打造行业标杆寻找行业领跑者 健康财富规划师，是泰康首创全新职业，专门为高端人群进行健康财富的规划。 年龄：25-50岁 学历：大专及以上 收入：20万年薪 特别优秀者可放宽年龄及学历限制 丰厚的收入长达18个月创业津贴 ️2万C+1.6万 ️4万C+4万 ️10万C+8万 ️18万C+16万 专属培训： ETA财富学院、GPA全科医生、顶尖商界视野分享、清北有约… 泰康未来依托养老医养发展全方面服务平台，面向社会招聘高素质人群加盟。 HWP项目给不甘平凡的你一次重新选择的机会，在长寿时代，来伟大的泰康，用轻创业，实现梦想，开创富之路，成就伟大事业！ 再有针对金融业精英，我们公司还有额外政策计划MY领䄂计划。

负责推广公司各类人身险、财产险等优质产品，为客户提供全面的风险评估与个性化保障方案。通过电话、面谈或活动邀约等方式开发潜在客户，维护长期客户关系，提供保单讲解、理赔协助等专业服务。 任职要求：年龄25-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神，有销售经验或客户资源者更佳。

佛医保续保专员/政府指导/月入8-15K 【薪酬待遇】 1、底薪+月度绩效+提成+奖金，月综合工资10k-15k元，甚至更高 2、月休6天，节假日正常休息 3、工作时间:8:30-16:00午休12:00-14:00 【招聘要求】 1、年龄23-45岁，大专以上，有管理、创业、销售经验者优先； 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力； 3、努力勤奋想挣钱 【岗位职责】 1、公司提供客户资源维护老客户，做好老客户服务和客情维护； 2、通过服务了解客户意向需求，铺垫产品，意向客户跟进维护； 3、参与佛医保驻点村居的推广和续费； 人生的起点我们决定不了 但人生的转折点我们可以自己选择，欢迎加入，起追逐诗和远方!

业务概述： 全面实施和统筹公司带病体创新保险产品的销售。在公司合作医院科室主任协助和指导下开展带病体保险产品的销售。在驻点医院有工位，院内开展工作，结合主任医师的治疗方案和手术保险方案，全方位为病人提供健康服务。 技能要求： 1、无需陌拜医院科室，驻点医院科室,与主治医生和相关科室医护人员沟通,向客户推广产品,并不断提高产品市场份额。 2、在科室主任指导安排下开展与患者的沟通交流，促进耗材销售。 3、薪资待遇面议。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学类、管理类、营销类等相关专业专科以上学历； 2、1年以上工作经验，有医疗器械销售经验或托管医院工作经验者优先； 3、较强的工作能力、沟通协调能力，踏实、吃苦耐劳，团队意识强。

【入职要求】 25-50岁，本科及以上学历（具备较强学习能力者可放宽至大专），认同保险作为风险管理工具的价值。实行按单计提佣金机制，不设固定薪资，不符合条件或期望稳定底薪者请勿打扰，感谢配合。 【工作内容】 1. 系统学习保险与金融相关知识，对比分析多家保险公司产品的特点与优势。 2. 根据客户实际需求，提供个性化的风险保障评估，并制定专属保险配置方案。 3. 提供保单后续服务，包括保全办理、理赔协助等全流程支持，确保客户权益落实。 【薪资待遇】 1. 收入增长潜力大，上不封顶 2. 员工福利（达到经纪人或以上职级）：年度健康体检、团体高端医疗保障、团体意外险 3. 薪酬体系：2020年员工平均月收入3-5万元，团队负责人平均月收入5-8万元。实行无上限的合伙人激励机制，职级达标者享免费境内外旅游奖励 4. 工作时间：灵活自主安排，无需强制坐班，兼顾事业与家庭生活 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，年龄在25至50周岁之间 2. 为人诚信、态度认真、作风严谨、心态积极 3. 具备良好的学习能力、执行能力、独立分析能力和自我驱动能力 4. 擅长沟通表达，具备团队协作意识，能主动应对并解决问题 【公司介绍】 明亚成立于2004年11月，是国内率先将“保险经纪人”模式应用于个人寿险领域的专业经纪机构，现为全国领先的保险经纪公司之一。 拥有丰富多元的产品资源，合作覆盖中资、外资及合资等数十家保险公司，产品种类超千款，全面满足各类客户的个性化保障需求！ 【行业地位】 国内领先保险经纪企业！ 客户关注度与信赖度居行业前列！ 综合业务规模全国前三！ 人身险领域业绩排名前三！

