工作职责 1. 负责公司办公区域的日常运营维护，包括环境管理、物资调度及设施设备的巡查与维修申报。 2. 统筹行政类物资的采购执行、库存管控与发放安排，保障物资供给的时效性与成本可控。 3. 协助落实公司内部会议及活动的后勤支持，完成场地准备、餐饮协调等具体事务。 4. 响应员工日常行政需求，及时处理办公环境中出现的突发状况并推动解决。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、后勤服务等相关专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上企业行政或后勤支持岗位经验，了解办公场所运维操作流程。 3. 具备良好的沟通协作能力和服务意识，能够高效衔接内外部协作资源。 4. 工作认真细致，责任心高，具备独立开展多任务工作的能力及抗压性。

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护。 2.负责配合销售开单，接电话，做报价单. 3.负责简单的开票并上传客户页面。并每月核销开票项目。 4.负责商品图片美化上架 5.处理快递收发、文件传递、对帐 任职要求：1.学历高中，具备良好的沟通协调能力和服务意识，责任心强、细致耐心 2.有美工，出纳经验的优先！ 3.熟练使用Office办公软件，

岗位职责： 1. 负责日常办公文档的录入、整理与归档，确保信息准确、及时、规范 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据统计、报表制作及基础资料更新工作 4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，满25岁~45岁，大专及以上学历 4. 能适应双休制工作节奏，服从工作安排 5. 具备基础文字表达能力，普通话标准

1.30-40岁之间，肯吃苦 2.接受加班 3.车间里面随机调动，主要是看机器

一、工作职责 1、负责校区的安全管理及出入口值班，维护日常公共秩序； 2、开展校区安全巡查，及时应对和处置突发应急事件； 3、配合校区负责人完成教学辅助支持、教材整理及物资保管等相关事务。 二、任职要求 1、已办理退休手续并持有退休证，身体健康，具备良好的普通话沟通能力； 2、具有较强的服务意识，表达清晰，态度亲切，易于沟通； 3、富有团队协作精神，工作踏实认真，待人真诚热情； 4、年龄不超过60周岁。 三、工作时间及地点 工作时间：实行早晚班轮岗制，每日工作时段为7:30-21:30，每周享有双休，具体排班以校区安排为准； 工作地点：杭州新东方位于上城区、西湖区、余杭区、拱墅区、临平区、钱塘区、滨江区、萧山区等多个教学点均有招聘需求，招满即止，优先录取，应聘者可提前备注意向行政区，就近分配。 四、薪资及福利待遇 福利：直系子女及孙辈报读新东方课程可享受费用减免或优惠，另享年度旅游、年度健康体检、节日慰问金等多项员工关怀福利。

年龄：22到45周岁 性别：男女不限 性格开朗，有亲和力，对赚钱有兴趣 薪资待遇好，发展空间大

岗位职责： 1.负责办公区域，后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.建筑材料对比表 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

年龄：25周岁到45周岁 职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、及时通知并接待来访客户 2、具备吃苦耐劳精神，工作态度端正、认真负责 3、负责礼品的发放及数量统计等相关工作

后勤助理 1. 销售与客户签约后，接手专属客户服务群，一对一全程专属跟进维护，做客户固定对接人； 2. 及时响应解答客户所有咨询、疑问及各类需求，处理客户问题、诉求反馈； 3. 统筹安排客户各项事宜：预约检查、酒店预订、出行行程规划、票务及落地接待相关对接； 4. 做好长周期客户服务跟进，全程记录客户需求、服务进度，建立客户服务台账，做到事事有跟进、件件有落实； 5. 对内协调各相关部门，同步客户需求，推进各项事宜落地执行； 6. 维护客情关系，保持良好沟通，提升客户服务体验与满意度，长期维护存量客户。 任职要求 1. 做事计划性强、极度细心有耐心，条理清晰，做事不马虎、不遗漏细节； 2. 沟通表达流畅，情商高，擅长一对一精细化客户对接，有亲和力； 3. 有较强服务意识，善于处理琐碎事务，能从容对接客户各类日常及出行需求； 4. 熟练使用微信办公，会做行程规划优先； 5. 有客服、售后、客户管家、高端接待、文职统筹类工作经验优先； 6. 性格沉稳踏实，有责任心，抗压能力良好，能长期稳定做长周期客户维护工作。 岗位优势 1. 不用开发客户、不用销售谈单，只负责已签约客户专属跟进，无业绩压力； 2. 工作内容偏统筹对接、事务跟进，适合细心、有条理的人； 3. 长周期稳定岗位，工作氛围轻松，团队氛围简单； 4. 有人带教培训，上手快，发展稳定。 薪资福利 1.上班时间：9：00-12：00，13：00-18：00，周末双休 2.薪资结构：底薪5000＋提成+外勤补贴， 薪资范围：5000-10000，试用期一个月 3.入职缴纳社保，法定节假日休息，每月团建

