【任职要求】 ①大专及以上学历，专业背景不限 ②具备良好的沟通能力，积极主动，富有上进心 岗位职责： 1、承担岗位招聘相关工作； 2、与各部门保持对接，协调推进招聘事项； 3、落实简历筛选、电话沟通及后续跟进； 4、高效运用各类招聘渠道，保障人才供给； 5、跟踪人员留存状况，并定期进行数据汇总； 【发展空间】 渴望成长与突破，就离不开优质平台。作为五百强上市企业，晋升机制健全，管理岗需求充足，为有志于发展的伙伴提供快速晋升支持！ 无空降岗位，每3个月开展内部竞聘，全程公开透明，公平竞争，凭实力说话，人人皆有机会。 【企业文化】 以员工成就推动企业发展 【培训】 无需担忧经验不足 1、新员工入职即安排公司介绍与流程培训，简单易懂，轻松上手，更有太屋大学资源支持 2、团队主管一对一指导，全程带教 【工作环境】 1、办公环境舒适，团队氛围和谐，充满年轻活力 2、组织员工旅游、生日会，发放丰厚奖励，每月评选优秀员工（惊喜不断） 3、享有11-20天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享受婚假、产假、陪产假等法定假期（陪伴你每个重要时刻） 5、免费提供丰富零食、咖啡、饮料及下午茶（工作间隙轻松放松） 6、定期开展团建聚餐等多样化企业活动 相比经验，我们更重视工作热情与学习意愿。只要踏实专注、积极投入，月薪过万并非难事，期待你的加入！

【工作内容】 -负责公司人员的招聘组织、面试安排及入职相关手续的办理； -负责员工社会保险、住房公积金的缴纳以及人事档案的管理与维护； -统计员工考勤数据，协调并落实日常行政事务的执行； -配合上级推进人力资源管理制度的优化与落地实施； -处理各类日常行政工作，确保部门运作顺畅高效。 【任职要求】 -大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑； -具备三年以上行政或人事岗位工作经验，有汽车行业背景者优先； -熟知劳动法及相关法律法规，具备较强的沟通与组织协调能力； -工作态度严谨细致，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏； -拥有良好的职业道德和团队协作意识。

岗位职责： 1、负责在各类招聘渠道发布职位信息，进行简历筛选、初步沟通及面试安排等相关工作。 2、办理员工入离职、转正、调岗等人事手续，确保流程规范执行。 3、配合开展新员工入职培训，跟进适应情况，协助维护良好的内部员工关系。 4、负责人事档案的归档与管理，持续收集并更新员工基础信息数据。 5、统计公司员工月度考勤及相关人事报表，保证数据准确及时。 6、负责办公区域环境维护，保障日常办公秩序与环境整洁。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源相关专业或具备同岗位经验者优先。 2.熟悉人力资源各模块操作流程，掌握国家劳动法律法规，并能实际应用。 3.了解多种招聘方式，可独立组织实施线上、线下及校园招聘活动。 4.熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件处理日常工作。 5.具备较强的沟通协调与组织能力，拥有良好职业道德和团队协作意识。 6.工作严谨踏实，责任心强，注重细节。

岗位职责： 1、主要通过直聘等渠道筛选简历，邀请匹配候选人参加面试； 2、负责应聘人员的接待工作，安排并参与初试，跟进通过面试人员的入职流程； 3、在熟悉招聘业务及融入公司文化后，可申请轮岗或深入参与员工关系、培训、绩效等相关人力资源模块，公司支持个人长期发展； 4、完成部门交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备招聘或猎头工作经验者优先，甲方或乙方经验均可； 2、具备良好的沟通能力，性格积极乐观，富有亲和力，具有较强的团队协作意识； 3、抗压能力强，能适应高效、快节奏的工作环境。 福利待遇: 1、高收入。7500+高额提成，成功入职奖金每人1500-5000不等，公司薪资福利待遇高，招聘人才相对比较简单（月薪综合10000-20000+）+五险一金； 2、快成长。专业培训(带薪的那种!+1对1带教）+快速晋升（每月都有晋升涨薪机会）； 3、好作息。早9晚6【含中午吃饭休息1小时】。 4、多福利。新人有团建、月月有聚餐、节日发礼品、还有工龄奖、另外公司可提供住宿哦，前三个月免费包住。还有:孝心工资200/月，入职半年以上员工父母上海游，包车票食宿，带薪休假2天；而且购买公司产品享受员工优惠哈！ 5、还有超长带薪年假30天哦！（我们是一家有爱的公司，有特殊情况可以请长假！） 6、外加额外住宿补贴700

