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物资设备主管
1.6-1.8万元/月
采购经理/主管3-5年大专物料采购物料计划工程设备全周期管理供应商管理库存优化
工作职责 1. 全面负责工程项目物资设备从计划到退场的全流程管理,涵盖采购方案编制、供应商评估、合同磋商及执行过程监督。 2. 组织设备到货验收、安装调试、日常保养及撤场安排,保障设备运行安全与作业效率。 3. 建立健全物资设备登记台账与仓储管理体系,实时跟踪材料使用情况与设备运行状态,提升库存利用效率。 4. 及时协调处理物资供应延误或设备使用异常等突发状况,确保施工进度按计划推进。 5. 配合开展项目成本分析,通过规范管理措施控制物资采购与设备运维支出。 任职要求 1. 大专及以上学历,工程管理、物流管理或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上海外公路类工程施工现场物资设备管理经验,了解常用建材与机械性能及市场动态。 3. 具有良好的供应商统筹能力和谈判经验,能够兼顾采购成本与产品质量控制。 4. 熟知非洲地区采购操作流程,掌握相关物资设备管理法规与行业标准,具备较强的风险预判能力。 5. 具备出色的组织沟通能力与团队合作意识,能适应施工现场的工作环境与节奏。
采购专员/主管
8000-15000元/月
采购经理5-10年本科家居用品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
1.工作内容:负责工程物资订单对接、供应商开发管理,合同拟定,项目交付,团队协作完成上级安排事项 2.经验要求: ①本科及以上学历,有工程行业、建材行业经验者或采购持证者优先 ②熟练使用 Office,擅长台账、ERP管理,数据整理 3,工作时间:法定节假日,社保,节日福利
采购经理5-10年大专生鲜果蔬国内采购
一、岗位职责 1. 采购管理 (1)制定并执行原材料(如肉类、蔬菜、粮油、包装材料等)的采购计划,确保品质、成本与供应的稳定性。 (2)开发、评估并维护供应商关系,建立供应商评分与考核体系。 2. 仓储与物流管理 (1)管理门店配送流程,优化库存周转率,降低损耗。 (2)协调第三方物流或自建配送团队,确保食材准时、安全送达各门店。 3. 成本控制与数据分析 (1)监控市场价格波动,主导议价谈判,实现年度采购成本控制目标。 (2)通过进销存数据分析,提出供应链优化方案(如安全库存模型、订货周期调整等)。 4. 食品安全与合规 (1)确保供应链各环节符合国家食品安全法规及公司质量标准。 (2)配合品控部门处理食材质量异常问题,追溯并落实整改措施。 5. 团队管理 负责采购、仓储、调度等下属人员的培训与绩效考核。 二、任职要求 (1) 大专及以上学历,物流、供应链管理、食品科学等相关专业优先。 (2)5年以上餐饮/快消/零售行业供应链管理经验,其中至少2年快餐或连锁餐饮企业同岗位经验。 (3)熟悉生鲜食材特性及季节性供应规律,掌握采购谈判与库存控制方法。 (4)具备较强的应急处理能力(如突发缺货、物流延误等)。 (5)熟练使用供应链管理系统(如ERP、Office软件等)。 (6)原则性强,对食品安全有高度责任感。 加分项: (1)有自有中央厨房/工厂管理经验。 (2)拥有稳定农产品基地或大型供应商资源。 (3)熟悉冷链物流运营标准。
采购经理/主管5-10年本科
