
无锡惠山区财务主管(双休)五险一金实缴【工作职责】1、负责公司全流程成本核算工作,规范原材料领用、人
9000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理成本管理中级会计师制造业
财务主管(双休)五险一金实缴
【工作职责】
1、负责公司全流程成本核算工作,规范原材料领用、人工、制造归集与分摊流程,精准核算生产成本,保证成本数据真实、准确、及时。
2、统筹公司全盘账务处理工作,把控账务合规性、规范财务核算流程。
3、配合内外部审计、税务稽查工作,整理提供成本账务、财务凭证、盘点报告等全套财务资料。
4、管理财务部基层财务人员,做好岗位分工、日常工作安排、账务审核及员工工作指导,提升团队整体工作效率。
【任职要求】
1、大专及以上学历,财务、财务管理等相关专业,持有中级会计职称优先。
2、有5年以上财务全盘工作经验,3年以上制造业财务主管经验,精通制造业成本核算全流程。
3、熟悉国家会计准则、财税法律法规,税务申报及内控流程,具备独立处理财务疑难账务、税务风险问题的能力。
4、具备财务报表编制、经营财务分析能力,能够站在经营角度输出财务分析报告,为管理层决策提供支撑。
【工作时间】8:00-17:00
【工作地点】无锡惠山区未来健康产业园
财务主管(双休)
9000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理成本管理中级会计师制造业
财务主管(双休)五险一金实缴
【工作职责]
1、负责公司全流程成本核算工作,规范原材料领用、人工、制造归集与分摊流程,精准核算生产成本,保证成本数据真实、准确、及时。
2、统筹公司全盘账务处理工作,把控账务合规性、规范财务核算流程。
3、配合内外部审计、税务稽查工作,整理提供成本账务、财务凭证、盘点报告等全套财务资料。4、管理财务部基层财务人员,做好岗位分工、日常工作安排、账务审核及员工工作指导,提升团队整体工作效率。
【任职要求】
1、大专及以上学历,财务、财务管理等相关专业,持有中级会计职称优先。
2、有5年以上财务全盘工作经验,3年以上制造业财务主管经验,精通制造业成本核算全流程。3、熟悉国家会计准则、财税法律法规,税务申报及内控流程,具备独立处理财务疑难账务、税务风险问题的能力。
4、具备财务报表编制、经营财务分析能力,能够站在经营角度输出财务分析报告,为管理层决策提供支撑。
【工作时间】8:00-17:00
【工作地点】无锡惠山区未来健康产业园
城市公司财务主管
9000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理风险控制会计初级职称会计中级职称
工作职责:
1、负责日常核算事务,依照财务制度开展各项会计核算工作,按时编制各类财务报表,确保公司财务状况和经营成果的及时、准确反映。
2、按月完成财务报表及成本核算分析,为管理层决策提供真实、完整的数据支持。
3、向相关部门及时提供所需财务信息,参与公司预算编制与执行管理等相关工作。
4、严格遵循国家税务政策,完成税款申报、缴纳及相关税务事务处理。
5、承担所辖业务范围内的风险管控职责,保障财务运作合规性。
6、保持与银行、工商、税务等外部机构的良好沟通协作,维护公司合法权益。
任职要求
1、本科及以上学历,具备系统的财务专业背景,持有中级会计师职称或注册会计师资格者优先。
2、3年以上财务岗位工作经验,熟悉国家财税法规,具备扎实的财务管理实操能力。
3、具备一定的组织协调能力和财务分析能力,能独立完成企业全盘账务处理及财务数据分析。
4、熟练操作财务软件,具备高效处理复杂电子表格的能力者优先考虑。
5、品行端正、踏实肯干,具有良好的职业道德和敬业精神。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理本科
工作内容:
1.主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;监督执行财务计划,完成公司财务目标 ;
2.根据公司管理要求,编制全面预算;审核各部门预算,完成公司总预算汇总;
3.每月根据公司预算执行情况,出具预算分析报告,并且对差异做出说明,严格控制预算;
4. 按照项目进度每月进行滚动预测,依据滚动预测做好资金计划;
5. 建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制 ;
6. 正确进行会计核算,填制和审核会计凭证,登记明细账和总账,对款项的收付,财物的收发,增减和使用、经费收支进行核算 ;
7.比较精确地监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制 ;
8. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系
9.对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作
10.正确计算收入、费用、成本,正确计算和处理财务成果,具体负责编制公司月度、年度财务报表
11. 完成上级交付的临时工作及其他任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务相关专业中级以上职称;
2. 具备5年以上制造业同岗位工作经验,有律师事务所从业经验、ERP实施上线经验优先;
3. 熟练使用办公软件,熟悉财务会计、财务管理、管理会计及税务知识及制度;
4 .精通财务分析、成本核算,有企业IPO优先考虑;
财务会计
5000-8000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析
2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作
3.协助开展成本核算、费用审核及预算执行跟踪
