
化妆品生产管理
6000-7000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
化妆品生产主管的核心职责是保障化妆品生产全流程的顺畅、合规与质量稳定,尤其在OEM模式下,还需精准对接客户需求,具体工作可归纳为以下几点:
1. 生产计划与调度:根据客户订单(产品类型、产量、交付期)制定生产排程,协调原料采购、设备使用、人员排班等资源,确保按计划推进,避免延误。
2. 工艺与流程管控:严格监督生产各环节(如原料预处理、乳化、均质、灌装、包装等),确保按配方工艺参数(温度、时间、搅拌速率等)操作,保证产品稳定性和一致性,同时根据客户反馈调整工艺细节。
3. 质量与合规管理:牵头执行原料入厂检验(如成分、微生物、重金属)、生产过程中控(如pH值、粘度)、成品出厂检测,确保符合《化妆品安全技术规范》及客户质量标准;监督车间GMPC合规性,包括洁净区管理、人员卫生、设备消毒,防范交叉污染风险。
4. 成本与效率优化:通过合理排产、减少原料损耗、提升设备利用率等方式控制生产成本;制定生产SOP(标准作业程序),培训一线员工,提升操作熟练度和生产效率,及时处理生产中的设备故障、物料短缺等突发问题。
5. 跨部门协作与沟通:对接客户方确认订单细节、生产进度及质量反馈;协调内部研发(获取配方参数)、采购(保障原料供应)、仓储(成品入库与发货)等部门,确保信息流和物料流顺畅,最终保障订单按时交付。
简言之,生产主管是连接客户需求与生产执行的核心角色,既要确保产品质量过硬、合规达标,也要兼顾生产效率与成本控制。
生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理质量管理食品安全管理体系全面质量管理体系人员配置及优化
【任职要求】
1、年龄在30至45周岁之间,具备本科及以上学历,食品类相关专业优先考虑。
2、拥有3年以上食品或药品行业生产管理岗位经验,曾担任生产经理或厂长职务者更佳。
3、精通车间生产流程管理、人员调度及生产效率优化等相关工作模块。
4、具备出色的沟通协调能力、团队领导力与执行推动能力,工作认真负责。
5、持有安全生产管理相关资格证书,熟练操作办公软件及常用生产管理工具。
【助力保障你的工作】
※ 提供工作餐(午餐与晚餐),发放住房补贴
※ 试用期为5个月,入职即按规定缴纳五险一金
※ 节日福利礼品,免费零食茶歇,员工生日会,节日主题活动,定期组织室内外团建活动
※ 公司每年统一安排员工健康体检,日常享有带薪病假待遇
※ 工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-17:30;每月休息6天
【岗位职责】
一、生产运营管理:
全面负责工厂生产体系的运行与管理,依据公司销售规划及市场实际需求,制定月度生产计划,科学配置人力、设备等资源,确保生产任务准时、保质、足量完成;持续优化生产工艺流程,推进作业标准化建设,提高产线运行效率,减少物料浪费与制造成本。
二、质量安全管控:
严格执行国家食品安全生产法律法规及行业规范,建立健全工厂质量管理体系,覆盖生产巡检、成品检测到仓储发货全过程质量监督;定期开展质量与安全培训,督导车间落实卫生管理制度和标准操作规程,有效防控食品安全隐患,确保产品符合国家标准要求。
三、设备与设施管理:
统筹生产设备、检验仪器及基础设施的日常维护、周期性保养和升级规划;建立完善设备档案台账,监督操作规程落实情况,降低设备故障发生率,保障生产线连续稳定运行;组织实施设备大修计划与备品备件采购管理,合理控制运维支出。
四、团队建设与人员管理:
营造安全、高效、协作的团队工作环境,提升员工专业技能与责任意识,妥善协调处理内部人员关系及工作中的矛盾问题。
五、成本与安全管理:
设定工厂成本控制目标,跟踪监控原材料使用、能源消耗、人工费用等核心指标,通过技术改进与流程精简实现降本增效;全面落实安全生产责任制,定期组织安全隐患排查与应急演练,预防火灾、机械事故等风险事件,保障人员安全与企业资产安全。
六、跨部门协作与合规管理:
