岗位职责： 1、负责制程稽核、首件确认、物料核对及异常处理； 2、保证产品合格率，减少品质异常事故。 3、协助体系审核，客户审核 岗位要求： 1、高中/中专以上学历，熟悉SMT，DIP，测试生产制程； 2、熟悉品质相关管理经验及制程异常处理，电脑基本操作及Excel制表。 3. 无刷电机行业经验

工作职责 1.负责客户现场端返工安排 2.主导客退产品的复判，推动返工进度 3.协助工程师处理厂内异常 4.客退&返工数据台账登记 5.部门安排的其他事项 任职资格要求 1.高中及以上学历 2.2年以上电子制造行业质量组长或技术员工作经验，熟悉 PCBA生产工艺 3.熟悉 ISO9001、IATF16949 等质量体系，熟悉 IPC-A-610标准 4.熟悉电子元器件、PCB 板、焊锡等 PCBA 物料特性及检验标准 5.具备较强的跨部门沟通能力 6.熟练使用 Office 办公软件，能独立完成数据统计汇总

1. 制程品质管控 2. 品质异常分析与改善 3. 客诉 & 外部品质对接（核心重点） 4. 来料 & 供应商品质管理 5. 新品导入 & 量产品质管控 6. 品质体系与文件管理 7. 出货品质保障

大专以上学历，机械，金属材料相关专业，熟悉QC七大手法，8D报告，早八晚五，单休

招聘：品质主管 薪资：7000-8500元 品质主管管理整个品质部，iso体系等维护

岗位职责： 1.负责产品全流程质量控制 来料：制定关键元器件（塑胶件、互感器、芯片、绝缘件、机箱等）检验标准与抽样方案； 过程：设立质量控制点； 成品：建立出厂检验规范，确保符合国家标准/项目技术协议； 2. 质量管理体系建立与维护 负责公司质量管理体系的搭建、完善与维护； 建立覆盖来料检验→过程控制→出货检验→客诉处理的全流程质量管理制度； 主导内部审核、管理评审及外部认证工作，推动体系持续改进； 3. 问题解决与改进 主导重大质量问题的根本原因分析，推动跨部门协同解决及根本原因改进； 负责客诉处理、现场服务质量闭环； 评估供应商质量能力，参与新供应商审核及现有供应商绩效管理； 任职要求： 1.大学本科及以上学历，理工科专业，5年以上相关工作经验； 2.5年以上制造业质量管理经验，3年以上团队管理经验；熟悉电力行业相关行业标准；熟悉电力行业一二次产品； 3.精通质量管理体系及核心工具（APQP/PPAP/FMEA等）； 4.具备供应商质量（SQM）、客诉处理（CQE）、制程控制（IPQC）综合能力。 5.强烈的责任心和原则性；优秀的跨部门协调能力与团队领导力

1.负责机加工生产全流程质量管控，结合机加工工艺制定过程质量检验标准、管控方案，重点管控工序尺寸精度、形位公差、表面粗糙度，监督生产过程质量合规操作，预防过程质量问题发生。 2.巡查机加工生产现场，重点检查机床精度、工装夹具磨损情况、加工工艺执行情况，及时发现、处理过程质量异常，下达质量整改通知，跟进异常闭环，杜绝不良品流入下一道工序。 3.分析机加工过程质量数据，统计不良率、不良类型，主导过程质量问题根源分析，制定纠正预防措施，推进过程质量改进。 4.对接生产部门，开展生产人员机加工质量培训，指导生产现场质量管控工作，参与机加工工艺优化、工装夹具改进，提升过程稳定性。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械设计与制造、机加工等相关专业，2年及以上机加工企业生产过程质量管理经验。 2.熟悉机加工生产工艺流程、过程质量管控要点，熟练掌握QC七大手法、8D报告等质量工具，了解机床精度校准、工装夹具管控知识。 3.具备现场质量问题快速处理、数据分析与改进推进能力，能独立撰写过程质量报告，熟练使用机加工检测设备者优先。 4.具备良好的现场沟通协调能力，工作细心、执行力强，熟悉机加工制造业生产管控流程者优先。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量检验与测试，包括来料、过程及出厂检验 2. 编制和执行测试用例、质量控制计划及检验标准 3. 识别、记录并跟踪质量问题，推动跨部门闭环整改 4.参与质量体系维护与内审，确保符合ISO9001等标准要求 5. 运用QC工具（如SPC、FMEA、8D）进行质量分析与持续改进 任职要求： 1.熟悉质量管理/测试流程及常用检测设备与方法 2.具备问题分析与解决能力，逻辑清晰、细致严谨 3. 良好的沟通协调能力，能独立推进质量改进项目 4.持有ISO内审员、QC/QA相关证书者优先 5.责任心强，具备较强的数据敏感度与文档编写能力

