
项目物资管理主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专
(一)配合项目物资主任推进项目物资管理各项工作,确保公司物资管理制度在项目层面有效落地与执行;
(二)依据公司及项目相关物资管理规定,具体组织并实施本岗位职责范围内的物资计划管理工作(甲、乙供);
(三)牵头申请成立项目招标采购工作组,并组织项目招标采购评审工作的开展(乙供);
(四)统筹项目现场物资供需平衡,收集汇总各分项工程的物资需求计划,编制物资订货、采购及平库计划,并向物资总部采购部门提报物资需用计划(乙供);
(五)具体执行项目设备物资的采购任务,参与采购价格决策过程,负责项目零星物资及消耗性材料采购的价格审查与审核工作(乙供);
(六)组织项目供应方的入围评审工作,参与合格物资供应商的评审与考核,落实项目设备物资采购合同在项目上的执行,协调产品质量检验及相关服务事项(乙供);
(七)根据合同约定,及时完成设备物资在项目上的结算工作,办理货物差异及货款索赔事宜(乙供);
(八)对接甲方(业主)物资管理部门,汇总各分项工程设备需求计划,组织甲供物资的催交、验收、维护保养和保管工作;负责与甲供物资使用单位沟通协调,明确设备需求时间,报送催交、运输及维护计划并跟踪落实执行情况(甲供);
(九)按甲方(业主)要求提供设备物资基础资料,协助项目工程部门完成竣工资料的编制与移交工作(甲、乙供);
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专调味品休闲食品生鲜食品
“在这里,你的价值看得见!” ——政府合作+数智平台,让工作成果直接助力城市发展!
岗位职责:
1、依据采购需求制定科学的采购方案,保障物资供应准时、充足,并满足公司标准。
2、负责采购预算的编制与落实,严控采购支出,对预算执行过程实施监督与动态调整。
3、开发并甄选符合要求的产品供应商,开展资质评估及日常关系维护。
4、定期组织供应商绩效考核,依据评价结果推动供应商体系优化。
5、跟进采购订单全流程执行,及时协调处理采购环节中的各类问题。
6、参与制定物资质量标准与检验流程,确保所购物资符合项目质量规范。
职位要求:
1、大专及以上学历,2年以上产品采购经验(涵盖米面粮油、生鲜蔬菜、干杂调味、餐饮耗材),其中至少2年担任采购主管或同类管理职务;
2、熟悉相关产品特性,掌握采购谈判方法,具备合同管理能力,可独立完成采购合同起草与审核;
3、擅长成本分析与预算管控,能制定切实可行的采购计划;
4、具备数据处理能力、市场预判力和风险防范意识;
5、责任心强,恪守职业操守,坚持原则,作风正派;
6、能接受一定频次的出差安排。
福利:入职买五险、带薪年假、节日福利、生日福利、培训发展机会等。
欢迎投递简历!