与销售、供应链等职能部门保持密切沟通,及时反馈生产所需资源及来料质量问题;对接政府监管机构,配合完成生产许可证、体系认证等资质的年度审查与更新工作,确保工厂各项运营活动合法合规。
辅料规划工程师(周末双休)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专服饰面料熟悉ERP系统熟悉服装生产流程供应商资源面/辅料质检辅料设计品牌服装工作经验
主管/高级主管(优异者可面议)有辅料企划经验更佳
职责描述:
1.主导新型服装辅料的研发工作,涵盖拉链、纽扣、织带、花边、饰品、缝纫线、商标等品类,确保符合市场趋势与客户实际需求;
2.针对现有辅料产品进行性能提升与结构优化,增强产品品质及终端使用体验;
3.确保打样成果准确体现设计意图与技术标准;
4.参与辅料采购流程及供应商评估管理,保障供应体系稳定并有效控制成本;
5.与设计、生产、品控等多部门协同配合,确保辅料与成衣整体搭配协调一致;
6.跟踪行业前沿资讯与技术创新方向,积极引入新材料、新工艺,持续增强产品市场竞争力;
7.响应正单、快单、展会样品及专项项目等各类订单的辅料开发与供应需求
任职资格:
1.大专及以上学历,工业工程、纺织或五金相关专业优先
2.具备5年以上辅料制造企业生产管理或品质管控相关工作经验
3.熟悉所负责辅料类别的原材料市场价格及生产工艺定价机制
4.精通相关辅料的制程管理、质量控制流程及异常问题(含客户投诉)应对处理
5.熟练使用PPT/EXCEL/WORD等办公软件及ERP管理系统
无缝压胶工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中生产管理设备操作
根据个人实际能力,薪资可面议
岗位职责:
1. 负责无缝压胶生产流程的工艺改进与技术指导
2. 提供生产各环节的技术支持,协调解决现场技术问题
3. 监控压胶产品品质,保障生产标准的一致性
任职要求:
1. 掌握无缝压胶设备的操作规范及日常维护方法
2. 具备良好的沟通协作能力,能与生产团队高效配合
3. 具有较强的质量把控意识及问题分析与处理能力
五金家具厂厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中家居家具团队管理库存/仓储管理生产成本管理
工作内容:
1. 统筹全厂生产运营及日常生产调度。
2. 合理管控生产支出,优化生产流程以提升效率。
3. 全面负责产品质量把控与监督工作。
4. 负责工厂整体运营管理及人员管理,包括指导、考核、培训等。
5. 配合总经理安排的其他相关工作事项。
任职要求:
具备工厂管理相关工作经验,性格稳重,工作认真负责
岗位福利:
待遇及福利面谈
PMC主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产物料管理PMC管理成本管理
二、岗位核心价值 作为番禺工厂生产计划与物料控制的核心枢纽,全面负责销售需求对接、生产计划制定、物料需求计划(MRP)、库存控制及订单交付保障,确保订单按时、按质、按量交付,优化物料流转效率与库存水平,支撑公司销售目标达成与供应链高效运转。 三、主要工作职责(一)销售需求对接 作为工厂对接销售端的统一窗口,负责接收、汇总、评审销售订单及需求预测。 根据销售订单、库存情况及产能状况,评估交期并反馈销售端,对异常订单(急单、插单、变更单)进行协调处理。 参与销售与运营计划(S&OP)会议,协同销售、供应链、生产等部门,提升需求预测准确性,降低产销偏差。 (二)生产计划制定与排程 根据销售需求、物料状况、设备产能及人员配置,制定月度、周度、日度生产计划,确保计划科学合理、可执行。 统筹各产线/各车间的生产排程,平衡产能负荷,最大化设备利用率与人员效率。 跟进生产进度,实时掌握在制品状态,发现偏差及时调整计划,确保生产按节奏推进。 协调处理生产过程中的异常情况(缺料、设备故障、质量异常等),组织快速响应与计划调整。 (三)物料管理(MC职能) 物料需求计划(MRP) :根据生产计划与BOM清单,制定原材料、包材等物料需求计划,确保物料准时、足量到货。 物料到货跟进:协同采购部门跟进物料采购进度,处理缺料、延期、质量异常等物料问题。 库存控制与管理:制定并优化原材料、半成品、包材的安全库存标准,监控库存水位,避免断料或积压。 呆滞物料管理:定期盘点与分析呆滞物料,组织相关部门评审并推动消耗、退货或报废处理,降低库存资金占用。 物料损耗管理:监控生产环节的物料损耗情况,分析损耗原因,协同生产部门推动损耗改善。 物料齐套管理:在生产排产前进行物料齐套性检查,确保开工前物料齐全,避免因缺料导致的生产停线。 (四)订单交付保障 对订单交付负总责,全程跟踪订单从接单到发货的全流程,确保交付及时率达标。 建立订单交付预警机制,对可能延期的订单提前识别、提前预警、提前干预。 每日/每周输出订单交付报表(交付及时率、计划达成率、异常统计等),向厂长及上级汇报。 对交付异常进行根因分析与复盘,推动系统性改善,避免同类问题重复发生。 (五)跨部门协同 与销售、客服保持密切沟通,及时反馈订单进度与异常,维护客户满意度。 与生产、品质、仓储紧密协作,确保生产计划落地、质量合格、出入库顺畅。 与采购协同,确保物料到货节奏与生产计划匹配,处理供应商交付异常。 与财务协同,提供物料库存数据与成本相关支持。 (六)数据与报表 定期输出生产计划达成报表、物料到货报表、库存周转分析、呆滞物料报表等。 分析计划与执行的偏差原因、物料异常趋势,提出改善措施并推动落实。 (七)团队管理 负责计划与物控团队的搭建、培训、考核与激励,提升团队专业能力与执行力。 制定团队工作计划与目标,推动计划与物料管理工作的标准化、流程化。 四、任职资格要求 维度要求学历专业大专及以上,供应链管理、工业工程、物流管理、工商管理、食品科学等相关专业优先工作经验5年以上PMC或生产计划与物料控制管理经验,2年以上主管岗位经验,有食品/快消行业经验者优先专业能力精通生产计划编制、排程调度、物料需求计划(MRP)、库存控制、呆滞物料管理,熟悉ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)工具技能熟练使用Excel(数据透视表、函数)、ERP系统等其他要求具备较强的沟通协调能力、抗压能力、数据分析能力,结果导向,责任心强,擅长销售需求对接与交期谈判
生产主管
7000-10000元/月
主管3-5年大专钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验
一、岗位职责
1. 生产统筹:承接订单与生产计划,制定日/周排程,确保周转料架准时交付、产能达标、交期达成率≥95%。
2. 现场管理:优化下料、折弯、焊接、喷涂、装配、包装全流程,消除浪费、提升效率。
3. 质量管控:落实工序自检/巡检/终检,管控焊接强度、尺寸精度、表面处理、承载安全等关键指标,推动不良分析与整改,保障一次合格率与客户质量要求。
4. 设备与物料:监督设备日常点检、保养与维修,保障设备稳定;管控物料齐套、在制品周转、辅料消耗与边角料管理,降本增效。
5. 安全合规:落实安全生产责任制,开展安全培训、隐患排查与整改,杜绝违章作业,实现车间零安全事故。
6. 团队管理:负责班组排班、考勤、技能培训、绩效考核与梯队建设,稳定团队、提升执行力。
7. 跨部门协同:对接技术、品质、采购、物流、销售,处理异常、工艺优化与客诉改善。
8. 数据与报表:定期复盘并输出改善方案。
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上,机械制造、机电一体化、工业工程、汽车工程相关专业优先。
2. 行业经验:汽车周转料架/物流工位器具/汽车零部件车间生产管理经验,熟悉钣金、焊接、喷涂、装配工艺者优先。
3. 管理能力:能带团队、懂排程、善现场、能解决突发异常,具备精益改善与成本意识。
5. 素质要求:责任心强、抗压、沟通协调到位,结果导向,认同制造业管理文化。
主管5-10年高中