招聘：助理工程师 不限

招聘：仓库主管 不限

杭州市余杭区招贴砖

杭州市富阳区招集成吊顶

杭州拱墅招电焊工，栏杆安装工，捣江湖的不要

快餐店招聘 帮厨 2 名 5000-5500 服务员 2名 4600-5000 后勤打杂2名 4600-4800 所有岗位上班时间（早晚班） 5：30-13：30 下午17：30-20：30 休假2天 管吃不管住 要求必须实字 不管住 年龄 30-46岁之内 地址：复康路 电话

工作内容：开单打单，消息回复，售后处理，打包捡货，整理数据，对账等等一些琐碎的杂活。 岗位要求：耐心细心，服从安排，能熟练使用电脑和各种办公软件。 都是一些机械性的重复工作，没有难度就是很杂，很琐碎，心态要好不急不躁。 工资待遇：4000-5000 上班时间：9点-18点，月休4天，包午餐。 10号发工资，试用期10天，100/天。

【岗位职责】：负责厂区现场日常服务工作，安排宿舍，带人入职，带人面试，体检等后勤工作 一、当天可安排，急聘！急聘！ 二、招聘要求：16-35岁，男女不限、无需工作经验。 三、薪资待遇：6000-8000元／月 四、食宿条件：免费提供宿舍、免费提供一日三餐 五、工作时间：08:00-20:00 六、福利待遇：为员工购买五险；有升职加薪空间

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的配货、理货、拣选及发货全流程操作 2. 准确完成商品贴标、扫描、打包及出库信息录入 3. 按照订单要求核对货品数量、规格与质量，确保发货准确率 4. 协同团队完成日常盘点、货架整理及区域清洁维护 5. 遵守仓储作业安全规范，及时反馈异常情况 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 无经验要求，暑假工、短期工均可， 3. 工作认真细致，具备基本识字与数字计算能力 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 服从安排，责任心强，具备基础沟通协作能力

岗位职责： 1. 负责厂区仓库出入人员及车辆的登记、查验与秩序维护 2. 执行夜间值守任务，定时巡检仓库重点区域，及时发现并上报安全隐患 3. 监控设备运行状态，熟悉消防器材使用，具备基础应急处置能力 4. 做好值班记录，准确交接班，确保信息完整可追溯 5. 配合仓库管理人员完成临时性安全协调工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应上一休一排班制 3. 有保安服务经验者优先，退伍军人优先 4. 初中及以上学历，能简单操作登记设备 5. 服从管理，遵守仓库安全管理制度

岗位职责： 1、负责集团公司工作会议、商务洽谈及商务宴请； 2、负责商务宴请接待相关工作； 3、协助领导完成对外重要活动的接待，包括订酒店、餐厅、车辆协调等； 4、行政类工作及领导交办的其他工作； 任职要求： 1、身高165CM以上，年龄20-30岁，空乘、有会务相关工作经验优先； 2、精通商务礼仪，形象好气质佳； 3、投递请附上生活照； 岗位福利： 1、底薪10K-15K（具体面试而定） 2、双休，入职缴纳社保

职位描述： 1、接听客户来电，解答咨询并处理订机相关事宜。 2、负责客户档案及各类资料的数据整理与维护。 3、协助完成办公室日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关岗位工作经验。 2、掌握办公室行政管理基本知识，熟悉相关工作流程。 3、能熟练操作OFFICE等常用办公软件。 4、工作细致认真，具备主动性与较强的责任心。 薪资待遇： 1.薪酬构成：底薪+奖金+五险一金。 2.工作时间：早上八点至下午五点，每周休息一天，法定节假日正常休假。 3.公司福利：员工生日礼金、贺礼、工龄补贴、年度评优、团建旅游等。 4.发展通道：公司处于持续发展阶段，重视内部人才成长，为员工提供晋升机会、系统化培训支持及相关岗位能力培养体系。 职位福利：五险一金、餐费补贴、免费培训、绩效奖励、节日关怀

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户体系的全面销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与利润目标达成，具体包括： 客户维护：对接并维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作关系 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品陈列资源 订单管理：跟进所辖商超每日订单数据，并与生产及物流部门高效协同 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销活动、价格策略等 3、晋升后职责拓展：新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协调、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，具备出差意愿（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需对口专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，表现突出的本科及研究生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力突出，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升机制、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

岗位职责: 1. 协助管理层处理日常事务，协调内外部沟通 2. 负责会议安排、文件归档及信息传递 3. 跟进项目进展，保障工作有序推进 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效完成任务 2. 工作认真细致，有较强的责任意识和执行能力 3. 熟练操作办公软件，适应快节奏工作环境 4. 大专及以上学历，2年杭州本地工作经验，26岁及以上

