岗位职责: (1)协助厂长拟定设备年度维护、检修及更新方案与实施计划； (2)负责设备及仪器仪表的档案建立与运行履历的动态更新； (3)构建并优化设备、仪表、备品备件、耗材及工具的管理体系； (4)组织实施设备的维修保养工作，开展异常情况分析、数据统计与报告编制； (5)协同厂长完成外包维修工程量的评估与审核； (6)负责备品备件及消耗类物资采购申请的技术审核； (7)根据上级安排，按时完成其他相关工作任务。 任职要求: (1)具备机电、电气工程、自动化或相关专业大专及以上学历； (2)掌握扎实的专业理论知识，熟悉市政及工业废水（涵盖半导体、电镀、印染等行业）领域设备与电气仪表的现场运维管理流程，具有丰富实操经验； (3)具备较强的职业素养，责任心强，善于反馈沟通，拥有良好的组织协调、问题分析与解决能力，具备预判意识、实操能力及系统调试能力，能有效应对突发状况； (4)熟练操作常用办公软件。

【岗位职责】 1. 负责产品的开发（如：去渍笔、香薰香膏、静电喷雾、喷雾洗衣液、洗衣凝珠等不限），从需求到落地全程跟进。 2. 挖掘用户需求，提炼产品卖点，制定产品规格及开发时间表。 3. 对接供应链（包材、原料、工厂），管控打样、试产、质检、成本，确保按时上市。 4. 熟悉并执行日化产品相关标准（如执行标准、安全技术规范），把控产品合规性。 5. 对上市产品进行生命周期管理，包括升级、包装优化及淘汰方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上日化产品开发经验，有日化品类成功案例加分。 2. 熟悉日化供应链流程，能独立对接工厂谈工艺、排期、成本。 3. 了解日化产品常用标准，懂基本理化指标。 4. 逻辑清晰，沟通落地能力强，能推动项目按期完成。 5. 加分项：有新锐电商品牌开品经验或爆品开发经历。

诚招服装厂车间师傅，尾部主管，不限男女管理能力强，有责任心有经验者优先，年龄35-50岁之间 地点：土华 薪资电话沟通或者面议：

1、掌握常规机械的工作设计原理，具备印花转印设备相关经验者优先； 2、具备一定的电气原理基础知识； 3、有承担项目攻关工作的实际经历； 4、三年以上本岗位相关工作经验。

1. 参与质量保证体系的搭建，包括团队组建、部门管理制度编制、作业流程与工作方法的设计； 2. 负责无菌医疗器械生产全过程的巡查，确保各环节按规范执行，符合法规标准及客户期望； 3. 对生产车间实施监督核查，确保洁净环境、设备运行及操作人员行为满足监管要求； 4. 监督生产过程中各类检验状态产品的标识管理，并依程序处置不合格品； 5. 参与工艺验证与设备确认的现场监督，组织验证样品的送样检测； 6. 主导偏差事件的调查与处理； 7. 承担客户质量反馈问题的调查与闭环管理； 8. 统计并分析各生产工序的产品合格率与报废情况； 9. 完成质量部负责人及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学、医疗器械或相关专业背景。 2. 具备三年以上医疗器械行业相关工作经验。 3. 熟悉医疗器械GMP、ISO13485质量管理体系及相关法律法规和标准要求。 4. 经培训后可掌握产品生产工艺流程。 5. 熟练使用常用办公软件。 6. 具备良好的专业素养、细致严谨的态度、强烈的责任意识，具备优秀的沟通协调能力，诚实守信、爱岗敬业，富有团队协作精神