(一)岗位名称 采购经理和售前方案(硬科技标品方向) (二)所属部门 业务支持中心 (三)核心目标 围绕 1000 个硬科技标品(单个标品国内平均 10 亿规模),为销售端提供专业的售前方案支持,确保投标文件合规性、报价准确性,助力项目中标,深度参与标品长期共营,共享核心收益,支撑公司 “共建共享共赢 AI 生态” 的核心愿景。 (四)岗位职责 深入理解硬科技标品的产品特性、技术参数及应用场景,结合客户需求编制专业的售前方案、投标文件等材料,为标品中标及长期共营奠定基础。 负责投标文件中技术标部分的撰写、审核,确保无遗漏项,精准匹配标书要求,严格控制(实际独立计价模块成本 - 标书报价)<10000 元,规避奖励扣除风险。 协同销售团队进行客户需求调研、技术交流、方案演示,解答客户关于产品技术、方案可行性等方面的疑问,助力标品快速打开市场。 参与投标前的关键信息及主要采购模块报价梳理,按流程提交组长及张蒙审批,确保投标行为合规,保障后续收益权益。 跟踪标品市场动态及竞争对手情况,优化售前方案模板,积累行业案例,提升方案竞争力,助力标品持续中标,为共营阶段铺垫。 配合交付团队提供方案相关的技术交底支持,保障项目顺利实施,推动标品快速进入第 4 个合同后的共营阶段,共享 M×50% 核心收益(另签协议)。 主动参与标品共营生态搭建,与销售、交付等团队协同,推动标品长期稳定运营,最大化共营收益。 (五)任职要求 本科及以上学历,理工科相关专业优先,具备硬科技、AI、工业类产品售前方案经验者优先。 具备扎实的文案撰写能力、逻辑思维能力,能快速响应客户需求并输出高质量方案,助力标品中标。 熟悉投标流程及相关规范,对技术报价核算有一定经验,严谨细致,能有效规避投标风险,保障收益权益。 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识,能适应跨团队协作,认同 “共营共享” 理念,愿意长期投身硬科技标品生态建设。 有强烈的长期合作意识,愿意与公司及团队共同深耕标品市场,共享共营阶段核心收益。 (六)薪资福利 基础薪资:8000-15000 元 / 月(根据经验及能力面议),另享项目相关奖励及长期共营收益。 核心收益亮点 —— 共营共享 M×50%(合作初心与重点): 标品进入第 4 个合同后,将与搭档组建共营团队,长期共营该标品 5-10 年,共享 M×50% 核心收益(M = 合同额 - 甲方对外公开支出,另签共营协议),深度绑定个人与标品成长红利。 项目奖励: 参与标品投标并中标,可按协议约定享受交付奖(根据实际负责工作,最高 M×10%); 若参与非最低价评审法的新品签单,交付奖最高可达 M×12%; 参与标品交付垫资,最高可获 M×20% 奖励; 签约 5 个月内参与完成 5 个且累计总额≥500 万中标合同,奖励总部期权认购额 5 万。 其他福利:弹性工作、专业培训、团队激励、期权机会、转全职通道(满足条件可签订劳动合同,底薪≥约定标准,含绩效激励)。
采购经理/主管1-3年大专物料采购物料计划机械设备
一、岗位职责 负责公司物资设备全生命周期管理,全面统筹物资采购、库存控制,降低运营成本,防范管理风险。 (一)物资管理统筹 制定并优化公司物资采购制度,确保流程规范、职责明确。 根据公司业务发展及施工进度安排,编制物资采购计划与预算方案,审核采购需求,甄选合格供应商,协商采购价格及合同条款,严控采购支出,保障物资品质可靠、供应稳定。 跟踪物资使用动态,分析消耗趋势,持续优化采购策略与库存标准,提高资源使用效率,减少浪费损耗。 (二)设备管理统筹 审核物资及设备的采购、维修类预算,确保资金合理配置与执行合规。 (三)成本与风险管控 牵头推进物资设备领域的成本管理工作,设定管控目标,监督采购与仓储环节的成本变动。 识别并防控管理过程中的各类风险,包括采购合规性、物资质量、库存积压等问题,及时处置突发异常情况。 负责物资设备相关合同、单据的审查与归档管理,确保合同合法有效、资料完整齐备,规范审批流程,杜绝管理疏漏。 (四)其他工作 落实上级交办的其他与物资设备管理相关的任务。 协同财务部门完成物资设备类账务核对、成本归集与核算工作。 二、任职要求 (一)基本要求 大专及以上学历,工程管理或相关专业优先。 具有3年以上物资设备采购工作经验,其中至少1年团队管理经验。 熟悉工程项目中物资与设备的采购运作流程。 具备较强的成本控制意识和风险管理能力,责任心强,作风严谨,抗压能力强。 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及问题处理能力,能够高效联动供应商、内部各部门及团队成员。 熟练操作常用办公软件(Word、Excel、PPT等)。 无不良从业记录,品行良好,严格遵守公司各项管理制度。 须有参与过高速工程、市政工程项目的经验。 该岗位为公司总部物资采购岗,工作地点位于武汉蔡甸区,每周单休。