任职要求： 26-40岁，大专及以上学历，具备基础电脑操作能力，普通话流利，形象良好，精神状态积极向上！ 工作内容： 负责团队搭建与日常管理，为已投保中国人寿保险的客户进行保单保管、保单整理、保障方案优化、续费提醒等后续服务工作！ 工作时间： 周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:30-16:30，国家法定节假日正常休息。基本薪资4000~6000元，另享售后服务津贴、续费提成、保障完善协助奖励及其他补贴，综合收入8000-12000元/月。

泰康HWP即健康财富规划师，其工作内容主要包括以下几个方面： -客户开发与关系维护：开拓中高净值客户市场，通过多种方式积累客户资源。定期回访客户，了解客户家庭结构、财务状况、健康需求和人生目标的变化，建立并维护长期稳定的客户关系。 -需求分析与方案定制：全面诊断客户的“健康与财富”现状和潜在风险，基于客户生命周期和需求，量身定制包含寿险、年金险、健康险、养老社区入住资格、信托、资管产品等的综合性规划方案。 -资源整合与价值提供：作为连接客户与泰康大健康生态体系的桥梁，根据客户需求，协调调动泰康内部的医养、医疗、投资等资源，如安排参观养老社区、协调专家门诊、提供健康体检等，为客户提供超出金融产品的附加价值。 -持续学习与专业提升：持续学习金融、保险、医疗、养老、税法、法商等领域的知识，获取相关专业资质认证，如RFC、CHFP等，提升专业度和可信度。 -团队协作与品牌建设：与团队内部成员协作，共同服务复杂客户家庭。代表泰康品牌，参与各类市场活动，传播健康财富规划理念。 职位详情 一、工作职责： 1、对接高端养老社区接待及医疗服务2、为客户提供专业的健康财富规划服务，根据客户需求，制定个性化的健康财富方案与老客户建立并维护良好的沟通与关系； 3、公司定期提供老客户进行售后服务，了解客户需求，及时解决客户问题。 二、任职要求： 1、年龄为24周岁﹣50周岁； 2、学历大专或以上学历并有毕业证书； 3、征信异常，案底、司法案件记录等违法行为； 4、具有良好的语言沟通能力，会普通话、粤语。 三、薪资待遇 1、综合月收入：10000-15000 2、工作时间：周末双休，周一至周五： 8:30~12:00,14:00~17:00 3、。 4、各类的旅游福利，团体活动福利

薪资详情 薪资范围:20000元/月-40000元/月 提成方式:按单提成; 奖金补贴:绩效奖金、年终奖、工龄奖 任职要求: 1.工作3年以上的精英，过往年收入10万以上优先; 2.年龄25-50岁，热爱学习、热爱社交; 3.银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶;(另外企业主有额外补贴) 4.公司提供优质客户资源，为中高端客户对接泰康高端养老社区以及规划品质养老方案; 5.银发经济已经到来，有20年以上的风口期，我们借助泰康高端养老社区的平台，进入养老行业，追求理想收入; 6.要求大专学历，优秀人才可放宽学历福利待遇: 1.有责底薪16000元-40000元/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6.工作成绩突出者可进修清北有约(在清华北大学习MBA课程)。 工作职责:为中高端客户对接泰康高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 泰康高端养老社区介绍: 泰康之家隶属于世界500强泰康保险集团，是中国高品质医养社区第一品牌。己实现全国37城47家社区，目前27家社区开业运营，在住居民超过18000人，多为高知高千高管和企业主群体，拥有高端养老社区确认函客户超过20万，并且持续领跑市场。 已落地城市:北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、深圳、重庆、南京、三亚、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、长春、贵阳、哈尔滨、西安、无锡等37座核心城市布局。 己开业城市: 广东有两家(广州·粤园、深圳·鹏园) 北京·燕园、上海·申园、成都·蜀园、苏州·吴园、武汉·楚园、杭州·大清谷、上海·锦绣府、南昌·赣园、沈阳·沈园、长沙·湘园、厦门·鹭园、南宁·桂园、宁波·甬园、合肥·徽园、深圳·鹏园、江苏·苏园、重庆·渝园、郑州·豫园、青岛·琴园、温州-瓯园 营销模式:邀约客户到泰康之家高端养老社区实地参观体验，旅居活动，亲身体验品质养老生活，参加体验活动与健康讲座，从而推动客户入住或规划未来入住资格。