岗位职责： 1. 熟悉各类制药设备的工艺原理，能够根据GMP要求开展公司内所有制药设备的机械维修与预防性维护工作，牵头组织相关部门实施设备优化、引进及工艺改进，并为新设备选型提供技术支撑。 2. 负责设备设施的技术升级、日常检修及生产装置巡检，保障设备稳定高效运行，降低故障率与损耗水平。 3. 主导建立设备档案，配合推进设备管理工作，结合设备运行情况制定维护保养计划及年度维保方案，并监督落实执行。 4. 制定设备全生命周期管理措施，提出故障设备及零部件的采购需求，并对其采购必要性进行分析评估。 5. 负责备品备件的采购管理与库存控制，并开展相关数据统计与分析。 6. 参与编制和优化设备操作规程、维护SOP及相关验证文档。 7. 独立完成验证文件的撰写、实施及培训，处理设备相关的偏差及CAPA流程。 8. 负责新工艺设备、厂房布局及相关维护文件的编写与落地执行。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、 学历要求：本科及以上学历，专业背景：制药机械、机电、自控相关专业，持有电气或机电类工程师职称者优先。 2、 具备三年以上制药企业设备维护与管理经验，熟悉生产车间常用制药设备及公用系统。 3、 掌握制剂类药品洁净车间及其配套设备的质量规范与标准。 4、 能熟练使用办公软件，具备CAD等制图软件的应用能力。 5、 责任心强，抗压能力好，具备良好的职业素养和团队合作意识，善于学习新知识，拥有较强的跨部门沟通协调能力。 福利待遇： 1. 上班时间：周一至周五，8：35--17：35，中午休息1小时，周末双休； 2. 社会保障：缴纳六险一金； 3. 带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护）、病假、带薪年休假等； 4. 企业培训：提供新员工入职带薪培训、部门专项培训及专业技术提升课程； 5. 职业发展：设有完善的晋升机制和广阔的发展空间； 6. 工作环境：营造开放融洽的工作氛围，配备舒适便捷的办公条件； 7. 食宿条件：公司提供宿舍及工作午餐。

【岗位职责】 1. 生产全盘管理：全面负责车间生产运营，优化生产流程与管理制度，统筹排产与资源调配，管控裁剪、缝制、成品整理全工序，保障订单按时按质按量交付，提升整体生产效率。 2. PMC物料管控：统筹物料计划、领用、库存及损耗管理，做好面料、辅料、齿轮/发条/弹簧精密配件、马达物料匹配，解决物料缺料、积压浪费问题，降本保生产顺畅。 3. 品质管理：搭建来料-巡检-成品终检全流程质检标准，严控工艺、尺寸、外观品质，处理生产异常与不良品，推动复盘整改，提升产品合格率。 4. 团队&现场管理：管理百人生产团队，负责排班、绩效、技能培训、团队建设；推行6S现场管理，落实安全生产规范，稳定一线人员，推进作业标准化。 5. 成本&安全管控：从人工、物料、设备、工序维度推动降本增效，达成成本目标；开展车间安全巡查与培训，防范安全事故。

注：该岗位工作地址在湖南娄底，介意者请勿投递（优先湖南籍） 1. 负责MVR蒸发器设备的标准化设计与模块化生产全流程管控，确保产品满足技术标准并按时交付； 2. 主导高盐废水处理项目现场设备的安装调试，保障工程进度与施工质量； 3. 持续优化制造工艺及供应链协作模式，提高生产效率、控制制造成本，助力EPC项目顺利实施； 4. 参与新建运营示范项目的建设执行与交付工作，项目完成后移交至运营团队； 5. 全面负责广州生产基地向湖南娄底新厂区的整体转移，推进产线自动化改造与精益布局规划，实现平稳过渡、连续生产（或最小化停产）、提升人均效能。 任职资格 • 学历背景：本科及以上学历，机械工程、过程装备与控制工程、化工或相关工科专业优先考虑。 • 专业知识： 1. 具备MVR蒸发、多效蒸发、结晶等高盐废水处理关键技术原理理解者优先； 2. 掌握撬装设备集成、模块化制造及现场快速装配流程； 3. 熟悉环保类EPC项目执行流程以及工厂建设或搬迁关键节点管理； 4. 具有精益生产理念和自动化生产线布局的基本认知。 • 技能要求： • 工具技能：熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件进行图纸审核；熟悉ERP系统在生产排程与物料管控中的应用； • 岗位技能： 1. 具备非标设备从制造到交付的全过程管理能力； 2. 能够在多项目并行环境下统筹资源、控制进度与交付节奏； 3. 具有工厂搬迁或新基地产线规划建设的实际操作经验； 4. 具备制造成本分析及降本增效的推动能力； 5. 具备良好的跨部门沟通协调与问题解决能力。 • 工作经验：8年以上环保设备、化工机械或能源装备领域生产管理经历，其中至少3年担任厂长或同等管理职务，有主导过工厂搬迁或新建产线成功案例者优先。