一,诚招CAD绘图员多名,要求2年以上首饰工作经验,本公司主要生产18K金货,出口中东,欧美市场。工资试工后面议,6000一10000元期间。二,招电绘部主管一名,有首饰电绘经验,符合条件可面议。
230一天化妆品面膜厂临时工包吃住
5000-6000元/月
长白班化妆品厂面膜厂普工贴标签包吃保险包住20人以上月结包吃住
化妆品厂打包装普工临时工,长白班
工资待遇:16~21元一小时,综合工资:5100-6300。
每个星期都可以借支300-500
年龄:16-46岁,身体良好
工期:半个月,一个月,也可以长期做
工价:长白班,坐班,稳定工厂,全计时工资
吃住:包吃住,宿舍有空调,热水器,住下铺,水电费平摊,坐班,
上班时间:8:00-12:00 13:30-18:00 加班时间18:30-21:00
工作内容:主要负责产品简单的包装,贴标签折纸盒,看产品,把产品放进盒子
在线咨询优先安排
水电工长期1-2人月结电工证
广州市海珠区招电工师傅,要求:
一、岗位名称:物业水电工
二、岗位职责
负责全院供电线路、配电箱、照明、动力设备、应急供电系统、等电气设备日常巡检、维护保养、故障检修,保障全院供电,供水安全、连续运行。
落实巡查制度,做好运行、检修、隐患排查记录,及时处置停电、漏电、漏水设备故障等突发情况。
配合单位新建、改造、维修项目的电气安装、布线、调试工作,严格遵守电气安全规范。
负责消防电气设备、医用配套电气设施检查维护,落实安全生产要求,排查电气安全隐患并上报整改。
完成领导交办的其他后勤电气保障工作。
三、任职要求
年龄25‑55周岁,持有有效的低压电工证,会办公设备维修优先;身体健康,无妨碍电工作业疾病、应急抢修。
熟悉配电系统、应急电源、医院各类电气设备原理,具备独立排查、维修故障能力;有医院、医疗机构电工工作经验者优先。
安全意识强,严格执行操作规程,做事细致负责,有较强应急处置能力。
(本招聘是长期工)
高薪诚聘生产主管
7000-8000元/月
主管1-3年中专/中技
【岗位职责】
1、负责生产管理工作,熟悉管理流程
2、调动员工积极性,确保生产顺利进行
【职位要求】
1、年龄30-40岁左右
2、有生产管理经验者优先
【薪资福利】
1、薪资:7000_8000元
匹克拍厂长主管
1-1.2万元/月
厂长主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控
2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,确保安全生产与合规运行
3. 领导团队完成产能目标,协调各部门高效协作,优化生产流程与资源配置
4. 负责人员管理与绩效考核,推动员工培训与发展,提升团队专业能力与凝聚力
5.对接客户及供应商,处理重大异常与外部协调事务,维护企业良好运营形象
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3. 熟悉ISO等质量管理体系及安全生产法规
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5. 学历不限,经验丰富者优先
工厂直招装配主管 薪资6000-12000元/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位核心:负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全,确保产品按质、按量、按时入库出货。
二、主要工作职责
1. 根据每日出货单、生产入库计划,合理分配包装人员、工位与包装任务,统筹整班包装产能,避免人员闲置、堆积待包产品。
2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间,合理排序包装顺序,优先处理急单、外发单、客户急出货订单。
3. 实时跟进包装进度,把控当日产量、入库数量,出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理,确保每日任务达标。
