一手企业！大量要人！只要没有案底通通包进！！！ ———————————————— 日结-日结-每天发160 长白班-长白班-长白班 190元/天-190元/天 不用体检—不查征信 入职签订合同有保障 身份证照片-复印件-纹身-染发通通可以安排！ 男女不限，18岁-45岁，190元/天，提供宿舍，不包吃，园区有饭堂，6人间宿舍，环境非常好，配有空调，热水器，独立卫生间，饭堂，百货店，打卡3天后每天先发160元日结，离职/工期结束结清工资。 工作内容：服装，零食，化妆品，日用品等小件商品，拣货，打包，收货等岗位，需要会操作智能手机，工作轻松，简单，易上手，不需要经验，入职有老员工带。 上班时间：早中班，无通宵班，8：00-20：00—12：00-24：00，两个班次任选，中途有休息吃饭时间。 入职须知：不能有案底，其他什么都不查，工资发微信公众号，银行卡都可以，可以代领工资。 工期：最少到6.20，可长期做，可转正。 面试接人时间：10：00-11：00——14：00-15：30，住宿的带上行李当天安排宿舍，超过时间不接待。

自家仓库招5个分拣360/天提供吃住！身无分文来！ 岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成商品的分拣、配货、理货及打包工作 2. 核对货品信息与订单一致性，确保发货准确率达标 3. 协助仓库日常整理、盘点及货架补货，保持作业区域整洁有序 4. 使用基础仓储设备（如手推车、扫码枪等）提升作业效率 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障发货时效 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓库环境及体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，无经验可带教 3. 身体健康，能适应站立作业及短期加班安排 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 提供食宿，欢迎踏实肯干者加入

日结 日结 快递倒包（把袋子里的货到出来）扎包（把袋子口扎好）

220-280一天 负责仓库内货物的分拣、扫描、装卸及码放工作；   按照订单要求准确核对商品信息，确保分拣无误；   配合完成日常盘点、库区整理及现场6S管理；   服从现场调度安排，保障分拣效率与时效

有无经验均可，收入稳定，带薪培训 白班：男女不限 25-45岁 （有经验可放宽） 夜班 工作内容：商场内和仓库内的货品转运、搬运、整理、理货等 作业工具：推车、胧车、地牛、拉着托盘拣货 工作环境在店内，干净卫生，冬暖夏凉 每月薪资：6000-7000 职位福利：可长期做，做六休一，带薪培训，有留年奖金等

下沙和达物流园分拣日结工。年龄18-50周岁，无案底 ，。 11.00-23.00 20元/小时。 14.00-2.00 20元/小时。 10.20集合。带上身份证，带件厚外套 要来的联系我（微信同步） 地址：下沙和达物流园

本地物流园区 急招日结分拣工 薪资日结，下班立结日薪180-230元，多劳多得，工资当天结清，零拖欠，赚钱安心！ 工作简单，无需经验主要负责快递分拣、扫描、码货、装卸，全程轻松上手，新手也能快速适应，不用提前培训。 时间灵活，自由选择白班：8:00-20:00；夜班：20:00-8:00，可自选班次，短期兼职、长期做都可以。 贴心福利免费提供工作餐、饮用水，场内有休息区，工作环境干净整洁，管理人性化。 任职要求年龄18-55周岁，身体健康，无不良嗜好，做事踏实有责任心。 工作地址：本地各大物流分拣中心

负责拆包包装衣服 拆包 拿货发货 工作时间早十晚七 中午休息一小时月休2天

负责快件卸车操作

1、高叉司机4人：薪资到手8k-9k+ ，早晚班(早上8点-晚上9点，晚20点-早8点，半月倒一次，有加班) 2、理货员3人：男女不限，薪资到手5k-6k，长白班（早上8-晚上9，有加班） 3、拣货打包11人：男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班(早上8点-晚上9点，有加班) 4、收货员上架员6人:男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班(早上8点-晚上9点，偶尔有夜班，有加班) 5、异常处理员1人：男女不限，薪资5.5K-6.5k,长白班（早上8-晚上9，有加班）,大专以上学历，熟练操作电脑，有异常处理经验者优先 福利待遇：月休4天，每天吃饭休息2小时，（底薪1300+360餐补+500绩效奖+夜班补贴元）2200左右+计件工资，月休4天，综合工资6000-7500工资。 住厂区宿舍不要钱、水电费平摊，觉得合适试工当天可以住宿（点对点12小时，加班费另算）每年2次升职加薪机会 晋升通道：员工→组长→主管→经理→高级经理