武汉采购经理和AI投标
8000-11000元/月
采购经理/主管5-10年本科
(一)岗位名称 采购经理和售前方案(硬科技标品方向) (二)所属部门 业务支持中心 (三)核心目标 围绕 1000 个硬科技标品(单个标品国内平均 10 亿规模),为销售端提供专业的售前方案支持,确保投标文件合规性、报价准确性,助力项目中标,深度参与标品长期共营,共享核心收益,支撑公司 “共建共享共赢 AI 生态” 的核心愿景。 (四)岗位职责 深入理解硬科技标品的产品特性、技术参数及应用场景,结合客户需求编制专业的售前方案、投标文件等材料,为标品中标及长期共营奠定基础。 负责投标文件中技术标部分的撰写、审核,确保无遗漏项,精准匹配标书要求,严格控制(实际独立计价模块成本 - 标书报价)<10000 元,规避奖励扣除风险。 协同销售团队进行客户需求调研、技术交流、方案演示,解答客户关于产品技术、方案可行性等方面的疑问,助力标品快速打开市场。 参与投标前的关键信息及主要采购模块报价梳理,按流程提交组长及张蒙审批,确保投标行为合规,保障后续收益权益。 跟踪标品市场动态及竞争对手情况,优化售前方案模板,积累行业案例,提升方案竞争力,助力标品持续中标,为共营阶段铺垫。 配合交付团队提供方案相关的技术交底支持,保障项目顺利实施,推动标品快速进入第 4 个合同后的共营阶段,共享 M×50% 核心收益(另签协议)。 主动参与标品共营生态搭建,与销售、交付等团队协同,推动标品长期稳定运营,最大化共营收益。 (五)任职要求 本科及以上学历,理工科相关专业优先,具备硬科技、AI、工业类产品售前方案经验者优先。 具备扎实的文案撰写能力、逻辑思维能力,能快速响应客户需求并输出高质量方案,助力标品中标。 熟悉投标流程及相关规范,对技术报价核算有一定经验,严谨细致,能有效规避投标风险,保障收益权益。 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识,能适应跨团队协作,认同 “共营共享” 理念,愿意长期投身硬科技标品生态建设。 有强烈的长期合作意识,愿意与公司及团队共同深耕标品市场,共享共营阶段核心收益。 (六)薪资福利 基础薪资:8000-15000 元 / 月(根据经验及能力面议),另享项目相关奖励及长期共营收益。 核心收益亮点 —— 共营共享 M×50%(合作初心与重点): 标品进入第 4 个合同后,将与搭档组建共营团队,长期共营该标品 5-10 年,共享 M×50% 核心收益(M = 合同额 - 甲方对外公开支出,另签共营协议),深度绑定个人与标品成长红利。 项目奖励: 参与标品投标并中标,可按协议约定享受交付奖(根据实际负责工作,最高 M×10%); 若参与非最低价评审法的新品签单,交付奖最高可达 M×12%; 参与标品交付垫资,最高可获 M×20% 奖励; 签约 5 个月内参与完成 5 个且累计总额≥500 万中标合同,奖励总部期权认购额 5 万。 其他福利:弹性工作、专业培训、团队激励、期权机会、转全职通道(满足条件可签订劳动合同,底薪≥约定标准,含绩效激励)。
工程公司物资设备主管(总部物资统筹岗)
8000-12000元/月
采购经理/主管5-10年大专高速工程市政工程设备管理
一、岗位职责全面负责公司物资设备全生命周期管理工作,统筹物资采购、库存管控、设备运维、成本控制及团队管理等事项,确保物资设备供应及时、合规高效,保障公司业务正常运转,有效降低运营成本,并防范相关管理风险。
(一)物资管理统筹
1. 建立并持续优化公司物资采购、库存管理、领用核销等方面的管理制度体系。
2. 根据公司业务发展需求与生产安排,制定物资采购计划与预算方案,审批采购申请,甄选合格供应商,并主导采购价格及合同条款谈判,控制采购支出,确保物资质量达标且供货准时。
3. 负责物资库存全过程管理,完善库存台账机制,定期组织盘点作业,优化库存配置,减少积压损耗,确保账实一致、存储规范,统一协调物资领用与内部调配,满足各部门使用需求。
(二)设备管理统筹
1. 统管公司各类设备从采购、验收、安装调试到运行维护、检修保养直至报废处置的全周期管理工作。
