
电商采购主管
8000-12000元/月
采购经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责:
1.制定并优化采购方案及流程,有效把控采购支出。
2.根据门店实际需求,及时合理组织商品订货,保障货物准时足量供应。
3.通过多种新媒体渠道甄选优质供应商,并完成采购合同的签订工作。
4.实时跟进门店采购动态,制定科学备货策略,维持合理库存水平。
5.组织并带领团队开展各门店盘点核查,确保账目与实物一致。
6.定期开展市场调研,拓展供应渠道,把握流行趋势,优选高品质商品。
7.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.具备基本管理能力,品行端正,责任心强;
2.有电商采购管理工作经验者优先考虑;
3.拥有良好的沟通协调能力,工作细致严谨;
4.具备1至3年采购相关工作经验。
采购部经理(汽车零配件领域)
1.5-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购自带供应商资源大中型企业采购经验供应链/贸易专
职位描述
1.负责主要原辅材料、设备等供应商的开发与资源拓展,同步开展现有常用物料的询价、比价工作,向采购部门提供合理的价格优化建议;
2.重点推进委外加工类供应商的开发管理(包括模具开发、注塑、喷涂及电镀类供应商),支持公司跨区域生产与交付需求,通过资源整合与外包协作实现内部运营成本的有效控制;
3.定期基于寻源和比价机制对供应商的服务能力、报价水平等方面进行评估,建立并完善供应商开发流程、管理制度及评价体系,实施供应商分级管理;
4.统一规范合作供应商在价格、流程制度、账期等方面的管理要求,主导供应商档案体系建设,涵盖报价文件、招投标资料、合同文本等相关资料的归档与维护;
5.结合公司战略发展方向及业务单元实际需求,前瞻性规划供应商资源布局,并推动落地执行;
6.协调采购团队与供应商之间的日常业务对接,确保物料供应连续性,处理相关协作事宜;
7.持续关注市场变化,掌握行业发展趋势、成本构成变动及技术演进方向;
8.对供应商的产品质量表现、交货准时率、账期履约等情况进行全过程监督与管控;
9.分析库存状态,及时联动供应商做好原材料备货安排,保障各类物资稳定供给。
任职资格:
1.年龄、性别要求:年龄28-45岁,性别不限;
2.个人素质:
1.供应链、市场、财务或理工类相关专业,大专及以上学历;
2.具备8年以上供应商开发工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业积累;曾主导搭建供应商管理体系框架,具备丰富的供应商开发实践经历,拥有同行业优质资源储备;
3.熟悉供应商全生命周期管理流程,包括开发、评估、维护与淘汰机制,具备较强的供应商风险识别与防控能力;
4.具备出色的商务谈判技巧,成本控制意识强,同时具备扎实的质量管理能力;
5.优秀的分析判断、沟通协调、组织推动及团队领导能力,责任心强,职业操守良好;
6.职业履历中无任何不良记录。
采购经理/主管
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品国外采购零配件大中型企业采购经验原材料熟悉法律法规知识
1. 负责公司机械设备、电器设备及相关辅助材料的采购工作
2. 负责采购相关数据在ERP系统中的录入与维护
3. 完成上级交办的其他临时性工作任务
食品采购主管
3000-8000元/月
采购经理/主管经验不限大专及以上国内采购食品饮品
工作内容:
1、开展食品饮料类产品的采购工作,保障供应链稳定并实现成本优化。
2、开发优质供应商资源,主导供应商筛选、评估及合作洽谈,维护长期稳定的供应合作关系。
任职要求:
1、了解食品采购行业动态,掌握商务谈判方法与技巧。
2、具备良好的沟通协调能力,能有效衔接内部部门与外部供应商。
3、有团队协作意识,适应团队协作环境,工作认真负责,积极主动。
岗位福利: 8:30-6 单休 工作轻松办公室氛围好 年轻化团队 底薪+提成月入轻松1W+。可接受应届毕业生 接受小白
采购主管
5000-7000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
① 审核各部门提交的采购申请,确保所购产品及相关活动的信息描述完整清晰。
② 结合项目主计划,制定并发布新项目采购方案,跟进供应商新产品开发进程,统筹报价、APQP、样件及PPAP文件的提交与管理。
③ 组织开展供应商现场考察、潜在供方评估与风险分析,明确采购路径,形成合格供方名录。
④ 建立并更新采购价格体系,推动采购成本优化。
⑤ 主导价格磋商,实施比价议价流程。
⑥ 编制并下达各类采购订单,核实采购合同及月/周供应计划,执行物资采买(涵盖原材料、生产辅料、工装模具、工具量具、常规设备备件、办公耗材、劳保用品及清洁用品采购,不含设备、非标设备配件及物业服务采购)。
⑦ 向供应商传递相关反馈信息,协调其开展持续改进措施。
⑧ 负责不合格品评审单审批、问题对接及供应商退换货事宜处理。
⑨ 识别并清退不符合供货资质的二级供应商。
⑩ 跟进采购到货进度,确保交付及时。
⑪ 根据采购订单或合同内容,核对供应商开具的发票。