工厂直招焊接主管 综合薪资6000-12000/月
6000-12000元/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验
1. 根据车间生产工单、图纸交期,合理分配焊工工位、工件、工装夹具,平衡人员产能,协调折弯、下料来料衔接,避免待料、窝工、工序积压。
2. 每日开班前召开班前会,明确当日产量、焊接工艺、尺寸要求、安全事项;班后核对完工数量、统计产能,做好生产交接记录。
3. 跟进生产进度,出现缺料、图纸变更、设备故障、批量不良时第一时间上报主管,及时调整分工,必要时顶岗补位,保障交期达成。
4. 管控生产成本,合理节约焊丝、二氧化碳气体、砂轮片、导电嘴等耗材,减少浪费,控制焊接报废率。
广州花都新雅电子厂,月入 6K,包吃住 不体检
5000-6000元/月
车间电子厂包吃包住20人以上月结
广州花都雅瑶国光电子厂
招聘纯小时工,有宿舍
18--42岁 ,包吃包住,普通工衣,不查征信,不用体检
满月发18元/小时+包吃+包住,坐班,普通工衣,空调车间。空调宿舍,水电费平摊,打卡满7天可预支300~500。每月15日放薪
,工时稳定、做事轻松,工作通俗易懂不复杂,非常容易上手。
产品:生产手机电池
备注 面试员工需要身份证,当天安排宿舍。
定位:国光工业园-1号门
接人时间:11:00--14:00
220/天钟落潭化妆品厂/近地铁不体检/包吃住
5000-6000元/月
包装工包住包吃20人以上月结其他坐班
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不需要经验,工作轻松,管理不严,能戴耳机,不穿无尘服,领导好说话
当天可以安排宿舍,次日上岗,坐班轻松岗位
220/天,综合工资5200-6300,每周可预支300-500元,不用担心没生活费
工期:一个月,或者长期做也可以,人走账清
年龄:16-45岁
工作内容:折纸盒、贴标签、装袋子、包装、点数量、外观,质检等轻松岗位
上班时间:8.00-12.00,13.30-17.30,18.30-21.00 ,工时稳定,工作轻松
食宿:
包吃3餐,不需要带餐具
包住4-6人间,全下铺,柜子,空调热水器一应俱全,水电费平摊
车间环境舒适无异味,空调车间
周边:门口便利店,小吃摊,生活用品店都有,厂附近就有公交站,交通便利,离地铁站也不远
二保焊工厂焊工包吃日结
[烟花]长白班![庆祝]从化明珠汽配厂招临时工多名[烟花]岗位2:焊工(二保焊):35元/小时[庆祝]正常8小时制,加班至20:30左右;年龄25-50周岁之间,熟手要有相关工作经验![烟花]工期:1个月以上,包吃,地址:明珠工业园微电咨询:
床垫厂穿弹簧床网的岗位,有五年经验以上,打边,穿网,要会调机
5000-7000元/月
普工包住1-2人
床垫厂穿弹簧床网的岗位,有五年经验以上,打边,穿网,要会调机的,工厂包住,保底加计件,广州市永靓床垫厂
联系电话
急招普工27/小时免费发车免费住宿需要了解的速来
6000-8000元/月
无尘服花园式厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急招普工!25 元 / 时 + 包吃住 + 上班能随便吃,坐班非流水线,每周可借支!
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本公司专注电子产品生产,现在大量招小时工、正式工,坐班不站岗、非流水线,入职就发饭卡安排住宿,生活紧张还能每周借支,新手也能快速上手!
一、薪资实在!收入有保障,缺钱能借支
1. 小时工 ——25 元 / 时,保底 280 小时
时薪25 元 / 时(无套路,入职就按这个标准算)
每月保底 280 小时,综合工资6000-8500 元,多做多得
额外享小组奖 100-300 元,做满 3 个月还能转正式工
生活紧张不用愁!每周可借支 200-600 元,应急超方便
每月 15 号准时发工资,不拖欠、不扣押,到手钱放心!