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.规范管理会计档案,确保财务数据安全与合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税法规定
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有初级会计职称者优先,接受应届毕业生
常州钟楼区本废不锈钢回收基地,招一名会计,有从事过会计优先,形象好气质佳。
4000-5000元/月
会计学历不限
本废不锈钢回收基地,招一名会计,有从事过会计优先,形象好气质佳。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限混合办公应收应付结算总账成本
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税负分析,确保合规及时
3.协助开展月度、年度结账与财务数据核对,保障账实相符
4. 参与成本费用审核与预算执行跟踪,提供财务分析支持
5.配合内外部审计及财务检查,提供所需资料并落实整改
任职要求:
1.学历不限,财务、会计等相关专业优先
2. 有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟悉国家财税法规及会计准则,掌握主流财务软件操作
4.工作细致严谨,具备良好的数字敏感性和责任心
5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
财务
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限混合办公资金管理
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,编制和审核各类会计凭证及账务处理;
2、组织编制财务报表,确保数据准确、及时反映公司经营状况;
3、统筹预算管理与成本控制,监督各项费用执行情况;
4、配合完成税务申报、税务筹划及相关合规性工作;
5、参与财务流程优化,提升财务管理效率与内控水平;
任职要求:
1、具备扎实的财务专业知识,熟悉国家会计准则及相关财税法规;
2、熟练掌握财务软件及办公软件操作,具备较强的数据分析能力;
3、具有良好的职业操守,工作细致严谨,责任心强;
4、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,能适应跨部门协作;
5.年龄需要在26岁以上
无啤酒厂/装盒员/300一天下班拿钱/吃住免费/活轻松
300-320元/天
长白班车间啤酒厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上日结
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
低压电日结电工证
275/天无锡众能光储18-45周岁有低压电工证25元/小时25元/小时25×11=275/天提供两顿优质工作餐,不满1个月,按照20/小时计算厂址:无锡锡山区高邓路。
孝感孝昌县招聘财务主管1名。要求全日制本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业;5年以上财务工作经验,
6000-10000元/月
财务经理3-5年本科总账核算成本管理资金管理财务分析风险控制中级会计师制造业国内院校优先
招聘财务主管1名。要求全日制本科及以上学历,财务、会计、金融相关专业;5年以上财务工作经验,3年以上同岗位管理经验,具有制造业经验者优先;熟悉国家财税法规、财务核算及内控体系,精通财务软件;具备较强的财务分析、风险把控、团队管理及沟通决策能力。岗位职责包括统筹公司财务核算、预算管理、资金管理、成本管控等全盘财务工作;制定完善财务制度与流程,把控财务风险,出具财务分析报告;负责税务筹划、纳税申报及税务关系维护;管理财务团队,指导会计、出纳等岗位工作,配合内外部审计;参与公司经营决策,提供财务专业支持。薪资6000-10000元/月(具体面议),双休,五险,节日福利,包吃。工作地址:孝昌县澴西工业园。
财务主管
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、执行监控与分析反馈
2. 组织日常账务处理、税务申报及财务报表编制,确保合规准确
3. 建立健全内部控制制度,优化财务流程,提升资金使用效率
4. 参与经营决策,提供财务数据分析与风险预警支持
5. 协调外部审计、税务及银行等机构关系,维护良好合作
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务主管或同等岗位工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与沟通协调能力
5. 责任心强,原则性高,具备良好的职业道德和团队管理意识
财务经理
6000-9000元/月
财务经理经验不限大专
岗位职责:
1. 全面负责公司财务核算、预算管理、成本控制及财务分析工作
2. 编制并审核月度、季度、年度财务报表,确保数据真实准确、合规及时
3. 统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务机关相关事务
4. 优化财务流程与内控体系,提升资金使用效率及财务运营规范性
5. 参与公司经营决策,提供财务专业支持与可行性建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备财务经理/主管岗位所需工作经验,经验不限
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理成本管理财务分析制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2.组织日常账务处理、税务申报与合规管理,确保财务数据准确及时
3.建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,提升运营效率
