岗位职责： 1. 市场调研与产品分析：洞察海外市场需求，跟踪热销品类、竞争格局及消费者偏好变化。 2. 新品开发规划：结合数据分析与企业发展方向，制定新产品开发策略与构想，输出开发方案（涵盖市场研判、成本测算、盈利预估等内容）。 3. 供应商开发与产品跟进：筛选并考察潜在供应资源，主导样品确认、报价对比与价格协商；推动供应商完成打样，把控研发进度，组织内部评审、测试与优化，确保产品满足市场预期。 4. 供应商管理：拓展、审核并维护供应商合作关系，构建高效稳定的供应网络；动态监控原材料及成品价格走势，合理压降采购支出，提升采购效率。 5. 成本核算与定价：完成新品成本拆解与议价工作，配合销售端制定具市场竞争性的定价方案；严控采购投入，精简流程，保障交付周期与品质标准。 6. 跨部门沟通：与各职能团队紧密协作，快速响应并解决采购执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有多年外贸采购背景，有家具类目采购经历者优先考虑； 3、熟练操作数据分析软件，掌握市场研究与成本测算技能； 4、具备较强的市场敏感度，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏； 5、了解供应链运作机制，擅长供应商开拓及商务谈判； 6、思维条理清晰，具备风险管控意识和成本控制观念。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，入职即上五险一金，法定假、带薪年假； 2、五险一金、餐补、交补、通讯补、防暑采暖补、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚礼金、生育礼金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保险、定期体检、不定期团建； 4、年终奖。 办公环境： 公司位于海河河畔，办公环境优美，交通便利，紧邻公交地铁沿线； 办公氛围轻松，咖啡茶点免费取，优秀的企业文化，高效的扁平化管理。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

岗位职责： 1. 负责优质供应商的寻源工作，包含供应商开发与管理，制定采购供应方案，并组织实施产品采购与供应流程； 2. 根据目标消费群体的选品策略及公司既定产品方向，开展OEM供应商的开发与维护，完成加工厂筛选、新品生产进度跟踪、出货安排及质量检验等全流程管控，熟悉日用百货类产品的生产工艺、成本结构及相关技术环节； 3. 开展供应商实地考察，负责验厂评估、价格谈判、比价议价、样品确认及采购合同磋商等工作； 4. 与设计团队协作，明确所辖产品的材质工艺要求及质量标准； 5. 有效控制采购成本，严格把控OEM产品质量，推动产品在设计优化和品质提升方面的持续改进； 6. 联动研发部门与供应商，深度参与新产品从概念确认至量产落地的全周期开发过程，保障新品按计划顺利上市。

岗位职责： 1. 建立并完善集团采购管理机制，持续优化采购作业流程。 2. 负责主要原辅材料、设备等品类的供应商资源开拓，对现有常用物料开展市场询价与比价分析，向采购执行部门提供合理化价格建议。 3. 开展委托加工类供应商的开发工作（包括模具制造、注塑成型、喷涂处理及电镀加工等），支持公司多地生产布局，通过外部协作降低内部运营成本。 4. 定期组织对集团合作供应商的服务水平、报价情况等进行评估，推进寻源比价机制落地，建立供应商开发与管理流程体系，制定评价标准并实施分级管理。 5. 统一规范供应商在价格管理、操作流程、账期设置等方面的执行要求，负责供应商资料归档（如报价文件、招投标资料、合同文本等）。 6. 结合集团战略发展和业务单元需求，前瞻性规划供应商资源布局，并推动实施落地。 7. 协调采购执行团队与供应商之间的日常对接，保障物料供应连续性，处理相关协同事务。 8. 持续关注市场变化，掌握行业发展趋势、成本构成变动及技术演进方向。 9. 对供应商交付产品的质量表现、交货准时率、账期履约等情况进行监督与管控。 10. 分析库存状态，及时联动供应商做好原材料备货安排，确保各类物资稳定供给。 任职资格： 1. 年龄、性别要求： 年龄：30-45岁，性别：不限。 2. 个人素质： 1）熟悉供应商全生命周期管理流程，具备较强的供应商开发风险识别与应对能力。 2）掌握采购与供应链管理专业知识，了解合同法规及商务谈判策略。 3）具备良好的成本控制意识和质量管理思维。 4）出色的分析判断、沟通协调、团队领导能力，责任心强，职业操守良好。 5）过往从业经历中无不良记录。 3. 教育背景： 具备大专及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 4. 工作经验：10年以上采购领域工作经验，其中至少5年在汽车零部件行业，具备3年以上采购团队管理经历。 工作时间：上午8点至下午5点，周末双休，中高层根据实际工作需要适当加班 基本福利：五险一金、年终奖金、带薪年假 福利待遇： 1. 提供系统化的专业培训及职业发展晋升机会 2. 其他福利：提供工作餐、提供住宿或租房补贴、免费班车、工龄奖励、节日福利、生日礼品、交通补助、通讯补贴