招聘：仓管员 薪资：面议 1． 严格遵守公司规章制度，做好本岗位5S管理工作； 2． 积极配合生产、采购、销售等各部门做好库存数量盘查上报工作； 3． 建立仓库出入库和库存台帐和ERP系统的及时输入，确保帐、卡、物相一致； 4． 负责合理规划仓库，使仓库的空间有效利用； 5． 对仓库的物料（原材料、半成品、成品、零配件等等）进行科学统计，逐步完善安全库存量的管制。 6． 负责仓库的安全工作，做好防锈、防尘、防潮、防火、防水、防盗等安全工作； 7． 按要求进行物料摆放，做到取用方便、安全，严格落实物料的“先进先出”原则； 8．严格按要求做好仓库的物料进出工作，如果涉及外公司时，要特别引起重视，以免给公司造成损失；

杭州市拱墅区招防水工，高空作业，需要做隔断。

杭州市余杭区美瑭广场需要电工一个，但需要电工证。一天350

井号 新杭派2楼高薪招聘 穿版销售6名 形象气质佳，会搭配.性格开朗 勤奋踏实，头脑灵活，做生意能力强，会维护客户 店内气氛融洽 好相处 诚邀积极向上 （有工作经验优先 ） 待遇面谈 ： 备注的

杭州市拱墅区招水电，要会给排水 有电工证优先 招长期工

长白班西陵华祥商业中心 长白班五一广场附近 分拣，理货，生鲜 上班时间:8:00-20:00 1.计件工资+夜班补贴+工龄工资综合工资5K-6K，能上夜班6000➕ 2.年龄：18-40周岁 3.扫描、打单岗位需要会简单的电脑操作，扫描枪的使用。 4.分拣需认识26个字母 5.分拣固定班次不倒班（长白班，长夜班均可） 6.从事过生鲜物流相关经验的优先 工作地点1⃣：西陵区体育场北路171号（神话酒吧/华祥旁） 工作地址2⃣五一广场附近 联系电话 ⚠急招B照司机6-8k➕五险一金，有夜班 ⚠急招大龄工60岁以内170-190元每天，包吃住，有夜班

招一个有C1证两年以上会开4米2厢货，一年以上收过快递会巴枪扫描的长期员工，上班时间现在每晚7点开始上班一直到收完件为止（基本上2点左右或2点之前下班了）年龄45岁以内，手脚勤快，服从管理，工资面议，工资加全勤奖，工作地点湖格西路398号附近5公里范围左右，电话

招聘： 电商仓库收送货，上架1名 工资面议 要求有工作经验，会开小型货车 地址：逸海产业园6-B栋 联系电话：

找勤杂工一名替班几天，会使用打包机的优先，人走账清。 地址小汪市场 ☎

招聘我们是认真的，扫描，分拣，集包，拆包，装车，卸车。新出多个岗，轻松不累。 报名了，报名了今天上保险，明天以可以安排试岗。 吃饭管了，住宿管了，不用担心要工资。工作10个小时。 风里雨里，极兔等你 保定极兔快递高薪招聘： *装车工7500左右（20人）长夜班 *卸车工7000左右（15人）长夜班或倒班一月一倒 *拆包工5500-6000左右（15人）倒班一月一倒 *扫描员5500-6000（35人）长夜班，或者倒班（包括扫描，分拣，供件，集包，粗分，问题件处理员等岗位均可入职） 工作时间:  进港(一月一倒班)：早  7:00-18:00    (吃饭一小时) 晚 20:30-6:30(工作十小时) 出港(长夜班) 下午18:00到凌晨04:00(十小时)，包吃包住，生日会月度福利季度福利高温补贴 所有岗位均管吃管住 年龄：女 20-45 男 20-50 男女不限 地址：保定市乐凯北大街保税物流园 电话：（同步优先）