2. 建立并动态更新设备台账,完整记录设备技术参数、采购信息、运维日志及报废状态,保障数据可追溯;组织开展设备报废评估工作,按流程执行报废程序,实现设备处置规范化。
(三)成本与风险管控
1. 主导物资设备领域的成本控制工作,设定成本管理目标,监控采购、库存及运维费用变动,分析异常原因,提出改进策略,持续降低运营开支。
2. 识别并防控物资设备管理中的各类潜在风险,如采购合规性、物资质量、设备安全、库存滞留等问题,制定预防措施,及时应对物资不合格、设备重大故障等突发情况。
3. 负责审核与归档物资设备相关的合同文件及业务单据,确保合同合法合规、资料完整齐全,规范审批流程,杜绝管理漏洞。
(四)团队与协同管理
1. 负责物资设备管理团队的搭建、培训、绩效考核及日常管理,明确岗位分工,提升团队专业水平和执行效率,营造积极协作的工作环境。
2. 加强与公司其他部门的沟通协作,对接物资设备使用需求,通报管理进展,协调处理跨部门涉及的物资调度与设备支持问题。
(五)其他工作
1. 完成上级交办的其他与物资设备管理相关的工作任务。
2. 协同财务部门开展物资设备类账务核对与成本归集核算工作。
二、任职要求
(一)基本要求
1. 具有大专及以上学历,工程管理、设备工程等相关专业背景者优先。
2. 拥有五年以上物资设备管理领域工作经验,其中至少两年担任团队管理职务。
3. 熟悉物资采购流程、库存管理方法及设备维护知识,掌握行业市场行情与发展动态。
4. 具备较强的成本控制意识、风险防范意识及团队领导能力,责任心强,作风严谨细致,能适应一定强度的工作节奏。
5. 具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧及问题应对能力,能够高效对接供应商及公司内部各相关部门。
6. 无不良职业记录,品行良好,严格遵守公司各项管理规定。
7. 该岗位为公司总部物资部负责人岗位,实行单休制,享受法定节假日休息。
物资设备主管
1.6-1.8万元/月
采购经理/主管3-5年大专物料采购物料计划工程设备全周期管理供应商管理库存优化
工作职责
1. 负责工程项目物资设备从计划采购到履约完结的全过程管理,涵盖采购方案编制、供应商评估、合同协商及执行进度跟进。
2. 组织设备到货验收、安装调试、日常巡检与退场安排,保障设备运行安全稳定、作业效率达标。
3. 搭建设备物资台账体系与仓储管理制度,实时跟踪材料使用情况与设备运行状态,提升库存利用效率。
4. 及时应对物资调配与设备使用过程中的突发状况,确保现场施工按计划推进。
5. 配合项目成本控制工作,通过规范管理手段压降采购与运维支出。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程管理、物流管理或相近专业者优先考虑。
2. 具备3年以上海外公路类工程项目物资设备管理经验,了解常用建材与机械的技术参数及市场动态。
3. 具有扎实的供应商统筹能力和谈判经验,能够兼顾采购成本与质量管控。
4. 熟知非洲地区采购操作流程,掌握相关物资设备管理法规与行业标准,具备较强的风险识别能力。
5. 具备优秀的跨部门沟通能力和团队合作意识,能胜任施工现场的工作强度与节奏
物资主管
7000-8000元/月
采购经理/主管5-10年大专高速公路公共建筑
一、岗位职责: (一)物资管理 1、计划与采购 (1)主动收集各项目物资需求信息,结合库存水平、生产计划或项目进度,精准编制物资采购计划,明确采购品类、数量、规格、预算及时间节点。 (2)负责供应商的开发、筛选、评估与维护工作,建立完善的供应商档案库。定期从价格、质量、交货期、售后服务等维度开展供应商绩效评价,持续优化供应商体系。 2、库存与仓储 (1)实时跟踪物资库存数量,建立详细的库存台账,定期组织库存盘点,保证账实相符。深入分析库存结构,制定科学的库存预警机制,避免物资积压或缺货,提高库存周转率。 (2)全面负责物资的入库验收、存储、保管、出库发放等环节管理。合理规划仓储空间,规范物资堆放方式。 (二)设备管理 1、采购与验收 (1)依据生产或业务需求,积极调研设备市场信息,编制设备采购计划,明确设备型号、技术参数、预算、采购方式等内容。 (2)参与设备供应商筛选、询价、谈判及合同签订过程,确保采购设备的质量、价格和交付期符合要求。 (3)组织设备到货验收,仔细核对设备数量、规格、技术资料等;协调设备安装调试工作,确保设备能够正常运行。 2、日常运维 (1)建立设备台账,详细记录设备基本信息、采购日期、验收情况、维修记录、保养计划等,实现对设备全生命周期的有效跟踪。 (2)制定设备定期保养计划并组织实施,包括日常巡检、预防性保养、故障维修等工作。积极协调维修资源(内部维修团队或外部服务商),及时处理设备故障,减少设备停机时间。 (3)编制设备备品备件采购计划,科学管理备品备件库存,确保设备维修时备件能够及时供应。 3、报废与处置 (1)对达到使用年限、性能老化或维修成本过高的设备进行专业技术评估,提出报废申请,并按照审批流程办理报废手续。 (2)负责报废设备的残值回收、变卖或合规处置工作,确保处置过程符合环保、安全等相关规定。 (三)制度与数据管理 1、制度建设与执行 (1)制定和完善物资设备管理相关制度、流程和标准,涵盖采购管理、库存管理、设备运维管理、安全管理等方面。 (2)监督物资设备管理相关制度的执行情况,对违规行为及时进行纠正,确保物资设备管理工作规范有序开展。 2、数据统计与分析 (1)定期统计物资采购、库存、消耗,设备采购、运维、故障等数据,形成准确的统计报表。 (2)深入分析物资设备管理数据,识别管理漏洞和改进空间,为管理层决策提供可靠的数据支持。 二、任职要求 学历与专业:大专及以上学历设备工程等专业优先。 工作经验:5年以上物资设备相关管理工作经验;有公司总部物资管理经验优先 知识技能:熟悉物资设备管理相关法律法规和行业标准;具备较强的数据分析能力、成本意识;掌握物资采购、库存管理、设备运维等专业知识。 能力素质:具备较强的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力;具有高度的责任心和敬业精神,工作严谨细致。 三、福利待遇 工作环境:主要在武汉总部办公,不定期出差项目指导检查项目物资设备工作。 工作时间:上午8:30-17:30周末及法定节假日按生产情况如需要上班则上班,无事物安排则休息(日常会有加班,介意者勿投) 住宿及就餐:公司提供2餐高标准工作餐(午餐与晚餐),住宿精装房2人间; 有社保。
物资设备经理(总部采购管理方向)
8000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专物料采购物料计划机械设备
一、岗位职责负责公司物资设备全生命周期管理,统筹采购执行、库存监管,有效控制运营成本,规避管理风险。
(一)物资管理统筹
制定并优化公司物资采购制度,确保流程规范、职责明确。
根据公司业务发展及施工进度安排,编制物资采购计划与预算方案,审核采购需求,甄选合格供应商,主导价格谈判与合同条款拟定,严控采购支出,保障物资品质优良、供货准时。
监控物资使用动态,研究消耗趋势,持续改进采购策略与库存标准,提高资源使用效率,减少浪费损耗。
(二)设备管理统筹
审核物资及设备的采购、维修类预算申请,确保资金使用合理合规。
(三)成本与风险管控
牵头物资设备领域的成本管理工作,设定管控指标,跟踪分析采购成本与仓储成本变化。
识别并防范管理过程中的潜在风险,包括采购合规性、材料质量、库存滞压等问题,快速响应并解决突发状况。
负责物资设备相关合同文件、业务单据的审查与归档管理,确保文本合规、资料完整,规范审批流程,堵塞管理漏洞。
(四)其他工作
落实上级交办的其他与物资设备管理工作相关的任务。
协同财务部门完成物资设备类账目核对、成本归集等核算工作。
二、任职要求
(一)基本要求
大专及以上学历,工程管理或相近专业优先。
具有3年以上物资设备采购工作经验,其中至少1年团队管理经验。
熟悉工程建设领域物资与设备采购全流程操作。
具备较强的成本控制意识、风险防范意识以及团队组织能力,责任心强,作风踏实细致,能适应一定强度的工作节奏。