物资主管
7000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专高速公路公共建筑
一、岗位职责: (一)物资管理​ 1、计划与采购​ (1)主动收集各项目物资需求信息,结合库存水平、生产计划或项目进度,精准编制物资采购计划,明确采购品类、数量、规格、预算及时间节点。​ (2)负责供应商的开发、筛选、评估与维护工作,建立完善的供应商档案库。定期从价格、质量、交货期、售后服务等维度开展供应商绩效评价,持续优化供应商体系。​ 2、库存与仓储​ (1)实时跟踪物资库存数量,建立详细的库存台账,定期组织库存盘点,保证账实相符。深入分析库存结构,制定科学的库存预警机制,避免物资积压或缺货,提高库存周转率。​ (2)全面负责物资的入库验收、存储、保管、出库发放等环节管理。合理规划仓储空间,规范物资堆放方式。​ (二)设备管理​ 1、采购与验收​ (1)依据生产或业务需求,积极调研设备市场信息,编制设备采购计划,明确设备型号、技术参数、预算、采购方式等内容。​ (2)参与设备供应商筛选、询价、谈判及合同签订过程,确保采购设备的质量、价格和交付期符合要求。​ (3)组织设备到货验收,仔细核对设备数量、规格、技术资料等;协调设备安装调试工作,确保设备能够正常运行。​ 2、日常运维​ (1)建立设备台账,详细记录设备基本信息、采购日期、验收情况、维修记录、保养计划等,实现对设备全生命周期的有效跟踪。​ (2)制定设备定期保养计划并组织实施,包括日常巡检、预防性保养、故障维修等工作。积极协调维修资源(内部维修团队或外部服务商),及时处理设备故障,减少设备停机时间。 (3)编制设备备品备件采购计划,科学管理备品备件库存,确保设备维修时备件能够及时供应。​ 3、报废与处置​ (1)对达到使用年限、性能老化或维修成本过高的设备进行专业技术评估,提出报废申请,并按照审批流程办理报废手续。​ (2)负责报废设备的残值回收、变卖或合规处置工作,确保处置过程符合环保、安全等相关规定。​ (三)制度与数据管理​ 1、制度建设与执行​ (1)制定和完善物资设备管理相关制度、流程和标准,涵盖采购管理、库存管理、设备运维管理、安全管理等方面。​ (2)监督物资设备管理相关制度的执行情况,对违规行为及时进行纠正,确保物资设备管理工作规范有序开展。​ 2、数据统计与分析​ (1)定期统计物资采购、库存、消耗,设备采购、运维、故障等数据,形成准确的统计报表。​ (2)深入分析物资设备管理数据,识别管理漏洞和改进空间,为管理层决策提供可靠的数据支持。​ 二、任职要求​ 学历与专业:大专及以上学历设备工程等专业优先。​ 工作经验:5年以上物资设备相关管理工作经验;有公司总部物资管理经验优先​ 知识技能:熟悉物资设备管理相关法律法规和行业标准;具备较强的数据分析能力、成本意识;掌握物资采购、库存管理、设备运维等专业知识。​ 能力素质:具备较强的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力;具有高度的责任心和敬业精神,工作严谨细致。​ 三、福利待遇​ 工作环境:主要在武汉总部办公,不定期出差项目指导检查项目物资设备工作。 工作时间:上午8:30-17:30周末及法定节假日按生产情况如需要上班则上班,无事物安排则休息(日常会有加班,介意者勿投) 住宿及就餐:公司提供2餐高标准工作餐(午餐与晚餐),住宿精装房2人间; 有社保。
采购经理/主管3-5年大专调味品休闲食品生鲜食品招标采购招商采购
