岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

武汉汉阳美爵酒店招聘管事部经理。要求大专及以上学历，具备1-2年以上酒店相关工作经验。薪资范围7K-9K，享有五险一金、月休8天、人才公寓等福利待遇。欢迎自荐，可通过邮箱投递简历至湖北武汉。

汉口武汉科技馆附近招聘前厅经理，，年龄38岁以下。月薪8000元含提成，提供食宿，月休四天。工作地点在湖北武汉。

本KTV正常营业，环境正规安全，现急聘晚班工作人员多名，，无需经验，简单易上手。 岗位职责 1. 负责包厢酒水服务、桌面整理、客人接待等基础工作 2. 配合店内正常运营，维护包厢环境整洁 3. 工作轻松简单，无复杂任务 任职要求 1. 年龄18-25岁，形象气质良好，性格开朗好沟通 2. 能接受晚班工作时间，做事认真负责 3. 无不良嗜好，服从合理安排 薪资待遇 ️️ 8K-1.5K ️️ 无潜规则 拒绝黄赌毒 1. 薪资周结/不拖欠工资 2. 综合薪资高，待遇优厚 3. 提供住宿，包吃住，环境舒适 4. 工作氛围轻松，团队友好，无业绩压力 工作时间 晚班时段，工作轻松， 联系方式 有意者可直接电话，非诚勿扰，中介勿扰，当天可安排面试上岗。

招聘服务员和夜班服务员。薪资为3300-4000元/月。工作内容包括夜间值班期间为员工提供热饮、简餐等食品服务，及时补充货架；清理餐桌、地面及吧台区域，保持用餐区整洁无杂物。岗位要求：能适应夜间工作；持有健康证，能办理食品行业从业人员健康证明；具备基本识字能力，能看懂菜单和库存登记表；无相关传染性疾病，能接受夜班轮班制度。

招聘：茶酒馆服务员2名 要求：男女不限，有责任心，品行端正 薪资待遇：首月2800，次月3200保底加提成 时间：14：30——22：30 工作地点：北京路香格里拉 联系方式：同步

本店主营麻辣香锅，外卖生意稳定，现招人！ 岗位①：长期店员（全职） 工作内容：拌菜、店内卫生、收拾台面 上班时间：早9:00‑14:00，晚16:00‑22:00，月休2-3天 薪资：4200‑5000元，全勤奖，包吃包住，待遇面议 要求：手脚麻利，爱干净，能吃苦，有无经验均可，踏实长期干

岗位职责 1.顾客接待与引导：热情、礼貌地迎接顾客，引导顾客就座，主动介绍餐厅特色、推荐当季菜品及优惠活动。 2.餐中服务：准确记录顾客点单信息，及时、高效地传递给厨房；按标准流程为顾客提供茶水、上菜、撤盘、添加酒水饮料等服务；关注顾客用餐需求，及时响应并解决顾客提出的问题。 3.环境维护：负责所负责区域的餐桌、餐具、地面及周边环境的清洁与整理，确保用餐环境整洁舒适；餐后迅速清理桌面，恢复餐桌可使用状态。 4.收银与结算：协助顾客完成结账流程，准确核对账单，使用收银系统进行收款、找零，确保账目清晰。 5.协作配合：与厨房、传菜员、收银员等团队成员保持良好沟通，高效配合，确保出餐与服务流程顺畅。 6.安全与卫生：严格遵守餐厅卫生标准和食品安全规范，确保餐具、厨具清洁消毒到位，杜绝食品安全隐患。 7.学习与提升：积极参加餐厅组织的培训，学习菜品知识、服务流程和顾客沟通技巧，不断提升服务质量。 四、任职要求 1.年龄与学历：年龄18岁- 40岁，初中及以上学历，性别不限。 2.经验要求：有餐饮服务经验者优先，无经验者可接受系统培训。 3.核心能力： o具备良好的沟通能力和服务意识，性格开朗，亲和力强，能微笑服务。 o工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。 o具备较强的观察力和应变能力，能快速响应顾客需求。 o身体健康，持有有效健康证，无不良嗜好。 4.其他要求：能适应轮班制工作，包括周末及法定节假日。

1任职要求：可以接受无任何经验，18岁-30岁，五官端正，形象气质佳！ 2福利待遇：7小时工作制，晋升空间大，环境好，包吃住，包三餐，热水器，wifi，储物柜，空调全都有。 3工作时间：18:00至凌晨01:00

娱乐场所包厢服务员

武汉市江夏区招装修木工

武汉硚口招装修木工，吊顶，隔断

江汉路外卖店招个炸串工，工资4500-5500，月休两天，上班时间四点到三点，包吃住，听从安排熟手优先，联系电话

【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 打包 组装 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘前厅经理，薪资为5500-6000。工作地址位于衢州市衢江区宾港北路18号铭豪花园酒店。为避免同岗位竞争，入职后请回电联系。

餐饮酒店诚聘吧台、主管各1名。主管要求有管理经验，擅长带团队。薪资5500-6500，能力优异可面议。提供食宿、月休、绩效奖金及节日福利。工作环境好，团队氛围轻松，晋升空间充足。地址位于舜耕路山东大厦附近。联系电话：。

前台经理招工人数:各两名

高明酒店（内部酒店，不对外营业）现招聘营业经理一名。月薪8000至12000元，月休5天，法定节假日休息。应聘要求：熟悉营业部工作，形象良好，气质佳。工作地点位于广东佛山高明。

招聘酒店经理一名，工作地点在山西吕梁。招聘闲置老头一名，工作地点在山西吕梁。

服务员工资4500—5000 工作内容：给客人提供摆球服务 按时把自己区域卫生清理干净 可接受小白 工作轻松简单

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持Ktv 所有区域整洁有序，及时打扫包间卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5.身体健康，持有有效健康证 形象气质好，有责任心优先考虑。 (不能接受夜班的勿扰)

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，亲和力强 2. 无经验要求，欢迎应届生及转行人员加入 3.具备良好的沟通能力与服务意识 4.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.有餐饮行业经验者优先

岗位职责： 1. 负责酒馆内顾客接待、点单、上菜及酒水服务，确保服务流程顺畅 2. 保持吧台、餐桌及公共区域整洁卫生，及时清理桌面与垃圾 3. 熟悉酒水单及菜品信息，主动推荐特色饮品与餐食，提升顾客体验 4. 协助库存盘点与物料补充，确保营业所需物资充足有序 5. 妥善处理顾客咨询与反馈，及时上报异常情况并配合解决问题 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮或酒馆服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3. 工作认真负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 4. 能适应轮班制及晚间工作，服从门店排班安排 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3. 能适应快节奏工作环境，身体健康，仪容仪表整洁 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 遵守职业道德，服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务礼仪

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合团队完成日常运营任务，遵守餐厅各项服务规范与安全制度 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础电子设备

一、【招聘岗位】 传菜员、后厨、配料房、上菜房、油碟房、保洁、洗碗工、等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 武汉海底捞全勤综合工资4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

服务员接待 负责引导客人倒指定包厢 工作轻松接受小白和无经验 短期长期都要 公司福利：包吃包住 宿舍2人一间 工资周结可预支

周末兼职，前厅服务员、后厨厨师、沙拉吧、洗碗工、管培生均在招募，武汉有空缺门店均可安排，感兴趣欢迎咨询 您需具备： 1、年满 18 周岁 2、有志于从事餐饮行业 3、有良好的顾客服务意识