岗位职责 1、协助公司相关人员的招聘工作； 2、领导交办的其它事宜。 3、负责老客户的福利维护。 除此之外，想要高收入，也可以从事销售工作，根据意愿。 任职资格 1、大专以上学历，军人优先，军人以及条件优秀者可放宽至高中学历年龄23-45岁 2、为人诚实，性格开朗，头脑灵活； 3、具有一定的沟通、组织与协调能力； 4、具有良好的心理素质，执行能力强，配合度好； 5、公司缴纳商业保险 薪资待遇 1、收入=有责底薪7k+提成，综合薪资8k-13k 2、公司不定期组织旅游： 3、公司组织培训，入职有专人帮带，每年4次晋升机会，只要你肯努力，到处都是机会； 4、上班时间：9：00-17：00，午休1.5小时，周末双休； 5、公司缴纳商业保险 公司优势 一、世界500强：国企有实力，有保障，福利待遇好，我们有姚明代言，知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源，不用为客戶资源发愁。 二、中国人寿上海盈利实力的分部，位于上海市中心商圈。 我们坚信：一次正确的选择，胜过百次的盲目努力找工作！中国人寿保险、国企有保障。

负责招聘工作

工作时间：周一休息，周二至周五上午9点至下午6点，周六周日上午8点至下午5点 1.负责校内机构设置与人员编制的统筹管理，拟定各类岗位、人员配置及职责分工方案。 灯和空调卫生安全检查完毕。 2.承担学校用人需求的审核与批复，组织面向社会公开招聘相关事务。 3.办理引进人才的档案核查及入职流程手续。 4.组织实施校内各类岗位人员的聘任管理工作。 5.审核教职工停薪留职、恢复薪资等事项。 6.办理教职工调出、调入、校内岗位调整以及辞职、自动离职、辞退等相关审批程序。 7.组织开展教职工年度考核工作。 8.出具工龄证明、在职证明等人事类证明材料。 9.负责人事管理系统的日常维护与数据更新，按时完成上级主管部门下达的各项人事统计任务。 10.完成上级交办的其他行政事务性工作。

有转正机会！ 关于久谦 -中国一级市场领先的专业服务机构，深度覆盖各类资金方 -重视研究基础设施建设，业内唯一兼具大数据、调研中台与深度研究能力的机构 -支持新兴领域企业同步规划第一与第二发展曲线，应对时代性挑战 -团队规模500+人，累计执行项目500+个，业务覆盖前沿科技、医疗、平台、消费等行业 【岗位职责】 招聘支持： 协助发布及更新招聘岗位信息（如实习生、兼职等），进行简历筛选并组织面试安排。 跟进面试全流程，协调候选人与面试官的时间安排，参与部分岗位的初步沟通环节。 维护候选人信息库，定期汇总并反馈招聘进展。 入离职办理： 协助完成实习生入职相关手续（资料整理、合同签署、系统信息录入等）。 跟进离职流程，包括离职访谈、手续处理及档案维护。 日常事务： 归档员工资料，动态更新人力资源数据信息。 配合开展内部培训或团队活动（如新员工培训、团队建设等）。 完成其他人力资源相关辅助工作。 任职要求 学历专业：本科或研究生在读，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 能力要求： 具备良好沟通能力与耐心，善于人际互动。 掌握基础Excel/PPT操作，可完成简单数据处理任务。 细致认真，责任心强，能高效应对多任务并行的工作节奏。 加分项： 有招聘或社团招新经历，了解常用招聘渠道（如直聘、实习僧等）。 对人力资源工作抱有热情，未来有意向深耕HR领域。

