元宜电器主要生产配电箱壳体及各种钣金件。 招聘生产主管多名。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 有钣金工作经验； 3. 有进取心，有想法且务实。 希望有识之士加入，在这个平台上我们共同发展，共同进步！

一、岗位要求： 1．本科及以上学历，相关汽车零部件制造工厂运营管理经验五年以上， 2、英语具备基本读写能力，口语能力好尤佳； 3、具有产品工艺工程、项目管理、物流仓储管理、运营管理、质量管理等模块经验，至少精通其中两项； 4．熟悉生产运营优化与成本管控方法，能结合实际问题制定解决方案，并能推动落地执行； 5．具备优秀的沟通协调能力，能高效对接公司总部及工厂各部门，推动跨部门协作落地； 6．具备较强的责任心、统筹规划、学习能力、团队建设、抗压能力及业绩目标达成能力； 7、熟练使用办公软件（数据分析、工作汇报等）和相关信息系统。 二、主要工作职责： 1、协助总监承接总部年度经营目标，制定合肥工厂落地方案并推动实施。统筹生产、质量、效率等经营指标提升，分析数据并推进提升改善，以保障合肥工厂经营目标的达成。 2、协助总监进行日常经营管理，通过审核经营合同、配合内部审计并开展自查等方式，确保工厂安全生产、环保、税务、用工等合规运营。 3、把控生产全流程，优化工艺与质量管控，协调项目推进，确保产品保质保量交付。 4、统筹采购、费用、能耗、库存及资产管控，优化材料与成品库存、控制物流成本及报废率等资源配置，落实降本增效目标，提升工厂盈利能力。 5、搭建工厂人才梯队，组织人员招聘、培训与 KPI 考核，宣导企业文化，激发团队积极性与战斗力 6、协助总部推进信息化项目在工厂的落地测试与上线，支撑数字化运营需求 7、组织客户来访接待，协调内部团队跟进客户项目按节点交付，保障与总部及当地相关部门的沟通顺畅

岗位职责: 1.全面负责家电展柜工厂日常生产运营，保障生产计划顺利执行。 2.监控生产各环节，确保产品品质达到既定标准。 3.统筹调配内部资源，持续优化工艺流程，提高整体生产效能。 4.及时处理生产现场突发问题，确保产线稳定高效运行。 任职要求： 年龄在35-45之间 有家电展台展柜制作经验的优先录用 1.具备高度的责任意识与团队管理能力，能有效组织团队完成各项生产指标。 2.精通家电展柜生产工艺流程及相关质量规范。 3.拥有较强的应变与问题处理能力，可快速响应并解决生产异常。 4.具备良好的沟通协调能力，能够推动团队协作，助力目标达成。

岗位职责： 1、严格执行公司与业主方在安全管理和劳动纪律等方面的各项规章制度； 2、参加公司及项目组织的专业技术、实操技能、安全生产等相关培训并接受考核； 3、依据工作进度和人员能力合理规划运行班组的排班安排，并结合项目实际协调分配运行人员的具体工作任务； 4、监督核查运行人员的工作执行质量，针对巡检中发现的问题及时协调维修团队进行处理； 5、组织开展点检作业、设备维护保养、安全规范、劳动纪律等方面的员工培训；跟进落实巡检过程中发现问题的整改情况，并对班组成员实施绩效考评； 6、统筹管理暖通空调系统及其配套设备、制药用水系统的运行维护工作，按照标准操作规程及维保计划要求，定期开展设备保养任务，如更换空调机组过滤器、检查风机皮带、清洗管道过滤器等； 7、根据维保任务完成情况，提出过滤器及其他耗材备件的采购需求；负责责任区域内5S管理工作的落实，评定运维人员5S执行成绩，并推进上级交办的重点事项； 8、完成部门及上级领导交办的其他临时性工作。 任职要求：年龄25-40周岁，大专及以上学历，暖通相关专业，五年以上相关工作经验，三年以上管理经验。

厂是负责建筑垃圾处置工作，目前有近30个工人 能统筹整个厂区管理工作 有矿山破碎机器设备维修相关工作经验，会焊工挖机、铲车、叉车、电焊会一些最好 厂区包括建筑垃圾打包、建筑垃圾分拣、建筑垃圾破碎、制砖等相关工作

