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会计主管
外勤会计主管长期驻外,每月有带薪休假,公司管吃住及出行。主要负责项目全部财务业务。包括但不限于资金往来记账,银行开户,定期对账,成本核算,人员工资发放,报税等业务。中级职称!
财务经理/主管10年以上大专
岗位职责: 1、全面负责工厂财务核算及央厨各环节的内控管理工作; 2、审核各类财务报表,编制并提交财务分析报告与管理建议;持续跟踪关键财务指标,识别潜在经营风险,为管理层决策提供数据支持; 3、统筹税务核算、税务筹划及相关合规事务; 4、参与销售定价方案的审核与评估; 5、审核工资发放表单,强化应收、应付账款的流程管控; 6、主导生产成本管控体系的执行与优化; 7、监督存货管理,提升周转效率,降低库存损耗; 8、对接融资相关事宜,协调外部资源; 9、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1. 财务类相关专业背景。 2. 具备5年以上会计岗位工作经验,其中至少3年财务管理经验,有制造业从业经历者优先考虑。 3. 工作认真负责,具备良好的职业操守,能独立开展财务核算及报告编制工作。 4. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可对财务数据进行深度挖掘与解读。
财务经理/主管5-10年本科财务分析制造业中级会计师
职责描述: 1、依据企业经营目标,搭建预算管控体系,统筹各部门开展财务预算编制,并实施监督与管理。 2、结合业务发展及内部控制需要,持续优化财务管理制度与业务流程,负责财务管理文件的编制与执行。 3、负责税务管理工作,掌握税法相关政策,实施合理的税务规划与安排。 4、组织开展会计核算工作,持续推进核算信息化系统优化,提升核算效率与准确性;组织成本核算与分析,通过数据驱动推动业务环节降本增效。 5、统筹年度报告、汇算清缴、工商年检、高新技术企业审计等相关工作。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄43岁以下,本科及以上学历,具备中级职称或以上;具有5年以上制造业企业财务管理岗位工作经验 2、熟悉国家财经政策及税收法规 3、具备较强的计划执行能力,良好的沟通与协调能力 4、持有注册会计师、税务师资格者优先
财务主管
6-7千/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责 1、依据各项目结算规范,审核项目收支核算情况 2、审核项目报销、薪酬及成本费用,编制项目内部报表与财务分析报告,及时识别潜在经营风险 3、跟进并分析应收账款状况 4、对接甲方、乙方开展对账、开票及催收工作 5、理顺岗位协作关系,协调项目组、文员及相关上下游环节 6、根据内部管理需求,在钉钉系统中发起相应流程 岗位要求: 1、熟悉会计专业知识,能独立承担会计核算工作 2、具备较强的沟通协调能力,责任心强,能与各部门协同推进任务 3、具有5年以上会计工作经验 4、本科及以上学历,财税类专业,持有初级职称,有从事人力资源行业经验者优先
主管会计
8千-1.1万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析制造业成本管理资金管理预算管理财务综合管理
岗位内容: 1、全面主持项目财务日常运营管理工作; 2、牵头制定并优化财务管理制度与业务流程,监督各项制度的落实执行; 3、依据公司经营战略目标,组织编制资金、收入、成本及费用等财务计划,经审批后组织实施,并定期检查执行进展,及时向管理层汇报财务动态及执行结果; 4、审核企业各项成本与费用类原始单据,实施支出全过程监控; 5、对接工商、税务、银行及相关政府机构,维护良好外部关系; 6、统筹财务团队协作,推动各职能岗位高效联动,助力公司整体经营目标达成; 7、根据年度财务规划,包括预算、决算及现金流管理,监督企业财务运行状况; 8、建立并规范公司财务账务体系,确保账目完整准确,审定内部年度财务报告,提升财务管理标准化水平; 9、督导税务人员按时完成纳税申报与缴纳工作,持续跟踪税收政策变化,开展税务筹划研究,为管理决策提供专业财务建议; 10、主导公司月度、季度及年度利润预测与规划工作。 任职要求: 1.具备财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历; 2.拥有5年以上财务或会计领域工作经验,其中至少3年在汽车零部件行业从业经历; 3.精通会计准则、审计规范、税法法规、财务管理及财务信息化系统应用; 4.具备扎实的财务分析功底,熟悉融资运作及资金统筹管理; 5.责任心强,具备安全意识、成本控制意识及良好的团队协作精神; 6.具备优秀的组织管理能力,判断力与决策水平突出; 7.逻辑思维清晰,学习能力强,能适应高强度工作并高效执行任务。