核心职责： 1. 市场信息管理：收集整理各类物资的市场供应情况、价格动态、质量水平等信息，开展市场调研工作，对获取的信息进行系统化分析汇总，结合市场变动持续拓展并优化物资采购渠道； 2. 供应商管理：掌握二轮电动车产业链及定价机制，筛选符合企业标准的供应商资源，建立并维护合格供应商资料库，从价格、品质、售后支持、交付周期等方面实施评估与考核，落实质量管理措施； 3. 成本核价：熟悉二轮电动车车型结构组成，具备快速估算产品成本的能力； 4. 新品开发项目管理：协同内外部技术团队，确认车辆开发进度，依据研发需求确定供应商并推进开发工作，把控项目节点确保新产品按时顺利交付； 5. 采购合同管理：负责采购合同的起草、签订、归档及执行跟进，严格审核合同中的法律条款、价格条件、交货时间等内容，保障公司权益，对供应商违约行为采取相应处理措施。 岗位要求： 1. 本科及以上学历 2. 拥有5年以上电动车或摩托车行业采购管理工作经历，精通采购流程及相关技术知识 3. 具备良好的沟通协调能力、组织推动能力以及目标导向意识

岗位职责： 1. 市场调研与产品分析：洞察海外市场需求，跟踪行业趋势，分析热销商品、竞争对手动态及用户偏好。 2. 新品开发规划：结合市场数据与企业发展方向，制定新产品开发策略与概念方案，输出新品立项报告（含市场研判、成本测算、盈利预估等内容）。 3. 供应商开发与产品跟进：筛选并评估潜在供应商，组织样品制作、报价收集、价格对比与商务洽谈；推进样品打样进程，监控产品研发进度，协调内部评审、测试与优化，确保产品满足市场预期。 4. 供应商管理：拓展并维护供应商资源网络，构建稳定高效的供应体系；持续关注原材料及成品价格变动，合理控制采购支出，提升采购效率。 5. 成本核算与定价支持：完成新产品成本测算与谈判，配合销售团队制定具备市场竞争优势的定价方案；把控采购成本，优化流程管理，保障交付周期与品质标准。 6. 跨部门协作：与相关部门保持高效联动，及时应对并解决采购执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有多年外贸采购实操经验，有家具类目采购背景者优先考虑； 3、熟练操作数据分析工具，掌握市场研究与成本核算方法； 4、具备敏锐的市场感知能力，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏； 5、了解供应链运作全流程，擅长供应商开拓及商务谈判； 6、思维条理清晰，具备较强的风险管控意识与成本控制观念。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年休假； 2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑降温补贴、采暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、司龄补贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、满1年子女生活补贴、满3年享补充医疗保障、年度健康体检、不定期团队建设活动； 4、年终奖金。 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，地理位置优越，临近地铁与公交站点； 工作氛围开放融洽，茶歇咖啡自由享用，倡导积极向上的企业文化，实行高效扁平化管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城站 / 9号线东兴路站

