
仓储主管(药企)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位描述:负责仓库的日常运营与管理,确保物料和产品的收发、存储、防护等环节符合公司SOP及GMP规范。协助仓储经理进行团队管理、流程优化和质量体系维护,保障仓库运营的安全、高效与合规。
【岗位职责】
1. 日常运营管理
1.1 执行仓库的日常储运工作,协助进行库容规划与现场管理,确保物料及产品布局合理、贮存合规。
1.2 监督仓库温湿度、清洁等环境条件的监控与记录。
2. 出入库执行
2.1 根据计划,协调并执行生产、研发、销售等环节的物料及产品的入库、出库操作,确保账物卡一致。
2.2 配合完成循环盘点和年度盘点工作。
3. 物料与成品管控
3.1 监督团队员工按照SOP执行物料的验收、请验、贮存、发放及退库管理。
3.2 协助核实物料的质检状态,对物料效期进行跟踪与预警,并参与对过效期、不合格物料的处理过程。
4. 质量体系维护
4.1 协助组织和监督员工按照GMP要求进行日常操作。
4.2 参与对员工的GMP、EHS等基础规范的培训,并监督执行。
4.3 参与部门内自查自检活动,并跟进整改措施的落实。
5. 流程优化与项目支持
5.1 参与仓储流程的优化工作,提出改进建议,以提升效率、降低成本。
5.2 在仓储经理的领导下,参与相关改造项目的具体实施与验收工作。
6. 安全管理
6.1 执行公司EHS规定,监督危险废物的分类、暂存与转移。
6.2 负责仓库重点区域的清洁与安全管理,消除安全隐患。
7. 团队管理与协助
7.1 协助仓储经理进行员工的日常工作安排、技能培训与工作指导。
7.2 参与对下属员工的工作业绩进行评估,提供考核建议。
7.3 协助开展部门内的轮岗培训和人才梯队建设的具体工作。
8. 成本控制协助
8.1 协助进行仓库日常消耗品、能源使用的监控,杜绝浪费。
8.2 在执行层面落实降本增效的各项措施。
【岗位要求】
1. 统招本科学历,物流管理、药学、化工或相关专业。
2. 具备3年以上药品或医疗器械生产企业仓储工作经验,其中至少1年以上仓储基层管理(如班组长)或关键岗位经验。熟悉GMP环境下仓储管理流程者优先。
3. 熟悉仓库管理流程(收、发、存、盘)和SOP要求。了解《药品管理法》及GSP/GMP相关法规的基础要求。
4. 具备良好的执行力和现场解决问题的能力,工作认真负责,原则性强,能承受一定的工作压力。
研发主管(含浸方向)
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专图案/色彩设计熟悉服装生产流程梭织面料针织面料纺织/染整专业辅料设计织造研发面料设计专业
【岗位职责】
1. 根据公司客户方向,制定研发方向、研发目标及研发计划并组织实施;
2. 制定研发工艺,负责小样、中样、大样的研发实施;
3. 根据研发工艺指导生产加工,确保保质保量地完成生产;
4. 配合销售部门进行定向研发及新产品的推广工作等。
【岗位要求】
1. 年龄*****,大专及以上学历,轻化工程、化工专业、高分子等相关专业;
2. 3年以上相关工作经验,熟悉聚氨酯树脂与助剂相关知识,动手能力强,有设备操作经验者优先;
3. 熟悉染厂全流程工艺路线,懂得含浸手法;
4. 善于思考,学习能力强,有良好的沟通能力。
【福利待遇】
入职缴纳社保(五险+公积金),提供免费食宿、免费班车,实行单双休,享受法定节假日、带薪年假、节假日礼品、生日福利、年度调薪、春节福利红包、高温补贴、免费专业培训、通讯补贴、员工旅游、年终奖金、员工体检等。
电驱工艺工程经理
4-6万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计
我们正在招聘一名资深电驱工艺经理,全面负责电驱系统(电机、电控、减速器)从新产品导入至批量生产的全流程工艺策划、开发、优化及团队管理工作。您将带领工艺团队,保障生产过程的稳定性、高效率与高质量水平,持续推动工艺技术创新与制造成本降低,为公司电驱产品的量产落地提供强有力的工艺支撑。
