
负责酒店整体运营、人员管理、客房、前台、日常经营,有酒店店长/经理工作经验优先,待遇优厚工资准时。
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
广东东莞樟木头南城路景鹏酒店招部长一名。月薪5000+要求:有一定管理经验,头脑灵活。电话
酒店经理1-2人月结
樟木头南城路景鹏酒店招部长一名。月薪5000+要求:有一定管理经验,头脑灵活。电话:华经理
会所管理
1.8-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行经营计划、预算
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 学历不限,有酒店集团管理经验者优先
主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作
2.制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及营收水平
3.建立并优化服务标准与流程,确保服务质量符合品牌及行业规范
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
3. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析逻辑
4.具备较强的服务意识与客户导向思维
5.学历不限,有连锁酒店管理经验者优先
楼面管理,管理服务员
4000-7000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
见习经理岗位职责:
1、基础岗位技能:掌握基础岗位技能,学习门店区域管理,基本的门店营运知识;
2、处理人际关系:基本人际关系顾客链接客诉处理;
3、员工培训:能独立完成员工的岗位带训;
4、门店区域管理:协助区域管理员工、产品及设备,保证区域运营顺畅。岗位要求:
1、中专以上学历,专业不限,有无验验均可;
2、具良好的沟通能力、亲和力,有良好的服务意识,有一定的管理潜质和良好的学习能力;
3、能承受并适应不同班次和高效的工作环境与压力,能接受公司对工作餐厅的安排和调动;
4、做人做事态度好,面对生活、工作乐观、拼搏、积极向上。
副经理岗位职责:
1、个人学习成长:有强烈的学习意愿,个人有积极向上、不断进步的学习能力,完成个人成长规划;
2、值班管理:优质的QSC把控,及时发现问题解决问题能力;
3、营运系统工作落地:通过八大系统熟练操作,协助店长完成门店正常运营;
4、员工关系维护:良好的沟通技巧,以身作则带领并示范,领导能力及下属培训技巧;
5、管理工具、表格执行。岗位要求:
1、具有一年以上连锁餐饮管理工作经验或优秀毕业生;
2、具备良好的沟通技巧,优秀的执行力和组织协调能力;
3、抗压能力强、团队组织能力;
4、有较高的意愿度、认可并执行公司企业文化等。
广州越秀区餐饮主管:1,有责任心,工作能力强2,处理客诉,沟通客户3,餐具管理,人事考勤
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职能力强,有责任心。服从公司安排
餐饮主管:
1,有责任心,工作能力强
2,处理客诉,沟通客户
3,餐具管理,人事考勤
餐厅领班
岗位职责:
1.全面负责餐厅前台日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升;前台预定,销售介绍,人员管理。
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
物流厂常平镇招货车司机
8000-12000元/月
B照货车司机高温补贴月结B2照驾龄1-2年公司提供,不需要租赁/购买市区配送长期主驾健康证其他厢式货车需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1. 取派司机:负责区域内10-20公里的取派货;
2. 干线司机:负责固定路线的取派货,范围主要是珠三角地区;
3. 负责公司的货物运送、数量清点;公司车辆保养、维修和清洁工作;按照公司服务要求操作,保证车辆、货物的安全。
任职要求:
1. 25-41岁,初中以上学历;
2. C1、B2、A2驾照均有对应车型和岗位安排,C1驾驶证满3年,B2驾龄满2年且需持有有效从业资格证,A2驾驶证满两年;
3. 驾驶证分数大于6分,无纹身、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识,能接受夜班。
薪酬福利:
1. 综合薪资:8000-12000元/月;
2. 夜班补贴、节油奖、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利,加班费另计;
3. 公司每季度组织内部竞聘,提供发展通道和职位上升空间;
上班地址:每个镇区都可就近安排
玩具厂急招小时工长白班20/H不体检
6000-7000元/月
长白班车间玩具厂普工免费培训包吃夜班补贴保险包住20人以上月结不体检无工衣可带手机
【工作岗位】
产线作业员,普工,组装,包装,检测,质检,数控等,
【任职要求】
男女不限;学历不限,经验不限 ,
【食宿情况】
1: 包食宿,提供员工餐(荤素自由搭配)
2:免费提供4-6人间(空调,热水器,洗衣机,独立卫生间)
【工作时间】
,早八到晚八点,
中午吃饭一小时,晚上吃饭一小时,
一天工作时间按11小时计薪,
【福利待遇】
1、小时工:长白班19/H、两班倒21/H
2、综合工资6000左右
3、车间恒温,饮水机,休息间,
4、坐班为主,部分岗位长白班,每2小时休息15分钟,
5、上班气氛好,管理宽松,车间上班环境好,
6、每月10号发放薪资,不压工资,
包装工
5000-6000元/月
包装工包住包吃20人以上月结新能源
[太阳][太阳][太阳]涨价了,长白班,17元/时,,一周后走正常借支
沙湖小电子厂
沙湖长白班坐班,小厂
员工统一17元/时, 男女不限,
[太阳]两个小时休息10分钟,也算费用
下班安排宿舍,每个月20号发工资
岗位;看外观,组装,包装
:主要产品:小马达,台面作业,做事简单轻松,管理不严,不穿工衣。不用体验,上班可带手机!
:要求17-45周岁。本人证件+复印件1张。借证免试!
