岗位职责： 1. 负责车型项目整车结构树的初始化搭建，执行BOM发布前的结构与属性质量核查，管理软件BOM及颜色件BOM，开展BOM Validation日常运营，审核各阶段订单BOM、造车BOM及MCO MBOM并推动下发，完成超长/长周期物料清单与车型EOP零部件清单的核对与交付； 2. 承接并统一配置信息，确保数据对齐与及时交付，支持BOM解析与数据处理，配合软件EOL及FOTA刷写工作，支撑销售订单处理与物流排产计划执行； 3. 开展CAD数据合规性审查，推进VPT数据交付，负责D/P发布流程的运作与推动，组织发布流程相关审批人员业务协同，维护系统数据更新，确保冻结与发布状态准确交付； 4. 审核ECR与BSD流程规范性，负责变更流程运营管理，拉通变更涉及的审批环节与人员协作，维护系统信息，推动试制至量产各阶段车辆变更的发布实施，运营变更看板并交付状态进展，落实临时变更追溯及PTR验证上车工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机、车辆工程或相近专业背景； 2. 具备3年以上整车制造企业本领域工作经验，掌握工程配置与BOM主数据管理及相关流程运营，了解整车开发全流程； 3. 熟练操作PLM系统（如达索3DE），具备信息化与数字化应用意识； 4. 工作细致严谨，拥有良好的沟通协调能力与团队合作精神，具备一定抗压能力。

熟悉汽车液压系统，懂得车子液压部件选配，会实际操作，弯管，会看图纸。会做产品工艺，电脑熟练

岗位职责： 1. 负责整车结构耐久性能开发中各类问题的识别与管控 2. 主导问题从提出到最终闭环的全过程跟踪与推进 3. 维护问题管控台账，实时更新问题状态及应对措施 4. 推动问题高效、有效地落实解决 岗位要求： 1. 大专及以上学历，车辆工程、机械工程或相关专业 2. 具备3年以上整车结构耐久性能开发相关工作经验 3. 掌握整车结构耐久性能开发的流程与核心技术方法 4. 具备较强的问题分析判断与处理能力 5. 熟练操作相关工程软件及工具

岗位职责： 主要从事汽车逆变器内部零部件（如电流传感器）的研发，参与结构与外形的搭载设计研讨，主导样品试制及相关技术验证，开展性能与可靠性测试评估等工作。 任职条件： 机械电子类相关专业背景。具备制图能力，有制图实践经验者优先考虑。 需具备日语N3或同等及以上水平。

岗位职责： 1、承担本专业领域内零部件的设计与开发任务； 2、掌握汽车灯具的结构特点及生产工艺，了解灯具相关法规标准，具备DMU分析及维修性验证能力； 3、编制本专业相关的技术方案、BOM清单、设计规范等技术文档； 4、开展车灯三维结构设计、工程图绘制及相关技术资料的整理与输出。 任职要求： 1、具备专科及以上学历； 2、汽车灯具相关专业背景，具有约5年工作经验，参与过3个以上车型车灯设计项目； 3、熟悉汽车零部件基础知识，能够熟练处理汽车零部件BOM文件；

岗位职责： 1. 负责客户车灯项目中LED车灯结构部件的设计工作； 2. 负责现有LED车灯结构的优化与改进； 3. 制定项目开发计划及预算，确保项目按时推进并完成； 4. 编排项目实施计划并推动执行落地； 任职要求： 1. 大专及以上学历，产品设计、结构设计等相关专业优先； 2. 具备2年以上LED灯具结构设计相关工作经验； 3. 熟练使用CATIA进行结构绘图； 4. 工作态度认真负责，作风严谨细致，积极主动，能承受较强工作压力； 5. 具备良好的创新能力与团队协作意识，沟通协调能力良好；

1. 依据项目需求制定整车密封性能开发方案，开展竞品车型性能对标、历史问题梳理及预防措施制定； 2. 承担整车密封性能可行性评估、性能指标体系搭建及关键零部件性能目标分解工作； 3. 制定整车干涉区域划分策略，明确主密封界面，排查主密封面上各部件的密封设计，推动产品结构优化，并完成设计验证报告； 4. 结合整车水密封目标，校核不同区域高低压电子元件的IP防护等级，规避开口件水密封失效风险； 5. 协同仿真分析人员开展水管理核心结构的仿真验证与设计改进； 6. 负责试制阶段整车密封性能测试验收，输出性能达标报告，记录并推进问题闭环； 7. 参与小批量试生产过程中密封与水管理质量稳定性的验证，协助问题诊断、对策拟定与落地实施，完成一致性验证报告； 8. 支持异地工厂整车制造，具备现场技术问题快速响应与解决能力； 9. 归集整车密封相关技术资料，总结研发经验，形成标准化技术文档； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 大专及以上学历，五年以上相关工作经验