主要职责
1. 工艺规划与开发:
负责电驱新项目(电机定转子、总成、控制器、减速器)的工艺可行性评估,制定制造方案与工艺路径。
主导新产品导入阶段的工艺体系建设,包括产线布局设计、设备/工装/夹具技术规范的编制与验收确认。
负责关键工艺环节(如定子绕嵌线、浸漆、动平衡、总成装配、IGBT/SiC模块焊接、减速器齿轮加工与装配、测试及NVH管理等)的技术攻关与工艺参数标准化建设。
2. 生产支持与制程改善:
牵头解决量产过程中重大工艺难题,组织专项技术突破,确保生产连续性与产品一致性。
主导工艺优化项目,提升生产节拍,提高一次通过率(FPY)和设备综合利用率(OEE)。
组织实施工艺纪律检查,监督现场严格执行工艺规程与作业标准。
3. 团队与体系运营:
负责工艺团队的组建、日常运作管理及人员能力培养。
建立健全工艺管理制度、技术标准文件及作业指导书体系。
编制并管控工艺相关预算,开展新设备选型与新技术应用的可行性分析。
4. 跨部门协作:
与研发团队密切配合,参与产品设计评审,输出可制造性(DFM)改进建议。
联合质量团队开展失效根因分析,制定质量控制策略与改进措施。
协同设备、生产、供应链等部门,推进产能释放、供应商工艺审核等相关工作。
任职要求
1. 基本条件:
本科及以上学历,机械工程、电气工程、车辆工程、材料成型等相关专业背景。
5年以上汽车零部件或电驱领域工艺工作经验,具备至少2年团队管理经历。
精通电机、电控或减速器中任一核心部件的完整制造流程,具有从NPI到量产落地的成功案例。
2. 专业能力:
深入掌握电驱产品关键性能指标及其对应的工艺控制要点。
熟练运用精益生产、工业工程、六西格玛等方法工具,具备较强的现场问题分析与解决能力。
了解自动化产线、机器人集成、MES系统以及相关检测与测试手段。
能熟练操作CAD、PLM等工程软件。
3. 核心素质:
具备良好的领导力、跨部门沟通协调能力及团队协作意识。
责任心强,抗压能力强,目标导向明确。
逻辑清晰,具备系统化思考与结构化解决问题的能力。
4. 优先条件:
具有新能源整车厂或主流电驱一级供应商工作经历者优先考虑。
熟悉扁线电机、油冷电机、碳化硅(SiC)电控等先进技术工艺者优先。
全屋定制生产主管
8千-1.3万/月
主管组长3-5年高中
岗位职责:1. 全面负责全屋定制生产车间的日常运营管理,统筹生产计划、进度控制与交付质量;2. 优化生产工艺流程,提升产能效率与材料利用率,降低生产损耗与返工率;3. 组织并监督设备维护保养、安全生产执行及5S现场管理,确保合规运行;4. 管理生产团队(含班组长、技工等),开展技能培训、绩效考核与梯队建设;5. 协同设计、采购、仓储及销售部门,保障订单准时交付与客户满意度。
任职要求:1. 具备3年以上全屋定制或板式家具生产企业管理经验,熟悉CNC、封边、钻孔等核心工序;2. 熟悉ISO9001质量管理体系及安全生产法规,有车间安全零事故管理记录者优先;3. 具备良好的跨部门沟通协调能力与团队领导力,能承受生产旺季压力;4. 学历不限,中专/技校及以上学历,机械、制造、工业工程等相关专业优先;5. 熟练使用ERP/MES系统及办公软件,具备基础数据分析能力。
CNC编程主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管10年以上本科三菱数控系统经验自动化零件加工经验要求CNC/数控经验数控加工中心经验操机调机经验
生产类型:非标自动化,新能源汽车行业,单散件,批量件,工装夹具治具。
【岗位职责】
1. 主负责编程工艺工序。
2. 负责现场人员调配及人员调动。
3. 确保生产任务完成量。
副厂长(五险一金+包食)
9千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理安全管理现场管理
岗位职责:
1. 负责车间日常生产运作,依据订单情况编制并落实生产计划,保障产品按时、按质、按量完成交付。
2. 搭建并优化机加工质量管理体系,解决生产过程中出现的技术问题与品质异常,稳步减少不良品产生。
