
采购负责人
6-8千/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1、严格遵循公司物资供应管理制度,落实公司规定的采购准则,在采购执行、供应商管理及供应渠道搭建等工作中确保符合公司规范要求。
2、依据各部门的物资需求计划,制定相应的采购方案并组织实施,保障运营过程中的物资供给。汇总各职能部门采购需求,审核需求内容,编制采购计划,推进采购执行,确保各类物资及时、高效供应,做到质量达标、数量准确、价格公允。
3、负责采购物资的入库及相关结算工作,办理到货后的各项手续和资料归集。
4、针对不合格产品,及时与供应商沟通,反馈问题并协调退换货处理。
5、完善供应商档案管理体系,及时整理供应商资质文件、合同文本、评估记录及问题反馈材料。
6、协同品控部门开展供应商评估工作,跟踪供应商整改事项,推动供货能力持续优化。
7、按时完成与供应商的物资对账及付款处理。
8、按期在T+系统中完成信息录入,包括请购单审批、采购订单生成及采购入库单提交。
9、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,具备2年以上食品行业采购工作经验者优先;
2、熟练操作计算机,掌握ERP系统及Office办公软件应用;
3、具备较强的进取心和责任心,工作细致、务实、严谨。
动设备采购经理/副经理/主管
1.5-3万/月
采购经理/主管10年以上大专国内采购压缩机类泵类
1、负责动设备类采购全过程的统筹管理与具体实施工作;
2、采购需求:依据物资及设备的技术标准与质量要求,开展调研、辨识、整理、归类及成本评估,明确采购具体要求;
3、供应商管理:结合采购需要,实施供应商搜寻、筛选、询价比价及日常关系维护等相关管理工作;
4、招标采购:组织并推进采购招投标、定标流程,承担商务洽谈及采购成效评估工作;
5、组织实施议价采购、单一来源采购、零星采购等其他采购方式的相关执行工作;
6、采购执行:包括合同签署、订单下达、生产监造、结算汇总、物资交付、交货周期管控、质量问题处理及物流发运协调等。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,主修石油化工、机械、设备控制、电气自动化、仪表控制、采购与供应管理等相关专业;
2、具备10年以上石化炼化行业动设备(如压缩机、泵类等)采购工作经验,具有完整采购流程实操经历者优先;
3、具备出色的商务运作能力与组织协调能力,逻辑清楚,沟通表达流畅,具备较强的专业技术学习能力;
4、工作积极主动,能承受工作压力,接受国内出差安排,具备跨国协作沟通能力。
供应链采购主管
1-1.5万/月
采购经理/主管3-5年学历不限海外供应链外贸供应链
1. 供应链策略规划:制定并持续优化企业供应链发展战略,确保与整体业务目标相匹配,增强供应链运作效率及市场竞争力。结合市场环境与行业发展趋势,研判产品需求变动,为采购、生产及库存管理提供决策支持。
2. 采购管理:全面负责原材料及相关物资的采购执行,开拓优质供应商资源,构建稳定高效的供应网络。主导采购谈判,保障采购品质达标、价格具备竞争优势,有效控制采购支出。跟踪采购订单履约进度,及时协调解决供应异常,确保物料按时到货。
3. 库存管理:建立健全库存管控机制,科学设定库存水平,减少资金占用与仓储成本。组织实施定期盘点,保证账实相符,及时清理滞销库存与不合格品。依据销售计划与市场需求预测,编制库存补给方案,保障供应不断档。
4. 物流与运输管理:设计并优化物流配送路径与模式,甄选高性价比的物流服务商,压缩运输费用。全程跟踪货物运输状态,确保交付安全准时,妥善应对运输过程中的突发状况。统筹仓储、装卸与配送环节,提升物流系统运行效能。
5. 供应商管理:开展供应商全周期管理,包括准入评审、绩效考核与动态优化,建立科学的评价体系以促进其持续改善。明确质量规范与交期要求,确保供应能力满足公司运营需要。积极拓展新供应渠道,增强供应链韧性与灵活性。
6. 成本控制:全面监控供应链各节点成本构成,制定可行的成本压降举措,实现总成本最优。深入分析成本数据,挖掘节约潜力,提出可落地的改进方案并推动执行落地。
7. 风险管理:识别供应链潜在风险因素,如断供、价格波动、质量缺陷等,制定预防性应对措施。完善应急响应预案,快速处置突发事件,减轻对生产经营的不利影响。
8. 团队管理:统筹供应链团队建设与日常管理,明确团队目标与工作安排,合理分配任务,保障工作高效推进。组织专业培训与绩效评估,提升团队综合能力与履职成效。