广州市增城区招工地小工/杂工

广州市天河区招水电

广州南沙区招打混凝土收面工人1个，能吃苦耐劳，不偷懒，工资可日结，在附近的联系我。年龄30-50岁 ， ，急招，急招，看清楚了再联系，

天海花边招聘信息，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工，要求男性，年龄18-35岁，上班地点：联广路。实行三班倒或两班倒，试用期含税薪资5200~5700元，另加520元餐补和300元房补。试用期后含税薪资6500元至10000元以上，上不封顶，主要根据产量奖金计算。提供工作餐，从工资中扣除，购买广州市社保和住房公积金，享有过节费、旅游等福利。月收入6500-10000元以上。 3. 笔村司机，要求持有A2或以上驾照，年龄18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7米以上，五官端正。主要工作为接送老板，但并非每日，其他时间负责商务接送、海运码头送货（南沙、北沙、石井）、珠三角送货（东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等）、联广路与东雅路之间货运。具体每日任务由主管安排。购买五险一金，工资待遇面谈。

天海花边招聘信息，每天下午1点集合。 1. 火村正式工，上班地点：东雅路。 2. 笔村织造正式工，要求男性，年龄18-35岁，上班地点：联广路。工作制度为三班倒或两班倒。试用期含税薪资5200~5700元，另加520元餐补和300元房补。试用期后含税薪资6500元至10000元以上，上不封顶，主要根据产量奖金计算。提供工作餐，从工资中扣除。购买广州市社保和住房公积金，享有过节费、旅游等福利。月收入6500-10000元以上。 3. 笔村司机，要求持有A2或以上驾照，年龄18-35岁，长白班，每月休息4-5天，身高1.7米以上，五官端正。主要职责为接送老板，但并非每日需要，其他时间负责其他事务，包括商务接送、海运码头送货（南沙、北沙、石井）、珠三角送货（东莞、惠州、中山、佛山南海、机场等）、联广路与东雅路之间货运。具体每日任务由主管安排。购买五险一金，工资待遇面谈。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门，保障产供销协同顺畅 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

外企车间生产计划主管，协调、组织、执行力强。懂所有的办公室软件应用，负责车间日常生产，上下对接等工作。有意者私聊

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

厂长(高层管理) 1.掌握铸造、机加工相关工艺，独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ； 2. 掌握环保、安全等相关知识，负责工厂整体运营及其它相关事宜； 3. 执行能力、责任心强，沟通能力突出，沟通成本低； 4. 待遇:年薪25万-30万，根据能力定薪资； 5. 年龄 38 周岁以下； 6.能够接受长期出差。

诚聘板房组长一名：工作内容：裁板，分派车板任务查板并作记录及资料归档

[太阳]新塘夏埔化妆品厂｜免体检，好入职 部门：生产部 工作：封箱打包、折盒、贴标签，90%坐班手工活，轻松简单 班次：白班17元/小时，夜班19元/小时，少量倒班 食宿：包吃4餐，自助餐自选；宿舍就在厂区对面，走路几分钟 要求：18–45岁，男女不限，手脚灵活 工期：最少做1个月，微信/银行卡均可发薪 附近：东区、夏普、西洲、南安，电动车10分钟内可达 面试时间：早上8点 / 下午1点，厂门口面试

高薪急聘临时工，长期工: 260元一天，16-55周岁，男女不限，包吃包住，工时稳定，保底工时300H，薪资准时发放不拖欠。 食堂三餐免费，菜品丰富选择超多，宿舍设施齐全，空调、热水器4人间。 不用体检，不查纹身，不查案底，无文化与经验要求，入职有人带教好上手。 工作内容: 空调零部件组装、打螺丝、贴标、质检、包装等手工活，简单易上手，无需经验，有人带。 当天即可安排面试办理入职。