岗位职责： 1，基于O2O前置仓模式线上即时零售超市的商品需求，定向拓展本地优质供货商，科学构建供应渠道体系并实施供应商全周期管理，持续优化供应结构，确保商品供应的稳定性与高效性； 2，跟踪本地市场商品趋势与行情变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类在商品组合与采购成本方面的优化，提升整体品类盈利水平与市场竞争力； 3，负责在售商品的品类丰富度建设与迭代更新，积极对接平台用户偏好及商品运营团队提出的新品需求，引入高性价比、多元化新品类，增强用户购买体验，推动品类销售增长； 4，主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关商务流程，协同内部相关部门推进与商品供应链相关的各项协作事宜； 任职要求： 1，统招大专及以上学历，拥有京津冀区域内的稳定供应商资源； 2，具有5年以上日化清洁、日用百货类目招商与选品实操经验； 3，具备B2B平台、社区团购、大型商超、连锁便利店等行业背景者优先录用； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协调能力及独立谈判技巧； 注意！！！注意！！！岗位base天津

岗位职责： 1、负责品类布局规划，主导新供应商引入谈判及年度合作洽谈，争取更优采购条件，拟定合作协议，规范供应商入驻后管理，维护长期稳定的供应合作关系； 2、推进日用百货等品类的规划实施、供应链体系搭建与成本管控，统筹营销合作方案的协商与落地； 3、结合市场趋势与用户需求，快速捕捉行业变化，动态优化商品结构、定价策略及运营方案； 4、掌握系统的品类管理方法论，具备出色的数据分析、跨部门协作能力，富有创新意识与决策水平，拥有全局化视野； 5、具备良好的谈判技巧与沟通表达能力，能高效推动供应商体系的建设与管理； 岗位基本要求： 1、具备5年以上大型商超品类采购及电商平台销售运营经验，熟悉电商标品推广模式，在库存控制、降本增效方面有实际操作经历，有团队管理与项目操盘背景； 2、逻辑分析能力强，具备前瞻性思维，抗压性好，注重团队协作，有带领采购团队的经历； 3、通晓线下零售与电商品类运营管理知识，具备零售领域的创新思维，组织协调能力突出，决策力强，商业洞察力敏锐，整体战略意识佳； 4、拥有项目整体规划与执行能力，可联动各职能部门推动项目实施并持续优化运作效率； 5、拥有义乌、河北或广东产业带日百类资源者优先考虑。

工作时间：上午8点至下午5点 基本福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提成奖励及专项激励 福利待遇： 1. 提供系统化的专业培训与清晰的职业发展路径 2. 其他福利包含工作餐支持、住宿或租房补贴、免费通勤班车、工龄奖励、节日关怀、生日礼物 职位描述 1. 负责主要原材料、辅助材料及设备类供应商的开发与引入，对现有常用物料开展询价与比价分析，向采购部门提供合理化价格建议； 2. 重点负责委外加工类供应商的拓展与管理（涵盖模具制造、注塑成型、喷涂处理及电镀工艺等），保障公司跨区域生产与交付需求，同时通过外部协作模式助力降低内部运营成本； 3. 定期通过寻源和比价机制评估供应商在服务能力和价格水平方面的表现，建立并优化供应商开发与管理流程，完善管理制度和评价体系，并实施供应商分级管理； 4. 规范合作供应商在报价标准、操作流程、账期设置等方面的管理要求，统筹供应商资料归档工作（包括报价文件、招标投标资料、合同文本等）； 5. 结合公司战略方向及业务部门实际需要，前瞻性制定并执行供应商资源布局规划； 6. 协调采购团队与供应商之间的日常对接，确保物料供应连续稳定，并处理相关协同事务； 7. 持续关注市场变化，掌握行业发展趋势、成本构成调整以及技术演进动态； 8. 对供应商的产品质量、交货周期、付款条件等方面进行全过程监督与把控； 9. 分析库存现状，及时推动供应商做好备货安排，保障各类物资供应及时到位。 任职资格： 1. 年龄、性别要求：年龄范围35-45岁，性别不限； 2. 个人素质要求： 1）供应链管理、市场营销、财务或理工类相关专业，具备大专及以上学历； 2）具有8年以上供应商开发工作经验，其中至少5年在汽车零部件领域积累，曾主导搭建供应商管理体系，具备丰富的供应商开发实践经历，并拥有行业内可复用的采购资源网络； 3）熟悉供应商从开发、评估到维护及淘汰的全流程管理，具备较强的供应商风险识别与管控能力； 4）具备出色的商务谈判技巧，成本控制意识强，精通质量管理方法； 5）具备优秀的分析判断、沟通协调、组织协作与团队领导能力，责任心强，职业操守良好； 6）过往职业经历中无不良记录。