1，负责仓库整体日常工作统筹安排，结合仓储物流运营模式，做好工作筹划，进度把控及人力资源合理调配； 2，督导仓库现场管理，规范现场作业，监控5S推行的执行情况； 3，实施定期盘点(循环盘，月度全盘)，分析差异并纠偏；监控库存周转率，预警呆滞/临期物资并推动处理。 4，负责下属员工技能培训与考核，提升员工素质及工作效率。 5，合理规划仓库布局，严格执行产品防火，防盗，防潮等安全存放标准。 任职资格： 1，大专及以上学历，企业管理，物流管理专业优先。 2，具备3年以上物流配送仓储管理相关工作经验。 3，熟悉生产管理流程，物料流转运作模式及特点。 4，具备精益仓储管理理念，仓储物流管理经验熟悉ERP系统操作，PAD设备应用及管理优先。 5，具备优秀的沟通协调，数据分析，成本管控能力，抗压性强，责任心强，有良好的团队合作精神。

底薪+绩效+年终奖 完善的晋升机制 五险一金入职缴纳 岗位职责： 1. 负责跨境电商平台物流环节的进度跟进，掌握发货全流程； 2. 办理进出口相关单据的制备与审核工作； 3. 汇总并整理各类运输单证，完成基础信息录入及归档管理； 4. 实时追踪每票货物的运输状态，进行数据统计并及时反馈； 5. 在整个操作流程中，对接运营团队、供应商及物流服务方，确保沟通顺畅高效。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备基本英语阅读能力，物流管理类专业或有物流单证实操经验者优先； 2. 性格乐观进取，适应能力强，抗压能力佳； 3. 具备积极的工作热情，自律性强，有条理、重执行； 4. 擅长人际交流，具备良好的协调能力；责任心强，认同团队协作价值； 5. 熟练操作常用办公软件，有物流或仓储系统使用背景者优先考虑； 6. 具备稳定的职业心态和持续成长意愿，沟通与组织能力良好。 福利待遇： 1. 股权激励：全员纳入公司股权激励方案。 2. 保险待遇：员工入职即办理社会保险与住房公积金。 3. 休假政策：严格执行国家规定的各类休假制度。 4. 假日福利：每逢传统节日为员工发放节日礼品。 5. 体检待遇：每年组织员工开展定期健康体检。 6. 团建活动：不定期举办多样化团队建设活动。 7. 晋升空间：为每位员工规划专属职业发展路径。

缺口25人，收发货员，高叉司机、理货员 岗位一：京东补货仓:收发货，拣货，年龄25—45岁优先， 要求：认识字，会26个字母，需要会操作智能手机 岗位二：高叉司机4人：薪资到手8k-9k+ ，早晚班(早上8点-晚上9点，晚20点-早8点，半月倒一次，有加班) 岗位三：理货员3人：男女不限，薪资到手6-7k早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位四：拣货打包11人：男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位五：收货员上架员6人:男女不限，薪资到手7k-8k+ ，早班早上8点-晚上20点，晚班20-8点 岗位六：异常处理员1人：男女不限，薪资5.5K-6.5k,长白班（早上8-晚上9，有加班）,大专以上学历，熟练操作电脑，有异常处理经验者优先 薪资：月休4天，每天吃饭休息2小时，（底薪1300+360餐补+500绩效奖+夜班补贴元）2200左右+计件工资，月休4天，综合工资6000-7500工资。 重点福利待遇：住厂区宿舍不要钱、水电费平摊，觉得合适试工当天可以住宿（点对点12小时，加班费另算）工作地址：杭州市钱塘区，纬八路京东仓库