招聘：仓库主管 薪资：8000-10000元 1、管理仓库运作团队，确保车间收货，备货，送货等流程正常进行. 2、负责仓库物料的进销存管理，控制库存及生产物资的平衡，合理安排仓库布局. 3、负责配合采购员对采购到货物料的验收和入库，确保拉料验收合格，入库数量的准确性，及时性；对来料不良等不合格品的反馈及处理. 4、按生产计划要求查询欠料，跟催物料，处理物料异常，保证物料能够连续不断供应。 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案. 任职要求： 1、高中以上学历，仓库管理类，物流类或相关专业优先. 2、 工作认真细致，具备较强的执行力和抗压能力. 3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神. 公司福利： 公司福利： 1、 食宿全包（中餐、晚餐），提供夫妻房，厨卫、热水、电视、宽带 2、 节假日礼品、部分岗位高温补贴，免费停车 3、 部分岗位设立夜宵补贴、超勤奖、卫生奖、质量奖 4、 部分地区员工设立春节返乡返厂补贴 5、 公司每月设立当月生日员工庆生宴 6、 内部员工转介绍：（员工在职3-12个月

薪资透明：月薪8000-13000元，业绩突出享额外佣金与奖金，收入无上限 作息友好：早8:30-晚5:30，周末固定双休，无加班无内卷，兼顾工作与生活品质 保障：依托中国人寿平台，资源稳固有支撑，客户认可度高，签约更顺畅 【岗位职责】 1. 利用公司分配的优质客户资源，维护现有客户关系，挖掘后续保障需求 2. 为个人及家庭客户定制健康保障、养老储备、资产配置等专业保险解决方案 3. 回应客户疑问，协助完成投保操作、保单管理、理赔支持等全流程服务 4. 配合公司营销活动执行，开拓多元业务路径，达成既定业绩目标 【任职要求】 - 年龄25-50岁，大专及以上学历，不限销售背景（公司提供系统化带薪培训） - 具备良好表达能力，有担当意识，渴望通过奋斗获得高回报 - 认可保险事业价值，希望拓展人际网络、锻炼综合素养 【职业福利】 • 正式岗位，五险一金完备，保障全面 • 持续赋能培训+晋升机制明确，表现优异者可晋升为团队主管，享受团队管理收益 • 带薪年假、节日礼金、团建出游等多项员工关怀政策 别再观望！这里有可靠平台、可观回报、合理节奏，只要肯拼肯干，就能成就更好自己！ 立即扫码提交简历，或联系HR安排面试，下一个高薪精英就是你！

前台接待 12小时倒班，做二休一，40岁以下，中专或以上学历 薪资福利:3700-5000 五险+包吃住+节日福利 工作地址:临安区/锦城街道钱王街戏剧湾数字文创园13-14楼

【招聘】浙江赛纺纺织科技招以下岗位人员。 1、缝纫工（熟练工） 20名 2、后道包装工 10名 3、检验工 10名 4、复合车间普工 10名 5、裁剪工 2名 6、仓储管理员 1名 以上岗位要求和薪资待遇等电联或面谈。 福利：包吃住、空调车间、房租补贴、五险一金、旅游、生日卡等 工作地点：杭州市萧山区义桥镇田丰村伯会街493号 联系方式：杨女士

月老牵红线，积福积德的事业 链接各个圈层的人，工作氛围好，公司有互联网运营部门与线下婚恋咨询服务部门，可根据个人能力选择擅长的绩效类工作 工作内容 (1)需要有文案编辑能力，整理公司内部资料 (2)负责人事约谈招聘工作 (3)负责公司人员考勤 绩效考核统计工作 (4)需配合组织公司定期会举办单身活动，社群，及公司内部团建等内部活动 工作要求 有好两类工作，看你适合哪类工作 第一类 (1)曾通话标准、品貌端正、具有亲和力、沟通能力强、情商在线，工作认真仔细，积极乐观 (2)熟练应用Word、Ecel、PowerPoint等Office基础办公软件，有一定的文书数据整理能力，朋友圈内容按模板更新，会一些基础的美工，不会ps美工，也可以教，挺简单的 ，整理内部资料 (3)有HR经验最好， 第二类 情商高，对情感有一定认知，最好认知高，能做一些线上客服类工作，通过在线沟通的方式，与有婚恋需求的人，情商恋商在线地沟通聊天，解答问题，情感交流，邀约到店，组织活动， 薪资福利： 1、绩效提成，综合收入8000-20000左右，沟通能力强，共情能力强者，收入还有翻倍空间。 2、试用期 上手快者，可提前转正 每周单休公司团队人员以年轻人为主，办公地点地处市区CBD, 办公环境优美，交通便利，团队氛围轻松，接触客户为在杭高收入高素质人群 工作时间：单双休，11：00-20：00