者优先，若你自信有能力，敢于突破，欢迎直接联系安排面试。 福利待遇： 1. 月收入稳定在8000元以上，达成岗位职责即可保障！ 2. 团队氛围融洽，同事友善，沟通顺畅，协作高效。 3. 公司管理层亲和力强，定期组织经验分享与成长交流。 4. 提供食宿全包 5. 节假日发放专属礼品 6. 不定期举办下午茶活动 7. 缴纳社会保险五险 8. 年终奖金 9. 月度激励奖金（公司阶段性设立奖励机制，过往曾设每周200元达标奖励，完成任务即享，部分员工每月可获200元，也有员工达600元，此项为工资外额外收入） 10. 月绩效奖金（达成对应绩效目标即可获得，独立于基本薪资） 11. 年度绩效奖金 12. 季度奖金 13. 股权激励奖金 不甘平庸、自我驱动者欢迎加入！其余情况请勿打扰！

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、IT、制造等行业销售经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧，抗压能力强 3. 学历不限，具备学习意愿和自我驱动力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，目标感强，富有团队协作精神

负责向有需求的客户推广公司线上软件产品 按订单提成，提成每日准时发放

岗位职责： 1. 利用公司提供的获客渠道、客户资源及各类互联网自媒体平台，主动拓展新客户； 2. 通过电话、微信等多种沟通方式联系客户，推广并销售公司包装印刷产品，包括精品盒、彩盒、卡盒等纸质包装，以及气泡信封袋、塑料包装袋等塑料类包装产品； 3. 在销售过程中注重客户服务，提升客户体验，推动顺利成交； 4. 成交后及时进行客户回访，维护客户关系，促进长期合作、转介绍及关联产品销售； 5. 负责客户CRM系统录入、订单ERP操作及销售相关数据表格的日常管理。 任职要求： 1. 学历不限，需具备2年以上印刷、包装、礼盒或电商类销售工作经验； 2. 有电话沟通类销售经验者优先，表达清晰流畅（非纯电销模式，仅用于产品细节沟通）； 3. 工作积极主动，执行力强，抗压能力好，敢于面对挑战，追求高收入目标； 4. 具备良好的沟通技巧和谈判能力，举止得体，能在交流中保持自信从容。 福利待遇： 1. 固定无责底薪：4000-5000元+全勤奖400元+餐补+绩效奖金+提成=综合月收入10K-20K。公司可提供住宿支持。 2. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00（每日7.5小时），享受国家法定节假日； 3. 每季度设有高额业绩达成奖励，日常享有下午茶、生日礼品及定期团建活动； 4. 由销售VP亲自指导业务成长，资深销售带教实战经验。公司高度重视新人培养，定期组织销售培训课程，优秀员工可获公司资助外部培训机会； 5. 根据个人发展目标，规划成为TOP SALES，或走晋升路径：销售-销售组长-销售主管-销售经理-销售VP。 工作地址： 佛山市南海区里水镇邓岗围仔路5号八零九零包装科技有限公司 联系人：石女士 ***********

［岗位职责］ 1.通过电话沟通，了解客户需求，解决客户疑虑，取得客户信任并成交客户，为客户办理业务。 2.通过微信与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会，并完成销售业绩。 3.维护服务好老客户，较大程度的体现我们的价值，挖掘老客户转介绍的强大潜力。 ［职位要求］ 1.对销售工作有较高的热情。 2.有较强的学习能力和优秀的沟通能力。 3.性格尖锐思维敏捷，具有良好的应变能力和抗压能力。 4.有没有经验都可以，我们这里有专业化的培训，前期不会谈客户团队老大会协助你成交客户。 ［工作时间］ 早上8点半-12点。下午2点-6点。月休6天。 ［公司福利］ 1.每月公司有入职生日会，部门有不定期团建及丰厚奖励，公司每月有不定期活动及丰厚奖励。 2.公司率先实行合伙人制度，全员股权激励机制，全员持股并享受年底分红，行业顶级导师长期免费全方位培训。 可轻松过万挑战月薪3万以上，这是改变人生的一次机遇。

佛山市永盛兴钢管实业有限公司 岗位如下 公司主要生产厚薄方、矩、圆管，内设大型销售仓库，品种规格齐全。方管规格20x20~~~400x400，圆管规格4分~~~6寸，另有分条、带钢等。现公司因发展需要，诚聘以下职位，欢迎各界有志人士加入，共同发展进步！ 一、 调机师傅-------熟悉高速机调试技术，整班人员优先录用 报酬方式：计件； 二、 分条师傅-------整班人员优先录用 报酬方式：计件； 三、 熟手生产工-------报酬方式：计件； 四、 熟手吊机工、电焊工； 五、 熟手销售精英（熟悉钢管、镀锌管、家具管、精镀管等市场，有一定的渠道信息、熟悉外贸市场者优先考虑） 以上职位应聘者，要求：身体健康、责任心强，有团体合作精神，能胜任对应工作岗位并服从公司安排，年龄要求不超过48岁，工资待遇面议！

