岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.手上要有打碟房dj资源。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

一、岗位职责 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作，制定门店经营方案 把控营收业绩，完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标，策划节假日、淡季引流活动 成本管控：管控人力、水电、布草、耗材、采购成本，审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资 客户服务管理：处理客诉、差评、特殊入住纠纷，提升 OTA 评分、复购率，维护线上平台（美团、携程、飞猪）店铺 团队管理：招聘、培训、考核、排班、激励员工，搭建服务标准，稳定员工流失率 安全与合规：落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范，定期安全巡检，配合市场监管、公安检查 设施维护：对接维修师傅，跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修 对接投资人 / 总部，定期上交经营报表、收支台账，汇报门店问题与优化方案 二、任职要求 硬性条件 年龄 28–48 岁，有 1 年及以上同规模酒店店长经验；连锁酒店（如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店）管理经验优先，一定要会OTO。 熟悉酒店全套运营流程：OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准 会做经营数据分析，能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表 无不良征信、无犯罪记录，能长期稳定驻店上班 能力素质 极强沟通应变力，擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接 懂人员管理，会带团队、做服务培训，抗压能力强，节假日、晚高峰能在岗顶岗 具备基础财务对账能力，每日核对营收、现金、线上回款，账目清晰无差错 有营销思维，会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户 自律细心，重视卫生、消防安全，做事有条理 加分项 持有消防证、酒店职业经理人证书 手上有协议公司、旅行社渠道资源 有 2 家以上门店操盘盈利提升案例 可接受门店住宿 三、薪资福利 底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖，综合薪资 XX–XX 元 包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红 业绩达标额外奖励，盈利门店年终分红 完善晋升通道：单店店长→区域督导

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

公司直招，拒绝中介 上班时间21-3点 一日1-2餐 公寓式宿舍三室一厅，单人单房

大宇烧鸡招聘 ①服务员1名，性别不限、年龄在45岁以下。3500元。 ②店口提供工作餐。 上班地址:霞山区乐山大道南侧88号102铺大宇烧鸡。

餐厅服务员，我这里是米粉店，负责接待客人买单和简单的出餐

薪资详情 薪资范围：6000-7000元/月 发薪日期：每月10日 职位详情 可接受零基础无经验人员 岗位职责 1. 负责门店顾客迎宾接待、入座引导，提供基础到店服务； 2. 准确对接顾客需求，上餐及饮品配送工作； 3. 维护公共区域环境卫生，做好现场环境整洁； 4. 配合门店日常运营，为顾客提供舒适的休闲消费服务。 任职要求 1. 服务意识良好，沟通表达顺畅，待人真诚热情； 2. 能配合门店排班，工作踏实稳定； 3. 有餐饮服务、休闲门店相关工作经验优先； 4. 仪容仪表整洁得体，有团队意识，服从工作安排。

服务员的核心工作是为顾客提供优质服务，确保用餐/整理服务区域，补充物资，为下一批顾客做好准备。

广州市花都区招泥瓦工

清运垃圾师傅2个，260一天，不管吃住，人走账清，把装好袋子的垃圾清理带垃圾车上面，

广州市黄埔区招弱电/安防，布管布线，打水晶头，安装监控。新手勿扰，摸鱼勿扰

广州市白云区马务牌坊招通风管道安装，风机安装，烟罩安装一套…… 要求熟手真的能干活，打秋风的不要来。 工资：350元/天，管午饭饮水。

广州市南沙区招灌浆/注浆工、泥瓦工。。。瓷砖空鼓注胶修复，包工800*800 20块钱一块600*600 15块钱一块 300*600 300*300 10块钱一块 200多套房10000块瓷砖左右，自己带工具。

塞纳酒店招聘酒店主理人1名，工作地点位于五原县。薪资待遇为底薪加提成、工龄工资及奖金，提供两餐，福利优厚。岗位职责为负责五原门店的整体运营管理，包括人员统筹、业绩策划、客诉处理。要求具备连锁酒店多年管理经验，能够统筹前厅、客房及后勤全板块工作。联系人为韩经理。

招聘：酒店管家工作内容：带客人办理入住安排房间，卖游玩项目票，顾客有什么诉求及时协调工作时间：八点到八点，可以休息两个小时，来回有车接送，月休息两天，工资面议。工作地点：腾格里沙漠，包吃住有能力有需要请联系：

招聘岗位为新入职员工，薪资具体按《新疆红星城市开发建设有限公司酒店运营管理分公司薪酬管理办法》执行，并享受相应的福利待遇。招工人数为5名。报名截止时间为2026年7月5日24:00。报名方式为网上报名，发送至邮箱。具体岗位及条件详见附件1《新疆红星城市开发建设有限公司2026年第一次公开招聘职数及岗位任职资格条件》。

酒泉洪洋广场火锅店招聘大堂经理一名，要求：有相关工作经验者优先，敬业爱岗，有耐心、态度温和友善、有管理能力，年龄：25岁-50岁，工资：4500以上，上不封顶，有意者联系苗总