3. 承担生产成本的核算与管控工作,通过工艺改进、提高设备使用效率、合理控制刀具及耗材消耗等手段实现降本增效。
4. 实施6S现场管理标准,规范车间区域划分与设备保养流程,确保作业安全零事故,持续提升生产效能。
5. 统筹车间人员的组织管理、技能培训、绩效考核及人力调配工作。
任职要求:
1. 具备5年以上机加工行业工作经验,或3年以上同规模企业生产主管/厂长管理经历,有代工(OEM)模式经验者优先考虑。
2. 熟知常用机加工设备的加工能力与技术参数,能独立识读复杂机械图纸,具备工装夹具设计或工艺规划能力者优先,有工程塑料加工背景者更佳。
3. 拥有出色的现场管控能力、生产计划协调能力及高效执行力,能够应对多品种、小批量生产模式下的快速换型与调度需求。
4. 工作责任心强,能适应高强度工作节奏,具备良好的品质观念与成本控制意识
制造部经理
1.5-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专制造部经理有生产管理经验液冷产品3c产品机加工工艺经验cnc加工中心机械加工制造经验精益改善经验批量
【岗位职责】
(一)生产计划与交付管理
1. 参与液冷项目立项、技术交底、工艺评审,评估机加工可行性、周期、风险点。
2. 依据销售/项目订单、BOM、图纸,制定车间日/周/月生产计划及排产。
3. 统筹毛坯、刀具、工装夹具、量具、程序等生产准备,保障连续生产。
4. 跟踪关键工序、瓶颈设备,处理生产异常,确保液冷产品订单按期交付。
5. 协调采购、技术、质量、装配等部门,解决生产中技术、质量、物料问题。
(二)工艺与过程管控
1. 主导或参与3C产品、液冷产品工艺流程制定、CNC工序安排。
2. 监督工艺文件、作业指导书、数控程序、工装夹具的执行与优化。
3. 管控生产过程,减少返工、返修、报废,提升一次合格率。
(三)质量与成本管理
1. 落实公司质量体系,执行首检、巡检、末检要求。
2. 分析质量异常原因,组织制定纠正预防措施,推动质量持续改善。
3. 控制刀具消耗、辅料能耗、人工效率、设备利用率,降低单件加工成本。
4. 推进精益生产,减少等待、搬运、返工、库存等浪费。
(四)设备与现场管理
1. 负责CNC加工中心等设备日常管理与维护保养。
2. 建立设备点检、保养、维修台账,保障设备完好率。
3. 推行6S管理,规范现场物料、刀具、工装、工件、图纸摆放。
4. 确保生产现场整洁、安全、有序,符合机加工现场要求。
(五)人员与团队管理
1. 负责车间人员招聘配置、绩效考核、排班、技能培训与梯队建设。
2. 培养多能工,提升班组执行力,处理员工关系与现场纪律。
(六)安全与合规管理
1. 严格落实安全生产责任制,杜绝工伤、设备、消防等安全事故。
2. 监督劳保用品佩戴、安全操作规程执行,排查安全隐患并整改。
【岗位要求】
1. 学历专业:机械制造、机电一体化、数控技术等相关专业,大专及以上学历。
2. 行业经验:5年以上机加工现场管理经验,3年以上生产经理/车间主任同等岗位经验。
3. 专业能力:
3.1 精通液冷产品或3C产品加工工艺,熟悉CNC加工及精度控制。
3.2 能看懂机械图纸、公差配合、工艺文件、BOM清单。
3.3 熟悉生产计划排程、精益生产、质量管控、成本控制、设备管理。
4. 技能要求:熟练使用办公软件,了解ERP(鼎捷)/MES等生产系统优先。
5. 素质要求:抗压能力强,结果导向,沟通协调能力强,适应产品量产节奏,具有制造管理岗位正确的价值观。
斯大走心机技术主管,需具备电脑编程与调机能力
1.2-1.8万/月
厂长/主管10年以上高中
负责日常生产维护计划制定,产品工艺流程规划,订单生产进度协调,设备周期性检修与保养安排,需具备一定技术实操与组织管理能力
车间主管(医美制造)
2-4万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验医美生产厂长制药/医疗经验医疗器械医药
1、全面负责厂房从无到有的规划与建设工作,深度参与洁净区域设计、设备评估选型及生产工艺导入,保障项目按时高质量交付,满足GMP及相关监管规范要求;