岗位职责： 1.负责日常前台接待，热情迎接来访客户及嘉宾； 2.负责文件资料的分类、归档与日常管理； 3.负责数据录入与处理，以及相关行政事务支持，完成文档整理与基础数据分析； 4.负责办公用品采购、行政档案管理、办公杂项费用及租赁事务的跟进与处理； 5.协调并落实公司各项行政事务，包括会议组织、活动执行、差旅安排等日常工作； 6.配合管理人员应对突发情况，具备快速响应和妥善处理问题的能力； 7.及时完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.具备1年以上行政类岗位工作经验，年龄26-32岁，大专及以上学历，行政管理、公共事务等相关专业优先考虑； 2.工作认真负责，态度积极，性格开朗，具备良好的团队协作意识，能与同事建立融洽的工作关系； 3.熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件，具备较强的实操能力； 4.具备良好的组织协调能力与应急处理能力，面对突发状况能冷静应对并有效解决； 5.普通话标准，表达清晰，沟通能力强，善于人际交往，能妥善处理各类工作关系； 岗位福利： 1.六险一金完备，入职当月即办理缴纳； 2.享受带薪年休假、年度员工健康体检； 3.生日祝福礼遇、节日慰问关怀； 4.定期开展温馨有趣的团队建设活动； 5.团队氛围轻松年轻，工作环境积极向上；

岗位职责： 1.维护现有招聘渠道并开拓新渠道，持续优化招聘流程，提升招聘效率与人才质量； 2.汇总并分析招聘相关数据，识别招聘过程中的难点，制定并推动改进措施； 3.负责员工入职、转正、岗位调整、离职等全环节手续的办理与跟进； 4.办理应届毕业生落户及人才引进相关事务； 5.统筹落实内外部联络、办公环境维护及日常行政管理等工作； 6.完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件： 1.本科及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力。

安装一下打印机驱动100元，谁靠近。

上海工地招信号工四名55，，5800一个月，加班20一个小时另算，

长白班，长白班 普工，叉车，要求过年不回去 每天下午1点面试 普工：18-45岁 分拣，扫描，打包，识字，认识会写26个英文字母就可以， 工资22元/小时 月工资：7500+ 高位叉车（科朗）：员工28元/小时，45岁以下，工时多多 月工资：9000+ 以上岗位都是长白班，有工作餐，部分岗位没工作餐给餐补，吃饭要 ☎联系电话：(同步)星星【秋兴路875号君宝总部】

上海外滩， 附近需要冷菜中工，底薪7000-8000，有全勤奖！交通补贴！加班有加班费，月休四天，过节有假期，要求脑子灵活，能吃苦耐劳的，过年不回家，节日补假期， 联系电话吕

要两个中级维保，人在上海，，明天要，有想法的微

协助完成蓝领人员招聘工作 筛选简历，安排面试及跟进入职流程职位要求 人力资源相关专业优先，熟悉劳动法规有蓝领招聘经验者优先考虑工作时间 具体时间班次面议薪资福利 薪资范围：7000-8500元

高薪诚聘人事招聘招聘专员(接受寒假工) 要求：18：30周岁 上班时09:00-18:00（中午休息）   薪资遇：第一个月底薪3000绩效奖金   第二个根据个人工作表现调整底薪综合资5500-6000  主要工作内容：负责公司招聘交付团队的管理和客户关系的维护    其他：法定假日正常放假节假日礼物公 司交通便利，周围环境好， 公司不定期组织团建，普升路线主管 能来的联系微信报名

【岗位职责】 1.全职负责销售、运营等岗位的招聘全流程，重点完成每日人才邀约目标。 2.在各招聘平台及社群渠道主动寻访、筛选简历，并与候选人进行初步沟通。 3.安排面试、跟进面试结果，并协助完成意向候选人的入职协调工作。 4.维护招聘数据，对渠道效果进行基础分析。 【任职要求】 1.大专及以上学历，有人力资源、行政管理或销售相关经验者优先。 2.沟通表达流畅，有耐心和责任心，对招聘工作有热情。 3.能适应线上办公模式，具备良好的自驱力和目标感。