岗位职责: 1、负责公司包装材料及辅助物料的采购,确保生产所需物资供应稳定且及时; 2、开展供应商的开发、考核与日常维护,持续完善并优化供应商体系; 3、主导采购议价、合同签署及履约跟进,统筹兼顾成本、品质与交付周期; 4、定期进行供应商实地走访与市场行情分析,不断优化采购路径,助力降本增效; 5、联动生产、仓储、品控等相关部门,提升供应链协同运作效率; 6、参与重大采购项目或招标事务(具备相关经验者优先考虑)。 任职条件: 1、大专及以上学历,具有3年以上制造业包材及辅料采购工作经验(食品行业背景更佳); 2、熟悉采购作业流程及供应商管理体系,具备较强的谈判能力和成本管控意识; 3、拥有良好的沟通协作能力,能独立推动采购项目顺利实施; 4、具备基础数据分析能力,能够借助数据支持采购策略优化; 5、适应制造型企业工作节奏,执行力强,抗压性好,稳定性高。 福利待遇: 1、单休,工作时间8:30-17:30; 2、提供免费三餐和住宿,房间配备24小时热水、空调、WIFI,设有宽敞整洁的晾晒区域; 3、公司统一缴纳五险及意外险,享受节日礼品、技能提升培训等多项员工福利。
采购经理/主管5-10年大专设备管理高速工程市政工程
一、岗位职责全面负责公司物资设备全生命周期管理工作,统筹物资采购、库存管控、设备运维、成本控制及团队管理等事项,确保物资设备供应及时、合规高效,保障公司业务平稳运行,合理降低运营成本,防范相关管理风险。 (一)物资管理统筹 1. 建立并持续优化公司物资采购、库存管理、领用核销等方面的管理制度与流程。 2. 根据公司业务发展需求与生产安排,制定物资采购计划及预算方案,审核采购申请,甄选合格供应商,并主导采购价格与合同条款的协商,控制采购支出,确保物资品质达标且供货周期稳定。 3. 负责物资库存的全过程管理,建立完整库存台账,定期组织盘点工作,优化库存配置,避免积压与损耗,确保账实一致、仓储安全,并统一协调物资的申领与调配,满足各部门使用需求。 (二)设备管理统筹 1. 统筹公司各类设备从采购、验收、安装调试到日常运维、检修保养直至报废处置的全周期管理工作。 2. 建立并动态维护设备档案台账,详细记录设备技术参数、采购信息、维保记录及报废情况,确保数据可查可溯;组织设备报废评估,按规范流程完成报废审批与处置,实现设备管理规范化。 (三)成本与风险管控 1. 牵头推进物资设备领域的成本管理工作,设定成本控制目标,监控采购、库存及运维各环节费用,分析成本波动原因,提出改进方案,持续压降运营开支。 2. 识别并防控物资设备管理中的潜在风险,如采购合规性风险、物资质量隐患、设备安全隐患、库存滞压等问题,制定预防措施,及时应对物资不合格、设备重大故障等突发状况。 3. 负责物资设备相关合同和业务单据的审核与归档管理,确保合同合法合规、资料齐全,规范审批流程,杜绝管理漏洞。 (四)团队与协同管理 1. 负责物资设备管理团队的搭建、培训、绩效考核及日常管理,明确岗位分工,提升团队专业水平与执行效率,营造积极协作的工作环境。 2. 加强与公司其他部门的沟通协作,准确对接物资设备需求,反馈管理进展,协调处理跨部门涉及的资源调配与问题解决事项。 (五)其他工作 1. 完成上级交办的其他与物资设备管理相关的临时或专项任务。 2. 协同财务部门开展物资设备类账目核对与成本归集核算工作。 二、任职要求 (一)基本要求 3. 年龄在28至45岁之间,具有大专及以上学历,工程管理、设备工程等相关专业背景者优先。 4. 具备五年以上物资设备管理领域工作经验,其中至少两年以上团队管理经历。 5. 熟悉物资采购流程、库存管理方式及设备运行维护知识,掌握行业相关设备材料市场行情。 6. 具有较强的成本控制意识、风险防范意识及团队管理能力,责任心强,作风踏实细致,能适应一定强度的工作节奏。 7. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧和问题处理能力,能够高效对接供应商及公司内部各职能部门。 8. 无不良职业记录,品行良好,严格遵守公司各项管理规定。 9. 该岗位为公司总部物资部负责人岗,实行单休制,享受法定节假日休息。
