南京南部新城丽笙酒店招聘管事部临时工。提供工作餐。

招聘前台值班经理。要求大专以上学历，具备同岗位工作经验3年以上。掌握酒店管理理论知识与制度，熟悉应急预案内容与程序。能够处理宾客投诉和突发事件，具有较强的组织协调能力。薪资范围为5千-6千。

招聘：前厅经理8000-9000+前厅主管7000-75000+前厅领班6500-7000+要求：诚信靠谱，技能熟练，管理门店日常工作，协助上级工作安排，操子勿扰！具体面试！月休4天，包吃住宿舍近。工作地址南京市秦淮区新街口三山街附近联系电话

鼓楼附近酒店招长期清扫2名，18一间，保底15间房，生意稳定。秦淮区酒店招长期清扫员3名，17一间，保底15间房，包吃包住，房量稳定，月薪8500—10000元。酒店招主管1名，240一天，招清扫员3名，18一间，包吃包住。江宁酒店招长期工10名，男女不限，熟手，24.5一间，分房10到28间，月薪9000到14000，包吃包住。报名

南京金轮万怡酒店招聘管事员。该岗位提供工作餐。

招聘前台经理。薪资为6000至8000元。岗位职责包括全面负责前台接待、客房预订、宾客问询等日常运营管理工作，督导前台员工服务标准执行，确保服务质量符合品牌标准，处理宾客投诉及突发事件，制定改进方案并跟进落实，审核每日营收报表，控制前台备用金使用及账目准确性，制定前台培训计划并组织实施，提升员工业务技能，协调客房、餐饮等部门工作，保障对客服务衔接顺畅。岗位要求为大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先，具备3年以上高星级酒店前台管理经验，熟悉洲际系统优先考虑，具备优秀的服务意识与突发事件处理能力，普通话标准，英语CET-4以上，能进行商务会话，较强的团队管理能力与跨部门协调能力，可适应倒班工作制，抗压能力强。

招聘食堂主管1位。薪资为6000-7000元。工作地点位于日月光生活区。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

负责饭店日常管理以及推荐菜品招揽客户，有一定的经验，能说会道，性格活泼开朗，要会喝点小酒，五官端正

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作 2. 主持班前会与交接班管理，监督营收对账、票据整理及系统数据准确性 3.指导并培训一线员工，优化服务流程，落实食品安全、卫生防疫及操作规范 4. 妥善处理客户投诉与突发状况，及时上报重大异常并协同制定改进方案 5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行 任职要求： 1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先，无经验者可带薪培养 2.普通话标准，具备优秀的沟通协调能力与强服务意识 3. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 持有效健康证，熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求 5.学历不限，认同企业文化，具备团队协作精神与成长潜力

南京市秦淮区招强电

南京市鼓楼区外墙保温层漏水，需要做开槽防水！

岗位职责： 1.负责宿舍日常管理与巡查，保障住宿环境安全、整洁、有序 2. 办理员工入住、退宿及床位调配手续，建立并维护住宿档案 3.监督宿舍设施使用情况，及时报修并跟进维修进度 4.处理住宿相关投诉与突发事件，做好沟通协调与记录反馈 5.配合开展宿舍安全教育、消防演练及文明住宿宣传工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 2. 有物业、后勤或宿舍管理经验者优先 3.熟悉办公软件，能独立完成基础台账登记与信息汇总 4.善于人际沟通，具备良好的服务意识和应变能力 5. 身体健康，能适应轮班或夜间应急响应需求

招聘工作地址，南京市玄武区后宰门五十四中学附近1.保洁员若干名、不限，年龄60岁以内，月薪：3000月休四天。2.绿化工若干名，年龄60岁以内，月休4天。学徒工3500元转正以后4000元，熟练工月薪3800-4500上班时间:早7:00-11:00，下午1:30-5:30月休四天。有意应聘者:李经理：

南京雨花台招拆除/运渣，抹灰

西城正在储备大酒店招聘前厅经理一名！酒店主要以婚姻，家庭宴席为主！薪资及各项待遇面谈！联系电话

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

招聘宾客经理1名。男女不限，年龄要求在28至45岁之间。需具备大专及以上学历，形象气质佳，共情力强，情绪稳定，英文流利者优先考虑。要求拥有2至5年高星级酒店宾客服务或前厅管理经验。薪资福利为5至5.7K。提供免费食宿，购买社保，享有带薪年假、传统节日福利、加班补贴、员工旅游、员工体验及员工生日会。月休4天。工作地址位于中国广东省肇庆市四会市广强大道8号金莎大厦。

招聘前厅经理1名。要求年龄40岁以下，大专及以上学历，酒店管理专业优先，具备2-4年前厅主管或副经理经验，希尔顿系品牌履历优先，能轮值夜班，简单英语口语沟通能力为加分项。薪资范围为7-8K。提供免费食宿，购买社保，带薪年假，传统节日福利，加班补贴，月休4天，员工旅游，员工体验及员工生日会。工作地址为中国广东省肇庆市四会市广强大道8号金莎大厦。

[红包][红包][红包]招聘门店助理岗位职责：负责酒店日常运营管理，配合门店做好内务、人员对接、日常事务处理。任职要求：有酒店管理相关工作经验，年龄30周岁以上，做事踏实细心。薪资待遇：月薪4000元，月休2天，享有节日福利+奖励。联系电话：

招聘：炉灶师傅工资8500-9000+前厅经理7500-8000+前厅主管6500-7000+要求：诚信靠谱，技优操子勿扰！具体面试！月休4天，包吃住宿舍近。工作地址南京市秦淮区新街口三山街附近联系电话

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

雨花台区宜悦城米粉店招聘主管一名6000/月储备店长7000/月月休四天有兴趣私聊。

＃南京建邺区吾悦广场酒店招长期客房熟手服务员14元/间小套1.5倍大套2倍客情高稳定续住房超多每日20到25间房间无浴缸无酒水简单好做

元通地铁站星级酒店需要临时小时工3名，150一天，9点至6点，日结，客房小时工扒布草收垃圾！有需要的联系我！

招聘宾客服务员-前台岗位。薪资为3000至4000元。岗位职责包括查看交班记录并处理移交事项，熟悉预订资料和客情，熟悉酒店客房销售政策并积极推销，熟练总台业务技能以提供对客服务，掌握店内信息以提供准确问讯，为宾客办理入住登记手续，管理及发放客房钥匙并遵守验证制度，制作相关报表并提供接待信息。岗位要求为大专以上文化程度并具备简单英语口语能力，性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感，通晓酒店各项对客政策、设施设备、服务种类以及总台工作程序和规范。

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今天需要一名客房兼职，有10-15间，要求有星级酒店工作经验，做房认真细致，查完房可走，15元/间。位置：附属医院附近。联系电话：

招聘冷菜主管1名。薪资为月薪八千五到九千元。工作地点位于省南京市鼓楼区定淮门大街99号小渔村粗菜馆。该信息有效期为3天。用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

南京园博园酒店27号需要3名名，23一间，保底13间300，报名私聊我。。