9. 协调沟通:加强与内部各部门协作联动,保障供应链流程顺畅衔接。与外部供应商、客户及物流方保持良好互动,及时响应需求与问题,提升整体服务满意度。
采购销售主管
1-1.3万/月
采购经理/主管3-5年本科商务采购家电品类采购供应商管理库存优化
工作职责
1. 负责二手家电品类的采购布局及供应商统筹管理,搭建高效稳定的供应网络,保障货源持续性与产品质量。
2. 根据市场动向与销售表现,制定科学的采销方案,优化库存配置,提高资金使用效率与整体毛利水平。
3. 主导供应商接洽与协议签署,争取有利采购条件与价格优势,有效控制采购支出。
4. 与销售团队协同策划营销活动,推进滞销商品处理与新品上市推广,助力销售业绩达成。
5. 跟踪商品销售走势与库存状况,动态调整采购与销售策略,防范缺货或库存积压风险。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链管理、市场营销等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上家电领域采销工作经验,了解家电产品线及市场价格体系,拥有良好供应商资源。
3. 熟练运用数据分析方法,能基于销售数据制定合理采销决策,提升库存运营效率。
4. 具备优秀的谈判能力与人际沟通能力,善于维护供应商合作关系并争取优质合作条款。
5. 对市场变化具备敏锐洞察力,能够及时调整策略,应对业务发展中的各类需求与挑战。
物资主管/经理-俄罗斯职位
2.5-3.5万/月
采购经理/主管5-10年本科
1、负责国采物资相关技术协商、价格谈判、材料替代及KD文件等事项的跟进与协调处理;
2、负责板块内台账的建立、更新与日常维护工作;
3、组织俄方团队与业主、设计院对口专业开展技术对接,及时向国内采购部门传递相关信息;
4、定期召集与业主技术团队的对接会议,核查双方问题解决进度,汇总当前状态及待办事项,并迅速反馈至部门负责人及相关中方人员。
1、本科或以上学历,具备5年以上大型工程项目采购管理经验;
2、工作地点:俄罗斯远东地区阿穆尔共青城,接受外派者可投递,不要求掌握俄语,懂俄语者优先考虑。
海外采购经理
8千-1.2万/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场需求,跟踪行业趋势,分析畅销商品、竞争格局及消费者偏好。
2. 新品开发规划:结合市场数据与企业战略,明确新产品方向与概念,制定开发方案(含市场研判、成本测算、收益预估等)。
3. 供应商开发与产品跟进:筛选并评估潜在供应商,组织打样、报价、比价及谈判;推动样品落地,监控开发进度,协调内部评审、测试与优化,确保产品满足市场预期。
4. 供应商管理:拓展并维护供应商网络,构建稳定高效的供应体系;动态掌握市场价格变化,合理控制采购支出,提升采购效率。
5. 成本核算与定价:完成新品成本测算与价格协商,配合销售团队制定具竞争力的定价策略;把控采购成本,优化流程,保障交付周期与品质。
6. 跨部门协作:与相关部门紧密配合,及时应对并解决采购执行中的各类问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有多年外贸采购背景,有家具类目采购经验者优先;
3、熟练操作数据分析工具,具备市场研究与成本核算能力;
4、具备较强的市场敏感度,沟通协调能力强,能适应工作压力;
5、了解供应链运作流程,擅长供应商开发与商务洽谈;
6、思维条理清晰,具备风险管控意识和成本控制观念。
公司福利:
1、7.5小时工作制,双休,入职即缴五险一金,享受法定节假日、带薪年休假;
2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习补助、育儿津贴、司龄补贴;
3、节日礼金、生日礼金、婚庆礼金、生育礼金、满1年子女补助、满3年补充医疗保障、年度体检、不定期团队活动;
4、年终奖金。
办公环境:
公司坐落于海河沿岸,办公场所环境宜人,交通便捷,临近地铁与公交站点;
工作氛围开放融洽,茶歇咖啡自由享用,拥有积极向上的企业文化与高效扁平的管理模式。
交通:
地铁站:1号线土城/9号线东兴路
天津东丽区招水电工1人,早7.30晚5.30九小时不管饭,350元日结
300-400元/天
水电工1-2人
天津市东丽区招水电工1人,早7.30晚5.30九小时不管饭,320元,两天一结
