[庆祝]招上城区瑞立江河汇酒店长期定点管事班次：具体班次酒店安排（开始上班）工资：19/h，包吃包住，周结，每周五发上周一整周工资要求：有经验，吃苦耐劳，长期稳定（起码一个半月以上）地址：上城区之江路（九号线江河汇C口直走300米）报名：

招聘资深管家，薪资为5.5千至7.5千。岗位职责包括：负责宾客全流程管家服务，涵盖预订核对、入住前客情收集、客房前置筹备、入住办理、在店服务及退房跟进；可独立完成VIP接待及水陆迎送仪式，持有效驾照并安全驾驶接驳车辆接送宾客；预判宾客潜在需求，做好客史档案记录，协调内部资源解决问题，独立处理一般客诉；合理分配并带教基础管家，联动客房、餐饮、活动等部门落实宾客个性化需求；复盘每日服务情况，收集宾客反馈，向上级提出服务优化建议；熟悉酒店应急处置流程，保障宾客安全，完成上级交办的其他任务。岗位要求包括：3年及以上高端度假或精品酒店管家、礼宾、前厅相关工作经验；持有有效机动车驾驶证并有实际驾驶经验；具备VIP接待及客诉处理经验，有良好的服务意识；具备良好跨部门沟通能力，能带教新人；良好的个人形象和言谈举止；熟悉当地的餐厅和景点；能够适应多变的环境，必须根据客人需要接受多变的不规律工作时间。

招聘酒店前厅主管1名。要求工作认真仔细负责，有带团队经验，熟悉酒店前厅接待及管理工作。薪资为底薪5000元加绩效奖、提成、全勤奖，月休四天，节假日支付加班费。

招聘岗位：GuestServicesCaptain宾客服务领班。薪资：3500-4000元/月。岗位职责：办理入住、退房、问询、叫醒、留言转接等服务。预订核对、排房、房态同步，确保信息准确。、结算、发票开具，保证账务与资金安全。处理简单客诉，收集宾客意见并及时上报。按规定完成身份证登记与公安系统上传。维护前台卫生与物资，做好交接班记录。配合VIP接待，服从倒班安排。任职要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，优秀应届生可放宽。18-35岁，形象亲和、服务意识强，男性身高175cm，女性身高165cm。会操作PMS系统，熟悉前台工作流程。沟通好、细心负责、应变能力强，具备良好的中英文沟通能力，能够满足国际化酒店服务需求。能适应倒班，节假日需值班，有高端酒店经验优先。无犯罪记录，需通过背景调查及入职体检。工作联系：内部与客房、餐饮、财务等部门协同；外部与入住及来访宾客沟通。

招聘酒店前厅主管1名要求：30-45岁，会电脑收银工资：6500-7000地址：上城区铁道大厦城市酒店联系电话；

岗位职责 1、全盘门店运营管理：全面负责KTV门店日常经营、现场管理，统筹前厅、服务、保洁等全员工作，制定每日、每周、月度经营计划，确保门店正常稳定营业，完成公司既定营收、利润目标。 2、营销业绩管控：负责门店拓客引流、节假日活动策划、储值活动、会员维护，提升包厢翻台率、酒水销量及整体营业额；分析门店经营数据，优化经营策略，提升门店盈利能力。 3、团队人事管理：负责员工招聘、岗前培训、在岗带教、日常排班、考勤、绩效考核与激励，规范服务流程，提升整体服务质量，稳定团队、降低人员流失率。 4、成本物资管控：负责门店酒水、物料、耗材盘点与库存管理，把控物资损耗、水电、人力成本，做好每日营收对账、账目核对，严控门店经营成本、提升纯利润。 5、服务与客诉处理：全程监管门店服务标准、环境卫生、包厢设备状态，及时处理客户投诉、现场突发问题，维护门店口碑与客户满意度。 6、安全合规管理：严格落实消防、治安、卫生安全管理制度，排查门店安全隐患，规范夜间营业秩序，对接相关部门检查工作，保障门店合规、安全经营。 任职要求 1、30-48岁，1-3年以上KTV、娱乐行业门店店长/主管全盘管理经验，熟悉量贩、商务KTV整套运营流程。 2、懂门店营销策划、拓客锁客，会做店内活动、会员维护，有本地客源、行业资源者优先。 3、具备优秀的团队管理、培训能力，执行力强，能抗压，适应晚班、夜场工作节奏。 4、情商高、沟通能力强，可独立处理客诉、突发事件，有较强的目标感和业绩思维。 5、无不良从业记录，熟悉消防安全、门店合规经营者优先。 薪资福利 1、薪资结构：底薪 + 高额业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖 + 节日福利 + 年终分红，能力优秀薪资可面议、可上浮。 2、福利保障：包吃包住、团队团建、带薪假期、工龄奖励、晋升通道透明。 3、门店稳定经营、客源充足，氛围轻松，真心招聘、长期稳定发展。