岗位职责: 1、负责招聘信息的网络发布 2、与求职者沟通、了解求职者意愿 3、匹配合适的企业并介绍岗位信息 4、预约入职面试，要求普通话流利、口齿清楚、接受加班、无需外出 18-28岁男女不限 旅游、聚餐、聚会等集体活动高档写字楼办公无需经验、新人有专人带

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案及花名册信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核的实施 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有无经验均可，具备基础办公软件操作能力 3.工作细致认真，具备良好的沟通能力和责任心 4.具备较强的学习意愿，能快速适应企业工作环境 5.熟悉人力资源基本流程者优先考虑

工作职责： 1、基于金融专业类组织的发展目标、面临挑战及核心问题，深入剖析根本原因，厘清业务对人力资源的实际需求，制定综合性人力解决方案，有力支撑业务持续增长；思维条理清晰，逻辑严谨。 2、与金融风控、法务等相关部门协作，参与并组织员工沟通会议，具备基础的会务组织与引导能力，性格乐观外向，主动积极，富有责任感。 3、主动与各级管理者及员工开展互动，赢得认可并建立良好关系，保障管理意图有效传递与落地； 4、在人才盘点与培养、组织能力建设、团队活力提升等方面为业务单元提供切实可行的支持 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、3-8年从事人力资源相关工作经验，具备较强亲和力，性格开朗。有人才发展、组织发展、团队激励、HRBP实操经验者优先考虑； 3、态度积极、思路明确，具有较强的业务理解力与责任心，出色的表达与沟通能力，注重团队协同； 4、良好的多任务处理与角色切换能力，抗压性强

岗位职责： 1、负责公司各职能部门的招聘工作，包含简历初筛、电话沟通等环节； 2、对接面试官，协调并安排合适的面试时间； 3、整理招聘相关数据，编制所需报表与表格； 4、完成上级交办的其他临时任务。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限，有相关经验者可适当放宽学历要求； 2、具备人力资源相关实习经历者优先考虑； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，具备较强的协调能力。 工作时间： 朝九晚七做六休一（绩效达标可享奖励假，实现双休） 工作地点： 零陵路583号海洋石油大厦（集团总部）4号线上海体育场站/7号线东安路站直达

职位描述： 现因业务发展需要，诚聘视频监控专员一名，工作地点靠近奉贤金汇，居住附近者通勤更便利。 岗位职责： -承担公司视频监控任务，实时查看车辆运行状况，发现异常立即上报并推动落实整改措施，保障车辆安全行驶； -与车队管理团队保持密切协作，及时传递车辆运行信息，必要时直接联系驾驶员沟通相关情况，纠正违规行为，防范安全风险； -每日整理和归档监控数据，编制监控日报，并留存相关视频证据资料； -配合处理各类违章、违规事件及交通事故，提供有效监控录像支持，协助完成事故调查与处置； -跟进监控设备的报修及维修进度，确保系统正常运转； -完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： -高中或中专及以上学历，具备安防、交通或车辆相关工作经验者优先考虑； -观察细致、责任心强，能快速识别并应对突发或异常情况； -熟练操作视频监控系统（包括画面切换、回放检索、鼠标控制等），掌握基础办公软件操作（如Excel、Word），持有驾照并能熟练驾驶； -性格耐心细致，执行力强，具备一定抗压能力，服从安排，工作积极主动。 薪资待遇： -实行做一休一工作制，公司提供工作午餐、免费停车位，缴纳五险一金。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理日常办公环境秩序，协调快递收发、会议准备等行政事务 4.协助处理基础人事及行政支持工作，维护良好的企业形象 5.完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力 2.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和亲和力 3.工作认真细致，有责任心，能适应重复性工作 4.有相关工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.形象端正，具备基本服务意识和团队协作精神