⑫ 对供应商的服务表现进行监督与绩效评价。
⑬ 完善采购资料归档机制,建立系统化档案管理体系。
⑭ 更新维护ERP系统中的价格、订单等相关数据信息。
⑮ 分类整理合同、技术协议、质量保证协议等文件,建立电子化台账。
⑯ 参与公司内部体系审核及相关迎审工作。
⑰ 推动降本增效项目的实施、执行与闭环跟踪。
⑱ 落实公司健康、安全与环境管理方针、政策及相关法律法规要求,推进HSE目标落地实施。
招聘要求:
① 性别不限。
② 年龄在20至45周岁之间。
③ 具备大专及以上学历,专业不限。
④ 具备较强的组织协调能力,良好的谈判议价技巧,有两年以上采购工作经验。
⑤ 知识结构全面,具备初级以上计算机应用能力。
⑥ 熟悉相关法律规范、产品安全要求、检验测量方法及缺陷识别处置流程,能接受频繁出差安排。
⑦ 无纹身,无违法犯罪记录。
⑧ 工作责任心强,作风严谨,善于思考,具备创新意识。
采购负责人
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
岗位职责:
1、严格遵循公司物资供应管理制度,落实公司规定的采购准则,在采购执行、供应商管理及供应渠道搭建等工作中确保符合公司规范要求。
2、依据各部门的物资需求计划,制定相应的采购方案并组织实施,保障运营过程中的物资供给。汇总各职能部门采购需求,审核需求内容,编制采购计划,推进采购执行,确保各类物资及时、高效供应,做到质量达标、数量准确、价格公允。
3、负责采购物资的入库及相关结算工作,办理到货后的各项手续和资料归集。
4、针对不合格产品,及时与供应商沟通,反馈问题并协调退换货处理。
5、完善供应商档案管理体系,及时整理供应商资质文件、合同文本、评估记录及问题反馈材料。
6、协同品控部门开展供应商评估工作,跟踪供应商整改事项,推动供货能力持续优化。
7、按时完成与供应商的物资对账及付款处理。
8、按期在T+系统中完成信息录入,包括请购单审批、采购订单生成及采购入库单提交。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上食品行业采购工作经验者优先;
2、熟练操作计算机,掌握ERP系统及Office办公软件应用;
3、具备较强的进取心和责任心,工作细致、务实、严谨。
二轮电动车采购负责人
1-1.1万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购
核心职责:
1. 市场信息管理:收集整理各类物资的市场供应情况、价格动态、质量水平等信息,开展市场调研工作,对获取的信息进行系统化分析汇总,结合市场变动持续拓展并优化物资采购渠道;
2. 供应商管理:掌握二轮电动车产业链及定价机制,筛选符合企业标准的供应商资源,建立并维护合格供应商资料库,从价格、品质、售后支持、交付周期等方面实施评估与考核,落实质量管理措施;
3. 成本核价:熟悉二轮电动车车型结构组成,具备快速估算产品成本的能力;
4. 新品开发项目管理:协同内外部技术团队,确认车辆开发进度,依据研发需求确定供应商并推进开发工作,把控项目节点确保新产品按时顺利交付;
5. 采购合同管理:负责采购合同的起草、签订、归档及执行跟进,严格审核合同中的法律条款、价格条件、交货时间等内容,保障公司权益,对供应商违约行为采取相应处理措施。
岗位要求:
1. 本科及以上学历
2. 拥有5年以上电动车或摩托车行业采购管理工作经历,精通采购流程及相关技术知识
3. 具备良好的沟通协调能力、组织推动能力以及目标导向意识
OEM/日用百货类采购经理
1.2-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上国内采购家居用品自带供应商资源服饰鞋包礼品/玩具大中型企业采购经验食品饮品成品/样品
岗位职责:
1,依据O2O渠道前置仓模式线上即时零售超市的商品需求,有针对性地拓展本地供应资源,科学构建供应商供货体系与结构,实施供应商全周期管理与持续优化,确保供应链稳定高效,具备自有品牌、OEM及源头直采相关经验者优先;
2,跟踪本地商品市场趋势与变动,落实公司阶段性商品开发规划,持续推进所辖品类的商品组合优化与成本管控,提升商品盈利能力与市场竞争力;
3,负责在售商品的品类丰富度建设与迭代升级,积极对接平台用户需求及商品运营团队提出的新品方向,不断引入高性价比、多样化新品,提升用户选择空间,推动品类销售增长;
4,主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关商务事宜,协同内部其他职能部门推进与商品相关的各项支持工作;
任职要求:
1,统招大专及以上学历,拥有本地供应商资源者优先考虑;
2,具有3年以上日化家清、日用百货类目招商与选品工作经验;
3,有B2B平台、社区团购、大型商超、连锁便利店等行业从业背景者优先;
4,具备良好的适应能力、抗压能力、沟通协调能力及独立谈判能力;
采购主管(上游钻采)
1.5-2万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购上游钻采石油/石化
岗位职责:
1、全面负责公司物资及设备采购的全流程组织与实施工作;