抹线槽抹灰1-2人
京津冀地区招、线槽抹灰清垃圾 盒子三元一个 箱子二十一个 月打卡 每个工地完活两个月之内必清账 必须是专业干过的
天津 河北区
10月28日 10:36拨打电话
服务员月结
招聘,招聘,招聘服务员数名:4500起年龄要求18-35岁每月3天休息,不休息按日工资补发,每月15日发上月工资;人品好,干活干净利落,可以调动城市店铺工作,春节期间放假10天!工作地点:天津市联系电话☞丹姐
天津
10月28日 10:35拨打电话
导游接待
招聘:公司招聘旅游接待、助理、导游。薪资:4000-100001、员工形象好气质佳,性格开朗热情,有良好沟通能力。2、年龄25→岁,会开车者优先,学历不限,不用导游证,无需工作经验。
天津
10月28日 10:35拨打电话
诚招焊工,要求氩电二级片成型好。薪资500元/天,工作时间为8小时。工作地址位于。
500-510元/天
氩电联焊3-5人
天津招聘焊工两名,要求氩电二级片成型好。薪资500元/天,工作时间为8小时。工作地址位于天津。
天津 宁河县
10月28日 10:35拨打电话
天津武清区招贴砖、砌砖/石
砌砖贴砖
天津市武清区招贴砖、砌砖/石
天津 武清区
10月28日 10:35拨打电话
财务经理3-5年本科
岗位职责 1. 熟悉发改委、农业农村局等部门各类涉农、电商、供应链、大棚基建类政府补贴项目,独立负责项目申报资料统筹、台账管理、资金跟进; 2. 负责公司全盘财务工作,账务管理、成本核算、报表编制、税务统筹; 3. 跟进补贴项目的财务台账、验收资料、专项资金合规管理,保障项目资金合规落地; 4. 对接主管部门、审计、第三方机构,配合项目核查、验收; 5. 电商、供应链、农业基建项目财务风险把控,资金规划。 任职要求 1. 年龄35周岁以上,有财务经理/财务总监同等岗位经验; 2. 有发改委、农口政府补贴项目申报、项目财务配套工作经验,做过农业大棚建设、电商、供应链类项目优先; 3. 熟悉农业项目、专项资金财务规范,懂项目验收、补贴台账; 4. 具备独立统筹全盘财务、税务、成本管理能力; 5. 责任心强,沟通对接能力良好。 薪资待遇:10000,按月发放,缴纳社保
财务经理10年以上本科财务综合管理餐饮/酒店
任职资格: 1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。 2、经验知识: ① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。 ② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。 ③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。 ④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。 ⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。 ⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。 ⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 全面财务管理 薪酬待遇: 1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。 2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。 3、年终绩效奖,年度提薪机会。 4、每年团建、健康体检、节日礼品、。 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
财务经理/主管
8千-1.2万/月
财务经理10年以上本科财务综合管理成本管理资金管理中级会计师制造业国内院校优先投融资经验团队搭建经验
一、财务经理:1人 薪资:8000~12000元/月 二、岗位要求: 1、本科以上学历,财务会计专业,40岁以内,中级职称; 2、有制造业5年以上全盘财务工作经验及5人以上财务团队管理经验; 3、熟悉成本核算、分析、预算、控制等财务流程; 4、熟悉税务筹划、融资全流程并有3年以上独立实操经验; 5、良好职业素养,执行力、责任心强,中共党员优先。
会计主管或经理
3千-2.3万/月
会计主管1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理税务管理风险控制中级会计师金融线下零售物流生活服务留学生优先国内院校优先投融资经验海外业务经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
