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因公司门店拓展大量招聘：招聘岗位：蔬菜主管2名薪资待遇7000~9000工作时间：9.30小时包住包吃月休2天地址：深圳市龙华区联系电话：丘女士（同步）

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 ①薪酬福利深圳薪资9000起，广州薪资8000起，高达40%的分红奖比例，试用期薪资不打折； ②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 ③丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 ④除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

深圳招聘院长售后老师。该岗位为个人店，工作氛围简单，以业绩为导向，欢迎有能力者应聘。联系方式：迟。工作地点同步广东深圳。

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【薪资范围】8K - 17K/月（按区域定薪） 【工作地点】全国各地门店（可沟通意向区域） 【学历要求】统招大专及以上 【经验要求】3年以上团队管理经验 【年龄要求】25-37岁 【性别要求】男女不限 【招聘人数】200人（全国） 【工作时间】早7:30-晚22:00营业时间内排班，做六休一 【试用期】3个月 【福利待遇】 六险一金、加班餐补、带薪休假、完善晋升发展通道，公积金按当地标准缴纳。 【岗位职责】 1、确保公司营运标准在门店高效落地，提升销售与毛利； 2、深入理解商圈与用户，主导门店品类与商品经营方向，统筹品类经营、拉新营销、门店布局、商品订货、陈列、服务、售后及库存管控； 3、管控店内损耗、提升人效，优化可控费用（物料、水电煤等营运费用），达成核心KPI； 4、对内与各协同部门高效交互、达成共识，推动总部及区域新项目在门店落地执行； 5、对外建立并维护政府职能部门（市场管理、消协等）及物业关系，打造协作融洽的合作伙伴生态。 【任职要求】 1、具备连锁零售运营思维，关注客户价值与客户体验； 2、诚实正直、品行端正，责任心强、肯吃苦，有激情且执行力强，具备商人视角； 3、勇于承担、乐于分享，能指导培养团队、打造高绩效团队，形成阶梯化人才成长模式； 4、具备组织建设与体系搭建能力，能制定并落实各环节流程。 优先考虑：有主流线下硬折扣门店店长经验，或传统超商连锁门店营运中层管理经验者。 【对标公司】 肯德基、老乡鸡、喜家德、海底捞、必胜客、达美乐、西贝、绿茶、永辉、沃尔玛、物美、华润万家、人人乐、天虹超市、京客隆、三江、人本超市、盒马鲜生、奥乐齐、山姆、麦德龙 【面试方式】线上面试，共2轮 【简历命名】姓名+职位+面试区域

深圳连锁商超诚聘：水产主管数名：底薪7500-8000+月提成+购买社保要有2年以上主管经验（酱油者勿扰）服务态度好，服从管理，踏实肯干，有团队精神，酱油型勿扰。月休2天，节日补休一天。联系电话：

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现：招叉车工一名，工资保底7000，管吃.搬运工多名工资计件按车算。有意的联系电话

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招聘岗位：店长+导购薪资待遇：导购：4K-9k(底薪+提成+奖励+月休4天+深圳一档社保岗位要求：1、形象时尚，热爱服装搭配.喜欢小朋友2、敢挑战高薪高目标.3、有责任心，积极向上。4.年龄28岁以上.联系方式：地址：深圳市宝安区松福大道与107国道交叉口深圳杉杉奥特莱斯广场四楼A441号店铺ChampionKids广东深圳

招猪肉兼职工工作时间6点-11点深圳龙城街道工资5000包早餐。

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【岗位职责】 - 负责饮品制作与顾客服务 - 保持工作区域整洁有序 - 协助完成收银及库存管理 【职位要求】 - 年龄18-35岁，身体健康，无不良记录 - 服从安排，有责任心，能适应轮班 【工作时间】 - 晚班：21:00-02:00，做六休一或做五休二 【薪资福利】 - 综合薪资6500-7000元/月，月结或周结 - 基础工资6200元，另享菜品、酒水提成 - 全勤奖+五险+包住包吃 - 两人间宿舍，配空调、淋浴、洗衣机、WiFi，现成被褥，定期打扫 - 交通补助、饭补、房补、免费工服

【招聘岗位】店长【薪资待遇】保底4000元/月【工作内容】负责销售工作，要求积极乐观，熟练操作电脑（略懂即可）【岗位要求】年龄28-38岁，能胜任岗位职责；上班时间早8:00-晚6:00，月休2天【工作地址】罗阳街道怡景花园011号车佰佳【联系方式】（赵开心）【公司名称】车佰佳换油保养连锁店

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生鲜超市招聘百货主管：5800-6500元/月+提成有责任心，服务态度好，能跟顾客多互动工作地址：深圳包吃住，月休三天，节假日多一天，半桶水勿扰联系人：（同步）

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘蔬菜主管6500+提诚休2天包住吗吃饭补700元西乡九围店

岗位职责： 1.负责门店顾客接待、商品讲解与销售促成，持续提升服务体验与成交转化率 2.熟悉所售商品特性与卖点，及时完成补货、理货及陈列优化，保持营业环境整洁规范 3.妥善处理顾客咨询、退换货及一般性投诉，主动维护品牌口碑与客户信任 4. 协助完成日结账务、库存盘点及销售数据录入等基础运营支持工作 5.积极参与促销活动执行、氛围布置与团队协作，共同达成门店销售目标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与主动服务意识 2. 无经验要求，有零售、快消、餐饮或服务业从业经历者优先 3. 形象健康大方，性格亲和耐心，具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一排班调度 5.认同零售行业价值，愿意在岗位上持续学习与长期发展