岗位定位统管供应链 "选品开发 采购备货" 前段链路双域产品，负责 PLM（选品开发 / 商品生命周期）与采购系统（PSMS/SRM）的产品规划、建设与运营，带团队向供应链产品负责人汇报。公司为 POD跨境服装模式（高频上新、柔性打样、小单快反），本岗位是前段供应链一体化的核心枢纽。 岗位职责一、产品规划与团队管理 1-负责 PLM与釆购双域产品规划与路线图：梳理业务优先级、制定季度 / 年度规划、向供应链产品负责人汇报对齐，保障双域产品按节奏落地； 2-负责小团队管理与带教：需求评审、任务分工、骨干培养，保障双域交付质量与人才梯队成长。 二、PLM域・选品开发全链路 1-全流程负责 PLM产品工作：选款立项、打样寄样、样品签收、测款校验、审版复核、版本管控、商品准入核心模块的需求调研、方案设计、原型输出、迭代落地与上线复盘； 2-搭建标准化立项评审与风险筛查机制：结合市场需求、工艺能力、海外合规、生产条件前置把控上新风险，规避重复开发，适配 POD高频上新节奏； 3-落地 POD专属测款验款体系：版型、印花工艺、尺码及合规校验，建立测试问题与整改反馈闭环，从源头把控新品品质； 4-搭建新品开发成本与品质数据体系：归集打样、整改等全链路成本，对接财务支撑成本核算与经营分析，反向优化选款与工艺标准。 三、采购域・PSMS/SRM采购协同 1-负责采购系统与供应商协同系统的产品规划与迭代：覆盖光板寻源、下单、交期管理、入库对账全流程，优化采购流程、控制采购成本、支撑光板备货策略落地； 2-建设 SRM供应商协同能力：下单在线化、交期跟踪、对账线上化、质量反馈闭环，建立供应商分级、绩效评估（交期准确率、质量合格率）机制，降低沟通成本； 3-对接 WMS库存系统，实现光板库存与采购计划联动，支撑超卖场景下的紧急补采与库存周转。 四、跨域协同与数据体系 4-打通 "立项 备料 采购 入库 成本" 前段链路数据，统一版本、参数、准入状态跨系统同步（对接素材 / OMS/MES/WMS/ 财务）； 5-参与业财一体化项目，梳理采购侧与新品侧成本数据（光板成本、采购费用、打样成本、供应商对账），配合财务口径落地； 6-建立双域核心指标体系（上新通过率、审版驳回率、整改闭环率、交期准确率、采购成本、库存周转），监控链路健康度并驱动优化。 任职要求（必备） 1-最近一段工作履历必须为 PLM / SRM / 供应链采购方向产品经理，5年以上 B端产品经验，其中至少 1-2年带人（或带完2-整产品线 / 项目群）经验； 3-有完整核心项目经历：主导过 PLM新品开发系统（打样 / 审版 / 准入）建设，或采购系统 / SRM协同平台 / 采购库存一体化项目 ——两域均有实战经验者优先； 4-熟悉服装 / 跨境电商供应链全链路（选品 打样 采购 生产 履约），理解 POD定制、柔性快反业务模式； 5-精通 PLM或采购任一域（新品开发全流程或采购全流程 + 供应商管理），另一域具备完整认知、可快速补位； 6-具备产品规划与团队管理能力：能制定路线图、拆解任务、做需求评审、向上汇报，培养骨干； 7-具备数据思维：能定义业务指标监控链路健康度、定位问题并驱动优化，会 SQL者优先； 8-逻辑清晰，擅长拆解非标复杂业务，跨部门推动力强，适配快速上新节奏。 加分项（优先） -有 POD / 服装 / 纺织品 / 印花行业经验； -有海外供应商 / 跨境采购经验； -参与过业财一体化 / 成本核算项目； -了解采购系统与 WMS、ERP、财务系统对接逻辑； -双域（PLM + 采购）均有落地案例。

岗位职责： 1、统筹安排本班组人员工作，科学调配人力并协同骨干员工确保生产任务高质量完成； 2、负责现场人员管理，协调各生产组长及主管之间的协作与沟通； 3、落实车间工具与设备的日常维护和调试工作，组织所辖员工开展作业区域的现场管理工作； 4、执行并完成生产调度下达的其他相关工作任务。 任职要求： 1、高中或中专及以上学历，年龄不超过38岁； 2、具备基础电脑操作能力，工作认真负责，拥有较强的沟通协调能力和执行力； 3、有班组管理经验者优先考虑，具有食品生产线工作经验者优先录用。 职位福利：五险一金（入职购买广州社保）、带薪年假（依据社会工龄核算）、定期体检、节日福利、包吃、住房补贴、不定期团建活动、生日礼品

招聘普工打包组装质检12000多一月 包吃住 坐班 7号发工资 不压工资的 合适请致电或者交换微信

【岗位职责】 1. 负责车间成品进仓单与包材退仓单的制作； 2. 负责车间核销表的制作、盘点表制作； 3. 负责成品留样； 4. 监控车间结单清场、制作物料超损耗单； 5. 每月汇总车间物料损耗数据； 6. 其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 具备基础的电脑操作知识，熟练使用办公室软件； 2. 良好的数据敏感性，具备基础数据统计能力； 3. 工作有责任心，认真、细心； 4. 有良好的抗压能力与沟通能力，能接受加班； 5. 年龄18-30岁； 6. 中专、高中以上学历。 工作地点：广州白云区江高镇神山管理区郭雅路63号 新厂地址：广州市花都区炭步镇繁花路9号（后续有可能根据工作情况调整地址） 薪酬结构：固定月薪制（3500元-4000元）+全勤奖100+年终奖金+工龄奖 工作时间：8:00-17:30；中间休息1-1.5小时 单休，正常周日休息 每月15号准时发薪 【福利待遇】 1. 办公环境：集研发、生产、销售一体的高新技