我们是一家专注于广告物料数码打印的企业，现诚聘生产管理核心岗位，致力于解决行业“懂工艺不懂管理、懂管理不懂工艺”的难题，成为生产全流程的统筹者与协同枢纽，薪资可议，福利完善！ 核心岗位职责 - 全面负责广告数码打印全流程管理（接单排版打印覆膜裁切成品检验交付），兼顾工艺执行、数据管理及团队带教三大核心职能。 - 熟练掌握喷绘、UV打印、覆膜、裁切等各环节工艺，能高效处理色彩偏差、喷头堵塞等常见问题，持续优化流程并减少耗材浪费。 - 建立健全生产数据管理体系，监控交付率、损耗率等关键指标，通过数据分析推动生产效率提升，实现成本与效能的双重管控。 - 主导生产团队的人才招聘、技能培训与绩效考核，联动销售、设计、采购等部门，保障订单准时交付（≥98%）。 任职要求（核心硬性条件） - 大专及以上学历，具备3-5年广告数码打印行业生产管理经验（须同时拥有实际工艺操作与团队管理背景） - 精通数码喷绘、UV打印等全套工艺流程，了解喷绘布、KT板等常用材料特性，有设备操作与维护经验者优先 - 熟练运用Excel高级功能（如数据透视表、函数公式）及生产管理系统，具备良好的数据洞察力 - 抗压能力强，适应广告行业订单波动频繁、交付周期紧张的工作节奏，目标导向，擅长跨部门协作 我们提供 - 薪资待遇：8-13K（视经验面议）+ 绩效奖金 + 年终分红 - 福利保障：月休4天，享受法定节假日、节日福利，缴纳五险 - 成长支持：提供工艺技能与管理能力双轨培训，晋升通道明确（生产主管→生产总监） - 其他福利：提供工作餐+舒适车间环境+和谐团队氛围

1. 统筹管理烘焙工厂各类生产设备，包括和面机、成型机、烤炉、醒发箱、切片机、包装机、输送线、空压机、制冷设备等，确保设备稳定运行，满足蛋糕、面包、油炸类糕点等产品的生产需要。 2. 建立健全设备管理制度，制定并执行设备点检、日常维护、周期性检修、润滑与维修方案，完善设备档案台账，监督各项计划实施，降低故障发生率与停机时长，提高设备使用效率。 3. 推动设备技术改进与流程优化，结合烘焙工艺特性，组织实施设备升级、节能降耗及产能提升项目，参与新设备的选型评估、采购审核、安装调试及验收流程，确保符合食品生产卫生标准与工艺需求。 4. 负责设备维修团队的日常管理，涵盖人员招聘、排班安排、技能培训与绩效考核，强化团队专业能力与应急响应水平，规范维修作业流程，落实安全与卫生管理规定。 5. 严格执行设备合规管理要求，掌握GMP、SSOP、HACCP体系中关于设备卫生的相关规范，配合SC认证、体系审查及客户验厂工作，保障设备在清洁消毒、异物防控、虫害防治等方面符合食品安全标准。 6. 控制设备维修支出与备件库存，制定合理的备品备件采购计划，科学管理外协维修费用，具备成本比对与商务谈判能力，持续优化维修成本结构。 7. 与生产、品质、采购、仓储等部门紧密协作，支持新产品试产及工艺调整，快速响应并解决生产过程中出现的设备问题，确保生产流程顺畅连续。 8. 落实设备安全操作制度，组织安全隐患排查与闭环整改，负责特种设备（如叉车、压力容器等）的定期检验工作，防范设备安全事故的发生。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械设计制造、自动化、食品机械等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上食品行业设备管理经验，其中至少3年在烘焙工厂从事相关工作，熟悉蛋糕、面包类生产线设备运作，有团队管理经历者优先。 3. 专业能力：能识读机械图纸与电气原理图，了解PLC基础、变频器、传感器等自动化元件应用；可独立处理设备突发故障，主导技改、搬迁及安装调试任务；熟知烘焙设备的清洗消毒与维护要点。 4. 合规意识强，熟悉食品行业法规要求，掌握GMP、SSOP、HACCP中设备卫生相关规定，了解食品接触材料的安全标准，能够配合完成SC认证、体系审核及客户验厂工作。