具备优秀的沟通协调能力、商务谈判技巧和实际问题处理能力,能够高效联动供应商、内部各部门及项目团队。
熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT等)。
无不良职业记录,品行良好,严格遵守企业各项管理规定。
须具备高速公路工程或市政工程项目相关从业经历。
本岗位属公司总部物资采购岗,工作地点位于武汉蔡甸区,实行单休制。
装饰装修采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管10年以上本科招标采购商务采购
岗位内容:
1. 制定企业采购策略与管理制度,提升采购运作效率并有效降低采购支出;
2. 统筹供应链体系的运行与优化,保障供应商按时按质完成交付任务;
3. 搭建并持续优化采购流程体系,健全采购标准及文档管理体系;
4. 审查采购订单与相关票据,依据公司财务管理规定执行报销与结算工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备10年以上采购管理经历,其中5年以上团队管理经验;
2. 拥有广泛的行业资源与稳定的供应渠道,掌握国内外市场动态及价格趋势;
3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力,能有效管控采购成本;
4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,能够支撑科学采购决策;
5. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件,具备良好的英文阅读与写作能力。
采购经理5-10年大专生鲜果蔬国内采购
一、岗位职责
1. 采购管理
(1)制定并执行原材料(如肉类、蔬菜、粮油、包装材料等)的采购计划,确保品质、成本与供应的稳定性。
(2)开发、评估并维护供应商关系,建立供应商评分与考核体系。
2. 仓储与物流管理
(1)管理门店配送流程,优化库存周转率,降低损耗。
(2)协调第三方物流或自建配送团队,确保食材准时、安全送达各门店。
3. 成本控制与数据分析
(1)监控市场价格波动,主导议价谈判,实现年度采购成本控制目标。
(2)通过进销存数据分析,提出供应链优化方案(如安全库存模型、订货周期调整等)。
4. 食品安全与合规
(1)确保供应链各环节符合国家食品安全法规及公司质量标准。
(2)配合品控部门处理食材质量异常问题,追溯并落实整改措施。
5. 团队管理
负责采购、仓储、调度等下属人员的培训与绩效考核。
二、任职要求
(1) 大专及以上学历,物流、供应链管理、食品科学等相关专业优先。
(2)5年以上餐饮/快消/零售行业供应链管理经验,其中至少2年快餐或连锁餐饮企业同岗位经验。
(3)熟悉生鲜食材特性及季节性供应规律,掌握采购谈判与库存控制方法。
(4)具备较强的应急处理能力(如突发缺货、物流延误等)。
(5)熟练使用供应链管理系统(如ERP、Office软件等)。
(6)原则性强,对食品安全有高度责任感。
加分项:
(1)有自有中央厨房/工厂管理经验。
(2)拥有稳定农产品基地或大型供应商资源。
(3)熟悉冷链物流运营标准。
采购专员/主管
8000-15000元/月
采购经理5-10年本科家居用品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
1.工作内容:负责工程物资订单对接、供应商开发管理,合同拟定,项目交付,团队协作完成上级安排事项
2.经验要求:
①本科及以上学历,有工程行业、建材行业经验者或采购持证者优先
②熟练使用 Office,擅长台账、ERP管理,数据整理
3,工作时间:法定节假日,社保,节日福利
周结!武汉保利广场肯德基招店员
3000-5000元/月
服务员免费培训3-5人周结兼职假期工餐饮,服务员,周结,接受无经验
工作轻松+上班时间灵活+就近安排+周结
【福利待遇】:
1、肯德基门店就近分配,无试用期,无押金 !!!