任职要求: 1.文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用办公软件 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和抗压能力 5. 形象端正,亲和力佳,实习或工作经验者优先
财务主管
5千-1.3万/月
财务经理5-10年大专人力资源财务综合管理中级会计师高级会计师生活服务
岗位职责: 1. 负责劳务公司全盘账务处理、财务报表编制及税务申报工作 2. 统筹管理应收应付、 payroll核算及社保公积金代缴等专项业务 3. 建立并优化财务内控流程,确保资金安全与合规运营 4. 配合完成审计、工商年检及资质维护等外部监管事务 5. 为业务部门提供财务数据分析与成本管控建议 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备劳务外包或人力资源服务行业财务经验者优先 3. 熟悉《企业会计准则》及劳务行业财税政策 4. 精通用友、金蝶等财务软件及Excel高级应用 5. 责任心强,具备良好的沟通协调与风险防范意识
人事,居家可做,时间自由
3-4千/月
招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公HRBP
底薪三千,注册提成2元,注册成功奖励100元,当天结算
会计1-3年本科预算
岗位内容: 1. 负责日常收入、成本及费用的核算工作,兼管出纳相关事务; 2. 协助制定、审查并落实公司内部财务制度,优化财务流程,强化风险管控; 3. 开展成本控制分析、损益情况评估,完成各类财务报表的编制与报送; 4. 承担统计类报表的填报任务,以及税务系统的申报工作; 5. 组织研发支出的归集整理,编制研发辅助账明细; 6. 核算销售系统提成数据,开展客户往来对账; 7. 审核公司各项付款事项,规范票据审核与归档管理; 8. 牵头年度全面预算的编制,并跟踪监督预算执行情况; 9. 准确记录和保管财务资料,协助完成外部审计配合工作; 10. 完成上级安排的其他财务相关任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景; 2. 拥有3年以上财务或会计岗位经验,熟悉统计申报、研发费用归集、税务申报及全盘账务操作; 3. 熟练操作Office办公软件,掌握EXCEL常用公式,精通用友ERP、金蝶ERP等财务管理系统; 4. 具备良好的沟通表达能力与团队合作意识,具备较高的职业操守和服务观念; 5. 工作严谨认真,具有较强的数据处理分析能力及问题解决能力; 6. 持有中级会计职称或以上资格,有高新技术企业工作经验者优先考虑。
整理招聘信息,进行网络招聘。
4千-1.2万/月
招聘专员经验不限学历不限
使用智联或者boss平台进行网络招聘。
出纳兼内勤
3-4千/月
出纳1-3年学历不限初级会计师出纳经验可兼任行政
上班时间8:30-5:30,双休 要求:会使用办公软件,做过一般纳税人的工作经验
出纳+内勤
4-5千/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验
1.熟练办公软件,负责现金流水记账,取钱,,开票等相关工作2.配合会计工作3.配合现场施工人员工作,能做工程资料4.有驾驶证,能独立开车5.领导安排的其他工作6.薪资待遇3500---5000元/月。7.身体健康,有责任心,人品好!
会计,统计
会计3-5年高中
主要是统计数据,
财务主管,统计,出纳
5-8千/月
出纳经验不限高中初级会计师
工作地点在武清崔黄口镇,能位置的联系,可以提供住宿,要求有责任心,有上进心,有学习力的来
财务会计
8千-1万/月
会计经验不限本科混合办公总账资金管理用友U8
岗位名称:财务会计 学历要求:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业 优先条件:持有初级会计专业技术资格证书者优先 要求已毕业 岗位职责 1. 负责公司日常账务处理,独立完成财务报表编制工作,确保报表数据准确、合规,符合企业会计准则及科技行业相关规范。 2. 熟练操作用友财务软件,完成凭证录入、审核、结账等全流程财务工作,保障财务系统数据的完整性与及时性。 3. 牵头搭建并维护研发辅助台账,对接研发部门,准确归集研发人员薪酬、研发材料采购、设备折旧等相关费用,为研发费用加计扣除、项目申报提供精准财务数据支持。 4. 协助完成税务申报、年度审计等工作,配合上级及外部机构开展财务核查。 5. 梳理优化财务工作流程,提升部门工作效率,确保公司财务工作有序开展。 任职要求 1. 年龄不超过25周岁,具备扎实的财务专业基础知识,熟悉科技企业研发费用核算逻辑者优先。 2. 了解用友财务软件的基本操作流程,能够独立完成账务处理及报表生成工作。 3. 具备良好的数据敏感度与分析能力,能够精准核对研发相关数据,编制规范的辅助台账。 4. 持有初级会计证者优先,有科技企业财务实习经历者可优先考虑。 5. 工作严谨细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,能承受一定的工作压力。 福利待遇 1. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 3. 清晰的职业晋升通道,丰富的内部培训资源,助力个人职业发展。