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岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

金华恒力车业有限公司 诚聘 装配工：10人 6500-7500元 （长白班集体计件+计时工资） 开发主管:3名（有三年以上相关经验） 6500-10000元 采购助理:2名 4800-6500元 公司环境好、有食堂、健身房、图书馆，另外有全勤奖、工龄奖、加班补贴、年度体检、节假日礼品年终奖等多重福利！ 地址：金华市婺城区神丽路1518号 联系电话：王女士

岗位职责： 1.制定并落实采购战略，保障物资供应的连续性与采购成本的合理性。 2.搭建并维护供应商合作体系，开展供应商筛选与绩效评估，提升供应链整体效率。 3.跟踪行业及市场变化，预判采购需求，科学编制采购方案。 4.统筹协调公司内部部门与外部供应商之间的协作，及时处理采购执行中的各类问题。 5.监督采购订单全流程进展，确保交货周期和产品质量符合要求。 任职要求： 1.具备优秀的谈判能力和供应商统筹管理经验。 2.了解农产品供应链运行机制，有相关领域采购实操背景。 3.掌握数据分析方法，能有效实施成本分析与预算管控。 4.具有良好的团队管理能力，能够带领团队完成采购任务目标。 5.工作认真负责，职业素养高，适应快节奏工作环境并保持高效输出。 这一行一切看能力，年龄学业不限，有韧劲儿，肯钻研，懂业务的欢迎联系

1.预约，接待，收银 2.熟悉办公软件操作，制作常规表格

岗位职责： 1、负责跨境电商团队所需新材料及新品类供应商的筛选、信息整理与开发； 2、开展新供应商质量体系审核与资质评估，确保其符合公司品质标准； 3、主导采购环节中的比价、议价及商务谈判工作； 4、针对采购成本提供优化建议，制定并推动实施降本方案。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、不要求具备直接采购经验，但需熟悉家具行业，具备相关背景知识； 3、沟通能力强，掌握谈判技巧，了解产品质控流程及供应商质量管理机制； 4、具有较强的市场洞察力，能依据市场动态及时调整采购策略； 5、具备良好的协作意识和责任感，能适应一定强度的工作节奏。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，入职即缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪年休假； 2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、司龄补贴； 3、节日礼金、生日礼金、结婚贺金、生育贺金、满1年子女补贴、满3年补充医疗保障、年度体检、不定期组织团队活动； 4、发放年终奖金。 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，地理位置优越，临近地铁与公交站点； 工作氛围开放轻松，茶歇区提供免费咖啡与茶点，拥有积极向上的企业文化与高效扁平的管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城站 / 9号线东兴路站

找厂家，要样品，跟单，及后续合作

岗位职责： 1、全面负责公司物资及设备采购的全流程组织与实施工作； 2、采购需求分析：依据物资、设备的技术标准与质量要求，开展调研、识别、归类及成本评估，明确具体采购需求； 3、供应商管理：结合采购需要，完成供应商资源搜寻、比选、询价议价及日常关系维护； 4、招投标管理：组织并推进招标采购流程，包括定标、商务谈判及采购成效评估等工作； 5、组织实施议价采购、单一来源采购、零星采购等多种采购模式的相关执行事务； 6、采购落地执行：涵盖合同签署、订单下达、生产监造、结算统计、交付跟进、交期控制、质量问题协调及物流发运安排等环节。 任职条件： 1、统招大专及以上学历，石油与天然气工程、机械、设备控制、电气自动化、仪表控制、采购与供应链管理等相关专业优先； 2、3年以上油气田上游钻采类采购工作经验（如油服井下工具、石油装备零部件、完井固井材料等），具备完整采购流程经验者优先考虑； 3、具备出色的商务处理能力和组织协调能力，逻辑清晰，沟通表达流畅，学习能力强，能快速掌握相关专业技术知识； 4、工作积极主动，责任心强，能承受工作压力，适应国内出差及跨区域沟通协作。