任职要求: 1、大专及以上学历，年龄****** 2、对待客户热情周到，有礼貌。主要工作为协助店长处理日常事务，大部分时间在前台负责接待到店顾客。 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，形象良好，气质端正。需会基本电脑操作，无经验者可享受带薪培训。 4、责任心强，工作态度积极主动，薪资提成等相关待遇面议。

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供规范、专业的访客支持服务 2.协助完成前台日常行政事务，维护前台区域的整洁与良好形象 3.与各部门协同配合，保障信息传递准确、沟通高效顺畅 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与来访人员建立良好的互动关系 2.适应能力强，能够快速融入团队并胜任岗位工作 3.具备较强的学习意识，愿意持续提升专业水平和服务质量

热门游戏任选：三角洲、原神、鸣潮、绝区零、崩坏星穹铁道、燕云十六声、无限暖暖等多款主流游戏，接单自由 薪酬透明：时薪8-20元（按游戏熟练度定），按单结算结算，可日结或周结 灵活适配：18+即可，宝妈、大学生、兼职党都合适，大学生可开实习证明 新手友好：提供培训+攻略，千元手机或1060显卡以上电脑就能做 时间自由：接单、完单都灵活，比攻略时长更宽松，1小时到30天订单任选 爱游戏？把兴趣变收益，

要求：统招本科及以上学历，具备3年以上招聘工作经验，需有甲方企业背景，熟悉IT、数据、产品类岗位的招聘流程 能力：熟练掌握招聘全环节工作，包含简历筛选、面试评估、薪酬谈判及offer发放等 入职即缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假，周末双休

负责为公司招募主播，通过小红书等社交平台联系有意向人员，进行沟通并邀约面试，基础薪资6000+招人提成（综合薪资7000-9000）。

一、岗位职责： 1.行政统筹管理： •全面负责公司行政事务的统筹与执行，涵盖办公场地规划、物资采购及资产管理工作，合理配置资源，提升整体运营效率。 •建立并优化行政管理制度，指导团队日常运作，定期开展培训与绩效评估。 •编制行政预算，监督执行过程，并持续进行成本控制与优化。 2.办公资源管理： •负责办公用品的采购、分发及库存管理。 •维护办公设备运行状态，确保正常使用。 •承担公司固定资产的统筹管理工作。 3.会议与活动组织： •组织安排各类会议，包括会前通知、场地布置、会议记录等全流程支持。 4.后勤保障： •落实日常行政保障工作，如办公空间维护、设施巡检及环境管理。 •管理行政类供应商，涵盖保洁、绿化、物业、通信服务等合作方。 5.团队管理与协作： •指导并监督行政专员完成日常工作任务。 •配合上级落实集团总部下达的各项临时性工作安排。 •完成领导交办的其他相关事务。 二、任职要求： 1.学历背景：不限 2.工作经验： •具备3年以上行政管理相关工作经验。 3.专业技能： •熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 •具有较强的公文写作能力，能独立撰写各类行政文件与报告。 •了解项目管理工具如MicrosoftProject、JIRA等，具备基本的数据分析能力。 4.沟通能力与团队合作： •能高效协调各项行政事务，与内外部部门保持良好沟通协作。 •具备团队协作意识，能够与同事共同应对和解决问题。 三、薪酬福利： 1、公司提供住宿（酒店式公寓） 2、满1年享有超长带薪年假； 4、每满一年发放工龄奖200元； 5、满三个月可享孝心奖200元，直接发放至父母账户（公司温暖有爱，倡导孝道文化） 6、国家法定节假日享受三倍工资待遇 7、每月设有晋升通道，公司发展迅速，半年内人员规模预计翻倍，综合薪资约每5-6个月上调30%； 8、每月组织团建活动/部门聚会+节日惊喜礼品+特殊节日为家人寄送慰问品+每周发放水果+每月配发口罩（虽是点滴关怀，却体现家一般的温暖）； 薪资待遇：面议 工作时间：9:00-18:00 办公地点：青浦梦谷888号