1、1-2年以上制造业品质管理经验，质量管理、质检、检测技术相关专业优先，了解光学镀膜产品质检标准。 2、会使用常规检测工具，能看懂品质标准，熟练制作品质报表。 3、原则性强，客观严谨，沟通协调能力好，能配合生产节奏。

1.0费用！！！！工作岗位：普工 操作工 主要负责组装 检验 测试 工作简单易上手 大部分岗位全程坐班 不穿无尘服 车间可以带手机 人性化管理！！！！ 2.240/日下班结清 不拖不欠 3.16~53周岁纹身 案底 临时身份证 身份证复印件皆可 4.福利待遇上六休一 长期可做 厂吃厂住 一日包两餐 公寓式住宿 提供免费热水器、洗衣机、空调、WiFi 每月只需水电平摊 面试当天安排住宿 夫妻可提前备注 不体检 不收押金 面试不要穿奇装异服

苏州市招拆除/运渣 两个卫生间地砖墙砖拆除。

苏州市昆山市招氩弧焊

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

南星渎附近招聘行车工，工作地点在万顺昌高新材料，工期至少一个月。行车工需要熟练操作行车，并有冲压经验。每月满24小时扣保险100元。工作简单自由，可安排住宿，为11元一天（包含水电），不做可退回。需自备劳保鞋，并需进行职业体检，满月后可报销。介绍人可获红包奖励，有意者请携带身份证至永达人力报名。

南星渎附近招聘，年龄20-40岁，工期至少一个月。薪资为25元一小时，后一天一结，最少做一个月。行车工需熟练操作行车，并有冲压经验。每月满24小时扣保险100元。工作简单自由，可安排住宿，为11元一天（包含水电），不做可退回。需自备劳保鞋，并做职业体检，满月后报销。介绍人可获红包奖励，有意者携带身份证报名。

岗位职责： 1、参与产品样机试制、样品及限度样品和样品承认书的制作。 3. 编制技术文档、BOM清单及设计规范，支持生产与质量部门高效协同 4.品质异常的处理报告的回复。 5.跟踪行业新技术与标准，参与技术预研及降本增效方案设计 任职要求： 1.高中及以上学历。 2.做事勤快，服从管理和安排。

新能源汽车（主要生产华为，吉利极氪 理想汽车整车配套系列 长城汽车整车制造及配套厂 锂电池 车载产品等） 能学到技术 不需要经验 薪资一年不低于10万 一年13薪，自助食堂 六人间，每周可预支500-800 一、主要生产新能源汽车整车（冲压-焊装-涂装-总装）/零部件/锂电池等，岗位有装配、质检、维修、看机器 、检测测试等、月休4-6天左右。两班倒固定15号发工资 二、招聘要求：男女不限18-45岁，认识26个英文字母，身体健康 ，无残疾即可招聘：18-45岁，男女不限，不看学历，不要经验，身体健康 包吃包住 上六休一能接受两班倒 每周可以预支工资

负责产品质量检测，人工检测记录不合格率，排除不合格产品，上班时间早8晚6

工作内容：测试产品 检查产品是否合格 上班时间：白班早上8.00-20.00，夜班20.00-7.00 薪资待遇：低速测试白班19/H，夜班21/H，高速测试白班19/H，夜班21/H 福利待遇： （1）吃饭:厂区提供盒饭10块钱一顿。 （2）住宿包住：6人间，空调热水器设备齐全 体检要求：不体检

张槎电子厂招工 地址：禅城区张槎玉带路新工业园 年龄：16-45 周岁，男女不限（38 周岁以上需先体检上岗） 工时薪资： 普通车间：16 元 / 小时；无尘车间：前 3 个月 16 元 / 小时，3 个月后 17 元 / 小时 无尘车间要穿连体无尘服，普通车间穿静电衣 综合工资：4600-5500 / 月 岗位：绕线、组装、测试、焊锡，简单上手，坐班为主 福利：长白班！包吃包住 宿舍 4-6 人间，离厂区走路 3-5 分钟 发薪：月底发工资，**做满 7 天以上每周可以预支** 要求：手指灵活，视力良好（可戴眼镜，视力 4.8 以上） 入职携带：身份证原件 + 复印件 2 张 生产相机、马达类电子产品，工作简单轻松，想找长白班工友欢迎联系！