招聘管事主管1名。薪资为5000元/月。学历要求初中及以上。要求具备高星级酒店同岗位工作经验，懂电脑操作。工作地址位于千岛湖大道2888号（浙旅学院对面）。福利包括工龄工资、奖金提成、节假日福利，缴纳社保和公积金，提供食宿。有意者请点击屏幕下方申请职位，创建并投递简历，即可与企业联系。

招聘岗位：AssistantFrontOfficeManager（前厅副经理）。薪资为7000-8000元/月。岗位职责包括：协助前厅部经理统筹前厅部日常运营管理，协调前台、礼宾、管家等各岗位工作衔接，做好日常监督与现场管控；制定并落实前厅部工作流程及服务标准，严格把控服务品质，确保服务质量符合酒店品牌规范；妥善处理宾客投诉及各类突发应急事件，快速排查问题并落实解决方案，持续提升宾客体验与满意度；负责前厅员工排班调度、技能培训、绩效考核及团队管理，强化员工服务意识与专业业务能力；加强与客房、销售、工程等相关部门的沟通协作，保障酒店整体运营高效顺畅；管控前厅运营成本，合理优化物资消耗与人力配置，严控部门各项开支；定期汇总分析前厅运营数据，复盘运营问题并提出优化方案，持续完善部门运营管理体系。任职要求：具备两年以上同岗位奢华酒店工作经验，有筹备经验者优先；英语口语及书写能力优秀。

招聘礼宾员、酒店前台接待和大堂经理。要求高中（包括中专、技校、职高）及以上学历，具有良好的英语沟通能力。身高需在1.75米以上，五官端正。薪资范围在3000-4000元。工作地点在浙江杭州。

招聘前厅部经理，薪资为1万-1.2万。负责管理酒店前台、礼宾部、为您服务中心及预订部。需确保每位员工知晓酒店的政策、工作标准程序及操作规则，掌握前厅各项职责。全面负责前厅的人事招聘、培训和员工职业发展，并协助总经理保证运营的稳定。

杭州市临平区招装修木工中工

杭州萧山招泥瓦工，现在需要两名泥瓦工

招，写字楼保洁做大理石保养不会可以学工资3800，保洁做楼层工资3500，60岁以下，上班时间7:点半，下午5点下班，休息1个半小时，一天8小时，月休4天，节假日，高温费都有，按时发工资不拖欠。做过镜面的优先。地址：九和路和红普路交叉口，物产天地中心，联系电话：，张女士

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4.配合开展消防设施检查、应急演练及安全宣传教育 5.保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，纪律性强，能适应轮班及夜间执勤安排 3. 具备基本沟通能力与应急反应能力 4.退伍军人、持保安员证者优先 5. 学历不限，年龄一般在18-35周岁之间

杭州市余杭区招电焊工地上焊接头一名

招聘招聘招聘因酒店发展需要，现招聘大堂经理一名，前台两名，薪资待遇丰厚，底薪全勤工龄工资，地址在玉门东镇，详情来电（）

阜新招聘酒店人员1.招服务员工资4500十加瓶盖。工作时间早9晚9，包吃包住，每月公休2天2.招聘主管一名工资5500+提成，工作时间早9晚9，每月两天公休。请注意！无诚意者勿扰。不能常干的，请勿扰。以上人员不招新手。联系人

招聘宾客关系经理，薪资范围为5千至6千。负责餐饮部客户的日常高频互动与关系维护，通过活泼亲和的沟通建立长期信任，动态更新客户偏好档案。配合客户投诉与服务问题的快速响应及闭环处理，以积极态度化解矛盾，确保客户满意度。策划并落地小型客户关怀活动（如节日问候、主题沙龙），提升客户复购率与转介绍意愿。收集一线客户反馈并联动后厨、服务团队优化流程，推动服务体验持续升级。要求大专及以上学历，酒店管理、市场营销等相关专业优先。拥有2年以上高端餐饮或星级酒店宾客关系经验，熟悉餐饮全流程服务标准。性格活泼外向，具备优秀的情绪感染力与跨场景沟通能力，能快速拉近与客户的距离。服务意识突出，具备敏锐的需求洞察能力，能通过日常细节捕捉客户潜在需求。

招聘服务中心副经理（Asst.ServiceCenterManager）。薪资为5千至6千。岗位职责包括：1.协助总机经理负责部门的日常运营管理，确保宾客来电及预订流程高效、专业、符合五季品牌服务标准。2.监督及指导团队处理宾客咨询、客房预订、房型推荐及价格核查，提升预订转化率与宾客满意度。3.定期分析预订数据、入住率及市场动态，协助制定销售策略与收益管理方案，优化房间库存分配。4.协调与前台、客房、销售等部门沟通联动，处理预订纠纷、特殊要求及突发事件，确保宾客体验一致性。5.维护及更新预订系统（Opera）相关信息，确保数据准确性与系统操作合规。