2. 正式工 ——13 薪 + 加班费 + 多补贴,福利更全
底薪 2400-2600 元 / 月,每年发 13 个月薪水(年底多拿 1 个月工资当奖金)
加班严格按劳动法算,多挣多拿:
平日加班 1.5 倍(22.84 元 / 时)
周末加班 2 倍(30.45 元 / 时)
节假日加班 3 倍(45.68 元 / 时)
补贴拿到手软:夜班补贴 20 元 / 天 + 绩效奖金 250-600 元 + 全勤奖 200 元 / 月 + 工龄补贴
综合工资5800-8800 元,稳定又有保障!
二、工作超舒服!坐着干、不流水线,还能随便吃
上班模式:坐着上班,不用站一整天,累了还能适当休息;非流水线,不用赶速度,做事节奏自己把控,轻松无压力
穿得自在:只穿普通工衣,不用穿闷热的无尘服,上班更舒服
专属福利:上班时能随便吃!不用自己带零食,饿了就能补充能量,干活更有劲儿
三、食宿全免费!入职当天就安排
吃饭:包吃!入职当天发饭卡,凭厂牌直接在食堂消费,菜品丰富、口味多样,不用自己掏一分钱
住宿:包住!花园式厂区环境,4-6 人间宿舍,配独立卫生间、空调、洗衣机、储物柜、WiFi,拎包就能住,每月省几百房租水电费
入职不用等:当天办手续、当天发饭卡、当天安排住宿,不用自己找临时住处,省心又省钱
四、生活超方便!休闲、购物全搞定
厂区里啥都有:图书馆(想充电随时去)、健身房(下班能锻炼)、篮球场(约同事打球)、卡拉 OK 厅(放松解压),还有超市(买日用品不用出远门),生活需求全满足
不管是想安静看书、运动健身,还是和同事休闲娱乐,在厂区里都能实现,下班不无聊!
五、报名超简单!第一时间联系你
对工作感兴趣?别犹豫!
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广州花都燕食品厂
6000-7000元/月
包装工包住包吃20人以上日结健康证
广州花都燕窝食品厂
日结临时工
一、【企业优势】
恒温车间+环境整洁
包吃三餐+长白班为主
工作简单+日预支150元
二、【主营业务】主营高端燕窝产品封口,打包,装修,封胶,站立式岗位。
三、【招聘要求】男女不限,年龄18-45周岁,无大面积纹身,精神面貌佳,,不涂指甲油,不留长指甲,不做美甲。
四、【薪资待遇】
工价:16元/H≈176-192/天
夜班补贴10元/天,工期30天-长期,每周一发上周薪资(入职满3天以上产生薪资),综合5000-6000元/月。
五、【工作时间】
长白班为主,8:00-22:00,极少夜班。
【吃住情况】
①免费提供一日三餐
②住宿水电费10元/天
③当天安排住宿体检办证,体检结果出来就可以上岗,持有健康证不用体检
白云日结临时工正式工,管吃住不体检
190-240元/天
普工包吃包住20人以上日结白云临时工买社保不体检均和人和罗岗江高白云嘉禾白班短期长期正式工每7日结算直接到账嘉禾黄边石马清湖太和龙归钟落潭
【白云找暑假工兼职、临时工长期工、日结工】
主要岗位:
1.香皂、化妆品包装
2.快递分拣
3.小医药分拣
等众多岗位,先到先得。男女不限,大量要人。身体健康即可,不体检,无需经验。
日结,可包吃,公司上班位置多,集中白云太和、嘉禾、均禾、清湖、龙归、人和、鹤边鹤龙等,交通便利。
不管是暑假工还是兼职、做临时工还是长期工,都可以。
美的工厂直招包吃住五险一金当天安排宿舍(四人间宿舍房间匹配空调Wi-Fi冰箱洗衣机)
5000-7000元/月
普工包吃夜班补贴餐补高温补贴社保五险一金包住20人以上月结
综合薪资:5000-7000
美的冰箱工厂人事部直聘(直签美的正式工合同)
带行李当天过来安排宿舍,宿舍环境好,空调、热水器、洗衣机、免费的wifi
工作内容:
1、岗位要求:男女不限
2、每月15号发放上月薪资
3、综合计时,2500的底薪,加班21.55一个小时,法定3倍,大量缺人
4、薪资结构:底薪+加班费+工龄工资+绩效+技能补贴+年终奖
5、免费4人间,餐补20元/天,夜宵免费,水电均摊,公寓配备免费WI-FI、空调、洗衣房、娱乐室以及篮球、羽毛球等体育设施与器材;
6、工龄工资:50-350元/月,350元/月封顶;
7、年终奖:4000-7000元,根据入职月数、职级发放;
8、慰问金:50-100元(中国传统假节日,如端午、中秋、春节等);
9、下午茶:每天下午免费供应面包、饮料、水果
10、文化活动:公司每月举办各类员工活动并提供丰厚物质奖励。
职位要求:身体健康,勤劳做事。公用餐厅
工作时间:根据生产安排。
【因厂区招聘不稳定,具体情况需咨询招聘人员】
外贸仓库主管
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位1:仓库日常管理主管(1人)
【岗位职责】
1. 负责仓库整体日常运营管理,统筹原材料、成品、半成品出入库登记、盘点、库存管控;
2. 规划仓库货品摆放区域,规范仓储管理制度,优化出入库流程,提升仓库周转效率;
3. 管理仓库基层员工,做好岗位分工、日常考勤、工作监督及团队管理;
4. 定期完成月度/季度库存盘点,核对账实数据,处理库存差异问题,杜绝货品丢失、破损;
5. 配合外贸出货计划,做好成品备货、打包核对,保障订单准时出库发货。
【岗位要求】
1. 有2年以上制造业仓库主管管理经验;
2. 熟悉仓储进销存流程,会使用基础办公软件及仓储系统;
3. 做事细心负责,有汽配/小商品行业仓库管理经验优先。
岗位2:仓库对接生产主管(1人)
【岗位职责】
1. 专职对接生产车间,同步生产领料、退料、补料全流程工作,保障生产线物料不断供;
2. 根据生产排期,提前备好生产原材料、辅料,跟进物料使用进度,统计物料消耗数据;
3. 对接生产部反馈物料质量、物料短缺问题,协同采购、生产部门解决物料异常;
4. 管控生产边角料、剩余物料回收归类,降低物料损耗,控制仓库生产成本;
5. 同步每日生产物料报表,上报上级领导,做好仓库与生产车间无缝衔接。
【岗位要求】
1. 熟练运用聚水潭系统,熟悉生产型企业物料流转流程;
2. 有仓库对接生产相关工作经验;
3. 沟通能力强,抗压能力好,能高效协调跨部门工作。
业务跟单文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员3-5年大专仓管物流经验不需要出差跟单文员跟单经验业务跟单电商经验ERP系统经验文员经验五险
【工作内容】
-与业务人员保持密切沟通,深入了解客户需求,并迅速将信息传递至相关职能部门;
-组织协调公司内部资源,保障订单按约定时间、质量及数量顺利交付;
-全程跟进生产执行进度,及时发现并协调处理生产环节中的各类异常情况;
-归集并整理订单全流程资料,确保文档完整、数据准确;
-高效响应客户反馈,妥善处理投诉与建议,持续提升客户体验;
-按要求完成上级交办的其他相关工作事项。
【任职要求】
-大专及以上学历,专业不限,具备三年以上制造业跟单经验者优先;
-具有良好的表达与协作能力,工作认真负责,能适应一定工作压力;
-熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel等;
-主动性强,具备较强的应变与问题解决能力;
-对销售运作流程有一定认知者优先;
-工位设于前台区域,可接受在前台环境工作者优先考虑
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