【岗位职责】 1. 负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作。 2. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动。 3. 负责生产线的产能分析，确保生产计划的合理性，并负责对制造部的资源配备和生产能力的评估工作。 4. 下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度。 5. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标。 6. 及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议。 7. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。 8. 监控规范操作方法，执行公司6S规范，确保生产现场的安全和清洁。 9. 组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配，办理生产设备的折旧、报损、报废事宜。 10. 编制年度生产安全计划，严格执行生产安全管理制度，确保各类设备的安全。 【岗位要求】 1. 食品烘焙类相关行业1年以上管理经验优先。 2. 无烘焙类经验需接受两班倒。 3. 大专以上学历。

岗位职责： 1、确保各工艺环节稳定运行，出水水质达到规定标准； 2、编制每月值班计划，保障污水处理效果持续达标； 3、定期开展生产运行操作类培训活动； 4、对运行数据进行基础性分析，为厂长实施节能降耗方案提供依据； 5、统筹厂区卫生区域划分，并对任务执行情况进行监督考核； 6、按月完成操作人员绩效评估工作； 7、每日现场巡查不少于4次，发现问题立即协调解决； 8、依据化验结果及时调整和优化工艺运行参数； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、环境工程、化学工程、给排水等相关专业大专及以上学历 2、具备3年以上市政污水处理项目工作经验 3、了解国家相关法规政策，掌握市政及工业废水处理工艺原理，熟练掌握污水处理厂运营管理流程，熟悉各类处理设备的结构与性能； 4、具备较强的独立事务处理能力及文字表达能力； 5、持有安全类资格证书； 6、具有环保或给排水专业中级职称

岗位职责： 1、负责所辖区域内重点门店的运营与管理。 2、负责所辖区域客户的维护及相关事务协调。 3、规划并监督所辖区域促销费用的使用与执行情况。 4、开发及维护所辖区域内的空白市场与空白销售渠道。 职务要求： 1、能够适应短期出差安排 2、年龄40岁以下，大专及以上学历，管理类、市场营销类等相关专业优先考虑 3、具备2年以上快速消费品行业营销相关工作经验，熟悉KA连锁系统及流通渠道运作流程 4、执行力强 5、熟练操作Office办公软件，具备积极进取的精神，为人诚信正直，具有良好的职业操守 6、身体健康，无不良嗜好 7、有食品行业销售背景，具备饮料品类操作经验者优先 工作地址：常驻合肥市区

合肥市包河区招外墙漆/真石漆

肥东地区招聘小工一名，有意者可报名。

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合肥新厂招聘小工2名，要求有真空管道工作经验，并持有登高证。工资为3008加8元，每月15号左右发放，第一个月发放70%，之后每月发放100%。有意者请帮忙介绍。

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管理生产

【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务，安排各组的生产工作，做好数据统计工作，确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续，保质保量完成生产任务；及时处理现场发生的质量问题，杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理，确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物；爱护公司财产，严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议，及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环，以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验，有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责，有较强的协调及沟通能力，能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作，掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳，沟通协作能力强，富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30，单休，午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住，缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游，范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂，提供丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套，提供WIFI，电费自费，水费免费。

岗位职责 • 负责服装尾部（后道）全流程管理，包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等 • 统筹尾单生产进度，确保订单按时交付 • 管控尾部品质，对出货质量负责 • 管理尾部班组人员，合理安排排班与绩效考核 • 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接 • 负责尾部区域5S管理及安全生产 任职要求 • 3年以上服装厂尾部管理经验，熟悉尾部各工序流程 • 具备较强的现场管控和人员管理能力 • 熟悉服装品质标准，能独立处理尾部质量问题 • 责任心强，能适应加班和赶货节奏 •

国 企-华工正源未来城招聘生产主管、班组长 年龄21-40岁需要有班组长工作经验 【车间环境】恒温车间，百分之90坐岗，连体无尘服，半个月倒一次班 【工作时间】8:30-20:30半个月倒一次班。 【薪资结构】2400元底薪+加班费（20.7元/小时，法定 41.4/小时）+岗补0-500+高额绩效0－4000+夜班补贴30元/天+白班餐补24元/天（晚班餐补10+免费夜宵）+全勤奖50+工龄奖（每年100元）每个月15号发上个月整月工资，月综合收入7000-9000元。 【吃住情况】住宿免费，4-6人/间，平摊水电费，宿舍距离步行15分钟~吃饭每天24/天餐补，晚班10/天餐补包一顿正 【面试时间】下午 13:00 带身份证原件 面试完成后隔天出面试结果安排分宿舍 【面试地址】华工正源招募中心