酒店餐饮行业为满足运营发展需求，充实团队力量，现面向社会公开招聘优秀人才。前台主管岗位。，年龄26周岁及以上。大专及以上学历。具备相关前台管理工作经验，熟悉前台日常运营管理流程。工作认真负责，沟通能力良好，有较强的服务意识和团队管理能力。薪资福利：固定薪资为5500元/月。每月休息6天，享受国家法定节假日正常休假。包吃包住。厅面领班岗位。任职要求：不限性别，年龄适配即可。高中及以上学历。具备相关厅面服务、现场管理工作经验，熟悉厅面日常工作流程。吃苦耐劳，服从管理，有良好的服务意识、沟通协调能力和团队协作精神。薪资福利：薪资区间为3500-4500元/月，根据个人能力及工作经验定级。每月休息6天，享受国家法定节假日正常休假。包吃包住，工作环境舒适，团队氛围融洽。应聘说明：岗位均为全职岗位，工作稳定，福利待遇规范。有相关从业经验者优先录用，有意向者可随时咨询、投递简历或到店面试。具体工作细节、面试事宜可面议。联系方式为吴经理：*****1900。

年龄:18-49岁 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:6000-7000元/月 日薪资200-300 月结 可预支工资 工作时间8小时 提供吃住没有押金

任职要求： 1. 学历不限，欢迎暑假工及无经验新人加入 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4. 有责任心，能服从管理并积极学习岗位技能 5. 热爱服务行业，具备基础应变能力与团队协作精神 6.包吃住，

【招聘要求】男女不限， 17-45岁 【招聘岗位】 森林接待员：男女不限17-35岁检票验票游客指引，游客接待，性格开朗活泼 水上服务员：17-35 岁指引游客安游玩，不怕水，能接受水里工作 餐饮服务员：男女不限，17-35岁点餐，收拾桌面打扫地面卫生 厨工：男女不限45岁以下有厨房简单的工作经验，会做饭 保洁员：男女不限56岁以下打扫园区卫生 洗碗工：男女不限56岁以下清洗碗筷归整收纳 岗位根据现场面试分配 【工作时间】 9:00-22:00，平均排班8小时，但是也会有加班平均是8-12小时

岗位职责： 1.负责顾客迎宾接待，展现专业礼仪与亲和力，营造温馨愉悦的入场体验 2.引导宾客有序入场、落座，协助处理现场咨询与基础需求 3.配合活动节奏带动现场氛围，保持积极热情的服务状态 4.严格遵守场所管理规范，落实禁拍、禁黄毒赌、禁未成年人等合规要求 5. 按时到岗、仪容整洁，全程保持良好职业形象与服务意识 任职要求： 1.年龄18-40周岁，形象端正、气质佳，具备良好沟通表达能力 2.具备基本服务意识，反应灵活，能主动营造轻松愉快的互动氛围 3.能适应夜间工作时段（19:00-02:00），服从排班安排 4.遵守职业规范，无不良行为记录，身体健康，能胜任岗位要求 5.须持有效身份证件，面试需提供带妆视频，无妆、仪容不整者不予录用

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼貌的服务 4. 协助餐厅日常物资整理与基础物料补充 5. 配合店长完成临时交办的运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作 3. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5. 包吃包住，提供稳定工作环境与成长支持

【岗位职责】 - 负责中餐厅顾客接待与点餐服务 - 协助上菜、清理餐桌及维护用餐环境 【职位要求】 - 接受无经验，有工作经验优先 - 有食品健康证者优先 - 年龄18-27岁，身体健康，吃苦耐劳 【工作时间】 - 做六休一，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪4000-4500元，月结 - 包住：六人间，配备淋浴、空调、洗衣机 - 包吃，免费工服发放

麻辣烫店店员

执行力强，吃苦耐劳，品行端正，形象好，底薪+提成，上不封顶

【工作内容】： 服务员：主要负责收台，摆台，看台，上菜等工作。 传菜员：从后厨窗口，把菜品断送到楼面对应的桌号。 咨客：引领客人就坐，排队取号，安排客人等号。 【工作要求】： 男女不限，年龄16－28岁、实习生/兼职/寒假工都可以 实习生均可，可实习3-6个月 招实习生：需要提供学生证/在校证明/学信网证明其中一样 【薪资待遇】： 1、综合薪资4000-4500元，国家法定节假日3倍工资，定期团建聚餐，寒暑假长期兼职提供优越住宿环境 2、包吃包住、宿舍空调、热水器等。 2、每个月10号结算工资。 【工作时间】： 10:00-22:00之间排班，8-9小时排班制（月休四天）

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单服务，确保体验顺畅愉快 2. 保持环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 准确传递顾客特殊需求与反馈 4. 协助完成营业前准备与收尾工作， 5. 维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，能适应快节奏工作 2. 无经验者可培训上岗， 3. 身体健康，仪表端正，