生产类型：非标自动化，新能源汽车行业，单散件，批量件，工装夹具治具。 【岗位职责】 1. 主负责编程工艺工序。 2. 负责现场人员调配及人员调动。 3. 确保生产任务完成量。

1. 年龄38岁以下，可以配合上夜班，身高1.65以上体重85kg以下，无心脑血管、高血压、哮喘疾病。 2. 有机电行业工作基础，或持有低压

全面负责印度工厂的日常经营与整体运营管理，统筹生产交付、成本管控、团队管理、合规风控及财务平台管理工作，搭建稳定高效的本地化工厂运营体系，落地总部经营指标，保障工厂安全、高效、低成本持续运营，是工厂经营管理负责人。 【岗位职责】 一、工厂全盘运营管理（核心） 1. 承接总部年度、季度经营目标，拆解产量、产能、良率、交付、成本、安全等核心指标，制定工厂年度运营计划并落地执行，确保各项经营指标达成。 2. 全面统筹工厂生产管理、计划排产、物料供应链、仓储物流、品质管控、设备运维、安全生产、现场5S管理，优化生产流程，提升生产效率与产能利用率，降低生产损耗。 3. 负责工厂本地化生产团队、基层管理团队的搭建、培养与考核，规范工厂作业流程与管理制度，建立标准化、规范化的工厂运营体系。 4. 主导工厂生产成本管控，分析生产损耗、能耗、人工成本等关键数据，落地降本增效方案，持续优化工厂经营效益。 5. 负责工厂安全生产、合规经营管理，严格遵守印度当地劳工法、安全生产法规及公司管理制度，排查安全隐患，杜绝重大安全、质量事故发生。 二、财务及平台职能部门管理 1. 统筹管理工厂财务全盘工作，主导工厂预算编制、成本核算、费用管控、账务合规、资金计划与现金流管理，定期向总部输出财务经营报表、经营分析报告。 2. 管控工厂各项费用支出，审核日常经营费用、采购付款、资产投入等事项，严控财务风险，保障工厂财务合规、账目清晰。 3. 统筹管理人事行政、后勤、采购、IT、体系等平台职能部门，搭建完善的工厂后台支撑体系，保障工厂日常运营高效运转。 4. 负责工厂固定资产、物资、耗材的统筹管理，规范资产台账，防止资产流失，提升资产使用率。 三、本地资源对接与合规风控 1. 负责对接印度当地政府、劳工、税务、安监、海关等外部机构，维护良好政企关系，处理各类本地化合规事务，保障工厂稳定经营。 2. 熟悉并落地印度当地税务政策、劳工政策、进出口相关规则。 3. 负责工厂本地化用工管理，优化劳资关系，处理员工纠纷、考勤绩效、薪酬福利等相关事务，稳定核心团队。 四、经营复盘与团队管理 1. 定期开展工厂经营复盘，针对产量、成本、效率、财务数据进行复盘分析，定位问题并制定优化改进方案，持续提升工厂经营质量。 2. 搭建工厂绩效考核体系，落实各部门、各岗位考核机制，激励团队积极性，打造高效、稳定的本地化管理团队。 3. 负责工厂企业文化落地、团队建设，提升团队凝聚力与执行力，保障工厂人员稳定。 【岗位要求】 一、专业与基本条件 工商管理、生产管理、财务管理、机械制造等相关专业优先；身体健康，可长期常驻印度工作。 二、工作经验 1. 8年以上制造业工厂全盘管理经验，3年及以上海外工厂总经理/厂长全盘管理经验，有印度工厂全职管理经验者优先。 2. 具备成熟的工厂生产运营、供应链、品质、设备管理经验，精通工厂降本增效、现场管理、安全生产体系搭建。 3. 必备财务平台管理经验，能够独立统筹工厂预算、成本核算、费用管控、财务合规、经营分析等工作，可直接管理财务、行政、人事、采购等后台平台部门。 三、能力要求 1. 精通制造业工厂全流程运营管理，具备极强的经营思维、成本管控思维和结果导向意识，能够独立对工厂经营结果负责。 2. 具备优秀的财务管理能力，可独立完成工厂经营预算、成本分析、财务风险管控，熟练输出经营数据与复盘报告。 3. 具备良好的中英文沟通读写能力，可无障碍对接总部及海外本地团队、外部机构。 4. 抗压能力强，具备优秀的统筹规划、团队管理、问题解决及决策能力，职业素养高，稳定性强。