4.编制并解读财务报表,为管理层提供经营决策支持
5. 协调审计、税务、银行等外部机构关系,维护良好合作
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业背景,学历不限
2. 具备3-5年及以上财务管理工作经验,熟悉制造业/服务业/互联网等行业者优先
3.熟练掌握会计准则及税法政策,持有中级会计师职称者优先
4.精通财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,具备数据分析能力
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能独立承担多任务压力
财务兼行政
4000-5000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括账务处理、成本核算、税务申报及财务分析
2.编制并执行年度财务预算,监控预算执行情况,提出优化建议
3. 建立健全财务内控制度,确保资金安全与合规运营
4.统筹应收应付管理,提升回款效率,优化现金流管理
5.配合审计、税务等外部检查,提供真实、完整的财务资料
任职要求:
1.财务、会计或相关专业本科及以上学历,持中级会计师职称者优先
2. 5年以上制造业或设备销售行业财务管理工作经验
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,精通金蝶/用友等财务软件
4.具备较强的财务分析能力、风险管控意识和跨部门沟通协调能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业道德与保密意识
无锡总账会计-双休五险一金-工资准时
4000-6000元/月
总账会计1-3年大专代理记账高新企业出口退税代理记账公司制造业电商
使用公司自己研发的记账报税软件,直接对接税局,一键申报,工作效率高,一轮现场面试,1-2天内有面试结果
工作内容:
熟悉且能够独立完成小规模和一般纳税人的全套账税处理
能独立解答客户在会计核算,会计报告,税务方面的问题
定期向客户提供财务报表分析,提出合理的建议和意见
定期根据风险报告提示与客户对账,对库存并提出解决方案
能够独立处理账务,税务上的疑难杂症。
任职要求:
2年及以上财务工作经验,了解财务制度。
能处理一般纳税人服务,有代理记账行业经验或曾独立完成记账报税报表工作。
具备较好的学习能力,沟通理解能力及执行力。
熟练使用Excel,掌握并应用基础函数。
人事招聘主管
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公综合人力部门其他行业
岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务
2.负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排,提升候选人体验与招聘转化率
3. 维护和拓展招聘渠道(含线上平台、校园、猎头、内推等),优化招聘资源组合
4.协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设
5.定期分析招聘数据,输出招聘效能报告,持续优化招聘流程与策略
任职要求:
1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规,具备基础HR知识体系
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力佳
3.熟练使用办公软件,能独立完成招聘数据统计与基础分析
4.有招聘相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作精神
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常统计对账处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
人事专业(招聘)
7000-8000元/月
招聘专员经验不限中专/中技综合人力部门猎头经验高管招聘经验公司人力资源部门
主要负责公司本部招聘工作,及辅助人事部门行政职能工作。22-30岁之间,公司提供招聘软件
有经验优先
工作时间:9am-6pm 大小周 缴纳五险
薪水待遇:
试用期1-2月 底薪4500-5500招聘提成 平均7-8k具体面谈
会计
6000-8000元/月
会计5-10年大专制造业不可兼职
熟悉财务从出纳到做账会计的整套流程,税务,工资,社保的申报,薪资核算,成本管控与财务分析,开具增值税发票,进项税票核对凭证管理,员工社保工伤手续办理,熟悉高新技术企业申报流程,知识产权与项目维护等事宜。
工作时间:上五休二,8:00-16:30
早8晚5月薪6000-8000 上六休一人事经理
6000-7000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制组织架构/职级体系设计优化
诚聘劳务经理
工作时间:早8:00-晚17:00,上六休一
任职要求:
1. 有劳务行业相关工作经验优先,熟悉招工、人员对接全流程
2. 做事踏实有责任心,工作尽心尽力,执行力强
3. 擅长与人沟通协调,能对接工厂、工人,妥善处理各类人员问题
岗位职责:统筹招工渠道、人员安置、员工维护、业务对接等劳务全板块管理
薪资待遇优厚,面谈,有意者欢迎联系
人事招聘专员
4000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专销售岗位招聘职能岗位招聘社会招聘
1. 协助开展招聘活动的组织与实施工作。
2. 负责简历筛选、候选人邀约及面试流程的跟进。
3. 维护现有招聘渠道,并拓展新的渠道,保障招聘信息及时发布。
4. 参与招聘数据的整理与分析,为优化招聘策略提供数据依据。
5. 协助处理其他人力资源相关事务。
感兴趣者请联系我,期待您的加入!