2、采购需求分析:依据物资、设备的技术标准与质量要求,开展调研、识别、归类、整理及成本评估,精准确定采购需求;
3、供应商管理:根据实际采购需要,完成供应商寻源、筛选、询价比价及日常关系维护等相关工作;
4、招投标管理:组织实施采购招标流程,包括定标、商务谈判及采购效果评估等工作;
5、负责议价采购、单一来源采购、零星采购等多种采购方式的策划与落地执行;
6、采购执行环节:涵盖合同签署、订单下达、生产监造、结算统计、交货跟进、交付周期管控、质量问题协调处理及物流发运安排等。
任职条件:
1、统招大专及以上学历,石油与天然气工程、机械、设备控制、电气自动化、仪表控制、采购与供应链管理等相关专业;
2、具备3年以上油气田上游钻采类采购工作经验(如井下工具、石油装备零部件、完井固井材料等),具有完整采购流程操作经验者优先;
3、具备出色的商务运作能力与组织协调能力,逻辑思维清晰,沟通表达流畅,具备较强的专业技术理解与学习能力;
4、工作积极主动,能承受工作压力,适应国内频繁出差,具备跨国协作与跨文化沟通能力。
采购主管
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购大中型企业采购经验包装食品饮品原材料熟悉法
岗位职责:
1.制定并执行产品选品采购方案
2.全面负责采购团队管理,组织编制及优化采购标准流程
3.确保所采购产品质量与安全符合要求,对全部采购活动承担管理责任
4.完善产品数据库建设,实施品类划分,搭建标准化品类结构
5.搭建供应商档案系统,开展供应商考核与等级评定
6.开拓新供应资源,同时做好现有供应商的维护与管理工作
7.协调与其他部门的工作对接与业务协同
任职要求:
1.本科及以上学历,食品类相关专业背景,熟悉管理学与物流基础知识
2.熟知《食品安全法》等相关法律法规内容
3.具备供应商开发及日常管理实操能力
4.拥有扎实的团队管理经验,善于人际沟通,具备较强的组织与协调能力
天津鮨政omakase现招聘服务人员个人形象精神,及试岗一经录用工资按以下评估起步服务员5
5000-6000元/月
服务员包住包吃月结
天津鮨政omakase现招聘服务人员
个人形象精神,及试岗一经录用工资按以下评估起步
服务员5000—6000
任职要求: 要求熟手, 经验丰富
年龄18岁—30岁
待遇:
1.包食住(宿舍就在附近环境优美家私家具都有)
2.月休四天(可自由申请指定时间排休,可连休)
3.享法定调休
4.五险一金
工作时间:9小时(分班次上班轮休)
营业时间:10:00-22:00(商场固定时间21点暂停接客22点闭店)
直营品牌,每年都有多家分店开业,晋升空间较大,欢迎有志之士前来。
联系方式
同步
辽阳津晟招聘C照货车司机
3000-4000元/月
C照包吃1-2人月结市区配送公司提供运输面包车自带运输面包车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
南开大学校内送货,办公用品,实验耗材,司机2名,50岁以下,上9下17点,双休
原标题:《司机》
服务员配菜烧烤烧烤学徒洗碗工
天津塘沽区久誉烧烤店,招聘会切菜就行一名,要求干净,心细,有团队精神,工作内容烧烤加工,不会可教,学会工资6000元,有经验的看工作能力谈钱,服务员两名,工资400到五千。洗碗工一名,工资4000,收拾卫生啊姨一名4000元。烤工一名7000,烧烤学徒一名工资4000.随时上班。
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
生鲜采购经理/主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
外包整机采购主管
9000-13000元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责
1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理,构建并维护合格供应商名单。
2. 制定采购计划及管理制度,保障合同产品按时交付,支撑研发、生产或项目部门的物料需求。
3. 执行采购全流程工作,涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。
4. 跟踪市场行情变化,持续优化供应商资源结构,确保采购在质量与成本方面的竞争力。
5. 处理采购过程中出现的异常情况(如交期延误、品质问题),协调退换货及索赔事项。
6. 管理采购数据系统,保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。
7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。
任职要求
1、本科及以上学历,机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验;
3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系;
热熟食采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上
一、任职资格