采购经理/主管3-5年大专
(一)配合项目物资主任推进项目物资管理各项工作,确保公司物资管理制度在项目层面有效落地与执行; (二)依据公司及项目相关物资管理规定,具体组织并实施本岗位职责范围内的物资计划管理工作(甲、乙供); (三)牵头申请成立项目招标采购工作组,并组织项目招标采购评审工作的开展(乙供); (四)统筹项目现场物资供需平衡,收集汇总各分项工程的物资需求计划,编制物资订货、采购及平库计划,并向物资总部采购部门提报物资需用计划(乙供); (五)具体执行项目设备物资的采购任务,参与采购价格决策过程,负责项目零星物资及消耗性材料采购的价格审查与审核工作(乙供); (六)组织项目供应方的入围评审工作,参与合格物资供应商的评审与考核,落实项目设备物资采购合同在项目上的执行,协调产品质量检验及相关服务事项(乙供); (七)根据合同约定,及时完成设备物资在项目上的结算工作,办理货物差异及货款索赔事宜(乙供); (八)对接甲方(业主)物资管理部门,汇总各分项工程设备需求计划,组织甲供物资的催交、验收、维护保养和保管工作;负责与甲供物资使用单位沟通协调,明确设备需求时间,报送催交、运输及维护计划并跟踪落实执行情况(甲供); (九)按甲方(业主)要求提供设备物资基础资料,协助项目工程部门完成竣工资料的编制与移交工作(甲、乙供);
武汉黄陂区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
武汉市黄陂区招装修木工
武汉 黄陂区
6月21日 08:23拨打电话
特勤
今天开始江岸区附近酱油备勤防汛人员20人带上充电宝时间19-19点24小时酱油备勤工资180要求手机会拍照,年龄45以内。
武汉 江岸区
6月21日 08:23拨打电话
武汉江夏区招拆除/运渣、工地小工/杂工,清场子,要车子出渣子。附近有空的师傅联系,现在弄。
运渣小工拆除
武汉市江夏区招拆除/运渣、工地小工/杂工,清场子,要车子出渣子。附近有空的师傅联系,现在弄。
武汉 江夏区
6月21日 08:21拨打电话
包装工社保包吃保险高温补贴20人以上月结
不想跑远路、不想扣房租、不想干重活?来这里就对了! 岗位简单:电子厂/小家电厂组装、贴标签、装盒,一看就会,不用经验 时间自由:可选长白班/两班倒,月休4天,不用天天连轴转 吃住全包:免费三餐+免费宿舍,水电平摊,每月省下1500+房租饭钱 薪资透明:300多元一天,月入稳定8000-9000,每月可预支工资,不压钱 无套路:入职不收费、不扣押金,当天面试当天入职,宿舍直接拎包入住 急招20人,名额快满了,想稳稳定定干的直接聊!工作地址在苏州
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购,经销商
2-5万元/月
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品环保用品生鲜果蔬国内采购国外采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验英语可作为工作语言供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
销售合伙人月赚1至3万 1,我们属于全国超市、餐饮店、工厂食堂、学校食堂、小卖部、烟酒店、百货店、母婴店、药店、化妆品等等大健康行业!我们企业就是给全国线下的这些单体门店,家盟门店和连锁门店供货的批发大平台!批发全品类的产品!产品数量突破十万,百万单品!我们全国有庞大的销售团队,跑这些门店!同时做大数据赋能!我们非常懂市场聚焦和细分化市场!国家和资本都支持的平台,我们经营全国市场!这样的企业有潜力!有价值!稳定。公司计划3年至5年成为上巿企业! 2,销售经理合伙人工作就是带团队和开发全国源头工厂、工厂的源头产品!在网络上线上开发也可以谈合作等等!