【工作内容】 -组织、统筹并指导生产部门日常运作，确保各项生产任务按目标推进； -编制并执行生产排程，监控各环节流程，保障产品品质达标； -负责生产成本管控，落实预算管理，持续优化生产效能； -促进跨部门协作，推动生产运营与公司整体发展战略相协同； -及时处理生产现场异常，保障生产作业稳定有序开展。 【任职要求】 -中专及以上学历，机械制造、工业工程或相关专业背景； -拥有3年以上制造业管理经验，其中至少3年担任生产主管或相近岗位； -熟悉生产运作体系，具备较强的计划统筹与组织协调能力； -具备良好的沟通技巧和团队合作意识； -熟练操作办公软件及生产管理相关系统工具； -能适应无尘车间工作环境，具备千级/百级洁净室管理经验者优先

岗位职责 1. 负责磁力泵产品的结构、水力及磁路设计，完成三维建模、工程图纸、BOM清单及相关技术文件编制 2. 主导磁力泵CFD流体仿真分析，开展温升与涡流损耗计算，完成隔离套、轴承、联轴器等关键部件选型，跟进样机试制、测试验证与性能提升，解决生产制造及现场应用中的技术难题 3. 参与行业标准研究、专利撰写及新材料、新工艺的测试验证，响应客户技术需求，提供定制化解决方案与选型技术支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、流体机械、过程装备、机电一体化等相关专业，具备3年以上磁力泵、无密封泵或化工流程泵研发设计经验 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD、UG等设计软件，具备CFD仿真能力，熟悉Magnet或Ansys者优先 3. 掌握磁力泵工作原理，了解氟塑料、不锈钢、碳化硅等材料特性，熟悉密封结构与防腐处理方案 4. 熟知API685、GB/T等相关行业标准，具有完整的项目开发经历和实际问题解决能力 5. 具有化工泵设计或应用经验者优先考虑

【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力和较强的应变能力，能够快速响应突发事件。 2. 熟悉车间生产流程与生产设备的操作技能，能够快速调整生产工艺。 3. 对生产过程中的品质管控、安全生产等有一定的了解和实践经验。 4. 熟悉北京精雕或者Mastercam等编程软件，熟悉加工工艺。

1. 负责统筹生产线的日常运行与管理工作，保障生产任务准时、保质、保量达成； 2. 开展生产线人员的日常监督与技能培训，持续提高团队作业效率与产品品质； 3. 协调相关部门间的协作与信息对接，及时处理生产过程中各类突发问题； 4. 需具备三年以上丝网印刷相关工作经验，有制造组长或现场管理经验者优先考虑。

招文员 【工作待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8500---9500 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资 【工作内容】 1、工作环境舒适产线文员负责产线数据登记整理 【任职要求】 1、身体健康16-48周岁 【食宿安排】 1、统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4人一间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

1、负责外发订单物料及资料的统筹管理，确保物料齐备、信息准确，并及时跟进处理接收过程中出现的异常情况（如物料短缺、资料不匹配）。 2、负责外发货期进度与质量监督，与加工厂保持紧密沟通，保障产品按时交付；根据验货报告反馈质量问题，协调加工厂落实整改。 3、负责外发货品的回收与入库跟踪，掌握回收进展，规范记录回收台账。 4、负责外加工厂结算工作，核对各厂加工数量，每月20日前完成上月加工费用对账，确保数据无误、结算准时。 5、完成上级交办的临时任务，协助生产部门推进相关工作。 任职要求 1、中专及以上学历，服装类、工商管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上服装行业生产跟单工作经验，熟悉外发生产流程、服装工艺（如钉珠、机绣、手工等）及计件工资核算方式者优先。 3、熟练操作办公软件（Excel、Word等），具有较强的数据统计与账务核对能力；了解服装外发与外购流程，能高效对接加工厂及供应商；熟悉验货标准，可依据报告处理品质问题。 4、具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，对数据敏感。 工作时间 月休4天 8:00-11:30，12:30-18:00

岗位内容： 1.负责产品测量，使用2.5次元测量仪器进行产品测量，登记并统计相应数据； 2.处理、分析测量数据； 3.确保产品尺寸测量准确可靠； 任职要求： 1.具备测量或相关大专以上学历； 2.会使用和维护常规测量仪器，如:千分尺，百分标； 3.具备较强的沟通交流能力和团队合作精神； 4.严谨踏实、责任心强，能承担一定的工作压力。 PS:长期招作业员、检验员等，注塑件挑选产品，分拣不良品，包装