岗位：生产主管、经理 招聘要求：中专以上学历；200+人的管理经验 年薪：10-20万

操作厂内文员工作，开送货单、收送货单，核对对账单。计算成本？

主要职责： 1，负责内部操作流程的监督与核查 2，落实部门6S、安全及设备管理工作 3，跟踪并分析内外部生产协作情况 4，跟进生产计划执行进度 5，熟练使用MES系统 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，具有较强的自我驱动力； 2、了解CAD基本操作，熟练掌握常用办公软件； 3、有生产制造类企业工作经历者优先。

[烟花][烟花]高价300一天 300一天[烟花][烟花] 包吃住长白班，空调车间 独立岗位非流水线 火热报名中…… 【肥西汽车内饰厂】当天安排住宿 包覆工：员工 300元/天，日结 300 元/天 【时间】8:00-20:00长白班 【要求】18-45 岁男女不限 【吃住情况】白班包吃两餐；住宿费200元/月工资里，设备齐全 【面试时间】下午12.00经开区接送 【工作地点】肥西华南城工业园

1、生产全流程管理：依据订单需求统筹车间生产安排，科学调度喷绘、UV打印、雕刻、组装等各环节工序，动态跟进生产进度，及时处理物料不足、设备小故障等突发情况，保障所有订单准时交付； 2、质量与成本管控：建立成品质量标准（如色彩还原度、工艺精细度），通过日常巡检或全检把控各环节品质，杜绝不良品流出；同时严控材料损耗（如喷绘布、油墨）及能源消耗，持续推动降本增效； 3、团队建设与安全管理：负责车间操作人员和技术人员的排班安排、技能培训（如新设备使用、工艺优化），协调内部协作关系，增强团队稳定性；制定并落实安全操作规程（含设备使用、消防防范），定期组织排查，确保零安全事故； 4、跨部门协作配合：与业务部门确认订单具体要求及交期，与设计团队评估工艺实现可能性（如图纸可执行性），协同仓储物流完成成品入库及出货安排。 任职要求： 1、具备3年以上广告制作类车间管理经验，熟悉喷绘、UV打印、标识组装等核心工艺流程，能熟练操作或指导他人使用主流设备（如喷绘机、雕刻机），具备基础生产计划排程和成本核算能力（掌握Excel即可）； 2、综合素质良好：沟通协调能力强，可高效对接前后端部门及一线员工；面对问题反应迅速，具备应急处置能力（如设备异常、紧急加单）；质量意识强，拒绝“差不多”心态；抗压能力强，能适应广告行业高峰期集中下单、快速交付的工作节奏

【岗位职责】 1. 组织落实各项生产准备工作，根据当天的生产任务合理调配班组生产，确保产品品质；带领本班组人员，并监控生产运行过程，保证按质按量完成各项任务生产及统计。 2. 做好对本班组新员工的带教，督促本班组人员自觉遵守岗位工艺操作，严格执行工艺规程和设备安全操作规程。 3. 协助车间主任对生产现场工艺的进行监管，处理现场异常情况；负责当班期间的日常生产事务和异常处理，确保当班生产稳定有序。 4. 做好生产现场的物料和辅料控制，降低生产成本，定期对现场的物料进行盘点，保证物资的安全性和数据准确性；批投产前，必须复核物料和现场条件。 5. 对本班组的5S及安全工作负责，交班时负责检查工作区内的水、电、料开关是否正确。 6. 负责当班的生产记录，并督促实施的规范性；复核本班组各项工艺记录是否及时填写，内容是否正确。 7. 听从上级工作安排、汇报真实工作情况。 8. 关心员工的工作思想，做好文明生产，促进班组与班组间的团结。 9. 对不服从工作安排，不遵守劳动纪律，有意浪费材料及消极怠工者，有权提出批评、教育，情节严重者上报车间主任处理。 10. 做好班前会和交接班会议，通告生产异常，沟通和解决问题。 11. 完成上级领导安排的其他任务。 【福利待遇】 五险一金入职即买，到手薪资7.5~9K。 公司招聘不收任何费用，如因应聘填资料务必留意是公司后缀sinyang.com.cn的邮箱发的邮件，并且绝不会收取任何费用。凡是要求付费的都是诈骗，请求职者务必小心！