2、搭建适配ISO13485/GMP体系的生产运营框架,主导关键SOP与标准化流程制定,推进现场管理向精益化、数字化方向升级;
3、依据公司发展战略开展产能布局,统筹生产计划落地实施,实现交付周期、产品质量与制造成本的综合优化;
4、建立健全EHS管理体系,推动安全文化落地,组织开展风险评估与隐患治理,确保人员安全与设施稳定运行;
5、打造高绩效执行团队,优化人才梯队与培训机制,提升一线员工质量意识与作业执行力;
6、协同研发、注册、质量等核心职能部门,支撑产品注册检验、工艺验证、临床样本生产等关键节点推进,助力战略产品高效上市。
【任职资格】
1、985、211或QS前100高校医疗器械、药品、生命科学等相关专业本科及以上学历;
2、5年以上知名药企或医疗器械企业生产管理经历,具备洁净车间及工厂建设经验,有独立主导新建或扩建项目者优先;
3、熟悉国家关于药品、医美三类器械生产的法规政策与监管要求,熟练掌握GMP与ISO13485标准;
4、具有系统性EHS管理实践经验,能将安全合规要素有效嵌入生产全过程;
5、兼具战略思维与执行能力,可在高速成长型企业中推动体系构建与组织发展;
6、管理能力强、执行力度强、跨部门协作能力强,价值观端正,以结果为导向。
苏州常熟市招装修木工、集成吊顶、石膏板吊顶、铝扣板吊顶、木地板安装
铝扣板吊顶石膏板吊顶木地板安装装修木工
苏州市常熟市招装修木工、集成吊顶、石膏板吊顶、铝扣板吊顶、木地板安装
司机2名(厂区)底薪7000
7千-1.2万/月
客车司机餐补3-5人周结可兼职 就近安排 免费保养
【岗位职责】
- 负责公司班车的日常驾驶与安全运营
- 保障员工准时上下班,维护车内秩序
【职位要求】
- 持有C1或C2驾照,驾龄2-3年及以上
- 无一次性扣12分违章记录
- 公司提供车辆,无需自备
【工作时间】
- 做六休一,具体班次面议,无固定上班时间
【薪资福利】
- 综合薪资7500-12000/月
- 五险、包吃、周末双休、交通补助、加班补助、话补、房补
司机2名(厂区)
7千-1.2万/月
商务车司机高温补贴3-5人月结全职就近安排 免费保养C1照
【岗位职责】
- 负责公司小车日常驾驶与安全运营
- 保障员工准时上下班,维护车内秩序
【职位要求】
- 持有C1或C2驾照,驾龄2-3年及以上
- 无一次性扣12分违章记录
- 公司提供车辆,无需自备
【工作时间】
- 做六休一,具体班次面议,无固定上班时间
【薪资福利】
- 综合薪资7500-12000/月
- 五险、包吃、周末双休、交通补助、加班补助、话补、房补
主管3-5年中专/中技
招聘:企管科科长(五险一金)薪资:5500-6000元/月人力资源及行政管理相关专业,在生产制造业公司工作三年以上;正规院校毕业,熟练操作电脑软件,熟悉人力资源五大模块;对于绩效考核管理KPI指标及OKR考核了解;善于沟通,能大胆管理,有一定的管理能力及水平;协调组织能力强;抗压能力强;服从公司领导;执行力强;有工作经验者优先录用。待遇:五险一金,待遇好有意向者直接申请职位,拨打电话联系即可~地址:淮海路与西五路交汇往西100米路北-莒南百谷塑料制品有限公司号:
厂长3-5年学历不限懂生产管理会裁床会成衣制作懂简单机修有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【招聘岗位】生产厂长1名、平车(拼缝)多名、拷边工2名、上拉链1名、拉腰1名、烫工1名、线长1名【薪资待遇】生产厂长6000-8000元;平车、拷边、上拉链、拉腰计件工资,多劳多得,上不封顶;烫工、线长工资面议【工作时间】时间自由,宝妈可做【岗位要求】生产厂长男女不限,具备生产管理经验,会裁剪、成衣制作工序,会简单机修优先【福利待遇】免费午饭,发放工作服,不定期团建【工作地址】满城区要庄乡经一路河北嘉唯斯服饰有限公司【联系方式】(同微)【公司名称】河北嘉唯斯服饰有限公司-------------------------
汽车维修厂,厂长,各班组长
