西厨行政总厨 工作地址:四川成都高新区

下午茶/漂亮饭/甜品 餐厅主理人 薪资福利 无责底薪 9000 元（到手）+ 营业额提成（上不封顶） 入职即缴纳五险，双休，法定年假，法定假期3倍工资，享受合伙人级成长空间 岗位职责 1.负责面向年轻女性客群的甜品、烘焙品研发，甜品颜值、口味、造型适配粉色系网红打卡餐厅定位，具备强出片感与传播力。 2.制定标准化出餐流程、出品规范、SOP 手册，保障稳定出品与高效运营。 3.负责团队搭建、管理、带教与考核，打造执行力强、审美统一的研发团队。 4.深度参与门店运营，对成本控制、毛利结构、品质升级、菜单迭代提供专业方案。 5.与公司管理团队高效协同，配合品牌定位、营销活动、门店升级等整体规划落地。 任职要求 1.3 年以上餐饮行业相关经验。 2.精准把握年轻女性消费审美和市场动向，擅长高颜值、打卡向、氛围感菜品研发，有网红餐厅 / 打卡店任职经验加分。 3.具备流程搭建与标准化制定能力，懂管理、人员统筹、品质管控。 4.对餐饮行业有成熟认知，具备市场敏感度、创新意识。 5.执行力强、沟通顺畅、责任心强，愿意与品牌共同成长。

岗位职责： 1.负责区域门店品质管理，含产品交付培训、原料供应协调、出品质量监控、竞品调研、用户意见访问等； 2.负责区域门店人员管理，含技术人员招募、岗位技能培训、技能鉴定考核、人员培养及调剂等； 3.负责区域门店成本管理，含食材成本、后厨人效、能源管控、节约控浪费； 4.负责区域门店产品差评改善，含线上平台评价、顾客现场投诉、督导稽核及领导巡店机会点的辅导、改善、追踪工作落实等； 5.负责组织区域门店进行厨艺技能PK、门店新品研发比赛、星级厨师评定等； 6.协助营运经理共同完成区域年度经营及管理指标， 新店人员及产品筹备等； 7.协助加盟经理共同完成加盟门店品质稽核、出品辅导工作等； 8.负责一家门店； 9.上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.从事粤菜餐厅工作5年以上经验，有港式茶餐厅经验者优先； 2.具备餐饮连锁管理经验3年以上，具有知名连锁餐饮品牌，和港澳工作经验者优先； 3.熟悉厨房食材管理，效期管理，食品卫生安全管理； 4.对美食热爱，基本了解餐饮各种美食文化，并且有独到的见解； 5.熟悉并掌握基本的excel软件办公系统； 6.高度认可公司的企业文化及管理理念等； 7.品德端正，并有良好的个人工作习惯； 8.有良好的沟通能力及团队组建能力。

岗位职责： 炒灶：负责日常菜品的烹饪制作，符合食品安全与卫生标准 2.根据菜单要求备料、配菜、烹制及装盘，合理控制食材损耗与成本 3. 保持操作区域、厨具设备清洁整洁，严格执行后厨安全与4D管理规范 4. 配合店长完成食材验收、库存盘点及日常运营支持工作 切配：具备基础刀工，按照标准配菜 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，无不良从业记录 2. 持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 3.身体健康，能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神与抗压能力 4.有餐饮门店、食堂或连锁餐饮工作经验者优先，学历不限 包吃住，月休四天

快餐店急聘前厅大姐4500+，后厨阿姨4000+包吃不包住。年龄30——58岁，身体健康！工作地址在武侯吾悦广场商场里面，要求能吃苦耐劳，不偷奸耍滑，勤快。每个月定时发工资，不克扣，不拖延！期待你的加入。信息在就是在招人，感兴趣来店里试岗。

TST汉堡店招收后厨员工一名

【需要你具备——】 1、初中及以上学历 2、会简单的电脑操作 3、1年以上中餐厨师工作经验 4、熟练掌握各类中餐餐饮的制作工艺 5、熟悉餐饮部门业务流程及操作要求 【需要你负责——】 1、服从餐饮主管的工作安排，完成日常工作 2、认真做好各类海鲜菜品的出品工作，保障出品口味，符合食品卫生标准 3、每天检查用料是否齐全，保证品质，按需求预计用料量，保持食材的新鲜度 4、各种海鲜食材的准备、预制，各种原包材的管理 5、严格按（食品卫生法）操作，严格遵守厨房纪律 6、负责后厨工作区域的食品安全及清洁工作 7、日常部门内部行政事务 8、上级主管交办的其他工作任务