1. 负责来访客户的接待、引导及电话转接工作。 2. 负责公司各类快递、信件、包裹的收发管理。 3. 保持办公区域环境整洁，执行日常巡查，涵盖卫生状况、绿植养护、物业对接及电费缴纳等事项。 4. 办公用品与设备的采购安排，以及加盟商到访时的酒店预订、交通票务协调。 5. 文件档案的归档整理与汇总，办公物资台账的出入登记管理。 6. 完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，形象良好，气质端庄，身高160cm以上。 2. 具备1年以上行政前台或文员相关工作经验，熟悉接待礼仪流程。 3. 熟练操作Office等常用办公软件。 4. 性格积极乐观，具备优秀的沟通与协调能力，服务意识强，工作认真负责。 职位福利：绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、五险一金、年终分红

1、负责日常行政事务，具备高度的责任意识与职业操守 2、管理办公物资，组织固定资产清查，协调仓库相关行政对接工作 3、熟练操作各类办公软件，擅长表格制作与数据整理 4、具备良好的沟通能力，工作细致认真 5、持有驾照，能够胜任外出办事等需驾车的工作任务 6、配合完成部门负责人交办的其他工作任务 工作时间：9:00-18:00单休

岗位职责: 1. 通过电话、网络、邮件等形式开发客户资源，定期维护客户关系，及时处理客户反馈，并借助增值服务提升客户忠诚度 2. 与客户保持高效沟通，准确对接其货物运输相关需求 3. 协助解决货物运输各环节中出现的问题，确保服务流程顺畅和客户满意度 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 学习能力强，能迅速融入新工作环境并胜任工作任务 3. 对货运代理业务有基本认知且有兴趣深入发展，具备挑战意识 员工福利： 周末双休 五险一金 带薪年假 员工旅游 全勤奖 年终奖 通讯补贴

岗位职责： 1. 市场调研与产品分析：洞察海外市场需求，研究畅销品类、竞争格局及消费者偏好。 2. 新品开发规划：结合市场数据与企业战略，制定新产品方向、创意构想及开发计划，输出新品提案（涵盖市场研判、成本测算、盈利预估等内容）。 3. 供应商开发与产品跟进：筛选并评估潜在供应商，开展样品制作、报价收集、价格对比与商务洽谈；推动供应商完成打样，监控开发进度，组织内部评审、测试与优化，确保产品满足市场要求。 4. 供应商管理：拓展、考核并维护供应商资源，构建稳定高效的供应网络；动态跟踪原材料及成品市场价格变化，合理控制采购支出，提升采购效率。 5. 成本核算与定价：主导新产品成本测算与价格谈判，配合销售团队制定具备市场竞争优势的定价方案；严控采购投入，精简流程，保障交付周期与品质标准。 6. 跨部门沟通：与各职能团队保持高效协作，及时应对并解决采购执行中的各类问题。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具有多年外贸采购背景，有家具类目采购经验者优先考虑； 3、熟练操作数据分析工具，掌握市场研究与成本核算方法； 4、具备较强的市场敏感度，沟通协调能力强，能适应高强度工作节奏； 5、了解供应链运作流程，擅长供应商开拓及商务谈判； 6、思维条理清晰，具备风险管控意识和成本控制观念。 公司福利： 1、7.5小时工作制，双休，入职即缴五险一金，享受法定节假日、带薪年休假； 2、五险一金、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、防暑取暖补贴、全勤奖励、学习津贴、育儿补助、工龄补贴； 3、节日礼金、生日礼金、婚庆礼金、生育礼金、满一年享子女补贴、满三年享补充医疗保障、年度体检、不定期团队活动； 4、年终奖金。 办公环境： 公司坐落于海河沿岸，办公场所环境宜人，出行便捷，临近公交与地铁线路； 工作氛围开放融洽，茶歇咖啡自由享用，拥有积极向上的企业文化与高效扁平的管理模式。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