工作地点：上海安亭，学历不限 岗位要求：具备车门、前后盖相关工作经验，2至3年即可 使用软件：CATIA

岗位职责： 1、积极与客户对接沟通，确保设计目标顺利实现 2、协同公司内部各技术团队，推动客户设计需求落地 3、熟练掌握设计制图工具，可独立完成项目3D数据构建及2D图纸输出 4、了解汽车灯具开发流程，具备车灯设计相关经验 5、精通catia软件 工作地点可选上海/广州/天津/武汉/河北/常州等地

职位描述： 1、主导座椅产品的开发规划与技术方案设计（包括技术概念设计、造型可行性评估、技术路线选定、工艺可行性判断等），确保顺利通过评审并满足项目各阶段交付目标及质量标准； 2、参与前期产品需求研究，协助公司完成产品战略布局中的使用场景界定与可行性论证； 3、依据相关部门提出的质量规范，组织对系统性问题进行解决方案制定、验证实施与结果确认，保障开发节奏按计划推进；按周开展工作进度追踪与分析，及时识别风险并提出优化对策； 4、牵头构建座椅舒适性相关技术积累，建立完善的舒适性技术规范与开发流程体系，并按时输出阶段性成果，保障舒适性指标达成项目预期； 5、统筹协调座椅开发过程中的成本、性能、重量等多维度要求，确保最终产品符合定义目标； 6、跟踪行业市场发展方向，开展所属系统的专项调研，探索适用于本系统的创新技术、新型材料、先进结构及制造工艺，制定座椅领域的技术演进路径； 7、负责各开发阶段座椅电气部件方案的技术评审，输出相应的接口文件、ICD文档、DVP计划等，并主导电控类问题的分析、跟踪及闭环管理； 8、为提升团队整体设计水平，组织开展针对设计师及设计人员的系统架构与结构设计专项培训。 技能要求: 1、车辆工程、机械或相关专业本科及以上学历，具备熟练的英语听说读写能力，5年以上汽车座椅零部件设计与开发经验，熟悉整车开发流程，对座椅舒适性及功能模块开发有深入理解； 2、掌握汽车座椅行业发展趋势，了解座椅生产工艺流程及相关法规要求，具备系统化的问题分析能力，能够带领团队解决复杂质量问题； 3、熟悉CAE仿真分析工具，精通CATIA、Team Center系统及常用Office办公软件； 4、具备优秀的跨部门协作与沟通能力，以及供应商协同管理经验，能独立识别技术风险并推动问题解决； 5、品行端正、遵守纪律、具备全局意识；可根据项目需要配合出差，在高强度工作环境下保持高效输出； 6、能熟练运用英语进行日常交流与书面沟通； 7、完整参与过2个以上从造型定义到量产落地的整车项目开发流程，具有主机厂工作经验者优先； 8、对座椅前沿技术及发展动向有较深认知，具备前瞻性视野和独立见解者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责汽车机械结构设计、优化及仿真分析，输出符合整车集成要求的零部件图纸与技术文档 2. 参与新车型开发项目，协同底盘、动力总成等专业完成机械系统匹配与问题闭环 3. 主导样机试制、台架试验及道路测试，分析失效原因并推动结构改进 4. 编制机械类零部件DFMEA、控制计划及工艺可行性评估报告 5. 支持量产阶段质量问题整改，提供现场技术支持与工艺优化建议 任职要求： 1. 机械工程、车辆工程或相关专业本科及以上学历 2. 具备3年以上汽车主机厂或一级供应商机械设计经验 3. 熟练使用CATIA/UG/SolidWorks等三维设计软件及ANSYS基础仿真工具 4. 熟悉GD&T、ISO公差标准及IATF16949质量体系要求 5. 具备良好的跨部门沟通能力与项目协作意识