8千-1.2万/月
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
焊接主管
9千-1.3万/月
组长主管经验不限中专/中技摇摆焊折弯卷圆食品机械设备带班经验有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1、负责公司非标自动化设备整机焊接生产与班组管理,主要负责设备机架、钣金结构件、设备配套管路、设备配套罐体等零部件的组对与焊接生产,以机械设备成套制作为主。
2、本岗位为不脱产技术管理岗,需日常参与一线氩弧焊实操,独立完成不锈钢、碳钢等常规材质的高标准焊接作业。
3、熟练掌握各类钣金成型件的焊接工艺,能够独立完成折弯件、卷圆件的组对焊接,熟悉钣金成型余量、焊接变形规律,可有效矫正、控制板材变形,能配合钣金工序优化工艺、规避加工缺陷。
4、可熟练看懂机械装配图纸,具备算料、下料、组对、焊接全流程能力,能独立解决现场焊接质量、组对、成型问题,保障设备外观与结构精度。
5、负责班组日常生产安排、进度管控、物料跟进、品质把控、现场5S及安全生产管理,做好组员技术指导与工艺落地。
6、配合机械装配、电气调试团队协同作业,跟进设备从钣金来料、焊接成型到整机装配的全流程交付。
任职要求:
1、10年以上焊接实操经验,精通氩弧焊,熟练二保焊,持有有效焊工特种作业证书,实操功底扎实。
2、具备非标自动化设备、成套机械设备、智能装备整机制造经验,谢绝纯钢结构、厂房钢架、门窗作坊类单一经验人员。
3、熟练掌握钣金结构焊接工艺,同时具备折弯成型件、卷圆成型件的焊接与变形控制经验,熟悉板材加工余量、组对误差、变形矫正,能处理各类钣金成型后的焊接难题。
4、有焊接组长、焊接带班、焊接主管相关管理经验,接受不脱产管理模式,可长期保持一线实操,不接受纯脱产行政管理人员。
5、能熟练识读机械装配图纸,会算料、下料、组对,熟悉不锈钢、碳钢设备焊接标准与外观质量要求。
6、责任心强,工艺意识、品质意识强,能适配车间设备生产节奏。薪酬福利
薪资:10000-13000 元,根据实操技术、管理经验面谈
福利:社保、包住、餐补、加班补助、年底双薪
工作时间
8:00-12:00,13:30-17:30,8 小时工作制,周日休息
办公地点:广州市增城区新塘镇牛仔城二路20号
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
产品工程师(C#)
1.2-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年硕士C#
岗位职责:
1. 负责MES系统及设备联网平台的前后端开发,基于C#/.NET Core后端与Vue.js前端进行架构搭建与版本迭代;完成设备接入、数据采集、故障报修、运行监控等核心功能的开发、维护与升级。
2. 承担SQL Server/PostgreSQL数据库的设计与开发工作,实施SQL性能调优;运用Redis缓存技术提升系统并发处理能力与响应效率,保障工业场景下大规模设备数据的稳定运行。
3. 对接现场操作人员、客户及售后服务反馈,梳理设备管理关键需求,形成标准化需求文档,并协同业务团队推进功能优化与数据系统集成。
4. 参与项目全周期管理,涵盖开发、测试至上线各阶段,把控关键节点与技术风险;结合现场问题和使用数据分析,持续推动系统功能与性能的迭代改进。
5. 协同团队资源调配,支持新成员的技术融入与业务熟悉;参与制定开发规范、操作流程及相关培训资料的编制工作。
任职要求:
1. 硕士及以上学历,机械、自动化、工控、计算机、物联网等相关专业优先考虑;
2. 具备1-3年工业软件、MES系统、设备联网或设备管理平台开发经验,能独立承担模块开发与迭代任务,有需求对接经历者优先。
3. 熟悉工厂现场环境及机床、检测设备的管理逻辑,了解设备数据采集与监控业务流程,能够准确将业务需求转化为开发实现。
4. 掌握MQTT、Modbus等工业通信协议及MES系统架构,具备良好的业务与技术衔接能力。