财务主管
6-8千/月
财务经理/主管5-10年大专财务分析资金管理风险控制
一、岗位职责 财务体系搭建与管控:主导完善公司财务管理体系,制定并优化财务制度、内控机制及会计核算规范,统一财务操作流程,强化财务监督,有效识别与防范财务风险,保障财务运作合法合规、运转高效。 全面预算与资金管理:牵头组织年度预算及季度滚动预测的编制工作,跟踪预算执行动态,开展差异分析并提出改进方案;统筹资金计划安排、融资渠道管理及资金使用效率评估,确保资金供应充足、运行平稳。 财务核算与报表管理:指导团队完成日常账务处理与会计核算,保证财务信息的真实性、准确性与完整性;按时出具各类财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表)及分析报告,为经营决策提供可靠的数据依据。 成本与税务管理:主导成本归集、核算与分析工作,推动实施降本增效举措,提升成本管控水平;熟悉国家税收法规,全面负责税务筹划、申报缴纳及与税务机关对接事宜,合理控制税负,防范涉税风险。 团队管理与能力建设:承担财务团队的组织管理、绩效考评与梯队建设任务,持续提升团队专业能力与协作效率,打造专业化、高执行力的财务队伍,营造团结进取的工作氛围。 二、任职要求 学历与专业:大专及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称。 工作经验:8年以上财务领域从业经历,其中至少3年担任同等管理岗位,全面掌握企业各环节财务管理流程,在预算管理、成本控制、税务筹划、资金运营等方面具有扎实的实战经验。 专业能力:熟练掌握国家会计准则、财税政策及相关法律法规,能熟练操作主流财务系统(如用友、金蝶)及办公软件;具备出色的财务建模、数据分析、风险预警和税务规划能力,能够深度支持业务发展需求。 综合素质:具备良好的领导力、跨部门沟通协调能力和执行推动力,思维严谨,责任感强,适应高强度工作节奏;拥有战略视野,能根据公司发展战略调整优化财务管理模式,平衡合规要求与业务灵活性。
集团财务主管
1-1.5万/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析
一、岗位职责1. 全面统筹财务部门日常运营,构建并优化财务核算、内控、资金及税务管理体系,确保财务运作合规高效。 2. 主导公司整体账务处理、财务报表及合并报表编制工作,协同内外部审计,保障财务报告的真实性、准确性与完整性。 3. 组织实施全面预算编制,跟进执行过程,开展差异分析与绩效评估,为经营决策提供有力数据支持。 4. 统筹管理资金运作,强化现金流预测、融资规划与资金风险控制,提升资金使用效益。 5. 负责税务筹划与申报工作,防范税务风险,协调税务关系,合理降低整体税负水平。 6. 推进成本核算、成本分析与成本管控机制,助力降本增效,增强企业盈利水平。 7. 协同业务部门深化业财融合,提供财务建议与风险预警,参与重大经营事项的评估与决策。 8. 负责财务团队组建、人才培养、任务分配与绩效管理,持续提升团队专业素养与执行力。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,财务、会计、审计、金融等相关专业背景。 2. 具备3年以上财务领域工作经验,其中至少1年财务团队管理经验,有中大型企业、制造业或集团化财务经历者优先考虑。 3. 持有中级会计师或注册会计师资格证书。 4. 熟悉会计准则与税收法规,精通账务处理、纳税申报、预算管理和成本控制全流程。 5. 熟练操作用友财务系统,熟练运用Excel及各类数据分析工具。 6. 具备扎实的财务分析能力、风险判断力以及跨部门沟通协作与项目推动力。 7. 工作细致严谨,坚持原则,诚实守信,具备良好的职业道德和保密意识。 8. 抗压能力强,能适应快节奏的工作环境。 三、加分项 1. 具备IPO推进、上市筹备、制造业或出口退税实操经验者优先。 2. 参与过财务数字化转型、业财一体化系统建设项目者优先。 四、薪酬福利 1. 薪资:面议(依据经验、资质与能力定薪) 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、团队激励等 3. 晋升:提供清晰的管理序列与专业序列双通道发展路径