招聘：研发工程师 薪资：8000.0-12000.0 职位详情： 岗位职责： 1.负责改良配方，使之功效进一步提升； 2.负责了解国内外汽车、家居清洁用品的技术发展趋势，分析市场客户需求信息。 3.负责吸收并分析市场客户需求信息，根据客户需求趋势给公司领导提供研发新品的建议； 4.负责调试新的配方，进行相应的技术实验，并把实验过程记录予以详细记录。 5.负责按公司的研发指令在规定时间内研发出新品，并将生产技术工艺流程、步骤写成书面方案，将技术指导乳化组进行生产。 6.做好技术资料的相关保密工作。 7.负责实验室仪器设备的维护、保养，定期盘点。 8.完成上级交代的其他工作事项。 任职要求： 1本科及以上学历，化工、化学工程专业。 2.有汽车、家居清洁用品配方独立研制经验3年以上，化工中级工程师资格，优先考虑。 3.有娴熟的化学工艺实验技能，责任心强、良好的沟通能力。

岗位职责： 1. 负责结构专业方向的方案设计、初步设计及详细施工图绘制，依据项目实际需求，编制主要设备与材料的技术规格文件、说明文档及参数表单，为产品研发、投标支持及订单交付提供技术保障； 2. 承担产品工程图样（含二维图纸与三维模型）的设计任务； 3. 参与产品开发过程中各阶段的输入输出评审及相关技术评审会议，根据评审意见优化和完善设计方案； 4. 负责合同阶段结构方案的技术评估，与客户对接进行配置沟通与优化，制定并持续完善项目结构系统实施策略及成本测算； 5. 编制物料采购清单及相关技术协议文件； 6. 指导生产技术人员依照设计图纸、工艺规范和操作流程开展作业，及时解决现场施工中出现的结构技术问题，并承担结构设计变更的调整与落实； 7. 参与系统联调与项目验收工作，出具交车所需的技术资料（结构部分），协同完成车辆交付任务。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业本科及以上学历； 2. 熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS、CATIA等二维及三维设计软件，熟练操作办公类软件，具备扎实的机械设计、材料科学与制造工艺专业知识； 3. 具备结构计算与分析能力，精通结构用材、构件类型及构造方式； 4. 拥有1~3年特种车辆改装或相关领域设计工作经验，至少全程参与过2个以上车型的核心设计工作，或参与多个特种车改装项目，熟悉改装全流程及技术标准。 工作时间： 9:00-18:00 双休！！国家法定节假日正常休息。

1. 具备3年及以上汽车车灯结构设计相关经验，主导过3款以上量产车型车灯的完整开发流程。 2. 精通CATIA软件进行结构设计，可独立完成车灯总成的结构开发与优化。 3. 掌握车灯开发全流程，熟悉相关法规标准及密封、散热、振动等关键技术要求，了解模具与注塑成型工艺。 4. 具有较强的问题分析与解决能力，擅长跨部门协作，能够有效推动项目按节点落地。 5. 工作态度认真细致，责任心强，可快速入职，适应项目制工作节奏与阶段性高强度交付。

1. 具备3年及以上汽车车灯结构设计相关经验，主导过3款以上量产车型车灯的完整开发流程。 2. 精通CATIA软件进行结构设计，可独立完成车灯总成的结构开发与优化。 3. 掌握车灯开发全流程，熟悉相关法规标准及密封、散热、振动等关键技术要求，了解模具结构与注塑成型工艺。 4. 具有较强的故障分析与解决能力，善于跨部门协作，能够有效推动项目按节点落地。 5. 工作态度认真细致，责任心强，可快速入职，适应项目制工作节奏与阶段性高强度交付。

10号12：45集合面试 高工价！！25元/小时分厂在浦卫公路。 双木散热器厂分厂招聘长期小时工 25-50岁 第一月24元一小时 第二月24+全勤1元 两班倒有 夜班补助50元/班，免费工作餐，月薪在7000左右 这个岗位主要就是激光、会开航车，有机械类经验优先，没有经验的愿意学也可以。车间稍微有一点噪音 注:！ (地址：肖塘北虹路112号，峻宸职介，原尚品劳务，咨询电话； ) ；；

周结工资，世达工具招：临时工，男女不限，18-45岁 ，装配，两班倒，每小时25元，十二小时，工作餐，现在报名，今天八点前带上身份证过来面试，联系电话:

3元3个月/2元6个月 工时，泥城高薪汽配厂【包吃住，班车接送】 36岁以下 周一12点30面试 CNC操作工 白班：24✖11.5＝276 夜班：24✖12＝288 包装：工人 白班：241.5 夜班：252 12小时两班倒，活简单轻松，月薪6500～8500 福利待遇：免费工作餐 住宿4-6间。 空调热水器都有 适应倒班，无纹身 报名电话 ： 小柔（）