常州艾美酒店招聘万豪管事小时工（计时）。

联系地址：临安区财富中心3楼微旗创意老火锅【4】江南名厨总店招客房服务员：1名工资：4200--4500.月休3天35--55岁，有客房相关经验者优先，执行力强，有责任心，肯吃苦耐劳浙江临安江南名厨总店地址：钱王大街1568号电话：

招聘酒店民宿前台。有酒店、饭店、前厅等前厅工作经验者优先。薪资福利需面议。工作地址位于分水镇武盛街88号。

招聘保洁员。岗位职责：负责客房退房后的清洁打扫、床品更换；补充客房内一次性用品及日用品；保持公共区域（走廊、大厅、庭院）整洁；检查客房设施完好，发现问题及时上报。任职要求：手脚麻利，做事细心，能独立完成工作，有服务意识，有保洁经验者优先。工作时间：早9点上班，晚5点下班。薪资待遇：3000-3200元/月，包吃住。

转塘希尔顿酒店招客房大姐，福利好包吃住，电话：

招客房服务员吃住在酒店，有意想做的联系

招聘前台接待人员。薪资为4000-6000元/月，提供五险及食宿。岗位职责包括：负责班前检查交接，下班前和交班前进行自检与互检，注意交待未完成的重要事项，确保每班次有效衔接，保持服务的连贯性；按照服务标准主动、热情地向客户提供微笑和解答问题等服务，按标准化流程操作，为客人提供预订、入住、换房和退房服务，处理客人行李寄存和客户投诉，维护酒店形象；严格遵守财务制度，按财务流程和标准操作，准确和投款，确保账务和物资管理准确、安全。任职要求：高中以上学历，熟悉电脑使用，能进行基础英语沟通；五官端正，普通话标准，具备一定的沟通交流能力；工作踏实肯干，善于学习，服从管理；有相关工作经验者优先录用。工作时间实行三班倒，班次为7:00-15:30、15:00-23:30、23:00-7:00。

工作内容： · 客房日常清扫、床品更换 · 房间消杀及整体卫生维护 任职要求： · 有酒店客房保洁经验者优先 · 做事勤快、细心、有责任心 工作时间： · 一天时长九个小时

### **职位概述** 客房保洁员主要负责酒店客房的清洁、整理和维护工作，确保客房始终保持整洁、卫生、舒适的状态，为住店客人提供高品质的住宿环境。需严格按照酒店服务标准和卫生规范操作，高效完成每日清洁任务。 ### **主要职责** - 按照酒店规定的清洁标准和程序，对入住、退房及空房进行全面清洁（包括床铺整理、更换床单被罩、清洁卫生间、擦拭家具、地板吸尘/拖地、补充客用品等）。 - 检查客房设施设备是否正常（如灯具、电视、空调、淋浴等），发现问题及时报修。 - 补充客房内一次性用品（洗漱用品、茶具、纸品等）和 mini-bar 物品。 - 保持工作车、清洁工具及用品的整洁有序，合理使用清洁剂和设备。 - 处理客人特殊需求（如加床、额外清洁、婴儿用品等），并及时反馈前台。 - 遵守酒店卫生、安全和保密规定，妥善处理客人遗留物品。 - 参与公共区域（如楼层走廊、电梯厅）的保洁工作。 - 完成上级安排的其他临时性工作。 ### **任职要求** - **学历**：初中及以上学历（优秀者可放宽）。 - **经验**：有酒店、宾馆或家政保洁经验者优先，无经验者需接受培训。 - **年龄**：18-45岁，身体健康，能适应站立和弯腰等工作。 - **技能**： - 熟悉客房清洁流程和卫生标准。 - 具备良好的服务意识和沟通能力。 - 能吃苦耐劳，工作细致认真，有团队协作精神。 - **其他**： - 能适应倒班制（早班/中班）和节假日上班。 - 形象气质良好，普通话沟通 包吃包住 月休4天 独立员工房

招聘【客房大姐（缴纳社保+节日福利）】汉庭酒店（千岛湖店）招聘1.客房大姐3700~4500负责客房清洁、布草更换、房间整理，服从安排，手脚麻利。以上岗位入职就缴纳社保任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有相关经验优先。联系：有意者请直接到店面试欢迎踏实肯干的你加入！地址：千岛湖镇梦姑路392号电话：联系我请说是在的，谢谢！

招聘，客房服务员，熟手，年龄50以下，生手45以下，。保底8间。25一个点。要求形象好。手脚麻利，节假日双倍，包吃住地址杭州市萧山区盈丰街道观澜路288-32号，云品酒店，电话