岗位职责： 1、主要负责现有合作甲方项目的日常运营与维护管理，及时应对并解决突发问题，保障项目平稳高效运行； 2、负责项目上下游账务台账的建立与核对工作，上游：对接甲方完成账目核对，跟进应收账款进度，确保公司款项按时回笼；下游：开展司机结算对账，并将结果及时提交至钉钉付款流程； 3、积极开拓社会司机资源，整合外部运力储备，满足业务增长中的运力需求，同时为新进司机提供项目相关培训与操作指导； 任职要求： 1、具备实际开展市内配送司机资源拓展的经验，沟通能力强，具有敏锐的业务洞察力，能适应高强度的物流运作节奏； 2、三年以上城市配送物流领域从业经历，有独立主导第三方物流项目运营及落地实施经验者优先考虑； 3、拥有广泛的司机资源网络，或长期积累个体司机人脉者优先录用； 4、品行良好，责任心强，服从工作安排，诚实守信，目标清晰，注重结果达成，具备良好的协作意识和团队精神； 薪资构成：底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成，上不封顶

那天负责公司极兔进出港的数据。

薪资80-150每天 周结 多劳多得 名额有限 身体健康 手脚麻利 年龄18-45 认识字， 做事认真负责 工作轻松19-1点左右 福利多多，零食饮料免费吃喝

招聘：阿里巴巴国际站销售薪资：7000-12000元岗位职责：1、作为阿里巴巴的地面销售团队，在未来发展中承接公司产品在本地化的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战；2、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化的产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案（信息、金融、服务、物流、人才）任职要求：1、大专及以上学历，1年以上电子商务或相关互联网推广销售经验优先，有大客户销售服务经验优先，优秀的应届生也可以;2、懂外贸知识、熟悉进出口贸易流程和操作优先；3.有操作或售卖过小满、恩特、孚盟、富通、外贸狼等外贸CRM者优先4.乐于挑战，善于学习，有上进心，抗压性强；5.热爱销售工作。6.完善的持续的系统的公司内部培训。7.有驾照者优先。我们有完整的培育体系，完善的晋升机制，专业的导师，KA级平台，成熟的产品供应链。期待您的加入！团队氛围：年轻化、充满积极性。公司成员都是90后；公司高层是阿里国际站出身成员，有超5年的阿里工作经历，追求的是简单、纯粹、开放、相互互成长的方式福利待遇：底薪绩效奖金阶梯式提成晋升机制：客户经理—销售经理—合伙人

1. 按照配货单内容完成商品的拣选、称重及包装作业。 2. 负责作业区域的清洁与卫生维护。

【杭州领跑跑车（华华部门）：253/天，可预支，吃住全免费】请自达，18-40 岁，点对点 5月253/天 6月253/天 7月253/天 8月253/天 薪资政策：即员工23/小时，长期小时工发薪在职直接发，发薪不在职按18发放 每月15号发工资 主要生产：奔跑跑车新能源整车制造，自动化操作上班很自由！工作有总装，新能源电池，电驱，质检，仓管，车间环境好，干净。 招聘要求：身体健康 能接受两班倒，纹身烟疤看不到，案底一律不要上市公司。 周周可预支生活费 周周可预支生活费 吃饭住宿：免费提供两顿工作餐，住宿免费，公寓式住宿6人间，水电平摊。，。 每月15号发工资 备注：，。

①分拣员：6800~7500元左右，底薪1800+集体计件提成，分拣员前半月15天按天算薪资254/天，15天之后根据表现情况安排转正 ②装车：底薪2050+提成12/13元/吨，综合8000-9000元左右，直接入正式工 【岗位要求】 25-53周岁、身体健康、可以长期上夜班、无案底 【薪资待遇】 分拣工：6800-7500；集体计件，大部分人都能干 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶 发薪时间：一月发放一次 【福利待遇】 基础福利：法定节假三薪、带薪年假，内部晋升（管理内部选拔） 岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：亲情1+1、全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 地址：下沙普洛斯物流园南区东南门-德邦转运场 德邦直招，不收取任何费用和押金