化妆品小厂/长白班/电梯公寓宿舍/不用体检 工期：1个月～长期 薪资：综合薪资5000-6000 车间做事简单，可以带手机进车间 年龄：17～45岁 男女不限 包吃包住，纯包吃三餐 没有任何费用 电梯公寓宿舍4-6人间，宿舍空调，热水器，独卫都有 工作内容：打包，折盒子，贴标签，点数等等简单手工活 打卡满7天可借支300-500 每周周日休息，有足够的休息时间 离职人走账清不拖欠 直接到厂面试，没有任何弯弯绕绕！

工作职责 1、依据公司制定的营销方案，达成既定销售任务； 2、结合不同渠道特点及业务需求，动态更新客户信息，主动拓展新客户资源，优化渠道布局； 3、定期走访客户，维护良好合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按标准落实产品陈列与品牌形象管理，定期核查终端库存，实施货龄管控，对缺货、品质异常及临近保质期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷链设备的配置与日常维护； 6、协同客户策划促销活动并推动落地执行，规范费用使用流程； 7、开展基础市场调研，快速收集并上报市场动态； 8、高效响应客户反馈，妥善处理投诉问题并及时向上汇报。 任职资格 1、大专及以上学历，具备快消行业管培生、培训生或储备干部经验者优先考虑； 2、具有一年以上销售岗位工作经验，拥有市场开发或经销商拓展背景者优先； 3、热衷销售事业，掌握基本销售方法与技巧，具备初步业绩规划意识和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业，具备数字化营销意识，责任心强、积极进取、勇于担当，能适应高强度工作压力

岗位职责: 1.负责洗衣企业生产车间的日常运作与管理工作 2.监督并保障生产流程的有序开展与高效衔接 3.提高车间作业效率，持续改进操作规范与流程 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识 2.能够及时应对并处理生产过程中的各类问题 3.熟悉洗衣行业运作模式，适应高强度、快节奏的工作节奏

我公司急招研发技术主管一名，具体如下： 岗位职责： 1、协助研发总监制定项目计划，跟踪项目进度，协调跨部门资源，协助项目全流程管理，确保研发目标按时落地完成。 2、整理和分析研发数据，撰写阶段性报告（如实验数据汇总、临床试验进展等）。 3、负责研发相关文件的起草、修改与归档（如实验报告、专利申请书、相关申报材料或技术文档等）。 4、协助研发总监将研发成果向生产部门的转化，确保实验方案可规模化生产。 5、协助制定生产标准操作规程（SOP），并跟进试生产阶段的异常问题反馈。 6、协助生产总监准备技术相关的汇报材料（如产能瓶颈分析、新产品导入计划）。 7、上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，有昆虫学或生物学相关专业背景； 2、有生物企业研发经验、项目管理经验，熟悉生物研发全流程；有研发与生产衔接经验； 3、该岗位出差频率较高，能接受出差，介意者勿投； 4、责任心强，具备较强的组织管理能力、沟通协调能力、团队合作精神。 有意者请联系：赵小姐

【岗位职责】 1. 对内工艺管控：排查染色工艺等生产环节的操作偏差，发现工厂未披露的工艺流程、参数问题，跟进研发到大货的全链路落地。 2. 对外资源对接：熟悉行业内不同工厂的染色工艺擅长领域，匹配对应产品的生产资源，同步跟进公司后续外发项目的落地。 【岗位要求】 1. 经验要求：须具备染厂实操经验，熟练掌握染色流程、配方相关技能，同时熟悉了解行业染厂信息资源； 2.具备极强的现场问题排查与应急处理能力，能快速解决大货生产各类染色异常； 3. 性格稳重，做事踏实，具备良好的统筹管理、沟通协调能力；擅长数据复盘、工艺优化，具备成本管控思维。 4. 会驾车，需要广州及工厂两地跑，每周2天时间在广州总部，其余时间需要去英德/珠三角或其他外协厂，有交通补贴。 【福利待遇】 1. 上班时间朝九晚六； 2. 入职即购买社保，次月15日发薪； 3. 月休5天，可累计到次月，按工作节奏自由调休； 4. 两荤一素加一汤，午餐自由选择用餐或领取10元/顿的餐补，晚餐可享受员工优惠价5元/顿的员工餐。 5. 不定期下午茶活动，室内外模式兼有，下午茶不止在办公室进行。