1. 核心资历:全日制大专及以上学历,食品科学、供应链管理等相关专业优先;具备3年以上便利店或商超热熟食类(如便当、饭团、卤味、面点等)采购实操经验,熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作,拥有连锁便利店行业资源者优先。
2. 核心能力:具备较强的市场敏感度,能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会;擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作,高效推进新品上市与供应链效率提升;谈判能力强,可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。
3. 专业素养:熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规,掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作;具备数据分析能力,能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策;可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。
4. 软性素质:责任心强,抗压能力佳,适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性;注重细节,对食材新鲜度与口味匹配有较高要求;为人诚信,具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。
二、岗位职责
1. 品类规划与采购执行:结合门店定位与顾客需求,制定年度热熟食采购计划与预算,明确销售、毛利、损耗等核心目标;主导新品开发与引入工作(如季节限定款、热门熟食),开展市场竞品调研与价格对比,保持品类市场竞争力。
2. 供应商全生命周期管理:拓展并筛选优质热熟食供应商(包括生产工厂、本地特色商户),审核其资质文件与合同条款,搭建价格体系及分级考核制度;定期组织供应商现场检查,监督生产过程与品质稳定性,及时淘汰不达标合作方。
3. 供应链与库存优化:联合物流团队制定冷链运输规范,保障热熟食的新鲜度与配送时效;根据门店实际销售动态调整订货量,提升库存周转效率,降低临期品比例与损耗率;协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。
4. 品控与标准化落地:制定热熟食采购标准操作流程及验收规范,配合品控部门实施到货抽检,追溯质量问题责任归属;协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准,确保顾客体验统一稳定。
5. 数据驱动与跨部门协同:定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据,输出采购策略优化建议;联动营销团队策划促销活动,提高产品动销水平;收集门店及消费者反馈意见,推动产品在口味、包装等方面的持续改进;完成上级安排的其他采购相关任务。
物资主管/经理-俄罗斯岗位(常驻俄罗斯)
2.5-3.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、负责国采物资相关技术沟通、价格谈判、材料替代及KD文件等事项的跟进与协调处理;
2、负责本板块台账的建立、更新与日常维护;
3、组织俄方团队与业主、设计院对应专业开展问题对接,及时向国内采购部门传递相关信息;
4、定期召集与业主技术团队的对接会议,确认双方问题处理进度,汇总当前状态及待办事项,并及时汇报给部门负责人及相关中方人员。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备5年以上大型工程项目采购管理经验;
2、工作地点:俄罗斯远东地区阿穆尔共青城,接受外派者可投递,不要求掌握俄语,懂俄语者优先考虑。
日用百货采购
1.2-2万元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上家居用品自带供应商资源服饰鞋包大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业食品饮品成品/样品原材料
岗位职责:
1,基于O2O模式下前置仓体系的线上即时零售业务需求,开发本地优质供货商,科学构建供应渠道网络并持续优化供应商管理体系,确保商品供应稳定高效;
2,跟踪本地市场商品行情变化,落实公司阶段性品类拓展规划,持续推进所辖类目在商品组合与采购成本方面的优化,提升整体盈利水平与市场竞争力;
3,完善在售商品的品类覆盖广度与结构合理性,积极对接平台用户偏好及运营团队提出的新品引进需求,不断引入高性价比新品,丰富消费者选择,推动品类销售增长;
4,主导供应商合同签署、对账开票、费用核结等相关商务流程,协同内部相关部门推进与商品供应链相关的各项事务;
任职要求:
1,统招大专及以上学历,拥有京津冀区域内的供应商资源积累;
2,具备5年以上日化清洁、日用百货领域的招商选品实操经验;
3,有B2B电商平台、社区团购、大型商超、连锁便利店等相关行业背景者优先;
