南京雨花台区一企业食堂招聘副经理1名男女不限，年龄40岁以内，有中大型团餐管理经验，包吃住，月休6至7天。交保险。有思想，有执行力，有良好的沟通技巧，抗压能力强。工资6000至8000.有意者电联：（）

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

有过快餐从业经验优先，店经理主管都可以，要求能吃苦、肯学习、有上进心

协助店长日常运营

【品牌亮点】首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。首店位于江苏泰州海陵区。自营自创品牌，自营农场直供食材，主打新中轻奢淮粤川融合菜，坚决摒弃预制菜，200+平门店（4 包厢 +卡座，80 餐位），周边小区 + 高校，客流稳定。首店示范，模式、菜品、流程、培训等打磨成熟，江浙沪拓展。 【招聘岗位 & 薪资】8000-12000 元 / 月 【核心要求】具备餐饮门店运营 / 后厨管理实操能力，有成熟的运营 / 出品策略，执行力强，有新开店筹备经验优先。 【核心福利】① 利润 50% 专项用于员工激励；② 管理及核心骨干可跟投。 【工作地点】江苏省泰州市海陵区

岗位职责： 1.全面负责农家大院日常运营管理，统筹大堂服务、人员调度与客户接待工作 2. 制定并落实服务质量标准，监督服务员执行规范，提升顾客满意度 3.协调厨房、前厅及后勤部门协作，保障运营顺畅与食品安全 4.负责员工排班、培训与绩效反馈，营造积极向上的团队氛围 5.处理客户投诉与突发情况，及时向上级汇报重大事项 任职要求： 1.性别不限（原“”已按法规优化，确保公平招聘） 2. 年龄50周岁以下，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 3.有餐饮行业管理经验者优先，熟悉农家院/农家乐运营模式更佳 4. 具备基础财务意识与成本管控意识，责任心强、抗压能力好 5.最低学历不限，热爱服务行业，认同裕康源农家大院经营理念

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

专业技能：1：能独立进行员工排班、培训和考核 2：餐厅库存盘点、成本控制与利润优化 3：有能力妥善处理客户投诉 个人特质：须具备出色的领导力与沟通协调能力、强烈的抗压能力与服务意识，并诚实正直。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品，确保上菜效率与服务质量 4.解答顾客基本咨询，处理用餐过程中的需求与反馈 5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基础服务流程，工作认真负责 2.具备良好的沟通能力，态度热情，服务意识强 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.身体健康，持有有效健康证明者优先录用 5.工作地点位于本地市区范围内，需就近居住方便通勤

岗位职责： 1．为客户提供优质的就餐体验，确保服务质量； 2．熟练掌握菜单，向客户准确传达菜品及饮料选择； 3．有效处理客户咨询，并解决客户遇到的问题； 4．保持工作区域清洁，确保符合卫生标准；5．保持良好的工作状态，与客户进行有效沟通。 任职要求： 1．具备出色的沟通能力和服务意识，能够与客户进行有效沟通； 2．能在快节奏环境中保持高效工作； 3．具有团队合作精神，能与同事协作完成任务 4．有责任心，能够遵守餐厅规章制度； 5．保持工作热情，愿意接受新挑战。

还差一个拆砸 170 元

南京市雨花台区招工地小工/杂工曰结.

南京市雨花台区招种植工/杂工

铁心桥用个24米的曲臂车两个月的活，有的联系我现金。

急招综合维修工，要有低压电工证，年龄53以下，条件好可放宽年龄，有工作餐，上六休一，工资4500交社保，工作地址，新港开发区恒广路厂区，附近人优选。联系电话：傅

【最新招聘】澧县麦当劳招聘： 1、值班主管1名: 要求：年龄45周岁以内，工资待遇2800-3000左右； 升迁发展空间及学习培训 ，法定节假日三倍薪资 ，全职五险一金， 全职带薪年假； 全职满勤补 学生、退休满勤补。 岗位职责： 1.负责一个班段的管理及运营；最终对门店效益及结果负责； 2.负责一个班段高标准要求的执行与落地；培养员工的标准操作。 3.可以接受同城调店 4.管理一个楼面工作顾客提供服务，协助餐厅达到麦当劳较佳服务标准 5.要有团队合作精神可以提供全周任意时间上班，接受倒班工作 6.负责门店风控，安全相关管理。 2、共享清洁员工1名，年龄50岁以下 岗位职责： 1.接受同城2-3家轮替上班； 2.服从安排，吃苦耐劳 3.工作时间：21:00-3：00； 4.每天不超过5小时2-3家餐厅打烊清洁工作 3、退休兼职2名 有退休证（员工 50-65 岁，员工 60-65 岁） 1.每周六免费餐饮一份； 2.每月至少4天休，每天工作6-8小时； 3.法定节假日三薪； 4.140小时后享受工时补贴 地址：湖南省常德市澧县万达餐厅 联系电话：戴

招聘 西固井坪白哈店，安宁区井坪白哈店， 小西湖工林路清真餐厅诚招以下精英 炒菜师傅4名 要求手艺高 头锅 工资试菜面谈 凉菜师傅2名 面点师 大工1名 经理一名 要有丰富的工作经验 待遇面谈 主管 2 名 5000-6000 前厅部长4名 4500—5000+200全勤 前厅服务员 10 名 3600+200全勤 联系电话 郭经理