财务文员
3000-4000元/月
财务助理1-3年大专结算收入账物流
1.核实对账单
2.核算项目成本、利润
3.核算项目人员薪资
该工作非常轻松,实际工作量每天3小时左右,有人带教。
需要有责任心、做事细心,有会计做账经验
招聘主管
4000-5000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专
岗位内容:
1. 负责对接公司各职能部门的招聘需求,熟悉并高效使用招聘系统开展工作。
2. 通过主流招聘渠道及社交平台实施人才搜寻,持续维护候选人资源与人才储备库。
3. 组织实施候选人电话沟通或面试安排,及时反馈进展并全程跟进招聘流程各环节。
4. 协同团队成员推进招聘任务,确保流程规范、按时完成,并定期提交进度报告与信息更新。
任职要求:
1. 具备良好的人际沟通能力及敏锐的人才识别判断力。
2. 擅长沟通协调,有较强的组织能力和责任意识,能有效管理个人工作时间。
3. 工作态度积极认真,富有主动性与自我推动力,具备良好的团队协作精神。
人事副经理
7000-9000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专员工关系
招 聘 简 章
我司为改制企业,现因经营发展需要,诚聘人事副经理!
1. 岗位职责:
① 统筹推进人力资源各项工作的执行与日常管理。
② 组织实施劳务派遣客户的对接服务及管理工作。
③ 推动管理人员绩效考核优化并监督落地实施。
④ 组织开展管理人员培训、能力提升及企业文化推广工作。
⑤ 主导劳动关系纠纷处理及劳动争议案件应对。
⑥ 协助健全人事行政类制度流程,并推动有效执行。
⑦ 完成上级领导交办的其他工作任务。
2. 任职要求:
① 大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、法学、行政管理等相关专业优先考虑。
② 5年以上人力资源相关工作经验,其中至少2年担任招聘或员工关系模块负责人。具有保安、物业、劳动密集型服务业从业背景者优先。
③ 熟悉《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》等法律法规。持有HR相关资格证书,具备二级及以上人力资源管理师资质者优先。
④ 熟练掌握招聘渠道运营、面试评估、背景核查等实操方法。
⑤ 具备较强的数据整理、分析能力及公文写作水平。
⑥ 能独立应对一般性劳动争议事件。
⑦ 作风正派,办事公正严谨,保密意识强。
⑧ 沟通协调能力良好,抗压能力强。
⑨ 具备团队协作意识和管理发展潜力。
⑩ 熟练操作Office办公软件及常用HR信息管理系统。
3. 薪资福利:
薪资面议(不低于市场水平),试用期开始交五险一金+年终绩效+年度调薪+高温费、带薪年假、节日福利、职业培训等。
4. 上班及面试地址
南京市江北新区大厂街道太子山路56-1号四楼(大厂文化产业园内)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供无锡公司招聘财务经理信息在线招聘信息,主要招聘无锡财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。