4,具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力及独立谈判技巧;
办公室助理
3000-6000元/月
行政专员本科及以上
薪资待遇面议,上河南社保,应届生优先,负责办公室日常行政事务,含文件整理归档、办公环境维护。
-协助对接内外沟通、来访接待,做好会议安排、纪要整理及事项跟进落地。
-负责各类表单、通知的拟定与下发,配合完成考勤统计、报销初审等基础人事行政工作。
-跟进公司各类事项的流程对接,做好资料留存与台账登记,保障办公高效运转。
-完成领导交办的其他临时性综合工作。
6. 任职要求
-本科及以上学历,行政、文秘等相关专业优先,有1年及以上办公室助理、行政专员相关经验者优先。
-熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础文案撰写与数据整理能力。
-细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与执行力,能高效处理多线事务。
-品行端正、抗压性强,有良好的职业素养与保密意识,适配日常办公节奏。
即时零售电商品类开发
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上国内采购自有品牌开发大中型企业采购经验生鲜、冻品食品饮品生鲜果蔬美团、京东成品/样品盒马、小象、朴朴原材料OEM/ODM
岗位职责
1、结合市场动向、公司战略及用户需求,开展竞品调研,制定选品与新品开发规划,挖掘优质产品资源并筛选匹配供应商
2、拓展并维护供应商合作关系,统筹产品迭代升级、更新换代及质量售后等问题的闭环处理
3、对生产所用各类原材料,包括食品原料和包装材料的加工适配性进行评估,优化工艺流程,实现降本增效,提升产品品质与生产效率
4、负责每批次样品检测及在售产品质量跟踪管理,发现问题迅速对接供应商整改,并持续监督执行情况,完善产品与供应商档案管理,保障数据准确与信息安全
5、分析销售核心指标(如毛利率、转化率、客单价、复购率)、库存状况(如周转率、损耗率)及用户行为数据,定期输出动态选品分析报告
6、关注行业前沿信息(如政策调整、冷链技术进步),前瞻性把握品类增长机会(如预制菜、功能性食品)
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3-5年选品开发相关工作经验
2、具有水产、冻品、生鲜类采购背景,熟悉oem/odm模式,有电商或生鲜食品即时零售领域选品经验者优先
3、熟悉生鲜及食品行业发展趋势,具备较强市场敏感度,乐于探索创新产品,性格沉稳细致,逻辑清晰,应变能力强,能承受工作压力,作风严谨诚信
4、具备扎实的数据分析能力,良好的商务谈判技巧、沟通协调能力及突发事件应对能力
5、具备较强的抗压能力、成本控制意识和服务意识
6、工作认真负责,注重细节,富有责任心与团队协作精神
行政文员
6000-11000元/月
文员经验不限学历不限五险一金需要电话邀约
岗位职责:
1. 负责日常办公文档的归集、分类及存档管理。
2. 协助团队完成临时或突发性文书工作,保障业务运转顺畅高效。
3. 保持办公场所的整洁与有序,营造良好的工作环境。
4. 负责对客户进行电话或信息邀约对接。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与同事及跨部门人员顺畅交流。
2. 工作踏实认真,具备较强的责任感,可自主推进任务完成。
3. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint等。
4. 具备较强的统筹安排能力,能在多任务环境中合理分配时间与资源。
薪资待遇:
底薪6000-7000 上九下六单休 节假日正常休息 办公室氛围好 晋升空间大 奖金奖励丰厚
行政前台岗位专员
3000-6000元/月
前台1-3年本科及以上五险一金商务/会务接待经验节假日福利有行政前台经验其他行政前台教育培训机构
岗位职责:
1. 负责日常到访客户的接待及学员迎宾等前台服务工作;
2. 负责日常电话的接听与处理,确保信息传达准确无误;
3. 负责公司邮件、快递、物资的收发与登记管理工作;
4. 负责传真文件的收发及相关打印事务的执行;
5. 保持公司前厅区域的整洁有序,维护良好的职场形象。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和亲和力,能胜任前台接待相关事务;
2. 工作认真负责,有团队协作精神,适应能力强;
3. 熟悉常用办公软件操作,具备良好的协调与组织能力;
4. 面对突发情况能灵活应对,理解力强,反应迅速;
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行政助理
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行政专员/助理1-3年本科及以上会议管理法律财务人力专业优先活动/会议组织
园林绿化行业公司行政助理,
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