【岗位职责】 专属平台开发 以团队项目制的工作模式，入驻合作的银行、医院、政企事业单位平台，为合作单位员工设计和配置福利保障计划：提供专业的一对一家庭理财分析、健康保障规划及财务管理规划，共同完成项目目标。 不需自带客源，优质客户触手可及 保险服务专家 了解客户情况，洞察客户需求，提出针对性方案讲解、产品配置规划，达成客户转化。 客户专属“老铁” 维护客户关系，负责合作单位员工的长期服务，协助客户办理保全、理赔等手续,沉淀客户，形成客户池，持续挖掘客户需求。 【任职要求】 泰康养老行业首创职域模式拥抱并期待来每一位想要转型的你、突破的你、奋斗的你 但我们希望你是 1、第一学历本科，十分优秀者可放宽至大专 2、有趣的、热爱销售的、有自驱力、有“野心”、学习力强的“浓人”  3、沟通谈判能力佳、责任心爆棚，拥有良好的团队合作精神 【泰康养老能给你带来什么】 给你“名分”: 泰康养老正式员工，签订正式劳动合同，五险一金入职即交，向无编制说“NO”          给你“面包”: 底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖，底薪4K-1.2k，沉淀是金，薪资透明，只要你敢，高薪任你来战          给你“依靠”: 师父带教，线上线下体系化培训，新人成长“井井有条”，助力转型无压力   给你“成长”： 方案宣讲、主持、项目策划、视频制作、文案撰写、数据分析、一对一谈客，多面手核心竞争力满满      给你“未来”: 项目经理、团队长，晋升平台广阔，打破编制限制，打破背景资历束缚，个人努力担当会被看见； 世界五百强，医养大未来， 老龄化社会浪潮，行业潜力无UP。         给你”世界“:业务达标，泰康养老陪你看世界          给你“爱”:生日祝福，节日福利，工会关怀，定期体检，花样活动，泰康养老就是你的另一个家 更多好玩请移步公司主页社区

岗位职责： 1。联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。2。整理邀约数据，提供客户服务流程。3。解答客户保单问题，记录客户反馈。4。录入保单信息。 5。帮客户配置合适保单。 任职要求： 年龄25岁-45岁，高中学历以上，接受无经验。综合薪资6000+，有人带接受小白。 工作时间： 8:30-16:30,(全天仅5.5小时，午休自由支配)月休七天。法定节假日休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。

佛山市禅城区招空调安装搭档，做事效率高，有安全意识，工资面议，大工勿扰

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佛山里水天安鸿基招工地小工/杂工

28元/小时，三水大塘材料厂，大量招聘普工不限工期:两个月～长期 任职资格：年龄25-40岁，身体健康，本人身份证， 工作情况：主要做装修石材板料的加工，开机等岗位，有气味上班需戴口罩 工资待遇：28元每小时，每天上班9个小时左右，综合月薪8000左右 工作时间：两班倒，早8点到晚6点，晚8点到早6点 伙食住宿：包住6-8人间，有空调。，伙食非常好 地址:三水大塘

要求驾龄1年以上 满20岁到55岁之间 肯吃苦耐劳服从安排 包吃住 月休息四天 原标题：《公司直招送货司机》

岗位：养老规划师/金融顾问（可全职可兼职） 薪资：8000-15000元/月（上不封顶） 岗位职责 1. 依托人保寿险公司平台，为客户提供养老规划、家庭保障、财富规划等专业服务 2. 开发与维护客户，做好保单讲解、续期服务与售后支持 3. 参与公司系统培训，提升专业能力，合规展业 4. 优秀者可晋升管理岗，组建团队，享受管理津贴与团队奖励 任职要求 1. 年龄22-50岁，沟通亲和，踏实肯干 2. 有无经验均可，公司统一培训 3. 有爱心、责任心，认可保险行业 4. 宝妈、社区工作者、销售从业者、退休人员优先 我们提供 1. 大公司平台，品牌强、客户信任度高 2. 时间自由，弹性工作，可兼顾家庭 3. 完善培训体系：产品知识+沟通技巧+实战陪访 4. 收入构成：佣金+续期佣金+绩效奖+管理奖+旅游奖励 5. 晋升透明，不靠关系，能力越强收入越高 岗位亮点 市场需求大，养老与保障是刚需，好沟通易成交 不用盲目陌拜，有人教有人带，长期积累越做越轻松 有意向欢迎直接沟通，期待踏实肯干的你加入！