岗位亮点: 1、团队协作融洽，汇聚资深市场与销售精英。 2、深度参与新产品研发与生产，提供从0到1实现创意的广阔平台。 3、工作成效清晰可量化，充分展现个人价值与贡献。 4、公司配备充足预算支持，助力打造高质量产品无后顾之忧。 5、企业直招岗位，实行双休制度，便于兼顾工作与生活节奏。 岗位职责： 1、负责传感器及测试设备的结构设计 2、完成材料选型与确认 3、绘制三维模型图，输出工程图纸，编制加工工艺文档 4、机械部件的装配与调试 5、独立完成电路原理图及PCB布局设计 6、撰写测试指导书、需求分析文档、PCBA操作说明 7、制定制造工艺规范文件 8、硬件问题排查与故障处理 9、独立开发单片机控制程序 10、编写程序架构设计、算法说明、需求分析材料 11、开发单元测试用辅助程序 12、通信协议解析与数据交互分析 任职要求： 1、精通Solidworks或ANSYS系列软件进行应力、运动仿真分析； 2、具备Maxwell仿真经验者优先考虑； 3、掌握应力传感器材料特性及结构设计原理； 4、具备光学基础知识，熟悉光路、光栅设计者优先； 5、熟练运用Solidworks、UG或同类工具独立完成零件与装配设计，设计中能综合考量加工可行性，包含刀具路径、误差累积、形位公差及表面粗糙度； 6、掌握理论力学、材料力学、结构力学知识；了解常用铝合金、钢材、铜合金、工程塑料等材料性能； 7、了解压电材料、磁致伸缩材料特性，具有机械滤波、机械差分结构设计经验者优先； 8、具备单片机系统、数字通信、数字逻辑电路及基础模拟电路（如ADC/DAC）的设计能力； 9、熟练使用至少一种主流EDA工具，可独立完成原理图与PCB设计； 10、熟悉PCB制作流程，掌握EMC/EMI基本要求，了解基础网络、通信及接口技术； 11、能够独立完成传感器组桥设计、温度漂移校正、线性补偿、模拟与数字滤波处理、标定算法编写。

合肥天路航空科技有限公司直接招聘，熟练操作工，钳工，5人，22-38岁，高中及以上学历，有工厂工作经验、动手实践能力强，从事汽修、组装、机械工程或无人机专业相关。 一、岗位职责 1、负责零部件的生产、组装、调试和检验工作，确保产品质量符合标准; 2、协助技术人员进行生产设备的维护和保养，保证设备正常运行。 3、严格遵守公司的安全生产制度，确保工作过程中的安全。 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求 1、身体健康，能适应一定的工作强度。 2、高中及以上学历，中专、职业大专有工程经验、动手能力强者优先。 3、有过汽修、组装等工作经验，或者从事过无人机专业相关工作，如在无人机公司做过飞行、总装等更佳。 4、工作认真负责，细心严谨，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅后排骨架的结构方案设计； 2、主导新产品的结构开发及现有部件的优化改进，确保建模精度与设计质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供技术资料，保障产品符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段的技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、具备5年以上汽车座椅后排骨架设计经历，熟悉整体骨架布局，有团队管理背景者优先考虑； 3、精通CATIA/UG等三维设计软件； 4、掌握汽车座椅开发流程，了解其结构构成与制造工艺，熟悉骨架单件钣金的材料特性及强度要求。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

任职要求： 1. 学历不限，有安装经验者优先 2. 能识读简单机械图纸，具备基本尺寸与公差认知能力 3.动手能力强，细致耐心，责任心强，能适应流水线节奏 4.身体健康，能胜任站立作业及重复性操作 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，具备基础团队协作意识 6、带有登高证件，高度不超3米偶尔登高 7、提供个人资料身份证正反面，无犯罪记录证明。