全国超市里面销的产品、餐饮店、工厂食堂、便利店、母婴店、药店里面销的产品、化妆品、食品、生活用品、进口产品等等等!都可以去谈合作,上我们全国批发系统,把工厂的产品和品牌销售到全国的各各市场!全国市场好大的。销售经理合伙人收入越来越多,时间越长收入越高,平稳之后每月3万元至5万元是可以的。带团队一个区县就一个销售合伙人。 3,现在招募销售经理合伙人,时间自由,收入高!收入非常稳定,收入越来越高!可以做10年、20年、30年长久赚钱,轻松赚钱。公司有专人培训我们怎样带团队做管理和源头工厂的开发!招募想改变自已收入的人,想赚钱,通过自已的努力增加收入! 4,我们做了15年企业,现在有8个公司,深圳市很低批网络科技有限公司,深圳市叁捌医药有限公司,深圳市很低批医药供应链有限公司,深圳市很低批软件技术有限公司等等!我们有丰富的行业资源!有丰富的行业经验!欢迎加入很低批发大平台,我们一起奋斗赚钱!
采购主管
1.5-2万元/月
采购经理3-5年本科食品饮品医疗设备礼品/玩具包装
岗位工作职责: 1.新品开发过程、老品优化过程中,负责内外包材的结构设计、图纸输出复核、工艺落地可行性分析,衔接前端设计与供应商落地生产。过程中协助分析大货生产落地成本、预警品控不良风险; 2.对现有产品包材进行分析,精简多余工艺,降低包材成本; 3.日常包材供货过程中,对来料不良包材异常问题进行分析,衔接品质检测与供应商售后处理; 4.包材打样、首批试产到场跟进。 任职技能要求: 1.年龄25-35岁,一本以上学历,3年以上工作经验,具备OEM工厂、化妆品牌公司等相关采购经验优先; 2.精通包材工艺,行业规范,对大牌高标准包材品质要求熟悉更佳,有一定经验,可预警不良风险; 3.具有较强的数据分析和采购谈判能力; 4.有良好的学习能力、执行力、抗压能力、团队合作意识; 5.具备强势批判性思维。
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验有行政前台经验公司/写字楼包吃住周末双休行政/文秘相关专业迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大绩效奖金
工作内容:依据前端系统提交的客户影像资料,完成信息录入及内容审核,保障数据处理的及时性与准确性。 上班时间:8:30-17:30(排班制,每班不超过8小时),每周5天工作制,每天8小时,周末双休 排班:7:50-17:30 / 8:30-17:30 / 8:30-18:00 / 9:00-19:30 薪资:2300底薪+2300业绩绩效 福利:入职即缴纳五险一金,提供带薪培训,每月举办生日会,享有各类节假日福利,定期组织团建活动 工作地址:武汉市洪山区杨家湾楚平路99号
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃包住五险有空调月休四天
(1)负责客户引领接待,行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间:八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4000转正4000+1500绩效+工龄奖
文员经验不限本科销售方向
【公司介绍】 牧原集团自1992年创立,于2014年成功上市,当前市值接近3000亿,拥有员工14万人,2024年生猪出栏量超7160万头,屠宰产能达2900万,业务覆盖全国24个省份,年度营收达1379亿,净利润实现189亿。已构建从饲料生产、生猪养殖到屠宰加工的全产业链协同发展格局; 【岗位职责】 1、市场分析与规划:整合市场、渠道、客户及产品相关数据,开展深度分析,制定客户与渠道拓展策略; 2、客户开发:洞察客户需求,发掘潜在合作机会,统筹资源提供高效优质的产品服务,切实为客户赋能,推动项目落地; 3、客户管理:持续维护并深化客户关系,及时响应并解决客户问题,提升满意度,建立长期稳定、互利共赢的合作模式; 4、销售管理:联动生产与运营团队,执行价格监控、促销推进、售后服务及回款跟进等工作,协同客户挖掘增长空间,扩大市场份额; 【任职要求】 1、本科及以上学历,不限专业背景; 2、核心素质:具备强烈责任心与目标意识,热衷销售工作,拥有优秀的分析判断与问题处理能力; 3、实践经验:在校期间参与学生会、社团组织或有社会实践经历者优先考虑; 4、认同销售岗位价值,期望在该领域长期深耕发展。 