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【岗位职责】 1.完成公司下发的销售指标，执行公司下发的销售计划； 2.负责门店日常运营管理和物料费用管控； 3.负责人门店库存管理，提高货品周转率； 5.负责门店员工的选、育、用、留，确保门店人员的合理配置。 【任职要求】 ，年龄20-40周岁，身高158cm及以上，初中及以上学历； 2.三年及以上销售工作经验，一年以上零售店长工作经验，有内衣行业店长岗位工作经验者优先考虑； 3.有较强的沟通表达、统筹规划、数据分析与应用能力。 【岗位福利】 1.工资：底薪+提成+管理奖金+达标奖+超标奖+贴花奖+带教奖励+工龄奖励+外调补助+加班补助 2.福利：月休4天、五险、补充商业险、生日假、年假、婚假、丧假、生日礼物、传统节假日礼物、分红等

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店长的工作内容认真负责，管理好团队，3~5年的工作经历 岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.完成日常运营事务，如物料盘点、班次交接等 5.遵守食品安全与服务规范，维护门店良好形象 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 有3-5年餐饮服务相关经验，能独立应对日常服务场景 3.身体健康，形象端正，服从管理，团队协作意识强 4. 学历不限，热爱服务行业，稳定性高 5.有团队管理经验者优先考虑

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 带领团队完成业绩指标，开展员工培训与绩效辅导，营造积极团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 5. 按时完成各类经营数据报表及公司交办的其他任务 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售或服务行业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有相关行业管理经验者优先

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任职要求： 1、持有C1及以上有效驾驶证，驾龄1年以上，熟练驾驶4米2货车； 2、无重大交通事故、无一次性扣满12分违章记录； 3、熟悉本地市区路况，有回收、同城货运清运经验优先； 4、能接受7:00-21:00工作时段，吃苦耐劳、责任心强； 5、会操作货车升降梯，做事踏实，爱护公司车辆； 6、身体健康，服从调度安排。 岗位优势： 1.公司提供4米2新能源高栏车，无需自己带车 2.车辆自带侧边升降梯，降低装卸体力消耗 3.固定区域线路，长期稳定活源 4.正规管理，薪资按时发放

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与数据反馈，维护客户关系 5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2.经验不限，耐学肯干，听从上级安排 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本数字敏感度与责任心 5.遵守职业规范，认同企业服务理念

【福利待遇】 七险一金、带薪年假、高温补贴、交通补贴、工作餐补贴、节假日慰问补贴、工会福利。签正式劳动合同，入职即缴社保。 【为什么选这个岗】 联通大品牌，稳定体面。室内空调环境，不用风吹日晒。宝安就近分配通勤近。有晋升通道（值班长/店长）。门槛友好，有销售经验学历可放宽，带薪培训。 【工作内容】 营业厅业务办理、客户接待、套餐推荐和业务销售（有提成）、商品陈列、社区营销和物业客情维护。 【工作时间】 排班制，早班晚班轮换，每班8小时，月休4-6天（灵活调休），营业时间9:00-20:00。 【任职要求】 大专及以上学历（有销售经验可放宽），普通话流利，性格开朗，会用电脑和智能手机，服务意识好，能接受排班轮休。有销售/服务/市场营销经验优先。 【面试安排】 每周二上午、周五上午10:00统一面试，带个人简历1份（需提前一天扫码申请门禁），试用期3个月。

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深圳南山区烧烤店，招聘店长，要求对工作有责任心，有烧烤店工作管理经验，会管理运营，包吃住，月休2天，底薪8000＋分红。。

招聘销售店长。负责各类汽车美容销售推广工作，会员客户车辆日常接待，服务内容确认和开单工作。年龄要求18至41岁，需吃苦耐劳，热爱汽车美容事业，有汽车美容经验者优先。薪资为4000.0至6000.0。

岗位职责 1。负责店内顾客接待，引导入座，做好点单，上餐，酒水饮品递送； 2。维护店内环境卫生，整理餐桌，吧台物料； 3。配合门店氛围互动，维持现场良好秩序； 4。服从门店安排，完成日常店内运营工作。 任职要求 年龄18-30岁，形象整洁，五官端正； 薪资待遇 6-8k 包吃包住 月休四天可连休 上班时间 晚上8-2点

任职要求： 1.学历不限，有行业工作经验者优先，接受新手小白 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排

招聘岗位：店长+导购薪资待遇：导购：4K-9k(底薪+提成+奖励+月休4天+深圳一档社保岗位要求：1、形象时尚，热爱服装搭配.喜欢小朋友2、敢挑战高薪高目标.3、有责任心，积极向上。4.年龄28岁以上.联系方式：地址：深圳市宝安区松福大道与107国道交叉口深圳杉杉奥特莱斯广场四楼A441号店铺ChampionKids广东深圳

1.岗位职责 （1）负责联通营业厅日常业务办理、客户接待、处理客户投诉和后台支撑工作； （2）完成公司下达的各项销售指标、服务指标、业务知识学习/考试任务； （3）负责营业厅商品陈列，维护营业厅卫生。 （4）负责物业客情维系，社区市场营销。 （5）完成领导交办的其他事项。 任职要求 2.岗位要求 （1）年龄20-30岁，大专及以上学历，有1年以上销售经验可适当放宽学历或年龄要求，有市场营销或服务行业经验者优先。 （2）普通话达标，具备良好沟通能力和服务意识，能快速上手电脑、手机等业务系统。 （3）有责任心，有较强的服务意识及服从公司区域安排；接受周末及法定节假日在岗上班，灵活调休。

108栋二楼，107栋一楼招聘资深店长，小妹在南油5年以上经验，熟练使用商陆花，能独立操盘；身高160左右，体重100斤左右。能穿版（不限年龄）要求：能主动销售有责任心吃苦耐劳性格开朗懂拍照。薪资待遇：底薪+提成（工资面议，能者多拿不封顶）地址：108栋二楼：