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、车险、银行业务）的市场推广与客户销售工作 2.开展客户拜访、需求分析、方案定制及保单促成，达成个人业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等售后服务支持，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的业务培训与团队活动，持续提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化岗前培训 3. 积极进取，抗压能力强，有志于在金融保险行业长期发展 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作方式 5. 认同中国人寿“成己为人成人达己”企业文化，恪守职业道德

职业范围: 发展稳定，注重培养多元化岗位，没有空降兵，团队主管及行政各岗位均为内部员工晋升，发展机会公平公开外企工作: 1、无需外出，公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力，公司提供各个岗位内部晋升机会 3、公司提供专业系统培训，提升语言表达能力，快速成长 4、不添加微信，下班后不用聊客户，下班是私人时岗位职责: 通过公司统一外呼系统，回访意向客户，获取客户需求，根据客户需求，提供专业化服务沟通，在线促成公司业务办理 薪资福利: 1、（3000-12000）底薪+（900-11000培训津贴)+奖金，平均综合工资10000+ 2、半年左右员工均薪6k-8k， 1年以上员工均薪1W-5W 3、缴纳五险一金(除五险一金，另加补充养老年金) 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等 5、周一至周五上班，周未双休，法定节假日正常休 任职要求: 1、大专及以上学历，22-45岁，有客服或销售经验优先; 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和，能胜任在压力下工作; 3、熟悉电脑基本操作，较强的沟通、表达能力，普通话标准流利; 4、对薪资有高要求和欲望; [晋升发展] 公平晋升的职业发展，内部晋升(每年4次内部竞聘机会) 呼叫职:准收展员一客户经理一高级客户经理-资深客户经理 管理职:销售储备主管一高级销售主管一区域经理-销售总监工作地址: 渝中区解放碑小什字中国人寿大厦16楼 该岗位需要22周岁以上哦

储备主管 3名 12W/年
理财健康规划师4名15W/年

工作内容 公司提供优质老客户资源，对接后邀约客户参加公司活动，根据客户需求和实际情况制定产品计划，促成合作。 工作要求 1、大专以上学历（退役军人、特别优秀经部门领导审批可放宽) 2、年龄25岁-50岁，征信良好 3、军人家属 高中毕业符合条件也可以参加面试，同时还有兼职的岗位，详情电话联络！ 工作时间：周一至周五上午8:30-12:00，下午14:00-17:00，到点下班，拒绝加班文化！！周末双休 法定节假日正常休息!

【岗位职责】 - 为客户做需求评估与健康风险分析 - 定制个性化养老规划、健康管理及保险方案 - 推荐健康险、养老险产品，对接医疗与养老资源 - 定期回访客户，跟进服务效果并优化方案 【任职要求】 - 大专及以上学历，医学、护理、保险、健康类专业优先 - 有无经验均可，有销售、客服、市场推广经验者优先 - 沟通能力好，责任心强，愿意长期稳定发展 【工作时间】 8:30-11:30 13:30-17:00 周末双休，不加班，工作轻松稳定 【薪资福利】 - 综合薪资：8000-12000元 - 薪资结构：绩效+提成+津贴+年终奖 - 福利齐全：周末双休、生日福利、团队活动、商业保险 - 带薪培训+清晰晋升通道，康养行业前景好

岗位职责： 1、掌握并落实销售目标与任务要求； 2、负责商超重点渠道的日常维护及产品资料管理； 3、收集、整理市场动态信息，并及时进行反馈汇报； 4、开展客户拜访工作，推动新品样品送达及试用跟进； 5、组织实施促销活动并跟踪执行效果，完成相关数据复盘分析。 任职资格： 1、市场营销类相关专业，本科及以上学历；欢迎应届生投递，年龄20-27岁； 2、应届毕业生中具备学生会管理经验者优先，有快消饮品行业销售实践经历者更佳； 3、具备较强的沟通表达能力，思维条理清晰，学习能力突出，能迅速适应工作节奏； 4、能接受短期出差安排，态度积极向上，执行力强，抗压性好，环境适应能力佳。