【关于产品】 主营生鲜猪肉产品,产品竞争力位居全国前列,现主要对接大客户、商超、农贸三大销售渠道,服务对象以B端大型客户为主~【如连锁商超(胖东来、大润发、北国商城等)、农贸市场批发商、连锁餐饮企业(海底捞、巴奴)等】。 【薪资待遇】 1、薪酬结构:基本薪资8k起+提成/奖金,综合收入区间(15k-30k+),业绩奖励无上限,多劳多得,并设有“春雨工程”股权激励计划等你加入! 2、福利体系:免费住宿、配备公车、油费报销、差旅报销、五险一金、带薪培训、交通补贴、通话补贴、节假日福利、福利贷款、福利购房、福利购车等; 【工作地点】 全国20余个省份可选岗,需接受至少1-2个省份的工作调动安排,仅限个别城市的意向暂无法满足! (涵盖京津冀、华中、华东、黑吉辽蒙、西南、广东等区域共78个城市) 【关于其他】 1、位列中国民营企业500强第63位,且为上市公司,提供广阔发展平台,助力职业成长; 2、配备内外部资深导师,定制化人才培养方案,保障入职顺利过渡; 3、与多家全球顶尖咨询机构合作,引入国际先进理念与行业领先经验,拓宽视野。
经理助理1-3年本科
主要职责: 1. 负责编制、整理并归档区域业务报告、会议纪要及日常行政文书; 2. 协助准备区域销售与市场推广相关的演示文档; 3. 统筹区域内销售数据的采集、汇总与分析工作,定期形成数据分析报告,通过数据洞察支持管理层决策制定; 4. 跟踪所辖区域各地区销售进度,并及时进行总结与反馈; 5. 组织并参与区域周会、月会及季度会议,完整记录会议内容并推动决议事项落地,保障信息高效传递; 6. 配合市场、KA(重点客户)、运营等相关部门完成支持性事务; 7. 根据需要协助开展区域活动执行及客户沟通辅助任务。 任职要求 1. 本科及以上学历,市场营销、管理类相关专业优先考虑; 2. 具备1-3年医药行业助理类岗位工作经验,有销售助理、市场助理或区域运营支持背景者优先; 3. 熟悉医药行业运作流程及基本销售数据逻辑; 4. 具备较强的学习能力,良好的跨部门协作与沟通表达能力,责任心强且能承受一定工作压力; 5. 拥有出色的数据处理技能,熟练操作Excel、PPT等办公工具,具备一定的销售数据分析能力; 6. 能够接受短期出差安排。 公司总部位于上海,该岗位以居家办公为主。
文员学历不限
工作内容: 1.协助处理部门内部的文件流转,资料归档等日常工作, 2.具备良好的沟通能力,能与组队高效协作, 3.维护相关系统的数据,保证及时更新与准确。 上班时间:朝九晚五 薪资:5200+绩效2000,稳定7200 福利待遇大全: 1.工作环境好周边配套设施齐全,吃吃饭喝喝咖啡,非常舒适~ 2.公司楼下公交和地铁站,通勤很方便,有车的楼下也可以停车哦~ 3.员工旅游(每年都有)、员工生日会(每月)、员工趣味活动(每月),所有的活动都是工作时间带薪举办哦,纯纯的员工福利不掺假! 4.节假日放假,节日礼盒、工作奖金~
招标专员
1.2-1.6万元/月
招标专员经验不限本科标书制作招投标等相关经验
一、职位描述: 1、承担项目初期的咨询支持及技术协助工作; 2、组织开展招标策划并编制相关技术文档; 3、统筹项目全过程的管理与落地执行; 4、协助推进项目绩效评估、成果资料整理及相关咨询服务; 5、协调并维护项目各参与方的沟通关系; 6、开展法律法规的普及宣传与专业咨询工作; 7、协同团队成员完成上级安排的其他任务。 二、招聘专业: 土木工程类、建筑类、力学类、机械工程类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、计算机科学与技术类、水利类、测绘类、交通运输类、环境科学与工程类、安全科学与工程类、管理科学与工程类、经济学类、经济与贸易类、法学类等相关专业。 三、招聘要求: 本科及以上学历,具备中级或以上职称(或持有本岗位相关注册执业资格证书) 四、员工福利: 七险两金+员工食堂+周末双休+带薪年休假+通讯补贴+通勤补贴+系统培训+定期体检+生日慰问+节日慰问 五、工作地点: 湖北省武汉市武昌区中北路108号兴业银行大厦5层广泽中心