游仙区紫阳村需要中午煮饭阿姨一位，工作时间11.00-12.30，不需要买菜，煮4-5个人饭菜，吃完饭收拾好厨房就行，每月工作22天，周末双休，工资1000元，有意者联系

外卖炒菜，有经验侁先

店铺后厨日常的工作完成，有上进心，眼里有活。

塑料编织袋缝合

负责元气森林 饮品生活用品帮送!!! 可短期可长期，假期工，人走账清 发薪不拖欠! 日薪资400+，月薪资12000-16000 优势福利:简单易上手、灵活预支工资、当天入职当天安 排住宿 (公寓式住宿环境、配备独立卫浴、空调热水器、洗衣机， wifi等）接受无经验小白 (有老师傅带教，包教会) 可日结!!月结!! 微信支付宝银行卡发薪均可!!!

优势：大龄工男女不限：18—49岁，，包吃3顿，无需经验，易上手 工资：4000到5500小组集体计件+前面3天为学习期按照100元/天。上班穿工作服，接受站班 工作内容：主要负责鸡蛋干成品称重，包装，上机，简单易上手，恒温车间。 吃住情况：包吃三餐伙食好，住宿4人间，空调住宿，住宿在厂区内 上班时间：早9:00-21:00 两班倒

焊接铆工 工作地址:郫都区红光镇百维广场1层128号 早八晚八 综合薪资：5000-90000元/月 入职五险一金 挖机和油箱类生产，同岗位2年以上工作经验，会识图 48岁以下，持焊工操作证

400一天槟榔配送+免押配车，包吃住可日结一天350（保底薪资）7天2500元22天880

招聘：急聘行政总厨1名 薪资：5000-6000 【核心职责】 <BR> <BR>1. 负责企业商务接待、贵宾宴请等招待餐制作，保障菜品品质与出品效率； <BR> <BR>2. 把控食材新鲜度与成本，做好厨房卫生及食品安全管理； <BR> <BR>3. 配合完成各类接待相关的餐前准备、餐中配合、餐后收尾工作； <BR> <BR>4. 规范操作厨房设备，落实安全管控要求。 <BR> <BR>【任职要求】 <BR> <BR>1. 有企业招待餐、**食堂或商务酒店厨师经验优先； <BR> <BR>2. 精通热菜/凉菜/特色菜制作，具备精致摆盘能力； <BR> <BR>3. 熟悉食品安全规范，注重细节，责任心强； <BR> <BR>4. 可适应临时接待与加班，服从安排，保密意识强。 <BR> <BR>【工作性质】全职 <BR> <BR>

岗位职责： 1. 全面统筹后厨日常管理工作，制定后厨运营规范、岗位职责及操作流程，确保后厨高效、有序、合规运转。 2. 精通粤菜及小炒菜系，具备扎实的炒锅实操技能，主导后厨菜品研发、出品把控，优化菜品结构，确保菜品口感、品相及品质稳定达标。 3. 负责后厨毛利管理，精准把控食材采购、储存、加工全流程损耗，制定成本控制方案，优化食材配比，提升后厨盈利能力。 4. 负责后厨人员管理、技能培训及梯队建设，结合粤菜、小炒烹饪要求及炒锅技能标准，开展员工专项培训，提升团队专业素养，稳定后厨团队。 任职要求： 1.曾任餐饮店厨师长或主管级以上 2.大型连锁餐饮经验2年以上 本岗位需要接受夜班、出差。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、成本控制及出品质量标准制定与执行 2. 组织编制菜单、制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位规范作业与食品安全落实 3.负责厨师团队建设与管理，包括人员招聘、培训考核、绩效评估及梯队培养 4.协同采购部门把控食材品质与成本，定期分析经营数据并优化运营效率 5.对接前厅及管理层，保障餐饮服务整体协调性与客户满意度提升 任职要求： 1.具备5年以上中大型餐饮企业行政总厨或同等岗位工作经验，有连锁餐饮或星级酒店背景者优先 2. 熟悉食品卫生安全法规及HACCP管理体系，具备较强的现场管控与应急处理能力 3.具备扎实的中式/融合菜系功底，有创新菜品研发及成本核算经验 4.具备优秀的团队领导力、跨部门沟通协作能力及抗压能力 5. 学历不限，持有效健康证及厨师职业资格证书（高级及以上）