我们是一个氛围特别好的团队，想快乐又想赚钱，就快来加入啦！ 岗位职责​： 1、负责接收客资，及时联系并邀约到店，以及客户的接待与成交工作。​ 2、跟进客户订单，从下单、生产到配送安装环节，确保客户顺利收货并解决相关问题，提升客户满意度。​ 3、维护展厅的产品陈列与环境卫生。​ ​4、收集市场动态、竞争对手产品信息及客户反馈，及时向展厅负责人汇报，为展厅的产品调整和销售策略优化提供参考。​ 5、完成展厅制定的个人销售目标，协助团队达成整体销售业绩。​ 任职要求​： 年龄22-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和亲和力。 核心要求：熟悉产品材质；了解床垫的结构。​ 具备1年以上家具销售经验者优先，有全皮家具或高端床垫销售经验者将予以重点考虑。​ 薪资福利​： 综合薪资8000-15000元，业绩优异者上不封顶。​ 福利保障：缴纳社保，法定节假日（以公司通知为准） 员工福利：包午餐、包停车费，定期组织员工聚餐、团建活动；

岗位职责： 1、负责西门子自动化类产品（如PLC、伺服、变频器、触摸屏等）的市场推广与销售工作； 2、主动搜集客户资源并进行实地拜访，为客户提供专业且全面的技术解决方案； 3、主导销售合同的沟通协商及签署流程，并跟进产品出货安排； 4、落实销售款项的及时回收，确保回款进度符合公司要求； 5、协调处理客户售后问题，持续维护良好的客户关系。 任职要求： 1、学历不限，对销售岗位有高度热情和积极性； 2、具备2年以上销售工作经验，拥有较强的市场拓展能力，有工业设备类销售背景者优先； 3、具备较强的学习能力，能积极配合公司开展的各项培训与学习任务； 4、具有良好的团队合作意识和积极进取的职业心态； 5、无不良生活习惯（如吸烟、酗酒、**等）。

负责以电话，微信等形式开拓和维护金融客户 要求25-50岁，大专以上学历，有销售工作经验优先录用。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 达成个人月度/季度销售目标，定期复盘通话数据与成单率 4. 配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后服务协调工作 5. 严格遵守电销合规要求，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及基础CRM操作 4. 具备电话销售、客服或相关行业经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广，有负责快消品过往经验; 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标: 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 5、有责任心，能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神，善于挑战。

一、招聘岗位 销售业务员（电池方向） 二、岗位职责 •负责公司电池产品的市场开拓，对接B端客户，完成新客户开发与老客户维护工作； •跟进客户需求，完成报价、商务谈判、合同签订及订单跟进，确保销售流程顺畅； •收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司，配合优化产品及销售策略； •完成公司制定的月度、季度及年度销售指标，积极拓展销售渠道，提升市场占有率； 四、工作时间 8:30-12:00，13:00-17:30，月休4天（合理排班） 五、薪资待遇 •底薪：按学历发放，4000-5000元/月； •提成：业绩提成面议，上不封顶，多劳多得； •福利：社保+全勤奖+节日假期+生日礼金+带薪年假+餐补+交通补贴+下午茶，福利完善，保障齐全。 六、应聘方式 1. 联系电话：（早上9点到下午6点可以联系 ） 2. 公司地址：佛山市顺德区陈村镇石洲镇雄盈物流园写字楼4楼401 3. 说明：合则约见，面试通过即可上岗，期待你的加入！ 佛山佳盈电池有限公司 | 诚信经营，共创共赢，给你广阔的发展平台！ •负责销售回款跟进，做好客户对账及售后协调工作。