项目助理兼职司机
5000-6000元/月
文员3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
前台早十晚七不加班
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼
主要负责接待登记信息,打印资料,辅助招聘 早十晚七,上六休一 底薪5000+提成
文员经验不限本科行政管理方向人力资源管理方向市场营销方向
一、 1、负责网点代理人的入司、离司、考核佣金、档案维护及会议参与等日常运营管理工作; 2、开展代理人品质管控工作,处理客户投诉案件的调查核实,实施团队风险预警、排查以及消费者权益保护相关合规培训; 3、统筹团队费用相关事务,包括营运基金使用审批、费用报销等流程执行; 4、推动《基本法》及相关管理制度的宣贯与落地实施; 5、承担网点办公场所的现场管理职责,收集一线人员使用反馈并及时上报优化建议; 二、 1、依据总部对群体分类经营的战略方向,整体规划业务发展目标路径与推进节奏,拟定中长期及阶段性的经营策略; 2、建立业务追踪与复盘机制,对业务计划执行情况、营销活动开展及成效进行动态评估; 3、运用数据分析为经营决策提供支持,向营业单位输出可行性经营改进建议; 三、 1、策划并落实各项培训项目,如一年内新进人员的普才与优才培养计划,提升转正率与留存率;针对一年以上业务员强化销售技巧;面向绩优人员优化客户经营与出单效率;针对主管层级加强招募、辅导及团队运作能力训练; 2、组织开展内部讲师队伍建设及线上直播学堂的运营管理; 3、强化资源调配与绩效考核机制,推进合规化运作,保障培训体系高效运行,持续提升培训实施质量。
武汉黄陂区连锁门店装修油漆工,需要出差和夜间施工,48岁内
300-400元/天
油漆工1-2人
连锁门店装修油漆工,需要出差和夜间施工,48岁内
武汉 黄陂区
6月21日 08:19拨打电话
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专调味品休闲食品生鲜食品
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展! 岗位职责: 1、依据采购需求制定科学的采购方案,保障物资供应准时、充足,并满足公司标准。 2、负责采购预算的编制与落实,严控采购支出,对预算执行过程实施监督与动态调整。 3、开发并甄选符合要求的产品供应商,开展资质评估及日常关系维护。 4、定期组织供应商绩效考核,依据评价结果推动供应商体系优化。 5、跟进采购订单全流程执行,及时协调处理采购环节中的各类问题。 6、参与制定物资质量标准与检验流程,确保所购物资符合项目质量规范。 职位要求: 1、大专及以上学历,2年以上产品采购经验(涵盖米面粮油、生鲜蔬菜、干杂调味、餐饮耗材),其中至少2年担任采购主管或同类管理职务; 2、熟悉相关产品特性,掌握采购谈判方法,具备合同管理能力,可独立完成采购合同起草与审核; 3、擅长成本分析与预算管控,能制定切实可行的采购计划; 4、具备数据处理能力、市场预判力和风险防范意识; 5、责任心强,恪守职业操守,坚持原则,作风正派; 6、能接受一定频次的出差安排。 福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。 欢迎投递简历!
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