皮带工包住包吃月结
天津天钢钢厂招皮带工上12休12每月两天公休管吃管住薪资6000-6900有外出打工的可以联系【电话咨询时,请一定说明在,谢谢!】
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
高级采购经理
1-1.5万/月
采购经理/主管3-5年本科国内采购机械制造品医疗设备零配件大中型企业采购经验包装英语可作为工作语言供应链/贸易专业成品/样品原材料
1. 负责根据公司的发展战略制定本团队人员的发展目标、人员需求、内部组织划分等宏观规划;
2. 负责制定本团队年度工作计划,指导年度工作的开展;
3. 负责本团队资产的购置审批与部门费用预算及管控。
4. 负责制定采购政策、采购战略,决策分包采购和业务外包方案,依据公司经营战略目标变化,制定并调整战略规划;
5. 负责指导监督采购计划、供应链快速响应执行,确保满足公司部门生产、销售需求;
6. 负责指导监督降本计划完成进度,确保采购成本降低,提升产品竞争力及公司盈利;
7. 负责协助品质、研发部门对外采、外购物料质量持续提升;
8. 负责付款计划、采购合同等的审核,确保合理、规范;
9. 负责与海关联络采购进出口业务相关事宜,规避风险,保证采购进出口业务健康合规。
10. 负责协助采购总监完成本部门的工作任务和人员组织
采购经理——AI 与机器人(深圳)
1-1.5万/月
采购经理5-10年本科
岗位职责
1. 主导 AI 与机器人产品端到端采购,从供应商开发到全球交付。
2. 开发并管理全球代理/分销网络:识别、委任并支持各国代理商与渠道伙伴。
3. 与制造商谈判价格与供货协议,优化成本、质量与交期。
4. 管理电商物流链条(仓储、履约、末端配送、跨境运输)及进出口业务(报关、单证、合规)。
5. 监控市场与供应商表现,参加国际展会发掘新产品与新供应商。
任职要求
1. 供应链管理、国际贸易、工商管理或相关专业本科及以上学历。
2. 5 年以上采购经验,有 AI、机器人、电子产品品类经验者优先。
3. 熟悉电商物流(B2B/B2C)、跨境履约及进出口流程与单证。
4. 有海外代理/分销网络搭建或管理经验者优先。
5. 英语可作为工作语言(听说读写),可能有少量国外出差及参加展览。
采购经理/主管
1.1-1.3万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责超市商品采购计划制定与执行,优化SKU结构及库存周转率
2. 开展供应商开发、评估、谈判与日常管理,确保供应稳定与成本可控
3.监控市场行情与竞品动态,及时调整采购策略,提升毛利率
4. 协同营运、仓储、财务等部门,保障商品高效流转与合规结算
5.建立并完善采购流程与内控机制,防范采购风险
任职要求:
1.两年以上零售行业采购相关工作经验,熟悉快消品或生鲜品类者优先
2. 具备良好的商务谈判能力、数据分析能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的跨部门协作意识与执行力
4.学历不限,有供应链管理、工商管理等相关专业背景者更佳
5. 熟练使用办公软件,具备基础ERP系统操作经验
采购经理1-3年大专机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件大中型企业采购经验
招聘采购主管薪资:6000-7000元要求:1、50岁以内,有电子元器件物料采购相关经验,有新能源充电桩行业采购经验优先;2、熟悉采购流程,能独立开展物料采购工作,把控交期、成本;3、沟通良好,责任心强。福利:单休,入职缴纳五险,不包吃住。有意向请联系:(人人新能源武汉有限公司)
采购文员/采购助理
3-5千/月
采购专员1-3年大专机械制造品国内采购原材料零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
工作内容:
1、协助采购经理进行日常采购方面的工作,跟进物料的进度;
2、管理采购合同及供应商文件资料的归档、保存整理,完善供应商信息资源库;
3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;
4、及时完成K3系统的相关订单录入、修改及整理跟进工作;
5、协助与其他部门的信息沟通,确保采购物料的及时正确性;
6、完成领导交办的其他事项。
职位要求:
1、大专及以上学历,
2、有良好的亲和力及沟通协调能力,
3、工作细致认真有耐心,思维敏捷责任心强,有较强的团队合作精神;
4、熟悉采购流程有相关工作经验优先;
工作时间:上8:00下5:00
行政助理
4-5千/月
行政专员经验不限本科弹性工作制供应商管理文书起草熟练驾驶车辆
岗位1职责及要求:
1.会做标书,会改简易图,熟练掌握wps
2.负责公司的货物核对,保证送货不出错,确保货物正常入库。
3.会开手动挡车,拥有1年以上驾驶经验,有c1驾照
4.脾气温和,能善交际。
5.完成领导安排的其他工作。
岗位2职责级要求:
1.能言善道,交际能力突出,有眼力见
2.热爱学习,会开手动挡车
3.有过线下销售经验,跟甲方客户有过合作的。
4.完成领导安排的其他工作。
其他要求:
1.年龄要求:22-35岁之间,应届毕业生或有一年以上相关工作经验者优先。
2.薪资待遇:岗位1:税前4k+,缴纳五险
岗位2:税前4k-5k,缴纳五险
3.学历要求:本科及以上,能力突出者可放宽
4.工作时间:4月-10月上午8:30-12:00 下午13:30-17:00。5月—9月上午8:30-12:00 下午13:30-17:30。周末双休,法定节假日正常休息。
采购专员
5-6千/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、执行日常采购工作,完成材料询价、比价、采购下单,跟进出货及后续相关事项;
2、审核采购合同与临时采购计划,监督并指导采购进度,管控来料质量;
3、开展供应商的日常维护与管理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备1-3年设备类采购工作经验;
2、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本控制意识;
3、工作细致严谨,责任心强,思维灵活,富有团队协作精神。
职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、免费班车、节日福利、年终奖
前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险一金有空调年终奖普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
白夜夜休休班次,工作轻松不复杂,一对一带教,有无经验均可,
前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住普通话流利店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
综合办公文员
3-4千/月
文员1年以下大专
我们是一家汽车租赁公司
主要工作内容包括:①核对并盘点公司车辆的违章记录及停车费用情况②打印并整理公司相关文件资料
要求:年龄:******持有驾照且具备实际驾驶能力
工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识
采购主管
7-9千/月
采购经理/主管3-5年本科招标采购英语
职位描述
岗位内容:
1. 负责项目招标与采购的全流程操作,涵盖文件编制、申报提交、公告发布、供应商报名、评标组织及答辩安排等工作;
2. 统筹协调各相关部门及团队间的工作对接,保障招投标与采购流程高效有序推进;
3. 开展对竞标单位的市场调研与动态分析,提出针对性应对方案;
4. 审查合同条款,组织实施审计工作,并持续跟进合同执行与履约情况。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限;
2. 具备3年以上项目招投标及采购相关工作经验,熟悉招投标流程及相关国家法律法规;
3. 拥有出色的组织协调能力,具备高效的时间规划与任务统筹能力;
4. 学习能力强,具备良好的理解力、分析判断力,以及较强的沟通表达能力和团队协作意识;
海外采购经理
8千-1.2万/月
采购经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1. 市场调研与产品分析:洞察海外市场动态,深入研究热销商品、竞争品牌动向及目标用户需求。
2. 新品开发规划:结合市场数据与公司发展方向,提出新产品开发思路、概念方案与整体规划,编制新品立项报告(含市场研判、成本测算、盈利预估等内容)。