【岗位职责】 1、通过电话或微信与客户沟通，深入了解需求，精准推荐合适的产品方案。 2、邀请客户深入交流，进一步优化方案匹配度，并推动签约达成。 3、持续维护现有客户关系，充分展现服务价值，激发老客户转介绍的潜在资源。 4、公司提供系统化培训，无需担心经验不足，快速上手无忧。 【薪资福利】 月薪不设上限，中等水平3-6万，普通1-3万，具体根据能力面议。 公司福利：年底股权分红+各类奖励+带薪休假+团队建设活动+节日慰问礼品+生日会+每月聚餐+下午茶。 【工作时间】 早上8:30-12:00，下午14:00-18:00 月休六天，法定节假日全部休息，另享带薪年假 【工作环境】 1. 办公地点位于佛山绿地中心高端写字楼，环境优越，设施齐全。 2. 团队氛围积极向上，同事间互帮互助，工作轻松愉快，收入充满期待。 3. 交通便利：步行3-5分钟可达佛山二号线季华六路站。 加入我们，开启属于你的财富成长之路～

要求：男女不限，20-45岁，中专或以上学历，负责公司产品的市场开拓、客户维护、订单跟进及销售目标达成，有五金行业经验优先。 销售经理要求有管理能力。 待遇：试用期底薪＋提成，转正包含底薪+提成，另有绩效奖金，具体面议。包吃午餐，社保。

1.1688平台推广公司产品，拓展市场。服务客户 2.把握客户需求，处理客户反馈，维护客户关系 3.根据订单，出货及后续服务 4.收集市场及竞争对手信息，潜在客户信息 上班时间：8:30-17:30 周一至周六 包吃两餐

招募条件： 1、年龄25-45岁，本科及以上学历，优秀应届生亦可考虑，具备海外留学背景者优先，近一年收入达12万元以上； 2、表达清晰，普通话标准，性格坚韧，反应灵敏； 3、积极进取，勤奋务实，具备良好的协作精神； 岗位职责： 1、依据公司现有客户资料及需求分析，为客户提供高效、专业、优质的服务支持； 2、负责老客户的持续维护与服务拓展，深入挖掘客户潜在需求； 3、通过系统化评估客户的消费水平与行为特征，制定个性化项目方案建议； 4、配合上级及团队完成指定项目任务，并定期向上级反馈工作进展； 岗位支持： 三位一体的职业发展路径——HWP：保险、健康与理财规划专家。 1、参与覆盖文化、养老、保险、财富管理、医疗健康、终极关怀六大领域的系统培训，表现优异者可获得清华大学、北京大学等顶尖学府深度研修机会； 2、提供全面的培训体系，包括新人导入、岗前训练、在职提升、晋升辅导及学历进阶课程，助力员工掌握多元技能，全面提升职业素养； 3、依托全国35个城市累计投入1500亿元建设的42个高端养老社区，提供实地参访与费用补贴等体验式销售支持； 职位待遇： 底薪＋提成＋年终奖＋奖金＋社保补贴＋公司公积金＋员工及家属团体保险＋带薪年假＋旅游福利； 弹性办公、组建团队、无需加班、享有多次晋升通道。 除基础薪酬外，公司额外提供每月1.6万至4万元的专项人才支持金，持续发放18个月；综合年薪税后60万至100万元。 入职首年达成MDRT并成功注册，晋升为精英HWP，可享清华北大专属定制学习资格，并获得精英培养计划持续学习奖励金； 连续三年达成MDRT并成功注册，晋升为卓越HWP，可享香港专属定制学习行程，并获得泰康精英培养计划持续学习奖励金； 连续五年达成MDRT并成功注册，维持首席HWP资格，可赴新加坡SIM接受专业培训，并获得泰康首席培养计划持续学习奖励金； 连续七年达成MDRT并成功注册，持续保持首席HWP身份，可参与美国高校联合定制财富管理培训，并获得泰康首席培养计划持续学习奖励金； 工作时间： 上午8:30-10:30为集中工作时段，其余时间自主安排，实行弹性工时制，兼顾工作与生活； 周末双休，国家法定节假日均按规定休假； 年轻化、高活力、高收入的团队氛围，期待你的加入！