招聘主管
1-1.5万/月
招聘5-10年本科
岗位职责: 1、根据公司业务发展及人才需求,制定并落实招聘计划; 2、优化并完善招聘体系、制度及相关流程; 3、开拓、维护并延伸招聘渠道,保障渠道资源有效支撑用人需要; 4、搭建企业内部人才库,做好人才储备与核心人才引进工作; 5、汇总并分析招聘过程中的各项数据,评估招聘成效并提出改进建议。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,985/211院校优先,人力资源或相关专业背景; 2、五年以上招聘相关工作经验,其中至少三年担任招聘主导角色; 3、具备俄语区国家石化行业施工类岗位招聘经验者优先; 4、具备出色的语言表达、沟通协调及文书处理能力; 5、工作积极主动,性格亲和,具有较强的责任意识和团队协作精神。
财务经理/主管1-3年本科财务分析总账核算成本管理资金管理预算管理
岗位职责: 1、负责快递企业财务相关事务,包括账务处理、财务报表编制等工作。 2、参与财务团队日常运作,协助完成财务核算及基础财务分析任务。 3、配合上级交办的其他财务事项,保障财务数据的准确性与及时性。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力,能与团队成员协同合作,确保财务流程顺畅执行。 2、具备较强的学习能力,可快速熟悉财务相关知识与操作技能。 3、具备较强的责任意识和主动性,能按时完成上级布置的工作任务。 4、熟悉快递公司操作系统,能准确导出罚款、发货及业务数据,核算成本;可制作工资表、客户发货账单,并针对圆通、韵达、极兔等业务独立编制利润表、资产负债表;能结合支出情况开展分析,优化管理流程,助力提升企业盈利能力
财务主管
5-6千/月
财务经理/主管5-10年本科生活服务总账核算成本管理资金管理餐饮/酒店互联网
岗位职责: 1、全面负责财务团队的组织管理与业务指导,保障财务工作有序高效开展; 2、参与公司财务战略规划,持续优化财务管理流程,提升整体运作水平; 3、监督日常财务工作执行,涵盖账务核算、财务报表编制及分析等工作内容; 4、统筹内外部审计对接,落实税务申报与合规管理,保障企业依法运营; 5、推进财务系统信息化升级,运用技术工具提升财务处理效率与数据准确性。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景; 2、具备5年以上财务管理工作经验,其中至少2年担任财务主管或同等职务; 3、精通国家财经政策、会计准则及相关税务法规,具有较强的财务分析能力; 4、拥有团队管理实践经验,善于引导和激励团队,推动绩效提升; 5、具备良好的沟通协调能力,能够在多部门协作中有效发挥联动作用。
招聘主管
1-2万/月
人力资源经理/主管5-10年本科社会招聘内部招聘招聘策略制定市场趋势分析数据分析能力
岗位内容: 1. 洞察市场动态,制定招聘战略,并输出具有针对性的招聘实施方案。 2. 主导并参与各类招聘项目规划与落地执行,保障团队高效完成招聘任务目标。 3. 与业务部门深度协同,确保候选人匹配度与招聘响应速度满足实际需求。 任职要求: 1. 本科及以上学历,拥有5年以上招聘工作经验,具备出色的简历筛选与人才激活能力。 2. 精通多元化招聘渠道与方法,可独立设计招聘策略及执行方案,并能依据市场变化灵活优化调整。 3. 具备突出的沟通与谈判技巧,善于快速构建人脉网络,并在多变环境中持续维护稳定合作关系。 4. 具备扎实的数据分析功底,能通过人力资源相关数据评估招聘效能,推动流程优化与人才优选决策。
财务负责人
6-8千/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理风险控制3-5年财会工作管理经验
一、岗位内容 (一)财务基础工作核算、监督、风控管理 1、负责日常财务核算及会计凭证的审核工作 2、核验现金与银行存款收付,落实资金风险管控措施 3、监督各超市应收款项及回款进度,管控应收账款逾期情况 4、审查超市费用收取合规性,推动业务人员完成费用核销,实施财务监督、指导与跟踪,防范财务风险 5、审核各类财务报表,组织月度报表编制及财务数据深度分析(含月度经营分析报告) 6、对公司资产进行监督与全流程管理 二、任职资格 1、教育水平:本科及以上学历,内部晋升者条件可适度放宽 2、专业要求:财务、会计等相关专业背景 3、经验要求:具备3年以上财务管理工作经验,熟练掌握财务会计专业知识,具备日常管理预判能力,拥有良好的沟通协调素养 4、能力素质要求:具备出色的沟通、组织协调与团队引领能力;善于发现问题并有效解决;具备较强的抗压韧性 职位福利:五险一金、加班补助、绩效奖金、交通补助、餐补、房补、通讯补助、节日福利
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