1、全面负责门店日常整体运营管理，统筹前厅+后厨协同排班、现场服务动线、高峰时段控场，保障门店营业全流程高效顺畅运转，贴合门店经营节奏落地每日工作安排。 2、门店团队全周期管理，负责服务员、后厨辅助等全员招聘、岗前带教、在岗考核、月度排班、情绪疏导及岗位梯队搭建，搭建稳定好带、执行力强的一线服务团队，降低人员流失率。 3、严格把控餐饮全链条品质管控，涵盖食材入库验收、储存保鲜规范、餐品出品标准、桌面环境卫生、前厅消杀保洁、餐具合规消毒全环节，严守食品安全底线，全程规避食品安全隐患，合规落实市场监管相关要求。 4、牵头门店营收及毛利管控，每日核对营业台账、复盘客流及翻台数据，精准管控耗材、物料、水电、人力各项成本损耗，定期复盘门店经营数据，针对性优化经营方案，稳步提升门店月度综合盈利水平。 5、客诉一站式闭环处理，快速响应到店顾客用餐突发问题、服务纠纷、菜品异议，高效妥善化解矛盾，同步收集顾客真实用餐反馈，优化服务细节及出品适配度，维护门店优质口碑，沉淀固定客群。 6、严格执行门店消防安全、燃气设备、用电线路、后厨厨具设备每日巡检制度，落实安全生产台账登记，规范落实门店防疫、消防全类合规台账，保障门店全天候安全稳定营业，无安全违规风险。 7、配合总部/门店投资人落实各类营销活动、节日店庆引流活动、会员储值活动落地，统筹全员分工对接活动流程，带动门店到店客流及节假日营收增量，盘活周边本地客源。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者优先

要求主管有责任心人品正有担当能吃苦耐劳愿意主动学习的优先

南京建邺区油坊桥社会餐饮店招聘 前厅主管一名5500-6500 服务员4000-4500 有房补 包吃包住住宿环境好 月休三天节假日补假 （接受夜班） 要求 30-40 岁左右，有工作经验的优先 浆糊勿扰 联系曹厨 谢谢

招聘启事 溧水晨光大道16号，漂水晨光集团机关内部食堂重装开业。现招聘收银员两名3800～4500。，洗碗工两名3000，餐厅第二负责人一名4500至5500。月休四天。提供食宿，节假日福利。联系人韩经理。电话150****9587。

浦口区泰冯路冯墙龙宴楼 因业务扩大现招聘 营销经理:1名 主管：两名 服务员：三名 月休四天 包食宿 带薪年假 有工作经验者优先录用 薪资面谈☎

潮汕荣记招聘 服务领班： 1 名 薪资待遇： 5000-6000 服务员： 2名 薪资待遇： 4200-5000 公司福利：以上有火锅经验者优先，每月15号发工资，包吃包住。其他福利面谈 地址：雨花台区宜悦城4楼潮汕荣记鲜牛肉火锅 电话：186****3451张先生。

南京大型清真餐厅招聘 主管3名：工资面议 有管理经验 部长各3名：形象气质佳 有管理经验优先。工资底薪:5300+200（工龄奖+点菜提成+优秀管理层奖）综合工资6800左右 服务员、传菜生数名：底薪4500+200元（工龄奖+点菜提成+优秀员工奖） 综合工资5700左右 以上一经录用均包食宿，每月带薪休假4个半天，免费带薪培训 所有员工工作满半年加工龄工资200元，干满半年李经理

厨师主管-全职岗位，（南京欢乐谷智选假日酒店招聘）岗位要求：1、男女不限（年龄40岁以下）2、吃苦耐劳、团队协作意识，服从管理3、1-3年酒店厨师经验，有星级酒店后厨经验优先4、具备良好的服务意识和沟通技巧，能够提供优质的客户服务待遇：1、工资面议。2、缴纳五险一金3、提供员工宿舍和工作餐。工作地址：南京栖霞区官窑山路8号南京欢乐谷智选假日酒店。联系人：叶女士（可）

招聘职位:服务员、领班 招聘人数:服务员三名,领班一名 工资待遇:面议 工作地点:南京江宁淳化 任职要求:月休三天 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

潮汕荣记招聘 服务领班： 1 名 薪资待遇： 5000-6000 服务员： 2名 薪资待遇： 4200-5000 公司福利：以上有火锅经验者优先，每月15号发工资，包吃包住。其他福利面谈 地址：雨花台区宜悦城4楼潮汕荣记鲜牛肉火锅 电话：张先生。

江宁淳化招服务员，三名，领班一名，月休三天，工资面议，电话

（ 南京市秦淮区夫子庙景区餐饮店招聘： 1、一名有经验【主管】，有经验者（从事过商场店、景区店工作经验，有管理店内人员及维系服务经验，对线上平台有实操及维护经验），月底薪6000-8000元，月休4天，包吃住，提成面议。 2、一名有经验【服务员】，月休4天，包吃住，月薪资4500-5500元。 有意向者/有请联系：许经理