岗位职责: 1. 负责客户服务支持，及时回应并解决客户疑问 2. 协助完成分销中心日常运营相关事务 3. 负责活动信息的传达与具体安排 4. 进行数据筛选，准确登记客户相关信息 5. 岗位为纯文职坐班性质，无需外勤，入职后安排专人指导，快速上手 注：团队氛围融洽，领导同事友善好相处 诚寻同事一起搭伙吃饭，工作内容简单轻松，节奏舒适 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，能高效处理客户咨询与问题 2. 适应团队协作，具备良好的合作意识 3. 学习能力强，可灵活应对工作中的变化需求 4. 年龄要求25-45周岁，需持有大专或以上学历，已取得毕业证书 工作时间: 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，中午休息一个半小时 周末双休，法定节假日正常休假 交通便利，办公地点紧邻地铁站

静海电动车厂招工 (工厂直招）熟练工10名 保底6000+绩效提成+包食宿 总检一名 库管一名 采购内勤一名（同行业优先）工资面议 电话

岗位职责： 1. 完善集团采购管理体系，持续优化采购作业流程。 2. 主导主要原辅材料、设备类供应商的开发与引入，对现有常用物料开展市场询价与比价分析，向采购执行部门提供合理化价格建议。 3. 负责委托加工类供应商的资源拓展（包括模具开发、注塑、喷涂及电镀等类型），支持公司多地生产布局，通过外部协作降低内部运营支出。 4. 定期组织实施供应商服务能力与报价水平的评估工作，建立并完善供应商准入、考核与分级管理制度，推动供应商体系规范化建设。 5. 统一管理合作供应商的价格机制、操作流程、账期标准等相关事项，统筹归档供应商资料（含报价文件、招投标资料、合同文本等）。 6. 结合集团战略方向及业务单元需求，前瞻性规划供应商资源布局，并推动落地实施。 7. 协调采购执行团队与供应商之间的日常对接，确保物资供应连续稳定，处理相关协作事宜。 8. 持续关注行业发展趋势、成本变动及技术演进，及时调整采购策略。 9. 对供应商在产品质量、交付周期、账期履约等方面进行综合管控。 10. 分析库存状态，协同供应商做好原材料备货安排，保障各类物资及时供给。 任职资格： 1. 年龄、性别要求： 年龄：30-45岁，性别：不限。 2. 个人素质： 1）熟悉供应商全生命周期管理流程，具备较强的供应商引入风险识别与防控经验。 2）掌握采购与供应链管理专业知识，了解合同法规及商务谈判方法。 3）具备良好的成本控制意识和质量管控能力。 4）出色的分析判断、沟通协调、组织领导能力，责任心强，职业操守良好。 5）无任何职业诚信不良记录。 3. 教育背景： 大专及以上学历，供应链、物流管理、工商管理、机械、电子等相关专业优先考虑。 4. 工作经验：10年以上采购领域工作经验，其中至少5年在汽车零部件行业，具备3年以上采购团队管理经历。 工作时间：上午8点至下午5点，周末双休，中高层根据实际工作需要适当加班 基本福利：五险一金、年终奖金、带薪年假 福利待遇： 1. 提供系统化专业培训及清晰的职业发展路径 2. 其他福利：工作餐供应、住宿或租房补贴、免费通勤班车、工龄奖励、节日慰问、生日礼物、交通补助、通讯补贴

岗位职责： 1、制定采购方案，负责材料采购审批系统的日常运作与管理； 2、依据集团规范，搭建并优化全国范围内的运力、仓储及配送资源库，协同当前项目实施，为产品运营提供资源支撑与成本保障； 3、维护供应商合作关系，定期赴材料供应现场开展价格、质量及服务水平评估，确保供应商质量达标，并完善其电子化与纸质档案资料； 4、跟踪仓库进销存动态，承担库存数据准确性责任，完成仓单核对、物流费用审核与支出管控； 5、实施成本管控与供应链管理：构建供应商及承运商的开发、维护、跟进和评价机制，有效控制采购与运输支出，整合优质资源，压缩各环节成本，提升企业运行效能； 6、识别业务推进中的关键问题，积极协调相关方沟通解决，确保项目顺畅执行； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，国际贸易、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备石油石化行业采购管理背景，有外出商务接洽经验，可独立驾车出差。