5. 精通C#、.NET/.NET Core、Vue.js全栈开发技术;熟练进行关系型数据库设计与SQL优化,具有Redis实际应用经验,有完整工业级项目开发经历者优先。
6. 具备较强的跨部门协作沟通能力,能合理规划开发优先级,协调业务诉求,确保项目高效推进与落地。
7. 拥有云端MES系统或设备联网管理模块的开发与实施经验;
8. 具备机床或工业自动化设备行业工作经验者优先。
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限化妆品
岗位职责:
1.熟悉ERP系统操作,承担数据归集与报表编制工作;
2.负责物资的申领与日常管控,包含员工无尘服的发放与管理;
3.负责考勤信息汇总,保障考勤记录准确、上报及时。
任职要求:
1.精通ERP系统各项操作流程,具备较强的数据整理与分析能力;
2.工作认真负责,能独立处理物品领用及管理相关事务;
3.熟练运用各类办公软件完成日常工作
食品厂生产主管
8千-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】
1. 负责食品生产全过程的组织与管理,确保生产任务按时保质完成;
2. 监督生产线的日常运作,协调各工序人员与设备的工作安排;
3. 落实食品安全与卫生管理制度,确保生产环境符合国家相关标准;
4. 配合质量部门完成产品检验、工艺改进及不合格品处理工作;
5. 负责生产数据记录、统计与汇报,优化生产流程提升效率。
【岗位要求】
1. 具备食品工程相关专业背景;
2. 熟悉食品生产工艺流程及GMP、HACCP等质量管理体系;
3. 具有较强的现场管理能力与团队协作意识;
4. 能适应生产型企业工作节奏,责任心强,能承受一定工作压力。
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休文员经验电子产品经验
招聘:车间文员(五险)薪资:3500~6000元/月岗位职责:1.负责车间日常文档处理、数据录入及报表整理;2.协助车间管理人员进行生产记录、物料统计及信息归档;3.熟练使用办公软件(如Excel、Word等)完成资料编制及汇总;4.配合团队完成其他行政支持工作,确保工作流程顺畅。任职要求:1.责任心强,能够独立完成岗位任务;2.熟悉电脑操作,熟练使用常用办公软件;3.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;4.有相关车间文员或行政工作经验者优先。
开闭件主管工程师
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责:
1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计;
2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实;
3. 参与客户技术交流,组织开闭件系统方案评审,并完成相关技术文件的提交;
4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务;
5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控;
6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议;
7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题;
8. 进行数据结构设计,开展对标车型断面分析,评估可行性并构建数模;
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验;
2. 具备扎实的专业知识:有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统结构;
3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容;