3. 供应商开发与产品跟进:筛选并评估潜在供应商,开展样品制作、报价收集、价格对比与商务洽谈;推动供应商完成打样,跟进研发进度,组织内部评审、测试与优化,确保产品满足市场预期。
4. 供应商管理:拓展、考核并维护供应商资源,构建稳定高效的供应网络;持续监控原材料及成品市场价格变化,合理控制采购支出,提升采购效率。
5. 成本核算与定价支持:主导新产品成本测算与价格谈判,配合销售团队制定具备市场竞争力的定价策略;严控采购成本,优化作业流程,保障交付周期与产品质量。
6. 跨部门协作:与相关部门保持高效联动,及时应对并解决采购执行中的各类问题。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有稳定的外贸采购背景,有家具类目采购经历者优先考虑;
3、熟练操作数据分析工具,具备扎实的市场研究与成本测算能力;
4、具备较强的市场敏感度,沟通协调顺畅,能适应高强度工作节奏;
5、了解供应链运作机制,擅长供应商开拓及商务谈判;
6、思维条理清晰,具备风险管控意识与成本控制观念。
公司福利:
1、7.5小时工作制,双休,入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年休假;
2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、司龄补贴;
3、节日礼金、生日礼金、婚庆礼金、生育礼金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保障、年度体检、不定期团队活动;
4、年终奖金。
办公环境:
公司坐落于海河沿岸,办公场所环境宜人,出行便捷,临近地铁与公交站点;
工作氛围开放融洽,茶饮咖啡自由享用,拥有积极向上的企业文化与高效扁平的管理模式。
交通:
地铁站:1号线土城/9号线东兴路
采购部经理
1.4-2万/月
采购经理/主管10年以上大专汽车零部件注塑供应商寻源大中型企业采购经验
工作时间:上午8点至下午5点
基本福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、分红权奖励等
福利待遇:
1. 提供系统的专业技能培训及清晰的晋升发展路径
2. 其他福利:提供工作餐、宿舍或租房补贴、免费班车、工龄奖、节日福利、生日礼品
职位描述:
1. 负责主材及辅料、设备类供应商的开发与资源拓展,同时对公司现有常用原辅材料开展询价比价工作,向采购部门提供合理化价格建议;
2. 重点开展委外加工类供应商的开发(包括模具开发、注塑、喷涂及电镀类供应商),支持公司跨区域生产与交付需求,并通过外部协作方式有效降低内部运营成本;
3. 定期通过寻源和比价机制对供应商的服务能力、报价水平等进行评估管理,建立并优化供应商开发流程与管理制度,完善供应商评价体系并实施分级管理;
4. 规范合作供应商在价格、流程制度、账期等方面的管理要求,负责供应商相关档案资料的归集与管理(如报价文件、招投标资料、合同文本等);
5. 结合公司战略发展方向及业务部门实际需求,前瞻性制定供应商资源开发计划并推动落地执行;
6. 协调采购团队与各供应商之间的日常业务对接,确保物料供应连续稳定,并处理相关协作事务;
7. 持续关注市场变化,掌握行业发展趋势、成本构成变动及技术演进方向;
8. 对供应商的产品质量表现、交货周期、账期履约等情况进行全过程监督与把控;
9. 分析库存状态,及时联动供应商做好原材料备货安排,保障各类物资供应及时到位。
任职资格:
1. 性别不限;
2. 个人素质:
1)大专及以上学历,机械、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
2)具备8年以上供应商开发工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业积累,曾主导搭建供应商管理体系,具备丰富的供应商开发实践经历及同行业优质资源储备;
3)熟悉供应商从开发、评估到维护、淘汰的全流程管理,具备较强的供应商风险管控能力;
4)具备出色的商务谈判技巧,成本控制意识强,同时拥有扎实的质量管理能力;
5)具备优秀的分析判断、沟通协调、团队协作与领导力,责任心强,职业操守良好;
6)过往职业经历中无任何不良记录。
电商采购专员
5千-1万/月
买手1-3年大专服装配饰男装内衣女装全职童装
岗位职责:
1. 负责电商平台的商品选品及购买指导,确保所选商品契合当前市场动向;
2. 开展市场调研,掌握消费者偏好,为产品优化与调整提供数据支持;
3. 策划并执行线上促销方案,提升用户互动率与转化效果;
4. 与平台合作商户保持良好对接,协调处理运营问题,保障供应链稳定运行;
5. 跟踪电商平台销售表现,定期分析产品销售数据并形成反馈报告。
任职要求:
1. 具备扎实的市场洞察能力和数据分析意识,能精准识别用户需求变化;
2. 拥有良好的沟通技巧和协作态度,能够高效配合团队完成目标;
3. 熟悉电商领域发展动态,了解主流电商平台的运营机制;
4. 具备较强的统筹规划能力,能在高强度工作节奏中保持条理与效率;
5. 在电商商品营销及销售策略方面有实际操作经验,善于提出可行优化建议。
采购开发兼职
8千-1.1万/月
采购经理/主管经验不限学历不限机械制造品化工能源环保用品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活安排
工作时段:全天可选
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-31
1.具备阀门领域相关资源,覆盖化工行业,以及大型央企、国企总承包单位,在市政方向拥有热力、水力、热电、燃气等相关行业合作背景。
2.拥有出色的大客户公关与商务洽谈经验,具备卓越的团队管理与组织协调能力。
兼职岗位不限制所在地区,无需坐班,工作地点与时间自由,薪资待遇可协商
国企——955——双休
2.2-3.5万/月
行政经理/主管3-5年大专管理10人以上团队管理体系建设优化资产管理3年以上管理
职位描述:部门经理
职责描述:
协助处理部门各项日常事务,涵盖以下方面:
1、协助为客户制定个性化的解决方案。
2、协助组织并推动部门各类活动,如跟进项目执行进度等。
3、负责部门的综合事务管理,含绩效考核工作。
4、落实上级交办的其他工作任务。
采购主管(汽车内外饰部件)
1.4-1.8万/月
采购经理/主管10年以上大专汽车内外饰注塑产品内外饰零部件
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休,中高层根据实际工作需要安排加班
基本福利:五险一金、年终奖金、带薪年假
福利待遇:
1. 提供系统的专业培训及清晰的晋升发展路径
2. 薪酬结构:固定薪资+年度绩效奖金+年终分红激励
3. 其他福利:工作餐供应、住宿安排或租房补贴、免费班车接送、工龄奖励、节日慰问、生日礼物、交通津贴、通讯补助
岗位职责:
1. 建立并完善集团采购管理体系,优化采购作业流程。
2. 负责主要原辅材料及设备类供应商的开发与引入,对现有常用物料开展市场询价与比价分析,向采购部门提供合理化价格建议。
3. 开展委托加工类供应商资源拓展(包括模具制造、注塑成型、喷涂处理及电镀加工等),支持公司多区域生产布局,通过外部协作降低内部运营成本。
4. 定期评估供应商在服务响应、价格水平等方面的表现,组织实施寻源比价,制定供应商管理流程与标准,建立评级体系并实施动态管理。
5. 统一规范供应商在价格机制、操作流程、账期设置等方面的管理制度,负责供应商资料归档(含报价文件、招投标资料、合同文本等)。
6. 结合集团战略规划及业务单元需求,前瞻性制定供应商资源开发方案并推动落地执行。
7. 协调采购团队与供应商之间的日常对接,确保物资供应连续稳定,处理相关协作事务。
8. 持续跟踪行业发展趋势、成本变动及技术演进,掌握市场最新动态。
9. 对供应商的产品质量、交付周期、付款条件等关键要素进行监督与管控。
10. 分析库存状况,及时联动供应商做好备货安排,保障各类物资供应及时到位。
任职资格:
1. 大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。
2. 具备10年以上采购领域工作经验,其中至少5年在汽车零部件行业,拥有3年以上采购团队管理经历。
3. 熟悉供应商从开发、评估到维护及淘汰的全流程管理,具备较强的供应商风险识别与防控能力。
4. 精通采购与供应链管理理论,了解合同法及相关商务谈判策略。
5. 具备良好的成本控制意识和质量管理能力。
6. 拥有出色的分析判断、沟通协调、组织领导能力,责任心强,职业操守良好。
7. 职业履历中无任何不良记录。
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