【房产经纪销售】 除了常规的带薪假外，公司提供员工专享12项福利假期，例如每月可享1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项贴心假期。 薪酬福利： 1、收入自主化，多劳多得，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长期：包含底薪、补贴、绩效，入职薪资最高6800元（具体面议）！行业新人可享受最长3个月专属成长支持！ ②发展提升期：涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖金，初期定岗薪资最高8000元+超高业绩提成比例55%-80%。平台提供广阔晋升通道与丰厚回报，奖金上不封顶！ 2、更多员工关怀：社保、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、节日慰问礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。 成功秘诀只有一条，就是加入我们！ 岗位职责： 1. 收集并整合周边社区楼盘及商圈资源，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务。 2. 运用E2E（端到端）服务理念，依托乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区，为用户打造从“前一公里”到“后一公里”的全流程房产交易解决方案。 3. 在熟悉的生活区域或目标商圈内，通过邻里互动式关系维护，建立信任网络，实地勘察房源并给予专业指导，高效推动买卖双方磋商进程。 4. 借助平台强大赋能，实行协作搭档模式，团队联合服务，帮助签约双方降低交易成本、规避交易风险，量身定制置业计划，与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、餐补、房补、弹性工作、带薪年假 职位亮点：五险一金、带薪培训

岗位职责： 1.公司提供精准客户意向资源 2.负责对接客户需求，完成客户邀约 3.团队经理全程协助跟进签约过程 4.不限经验，提供系统化培训，一对一指导，新人成单机会多 薪资待遇： 无责任底薪+精准客户资源+高比例提成（50%）+邀约奖励+带薪岗前培训+年终利润分红 定期组织团队建设与聚餐，节日礼品，生日关怀福利，每周享受下午茶时光 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:45 每月休息六天（采用大小周制度），法定节假日正常休假 岗位晋升通道： 客户经理-团队主管-团队经理-区域总监-合伙人

一、【岗位主力产品介绍】： ‘实力商家’是1688平台为中小企业打造的高阶会员服务产品，提供覆盖电商运营全链路的一站式解决方案，致力于提升商家的产品竞争力与服务水平，精准匹配买家需求，助力商家快速成长为平台核心优质供应商。 二、【岗位职责】： 【工作内容：负责1688高阶会员“实力工厂”招商入驻】 1、通过实地拜访、电话沟通、会议营销等方式，向区域内中小企业推广阿里巴巴本地化服务，包括实力商家店铺开通及增值推广类产品； 2、在团队主管的指导与支持下，完成既定业绩目标及相关工作任务（客户开发、客户跟进）； 3、采用“服务+销售”融合模式，深入挖掘客户需求，有效应对客户疑虑，输出专业化的电商运营解决方案； 【阿里官方授权身份，专属客户服务权限，无同类竞争者】 三、【任职资格】： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、具备电销或面销实战经验，有TOP销售经历或志向成为标杆型销售人员者优先； 3、具备利他思维，价值观端正，表达流畅，思路清晰； 4、适应变化，愿意为目标达成投入努力，追求高收入回报； 5、主要服务对象为广东省内中小企业负责人； 【成长收获：丰厚薪资、优质人脉、行业资源】 四、【本岗位职位优势】： 1.薪酬结构：公司设有健全的组织体系与薪酬机制，按P级评定标准执行：无责任底薪4000元起+高额提成（提成比例优厚）+绩效奖金；（产品客单价涵盖36800元、50000元、86800元等档位）说明：表现优异者可在复试阶段协商底薪； 2.综合月收入区间：20000-30000+元/月，顶尖人才可参与复试薪酬面谈；招聘流程包含初试与复试两轮； 3.高强度激励机制：除常规激励外，每月协助各团队设定个性化目标奖励方案，增强团队作战动力； 4.多维奖励体系：包含项目奖金、目标达成奖、人才举荐奖等多项激励； 5.成长支持体系：入职培训+导师带教+管理能力进阶培训+企业文化传承； 6.资源优势显著：依托阿里大数据平台，拥有海量客户资源，服务对象均为已合作的1688诚信通会员； 五、【行业发展前景】： “实力商家”为阿里巴巴重点战略布局项目，系1688平台未来发展的核心方向。当前1688诚信通会员数量已超百万，实力商家开通率不足5%，市场空间广阔，业务增长潜力巨大。 备注说明： 入职即缴纳五险一金，实行大小周工作制，享有法定带薪假期，节日礼品、下午茶、定期团建等福利齐全，每6个月开放晋升通道，管理人性化，团队氛围积极和谐，人际关系简洁高效，加入朝阳全网通大家庭即是迈向成功的重要一步！欢迎咨询投递