2、工作时间灵活,每天6-8小时,一个星期能做4天及以上
3、享有高颜值的工作环境,全方位开放的中央空调,冬暖夏凉,员工休息室内冰箱,饮水机,微波炉,数字电视,wifi上网一应俱全
【岗位】
前台:点餐,配餐
总配:包汉堡,鸡肉卷
后厨:炸鸡翅,鸡腿【半自动化】
工作时间:早班6-14,晚班15-23,不想早起可固定晚班
武汉洪山区招水电师傅400-700一天
300-400元/天
水电工长期1-2人月结电工证低压电工证专业师傅自备工具
武汉市洪山区招水电师傅400-700一天
300/天零食搬运工可日结包吃包住人走账清
7000-9000元/月
长白班免费培训包吃交通补助社保包住20人以上月结
工作时间:月休四天,长白班
长白班不用上夜班,上班可带手机,工作简单,人性化
管理,做事轻松自由,公寓宿舍,包吃住月综合工资
7000-9000以上
负责公司车'间跟倉庫里面的岗位工作,主要是一些智能小件产品
作轻松简单,没有经验要求
包吃包住,可日结兼职,也可以长期做
工作时间:8:00-20:00,中间休息两个小时,多劳多得
福利待遇:包吃包住,可预支工资,可以开学生实习证明
服装/箱包采购主管
6000-10000元/月
采购经理1-3年大专
要求:1-3年服装箱包采购经验
或电商类采购经验(不限品类)
薪资:6000-10000
工作时间:9:00-12:00 1:30-6:00
单双轮休,节假日休息
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
有责任心
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年高中生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的采购供应体系
2.主导采购计划制定与执行,统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进
3.优化采购成本与库存结构,推动降本增效,定期输出采购分析报告
4.协同质量、生产、仓储等部门,确保采购物资及时性、合规性与品质达标
5.建立并完善采购管理制度、流程及风险防控机制
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关工作经验,熟悉采购全流程及行业供应链特点
2.具备良好的谈判能力、成本意识和数据分析能力
3. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调与团队管理能力
4.熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
5. 最低学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
文员 朝九晚五
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限五险一金周末双休法定节假日休晋升空间大绩效奖金
1. 每日与有租房需求的客户进行简短沟通,整理并录入房源信息
2. 工作时间早九晚六,每月休息8天,支持灵活调休
3. 工作任务清晰简洁,无需长时间固定坐班
4. 岗位福利包含每月不定期绩效奖金、下午茶点、员工生日会等
5. 该职位无经验门槛,只要能熟练使用智能手机和电脑即可上手
6. 如有意向,欢迎提交简历了解详情~
日结350超市后勤月入8K起
7000-8000元/月
后勤经验不限学历不限工作轻松接受小白有住宿退伍军人
不收任何押金
一、薪资待遇
1.提成+绩效+满勤+饭补
二、工作时间
早十晚八,中间休息三小时(可以适当调休,时间自由,工作简单)
三、福利待遇
公司免费提供三房一厅公寓房,设有双人床,上下铺两到三人间。房内配有空调,洗衣机等生活
设施,环境舒适整洁
供应链购销员
4000-6000元/月
采购专员1-3年高中礼品/玩具国内采购成品/样品供应链/贸易专业
我们寻找对交易有热情、有纪律、能稳定执行策略的你。
在这里,你将专注交易本身,轻管理、重结果,提供成熟交易环境与支持。
岗位职责:
独立执行交易策略,严格风控,稳定输出业绩
盯盘、复盘,优化交易系统,控制回撤
及时反馈行情、仓位与风险情况
任职要求:
有实盘交易经验,股票 / 期货 / 外汇 / 数字货币任一领域均可
具备严格纪律性,心态稳定,抗压能力强
有自己成熟交易体系或能快速适应团队策略优先
能接受盯盘作息,对数字与行情敏感
物业行政综合前台 双休 工作轻松
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限全白班五险一金周末双休法定节假日休节日福利带薪年假
1.负责接待来访客户,提供咨询服务。 2.接听电话,进行留言或转接。 3.维护前台区域整洁和秩序。 4.协助处理办公室日常事务。 感兴趣联系我,欢迎加入我们的团队!
