
酒店经理
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮等部门协同运作,确保服务标准与运营效率
2.制定并落实服务质量提升计划,监督前台接待、礼宾、预订等关键环节执行情况,持续优化宾客体验
3. 高效处理客户投诉及突发事件,建立快速响应机制,维护酒店声誉与客户忠诚度
4.编制部门预算,控制运营成本,分析经营数据,提出改进措施并推动落地
5.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
任职要求:
1.具备酒店运营管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营流程与服务标准
2. 具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
3. 有较强的数据分析意识和成本管控意识
4. 具备良好的职业素养与服务意识,抗压能力强
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
6000起,交社保,无锡新吴区招聘餐饮管理2名,联系电话
6-8千/月
餐厅领班月结加提成
找餐饮管理一名,待遇从优,6000起,交社保,,联系电话
餐厅领班月结全职
招聘:(南京)炉子8500-9000尾炉6500-7500前厅经理8000-9000店长10000-13000前厅领班6000-7000要求:能吃苦,服从管理,团队精神强,服,包食宿,操子勿扰,联系电话,没接电话,就
餐饮主管
招聘:餐饮经理(包吃)薪资:3000~5000元/月岗位职责:1.负责餐厅日常运营管理,统筹门店排班、卫生、物料、设备检查,监督员工服务流程与工作纪律。2.负责到店高端客户接待、用餐引导,把控整体服务质量,及时处理客诉、安抚顾客情绪,维护门店口碑与顾客满意度。3.根据门店经营目标,带动员工做好菜品、套餐、会员卡、活动项目的推广销售,有提成。任职要求:学历不限,有经验者优先。
餐饮主管
烘焙主管岗位职责:
1.负责烘焙业务管理,熟悉并参与烘焙饮品制作流程
2.监督和确保烘焙饮品的质量和生产效率
3.领导团队,提升团队的协作和工作效率
任职要求:
1.具备出色的沟通能力和团队管理能力,拥有相关行业5年及以上工作经验
2.对烘焙饮品行业有深入了解,能够有效执行业务策略
3.能够持续优化工作流程,提高产品质量和生产效率
餐厅领班月结全职
招聘鼓楼单位职工食堂招主管1名,38岁以内,形象好、不怕吃苦,灵活无经验可带教,有住宿交保险双休,法定节假日休息,福利好有年假,有意者面议,地址:南京鼓楼地铁站附近,联系电话
经理
5-7千/月
餐厅领班周结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
针灸推拿月结
南京推拿店招聘推拿师,待遇:师傅保底6000-7000元/月,保底3个月,月休2天;推拿提成40元、艾灸和精油提成60元、拔罐和刮痧18元;每月15日准时发薪。要求:手法好,有一定的理论功底,沟通较好,有视力,工作经验5年以上,年龄55岁以内;福利:包吃住,阿姨烧饭,有宿舍,晾晒方便,有空调、洗衣机。有意者电话详聊,(),提供的平台。
南京秦淮区装修木工,做门头,一天活,350一天,不管吃,
300-400元/天
门头装修木工1-4天1-2人
装修木工,做门头,一天活,350一天,不管吃,
璟上花园,夜班50以下。4800/月,包住不包吃。工资每月25号发放。电话:陈
4.8千/月
临时工包住月结
璟上花园,夜班50以下。4800/月,包住不包吃。工资每月25号发放。电话:陈
南京六合区诚招大小轮挖司机各一位,长期岗位,要求持有住建厅操作证,薪资待遇需电话沟通。
挖机司机长期1-2人
南京六合区诚招大小轮挖司机各一位,长期岗位,要求持有住建厅操作证,薪资待遇需电话沟通。
酒店经理月结
真如意喜宴酒店招聘前厅经理:员工,35岁以内,善于沟通,有喜宴销售经验优先工资3500元每月4天休班,提供员工宿舍,待遇优厚工作环境好,团队氛围融洽,有意者欢迎致电!
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
蔓齐智能酒店|诚聘英才寻找志同道合的伙伴,一起把酒店经营得更好!招聘岗位门店主管1名前台接待1名薪资待遇丰厚,具体面谈工作氛围好,发展空间广看重责任心、执行力和服务意识有无经验均可应聘前台,提供带薪培训工作地点:蔓齐智能酒店依经理:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
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酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗,责任担当强,团结意识强。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6,工资面议。
厨师长
6-7千/月
厨师长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责火锅店后厨日常运营管理,统筹菜品研发、标准制定与出品质量把控
2. 主导门店配菜、烹饪及出餐全流程,确保口味统一、高效稳定
3. 负责员工餐的计划、制作与营养搭配,保障员工用餐品质
4. 带队开展食材验收、库存管理及成本控制,降低损耗率
5. 指导培训厨房团队,提升整体技能水平与服务意识
任职要求:
1. 具备火锅店厨师长或主厨岗位经验,熟悉川渝/新派火锅体系者优先
2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准
3. 具备团队管理能力与良好的沟通协调能力
4. 责任心强,能适应餐饮行业工作节奏
5. 学历不限,有相关职业资格证书者更佳
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、房态管理及系统录入,确保信息准确及时
4.协调各部门(客房、餐饮、工程等)保障客人服务需求
5.妥善处理客人投诉与突发情况,提升客户满意度
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,经验不限
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
星级酒店客房服务员包吃住高薪
7-8千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职工作轻松可玩手机坐班
酒店36 间客房,白白夜夜休休
坐班,夜班12点之后可睡觉,打游戏
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范安全
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与跨部门沟通协作
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业操守,具备服务意识与团队协作精神
potato corner薯条店长
7-8千/月
餐饮店长月结全职
【招聘】Potato Corner 门店店长
工作地点:南京浦口江北龙湖天街
岗位职责:
负责门店日常运营、人员管理、排班带教;
把控食品安全、出品与服务质量;
管控成本损耗,完成门店业绩目标;
处理客诉及门店日常事务。
任职要求:
1年以上茶饮/小吃/快餐店长经验;
熟悉门店运营全流程,有责任心,抗压能力强;
能接受商场倒班,持有健康证,稳定长期。
薪资待遇:
综合7000-8000,准时发薪,节日福利,晋升空间大。
客房保洁
5-6千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物资,及时更换脏污布草
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4.协助处理客人合理需求与简单投诉,提供礼貌、细致的客房服务
5.配合完成楼层公共区域(走廊、电梯厅等)的清洁与巡查工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作
2.具备良好的服务意识和沟通能力,有亲和力与责任心
3.服从管理,吃苦耐劳,具备基本的安全与卫生常识
4. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
餐厅领班周结
【餐饮小店】招聘带班一名。工作地点位于省南京市,主营特色小炒,午市相对轻松不忙,适合追求工作节奏平稳的伙伴。岗位薪资为每周2000元,待遇清晰透明。主要职责是负责门店日常运营管理与带班工作,确保出餐质量与顾客满意度,协助店长维持店内秩序。要求应聘者具备基本的餐饮管理经验,责任心强,能胜任一线操作与管理协调工作。环境简单务实,团队氛围融洽。有意请联系秦先生,电话,欢迎加入我们要做的不只是做饭,更是用心经营好每一餐。期待您的加入,共创美味事业。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京大堂经理招工信息在线招聘信息,主要招聘南京酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。