4. 掌握相关规范与标准:熟知车身系统的法规要求及相关工作流程;
5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具;
6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。
文员/生产
5-6千/月
工厂文员1-2人1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验服装/纺织/鞋包经验
有内账经验,能处理英文邮件
光机工艺经理
4-5万/月
厂长/主管5-10年本科Micro LED光机电子/通信/半导体AA工艺
【岗位职责】
1. 负责Micro LED光机生产工艺技术路线的规划与优化,制定详细的工艺方案(如三色AA合色),确保工艺方案具备可操作性及量产可行性。
2. 主导量产过程中的工艺难题排查与解决,优化生产流程,提升生产效率、良率,降低生产成本,适配光机产品的工艺特性。
3. 负责工艺团队的管理、培训及考核,搭建工艺技术梯队,指导一线工艺人员规范操作,保障工艺执行到位。
4. 联动研发、测试、生产等部门,推动工艺与研发成果的衔接,解决量产过程中研发与工艺不匹配的问题,确保项目顺利从研发过渡到量产。
5. 跟踪光机行业先进量产工艺,引入合适的工艺技术及设备,持续提升公司光机产品的工艺水平。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,光信息、光学、机械、自动化等相关专业,3年及以上Micro LED光机工艺相关工作经验,3年及以上团队管理经验。
2. 清晰了解Micro LED光机产品的生产工艺全流程,深刻掌握光机工艺核心流程(例如AA合色)。
3. 具备较强的技术攻关能力、问题解决能力,能快速响应量产过程中的各类技术问题,推动问题闭环。
4. 具备优秀的团队管理、沟通协调及跨部门协作能力,能带领团队高效完成工作目标,推动项目落地。
5. 责任心强、抗压能力强,对Micro LED行业有浓厚兴趣,愿意投身项目量产攻坚工作。
厂长3-5年中专/中技
招聘车床加工中心操作工,3年以上工作经验,吃苦耐劳,工资待遇6000-8000元
招聘厂长:有5年以上工作经验,懂cNc,加工中心编程,工装夹具,吃苦耐劳,工资待遇8000-12000元,联系人:徐先生
气浮平台设计工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科气浮平台气浮导轨隔震半导体经验非标设计经验气浮仿真设计经验ANSYSSolidWorks有机械工程师经验纳米
【岗位职责】
1. 负责气浮平台的设计和开发工作
2. 参与气浮平台的测试和优化工作
3. 协助解决气浮平台在使用过程中出现的问题
【岗位要求】
1. 具备良好的机械设计和制造基础
2. 熟悉气浮技术和相关设备的操作
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神
现场管理主管(组装调试)
1.2-1.8万/月
车间主任3-5年大专组装调试现场管理接受无生产管理经验售后主管3C非标设备
【岗位职责】(单休)
1、负责自动化产线的日常运行管理,确保生产计划按时交付,持续提升设备综合效率(OEE)。
2、主导自动化设备的安装调试、预防性维护及突发故障的及时处理,保障产线稳定高效运转。
3、把控生产过程中的品质标准,推动异常问题分析与改善措施落地,配合工程团队优化生产工艺,减少不良产出。
4、统筹现场人员管理(含班组长与操作员),组织实施绩效评估、技能培养及后备人才储备建设。
5、推进7S现场管理与精益生产实践,严格执行成本控制、物料使用规范及安全生产要求。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆山联滔招聘主管在线招聘信息,主要招聘苏州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。