行政接待专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专活动/会议组织
1、负责日常接待及活动协助,制定接待流程,编制接待方案;
2、承担办公室重要领导用餐接待的相关事务;
3、执行办公区域巡查任务,发现问题及时反馈上报;
4、与甲方工作人员保持良好沟通,保障现场服务质量与满意度;
5、配合完成其他职场支持性工作。
二、岗位要求:
1、具备良好的综合素养及得体形象。
2、身体健康,无违法犯罪记录。
写字楼客服专员/前台接待
4000-5000元/月
前台1-3年大专五险一金有空调服务业前台迎宾/接待经验19点前下班公司/写字楼节假日福利加班费其他有服务业经验
【工作内容】
1、负责写字楼大堂的品质巡查及服务形象展示;
2、执行每日迎宾送别服务,处理内部客户的服务请求、咨询与投诉;
3、接待外部访客并提供引导服务,承担项目重要接待任务中的礼宾工作;
4、办理写字楼物业管理相关事务;
【岗位要求】
1、具备大专或以上学历;
2、身高1.65米以上,五官端正,形象良好,气质出众;
3、思路清楚,能准确理解客户需求,熟练掌握客户服务规范与技巧;
4、普通话标准,态度温和、耐心细致,具有较强亲和力;
5、掌握化妆及盘发技能,需化职业妆上岗;
6、有星级酒店、航空乘务、高铁乘务或政务接待经验者优先考虑。
【薪资待遇】
1、入职即签订正式劳动合同;
2、月薪资范围为4700元至5000元,每月5日准时发放;
3、入职即缴纳社保五险,并额外配置商业保险;
4、免费配备四季制式工作服装;
5、企业运营稳定,提供清晰的职业发展通道。
棋牌室前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台有服务业经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助处理顾客咨询与简单投诉
5.配合门店盘点及促销活动执行,及时反馈异常情况
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力
2. 无经验要求,有零售或收银经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,服务意识佳
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.能适应轮班制工作安排
东西湖区幸福苑店招前台
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限热爱健身运动,形象气质佳住址在幸福苑周边弹性工作制服务业前台健身房/瑜伽馆有空调上一休一
热爱健身运动,对健身行业感兴趣,招聘硬性要求居住在健身房场馆周边,全职员工
投标专员
3000-4000元/月
投标专员1年以下本科
岗位职责:
1. 负责招投标全过程的组织与执行,保障各环节有序推进;
2. 编制、审核及完善招标文件,确保内容合规、完整;
3. 对接内部相关部门,整合资源,提升投标工作效率与质量;
4. 建立并维护招投标资料档案,确保信息可追溯、可管理;
5. 跟进投标结果,协助完成后续相关流程的衔接工作。
任职要求:
1. 大学本科及以上,有相关工作经验优先;
2. 工作细致严谨,具备较强的责任心和执行力;
3. 熟悉人力服务行业的事业单位招投标基本流程;
4. 具备较强的文档编写与信息整合能力;
5. 能够在规定时间内高质量完成工作任务。
工作时间:周末双休,9:00-18:00
工作地点:汉阳区九州通写字楼
技术部文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专资料管理后勤管理考勤管理
岗位职责:
1. 负责技术部门日常文件的整理、归档与资料管理工作,确保文档的准确性与可查性。
2. 协助开展项目进度跟踪、会议记录编写及内部信息传达等相关事务。
3. 配合完成报价单、合同文本、投标文件等材料的编制及流程推进。
4. 与相关职能部门对接,协助办理回款确认、发票开具等日常事务。
5. 完成领导安排的其他行政辅助类工作。
任职要求:
1. 具有良好的文字表达能力,能够熟练撰写和修改各类办公文书。
2. 熟练操作常用办公软件,具备基础的数据统计与报表整理技能。
3. 工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的执行能力。
4. 沟通协调能力良好,能与团队高效协作完成各项任务。
5. 具备优秀的时间规划意识,可并行处理多项工作并按时完成交付。
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