:包吃包住,6人间宿舍,水电平摊
辞工提前7天申请
不穿拖鞋,不穿短裤,大神勿扰。
员工工资超5000元的,按国家有关规定。——————————
东莞玩具厂招长白班210/天不体检包吃住
6000-7000元/月
长白班玩具厂贴标签免费培训包吃夜班补贴保险包住20人以上月结不体检无工衣可带手机
【岗位职责】
包装、贴标签,看外观,全部坐班工作,小厂不穿无尘服,不体检,可以带手机上班
【职位要求】
年龄16-35周岁
无学历及经验要求
【薪资福利】
小时工长白班19元/小时,两班倒21/小时,夜班每晚补25元,综合工资5500-6500元以上
每月20号发薪,离职一次性结清
可预支工资500元
【住宿条件】
免费提供4-6人间宿舍,空调、饮水机、24小时热水
提供三餐,标准餐:三菜一汤
【面试安排】
当天面试安排厂区宿舍,次日入职上班
面试,优先分配轻松岗位
酒店管理总经理
1-1.1万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 服务意识强,注重细节,具备客户导向思维
5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验
酒店经理
招聘:各部门实习生薪资:面议"1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;2、对担任酒店管理人员具有高度期望;3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。"
邯郸大名县水浒酒店招聘酒店管理一名要求;形象好气质佳有酒店管理相关工作经验,熟悉酒店业务薪
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
大名县水浒酒店招聘酒店管理一名要求;形象好气质佳有酒店管理相关工作经验,熟悉酒店业务薪资4000-6000有提成联系电话地址;大名县天雄路大名石刻博物馆东50米
广东东莞楼面经理熟悉楼面管理及运营,会粤语沟通薪资福利:8K招工人数:个休4天工作地址:常
8000元/月
楼面经理月结
楼面经理熟悉楼面管理及运营,会粤语沟通薪资福利:8K招工人数:个休4天工作地址:东莞市常平
急招客房熟手,综合工资7000以上
7000-8000元/月
客房服务员周结兼职假期工全职酒店客房保洁 计件计薪 工资准时发酒店客房保洁 熟手可做 工资按时结日结工资可支工资人走帐清准时发工资高薪急招马上入职易面试工作环境好无酒水无浴缸免查房满房工作自由
急招客房熟手东莞南城国贸附近康帝酒店
客房服务员50岁以下,长期工,可以周结,16元/间,保底15间,每天可以分房20~26间,没有淡旺季天天满房,包三餐不包住宿(酒店旁边可以租房子,每个月补贴200元)
月工资稳定8000-9500,多劳多得,法定节假日双倍,月工资可以上万
广州南站过来一个站虎门30分钟可以到酒店
东莞地铁2号线市民中心地铁站B1出口50米
广东东莞粤式早茶点心连锁店招聘厨房主管1名上班:10-14,17-23月休4天工作地点:南
7000-8000元/月
厨师长月结
粤式早茶点心连锁店招聘厨房主管1名上班:10-14,17-23月休4天工作地点:东莞南城国金大厦附近薪资待遇:7k-8k联系方式:林生,
广东东莞诚[爱心]聘常平酒楼招个楼面经理8K休4天,熟悉楼面管理及运营,会粤语沟通联系电话
8000元/月
楼面经理月结
诚[爱心]聘东莞市常平酒楼招个楼面经理8K休4天,熟悉楼面管理及运营,会粤语沟通联系电话高先生
厨师长月结
【招聘】地址——东莞长安】月子中心招《厨师长》一名,月休4天,包吃住。要求熟手,做过月子餐,没做过不熟手的勿扰,工资面谈。联系电话
客房经理月结全职
维也纳黄江天虹中心店招聘1、客房主管综合薪资4000-5800【福利待遇】包吃包住有wifi,月休4天,购买社保,欢迎加入有意向可电话欢迎各位推荐
餐厅领班餐饮主管
餐线主管招聘岗位职责:1.全面负责早、中、晚餐餐线运营管理,统筹各时段备货、出品、人员分工,保障三餐按时保质供应。2.善于和就餐客户沟通交流,主动收集用餐反馈,灵活处理餐线现场问题及客诉,维护就餐口碑。3.根据早餐运营需求,统计盘点、申购采购早餐所需耗材及物资,按需备货,严控成本,减少损耗与缺货情况。4.负责餐线品质把控、现场卫生、出餐秩序管理,监督员工服务规范,落实食堂各项管理制度。5.做好班组人员管理、工作安排、班前交底及收班收尾工作,带领团队高效完成每日供餐任务。任职要求:1.25岁至40岁,有团餐、食堂餐线管理经验优先,熟悉三餐运营流程。2.沟通表达能力强,遇事冷静,可独立处理现场突发问题。3.具备物资统筹采购能力,会盘点库存,按需采购早餐相关用品。4.责任心强,执行力好,能适应早班及三餐工作节奏,吃苦耐劳。5.身体健康,持有有效健康证,6.能单独完成早餐所需要的产品包点,以及出餐,7.工作上班时间,6:00~13:15下午4:15~7:15薪资待遇:薪资面议,待遇优厚,有意者请致电联系人:蔡经理电话地址:广东省东莞市镇海心沙小岛大饭堂
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供东莞酒店大堂经理急招190一天在线招聘信息,主要招聘东莞酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。