电池工装维修技师3年以上工装维修经验，钳工基础，精通机械/液压/气动维修35岁内

焊工 工作地址:安晓路58号 每天12小时（含餐休1小时，每顿饭扣0.5小时） 35元/小时，（含2元全勤）综合薪资：约8500-10000元/月左右 主要会氩弧焊气保焊 48岁以下

熟练使用广数数控车床，会MC编程和手编，独立识图，根据图纸，选择合适的具刀具和工艺。

岗位职责：CNC操机员，组装，包装，测试，打螺丝等手工活 岗位福利：工资300一天+包吃住，小时工最高30元/小时

央企风电高薪岗 上海培训2个月，回包头上岗，长白班单休 首批10人： 天车工2名（持证） 焊工3名（持证） 普工2名 普工3名 要求：35岁内，中专及以上 薪资： 上海学习期6300 回包头综合7000左右 福利： 8小时长白班，上六休一 吃住全免，出差公司全包 央企稳定，名额有限 联系电话同微

城北长白班 招聘 氩弧焊工4名，要有证！ 35每小时 联系电话：

[烟花][烟花]高薪数控小时工[烟花][烟花][礼物]招数控，40岁以下。要有工作经验。[]这个岗位是数控龙门，简单的识图会量具，能调程序，找坐标，刀补之类的入门。有数控车床的基础也可以[红包][红包]32元/小时[蛋糕][蛋糕]上班8:00-17:00，会加班的。[蛋糕][蛋糕]没有工作餐，餐补15元/一餐[]员工，。[]上班地址：紫旭路（离车墩骑车15分钟左右）___________________________宏帮小瑞：

[爱心]【盛科精密】招聘45岁以下CNC数控车床加工中心，有住宿450元/月公寓，两班倒，夜班有补贴，空调车间，工作餐，做六休一，员工单价30元/小时，必需要会对刀换刀，会看图纸，法兰克系统要直接能上手的，学会以后工资在10000元—13000元，，以上工作岗位，累计照23元/小时结算工资，，要求服从安排，吃苦耐劳，符合条件愿意做全部包进。上班地址：荣乐东路___________________________宏帮小瑞：

【上海维科精密】大量要人！！住宿走路5分钟，4人间[福]招聘18—45，，工人大量，面试可以看车间，倒班看部门（每月一倒班或半月一倒班）98%坐班，主做检验。[福]主要生产汽车零配件，包吃两顿工作餐员工单价22元/时+夜班补贴15元/天，加班多，每月岗位津贴及奖金50-300！法定节假日工资翻倍！。月保底280～300小时，综合薪资6500～8500元/月上班地址：闵行区北横沙河598号周一12:30面试___________________________宏帮小瑞：

:【枫泾电商仓正式工】免费住宿/福利待遇很好纹身烟疤不查/案底已满吃饭先吃后补//每月360综合月薪6500-8500元/月综合月薪6500-8500元/月正式工缴纳上海五险一金正式工缴纳上海五险一金正式工薪资待遇：基本工资绩效奖金质量奖金全勤防暑防寒补贴 稳岗补贴计件工资男女不限，年龄25-45岁招聘岗位：普工，打包，拣货，盘点，高位叉车工工作时间，做六休一①早班07:00-19:00②中班12:00-24:00③晚班19:00-07:00打包/拣货/叉车：早晚班轮班，两周一轮其他岗位：早中班轮班，两周一轮（实际以业务安排为准）打包拣货：前3个月保护期6000-6500元，后期计件6500-8000元，多劳多得额外福利：年终奖、工龄奖、寒暑补贴住宿：免费4-6人间，宿舍距园区4公里，前期有班车-吃饭：包住不包吃，每月发放餐补360元入职临时工一周左右转正，临时工期间16元/小时车墩集合点11点发车___________________________宏帮小瑞：

:【千灯鑫城小五金厂】不面试不体检愿意做包进工期60天临时工/人走帐清手机打火机都可以带冲压白班点对点200/天冲压夜班点对点210/天第5天发第4天工资，超出或，【】周一统一发‍‍男女不限18-45岁免费工作餐。住宿10/天。水电平摊。。，人走帐清手机打火机都可以带车墩集合点11点发车___________________________宏帮小瑞：

上海浦东需要电工中工36/小时，有电工证，管吃住，一个星期的活，人走账清。 上海淞江需要电工大工42/小时，锂电设备，管吃住，两个月工期。 联系：/v同号