一、岗位职责 1、全面负责厨房日常运营管理，统筹中西餐、宴会、自助餐等出品规划与质量管控，确保菜品稳定、安全、高效； 2、负责菜单设计、菜品研发、成本核算、毛利控制及食材损耗管理，优化采购与库存流程； 3、建立并执行厨房卫生、食品安全、操作规范及 SOP 标准，确保符合高星级酒店监管要求； 4、负责厨房团队搭建、定岗培训、绩效考核与人才培养，提升团队专业度与执行力； 5、配合酒店VIP 接待、大型宴会、主题餐饮、文化活动等统筹执行，提升食堂口碑与营收； 6、协调前厅、采购、销售、财务等部门，保障餐饮运营顺畅，提升宾客满意度。 二、任职要求 1、大专及以上学历，烹饪或酒店管理相关专业，持厨师证、健康证、食品安全相关证书； 2、5年及以上四星级及以上酒店行政总厨同岗位管理经验优先，熟悉高星级酒店运营体系； 3、精通菜品研发、出品标准、成本管控及食品安全管理，具备大型宴会统筹经验； 4、具备优秀的团队管理、沟通协调、抗压能力与执行力，作风严谨、责任心强； 5、认同酒店品牌理念，具备良好职业素养、服务意识与创新意识。 【具体薪资可根据求职者实际能力面议】

我朋友火锅店差个总厨或厨师长的岗位，联系电话李

岗位职责和说明 店铺偏中餐，烧烤量不大，所以需兼服务员工作 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、火候掌控及现场烤制，确保出品风味稳定、口感佳 2.熟练操作气火设备，定期清洁保养，保障食品安全与操作安全 3.根据顾客需求灵活调整口味，配合门店完成高峰期出餐任务 4.协助备料、验货及日常物料管理，保持操作区域整洁有序 5.遵守卫生规范，持有效健康证上岗，落实食品安全各项要求 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2. 热爱烹饪，具备基本刀工及调味能力，能独立完成常见烧烤品类制作 3.吃苦耐劳，适应早晚班或轮班制，具备良好服务意识和团队协作精神 4.无学历限制，身体健康，无传染性疾病 5. 注重个人卫生，服从管理，责任心强

招聘，厨师，要求，会盐帮菜，家常菜，江湖菜。

简易轻食，简单上手

岗位职责： 1、负责后厨日常烹饪工作，包括食材准备、菜品制作及调味品使用； 2、确保菜品质量与口味符合店铺标准，保持后厨卫生整洁； 3、配合前厅工作，快速高效地完成菜品打包与出餐； 4、参与库存管理，合理使用食材，减少浪费。 任职要求： 1、热爱餐饮行业，具备责任心和团队合作精神； 2、拥有良好的刀工基础和烹饪技巧，熟悉川味菜品； 3、能适应快节奏的工作环境，具备较强的时间管理能力； 4、身体健康，持有有效健康证，有餐饮行业经验者优先。

同事关系和谐，基本就忙中午那一哈高峰期，不需要太高的要求，会基本颠锅炒饭就行

岗位职责: 1.负责米线的煮制工作，确保米线煮熟且口感良好； 2.按照店内标准操作流程，完成米线的制作过程； 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作； 2.能够按时完成上级交给的任务，保证工作质量； 3.具有团队合作精神，能够迅速融入团队，共同完成工作任务。

华阳餐饮酒店，面积3000多平方米 一 、任职要求： 1、形象气质佳。 2、热爱餐饮行业并有一定认知，3-5年及以上连锁餐饮同岗位工作经验。 3、较强的餐饮运营管理能力、团队管理能力、突发事件处理能力. 4、较强的内外沟通协调能力、应变能力及抗压能力。 5、有双流区域中餐门店经验管理工作优先 岗位职责： 1、熟悉分店运营、人事、营销维护等板块工作。 2、完成分店业绩指标，确保销售额稳定增长。对利润及成本进行管理、控制及督导。 3、做好人才选育用留，建设分店人才梯队，培养优秀管理后备人才。 4、维护客户关系，为客户提供优质和贴心的服务，保证客户满意度。 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 绩效+年底利润分红 奖金补贴：绩效奖金

西餐类服务员、厨师、有无技术都招， 成都良木缘有兴趣都可以了解一下

岗位名称：成都米其林私厨； 岗位要求：1.米其林厨师经验，中西餐全能；2.厨艺顶尖，能适配私宴场景，定制菜单并控制出品稳定；3.具备良好的沟通能力和客户服务意识，了解客户口味、忌口与仪式感需求； 薪资待遇：工资预算35000左右，休4天/月。